第一篇：织建设年活动调度会上的讲话(整理稿)
在全市加强基层组织建设年活动调度会上的讲话
（根据录音整理）
王 晓 东
今年我们部署的工作很多、任务很繁重，扶贫攻坚、加强基层建设年活动、四清四化，最近我们又提出深入开展“三增一做”活动，今天又强调要抓好“十件实事”。这些工作都是很实的事情，而且覆盖面广，要落实好，最终都要通过我们把基层、基层组织建设好来实现。刚才，建华同志传达了省活动领导小组第三次会议精神和各位省领导的具体要求。省里之所以提这么严格、具体的要求，我想主要有三点原因：一是我们加强基层建设年活动时间已经接近过半，前期大家开展了大量工作，应该很好地总结，应该让各方面很好地报盘。第二，“十件实事”必须在工作组驻村期间有一个很好的效果，所剩时间有限，具体任务很多，大家都很着急。第三，一定要在“七一”党的生日期间把党的阳光雨露落到最基层，落到群众中。特别是今年要召开党的十八大，一定要在“七一”前后和十八大召开前后让群众感受到党的为民宗旨，感受到我们党为老百姓做的实事、做的好事，赢得民心、巩固政权。希望大家充分理解省委领导的良苦用心、充分重视省委提出的工作要求，把每一项工作落到实处。下
1来之后要把各位省领导的讲话和建华同志代表省委提出的具体要求，印发给大家，认真抓好贯彻落实。
刚才，各个县区做了汇报，从汇报和工作来看，充分反映出各级各部门高度重视，充分反映出驻村工作组非常尽责，充分反映出我们的各项工作取得了明显效果，也充分反映出群众对我们前期的工作是满意的。现在，我把全市有关情况通报一下：
一是基层建设年活动以来，全市共选派1381名干部，进驻20个县区459个村，入户调查16.6万次,召开座谈会5300多场(次),撰写民情日记8.5万多篇。
二是基层建设年活动以来，排查出各类矛盾纠纷812起，解决743起；了解掌握各类信访案件715起，协调解决520起；排查治安隐患178件，整改解决158件。
三是基层建设年活动以来，共有668 个基层党组织、9985名共产党员作出公开承诺。
四是基层建设年活动以来，各级党组织和党员共与群众结成帮扶对子3289个，为群众办实事好事6956 件；共落实资金 44909.7万元，已完工项目1071个，在建项目1537个；共有 5434 名党员参加志愿服务活动，组织党员开展志愿服务14330 人次。
五是基层建设年活动以来，县级党员领导干部建立基层建设年活动联系点268个。
在充分肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到问题： 一是不平衡。有的县好，有的县差。从建设进度来看，基础设施建设项目有的规划了7个，建成的只有1个。
二是不全面。省里要求的就有10项，但有的村一项也没动。有驻村工作组的村情况好，但其他村规定动作没有很好地完成。
三是不突出。受到领导表扬的几乎没有，不是我们工作做得少，而是总结不够，宣传不到位、推出不够。
结合建华同志讲的意见，按照省里的要求，我再讲几点具体落实意见：
一是各县区要于18日之前再开一次基层建设的动员会，进一步振奋精神、坚定信心。动员会要把基层建设年活动、扶贫开发、基层组织建设和“三增一做”活动贯彻到底，对“十件实事”提出具体要求。要把各项活动综合起来，以加强基层建设年活动为载体，对扶贫攻坚、十件实事、四个覆盖、四清四化进行再部署、再落实，同时对庆祝“七一”活动进行安排。动员会要把省里这次讲话精神和赵勇、梁宾同志的要求传达给大家，特别是要把王亮同志讲的十件具体实事原原本本地传达给大家。要把沧州的经验通过播放电教片的形式介绍给大家，激发大家的工作思路。我们这次提出的“三增一做”活动，增强基层组织首先是“四个全覆盖”，增强惠民措施在农村首先是“十件实事”，做群众贴心人要
从“七一”活动开始。
二是集中对“十件实事”进行一次专门督导，建立清晰台账。要把有驻村工作组的村作为县直接督导的重点村，先督导一遍，督导过程中要建立非常清晰的台账。“十件实事”已经做完的有那几件、工作组驻村期间要完成那几件，进度如何、责任人是谁、资金有没有落实、有什么问题需要解决，全部要纳入台账当中。要首先保证工作组所在的重点村十件实事全部落实，其他村加强督促，加大推进力度，加快工作进度。
三是集中梳理十件实事的政策、资金、项目。不怕重视不够，就怕重视不全。这十个项目，每一个都有专门渠道，这是一个极好的机会。借这个机会，把资金弄到手，为老百姓把事做出来，我们有成绩，工作组能交差，老百姓都高兴。各县区一定要对项目和项目配套政策进行仔细梳理。市直部门必须全面配合、全面协调。省资金到市里之后，十天之内必须拨付到县，县里7天之内必须拨付到具体项目，不能过多停留在我们自己手里。还有哪些政策自己不了解、重视不够的，我们县区主要领导要找一个好助手，一项一项地搞清楚。蛋糕就这么大，你不重视，钱就到了其他地方。现在那么多项目，很多都是扶贫口的钱，别人用了，你就没了。所以自己必须清楚，必须主动跑办、争取。
四是要做好产业项目。今年我们产业项目上的很多，我们今年新建的大棚相当于以往的总和。我要强调的是，市县一起，以县为主、市里抽查，对产业项目的技术指导和销售渠道进行一次专门检查。我最担心的是项目有了，棚建好了，但因技术问题菜种不好。另外就是菜种好了，最后卖不出去。农工委、农牧局要组成联合检查组和各县一起对重点村进行一次普遍的检查，技术指导要落实到每一个大棚，我们规划了100个标准区、50个露地示范区、300多个标准化养殖小区。要重点检查这些新建小区的技术指导和销售渠道是否落实，然后及时提出措施，建立清楚的台账。对于没有销售渠道而瞒报，最后引起群众上访的要追究相关人员责任。
五是要开展好四清四化活动。在活动中要彻底解决好“不平衡、不全面、不突出”问题。现在我们大家都感到，凡是四清四化搞得好的，村里的精神面貌变化很大。既然我们投入这么多，一定要把老百姓充分发动起来，确保“四清四化”活动取得成效。6月底要交叉检查，三分之一的村必须完成，这是硬任务，是考核的重点，希望大家打好攻坚战。
六是要加大“四个覆盖”推进力度。怀来、万全、宣化区是试点县，赤城、沽源、蔚县三个扶贫开发重点县也要全面推进，其他有条件的县区也要全面推进，确实暂时不具备条件的一个乡至少要选择两个村，年底前全部建成。要把沧州“四个覆盖”经验本地化，自己也选择几个典型拍成光盘，让大家完全可学可鉴。
七是要开展好“庆七
一、感党恩”活动。“七一”期间，凡是有工作组的重点村要全部开展“庆七
一、感党恩”活动。要借“七一”把我们党的惠民政策、把我们党为老百姓做的实事都充分地展示出来，让每一个党支部都动起来、亮出来。要借助迎七
一、庆十八大的时机，把四清四化加快推进。宣传部门，要编一本农民易懂、宣传党的惠民政策的漫画图册，包括低保、医保、上学等方方面面，保证“七一”发给大家。同时，秧歌队、文艺演出也一定要搞起来，每个村都要把秧歌队组织起来，张贴宣传标语、发放宣传画，形成浓厚氛围。
八是加强对驻村工作组的考核。七月份要严格按照省委的要求和标准对驻村工作组进行考核。同时，我们自己要创新形式，形成考核表格。凡是所有总结上报的项目都要在村进行公示，公示5—7天后上报，让群众监督是否实实在在做了工作。工作组的工作要全部进入信息平台，动态管理，县里对每一个工作组驻村的工作进行全面检查考核，市里进行抽查。
同志们工作很辛苦，我们相信，在省委、省政府的正确领导下，在领导小组的指导下，大家一定能把今年加强基层建设年活动搞得红红活活，搞出一片和谐，搞出一派发展景象。
第二篇：在全市创先争优活动调度会上的讲话稿
李春晓部长在全市创先争优活动调度会上的讲话稿
今天上午，明军部长传达了李源潮同志到辽宁调研创先争优活动的讲话精神，各县（市）区常委组织部长、市分系统指导小组负责同志汇报了近期工作情况，听了以后很高兴，从大家的汇报情况可以看出，自6月12日常委组织部长创先争优活动研讨会以来，大家能迅速统一思想，严格按照中央和省市委的要求，紧密联系地区实际，进行全面深入的思想发动，精心设计和组织实施活动，目前活动总体进展顺利，呈现出良好的发展态势，取得了初步成效，我认为，主要有以下几个特点：
一是思想发动深入全面。我市的创先争优活动从5月7日启动以来，我们先后召开了6次专题会议，调度活动进展情况，研究部署下步工作。特别是近期焕成部长对全市所有的镇街党委书记、部分副书记、市级党员活动站站长进行了系统培训，对基层触动很大，现在基本上都动起来了。各县（市）区也都层层召开动员部署会、培训调度会、典型报告会，做好各层面党员的思想发动工作，使全市广大党员都能了解活动，参与活动，争创先进，创先争优活动的影响力和覆盖面不断扩大。
二是活动主题各具特色。各县（市）区能够围绕“三比三抓”的活动主题，结合各自实际，确定了各具特色的活动主题，宽甸县围绕“建设学习型政党，建设实干型队伍，建设发展型党组织”的主题，进一步丰富活动内容，增加争当优秀村干部和争当优秀创业人才两项内容，使活动主题和目标更加具体化。振安区同兴镇村级党组织以“支部比发展、党员争先锋、建功新农村”为主题，简单好记，党员也容易接受。
三是实践载体设计科学。党员义工服务行动和读书学习两项载体活动，得到了基层党组织和广大党员的积极响应和踊跃参与。截止目前，全市建立党员义工服务队伍1557支，参与党员义工27529人。各地区总结推广基层首创的鲜活经验，指导各领域党员立足本职发挥先进性。在农村，市农委指导组积极指导开展“市直机关帮扶贫困村”活动，东港市细化农民党员个体的争优标准，实行“履岗践诺，评星晋级”。宽甸县开展“党群创业援助”活动，切实为党员群众解决生产难题。在社区，各地区以“党员责任进楼院”活动为基本载体，切实发挥党员活动站平台作用，振兴区开展了“一建三联”活动，细化基层党组织创“五个好”的具体标准。在“两新”组织，各地区以“学本领、促发展、尽职责、当先锋”活动为基本载体，采取试点先行、示范培训、竞赛评比等办法，扩大企业党员参与覆盖面，克隆集团创先争优评比台活动得到了中组部党建研究所、省委组织部的充分肯定，省简报予以刊发宣传。在机关事业单位，以“建设一流队伍、培养一流作风、创造一流业绩”和“三争当三服务”活动为基本载体，开展市直机关联系党员活动站、季评抓落实最佳实事和奉献之星活动。市直机关创先争优活动指导组还在全市机关党员中普遍开展了“三比一争当”活动，比激情、比实干、比贡献、争当跨越式发展先锋。合作区建立激励机制，评出20名岗位标兵，每人重奖10000元。
四是注重把握关键环节。各地区能够把党员公开承诺作为创先争优活动的关键环节，开展亮明党员身份，公开承诺事项，解决群众难题活动，调动了党员参与的热情。东港市、振安区专门制定了实行公开承诺的实施意见，并建立公开承诺办实事台帐。元宝区统一制定了基层党组织和党员公开承诺书。凤城市宝山镇实行党务公开，在机关党员中广泛推行“党员示范岗”创建活动，党员干部挂牌上岗。振兴区头道桥街道三街社区各楼院党支部充分利用党员责任进楼院公示板，将党员承诺服务内容和联系方式向居民群众公布。
五是选树宣传先进典型。活动开展以来，各县（市）区陆续推出了一批基层党组织和党员的先进典型，我们通过丹东电视台的《党旗》专栏、丹东日报、鸭绿江晚报等，连续进行宣传报道，营造了浓厚的活动氛围。丹东供电公司以离休干部、新四军老战士周琴事迹为主线，创作了一堂生动感人的情景互动式党课，中组部党建研究所的领导同志看了以后，给予高度评价，近期将在全市进行宣讲。
六是指导工作卓有成效。7个市分系统指导小组，能够认真履行工作职责，经常深入基层检查指导工作，掌握活动动态，总结工作经验，及时提供工作意见和建议，形成了条块结合、上下衔接、共同推动的工作运行机制。各县（市）区普遍成立了指导小组，并派驻了指导员，通过驻点指导、定期调度等方式，推动活动扎实有序开展。市卫生局分类指导系统创先争优活动的经验做法在省创先争优活动简报刊发。回顾前段时间工作，成绩有目共睹。最近，市委创先争优活动办公室的同志到基层开展了调研和暗访，发现了一些问题。一是活动开展得不够平衡。7个县（市）区总体上动得不错，但是各个县（市）区之间也有一定的差距，有的活动开展得不够扎实深入；市直机关包括县（市）区机关动得力度不够，部分机关重视程度不够，对创先争优活动的总体安排思路不够清晰。二是部分单位活动重点不够突出。特别是有的单位公开承诺环节安排不够具体，承诺内容不实，缺少针对性，搞一刀切，有的单位党员承诺事项全部是一样的。三是个别指导员工作不到位。有的指导员没有真正发挥作用，个别的还不知道谁是本单位的指导员。四是活动的参与覆盖面不够。特别是“两新”组织存在这个问题，没有做到所有的基层党组织和党员全员参与。五是总结宣传工作力度不够。尤其是抓信息工作意识不太强，基层一些好经验、好做法没有及时反馈上来。希望这些问题能够引起大家的足够重视，认真加以整改。
为贯彻落实好中央领导讲话精神，扎实开展好我市的创先争优活动，下面我讲七个方面的意见。
一、深刻领会中央领导的讲话精神，切实增强搞好创先争优活动的责任感
最近，中央领导对开展创先争优活动提出了新的部署和要求，借此机会，我们共同学习一下。
1、胡锦涛同志关于开展创先争优活动的讲话。6月30日，胡锦涛总书记在会见全国先进基层党组织和优秀共产党员代表时，强调要高度重视并切实做好抓基层打基础的工作，号召各级党委认真开展创先争优活动，在广大基层党组织和党员中营造学习先进、争当先进、赶超先进的良好风气，推动基层党组织充分发挥战斗堡垒作用、党的基层干部充分发挥骨干带头作用、广大党员充分发挥先锋模范作用。最近，胡锦涛总书记又连续四次作出重要指示，概括起来有以下四点要求：一是创先争优要为党的中心工作做贡献，为推动社会发展和促进社会和谐提供动力和保证。二是要为人民群众多办好事实事，努力做到党组织争先进，党员干部做表率，人民群众得实惠，使创先争优活动成为群众满意工程。三是全党都要抓基层，各级党委要认真开展创先争优活动，不能基层的事情基层抓。四是要形成学习先进、争当先进、赶超先进的良好风气。
2、习近平同志关于开展创先争优活动的讲话。6月30日，习近平同志在中央深入开展创先争优活动座谈会上强调，深入开展创先争优活动，重在解决问题，重在取得实效，使创先争优活动真正成为推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的经常性动力。创先争优活动要达到预期目标，发挥好先进示范、典型引导的作用，使创先争优成为全社会的价值取向。
3、李源潮同志关于开展创先争优活动的讲话。一是6月12日，在北京召开的教育系统创先争优活动座谈会上指出，学校的创先争优活动要与教育事业改革发展的中心工作紧密结合起来，组织引导学校党组织和广大党员立足本职岗位创造先进、争当优秀，使创先争优活动成为推动学校科学发展、促进校园和谐的动力与保证。二是6月23日在上海召开的街道社区创先争优活动调研座谈会上指出，要围绕街道社区中心工作开展创先争优；要把服务群众、方便群众、造福群众作为社区创先争优的出发点和落脚点，继续落实学习实践活动提出的整改任务；开展创先争优活动，关键是支部要行动。三是7月9-10日，在湖北调研创先争优活动时指出，各级党委要按照胡锦涛总书记要求，紧紧围绕中心工作深入推进创先争优活动，运用党员承诺、领导点评、群众评议等有效方式，充分激发基层党组织和党员的进取心、荣誉感，营造争当先进、争创优秀的浓厚氛围。四是7月21日在全国组织系统创先争优活动视频会议上，李源潮指出，组织系统要走在全党创先争优的前头。组织部管党员、管干部，具体负责创先争优活动，自己不争先进，没有理由要求别人争先进；自己不创优秀，没有资格要求别人创优秀。要通过创先争优出色地落实各项组织工作任务，争当全党的先进部门，创造党和人民满意的优秀业绩。五是7月24-26日在辽宁调研时李源潮指出，要树立更高的目标和要求，在推动科学发展上创先争优；要在全面、普及、深入上下功夫，切实搞好基层党组织的创先争优活动；要大力弘扬雷锋精神，使创先争优成为全社会的共同追求。
我们要认真领会中央领导同志近期讲话精神，按照这些具体要求，总体谋划设计本地区本系统创先争优活动，真正把活动抓实抓好，抓出成效。
二、准确把握中央要求，紧紧围绕全市中心工作开展创先争优活动
开展创先争优活动，发挥党组织和党员的先进模范作用，具体到一个地区一个单位，就要体现在保证中心任务的完成上。离开中心工作搞活动，就会脱离实际、脱离群众，就没有生命力。
一是要把创先争优作为推动科学发展的经常性动力。当前，丹东经济社会发展正处在一个新的历史起点上，面临辽宁沿海经济带上升为国家战略、国家扩大内需、新鸭绿江公路大桥即将开工建设的三大历史机遇，但是要实现超千过百的发展目标，任务仍很艰巨，迫切需要充分发挥各级党组织的战斗堡垒作用、领导干部的骨干带动作用、党员的先锋模范作用。要认真学习贯彻市委十届十次全会精神，落实本地区本单位学习实践科学发展观活动制定的整改方案，在破解发展难题、完成重点任务、实现丹东“大开发、大开放、促进跨越式发展再上新台阶”上创先争优，以开发开放促跨越发展。
二是要把创先争优作为促进社会和谐的经常性保证。组织引导基层党组织和党员及时了解群众思想动态，有针对性地做好引导工作；依托党员活动站等活动阵地，组织党员开展健康向上的文化娱乐活动，推动良好社会风气的形成；主动排查矛盾纠纷，做好疏导化解工作；在重大突发事件面前，头脑清醒，立场坚定，坚决维护党和人民群众的利益。
三是要把创先争优作为加强基层组织的经常性要求。创先争优重在解决问题，重在取得实效。要抓好基层党组织带头人队伍建设，加强各级带头人队伍的教育培训和管理。要充分运用基层党组织评估结果，着力解决软弱涣散基层党组织。要做好“两新”组织建组和规范化建设，进一步扩大党组织覆盖面和“四有四送”工作力度。要扎实开展党员议事活动，积极探索扩大党内基层民主的多种实现形式。要充分发挥党员活动站平台作用，构建区域化党建工作格局。
这里关键是要让我们基层组织党员动起来，一是要创起来，二是要争起来，三是要活起来，四要动起来，要没有死角，所有的基层党组织都要开展创先争优活动，所有有活动能力的党员都要参与，在创先争优活动的开展过程中，不要应付上级，要体现出尊重党员，不要把党员当小孩、当傻子、当小学生。我们开展创先争优活动所得提出的要求要切合实际，要让党员乐于参与。另外不要把党员总置于批评、批判、帮助、教育的地位，关键是让我们党员脑中有先进意识，优秀意识，先进和优秀才是我们共产党员的本质，保持先进性这才是对我们共产党员的基本要求。
三、注重为群众办好事实事，使创先争优活动成为群众满意工程
创先争优活动开展以来，中央强调要使创先争优活动成为群众满意工程，多为群众办好事实事。为了搭建党员服务群众的平台，市委提出开展党员义工服务行动。最近，省委提出了开展“办实事解民忧惠民生”活动，在此基础上，我市提出开展好“六个一”主题活动。
一是帮扶一户困难家庭。基层党组织和党员可以采取“一对一”、“一对多”等方式，与困难群众结成帮扶对子，帮助困难群众解决生产生活上的实际问题。继续坚持党员干部走进千家万户实践活动，与帮扶群众建立长期联系，每年至少走访一次。
二是参加一支党员义工队伍。要重点围绕解决群众实际困难，坚持党员自愿与组织引导、集中活动与经常活动、骨干带动与广泛参与相结合，发挥各级党员干部的示范带头作用，不断发展壮大义工服务队伍，建立服务群众的长效机制，把党员义工服务行动打造成我市创先争优活动的亮点工程。
三是参与一项岗位奉献活动。要把“办实事解民忧惠民生”活动同机关党员三下三服务、事业单位党员三争当三服务、农村党员设岗定责、社区党员责任进楼院活动结合起来，根据党员的特长和自身条件，明确岗位职责，做出公开承诺，在带领群众致富，促进就业创业，维护社会治安，助老扶幼帮残等工作中发挥党员作用。
四是办理一件惠民实事。机关事业单位基层党组织和党员要结合自身实际，定期开展“三下乡”、普惠制培训、教育扶贫、城乡共建等活动；农村党组织要发挥农村党员作用，建立服务队伍，健全服务网络，力所能及为群众办理一件实事。
五是提出一条合理化建议。党员要立足本地区本岗位的实际情况，围绕全市经济发展、社会稳定、改善民生、党的建设等重点工作，积极建言献策，至少提出一条合理化建议，引导党员发挥好主体作用。
六是参加一次慈善行动。市委组织部将会同市慈善总会等相关部门，统一组织开展慈善捐助活动，各基层党组织要动员党员积极参加。充分利用市级党员活动站、农村党员活动中心建立扶贫超市，开展日常救助活动。
各地区各部门各单位要结合不同领域不同行业基层党组织和党员的实际，开展好“六个一”主题活动。党员重点围绕 “六个一”主题活动，向群众做出公开承诺，积极为群众办实事好事。活动中要重点把握6个环节，就是提出方案，组织审定，公开承诺，践行承诺，领导点评，督促检查，切实为群众解难事办实事做好事，把创先争优活动真正办成群众满意工程。
四、在全面、普及、深入上下功夫，确保活动覆盖面
继续坚持学习实践科学发展观活动期间的好做法，充分调动基层党组织和党员的积极性，让每个基层党组织、每个有活动能力的党员都行动起来，都参与到创先争优活动中来，确保我市创先争优活动的全覆盖。
一要进一步搞好教育引导，进行深入的思想发动，让每名党员都熟知开展创先争优活动的重要意义、目标要求和争创标准，自觉主动参与其中。思想发动工作它不是一时的，要坚持经常性，贯穿到创先争优活动的始终。可以通过情景互动式党课、典型事迹报告会、领导干部带头到联系点上党课等方式，持续调动党员的参与热情，扩大知晓率和覆盖面。
二要不断创新活动内容和形式，为党员搭建展示先进性的平台，激励各领域党员树立适合自己的创先争优活动目标。特别是要开展好“六个一”活动，通过各种载体活动吸引党员广泛参与。
三要针对不同领域党员岗位特点实行分类指导，分类提出开展活动的具体要求，分类制订实施办法和措施，分类研究特点规律，分类总结推广经验，使目标看得见、基层易操作、党员好参与，才能做到党员干部全面覆盖、人民群众最大限度参与，形成全社会共同创先争优的良好氛围。
五、抓实关键环节，充分激发基层党组织和党员的进取心、荣誉感
开展创先争优活动主要有五个环节，即思想发动、公开承诺、领导点评、群众评议、评选表彰，其中公开承诺、领导点评和群众评议是活动的关键环节。如何做好这三个关键环节的工作，中央和省委没有具体明确要求，我理解，必须紧密结合不同领域不同行业党组织和党员的实际进行，不能搞一刀切。我认为，做好公开承诺，一要从基层党组织和广大党员实际出发提出公开承诺事项。党员力所能及、群众切实需要。二要采取简便易行的方式向群众公布承诺，接受群众的监督。比如通过责任书、公开信、公示展板、承诺卡等办法，在一定范围内向群众公开。三要重点解决实际问题，兑现承诺事项，让群众受益。开展领导点评，一是采取组织点评和领导点评两种方式，组织点评主要是上级组织对下级组织进行点评。二要重点围绕党组织和党员承诺践诺情况进行点评。三要适时召开党员群众座谈会，提出指导性意见。组织群众评议，一要注重听取群众意见，向群众作出公开承诺。二要及时向群众通报，请群众评议。三要注意吸收各层面群众代表参加。
我们鼓励基层因地制宜开展创先争优活动，把创先争优与已有的基层党组织争先进、创优秀活动衔接起来，通过党员公开承诺，领导公开点评，群众公开评议等方式，调动党组织和党员创先争优的积极性，以党组织创先进带动本单位创先进，以党员争优秀带动身边群众争优秀，使创先争优成为全社会的价值取向。
六、切实增强管党意识，认真履行各级党委开展创先争优活动的神圣职责
中央强调，在基层党组织和党员中开展创先争优活动，绝不只是基层的事，各级党委、各级领导班子都要带头创先争优，切实增强管党意识，履行自身职责。
一是重点抓基层党组织书记。一要认真落实县（市）区委书记第一责任人职责。各县（市）区要认真学习瓦房店市开展创先争优活动的做法，把开展创先争优活动的情况作为县（市）区委书记专项述职的重要内容。要向瓦房店市委书记刘兴伟那样认真履行抓党建第一责任人的职责。二要切实抓好联系点的工作，县（市）区创先争优活动领导小组成员要普遍建立创先争优活动联系点，经常深入联系点调查研究，指导工作，进行领导点评，把联系点建成示范点。三要充分调动各基层党组织书记的积极性，特别是要抓基层党组织书记，让他们切实履行直接责任人的职责。要以创先争优活动为有力抓手，形成全党抓基层的合力机制，着力健全党的基层组织体系，强化基层党组织功能作用。四是关键党支部要行动。继续落实学习实践活动提出的整改任务，增强党组织和党员的服务意识，满足群众多层次多样化的服务需求。注意选树居民身边的先进典型，用身边事教育身边人，营造学先进、赶先进、作贡献、当表率的良好风气。五是组织部门要带头创先争优。组织系统要走在全党创先争优的前头，比工作、比学习、比奉献，努力让先进和优秀成为组工干部的自觉追求。要通过创先争优出色地落实各项组织工作任务，创造党和人民满意的优秀业绩。二是注重发挥分系统指导小组和指导员作用。一要强化督查指导。采取明查暗访、专题调度、汇报交流等形式，了解掌握活动进展情况，推动活动顺利开展。二要及时提供意见和建议。加强对系统创先争优活动的具体指导，为领导小组及办公室决策提出建议。三要做好系统内创先争优活动协调服务工作，总结宣传先进典型和经验做法。近期，各分系统指导小组要深入基层进行一次集中检查指导，确保创先争优活动全面普及到所有党组织和党员。四要充分发挥指导员作用。确保每个基层党组织都有指导员，每名指导员都真正发挥作用。近期，各县（市）区要普遍对创先争优活动指导员进行培训，督促他们下基层，办实事，解难题，推典型。市创先争优办公室要对这项工作进行明察暗访、督促检查和通报情况。
七、积极宣传选树先进典型，努力营造学习先进、争当先进、赶超先进的浓厚氛围
一要注重树立、培养各类身边的先进典型。加强对典型的再教育培养，经常性谈心帮助，促使典型在各方面都有提高，始终保持先进性；坚持选树典型的标准，树得住，过得硬，做到宁缺勿滥。
二要通过各种有效途径广泛宣传典型的先进事迹。加大舆论宣传力度，要把舆论宣传贯穿创先争优活动全过程，一是近期召开一次创先争优活动宣传工作会议。二是及时做好信息简报的总结上报工作。特别是要加强与中央、省级新闻媒体的主动沟通和联系，争取推出一批有影响力的先进典型和成功经验。三是通过创作情景互动式党课等方式，总结宣传先进典型的事迹，扩大影响力和实际效果。要继续搞好在学习实践科学发展观时期《丹东日报》开办的《党员心声》和《心得集萃》栏目。
三要大力弘扬雷锋精神，使创先争优成为全社会的价值取向。雷锋是在辽宁成长起来的最具创先争优精神的典范。省委提出要在各级党组织和党员中广泛开展“弘扬雷锋精神、争做时代先锋”主题实践活动，我们要认真组织开展好这项活动，进一步激发创先争优的激情。
四是结合建设学习型党组织，要在党员干部中广泛开展读书学习活动。要把电影《第一书记》和图书《沈浩日记》，以及省委近期推出的典型孙建设先进事迹作为创先争优活动的生动教材，组织基层党员广泛学习。
第三篇：年会上的讲话稿
总经理在公司年会上的讲话
尊敬的各位领导、来宾，各位朋友、各位同仁：
大家晚上好！
虎年交好卷，金兔送佳音。值此辞旧迎新之际，我谨代表公司向长期关心和支持的各位朋友、各位嘉宾致以新年的问候；向敢争敢拼、锐意进取的全体同仁致以新年的祝贺；向长期在幕后为公司的发展事业默默奉献的所有家属致以崇高的敬意和由衷的感谢！
过去的一年，是公司成立的第五个年头，是继往开来、稳固基础、抢占市场的关键一年。这一年来在集团公司的正确决策下，在公司管理层的正确领导下，在我们全体员工的共同努力下，公司克难攻关，历经一路风雨，实现健康成长，取得了优异的成绩。2010年，河南公司顺利地完成了整栋大楼的消防土建验收，并于6月份实现大楼100%的出租率，购物广场人流量、车流量大幅攀升，大大提升了购物广场的商业价值。广场活动方面，开拓思维，挖掘客户，充分利用广场区域优势，抓住各大节日所带来的机遇，使广场活动收入取得了大的突破。停车场管理方面，积极与停管中心保持良好关系，通过强化内部管理，超额完成了集团核定的停车收入指标。财务方面严格执行集团财务管理制度，严格审核，为公司发展提供数据支持。综合管理方面，积极引进优秀人才，建立管理人员能力考核档案，健全公司内部组
织架构，实现了内部管理上的大发展，为公司明年的跨越提供了强有力的内部支撑。
2011年，是河南公司的“跨越年”。二期项目已经上马，土地整合即将完成，展现在我们面前的是集团公司绘制的一幅壮丽的蓝图。我们要做的就是深挖内部潜力，搭建优秀团队，强化经营管理，公司上下携起手来，团结一致，开拓创新，众志成城，抓住这一千载难逢的历史机遇，在河南公司的发展道路上留下属于自己的厚重脚印！
机遇与挑战同在，光荣与梦想共存！河南公司将一如既往的坚持以经营责任书为目标，以提高经济效益为重心，加强与兄弟公司的交流学习，振奋精神、鼓足干劲，在2011年谋求大跨越，再创人的新辉煌！
最后，祝大家新春愉快，身体健康，阖家幸福，万事如意！也顺祝我们的年会圆满成功！
谢谢大家！
第四篇：年会上的讲话稿
年会上的讲话稿
年会上的讲话稿1
尊敬的女士们、先生们，姐妹们：
您们好！
盼望已久第100个三八国际劳动妇女节，伴随着春天的脚步已经来到了我们身边。昨天我们还在企盼，还在畅想；今天，我们已欢聚在和煦的春风里，团聚在自己的节日里。今天，我们××市妇联与市外经委、市外办联合在×××举办庆三八中外妇女联欢会，与中外妇女共同庆祝纪念三八国际劳动妇女节100周年。首先，请允许我代表××市妇联向到会的各位姐妹们表示节日的良好祝愿！向在百忙中抽空参加庆祝活动的各位领导和先生们表示热烈的欢迎！我们还要通过在座的中外姐妹们向全市辛勤工作在第一线的各条战线的妇女姐妹和所有在苏投资工作学习的外藉女士们表示衷心的感谢！
姐妹们，朋友们，诚然，我们肤色不同，语言不通，但是，共同的愿望使我们的手牵得很紧，共同的祝福使我们的心靠得很近，共同的节日更使我们心手相连。今天，我们将用歌声笑语共同庆贺自己的节日。
姐妹们，朋友们，经济的全球化，使我们有缘相聚；××的改革开放，使我们心灵相通。尊敬的各国女专家、女学者、女实业家、留学生们、来苏投资的实业家及夫人们、海外侨胞和港澳台同胞们，你们不远千里来到××，投资创业，为××的建设付出了辛勤的汗水，为××的发展做出了有益的贡献。××的美丽离不开你们的辛勤努力，××的强大少不了你们所作的贡献。让我再一次代表××妇女，向你们表示深深的敬意。在新世纪的征程中，我们还将共同携手，为××的改革开放增添新的光彩。
最后，祝愿在座的各位妇女姐妹们节日快乐，家庭幸福！祝愿大家在新世纪里取得更快的发展和进步！
谢谢大家！
年会上的讲话稿2
同学们好！
明天，我们高一五百多名学生将开始“走进春天，超越自我”的远足活动。30公里的远足活动是我们校传统活动，每一届学生都有经历。我们目的地是地球之肾---黄河湿地公园。那里地域辽阔，那里草长莺飞，那里鸟语花香，那里欢声笑语。为了更好的远足，我先问大家两个问题：
第一个问题：为什么要远足？
我们互动一下，请大家回答。不要回答学校安排，我想请大家变被动的安排，变成自己主动的要求。
为什么要远足？请用主动的语气回答。
……
有人说，我想走进春天，闻闻花香，拥抱自然。
有人说，我做事常常不能坚持，我希望，挑战自己，证明自己。
也有人，我想和同学一起旅行……
感谢学校给了我们这次远足的机会。
第二个问题：你准备怎样的远足？
一个人走得快，一群人走得远。请和你班级走在一起。
三点具体要求：
1、安全第一：各班各组设立安全委员，考虑周全，负责交通、物品保存、游戏等安全。确保安全，不仅需要安全意识，也需要能力。确保安全，也是同学能力强的体现。
2、请带上自己的灵魂去旅行。
有时候，我们太过浮躁，太过功利，太过忙碌或者太过懒散，以至于我们的灵魂游离到身体之外，以至于让我们觉得生活得很没感觉。
明天请让我们带上自己的灵魂去旅行……
用心看春天，看春花的颜色，看自然的奇妙，看同伴的笑脸；
用心去感恩，感谢小草和树木、感谢师长和同伴，感谢你自己；
用心去关爱，搀扶疲惫的同学——关爱我们身边的人；捡起身边的垃圾---关爱我们的地球；
用心去参与，投入地歌唱，不管音准不准；像小时候那样欢快的参加老鹰抓小鸡、木头人、放风筝等班级或者小组的游戏，大声地欢笑吧！
3、做一个不抱怨的人
这句话不解释。
最后，和大家分享一句话。前几天，米歇尔在成都七中发表自己中国之行的第二次演讲，她和大家分享自己的求学经历，她高中时每天四点半或者五点起床，她说，我一直记得妈妈说的话：“良好的教育是谁都无法从你身上拿走的东西”。我今天套用她的话，远足是一种体验，是一种教育，这次体验的教育是谁都无法从你身上拿走的东西。
祝大家明天有一个身体劳累，心情愉悦的旅行！
年会上的讲话稿3
尊敬的各位家长：
你们好！首先我代表学校，向来参加今天会议的各位家长，表示热烈的欢迎！感谢你们多年来对学校的理解、关心和支持。今天，我们聚集一堂召开由学生家长和老师们共同参加的座谈会，其目的是为了沟通和交流教育子女成才的经验，拉近家长、老师和学生之间的距离，增进理解，共同分析子女在学习成长中的各种积极因素和不利因素，制订目标，采取措施，家校结合，齐抓共管，形成学校、家庭和社会教育的合力，实现我们共同追求的目标，让每一个学生都学会做人、学会求知、学会做事、学会合作，健康成长，成为对社会、对人民有用的人才。近年来在各级党委、政府和上级教育主管部门的正确领导下，在各位家长的关心和大力支持下，我校办学水平不断提高，教育教学不断取得好成绩。学校先后被评为泉州市体育工作先进单位、南安市课程改革先进单位、南安市文明学校等荣誉称号。几年来我校高考成绩年年不断提高，升学人数和升学率连续几年夺得好成绩。20xx年，我校高考上线114人，首次突破百人大关；xxxx年线人数达149人，本科上线42人，重点线9人，位居泉州市一般完中第一名；xxxx年我校高考上线118人，20xx年上线高考243名，上线率达到80%，本科上线32人。xxxx年我校高考成绩仍然喜人，上线174名，理科大专上线率达到93·65%，超过福建省及泉州市的平均水平，本科上线38人。可以说我们的教育质量和办学水平是一年一个新台阶。我们的办学成绩得到了上级教育主管部门的充分肯定。优异的成绩来自每一个教师的辛勤教育，来自每一位同学的刻苦努力，也同样来自于全体学生家长的支持和配合。家长朋友都很关心自己的子女一年多来在延平中学的学习情况，关心延平中学、关心高一年段的学习风气。大家普遍关心的是延平中学的校风学风怎么样？老师有没有责任心？教学水平怎么样？我的孩子在延平中学读高中能不能考上大学呢？家长朋友，您把孩子交给了我们，我们有责任，也有义务，也有信心，有能力你的把孩子教育成人、成材。只要我们的孩子有潜力，想读书我们完全可以让他考入大学的。这几年延平中学高考的成绩就是最好的说明。现在期中考试刚刚过去，我们发现有的同学进步了，有的同学到了高中跟不上，或者别的什么原因期中考试学习成绩退步了，家长们心理肯定很着急，我们老师也很关注。孩子既需要成绩，也需要成长，教育不是一蹴而就的，我们要尊重教育规律，对孩子一些不良的习惯，需要给我们时间来进行转化，家长心情可以理解，我们的心情也和您一样。为了所有孩子的未来，为了每个家庭的嘱托，我们肩负着光荣的使命，我们深知身上的担子的分量，尽管我们用心、用心、再用心，但是我们的管理中可能还会有许多疏漏，还会存在有许多问题与矛盾，今天的家长会，我们就是要请广大家长朋友们来帮我们“会诊”，给我们提意见或建议，大家一定要知无不言，言无不尽，我们一定会虚心接受。既然来参加会议了就说明我们对自己的孩子很关心，对学校也是很支持的，大家等下到各班交流是都要畅所欲言，好话鼓励的话要讲，对学校的批评建议更要提出来，这才是真正关心学校。我们要树立一个新的观念，在对孩子教育的问题上，家长应当成为我们教师合作伙伴，家庭教育也是学校教育的延伸。平时一定要保持沟通，加强家校联系，共同关注学生成长。家长朋友，学校衷心希望你们能积极配合学校的教育，有效的指导孩子成长，全面的关注孩子的表现——因为，孩子正在发育，正在成长，孩子是你们的，也是我们的，学校是我们的，也是你们，我们是利益的共同体，培养孩子成人、成材是我们共同的责任。延平中学今天的办学成果与无数个优秀的学生的刻苦努力和无数个优秀的家长的真诚支持是分不开的。但是，如何扮演好家长这一角色仍是一个重要问题。父母是孩子的教师，孩子的成长受父母的影响。这是人人皆知的常理。想让孩子健康地成长，成为一个有用的人才，除了为孩子供吃、供穿、供学习之外，还应该时时注意为孩子增加一份精神营养，即良好的道德品质教育。平时要过问孩子的学习情况，要多与老师联系了解孩子的学习各方面的表现。作为孩子的家长，绝不能认为孩子上学了，教育的任务就是学校教师的事。俗话说：一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮。你的孩子正处于人生发展的关键时期，正是人的世界观、人生观、价值观的形成时期，他们除了接受学校的系统教育之外，当然也离不开家庭、社会等各方面的教育。只有当各方面的教育形成合力，你的孩子才会在各方面更好更快更健康地向前发展。因此，特召开此次家长座谈会向各位家长汇报一下高一年段开学以来的总体情况，希望各位家长与学校老师一道来共同关心探讨，我们将一如既往地协同各位任课教师创造性地做好自己的本职工作，使高一年段能再上新台阶，能成为一个优秀的年段集体。我们衷心感谢家长们对学校工作的关心、支持和理解，我们将努力工作，来回报大家的关爱。我们深切体会到：延平中学要发展，离不开广大家长及各方面的支持与帮助。我们相信有大家的支持再大的困难也能克服，延平中学明天一定会更好！最后诚恳地希望家长们多提宝贵意见和建议。再次感谢家长朋友参加这次家长会！祝各位家长身体健康，事业有成，教子有方！等下我们分五个组交流讨论，
1、2班一组，在高一年2班教室；
3、4班一组，在高一年4班教室；
5、6班一组，在高一年6班教室；
7班一组，在高一年7班教室；
8班一组，在高一年8班教室；
请各位家长与班主任、科任老师一道到教室讨论交流。
年会上的讲话稿4
各位妇女代表：
今天，我们欢聚一堂，以座谈会的形式纪念“三八”妇女节这一伟大的节日，表达我们对广大妇女同志的尊重和敬意。我代表市委、市政府向在座的各位妇女代表以及全市广大妇女同志们致以节日的问候和祝福，祝妇女同志们身体健康、事业有成、家庭幸福、节日愉快。今天，我和XX、XX是万花丛中的绿叶，来听取大家的意见，分享大家的快乐。听了大家真诚的话语，我有四个方面的体会和大家进行交流：
一、要以开放的态度对待学习
学习是人自我更新的过程，人要与时俱进，和时代潮流同步，就要不断学习、终身学习。当今的世界信息如潮，知识如涌，打开互联网都是新事物，三五天不看报、不上网，可能就跟不上时代。学习对于人的成长非常重要，对于女性同志来说更重要。古人云：“腹有诗书气自华”。知识在某种意义上来说，它是一种化妆品，它能改善我们的精神气质和面容氛围，女人或是男人要耐看，除了五官结构外，面部氛围很重要。面部氛围是一个人内心沉淀的外现，我们的精神气场与气质，来自于我们自身深厚的文化知识的积累。一个长相漂亮而无文化修养的人一张嘴，我们可能会觉得她很讨厌，一个长相平平但才华横溢的人，通过交谈之后我们可能会觉得她有强大的磁场和引力。知识可以打造我们脸上的岁月风韵，让我们容光艳艳，花开似锦。无论男女，都要用虚怀若谷的胸怀，来对待学习，真正把学习变成我们心中的心灵鸡汤，来滋润我们的呼吸和心灵。
漫长的人生旅程，或是匆匆的人生经历，离不开三个方面的学习：
一要学政治。要做政治上的明白人。政治是我们的生态，我们每个人都在政治生态中生活，都不可能在真空中生活，不懂政治，就不可能成为好的商人、好的教师、好的领导干部。当前正在进行党的群众路线教育实践活动，我们应该进行政治学习，学原文原着，真正让原文原着在我们的心中闹革命，头脑中搞建设。
二要学政策。政策是我们行为的尺子和标准，如果人心中没有法律、政策，做事就会没有章法，工作就会没有效率，甚至还会出现偏轨。
三要学文化。文化的学习要经常，经常翻翻书，对我们心灵的滋养大有裨益。看书的过程，是吸收作者智慧的过程，也是和作者对话、情感互动共鸣的过程，接收的不仅仅是智慧，更重要的是一种情感体验，是分享。
因此，作为时代女性，既要传承历史之光，也要对接时尚之美，要以开放的态度对待学习。
二、要以从容的态度对待生活
你的心态就是你的世界，你的选择就是你的人生。从容是一种心智，是人对于情绪和行为的一种修养。从容不是简单消极、随波逐流、随遇而安，它是主动收放和把控。从容是人在感悟之后的情绪释放和行为路径，没有感悟的情绪和行为是粗放，感悟后有序的行为把控和情感把控就是从容。我们要以兼容之心对己，宽容之心对人，包容之心对事，营造健康阳光的心态。于己，要以致远目标去定位，以宁静方式去追求。宁静方能致远，心气浮躁的人既不可能有远方，也不可能有快乐。云淡才能天高，浮躁的人，天地永远在方寸间。如果我们把当大官作为人生目标，那么我们就只会盯着这个目标，而没有时间和精力去体验我们脚下的精彩。到达人生终点的时候，我们虽然得到了职务，但是却丧失了美好的人生体验。于人，要以合作态度来交往，以包容态度来接收。我们常常讲的兼收并蓄、有容乃大就是这个道理，与人相处要宽容。于事，要以积极态度去争取，以平和态度去面对，善于在体验的过程中收获结果。
三、要以进取的态度对待工作
目前，X处于发展的关键时期，交通区位的不断改善，为X的发展提供了一个非常广阔的空间和舞台，同时，也为我们每一个X人提供了干事创业的舞台，提供了人生出彩的机会，我们每一个X人都要积极主动融入潮流中，争当时代的弄潮人。作为时代女性，既要有“家的情怀”，又要有“国的担当”。刚才，很多代表发言中讲到了怎么处理好家庭和事业的关系，这个“国”就是事业的意思。家和国不可分离，要把家庭当作事业来做，把事业当作家庭来经营。“家的情怀”就是在柴米油盐、相夫教子中担任好女性的家庭角色；“国的担当”就是勇于置身职场、干事创业。男人和女人各为世界一半，家庭大部分被女性主宰，并且，还有很多女性在家庭中是“一把手”，在事业上与男性平起平坐。女性要有大于半边天的担当精神，有巾帼不让须眉的傲气骨气，因为只有把自己的人生植根于时代和事业的土壤中，生命才可能永葆青春活力，才可能将美丽进行到底。当前，X正处于跨越发展的关键时期，很多发展的平台都已经打造成功，女性要进入战场，融入一线，在征地拆迁、信访维稳、招商引资中勇敢站出来，把自己事业发展、人生轨道与X跨越发展联系起来，让自己的人生在X跨越发展进程中绽放精彩。
四、要以关爱的态度重视妇女及妇女工作
妇女需要关爱，妇女值得关爱。
一是在维权上要保障，使妇女权益在X大地上得到充分保障。
二是在培养上要重视，加快培养、加强锻炼，让更多女同志有出彩的机会。一方面我们妇女同志们要主动进入舞台、进入视野；另一方面，我们组织要多关心，多给培训、锻炼、使用的机会，希望以后在X、在与会的.女性中能有更多的女市长、女部长、女企业家、女博士、女工程师等脱颖而出。
三是在机会上要多创造，在更多更宽的领域为妇女同志们打造干事创业的平台，特别是把更适合女性干事创业的工作对接在女性工作流程和机制中。
四是在经费上要保障，进一步重视关心妇女工作，在经费上保障妇女儿童事业发展。
五是在健康上要关心。
年会上的讲话稿5
同志们：
医院管理年活动是卫生部在全国范围内号召长期开展的一项促进医院管理，提高医疗和服务质量，以病人为中心的活动，我们一定要按照上级卫生行政部门的要求，认真开展这项活动，一年以来，我们在医院管理水平，医疗质量，服务质量等各方面的的确确取得了很多的成绩，但是，距离卫生部、卫生厅、大学及行业的要求确实还存在着许多的不足，我们吃了一个黄牌警告，这并不能否定我们过去取得的成绩，也不能否定我们所做出的努力，我们要把这个黄牌变为动力，我们承认我们存在着一定的差距，只要我们能够正视自己，大胆地剖析自己，认真查找自己存在的不足，我们认认真真地去改正，按照上级卫生行政部门的要求一条一条地对照检查整改，拿出我们积极的态度，付之以行动，努力地缩小这种差距。通过我们全院广大干部职工谦虚的态度，共同的努力，扎实工作，一点一滴的改变它，我相信我们能够克服一切困难，发扬我们过去老一代留下的优良传统和作风，我们能够取得优异的成绩，通过卫生厅的再次督导评价与验收是没有什么问题的，只要我们团结一心，齐心协力，吃苦耐劳，爱岗敬业，按照制度和要求认真工作，务实进取，让我们携起手来同舟共济，再创新疆医科大学第五附属医院美好的明天。
谢谢大家！
年会上的讲话稿6
各位家长，同学们：
晚上好！
新春伊始，万象更新。随着春姑娘的脚步，我们踏上了追梦之路。新的一年，将成为我们努力拼搏的一年。因为我们知道，四个多月后，作为学生，我们将迎来人生第一次挑战，也将迎来社会对我们人生的第一次选择。作为家长，我们心里又忐忑，又充满希望。总希望孩子能够在这学期里有一个惊人的进步，实现家长和孩子共同的理想；又担心孩子能否在这学期里考出理想的成绩。但是，无论学校、家长和学生，都要在这学期里，扎扎实实的准备，认认真真的工作。未雨绸缪，防微杜渐，把准备工作落到实处，我们才有可能让梦想变为现实。有梦想才能有奇迹，有坚持才能有成功。要想梦想成真，我们要认真审视我们的学习，使我们的学习更加科学，更加有效，少投入多产出，事倍功半，才能给我们赢得更多的时间，才能使我们进步显著。因此，在今天和以后的日子里，我将要和你们共同探索升学之道，为学生的成功鼓劲加油。今天我将要与家长和学生共同探讨以下内容，希望学生和家长认真做好笔记，也希望我的讲话，能够给同学和家长一些帮助。
一、目标
每个孩子都有一个光辉的理想，就是将来当一个事业有成或者是一个腰缠万贯的富翁，这样的理想一定能够实现。只要你有这样的宏伟目标，就有可能实现。有一位成功人士叫李践，在他还是一名中学生时，学习非常差，每门功课都不及格。有一次班里换了一位化学老师，这位老师讲课特别吸引人，这使他对化学突然来了兴趣，由于平常他总在课堂上睡觉，其他科任老师也都不管。他从此不在课堂上睡觉了，不管上什么课，都在课堂上看化学书，慢慢对化学产生了兴趣，由于别人学七八门功课，他只学化学，所以他的化学进步神速。经过考试，化学成绩居然考到班级第一，连他的班主任都不相信，心想就这样的学生能考如此成绩，是不是作弊了。李践一听很生气，认为老师门缝里看人，心想我一定给你学个样子，我看下一次你还怎样看我。之后他上课再也不睡了，他一心一意看书听课，夜以继日的努力，最后考高中以高分胜出，令老师刮目相看。走出校门的李践做过很、多种工作，修过自行车，卖过汽水儿。有一次给别人修自行车时，遭到别人的白眼，从此立志要当百万富翁。90年代，与朋友合伙开了一个广告公司，并扬言要用三年的时间把自己的公司做成全云南省最大的广告公司，别人不相信地问他们公司的名称，他说是风驰广告公司，别人耻笑他是“疯子”公司。他在别人的侧目下暗下决心。他打听云南现在第一大广告公司现在一年的收入和广告业务是多少，要想在三年的时间里达到这样的规模，每一天的业务平均是多少，把三年的目标告诫自己的合伙人和员工，每天的业务就定在这个数目之上，由于员工都有了目标，果然不出三年的时间，提前达到目标，成为云南省广告行业的老大。
还有一个例子就发生在咱们眼前，平顶山九头崖老总任长旺，也是一个目标很远大的人。在创业之初卖过衣服，卖过劳保用品，但他胸有大志，为了自己的志向而努力，在经过了多少次失败之后，终于使自己走向成功，把企业推向全省。
成功人士的共同特征是，心中有一个宏伟的目标，然后用一种咬定青山不放松的精神，屡败屡战，最终走向成功，实现自己的梦想。我们不能只看到现在他们成功后的风光，也要看到他们经过无数次失败的落寞。因此，我们每一位同学，要想实现自己宏伟的理想，就要先有自己的目标，在目标激励下，心无旁骛，长期坚持，每天看着目标行动，你一定会使自己梦想成真。
如果你有了自己的目标，还要把目标转化成自己的近期目标，解决不了基础问题，很难建成高楼大厦。
每个同学会对几个月后自己在哪一所学校学习有一个设想，要想实现这个目标，就要熟悉这个学校往年的录取成绩是多少，尽管每年的考题有易有难，但大致分数相差不多。当你了解了相关信息后，你就要盘算一下你现在的成绩与这个目标成绩差距多少，知道差距后就要想办法进行弥补。要弥补需要每天做哪些功课，花费多少工夫，制定好赶超的措施，然后坚决执行。在目标的引领下，你会全心全意的投入，要坚信，只要你努力，肯定能实现。这就要看你的拼搏程度如何。
二、计划
在你向目标进发的过程中，还需要做好对自己的管理，做好每一步的行动计划就是对自己有力的约束和保障。比如你想在第一次模拟考试中使自己提高多少名次，在最后一次模拟考试中达到什么名次，有了计划你就有了激励自己的目标。为了实现这个目标，你要全面分析自己各科的学习现状，尤其是不能产生偏科现象，对有兴趣的科目要学好，对没有兴趣的科目也要学好。因为我国目前的选才制度不但是对成绩的考核，也是对一个人意志的考评。把所学的每一门功课学好，也是一个学生的责任。偏科的同学就像是个瘸子，凭一条腿走路怎么样也不会超过两条腿走路的健康人。
越是想做的事情多，越是忙，就越是要做好计划，这样你就不会慌乱。比如，你又想学习好，又想玩得痛快，这时你就要把时间恰当的计划好，先计划学习的时间，再计划玩的时间，学的投入，玩时也无所顾及。如果你在没有完成学习任务的情况下先玩，你的玩和学都不会快乐。面对中招考试前时间紧，任务重，你要把大块时间分割的细微。比如早上起床，如果限定收拾屋子和洗漱的时间不超过15分钟，你就会充分的跑动，调整你运动的频率，你一定能按时完成任务。如果没有规定，你可能会耽误一早上的时间，最后还要匆忙走出家门。因此，对于你的每一项工作都要定时、定量、定内容，只有这样的计划才有实效，才能进行评价和考量，完成以后才有成就感，有激励和鞭策作用。
对于晚上自己支配的时间我们可以进行充分计划，用分钟管理。
年会上的讲话稿7
各位老师们：
六年级是我们小学的门面，大家都是学校的精英。借这次期中考试的机会，和我们六年级教师交流学习。现向大家谈谈我的观点和想法：
我认为：毕业班质量和教师要有四个“重要性”和四个“一流”——毕业质量是学校办学质量的重要指标；是检验教师教学成果的重要指标；是反映学生阶段性学习的重要里程碑；是体现学校管理水平的重要窗口。补缺补差敬业奉献精神要一流；自觉遵守校纪校规要一流；学科之间团结协作相互支持要一流；家长社会对教师满意度要一流；
那么要做到以上所述的要求，我认为要做好以下几个方面：
一、既要有忧患意识，又要有必胜的信心。
我们有的老师说这一届学生不如哪一届学生，我们的质量与园林学校无法比较，同片区的xx小学也有较大差距，这其实就是一种忧患意识。但面对这些目前已成现实的情况，我们不能失去信心，说不定别的乡镇学校可能和我们差不多，说不定还没有我们好，我说这话的意思不是自我安慰而是我们大家要有信心，要相信我们自己的教学能力，要相信我们的学生。
二、既要有决心，又要有方法。
1．抓实课内外训练，确保常“清”。（平时作业、单元测试）
2．坚持提优补差，个别辅导。（确保合格率，提高优秀率。）
3．紧密家校联系，充分挖掘资源。（电话、家访、个别谈话，形成家校合力，共同教育。）
三、既要重视知识传授，又要重视兴趣、能力、习惯的培养。
学习习惯培养。“教育是帮助人养成良好的习惯”。“习惯决定人的命运”。
（习作能力、数学解决生活中问题、英语会话能力）
四、既要关注学科成绩，又要关心学生心理健康。
一是严抓班级纪律。我们要着重从思想上教育学生。思想的好坏是提高成绩的前提，没有一个好的班级集体，良好的学习氛围，谈成绩就会成为一句空话。对毕业班的管理要从严、从细，要刚柔结合，齐抓共管。用纪律约束、思想工作确保安全。二是狠抓教学质量。注重课堂，严格考试，激发学生学习兴趣，重在补差，让孩子们一个不能丢，因为管理好差生才是一个教师的最大能力，才能显现出这个教师的真正水平。并且只有把差生抓在手上，才能大面积地提高教育教学质量，如果不问差生的事，几个差生会影响一大片，一个班级，甚至是一个学校。所以对差生不能放松要求，要“严打严管”，付出真爱。三是各科教学要形成合力。我们要分清主次，合理按排时间，合理使用时间。四是同科教师在教育教学过程中要注重交流，互相取长补短，要做到资源的共享。五是要注重对学生的激励措施。不断激发学生勇往直前，不甘落后的精神，要在奖优罚劣上作文章，要表扬先进，鞭策后进。让全体毕业班的学生能形成一个你追我赶，唯恐落后的局面。
五、我们要有奉献精神。
说实在的，教师这个职业就是一碗良心饭，可以说几乎没有一个教师不希望自己的学生出类拔萃的。我们六年级老师前一阶段的教学工作是十分投入的，牺牲了很多的休息时间，希望大家坚持不懈，不断探索更为有效的教学方法，不断提高教学质量，树立好六年级老师的良好形象，维护好属于自己教学的那一份尊严与荣誉。
六、要求教师与教师、教师与学校领导之间加强联系与沟通。
离期末考试实际天数上课时间不到五十天。在此期间肯定会碰到这样那样的问题与困难，请你们及时反馈给我们，我们尽量统筹安排好。尤其是教师与教师之间，我们要有一个统一的思想，那就是我们六年级是捆绑在一起的，是个整体，要有个“一荣俱荣，一损俱损”的思想，决不要单打独斗、孤军奋战。只有大家团结一致，才是战无不胜的法宝。
最后我想用我拟定的一句口号与大家共勉：苦战五十天，争创新业绩。我的讲话完了，不到之处请谅解。
谢谢大家！
年会上的讲话稿8
尊敬的老师、亲爱的同学们：
大家好！
一段时光，如果能让多数人渴望重温，一定有它特殊的价值和意义，一定有它独特的芳香和魅力。
筹备组的全体同学，认真组织、精心策划了毕业30年后的聚会，今天，我们在这里欢聚一堂。
我也有一种渴望，再看看大家，在每一个同学身上，寻找当年的影子，了我30年的思念。
我眼中的你们，一如以往熟悉亲切、热情可爱，但同时，我也看到了很多变化。这种种变化告诉我：30年前，我是你们的数学老师；30年后的今天，我只能是你们的学生。
在漫长的中国历史长河中，你们毕业后的30年，可以用排山倒海形容社会的变革，可以用雷霆万钧形容某种力量，在如此威猛的社会发展大潮中，必然泥沙俱下，必然冲击一切陈旧的思想……在立业成家的路上，你们不断挑战自我、超越自我，经历了很多坎坷艰辛，还要抵制各种不良的诱惑，甚至需要在不公正的夹缝中谋求生存和发展，我相信，每一个同学的人生阅历，都是一部精彩的小说，我特别想听听你们的故事！
今天的你们，是家庭的主心骨，事业的顶梁柱，社会的精英，所以说，每一个同学都可以是我的老师。
我是一个平凡的教师，也是一个平凡的母亲。但一届又一届的学生，无论是在校的优秀，还是毕业后的健康成长，无论是取得的辉煌业绩还是高尚人品的光华，无论是人生的精彩还是家庭的幸福……这一切，都会自然而然地折射到我们教师的身上，成为教师生涯中五彩缤纷的光环，为我们平凡的人生，注入了很多的不平凡。
所以我常常有这样的感慨：桃李芳芳，是教师生命中的另一种阳光；桃李满天下，是人们给予教育工作者最高的褒奖。
同学聚会，大家共同的心愿，它可以给我们又一种很亲切很值得信赖的归属感——我是启秀中学86届的高中毕业生。在这样一个属性中，珍藏着青少年时代最纯洁、最真挚的友情。在今后漫长的日子里，这种友情，有可能给予你巨大的支持或帮助，或者只是朴素的惦记与问候，那都是生命里温暖的阳光。在这个群体中，或许有你最好的倾诉对象、知音伙伴，或许你的孩子是他或他配偶的学生，或者你们以后成了亲家……一百个或许，都是有可能的，同窗三年，是难得的缘分啊！
同学聚会，似乎总有一个敏感的话题，归结为两个字：成功。
不是每一个人都能成为某个领域的专家或杰出人士，但在任何一个平凡的岗位上，每一个人都可以有最出色的工作态度和敬业精神，当优秀成为一种习惯，你就是成功的。
不是每一个人都能挣到上亿的金钱，虽然在王健林先生眼里，那只是一个小小的目标。但在保证基本生活需要的经济基础上，每一个人都可以将生活安排得有声有色、其乐融融，精神生活的质量，决定了你的成功。
不是每一个人都能获得地位，当上领导。但每一个人都可以在普通劳动者的岗位上掌握别人无可取代的技艺，做出别人难以超越的成绩，这就是成功。
不是每一个人都能拥有指挥权去掌控权力。但是，每一个人都可以有正义感，都可以散发正能量，你在周围人的心目中一样有威望，这就是成功。
健康固然是一笔财富，但谁都不能保证自己不生病。如果，具备了战胜疾病的意志和毅力，如果我们修炼了面对不幸的从容和淡定以及乐观的精神，那是一笔更大的精神财富，当然也是一种成功。
社会上存在很多浮躁的现象，亦有很多喧嚣的人群。但我相信，在文明发展的进程中，诚信与深刻一定会闪闪发光。
我不否认，赢得金钱、地位和权力，是某种意义上的成功，因为名利场的博弈需要能力，需要综合素质，甚至需要颜值。
但是，这些世俗社会很看重的东西，其实都是浮云，最终都带不走。只有快乐，只有对人生的感悟属于内心，属于灵魂，可以生生不息。祝大家健康快乐。
感谢有你，共筑未来。
年会上的讲话稿9
尊敬的各位家长：
大家下午好！
首先感谢老师给我这次机会，让我和大家交流一下教育孩子的策略和方法，在谈之前我们还是要首先感谢老师对孩子的教育、培养、关心和爱护，如果没有老师的教育、培养、关心和爱护我们的孩子是不会有这么大的进步的，所以我首先代表全体家长，向老师说声谢谢，谢谢您对我们孩子的关心、教育。
说起教育孩子，我认为我们首先要做的就是配合好老师，抓住每一次教育机会，要想做好这一点我认为应该做好下几点：
第一：配合好老师、学会倾听我们的孩子回到家总会和你没完没了的说，说学习、说同学、说老师，这时我们必须要耐心倾听，从中找到教育孩子的机会、例如：去年孩子家去说：“我们班的某某同学说长大了干什么”“某某同学的理想是什么”……等等，等到孩子说的差不多了，我就问你的理想是什么？“设计师”，“恩，我家闺女有出息，但是设计师可不好当，你知道怎样才能成为设计师吗？”“我就和她讲设计师需要考上研究生……等等”给她打劲，并且不间断的提醒她：“我们的设计师闺女回来了”孩子听了美滋滋的，这时我们做家长的切忌不要给孩子泼凉水、
第二：配合好老师、再推一把老师为了激励孩子进步，经常会表扬或奖励，这时我们家长要做的就是再推孩子一把，配合好老师让孩子有点自信心，让孩子感到学习是件高兴的事、快乐的事，也是能使她展现自己的机会，所以我们一定要抓住这样的机会，好好鼓励鼓励她们，你会发现有意想不到的收获、如：又一年开家长会时，一位家长谈到孩子时说，孩子这么打了，还非常天真，老师奖励一个本子就高兴得不行了，这时这位家长还非常得意的说“老师就是为了让你好好学，下一回就又被罚回去了”，结果孩子本来的学习激情都没有了，一段时间后成绩还出现了大幅度的下降、所以我们家长一定要配合好老师，抓住教育时机，适当的给孩子点鼓励。
第三：学会真爱、不溺爱孩子现在由于孩子少了，因此家长们对孩子的疼爱就多了，孩子在家中就是“小太阳”、“小皇帝”，再加上一些家庭忽视了孩子的心理健康教育，或是教育中未能采用正确的教育方法，又不重视良好行为习惯的养成教育，因而导致孩子心理上“以我为中心”，“惟我独尊”，任性，我行我素。
久而久之，形成不良行为习惯。所以我建议：我们对孩子疼爱最好还是要有个度，下面我还是举一个例子：“桔子分开吃”，也就是说好东西不能只让孩子一个人吃，哪怕就是一个桔子，也要还孩子分着吃，不能养成让孩子吃独食的习惯，只有这样孩子才会懂得孝顺，懂得尊重别人，只有这样孩子才会学会和别人交流、和别人相处，将来才能更快的适应社会，更好的搞好各种社会关系，当然也会使孩子在事业上有所作为！
第四：严格要求就是无私的爱“天下为有父母心”，父母对子女的爱是无私的。
但这种爱的分寸一定要掌握好，过分的“爱”就成了溺爱。“严是爱，松是害”。
有时严也是一种爱，特别是一些原则问题一定要把握好、控制好，否则，会一发而不可收，造成无法挽回的后果。比如：禁止进入游戏室等。
家长一定要正确处理好“严”与“爱”的关系，做到严爱有加，严爱适度。例如：我以前有个学生，因为同学关系出的不好就声称不念了，搬着桌子就家走了，这个孩子的爷爷、奶奶、妈妈等亲人都好言相劝，但是这个孩子很倔，说啥也不行，这时孩子的爸爸回来了，一听不念了，二话没说就孩子从屋里推到外面去了，当时是冬天，外面还下着雪，爷爷、奶奶、妈妈等人都不干了，但爸爸还是坚持，知道晚上10钟左右，孩子才答应回校读书，并保证今后绝不再说不念书的话，才同意孩子进屋，现在这个孩子在青岛大学里读书了，要是当时家长都依着孩子，就相当于害了孩子的一生。
第五：配合好老师、为老师把好关又一次，我的一个同事家的孩子因不听老师的话，而被老师罚抄写200遍，孩子回到家，很是不服，就说这个老师怎么怎么不好，怎么怎么不会教书等等，最后说老师让他抄写200遍，我的同事听了，就询问事情的原因，经反复询问才知道，是因为改错不认真又改错了才挨得罚，所以同时就又加了一句：我看200遍一点都不多，让我就罚500遍，本来孩子是想让爸爸求求情，少写几遍的，这回没办法了只好老老实实的写完了。我相信以后这个孩子再也不会马马虎虎了，在完成作业的同时，也让孩子养成了一种良好的习惯。
第六：给孩子一种生存的能力才是真正的爱当今社会，是知识高速发展的社会，将来孩子没有知识，就不能很好的生活，所以我们必须，不惜一切的为孩子的学习创造条件，包括：好的学习环境、义无反顾的支持和帮助孩子，有的家长说我没有文化，交不了孩子，我认为这不是理由、例子：“妈妈带我找家教”。
第七：配合好老师、让孩子养成良好的习惯最后，祝大家身体健康！心情愉快。
年会上的讲话稿10
同志们、朋友们：
新年伊始，万象更新。值此新春佳节即将来临之际，我们在这里欢聚一堂，共贺新年。我代表县委、县人大、县政府、县政协，向全县各族人民致以诚挚的节日问候，祝大家合家团圆，万事如意、幸福快乐！
刚刚过去的20xx年，我们在上级党委、政府的正确领导下，团结带领全县人民，全面贯彻党的十六大三中、四中全会精神，深化改革、扩大开放、加快发展，全县政治、经济、文化建设取得了跨越式发展。经济结构得到优化，发展速度明显加快；财源建设千百万工程成效显著，财政收入快速增长；招商引资实现重大突破，经济发展后劲十足；新世纪广场落成，体育馆等市政设施建设进展顺利，群众的精神文化生活进一步丰富；农业产业结构调整得到优化，农民收入有了明显提高；惠及农村五保老人的五保村建设工程和惠及农村计生家庭的一体化工程扎实推进，全县各项事业再上一个新的台阶。这是县委、县政府正确决策的结果，是全县人民团结一致，共同奋斗的结果。
今晚，我们欢聚一堂，尽情欢歌，尽情舞蹈。让我们用优美的舞姿，喜迎新春佳节，跳出心中的幸福；让我们用动听的歌声，畅想美好未来，唱出心中的豪迈。
明天，我们将在县委、县政府的正确领导下求真务实、开拓创新、齐心协力，用我们的智慧和汗水谱写钟山新的辉煌。钟山的明天一定更美好！
祝晚会圆满成功！
谢谢大家！
年会上的讲话稿11
各位领导、同志们：
今天是商行成立xx周年纪念日，本来周年庆祝活动，市领导一般不参加，但今天x市长和我都来参加，人大，政协也来了，说明一个问题，市里四大班子、全市各部委办局都来支持商行。刚刚听了x董事长介绍，林市长也用了通俗的语言谈了商行的过去和现在。按照孙彤董事长介绍，去年实现利润508万元，也把今年、明年、在“十xx”期间商行的目标务必遵循中央的要求，认真落实近几年来市政府关于加强食品药品安全的各项政策措施，把工作做得更扎实，更有成效。
民以食为天，食以安为先；药品是特殊商品。食品药品安全事关广大人民群众的切身利益，做好这项工作责任重于泰山。食品药品监管部门要牢记光荣使命，肩负起神圣职责，努力工作，开拓创新，“百尺竿头，更进一步”；各地各有关部门和社会
各界都要进一步关心和支持食品药品监管工作，共同打造我市饮食用药安全的良好环境。我们相信，在省食品药品监管局和市委、市政府的正确领导下，在全社会的共同关注下，通过全市食品药品监管系统干部职工的积极努力，我市食品药品监管事业必将取得更加辉煌的成就。
谢谢大家！
年会上的讲话稿12
亲爱的同学们：
你们好！
首先，我代表所有在战斗在初三年级一线的全体老师向奋力拼搏、永不言败的全体同学致以亲切的问候！
时值金秋，绿色渐渐隐去，硕果挂满枝头。
秋天里的玉垒，祥和宁静，成熟自然，让我们滤去了浮躁，留下澄清。秋天里的玉垒人，充满着激情，追逐着梦想。
同学们，你们在玉垒中学度过了人生中两年多最美好的时光。春花烂漫没有扰乱你们的心智；夏雨滂沱未能阻挡你们勇敢的跋涉；秋风萧瑟未能暗淡你们的大风之歌。冬雪纷纷没有冷却你们执着的追求。
两年多来，你们从做梦的季节步入了追梦的青春，你们从追星族成长为希望之星。
两年多来，你们既有一帆风顺的欣慰，也有偶尔失误的惆怅；你们既有屡挫屡奋的执着，也有运筹帷幄、志在必得的张扬；
两年多来，你们现一帮功力超凡的同学书山论剑，跟一批学术渊博的老师学海泛舟，打造出超强实力，炼就了不败之身。历经考验，豪情依旧，挑战困难，舍我其谁！
两个寒暑，几度春秋。你们早上与朝阳为友，晚上同明月相伴。“三点一线”，你们走出了无悔青春。你们在追求中进步，在拼搏中坚强，在沉思中成熟，在磨练中成长，品尝了酸甜苦辣，体会了喜怒悲欢。作为你们的老师，我们是陶醉的，因为总被你们的青春魅力所感染；我们为你们的茁壮成长感到由衷的骄傲与自豪！
同学们，学习不能只靠外因，还要靠内因；前进不仅要靠外力，还要自己努力；收获不仅需要露水，还需汗水。《后汉书》有句名言：“志不求易，事不避难。”讲的是立志不追求不容易达到的目标，做事不回避困难的问题。这些哲理告诉我们：人可以平凡，但不可平庸；玉垒中学的学生，应当志存高远，不懈追求。
未来的征途上，鲜花与荆棘相伴，挫折与成功同在。每个人的一辈子都不可能是常胜将军，不可能不遇到一点挫折和困难，关键时刻应鼓起敢于严峻现实的勇气。一位战斗英雄说过这样一句话：在战场上，即使我倒下去了，我的目光也要看着前面。人生的过程，有人把它走成了一个点，他的一生从来就没有离开过原地；有人把它走成了一个圈，奋斗一番又从终点滑落到起点；有意义的人生应该是一条向上延伸的曲线，从不断超越中实现人生的价值。
《周易》说：“天行健，君子以自强不息，地势坤，君子以厚德载物”。希望你们即使九千九百九十九次的跌倒之后，仍旧九千九百九十九次的站起来！我们在欣赏那些屡战屡胜的“常胜将军”的同时，更赞赏“屡战屡败、屡败屡战”的毅力和勇气。实现人生价值的过程，不是百米赛跑，而是马拉松长跑，谁笑到最后，谁笑得最好。
同学们，机遇要靠实力说话，汗水不会白流。“一个人能吃苦是人生最大的能力之一，吃过苦是人生最大的财富之一。”勤能补拙是良训，一分辛苦一分才。俗话也说得好：“天上不会掉馅饼，幻想必定铸成空。”我们只有自信、拼搏、刻苦、努力！
同学们，人生其实只有三天，活在昨天的人迷惑，活在明天的人等待，只有活在今天的人才最有价值。不要悲伤于失败的迷离，不要陶醉于成功的喜悦，不要放任于昨日的散漫，不要停留于踏过的足迹。玉垒中学的学生要有玉垒中学学生的追求，要有玉垒中学学生的气派！“仰天大笑出门去，我辈岂是蓬蒿人”成功就在你眼前，只要你再坚持一下，你就会成功！爱迪生有一句话：“很多生活中的失败，是人们滑认识到，当他们放弃努力时，距离成功是多么的近。”
清代诗人郑板桥有一首“题画”诗：“新竹高于旧竹枝，全凭老干为扶持。明年再有新生者，十丈龙孙绕凤池。”郑板桥在这首诗中，借助竹的形象，颂扬了一种品德，一种精神，就是人梯精神。同学们，你们可以看，我们的初三教师队伍是一支业务精良，水平高超，爱生如子的队伍。我们始终不忘教育者神圣职责，弘扬甘为人梯的精神。将学生高高举起，让优秀人才脱颖而出。著名科学家牛顿曾说自己的成功是因为站在巨人的肩膀上。我们不是巨人，但是你们站在我们的肩膀上离成功总能近一些。同学们，如果你累了，请告诉老师，我们会帮助你解除所有的疲乏，为你撑起一方晴空，给你带来阳光无限；如果你遇到困难了，也请告诉老师，我们会帮你铲除前进路上的一切艰难险阻，让你畅行无阻。在这里，我也代表所有初三的老师向同学们承诺：我们将以高尚人格的阳光照耀你们，我们将以知识的雨露滋养你们，我们将会恪尽职守，尽心尽力！
彩霞朝夕有，玫瑰不常开。理想是彼岸，务实是桥梁。让我们一起脚踏实地过好初三最后的学习生活，让我们今天的拼搏成为明天最美好的回忆。
“少年自有少年狂，藐昆仑，笑吕梁，磨剑数年，今日显锋芒！”我们坚信，火红的六月，胜利一定属于我们！
年会上的讲话稿13
尊敬的各位家长：
大家上午好，很高兴有这样一个机会在这里和大家交流一下关于孩子培养这个话题。能坐在这里开会，在座的各位都是优秀的家长，都是邻里乡亲和单位同事羡慕的对象，对教育孩子应该都是成功者。但是到了高三下学期这个关键的时期，我们也会有一些焦虑和困惑，那么在这段时间我们应该注意些什么呢？我想结自身体会和交流五个方面的问题。
一是管多少合适，我的理解是“放手但不放纵，关心但不干涉”。
高三无疑是一段艰难的时光，孩子会面临前所未有的压力和挑战，会第一次面临如此重要的人生转折点，但同样重要的是，高三是孩子心理成熟的重要阶段，这一年的历炼是他们将来走向更广阔天地，面对更激烈竞争时的无价财富。有的家长看到孩子为成绩的波动而沮丧，为同学间的竞争而烦恼时，恨不能将这些煎熬独自承担，只想让孩子能无忧无虑地成长。但是这些关切和爱护却可能无形中助长孩子逃避竞争的心理。事实上，高三一帆风顺未必是好事，起起伏伏亦是人生之常态。高考的残酷竞争是客观存在的。所以，家长大可不必太心疼孩子的那些疲倦和痛苦，且放手让他们独自去面对，毕竟，他们是在为他们自己的前程命运而努力奋斗，虽然孩子是一个家庭的希望，但说到底，他们拼搏的还是自己的人生，不管他们选择的是努力还是懈怠，这都会深深影响他们以后的人生，此时，家长们应当做到的是“关心但不干涉”，关心他们的日常生活和心理状态，给予必要的引导和提醒，但不多干涉他们做出的选择，首先，我们无法预言未来，并无权判断究竟哪个选择才是正确的，其次，哪怕我们对某一个选择的结果已是心知肚明，仍应当尊重孩子的选择，只有碰过壁才会甘心回到正确的道路上来，只有真正为自己的选择负过责的人才会更加重视他以后的每一个选择。
很多家长说看到焦虑的孩子只是很想去帮他们一把，只是很怕他们在这个关键的时刻误入歧途。但事实上，有时真正让孩子感到焦虑的并不是他们面对的那些困难，而是父母们经常流露出的那种担忧又关切的眼神。孩子们不小了，他们明白自己肩负着什么，所以我们要充分信任孩子们，不是信任他们一定可以考上一个好大学，进而找到好工作过上幸福生活，而是要信任他们已经准备好承受人生路上的风雨，准备好为自己做出的选择而负责。当然我们更要信任学校，从学校领导、年级主任、班主任到任课老师，他们无不为孩子气的成长殚精竭虑，这是一个负责任的团队，是一个值得信任的团队。他们会顺利把你的孩子送到理想的学校。各位家长，跨过高考后，你们的孩子将会踏进大学开始一个完全独立的人生阶段，你们放心也好，不放心也罢，他们终要前往一个你们无法庇护的地方，而他们将面临的各式各样的压力与困难只可能比高三更大。不妨将这段时间当作一个给孩子锻炼的机会，让他们磨炼心智，完成自己的成长。我们只需要在一旁默默地注视着他们，相信我，到六月份，孩子们一定给你们一个大大的惊喜。目睹他们战胜高三，也许会让你对他们的大学生活生活更加放心，也许会让你惊觉，原来孩子真的已经长大了，已经准备好了去面对前路上的艰难险阻了。
二是说多少恰当。我的体会是“话多难免厌烦，关心出于无言”。
在寒假，我也和不少刚从高中毕业学生们交流过，希望了解他们对于高三时期家长的期望。出乎意料的是，他们几乎异口同声地说“少啰嗦一点”。我想大概很多孩子都和你们说过这样的话“你别再唠叨了，我都知道了”，“你不要再问了”。很多家长也许会感到很伤心很委屈，自己出于关心的询问和提醒总是遭到孩子们的厌烦。其实这倒不是因为孩子叛逆或是不懂事，也许这是他们内心压力的一种宣泄，也许他们只是想自己为以后的生活做出决定，也许，仅仅是因为他们想告诉你们一个更好的结果，不想让你们失望罢了。这种时候，哪怕你心里真的特别急切地想从孩子那里知道些什么，也一定要压住那些顶到喉咙上的问题。既然他们不想说，让且随他们去。也许你觉得你是他们的父母他们应该对你无话不谈，但有时却恰恰因为你们是他们最亲近的父母有些事他们才不想和你们谈。孩子们的这些微妙心理其实我也捉摸不透，但是至少我明白一点，强逼出来的回答远远比不上他们心甘情愿的倾诉，所以我不会一遍遍地追问孩子考得怎么样，也不会迫切地想知道他最近学习情况如何或是对考上某某学校究竟有多大把握，我只会在他愿意诉说的时候做一个很好的倾听者。大家想，每一次考试，市里分析、县里分析、校内分析、班级分析，纵向分析、横向分析，学生对自己的成绩清楚，真的没有必要一直在某一次成绩上纠缠。
有时候我们会觉得，作为家长，有些话我必须要告诉孩子。比如说高考有多么重要，比如当年没有考上一所好大学我现在是多么遗憾，比如说你肩负着家中几代人的希望……但其实，这些事孩子都知道，高考的重要性老师一定已经反复言说，而且说得更加透彻。而我们的人生经验，哪怕真的是让我们椎心泣血的遗憾，也只是我们的事了，与他们无关。我们的经历和孩子现在生存空间有很大的距离，更何况他们的心里大多已有些打算，他们的志向和憧憬，也许已经达到了我们想象不到的高度，所以很多话实在不必反复和他们讲的。
所以，对于我们家长来讲，高三对于孩子的关心更多是体现在日常生活里，每天妈妈都会精心准备好一日三餐，如果有时间，爸爸可以接送一下孩子，如果家在乡镇，可以多一些看孩子的频率。我们尽力为她创造最好的学习环境。我相信孩子从这些行动中是可以体会我们满心的关爱和无限温暖的。当然，我并不是说高三的家长一定要送饭或是接送才算是够格，而是说这些温馨美好的家庭生活才是给孩子减压的良药。所以，哪怕只有一天，也请放下繁重的工作为孩子做一顿午饭，在下雨的晚上，尽量去接孩子放学回家，家庭的温暖总是可以让孩子感到舒适和放松的。所以，哪怕是为了孩子，努力营造一个温馨的家庭氛围吧，不要把工作上坏情绪带进家里，也尽量避免和邻里亲戚间的争执和摩擦。给予他们来自内心深处的关爱和呵护，让他们在家中能感到真正的安宁，也只有这样，才能让他们真正全心全意地投入到学习中去。这样下来，即使你们之间仍旧什么都没有说，孩子也能体会到你深深的关心和期盼，而你们也一定会看到孩子的努力与奋斗的。
三是讲什么有用，我的理解是“心态决定成败，传递正面能量”。
一个去年考到南京大学的孩子曾说，她高三时候最喜欢听妈妈说的一句话就是“考的不好没关系，继续努力就好啦”。心态对于考生的重要性应该不用我多说。特别是在高三下学期这个关键时刻，孩子的知识能力已经达到了一个比较稳定的水平，在这种时候，决定他们高考发挥的，很大一部分是他们的心态，而父母的心态，又是可以潜移默化影响到孩子的。所以，在孩子状态不好的时候，哪怕你内心真的很焦急，也一定不要在孩子面前展现你的慌乱和担心，要知道，这时候他们的心里是很无助的，你们是给予他们极大慰藉的人，也是此刻他们的定心神针，所以一定要不断地鼓励他们。有时孩子的沮丧只是因为他们觉得不忍心让为自己辛苦的爸爸妈妈失望，而你们口中的“没关系”三个字以及你们的满足与肯定才能让他们卸下包袱，轻装上阵，从而发挥出自己的应有水平。你永远不知道你的孩子最后可以迸发出多大的能量，而你就要做那个激发他们能量的人，而不是浇灭他们希望的那个人。
所以，各位家长朋友，一定别忘了时刻给孩子们传递下正能量。在他们因压力而紧张焦虑时，因成绩而沮丧浮躁时，要努力安抚他们的心境。毕竟在第一次面临这样的人生重要时刻时，他们难免会手足无措，而此时，家长千万不能表现得比他们更加无措，而是要拿出那种在社会上闯荡了几十年的气度来，告诉他们人生路还很长，不必太将一次的成败得失太放在心上，要学会将它们转化成自己的财富，让自己在失败中变成更强大的人；告诉他们成绩的波动起伏都是正常，只有在这个过程中才能不断发现自己的问题，不断完善知识，磨炼心态；告诉他们只要觉得自己尽力了就不会有遗憾，人的追求和期望总是可以更高，最难的是满足自己内心的期待；告诉他们你们已经为他们感到十分骄傲，你们已经看到了他们的努力，不管最后结果如何，你都觉得这个努力拼搏的孩子是好样的。这样的鼓励和信任，对于一个即将走上高考战场的孩子来说，实在是无比重要的。而且在这个过程中，家长无形中向孩子传递了乐观自信的正能量，能够帮助他们树立信心，培养乐观的心态，这也同样是高考中致胜的法宝。信心、心态这种软实力，虽然无形却往往能起到决定胜负的作用。传说高手对决能以眼神决出赢家，这其实就是各人胜利信念的比拼。昔日清华学霸曾有四字要诀“积极、平和”，我认为十分有道理。其实对于万事都应当如此，积极应对，平和看待结果。若能借高考磨砺出孩子面对事物积极而又平和的心态，对他们的人生一定是大有裨益的。
四是怎样的预期才合理，我的理解是“充分了解孩子，寄予合理预期”。
前面说了那么多，不过是我从自己经验中总结出的一家之言，其实每个孩子的性格脾性都不一样，所以他们在面对压力时的反应出会不一样，家长们的注意事项也是不一样的。因此，这一切的一切，都建立在对孩子的充分了解上。也许很多家长觉得，孩子已经很久不和自己讲心里话，自己实在猜不透孩子心里在想些什么，或是觉得孩子在别人面前和在自己面前完全是两个样子。其实这恰恰是你们对孩子的了解之处啊，对于不甚了解的地方，不要妄加评论和指责，在他们沮丧失意时慢慢地去接近他们，帮助他们，容忍适当的距离。当然，这些度的把握因人而异，切忌将一些书上看到的，别处听到的经验照搬挪用，更不要想让孩子去复制一些所谓成功案例，只有适合自己孩子的才是最好的。
当然，作为家长总是对孩子怀有不小的期望，总觉得孩子是还没有发挥出自己的水平。还有一个普遍的误区就是觉得孩子很聪明，脑子很好用，就是不用功。我认为这个想法是很没有道理的，首先，能进入赣中的孩子都是聪明的，这一点在中考时已得到验证。其次，真正的聪明不仅仅体现在做题思维快，或是解难题能力强上，真正聪明的孩子明白自己需要什么，明白自己为了梦想要付出什么，亦不会为自己的不努力寻找各种各样冠冕堂皇的借口。因为怕苦怕累而不愿在高三拼搏的孩子，不能算是聪明，至少算不得有大聪明，也算不得有大志向。有一个在高校就读的学生曾发出这样的感言：“这里最可怕的是比我聪明的人比我更努力，我还有什么理由不努力呢？”因此，家长对于自己的孩子要合理定位，理智地看待他们的每一次成绩，不怨天尤人，也不强求苛责。不怨天尤人，就是不要拿试卷难易，或是改卷因素给孩子找借口，而是应当只记住四个字“天道酬勤”。不强求苛责，就是要能笑着对孩子说出“只要你尽力就好”。事实上，“尽力就好”这四个字说起来容易，却很少有人能真正做到。一方面，很少有人能真正问心无愧地说自己已经尽力，而没有尽力又何必去苦苦寻找什么失利原因呢；另一方面，已经尽力的人，很多并不能坦然地接受这个结果。因此，家长们不妨告诉孩子们：我们对你并没有什么高的期望，只要你尽力就好，但前提是，你真的已经尽力。
五是如何调节才高效和，我的理解是“注重劳逸结合，享受快乐高三”。
看到这个标题，不知有没有人会觉得这与我刚刚说的拼搏啊尽力啊相矛盾。但事实上，快乐不一定只是安逸享受，奋力拼搏的人同样也能体会无比的快乐，这份快乐是更加充实的。前面已经说过，在高考中，心态扮演着一个无比重要的角色，而一个高三过得压抑苦闷的考生是不可能在高考中拥有良好的心态的。所以家长们要给予孩子合理的放松和娱乐，尤其是到了五六月份更要特别注意。不要误以为把所有时间都砸在学习上就是勤奋，就是尽力。勤奋只需要你在应该学习的时候心无旁骛，全力以赴。在需要休闲放松的时候一定要做必要的调整。学生们每天都有十四五个小时的时间待在学校里，时间上的投入已是足够，然而却仍然有高下之分，造成差距的原因已不是时间，而是效率。因此我不赞成孩子晚上回家或回寝室后继续点灯夜战，疲惫战术实在不是最佳选择。孩子回家吃饭时，家长们不妨与他们聊些轻松愉悦的话题，帮助他们放松一直紧绷的神经。同时一定要保证他们都能得到足够的休息，这样才能保证第二天充沛的精力。有时甚至可以在感觉孩子状态不好的时候主动与老师沟通，要求延迟一下到校时间，总之一定要灵活变通，适时调整，保证孩子良好的身体和心理状态。
同时，希望家长们能尊重孩子们的兴趣爱好，如果他们想在课画点画，写点字，或是去打打球，跑跑步，我认为这其实是好事，家长们不必阻拦。第一，这一点时间的消耗并不至于影响学习，反而能够让他们有一个机会转换思维，放松身心。科学表明，艺术和体育训练对于活跃孩子的思维有着很好的积极作用；第二，适当的锻炼和休息是孩子的身体健康的保证，高三高强度的学习容易导致孩子的免疫力的下降，这时候鼓励他们多参加些体育活动是防止生病的有效手段。毕竟，若是在高考冲刺时期感冒生病，对于学习和心态都是一个不小的影响；第三，孩子们在高三这个时候仍然坚持的爱好，一定是他们真心喜欢的，说不定会成为他们一生的心之所爱，而拥有一个真正爱好的人的生命是会更富足而快乐的；第三点似乎是个题外话，但我却想提醒各位家长高考虽然重要，但并不是人生的全部，只是将生命引向另一阶段的一个节点而已。而在他们的下一阶段——大学里，他们的每一点爱好或是特长都有可能成为他们的闪光点，帮助他们在新环境中脱颖而出。也只有到那时，很多孩子才会后悔当初只顾埋头学习却忽略了其他方面技能的培养。因此，如果你的孩子有什么爱好或是特长，千万不要让它因为高三而荒废，相反，你更要去鼓励孩子去坚持。请相信你是在帮助他为未来积攒了一笔无价的财富。我们学校正在推行的高效课堂教学改革，从当前来讲是提高课堂教学效率，从长远来讲就是锻炼学生的综合能力，是让他们是更广阔的天地发挥自己的在高中阶段训练出来的综合能力。
说了这么多，但愿对你有点启发。祝愿在六月里所有的家长都能收获满满的幸福，你的幸福与满足必将汇成我校20xx年高考的新辉煌。以上是个人的一点心得，不当之处请各位家长批评指正，谢谢大家。
年会上的讲话稿14
全院广大干部职工、同志们：
自20xx年4月份以来，按照卫生部的号召，在全国范围内开展“以病人为中心，以提高医疗服务质量为主题”的医院管理年活动，医院领导班子高度重视，认真贯彻卫生部、卫生厅的具体部署。制定了本院关于开展以病人为中心以提高医疗服务质量为主题“的医院管理年活动实施步骤与推进计划”。召开了全院动员大会，按要求分阶段、按步骤推进实施，进行自查整改，接受评价督导。20xx年伊始，按照卫生厅的统一要求，继续深入开展这项活动，客观的讲，按照上级卫生行政部门的要求，按照新疆维吾尔自治区医院管理评价指标体系的管理组、医疗组、护理组、医院感染组、医技组、财务组、行风组七大组的项目要求及第二部分统计指标46条和第三部分综合医院参考值52条指标，自查整改，使我院在管理制度的建设上进一步规范和完善，建立健全了医院各种规章制度，岗位职责、医疗防范措施。医疗质量进一步提高，医疗安全基本受控，服务的意识进一步增强，思想观念应该说有了较大的转变。通过医院管理年活动的开展，医院的各项工作取得了显著的成绩。但是我们还应清醒的看到我们与市内几家大医院、大学系统的几家附属医院、以及卫生部、卫生厅的行业要求还有很大的差距，无论是管理水平、医疗质量、服务质量、服务理念、职工思想观念，还是经济收入等各方面都将存在着显著的差距，特别是20xx年6月28日、29日两天卫生厅组织的22名专家组对我院进行督导评价中反映出来的很多问题，以及20xx年10月30日卫生厅印发20xx年全区医院管理督导结果的通报，给我院评价结果为不合格，亮出了“黄牌”警告：值得全院广大干部职工认真地反思。这个黄牌警告，如同给沉睡着的我们当头一棒，应该从自我感觉良好的梦境中快速清醒，应该看到别人在跑；我们落伍了，应该看到别人在冲刺；更多原创！注：去掉中间符号在百度搜索第一个网站]我们还迈着四方步，如果我们还是自以为是，那么我们还能坚持多久？因此我们必须必须清醒地认识到我们存在的差距，我们必须彻底地的转变观念，正视自己，迎头赶上，奋起直追。缩小差距。下面就我们存在的主要问题、原因分析及整改措施在全院再次进行动员，希望在今后的整改活动中进一步落实。
一、卫生厅对我院提出的重点整改意见
20xx年10月30日卫生厅关于印发20xx年全区医院管理年督导评价结果的通报中对我院提出了重点加强整改的五条意见：
1、病历质量三级质量控制体系建立及工作情况。
2、不合理收费问题的整改情况。
3、加强规章制度建设，强化核心制度的落实。
4、院内感染工作的整改情况。
5、依法执业工作的整改意见。
二、医院在管理方面存在哪些问题，存在问题的根源及原因分析
1、医院在管理中规章制度还不够健全，应进一步完善规范。
2、核心制度没有很好地贯彻落实，有章不循，随意简化，是整改的重点。
3、三级病历质量控制没有开展起来，是医疗质量的薄弱环节。
4、领导层管理手段缺乏力度，存在好人主义、官僚主义思想，怕得罪人，处罚力度远远不够。
5、管理层缺乏对上级意图指示地领会，没有灵敏的政治嗅觉，甚至对贯彻指示、检查有抵触情绪，不能带头落实规章制度，没能尽职尽责。
6、基层职工服从管理意识差，执行力很不到位。
7、职工观念滞后，缺乏危机感，紧迫感，仍然存在混日子的思想，主动服务的观念没有真正建立，没有付之以行动。
8、良好的学习氛围、积极向上的风气没有真正建立，没有真正形成肯钻研、爱学习，认真负责，踏实奉献，多收治病人，以病人为中心的医院风貌。
9、劳动纪律松懈，迟到早退，串科室、扎堆聊天，外出不请假，找机会外出，数天不知去向的现象常有发生，下午有的临床科室“唱空城计”很难找到医生和科主任，“半天工作制”的作风仍在持续。
10、乱发议论，指责他人，个人意见第一，没有组织纪律，发牢骚，讲怪话、卸私愤、相互拆台、自私自利，就是不检查自己，不团结，损害他人及医院和集体利益的现象比较普遍，甚至在某个局部邪气压倒正气，能够形成小气候。
11、缺乏良好的团队精神，个别部位不是相互补台，出现问题不能及时纠正、制止或提醒，任凭个人发挥，漠不关心，置之度外。
三、整改措施
1、医院将再次成立深入
开展医院管理年活动的组织领导机构，院长、书记亲自抓落实，院领导分工负责，职能部门督导检查，推进自查整改工作。
2、以卫生厅通报的重点强化整改五条内容为龙头，结合20xx年6月份卫生厅督导评价反馈梳理的222条存在不足，对照新疆维吾尔自治区医院管理评价指标体系第一部分及第二部分统计指标和第三部分综合医院参考值在全院各科、各部位重新组织学习，学标、对标、达标，不留死角，逐条逐项对照，自查改进，医院将定期组织相关人员集中进行督导检查整改情况，最总达到有一个大的改进和提高。
3、第一阶段：20xx年11月底以前为全院再次广泛深入动员、学习指标体系阶段。
第二阶段：20xx年12月1日至20xx年1月31日为自查整改阶段。
第三阶段：20xx年2月1日至2月28日为院内组织检查阶段。
第四阶段：20xx年3月为申请及迎接卫生厅再次督导评价验收阶段。
第五阶段：20xx年4月为总结、奖惩，制定下一继续开展活动的计划。
四、近期通过努力可以整改的内容
1、建立并完善三级病历质控体系，对临床科室制定第一级、第二级病历质量控制体系，对病案室、医务部建立第三级终末病历质量控制体系，装订成册，下发全院，完善考核。
2、强化核心制度的落实，由业务院长、医务部、护理部等相关部门每周参加一个临床科室的科主任查访，一个科室的教学查房、病历讨论、提高查房质量，检查三级查房质量、病历书写质量、交接班制度、死亡、会诊、重大手术、疑难病例讨论质量等。促进核心制度的落实，纳入绩效考核。
3、规范专家门诊制度的管理，建立普通门诊医师的准入制度。
4、落实院内感染的管理，对院内感染漏报例数，院内感染率进行规范的强化管理，落实院内感染的规章制度，对重点部位进行重点监控，严格考核。
5、完善物价管理工作，严格执行自治区物价收费标准，执行一日清单制，规范物价公示，集中检查规范收费情况，杜绝多收漏收、打包分解违规收费现象，纳入月度考核。
6、再次落实依法执业工作，对不符合资质的人员、名称、科室、合同项目等进行排查，立即整改。
7、在全员范围内再次掀起落实整改的活动中，分阶段，按计划扎实推进，当月纳入考核，在活动中行动缓慢，态度不积极，有抵触情绪，责任不到位，管理不善，出现较大问题的一定要提级处理，科室负责人也要承担一定责任，根据情节给予经济处罚、待岗、转岗、下岗、警告、记过等行政处罚。
年会上的讲话稿15
尊敬的各位来宾，各位校友，老师们，同学们：
今天，对于黄冈师范学院，是一个非同寻常的日子。在这个吉日良辰，黄冈师范学院少长咸集，胜友如云。大家的到来，使得我校110周年庆典更为盛大庄重。在此，我谨代表学校向莅临庆典活动的各位嘉宾，向远道而来的各位校友，致以最诚挚的谢意和最热烈的欢迎！向分布在五湖四海的所有黄师校友和在读的黄师学子，致以最亲切的问候！向奠定了我们事业发展基础的历届老领导、老教师；向在教书育人岗位上做出骄人业绩的各位教职工表达最崇高的敬意！
黄冈师范学院110年的办学历程，是一段承绪分明、文脉延续的辉煌历史。1905年，在“变法图强”“兴教救国”的时代大潮中，在湖广总督张之洞的规划下，在鄂东先贤王会厘、姚晋圻（qí）等人的推动下，黄冈师范学院的前身黄州府师范学堂应运而生。110年艰难创业，几经变迁，从创办初期的“师范学堂”，到誉满荆楚的黄冈师专；从50年代的院系调整，到世纪之交的升格本科；从1960年试办大专，到20xx年获批硕士招生；从避难于罗田，到辗转迁新洲及汉阳；从承载历史记忆的银盘山老校园，到两校资源整合后的占地1400余亩的新校区，这几乎是湖北乃至全国高等教育发展的一个缩影。她生动反映了黄冈师范学院由小到大的发展历程，也记录了中国教育由弱变强的真实历史。
黄冈师范学院110年的办学历程，形成了自强不息的大学精神。作为湖北省内最早兴办的师范公学之一，黄冈师范学院汇聚了黄冈幼师、广济师范、黄冈大学、黄冈教育学院和鄂东职业技术学院五支文脉，植根鄂东文化沃土，传承老区红色精神，秉持“厚德、博学、力行、致远”的校训，铸就了“尚师表、勇担当、秉诚朴、图自强”的黄师精神，沉淀出学术至上、服务至上、为师为范、学无止境的教育理念，形成了历代黄师人特有的心理品质与作风，那就是：自力更生、艰苦奋斗、脚踏实地、开拓创新。这些文化传统与精神，体现了学校特色，反映了时代风貌，是百年黄师弥足珍贵的精神财富，也是学校事业发展的力量源泉。
也正是在这样的文化传统和精神的感召下，黄冈师范学院办学的110年，虽然名师荟萃，桃李芬芳，但敦厚淳朴，不事张扬。扎根地方，服务乡梓，立足教育、兴师育才，110年薪火相传，弦歌不辍（chuò），历代黄师人辛勤耕耘，努力工作。学校1988年被原国家教委评为“全国先进师专”。学校自办学以来，共培养了20余万优秀毕业生，他们中的许多人成为了政治、经济、教育、文化等领域中卓有成就的领导干部和专业人才，如政界精英丁凤英、李宗柏，商界精英肖晴、胡先进，文化名流雷一大、谢伯齐，教育名师洪镇涛、郭茂荣等，他们在各自的工作岗位，做出骄人的成绩，为地方经济社会发展作出了应有的贡献，书写了黄冈师范学院办学的瑰丽篇章。
各位来宾，各位校友，老师们，同学们，110年风雨浸润流岚岁月，积淀下沉沉履步；110年峥嵘穿透纯净书声，抒写出精彩华章。110年的拓荒耕种，这里已成为培育基础教育师资的一方沃土；110年的锲而不舍，这里已成为应用型人才的成长摇篮。今天的黄冈师范学院，在各级领导的关怀下，在社会各界的支持下，在全校师生的共同努力下，已经成为了一所学科门类齐全、教育质量优良、生源人气兴旺的地方本科高校，市、省、国家级荣誉一项又一项实至名归，学校人才培养及转型发展的经验在全省乃至全国地方本科高校中已经产生了广泛而积极的影响，学校的知名度在不断攀升。
回首110年的风雨兼程，黄冈师范学院人心中有创业的艰辛、收获的喜悦、更有无言的感激。我们更要感谢各级政府、教育主管部门的各位领导，是你们在黄冈师范学院多次面临困难时为我们指点方略、给予支持和关爱；我们要感谢学校的各位老领导、老教师，是你们以自己崇高的职业操守，带出了一代又一代的优秀教师，是你们以自己孜孜不倦、一丝不苟的治学态度，影响了一代又一代的优秀学子。我们要感谢从黄冈师范学院走出去的莘莘学子，是你们的信任让我们产生了不竭的动力，因为你们的不懈努力和追求，留下的一串串打拼人生的坚实足迹，增添了学校的美誉度，砥砺了黄冈师范学院后辈学子的斗志；我们还要感谢各届朋友、各位同仁，黄冈师范学院能走过110年的风风雨雨，迎来辉煌而灿烂的今天，离不开你们的倾力帮助和支持！请允许我再次向所有为黄冈师范学院的发展给予了支持、倾注了心血、奉献了才华的人们致以最诚挚的敬意和最衷心的感谢！
百年创伟业，同心向未来！回顾历史，我们深感欣慰和自豪；展望未来，我们更是信心满怀。历代黄师人积累、传承的办学经验、教育智慧、思想传统和精神力量，正在发挥着积极的凝聚、导向和激励作用。当前，党和国家正在全面深化教育领域综合改革，推进高等教育结构调整，地方本科高校转型发展势在必行。20xx年，湖北省教育厅正式批准我校为首批转型发展试点高校，20xx年，学校第二次党代会确立了“坚持改革创新，推进转型发展，创建特色鲜明的高水平综合性应用型大学”的奋斗目标。站在110周年新的起点，我们将以校庆为契机，进一步发扬学校的光荣传统，突出办学特色，坚持“文化引领、内涵提升、特色发展、改革转型、服务社会、依法依规”的发展思路，适应高等教育新常态，推进转型发展，深化综合改革，坚持依法治校，全面从严治党，强化社会服务，积极融入黄冈“双强双兴”战略和“大别山老区革命振兴发展规划”建设进程，为早日建成“特色鲜明的高水平综合性应用型大学”而努力奋斗，在新的征程上再创新的辉煌！
我们坚信，有各位来宾、校友们一如既往的关心和支持，有全体黄师人的不懈努力，我们的目标一定会实现，黄冈师范学院的明天一定会更加美好！
谢谢大家。
第五篇：在全县机关效能年活动调度会上的讲话
在全县机关效能年活动调度会上的讲话(2009年8月28日)同志们：
经请示县委同意，今天我们在此召开全县机关效能年活动调度会，主要是小结回顾前一阶段工作情况，研究部署下一阶段工作和全县“百千万”内设机构测评活动，确保我县机关效能年活动继续深入扎实、有序有效地开展。刚才,李照培同志对开展机关效能年活动以来的情况作了一个详实的报告，曹世远同志解读了全县机关效能年活动考核工作，我完全赞同，县法制办等5个单位也做了很好的发言，请各地各部门会后结合实际，认真抓好贯彻落实。下面，在照培县长讲话的基础上我再讲三点意见:
一、强化“三点认识”，增强做好机关效能工作的自觉性和主动性 机关效能就是党政机关提供公共服务的能力和效率。一个地方经济的发展在很大程度上取决于当地党政机关为公众服务的意识、能力和效率，可以说，机关效能决定了一个政府的形象！当前，保增长、保民生、保稳定的任务非常繁重，加强以机关效能为核心的政务环境建设比以往任何时候都显得更为迫切。我们一定要站在全局的角度，进一步认识开展机关效能年活动的重要性和紧迫性，增强做好这项工作的自觉性和主动性。
（一）开展机关效能年活动是实践科学发展观，践行执政为民宗旨的必然要求 机关效能建设目标在“效”，功夫在“能”，核心在“人”。只有从思想深处入手，切实转变观念，强化“人”的服务意识，才能真正提高机关效能。机关工作人员必须以科学发展观为指导，提倡“有心”服务。所谓“有心”：一是指有“为人民服务的心”，二是指做服务的“有心人”。今年，我县已按照省、市要求全面开展深入学习实践科学发展观活动。开展学习实践活动，实现“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的目标，就必然要求各级机关切实加强效能建设，以良好的效能引领科学发展、服务人民群众。机关部门作为上层建筑的重要组成部分，最重要的责任就是为经济基础服务，说到底就是要服务于企业，服务于人民群众。服务于企业，服务于人民群众，最突出最现实的就是要提高工作效率，提高项目审批的效率，提高攻坚克难服务的效率。各地各单位要深刻理解提高机关办事效率与发展的关系，始终把为企业、为群众提供高效快捷的服务作为最重要的职责，作为贯彻落实科学发展观、践行执政为民宗旨的必然要求。
（二）开展机关效能年活动是创优发展环境，加快赶超步伐的现实需要 实践证明，机关效能、发展环境已成为区域核心竞争力的重要内容，良好的政府形象、优质的政府服务往往能赢得机遇，抢先发展。经济要发展，就必须要优化发展环境，而环境要优化，就必须要提高机关效能。在优化发展环境的诸多要素中，机关效能是居于主导地位的关键因素和重点环节。各级机关的工作效能、服务水平，直接关系到全县发展环境的优劣，关系到全县发展速度的快慢。为此，优化发展环境，提高机关效能，是我们当前机关工作的重中之重，是每一个领导干部的头等大事。加强效能建设，就是要通过解决政府职能和机关效能方面的问题，深化感情，焕发激情，改进行风，端正作风，努力形成提高效能、狠抓落实、推动发展的浓厚氛围和强大合力，促进机关工作“提质、提速、提效”。
（三）开展机关效能年活动是提高干部素质，改进工作作风，树立机关新形象的有效途径
作为一名行政机关工作人员要提升效能，就必须进一步转变工作作风，做到有“能力”服务。近年来，我县的发展环境不断优化，外在形象也在不断改善，去年我县就获得“全市机关效能建设先进单位”和“政务环境先进县”称号。但更应该看到，在这些成绩的背后，还存在一些不尽如人意的问题，发展环境还有待进一步优化，突出体现在：有的部门服务意识不强，重收费、轻服务；有的单位服务态度不好，“四难现象”仍然存在；有的部门服务效率不高，办事程序和环节过多，过于强调所谓的办事原则；有的部门受经济利益的驱动，乱检查、乱收费、乱罚款、乱摊派等现象仍然不同程度存在；还有就是缺乏诚信、失信失诺等等。这些与机关效能年活动很不合拍。如果任其发展蔓延，势必影响创优发展环境的步伐，损害群众利益。所以，我们要切实转变干部作风，就必须以加强机关效能建设为突破口，严厉查处破坏发展环境的人和事，铁心硬手整治环境，着力引导干部讲团结、讲效率、讲服务，树立机关“勤政、务实、高效、廉洁”新形象。
二、围绕“五个重点”，强力推进机关效能建设工作
机关效能建设的核心是提质、提速、提效，目的是通过开展机关效能年活动，把机关办事效率和服务水平提升到一个更高的台阶。自年初全县“机关效能年”活动动员大会以来，各地各单位迅速行动，积极推进机关效能建设，取得了阶段性成效，总体上机关效能工作有了新的提升，但也有少数单位不以为然，下一步，我们要按照省、市、县制定的实施方案，紧紧抓住五个重点方面，进一步强力推进机关效能年活动。
（一）围绕“三减”核心，切实减化审批程序。“三减”是机关效能年的一项核心工作，要紧紧围绕“三个缩减30%”的目标，切实把审批事项减到位，环节缩到位，收费降到位。目前，我县行政许可、行政审批和审批期限的三个30%精减任务已基本上完成，但是，我们只是最低限度的达到三个30%的精减任务，精减的程度与其它市县相比，是高还是低，应做到心中有数，达到最大限度的缩减。
一是要继续实行重大项目领导牵头、多部门联审联批制和相关手续和规费实行代交代办制度，使项目审批在现有基础上成倍缩短时间，力争使我县项目审批在全市乃至全省时间最短，效率最高，客商最满意。二是要进一步完善县行政服务中心和公共资源交易中心建设，不断完善其功能，国资、国土和公共资源交易监督管理部门（单位）在办理国有产权、土地使用权变更登记手续或受理招标情况备案时，凡涉及产权转让、土地出让和建设工程交易的，必须要求产权出让方（或受让方）或招标人提供公共资源交易中心出具的产权或土地交易凭证或建设工程项目成交确认书，方可办理或受理；工商部门在办理企业设立、变更登记时，凡涉及国有（集体）产权转让或国有土地使用权出让的，必须要求企业提供公共资源交易中心出具的产权或土地交易凭证；监察部门在接受工程招投标、国有土地使用权出让、产权交易、政府采购等告知时，必须要求招标人或出让人出具公共资源交易中心的确认凭证方可受理。三是要进一步整合网络系统，实现资源共享，并建立网上审批、电子监察统一网络平台；四是要进一步开展百家企业评股室（股长）活动和示范窗口、组织公开承诺践诺活动，改善“中梗阻”状况，克服“小鬼难缠”现象。
（二）围绕“两场”整治，切实优化发展环境。创优发展环境，加快我县发展，必须着力解决好“官场”和“市场”存在的问题。官场要风清气正，市场要公平竞争。“官场”最重要的问题是首先要管好现职的官员，县委已经印发了《关于规范领导干部从政行为提高工作效能的实施办法》，进一步严肃了党政机关工作纪律，相关职能部门和社会各界要加强监督，确保领导干部廉洁依法从政。公平竞争的市场环境是我们努力追求的方向，对垄断资源、欺行霸市的黑恶势力，不仅仅是露头就打，只要是存在不露头也要挖出来，这是我们义不容辞的责任。县委县政府将继续采取有力措施，严惩干部违纪行为，严厉打击扰乱市场经济秩序行为，为九江县的发展创造良好的政务环境和市场环境。
（三）围绕“三制”落实，规范机关工作行为。围绕健全并落实机关效能建设制度体系中的首问负责制、限时办结制和责任追究制三项制度，增强机关干部履职意识，提高依法行政的能力，提高机关办事的水平，力争在较短时间内实现机关工作作风的大提高，发展环境的大改善，人民群众满意度的大提升。“三制”落实情况，县效能办在下步明察暗访工作中应予以督查，一是督查各地各单位制度是否完善，上墙；二是查看会议纪录，看各地各单位是否向干部职工传达。
（四）围绕“三推”工程，整合资源提升服务。围绕推进乡镇便民服务中心建设、推进县区公共资源交易中心建设、推进政务公开，来整合资源，畅通服务机制，克服互相制约的内耗现象，不断提升各级机关整体服务水平。今天，跟在座的各位再次强调，乡镇便民服务中心的建设分值已纳入行政服务中心的年底考评分值，所以，请在位的各位务必引起高度重视。特别是上次被市通报整改的几个乡镇应引起高度重视。对年底考评工作，实行“丢分负责制”，谁丢了分就追究谁的责任。在做好乡镇便民服务中心工作中，岷山乡、港口街镇、江洲镇、马回岭镇、城门乡、两沙等作为重点乡镇，打造一流服务平台。下步，将逐步规范各地乡镇便民服务中心形象，统一口号、统一制度上墙，并对几个乡镇便民服务中心开展群众满意度测评活动，做到“便民中心真正便民”。
（五）围绕“三查”机制，强化监督务求实效。我们要通过“走下去调查，群众站起来督查，代表请上来评查”三种监督方式三管齐下，狠刹各种损害发展环境的人和事。今天的大会，我们还特别邀请了10位环境监测员，他们都是各行各业的代表，对九江县的发展环境有充分的知情权、发言权、监督权，我提议让我们以热烈的掌声欢迎他们的到来。刚才，李照培同志对行政服务中心和公共资源交易中心的工作进行了通报部署，指出了其中存在的问题，这个通报有个最大的特点，就是一改以往“某些部门”、“某些单位”，而是直接点名，直接通报案例，我觉得很好，更有利于我们了解真实情况。我再强调两点：一是今年内各部门、各单位必须按照市里要求将“两集中、两到位”工作落实到位。在这项工作改革过程中，需要涉及内部股室调整的部门，可以邀请县编办予以配合，行政服务中心要积极创造条件，为“两集中、两到位”工作搭建好平台，9月底进行阶段性总结，没有到位的部门，将给予黄牌警告并请电视台爆光，直至其整改到位为止。各单位的进入行政服务中心的工作人员要尽快落实并授权，不合适的人员要尽快调整、更换，做到能当场办结的事项尽量当场办结。二是我县已组建了公共资源交易中心，请相关部门配合，尽快将人员和业务整合到公共资源交易中心，以保持工作的连续性，县纪委、监察局要加大监察力度，对部门工作不配合，有令不行、有禁不止的要严肃处理。
三、抓好“三项考核测评”，促进机关效能建设再上新台阶
目前机关效能年活动已经进入组织实施阶段，这一阶段是整个活动中影响最大、群众最关注、最能体现活动效果的关键阶段。工作能不能抓出特色、抓出水平，热点、难点问题能不能得到很好的解决，活动能不能取得实际成效，年终考核能不能取得好成绩，这一阶段是关键。
一要切实抓好绩效考核工作。机关效能年活动绩效考评工作包括两方面内容：一方面是要迎接好市里对我县的绩效考核；另一方面是要做好对各乡镇和县直部门的考核。这项工作刚才已经进行了部署，希望大家认真领会，抓好落实。去年在各部门各单位的努力下我县被评为“全市机关效能建设先进单位”和“政务环境先进县”，今年要再接再厉，在机关效能考核中再创好成绩。如果有哪些方面扣了分，是什么原因，我要倒查，进行责任追究。请各地各部门各单位，特别是各级领导干部，务必要充分认识抓好机关效能年活动尤其是组织实施阶段工作的极端重要性，真正把思想和行动统一到县委、县政府的决策部署上来，切实增强紧迫感和责任感，动真格、出实招、求实效，全力以赴打好这一仗。
二要切实抓好效能示范窗口创评工作。要抓示范，树典型，扬风采，弘先进，通过效能示范窗口的创评，推出一批办事效率高、服务意识强、群众口碑好的窗口，把这些窗口作为九江县的一个形象，一面旗帜，一个标杆。通过开展效能示范窗口的测评，力争让九江县个个窗口事事好办，人人满意。
三要切实抓好“百千万”内设机构测评工作。“百千万”内设机构测评活动既是全面推进机关效能年活动的具体措施，也是深入开展机关效能建设的重要手段，更是检验机关效能建设和工作成效的重要举措，各地各部门必须予以高度重视，切实抓好落实。这次县委组织部还把百千万内设机构测评进一步延伸，结合了“企业评股长”活动建立健全干部考核激励机制，在全县干部中营造了重实干、讲实绩、求实效的浓厚氛围，激发了广大干部干事创业的热情和激情。各测评对象的主管部门要站在全局高度，以测评活动为切入点，采取有力措施进一步提速行政审批，减少行政收费，规范行政检查。要对照八个方面存在的问题，认真查找，分析原因，切实整改。要把效能建设的长期目标与及时整改结合起来，制定切实可行的整改措施，在加快转变职能、提高服务水平、加强干部作风建设三个方面有新的突破。
开展机关效能年活动绩效考评，效能示范窗口测评，“百千万”内设机构测评和科级干部考核其实也是一个从考评单位—窗口—个人的三级联动过程，是考评工作由整体到个体的细化和延伸，我们要通过这个联动的考评来衡量、监督、巩固、深化机关效能建设成果，要以这系列考评为载体在全县上下形成齐抓共管的整体合力，把机关效能年活动推向高潮。
同志们，九江县发展到了一个重要关口，全县的经济社会发展在全市处于中游水平，努把力就能进入上游，稍不注意就落入下游，如果在下游的话，是与九江县的区位优势极不相称的，我县的发展应进入九江市第一方阵。我们一定要明确目标任务，突出工作重点，把握关键环节，把各项工作不断推向深入，年底交出一份既让上级党委、政府满意的答卷，也让全县百姓满意的答卷。谢谢大家。
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