环境与规划学院大学生团员意识教育

第一篇：环境与规划学院大学生团员意识教育

增强团员意识教育，激励青年学生成才

————环境与规划学院团员意识教育活动月方案

为贯彻落实学校聊大团发[2010]9号文件精神，进一步贯彻落实学校深入学习实践科学发展观活动精神，迎接我校团员意识活动月的到来，引导广大青年学生继承和弘扬五四运动“爱国、进步、民主、科学”的伟大精神，学习实践科学发展观，进一步增强团员意识教育，激励青年学生爱党爱国、奋发学习、成长成才，体现当代大学生活力，展现学院特色，营造积极向上、具有特色的学院文化，促进学生全面发展，我院结合自身专业特色，本着“以人为本 奉献社会”的理念，确立了团员意识教育活动月方案，集中开展系列主题教育。

一、指导思想

引导广大青年学生继承和弘扬五四运动“爱国、进步、民主、科学”的伟大精神，学习实践科学发展观，进一步增强团员意识教育，激励青年学生爱党爱国、奋发学习、成长成才。

二、活动主题

增强团员意识教育，激励青年学生成才

三、活动时间

5月1日至31日

四、活动内容

1.“我是一名新时代的共青团员”团员意识教育主题活动

通过开展教育活动，我们要进一步增强广大团员的政治意识、组织意识、模范意识，使广大团员自觉成为中国特色社会主义的忠实实践者，成为具有强烈的组织意识和纪律观念的合格团员，成为拥护党的领导、遵纪守法、刻苦学习的模范。在本次意识教育主题活动中，要借助强化团员意识的有效载体，亮出团旗、佩戴团徽、唱响团歌、过好团日。采取灵活多样、团员喜闻乐见的形式，组织开展好团员意识教育“五个一”活动：集体过一次团日、开展一次读书会活动、举办一次团史知识竞赛、举办一次专题演讲比赛、开展一项志愿服务活动。通过开展团员意识教育“五个一”活动，推动和促进团的基层组织建设，促进青年学生对团组织的认同，不断增强基层团组织的吸引力、凝聚力和战斗力。活动时间：5月1日至15日

负责团支部：09级1班——6班

2.“青春耀齐鲁”主题团日活动

根据团省委要求，2010年5月4日，全校共青团员统一组织开展“青春耀齐鲁”主题团日活动。主要内容包括：升国旗、戴团徽、唱团歌、集体宣誓（新团员集体入团宣誓，老团员重温入团誓词）、团旗下讲话等。集会活动结束后，我们可以因地制宜，以学院特色为载体，组织开展社会实践、考察参观、文体赛事等丰富多彩、健康向上的集体活动，用青年学生喜爱的方式寓教于乐，达到增强团员意识教育的目的。

活动时间：5月4日

负责团支部：08、09级所有团支部

3.“青春献祖国”主题实践活动

根据学校文件精神，我们要结合实际，重点以“爱校护绿、美化校园”行动、关爱农民工子女志愿服务、大学生志愿服务西部计划、大学生就业创业服务等为载体，积极开展形式多样的志愿服务和社会实践活动，把对青年学生的思想引领和成长服务紧密结合起来，进一步增强团组织的影响力。

活动时间：5月16日——31日

负责团支部：09级7班，08级1——4班

五、活动要求

1.高度重视，普遍开展。各团支部要高度重视，认真组织，把增强团员意识作为加强团的基层组织建设、推动团的各项工作的有力抓手，切实在规定时间内按统一要求组织开展，切实达到增强意识、健全组织、活跃工作的工作目的。

2.勇于创新，突出特色。开展团员意识教育活动要与进行社会主义核心价值体系教育紧密结合，要整体谋划、精心设计好团员意识教育活动月各阶段的目标和内容，扎实做好组织工作，要丰富教育内容，创新教育形式，创新自选动作，突出体现青年特色、时代特色、学院特色，聊大特色。

3.精心组织，确保安全。要高度重视安全工作，做好防范措施和应急预案。要严格遵循活动审批程序，要对学生进行专题安全教育，制定完善的应急预案，采取有力的防范措施，切实保障活动圆满顺利，万无一失。

4、加强宣传，扩大影响。要加大宣传力度，及时总结活动中形成的经验和

成果，使团员意识教育活动产生更大的影响，并及时总结经验教训。

环境与规划学院分团委

2010年4月28日

第二篇：河南大学环境与规划学院

环境与规划学院

该院是我国地理学人才培养的重要基地，拥有地理学国家级特色专业、国家级教学团队、国家级精品课程、国家级双语教学示范课程等。学科以地理学为主体，涵盖地学、环境学、经济学、管理学及工学等领域。学院现有教职工93人，其中教授22人，副教授39人，双聘院士2人，享受国务院政府特殊津贴专家5人，海外讲座教授5人，省、校特聘教授6人，国家有突出贡献中青年专家2人，博士生导师14人，国家首批“百千万人才工程”人选6人，全国模范教师、优秀教师3人。拥有地理学博士后科研流动站，是地理学一级学科博士学位授权点，设有人文地理学、自然地理学、地图学与地理信息系统、区域经济学、环境地理学、经济地理学等6个博士点，还有环境科学等11个硕士点。学院拥有河南省重点一级学科（地理科学）、河南省重点学科（区域经济学、旅游管理学等）。学院现开设有地理科学、资源环境与城乡规划管理、地理信息系统和环境科学4个本科专业，其中地理科学、资源环境与城乡规划管理和地理信息系统3个专业按地理科学类进行招生。地理科学类主要是培养认知地球表层自然要素与人文要素相互作用及其形成演化的特征、结构、格局、过程、地域分异与人地关系等领域的人才，大学一年级实行通识教育，到二年级进行专业分流。

地理科学 主要面向各类学校培养地理学科的教学和研究人员。基本学制4年，授予理学学士学位。资源环境与城乡规划管理 主要为科研或教学机构、企事业单位和行政管理部门培养从事城乡规划管理、国土资源利用与管理、环境保护管理方面的高级专门人才。基本学制4年，授予理学学士学位。

地理信息系统 主要为科研机构、学校、企事业单位和行政管理部门培养从事科研、教学或能在城市、资源、环境、土地、规划、管理等领域从事应用研究、技术开发、生产管理和行政管理等工作的高级专门人才。基本学制4年，授予理学学士学位。

环境科学 主要为适应地方经济发展，培养具有环境科学的基本理论、知识和技能并能从事科研、教学和环境保护与管理工作的专门人才。本专业注重对学生的应用基本研究、环境监测和环境评价能力的培养。基本学制4年，授予理学学士学位。

招生计划170人 学院电话：0378-3881864

第三篇：环境与规划学院学生会简介

环境与规划学院学生会

环境与规划学院学生会简介

环境与规划学院学生会是在我院团委的直接领导下进行自我教育、自我管理、自我服务的群众性学生组织，是广大同学利益的忠实代表和维护者，是学生和学校各部门间联系的桥梁和纽带，是发展与繁荣校园文化的舞台和基地，是培养大学生全面成才的重要载体。下面对各部门进行简单介绍。秘书处是我院学生会必不可少的一部分，主要协助主席团以及分团委老师更好的完成学生会工作，草拟学生会各类文件、制度和条例，整理各部门上交的计划、总结和记录保管学生会固定资产及各类物品，使用及分配，下发通知，会议记录，协调各部门的工作，整理并提供工作所需资料，协调各部门工作，保证学生会工作顺利进行，是一个十分具有发展潜力的部门，将会为你提供各种机会，作为学生会干部的培养基地，秘书处的发展将会为学生会注入新的动力。

新闻部是学院以及学生工作的一个宣传窗口，负责学院新闻的采集、重要活动会议、基层学生社团活动的宣传工作。通过新闻稿件的撰写及活动照片的拍摄，积极向校园媒体：新青年、新闻网、校报、电视台、广播台投稿，同时与校外媒体（包括国家、省、市级电视台、报纸和新闻网络）沟通交流，向各媒体提供新闻稿件，以扩大学院学生活动在社会上的影响力。

外联部是学生会的一个重要部门，是联系社会与学校的重要部门。外联部最主要的任务就是为学生会和学生活动筹集资金。外联部也兼有联系各高校的职能。参加外联部可以锻炼人的交际能力和语言表达能力，所以说外联部是学生接触社会、了解社会、融入社会的锻炼平台，是大社会与小社会的沟通纽带。同时，也能够充分培养学生的服务意识。

生卫部即生活卫生部，是学生会三大管理部门之一。负责教室卫生的检查指导工作，为同学们打造良好的学习环境；安排值周岗位划分，记录值周成绩，为同学们的劳动实践提供保障；生卫部还参与学院内组织的各种活动，配合其他部门做好后勤保障工作！

宿管部作为学院学生会管理部门，本着全心全意为同学服务的宗旨，听从学院老师安排，积极协助学生会其他部门的工作。促使同学们形成自我管理，自我约束的能力。又因为宿管部工作的特殊性和独立性，我们主要工作在学校的生活区之内，为丰富同学们的生活我们开展了一系列的特色活动，如干部寝室挂牌活动、寝室装饰大赛、宿舍才艺大赛等。宿管部是一个大家庭，我们将在学院领导的指导下，带领广大同学为建设温馨、文明、安全、和谐的生活和学习环境而共同努力。

体育部隶属于学生会，是学院开展体育活动的主要组织部门。体育部下属单位有院男子、女子排球队。体育部是个锻炼人、培养人的部门，体育部一对工作负责的态度服务同学。在学院领导下，体育部成功举办了多届院运会，多次组织了各种球类比赛。院代表队在校运会、校篮球赛、校排球赛中都取得很好的成绩。

环保志愿者协会是一个以活动为手段唤起人们保护环境的组织，活动将通过进社区开展环保演出、环保绘画等活动，宣传低碳环保理念，普及环保知识，提高社区居民的环保意识 积极参与环保公益事业，在环保宣传、公益活动、生态实践等方面发挥生力军作用，着力打造常态化、有影响的环保志愿服务品牌。

社会实践部主要是辅助社团个活动部门，撰写策划方案，配合各部门完成方案策划工作，积极完成学院所分配的各项任务，能够锻炼自身的工作策划能力，环境与规划学院学生会

对以后踏上工作岗位有积极的作用。

网络部一份ppt也能玩出花样，一个视频也能随意的剪辑配音，一个flash也可以生动引人，我们网络部喜欢电脑；喜欢软件，喜欢动漫，喜欢电影；热衷于追求高效高速，热衷于学习软件动手操作，热衷于按照自己的意愿鼓捣电脑……玩出花样，秀出自己的风采，我们人数不多，但却是十分的团结，不要再犹豫，喜欢 那就来！网络部全体成员欢迎你的到来！

勤工助学部作为为学生服务的部门，我们在学院资助专职老师的带领下，按照聊城大学资助管理中心的要求，完成国家地方的资助管理及奖助学金发放工作，帮助那些品学兼优的同学。我们始终坚持，认真的对待每一份工作，仔细耐心核对每一位数字，为每一位同学服务。

纪检部是院学生会内部自律、监督及考核的组织。我们是以服务广大学生为目的，以纪律检查为主要工作，管理全学院学生的组织，课堂考勤等。

就业创业部是在学院分团委的领导下，负责学院毕业生信息统计整理，招聘会组织，联系企业，协助学生创业等一系列与就业创业相关的活动；并协助主席团完成日常工作的常规职能部门。

科技创新部以营造大学生科技创新氛围，激发广大同学的学习热情为目标，以服务于有志于科技创新的大学生为己任，以培养大学生科技创新为工作重点，为广大同学提供实现个人个人科技创新梦想，展现个人能力和智慧的舞台。科技创新部欢迎各位有志之士的加入！

文艺部负责学校下派的各项文艺任务，如周末文艺广场、科技文化艺术节等。学院之间的互动联谊活动，如新年游园会等。学院内部的娱乐活动，如k歌大赛、合唱比赛等。在文艺部，有才艺的同学可以将自己的才华展现的淋漓尽致。你可以是作曲家，音响师，化妆师，一展自己的艺术与气息；更能成为最好的歌手，舞者，演员，实现梦寐以求的愿望。

心理健康部是一个联合校心理基于本学院的一个服务性部门。通过组织策划心理健康活动，宣传心理健康知识并反馈学院学生的心理健康信息，营造一个健康的学习工作环境。我们的宗旨：立足心理服务，搭建信息桥梁，构筑和谐群体。我们的目标：塑造部门形象，营造部门氛围，培养部门精神，团结奋进，高校务实，真正做到想同学之所想，急同学之所急。

学习部是学生会下设的部门之一，通过举办丰富多彩的集知识性，趣味性于一体的活动，激发同学们学习的兴趣，培养创新思维和科学的学习方法，极大的丰富同学们的学习生活。另外我部主要担任学院考勤检查的工作，及时反应学生学习过程中遇到的实际问题；召开学习方面的交流会；调动学生的学习积极性；团结学生树立良好的学风。

绿野协会成立于2004年11月，是聊城大学正式注册的校级优秀社团组织，成立以来，一直秉承“真心实意、身体力行”的原则，依托自然之友，以学院专业特色为指导，积极组织各项环保活动，以环保知识下乡、服务社会为中心，以共享绿色、共爱家园为口号，在广大师生中得到了一致好评，在校团委和学院分团委的大力支持下，绿野协会正不断茁壮成长。

另外 我院还有 宣传部、GIS协会、天文爱好者协会 等部门和社团，环境与规划学院学生会将会给你以施展才华的机会和表现自己的平台，环规学院学生会将欢迎你的到来。

第四篇：团员意识教育

团员意识教育

一、党员争先进，团员做什么

我们青年具有强烈的进取心，有着在开创事业中实现自身价值的渴望。在实践“三个代表”，保持党员的先进性的背景下，我们反问自己：我们团员要干什么?我们青年团员在新形势下，应明确共青团员绝不仅仅是一种所谓的政治标签，更是一种责任，一种动力源泉，我们应当保持与时俱进的精神状态，弘扬与时俱进的学习风气，开拓与时俱进的局面。这正是我们完成艰巨任务、完善自我的迫切需要。党员争先进，团员干什么？团员应：

1、我们始终要充分发挥党的助手和后备军作用，始终保持先进性，不断增强党的阶级基础和扩大党的群众基础的战略高度，充分认识团员先进性教育的重要性，不断学习，缺什么，补什么。用行动去学习“三个代表”，去践行“三个代表”，用我们年轻人的激情去工作。

2、加强团员先进性教育要坚持从具体工作、日常工作、基础工作抓起，把团旗飘起来、团歌唱起来、团章学起来、团费收起来；坚持把组织是生活过好：坚持经常化、制度化、规范化，经常不断地开展卓有成效的教育活动，使团员意识转化为广大团员的自觉行动。

3、要学习和借鉴党员先进性教育工作中的好方法、好经验，在开展活动时，要积极主动地争取同级党组织的领导，保证活动的健康发展。特别是在现在的形势下更有必要。党员在争先进，团员也不能落后。同时要多参加实践，年轻人都有强烈的实践欲望。正如列宁曾说过，青年的共产主义思想的学习，是从星期六义务劳动开始的。

4、要抓住工作重点，注重实效。要制定切实可行的活动方案，将每一项活动落到实处，保证活动有计划、有步骤地开展。应该结合先进性教育活动的开展，开张丰富多彩色的活动,如我们可用现有的学习资料和书籍进行学习，举办团的基础知识竞赛，在板报上开辟学习园地和活动专栏，并可在团员组织生活上交流先进性教育活动经验，向做的好的优秀团员取经。

5、积极向党组织靠拢。提高自己的认识，以认识促进自己的行动。干好每一项上级交与的任务，用行动向当组织证明自己的思想，用行动向党组织表示自己加入党组织的决心。明确自己的理想与信念，使自身完成从团员到党员的质变。

当然，我们也不能忘记我们最基本的义务：按期交纳团费。这是团员意识的重要体现。也是每一名团员应该做到的最基本的任务。

二、新形势下团员意识提高

近年来，随着市场经济体制的不断革新和国有企业建设现代企业制度的不断完善，在以利润为中心的发展主题中，共青团组织被逐步弱化,团员的团员意识也逐渐淡化。在现代这种高速发展的社会制度下，特别是在国有企业这个特殊的氛围里，该如何增强团员意识呢？

我认为要增强团员意识，首先要提高整体素质。要增强团员意识，首先必须明白什么是团员意识。团员意识是团员在观念上自觉形成的区别于一般青年的意识，是团员在团内生活和社会活动中发挥先锋模范作用的思想基础和行为准则。政治意识方面。政治意识是共青团员对党的性质、宗旨、历史使命，以及党的纲领和任务的自觉性认识，是团员政治觉悟的集中体现。要坚持不懈地学习“三个代表”重要思想，树立正确的世界观、人生观和价值观。组织意识方面。组织意识是共青团员独特的政治身份和社会作用在观念上的反映，是团的先进性的一种体现。要坚持和完善团内组织生活制度，不断强化团员的组织观念和纪律观念，培养团员的民主参与意识，教育团员履行团员义务，按时缴纳团费，执行团的决议，完成团组织交给的任务，增强团员对团组织的认同感和归属感。模范意识方面。共青团员是青年中的先进分子。我们每一名共青团员必须时刻注意用共青团员的标准严格要求自己，不断增强做一名共青团员的光荣感和责任感，在学习、工作和社会生活的各个方面起带头作用，努力成为执行党的路线、方针、政策的模范，勤奋工作的模范，刻苦学习的模范，遵纪守法的模范和开拓创新的模范。

另外就是要不断激发基层团组织活力，促进团员意识提高。勤于学习，勇于思考，不断提高个人综合素质，在新时期新岗位上要勤于学习，为石油事业服务，需要的不是喊口号，要靠实实在在的本事，正如目前采油厂开展得如火如荼的“咱们工人有技术才能更有力量”活动，而这种技术力量都来源于不断学习不断实践，只有勤于学习，才能不断地提高个人综合素质，还要引领团员青年一起学，在基层团组织营造良好的学习气氛，围绕“建设、服务、创新、发展”的目标，发挥团员青年“参与”热情，积极拓宽团组织的工作思路。学习的目的是在于运用，在于服务，而这就需要思考。把知识的“学习”与理性的“思考”巧妙地结合起来，从而不断提高分析、解决问题的能力。同时，单位团组织要为青年团员发挥作用、释放热量、坚定信念、调整心态提供活动平台和理论指导，借鉴、吸收、融合其他单位好的工作方法和途径，结合实际地加以创新，以利于解决面对的问题，为油田的发展而奋斗。

而且还要积极参与团组织活动，多提合理化建议。必须与时俱进，才能有所作为。一方面，作为团组织，要主动适应新的形势，与时俱进采取新的思路，凝聚团结和带领年青人，搭建青年人成长进步的平台和施展才华的舞台，使之有实现理想的机会。要探索更多适合青年人的方式，通过组织知识竞赛，岗位练功，专题演讲，有奖征文，提合理化建议等多项活动推动青年在实践中更好地成长成才。另一方面，作为团员青年，当务之急是要立足岗位，集中精力干好本职工作，想方设法为单位的发展贡献自己的力量，做到尽善尽美。高志鹏、程海鹏等优秀青年就是广大青年学习的楷模，但工作需要踏踏实实地去做好每一步，不要认为成为不了高志鹏、程海鹏这样的优秀青年就不去努力，不去学习了，记得张瑞敏曾说：“把简单的做到位就是不简单，把平凡的做到尽善就是不平凡”。想想这话确实是非常有道理。只要是金子，总会发光的；我们可结合油田行业自身特点，在青年职工中广泛开展“青工创新创效活动”，以班组创建“青年文明号”集体和个人争当青年岗位能手为载体，从技术、管理、服务三个方面展开，通过扎实有效的推进措施，把创新创效活动落到实处。这既体现了单位团组织团结青年、带领青年，群策群力地为单位发展贡献力量的极大的整体凝聚力和向心力，又为单位创造了良好的经济效益和社会效益，我们的共青团组织方能得到企业党政领导的支持和团员青年的拥戴。作为新时代的青年，我们一定要有增强团员意识的决心和信念！

第五篇：团员意识教育

团员意识

概念

团员意识是团员在观念上自觉形成的区别于一般青年的意识，是团员在团内生活和社会活动中发挥先锋模范作用的思想基础和行为准则。

团员意识教育包括5个方面的内容

（1）坚持党的基本路线的政治意识教育。即拥护、执行以经济建设为中心，坚持改革开放，坚持四项基本原则的党在社会主义初级阶段的基本路线，自觉树立共产主义远大的目标下的共同理想。

（2）正确参与团内和社会管理监督的民主意识教育。即在团内生活和社会活动中学习社会主义民主的基本知识，掌握民主集中制的基本原则，积极参与团内民主政策、民主管理、民主选举和对团的工作的民主监督，做推进团内民主和社会主义民主政治建设的积极力量。

（3）团员权利和义务平等一致的意识教育。即正确认识团员权利和义务对立统一、平等一致的关系，明确自己应当履行的义务，把履行团员义务看作是自己义不容辞的责任，在团内生活中实现权利与义务的统一。

（4）遵守经济、政治和社会生活行为规范的法制意识教育。即要学习法律知识，增强法制观念，自觉用道德和法律约束自己的行为，并学会以法律为武器，维护自己的正当权益和社会的安定团结。

（5）高于一般青年的模范意识教育。即要牢记自己是一名共青团员，时刻注意用团员的标准要求和鞭策自己，不断增强做一名共青团员的光荣感和责任感，努力成为遵纪守法的模范。

团员意识是团员在观念上自觉形成的区别于一般青年的意识，是团员在团内生活和社会活动中发挥先锋模范作用的思想基础和行为准则。

新时期的团员意识包括的内容

（一）政治意识。政治意识是共青团员对党的性质、宗旨、历史使命，以及党的纲领和任务的自觉性认识，是团员政治觉悟的集中体现。

（二）组织意识。组织意识是共青团员独特的政治身份和社会作用在观念上的反映，是团的先进性的一种体现。

（三）模范意识。共青团员是青年中的先进分子。每一名共青团员必须时刻注意用共青团员的标准严格要求自己，不断增强做一名共青团员的光荣感和责任感，在学习、工作和社会生活的各个方面起带头作用，努力成为执行党的路线、方针、政策的模范，勤奋工作的模范，刻苦学习的模范，遵纪守法的模范和开拓创新的模范。

团员意识教育暨学生干部先进性教育报告会发言稿

［ 作者：宋庆明 转贴自：本站原创 点击数：2664 更新时间：2005-12-7 文章录入：张强 ］

校学生会纪检部部长——张强

大家好：

很高兴和大家借此机会进行一下交流，今天我讲的并不是什么先进的感人事迹，目的也不是让在座的感动流涕，仅仅是工作的几点体会。也许大家也有这类感受，就请跟我在回味一下。

作为学生会干部，首先你就与权力打了交道，虽然它不大，但如何使用是关键。所以，我首先要讲的就是权职问题。

在座的各位，包括我自己，在较大的程度上加入学生组织要么是一时的心血来潮，要么就是想有点权力出出风头，较少一部分是真的想为同学服务。但工作培养了我们的责任心，我们渐渐改变了那初生的萌芽。现在，作为一个部长，便感觉到：权力大了，事情也多了；责任大了，也多了。时时警戒自己，在工作期间，切不可滥用职权，不可以用特殊的身份处处寻求绿灯。作为学生干部，凡事不可专权，应多与同事协商，交流，多参考一下别人的意见。学生组织的各个部门，更应广开言路，权不可乱，言不可乱，充分考虑后再做定夺。

在工作时，也要避免徇私。当然，这不表明我自己没做过，但我有很多感触。对于部分同学，你第一次让了步，不久，他却又来缠你，像这样不知悔改的人，你“以德报德”已无丝毫之用，只能“以正报德”。同时，你对他开过一次绿灯，别人也想拥有“第一次”。至此，你的工作将很难继续进行。所以，按原则办事是很重要的。

作为一个干部，对待同学，切不可有高人一等的心理。不要时时把什么部长，什么班长等挂在嘴上。摆什么官架子，我看不起这样的人，也不会作这样的人。“为政以德，譬如北辰居其所而众星之”在职权方向的部分个人约束条约，也是从工作中获得的一些正确思想。

其次，就要讲一下如何做的问题。

也许在家中都有这样一种感觉：干部不是对下级开会，批评下级人员，就是向上级作虚无的报告或拍上级的马屁！我们不能这样想更不能这样做。我不希望我们中的人只会动嘴皮子而不会动手。只有实践才有发言权。

作为学生干部，也不可一昧的发号施令，只顾着去吩咐别人，我们自己也要去干、去体验。将工作的方法和经验与同事多交流，让别人在工作中少碰壁，少走弯路。

同时，也应多与其他同学交流，听听群众的意见和愿望，“为官一任，造福一方”，我们也要在国华留下点东西。与朋友交，言而有信。答应别人的事，一定要做。工作要热情而且要敢于尝试。用官方话说：当上司分给你某一项任务或工作时，切不可第一句就是“我干不了”或“我不想干”。说句实话，有些事情我自己也不想做，但我身上又有另一种角色。我常这样想这也许是别人对我的一次考验，即使不能成功，试试也无妨，毕竟多动手一次也多收获一分。我能做别人不想做的事，但不知各位如何？

作干部，也不可避免成为同学的出气筒。此刻，我们需要的是冷静，切不可以其人之道还治其人之身，彼此发生冲突。有时，他人的语言可能过于偏激，虽说“士可杀，不可辱”我觉得能屈能伸更为重要。当然，有时也需变通，忍一时之气后必会风平浪静，“不迁怒，不贰过”。

“工欲善其事，必先利其器。”在工作期间，要有切实可行的工作计划，它能使你永葆正确工作方向。以上便是我在工作中的部分心得和在工作时个人条约的内容。我不想讲自己做过的事情，也毋需去感动在座的每一位。永葆工作思想的先进性，不需要去炫耀自己做的先进事迹，众人的眼睛是雪亮的，我们做到无悔，便可无须多谈。在此，我不提倡“车到山前必有路”的工作态度，未雨绸缪应是我们的一大法宝。

其他的我也不想再讲，作为一名干部“任重而道远”。如何去取得合格，争取优秀，望各位三思！

——朝阳区增强团员意识主题教育典型发言

下载本讲话录音请进入青州社区〉热点活动〉增强共青团员意识主题教育

各位领导、各位同仁：

大家好！

非常荣幸有机会向各位领导和团干部汇报朝阳共青团的工作。现将朝阳区增强团员意识教育工作的主要做法和体会向大家做简要汇报。

朝阳团区委以先进性教育活动为契机，从今年3月开始至年底在全区广泛开展“保持共产党员先进性，增强团员意识，坚定理想信念”教育活动，力求达到四个目的，即进一步加强党建带团建；进一步夯实共青团基层组织建设；进一步加强团员、团干部队伍建设；进一步凝聚力量、激发热情，引导青年在实现“新北京、新奥运”战略构想和朝阳区“三化四区”建设中切实发挥作用。团员意识教育活动开展以来，得到了各级领导的高度重视，得到了广大团员青年的积极参与。朝阳区委高度重视“党建带团建”工作，提出把“党建带团建”作为检验先进性教育成果的重要内容。北京市保持共产党员先进性教育活动领导小组办公室简报，全文转发了朝阳共青团在先进性教育中开展的团员意识教育的做法，得到团市委成华书记的肯定和鼓励。

在团员意识教育活动开展中，我们积极探索规律，以学习实践“三个代表”重要思想为主线，根据地域文化特色、已有工作品牌和青年分布状况，开展适合朝阳区域特点的团员意识教育活动，形成了“广泛覆盖、多种形式、树立典型、力求实效”的工作特点。

一、广泛覆盖，增强团组织在全区团员青年中的影响力和凝聚力。

按照青年党员、共青团员、青年群众三个层次，有针对性的开展教育活动。全区青年党员积极踊跃参加各单位的先进性教育活动，开展“理想信念教育”、学习和实践“三个代表”重要思想等各类主题活动；共青团员深入学习党章、团章，学习材料汇编，树立团员模范意识，团组织积极推荐政治素质过硬、在生产和工作一线做出显著成绩的优秀团员和团干部作为党的发展对象；在入团积极分子和青年群众中广泛宣传先进性教育的意义，教育引导广大青年积极向党团组织靠拢，进一步巩固执政党的青年群众基础，确保党的事业后继有人。截至目前，先后有1136名团员青年递交了入党申请书。

同时，以团员意识教育为契机，重点加强了团组织与非公经济组织和流动青年的联系，提高流动青年的政治素质，增强他们的组织归属感，扩大团组织覆盖面。

二、多种形式，深入开展思想政治教育。通过理论学习、主题活动、实践教育等多种形式，对团员青年进行爱国主义和理想信念教育，使广大的团员青年切实树立先锋模范意识。

一是理论学习。团区委开展了上团课、讲党课、过组织生活，坚持“晨讲晚读”等品牌，坚持理论中心组（扩大）学习制度，将每月第二、四周的周一下午作为理论中心组学习时间。基层团组织也积极开展了读一本好书、看一场电影、写一篇体会、听一次党课等理论学习活动。

二是主题活动。团区委组织开展“理想信念在实践中磨砺，激扬青春在奉献中闪光”、“为什么入团”等讨论交流；联合区委组织部、区委老干部局举办了“党旗辉映团旗红”老中青三代党员论坛，激励带动广大青年铭记历史，紧跟党走。基层团组织也通过青年干部论坛、主题演讲比赛、党团知识竞赛、重温入党誓词、参观教育图片展等丰富多彩的活动对团员青年进行教育。

三是实践教育。作为朝阳区先进性教育整改措施，扶助弱势群体工作中，团区委联合有关部门推出了以助老、助残、助孤、助困、助学五项志愿服务为内容的“贴心工程”志愿行动。在“六一”期间开展慰问优秀贫困青少年“三个一”活动，即开展一次教育、送去一则寄语、完成一个心愿。开展以安全服务、温情服务、生活服务、健康服务为内容的助老活动，向社会招募助老志愿者、志愿家庭、志愿企业和老年志愿者，目前已对21位空巢老人结对服务。我们在9个街乡试点，推行使用集“服务积分、消费优惠、评优依据”三项功能为一体“青春朝阳卡”；启动了“人文奥运朝阳区青年志愿者服务月”活动；推出《青春朝阳奥运志愿行动规划》和《青春朝阳志愿服务手册》；开通志愿服务热线；对青年志愿者协会进行ISO9000质量管理体系认证，实现了参与区域建设与志愿服务社会化管理的有机结合。通过团员青年参与社会实践，充分发挥了团组织实践育人的作用，使广大青年在学习中进步，在实践中成长。

三、树立典型，深化团员意识教育成果。我们通过表彰先进、树立典型，进一步加强优秀青年人才示范群体建设，激励带动更多的团员青年发挥先锋模范作用。

团区委开展了“十佳百星”评选活动，对朝阳区十个行业涌现出的100名政治坚定、业务过硬、道德高尚的先进青年进行表彰，使广大青年学有目标、学有榜样。团区委联合区委宣传部、文明办推出了六名朝阳区志愿者形象大使，进一步扩大志愿工作的社会影响力，为实践“人文奥运”营造良好的社会氛围。各基层团组织在教育活动开展中，也注重树立典型，平房地区、奥运村地区等基层团组织通过挖掘身边的共产党员典型事迹、走访优秀党员、与优秀党员座谈、汇编优秀党员事迹材料等，不断掀起向优秀典型学习的热潮。

四、力求实效，促进各项工作迈上新台阶。在团员意识教育活动中，本着“求实效、建长效”的原则，进一步凝聚青年思想，推动各项工作。

一是建立人才培养工作的长效机制。联合区委组织部、区委党校、区人事局正式成立朝阳区团校，将团干部培训纳入全区干部教育培训体系。开展“区域青年人才资源开发与利用”调研，加大推优荐才力度，加快青年人才库建设，进一步完善区域青年人才的培养、选拔、举荐和使用机制。二是建立基层团建工作的长效机制。目前，团区委正联合区委组织部研究拟定“进一步加强和改进党建带团建”、“加强和改进基层团组织建设”、“推优入党”三个实施意见，全面提升全区团建工作水平。同时进一步完善区域青年协作体系，加强资源整合。在巩固农村、机关、企业三大传统领域团建的基础上，加大社区、非公和社团中介组织三大新兴领域团建，不断探索新时期共青团工作的经验和规律。抓住先进性和团员意识教育的有利契机，建立团建工作的长效机制。在基层，高碑店、小红门等地区先进性教育活动领导小组办公室成立了团建组，抓住契机，带动基层团建的全面活跃。

以上是朝阳共青团开展团员意识教育的主要做法和体会，认识还比较粗浅，不到之处请各位领导和同志们批评指正。今后，朝阳团区委将继续在团市委指导下，深入开展团员意识教育，把握时代主题，创新活动形式，深化和巩固教育成果，把加强团员意识教育作为一项长期任务，持之以恒，常抓不懈。