第一篇：天津大学2012届材料研究生就业去向
1.航天科技集团；中钢集团新型材料有限公司；京东方科技集团股份有限公司；天津力神电池股份有限公司；东莞新能源；国家知识产权专利局；中冶焦耐有限公司：无机非金属材料方向，待遇10w以上，发展良好，中钢新型材料有限公司：待遇差不多10W，在等静压石墨方面处于国内领先，发展良好，中国电子科技集团46所：待遇3500-4000/月，审协江苏中心
2.用人单位：华为技术有限公司
职位薪水：一线城市（税前8000元）；其它城市会少些（几百不等）发展空间：工作后经岗位评定再具体确定薪水；管理和技术两种发展路线，同等重视;三星电机，工作地点天津，基本工资4000，每月加班较多。
3.郑州磨料磨具磨削研究所，是中国机械工业集团直属一类研究所，央企，待遇和福利都不错，另外，所从事的研发工作与本人研究所阶段做的课题很对口，具有较好的发展空间。
4.曾经拒绝的单位：深圳常兴金刚石磨具有限公司，薪水一般，考虑到是民营企业，制度不太正规、而且工作不稳定，未来的发展空间不大，所以没有与之签约。
5.中国电子科技集团公司第13研究所、第49研究所，事业单位
211重点学校毕业研究生提供事业编制，提供住宿；13所年薪7~8w，49所年薪5~6w
6.天津力神电池股份有限公司中海油控股 研究生税前月薪4k多一点，提供住宿（四人间），中午工作餐，5*8工作制，有班车。
7.京东商城：8500元/月
京东商城此次在全国共招聘30名公司级管理培训生，分别于2011年秋季和2012年春季共同完成。入职员工会进行为期半年的轮岗，然后根据个人兴趣和公司需要，个人选择合适的工作地点和职位定岗。这些公司级管培生是未来京东商城的领导力量
8.哈飞，研究生实习期2700，转正后4000。
9,华为，待遇8000起，硕士
10.中油宝世顺钢管有限公司3000-4000
北京恒润科技有限公司，表面贴装技术工程师，做研发与生产之间的连接工作，薪水一般
11.第一重型装备能源材料科学研究所，实习期4000，转正5200。
12.海尔年薪6万
13.三星电机税前五千五
14.首钢迁钢，研究生工资在4000-6000，外地有适当的安家费，各项福利，技术型和管理型两类职位，冶金方向优先考虑，博士从优
已签约公司：山东赛克赛斯药业科技发展有限公司
已拒公司： 海尔集团
山东金能科技有限公司
15.已签约廊坊富士康精密电子有限公司，待遇一般，发展空间对于新人来说还是不错的。虽然近年来公司一直为跳楼事件所困扰，但并不能阻止公司的发展，而且看待问题也需要多方面考虑的3000-4000
16.宝洁，月薪约10000，发展空间一般。
17.华为，月薪8000，较累，尤其销售，听说很多师兄干一年就跳槽了。
18.北大先行，月薪5000+科研绩效提层，科研能力强的人较适合。
19.华为北京研究院 结构设计工程师 月薪8000 发展不详
20.西北化工研究院 西安 工资到手3000 有内部房子 1800一平米
21.北京当升科技薪资没谈
22.中国石油天然气管道局年薪5-6万（不出差的情况下）
23.洛阳725研究所双瑞集团年薪7万
24.郑州矿产综合利用研究所基本工资3500 每年据说能拿10万（常出差的情况）
25.洛阳石化 工资4000多
中国一汽专业不对口 年薪不详
26.德国蔡司北京税后8000不解决户口不交住房公积金
27.签约单位：大陆汽车系统天津有限公司；待遇：研究生约5000；外企，发展空间较大
28.拒绝offer：专利审查协作中心；待遇：初入职约4000；国企，较稳定，但发展空间小
29.亚太国际深圳科聚新材料，对天大研究生税前综合月薪5800（所有的），他们说的是扣掉吃住什么的拿到手的4000+，保险和公积金按深圳市很低的标准交（吗1800的起线，5%），发展空间看自己。
30.中航工业南方航空公司，对所有的都一视同仁，研究生与本科生待遇差别不大，他们说的是第一年拿到手的四五万（最多），材料学院的学生去发展前景不大。
签约中冶焦耐，设计院工作，从事工程设计，待遇还行，出差较多，走技术职称
31.已签约：天津力神电池股份有限公司 工资：4000 发展空间：不清楚
32.苏州京东方茶谷电子有限公司5000发展空间挺大
33.北京华实水木科技公司6250发展空间一般
34.签约公司：东莞新能源有限公司8000-10000。
35.签约天津航空机电有限公司，研究生试用期4K，转正后月薪6 K左右
36.已签约：中船第九设计研究院工程有限公司与金属材料相关
37.一汽锡柴：5000+；国企；无锡
38.长安汽车：4000+；重庆；工艺工程师
39.信汇材料：嘉兴：5000左右；倒班；私企；辛苦：研发工程师；4500左右；私企；合肥
40.签的是中国工程物理研究院下的一个研究所，年薪7-8万，地点较偏，在四川，发展空间未
曾求职过的单位：中国电子科技集团54所、13所。
拒绝理由：本科非211工程大学序列
41.中粮包装（天津）转正后2200-2400元/月东莞新能源科技有限公司
42.上海通用汽车
天马微电子
京东方
广东生益科技有限公司
43.P&G
44.北京知识产权审查中心，给户口，工资5000-10000,适合女生，工作性质枯燥
45..烟台万华北京研究中心，一个月6000，一年大概8万，给昌平户口，研发岗，有发展，属于上升型企业。
46.北大先行，5000，研发岗位，锂电池发展前景较好，但个人不认可企业文化，以及户口解决问题
47.北汽福田5K/月有户口
48.华为8K/月
AP8K/月
49.上海电气集团上海电机厂：能解决上海户口（但不保证）；待遇第一年税前
7.6W/年，以后还有绩效工资；以后可以从事技术研发类工作也可向行政方向发展。
50.捷威动力4500/月
51.中海油天津化工研究设计院6-7万/年
签约单位：中国航天科工集团三院第一五九厂
曾拒绝：华为北京研发中心、中航工业苏州雷达电子研究院、华创瑞风空调有限公司
52.曾面试：国家电光源监督检测中、中国轻工业进出口总公司、安泰科技、天津建筑材料质量监督检测中心
53.三安光电天津分公司，研究生待遇在4000-5000之间，上市公司。
（1）东莞新能源
月薪8000，研发岗位，锂电方面，不过工作比较累，一周干6天，一天11个小时，发展空间较大，主要靠能力。
54.北大先行
职位基本薪水5000，研发岗位，锂电方面，发展空间较大，主要靠能力
55.已经签约：陶氏化学（张家港）有限公司
研究生薪水：8500/月
发展空间：一般
当升，岳泰，这两个公司可以百度出来，岳泰更小一些，但是职业很好，专利代理人，推荐有抱负的同学可以去追求一下。
56.我签约的是中钢新型材料（浙江）有限公司。该公司是国有企业，2011年底刚投产，是新成立的公司，从事石墨相关材料的研究与生产，目前主要生产等静压石墨。该材料核心技术被国外垄断，国内有实力生产该材料的公司不多，而且该公司的生产设备直接从国外进口，国家投入巨额资金资助该公司的生产项目，可以说在一定时期内在国内还具有较高的实力。公司老总是从事石墨材料研究的专家。是美籍华人。该公司老总及几个副总是天津大学材料学院无机非金属专业的毕业生，对天大学生还是比较满意的。公司实行积分制，积分越高，待遇越高。本人之所以签约该公司是觉得自己在新成立的公司会有较多的机会，提供发展的平台广阔。在待遇方面第一年加上年底分红拿到手的钱应该在7-8万
57.太原重型机械集团公司，实习期工资3500，转正后以岗定薪，发展空间有限
58.中航工业西安航空发动机有限公司，实习期工资4000，热处理岗位
59.太原钢铁集团有限公司，实习期3500，转正后5000左右，公司效益较好，发展前景不错。
60.中电46所，研发，3500。
61.华三通讯，研究生8000/月，但偏市场营销方向，据说很多做技术的会转向销售。
62.日本京瓷公司，亚洲干部培养计划，年薪20万左右，但回家机会较少。
63.锦北京华研精粹科技有限公司，待遇4390元，研发工作
64.锦州银行，非常喜欢天大和南大的学生，待遇起步较差，实习期过后月薪过万
65.北京华研精粹科技有限公司，待遇4390元，研发工作
66.已经签约ATL宁德新能源科技有限公司，该公司硕士研究生的薪水为每月 6600元，发展空间比较大，基本上每年都会有一个晋升和涨薪机会。缺点是工作地点比较偏僻，是个小城市
67.目前签约 中国天辰工程有限公司
曾经违约 哈飞集团
68.天辰不清楚，做项目后工资还可以，哈飞转正4200，试用期2700.69.天津三星电机：提供的所谓研发工作其实就是质检，工作量较大，最关键的是没什么技术含量，恐个人发展会受限，因而拒。
70.海尔集团：据说内部氛围压抑，薪资偏低，被加班情况严重，人员流动大，但网传涨幅较大，研发较为稳定
71.PPg公司，税前5000
72.签约一汽轿车，工资5000-6000，去年由于国家的调控效益不好，之后情况还有待观察。对于个人发展，和一般国企一样，要有一定能力，也需要一定时
73.三一重工（拒绝）研究生薪水7000（985硕士），发展空间一般
74.郑煤机（签约）研究生薪水4000-6000发展空间一般
75.一汽大众（拒绝）研究生薪水5000+发展空间较大
76.拒绝了核动力设计院年收入7-8W，核材料相关类
单位：725所。
薪水：4000~6000
发展空间：良好
77.、中国物理工程研究院 机械工艺研究所
年薪：6-8万
有事业编者 国防研究所 啥都不说了
78.、北京空客研发中心
月薪：700013月薪
发展不大 没有户口 有想作为跳板的可以考虑
79.中建钢构、实习期2700，实习6个月，转正后3000，年终绩效未知。公司正在增加建设有，发展空间，但对于行业来说，可能会走下坡路
曾拒绝：
80.一汽技术中心：因为长春当地的物价水平不高，在长春当地是不错的单位，对于地域没有要求的可以考虑。
81.中广核：核电的前景还是不错的，能源行业的待遇水平也比较不错
82.中国船舶工艺研究所中海油服务油田研究院，中国航天科技有限公司
83.广汽菲亚特，基本工资：3750，由于是一家新成立的公司，个人认为具有一定的发展空间。
84.三一集团，基本工资：6000
85.国家知识产权局专利审查协作江苏中心
86.中石油管道科技研究中心
87.天津汽车模具股份有限公司，硕士年薪6.8w~7.6w，13薪，相对稳定，以前的国企改制后的股份制企业，据说能学到很多。比较适合有过模具基础和学习过三维造型的同学。性别歧视不严重。
88.徐工集团。三线城市大型国企。对天大的学生比较青睐。技术岗位，实习期3800，转正一般5500，均为税前，平均年薪6~8w。平时有加班，每周工作六天，休息一天。
89.郑煤机集团股份有限公司。地点：河南郑州。发展前景良好。国企。技术岗位：月薪4k~6k，工作不是特别累，但项目多会有加班。在当地口碑很不错。
90.太钢技术岗 3500 发展空间大 选择面较广
91.徐州重型机械有限公司
实习3600+200房补，单休，一年实习期，转正后年薪7万左右，五险一金，有生活补贴。
92.单位名称：深证赤湾胜宝旺工程有限公司
薪水：5000
发展空间：学习机会多，两三年有望晋升职位，跳槽空间大
93.拒绝了广汽研究院年收入7-8W，汽车研发类
94.材料加工专业的就业方向，有航空航天类、海工类(振华重工、中船重工)、重工类(三一重工、徐州重工、一重、中建钢构等)、汽车类（一汽、上汽、广汽）机械设计院等。一般月薪税前5000左右
95.签约单位：徐州重型机械有限公司
拒绝单位：机械一院
奇瑞QQ汽车
96.中钢集团洛阳耐火材料研究院有限公司
薪水不高，但是比较稳定，发展空间不清楚。
第二篇：法大毕业就业去向【研究生】
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法大研究生毕业去向
【大牌法学名家】现任的高校：
（35人）中国政法大学
卞建林 曹子丹 陈光中 樊崇义 何秉松 江平梁华仁 罗大华 马怀德 曲新久 阮齐林
舒国滢 王名扬 王卫国 巫昌祯 吴焕宁 夏吟兰 徐 杰 严 端 杨荣馨 杨振山 张晋藩
张树义 赵旭东 周忠海 朱维究 朱 勇 王人博 黄 进 方流芳 米 健 李曙光 张中秋
廉希圣 潘汉典
（29 人）中国人民大学
陈卫东 高铭暄 关 怀 韩大元 胡锦光 江 伟 刘春田 刘文华 龙翼飞 吕世伦 史际春
孙国华 汤维建 王利明 王作富 许崇德 杨大文 杨立新 余劲松 朱景文 张志铭 潘静成 曾宪义 程荣斌 赵中孚 杨建顺 张希坡 范 愉 陈桂明
（24人）中国社会科学院
陈云生 高 恒 韩延龙 李步云 李 林 梁慧星 刘海年 刘 瀚 刘楠来 刘作翔 莫纪宏 欧阳涛
孙宪忠 王叔文 吴建璠 杨一凡 张庆福 郑成思 王敏远 陈泽宪 王家福 马骧聪 王晓晔 陈 甦
（25 人）北京大学
陈瑞华 陈兴良 储槐植 龚韧刃 贺卫方 姜明安 康树华 刘家兴 刘凯湘 蒲 坚 饶戈平
芮 沐 汪建成 王国枢 魏振瀛 肖蔚云 杨紫烜 尹 田 张守文 沈宗灵 朱苏力 吴志攀
崔建远 马俊驹 王晨光 王亚新 张明楷 张卫平王保树 高鸿钧 于安 王振民
（8 人）西南政法大学
常 怡 付子堂 李昌麒 田平安 徐静村 俞荣根 种明钊 孙长永
（7 人）武汉大学
韩德培 李 龙 梁 西 马克昌 周叶中 肖永平蔡守秋
（一）首批“当代中国法学名家”名单（191位）
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（以姓氏汉语拼音为序）
1、法学理论：
付子堂（西政、北大）葛洪义（西法大）公丕祥（南京师范学院、人大）郭道晖（清华大学电机系）郝铁川（河南大学、华师大，史学专业）贺卫方（西政、法大）李步云(北大)李 林（西政、社科院）李 龙（武大）刘 瀚（人大）刘作翔（西法大、社科院）
吕世伦（人大）沈宗灵（复旦、美国宾夕法尼亚大学）石泰峰（北大）舒国滢（法大）孙国华（人大）孙笑侠（杭州大学、武大、社科院）王晨光（北大、美国哈佛大学）谢 晖（西法大、山东大学）徐显明（吉大、武大）信春鹰（女，吉大、社科院）张文显（吉大）朱景文（人大）卓泽渊（西政、社科院）
2、法律史学：
陈盛清（中央政治学校）范忠信（西政、法大、人大）高 恒（武大）韩延龙（苏联列宁格勒大学）何勤华（北大、华政）怀效锋（西政、法大）霍存福（吉大）刘海年（人大）倪正茂（复旦）蒲 坚（人大）邱远猷（西政、人大）吴建璠（北大）武树臣（北大）杨一凡（法大、社科院）杨永华（北大）俞荣根（西政、社科院）曾宪义（人大）张晋藩（人大）朱 勇（安徽大学、法大）
3、宪法学与行政法学：
陈云生（法大、社科院）方世荣（中南财经政法大学、北大）韩大元（吉大、人大）胡建淼（杭州大学、法大）胡锦光（人大）江必新（西政、北大）姜明安（北大）罗豪才（北大）马怀德（北大、法大）莫纪宏（北大、社科院）浦增元（东吴大学）童之伟（武大）王名扬（武大、国立中央大学、巴黎大学法学院）王叔文（川大、苏联莫斯科大学）吴家麟（北大、人大）肖蔚云（北大、苏联列宁格勒大学）许崇德（复旦、人大）杨海坤（人大哲学系）应松年（华政）袁曙宏（安徽大学、北大）张光博（东北行政学院、人大）张庆福（北大、社科院）张树义（北大、法大）周叶中（武大）朱维究（女，法大）
4、刑法学：
曹子丹（法大、苏联列宁格勒大学）陈明华（西法大、法大）陈兴良（北大、人大）陈泽宪（西政）储槐植（法大）高铭暄（北大、人大）顾肖荣（上海社科院研究生部）何秉松（北大）何 鹏（国立东北大学、东北人民大学）姜 伟（人大）康树华（中央政法干部学校）梁华仁（法大）罗大华（华师大教育系）马克昌（武大、人大）欧阳涛（法大）曲新久（法大）阮齐林（西政、法大）苏惠渔（北大）孙 谦（吉大）王作富（人大）张明楷（中南财经政法大学）张智辉（西政、人大）
赵秉志（郑州大学、人大）周道鸾（北大）
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5、民商法学：
崔建远（吉大）范 健（南京大学）顾功耘（北大）关 怀（北平朝阳大学法律系）郭明瑞（北大、人大）江平（前苏联莫斯科大学）梁慧星（西政、社科院）刘春田（人大）刘凯湘（西政、北大）龙翼飞（吉大、人大）马俊驹（法大）沈四宝（北大）石少侠（吉大）司玉琢（大连海事大学）孙宪忠（西法大、社科院）覃有土（中南财经政法大学）王保树（法大）王家福（北大、前苏联列宁格勒大学）王利明（中南财经政法大学、人大）王卫国（西政、法大）魏振瀛（北大）巫昌祯（女，人大）吴汉东（中南财经政法大学、人大）吴焕宁（女，东北财经学院）夏吟兰（女，法大）徐学鹿（人大）杨大文（人大）杨立新（通化师范学院、法大）杨振山（法大）尹 田（西政）赵旭东（西政、法大）赵中孚（朝阳大学、人大）郑成思（法大）
6、诉讼法学：
卞建林（法大）常 怡（人大、俄罗斯圣彼得堡大学）陈光中（北大）陈桂明（西政、法大）陈瑞华（法大）陈卫东（法大、人大）程荣斌（人大）崔 敏（北大）樊崇义（法大）顾培东（西政）江 伟（人大）景汉朝（西政、北大）李 浩（安徽大学、西政）刘家兴（西政）龙宗智（西政）沈达明（上海震旦大学、法国巴黎大学）沈德咏（江西师范学院、法大）宋英辉（河北省师范学院、法大）谭 兵（北大）谭世贵（西政、人大）汤维建（苏州大学、法大）田平安（北大、西政）汪建成（北大、人大）王国枢（北大）王敏远（西政、法大）王亚新（北大、日本京都大学）徐静村（西政）严 端（女，法大）杨荣馨（人大）张卫平（西政）周国均（法大）左卫民（西政）
7、经济法学：
李昌麒（西政）刘隆亨（北大）刘文华（东北人民大学、人大，注：东北人民大学为吉大前身）漆多俊（中南财经政法大学）邵建东（南京大学、德国哥廷根大学）史际春（安徽师范大学、上海社科院、人大）徐 杰（法大）杨紫烜（北大）张守文（北大）种明钊（西政、川大）
8、环境与资源保护法学：
吕忠梅（女，北大、武大）
9、国际法学：
曹建明（华政）陈 安（厦大、复旦）董立坤（北大）龚刃韧（北大、日本北海道大学）韩德培（中央大学、加拿大多伦多大学）黄 进（中南财经政法大学、武大）李双元（武大）梁 西（武大、人大）刘楠来（人大、前苏联莫斯科大学）饶戈平（北大）芮 沐（上海震旦大学、法国巴黎大学、德国法兰克福大学）邵 津（浙江英士大学法律院）史久镛（上海圣约翰大学、美国哥伦比亚大学）万鄂湘（武大、美国耶鲁大学法学院）余劲松（中南财经政法大学、武大）曾令良（武大、美国密歇根大学法学院）张乃根（华政、复旦）周忠海（南开大学、北大）
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10、军事法学：
丛文胜（吉大、东北师范大学）顾德欣（山西大学、北京外国语学院、外交学院）李 昂（法大）图 们（中央人民公 安学院、中央党校）张建田（西政）
（二）第二批“当代中国法学名家”名单(25位)
（以姓氏笔画为序）
马骧聪（人大外交系、前苏联列宁格勒大学法律系）中国社会科学院法学所教授
环境与资源保护法学
王人博（西政、法大）中国政法大学教授
宪法学
王立民（华师大、华政）华东政法大学教授
法律史学
王振民（郑州大学、人大）清华大学法学院教授
宪法学与行政法学
王晓晔（女，内蒙古师范大学、人大、德国汉堡大学）中国社会科学院法学所教授
经济法学
米 健（兰州大学）中国政法大学教授
民法学
孙长永（安徽师范大学、西政）西南政法大学教授
诉讼法学
刘剑文（安徽财贸学院、法大、武大）北京大学法学院教授
经济法学
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李昌道（人大）复旦大学法学院教授
诉讼法学
李曙光（华政、法大）中国政法大学教授 经济法学
陈 甦（辽宁大学、社科院）中国社会科学院法学所教授
民商法学
陈小君（女，中南财经政法大学）中南财经政法大学教授
民商法学
张 军（吉大、人大）最高人民法院副院长 博士
刑法学
张中秋（华政、法大）中国政法大学教授
法学理论
张希坡（人大）中国人民大学法学院教授
法律史学
肖永平（西政、武大）武汉大学法学院教授
国际法学
范 愉（女，陕西师范大学、人大、日本国立名古屋大学）中国人民大学法学院教授
法理学、比较法学
季卫东（北大、日本京都大学）上海交通大学凯原法学院教授
法学理论、比较法学
林来梵（日本立命馆大学）浙江大学光华法学院教授
法学理论、宪法学
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贾 宇（西法大、武大）西北政法大学教授
刑法学
黄 风（法大）北京师范大学刑事法律科学研究院教授
刑法学
曾华群（厦门大学）厦门大学国际经济法研究所教授
国际法学
廉希圣（人大）中国政法大学教授
宪法学
蔡守秋（武大化学系）武汉大学法学院教授 环境与资源保护法学
潘汉典（东吴大学）中国政法大学教授 比较法学
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第三篇：北交土建学院研究生就业去向
毕业去向
就业形式
单位名称
单位所在档案转寄单位
派遣
签就业协议
沈阳飞机工业（集团）有限公司
辽宁省沈阳市
沈阳市：沈阳飞机工业（集团）有限公司 派遣
签就业协议
中国建筑技术集团有限公司
北京市朝阳区
北京市：中国建筑科学研究院人事处 派遣
签就业协议
中交隧道工程局有限公司
北京市
北京市：中交隧道工程局有限公司 派遣
签就业协议
山东省交通规划设计院
山东省济南市
济南市：济南市人才服务局档案室 派遣
派遣
派遣
派遣
派遣
派遣
派遣
派遣
派遣
派遣
派遣
派遣
派遣
派遣
派遣
派遣
派遣
派遣
派遣
派遣
派遣
二分
派遣
派遣
签就业协议
签就业协议
签就业协议
签就业协议
签就业协议
签就业协议
签就业协议
签就业协议
签就业协议
签就业协议
签就业协议
签就业协议
签就业协议
签就业协议
签就业协议
签就业协议
签就业协议
签就业协议
签就业协议
签就业协议
签就业协议
单位用人证明
签就业协议
签就业协议
中国电子工程设计院
北京建筑工程学院
北京市地铁运营有限公司机关
河南理工大学
郑州大学
石家庄铁道大学
中交第二公路勘察设计研究院有限公司
中国水利水电科学研究院
中国公路工程咨询集团有限公司
北京交通大学
北京交通大学
北京城建设计研究总院
北京市琉璃河水泥有限公司
中国铁建房地产集团有限公司
东风设计研究院有限公司
中国兵器工业第五设计研究院
山东高速建设集团
北京巴布科克·威尔科克斯有限公司
中国土木工程集团有限公司
中国中建设计集团有限公司
华润置地（北京）股份有限公司
石家庄市人力资源和社会保障局
中铁工程设计咨询集团有限公司
机械工业第六设计研究院有限公司
北京市海淀区
北京市西城区
北京市西城区
河南省焦作市
河南省郑州市
河北省石家庄市
湖北省武汉市
北京市海淀区
北京市朝阳区
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第四篇：天津大学研究生复试
复试办法天津大学2012年攻读硕士学位研究生
招生复试及录取办法
2012年硕士研究生招生的复试和录取工作即将开始，根据教育部有关文件规定，天津大学将按照德、智、体、能全面衡量，择优录取，保证质量，宁缺毋滥的精神和公开、公正、公平的原则进行复试与录取工作。为使复试录取工作更加规范、合理，结合我校实际情况，制定天津大学2012年攻读硕士研究生招生复试办法。
一、复试工作原则
1、坚持复试的科学性。采用综合性、多元化的考察方式和方法，积极探索高层次专业人才选拔规律，使拔尖创新人才能够脱颖而出。
2、全面考查，有所侧重。在德智体能等各方面全面衡量的基础上，注重对专业能力和综合素质的考核，注重对思想政治素质和身心健康状况的考核。
3、成绩量化。专业能力和综合素质考核都要有量化结果。
4、复试工作要坚持公开公正公平原则。复试过程做到政策透明、程序公正、操作公开、监督机制健全。
5、以人为本、服务考生。提高服务意识，尊重考生的人格，维护考生的合法权益。
二、复试内容及方式
复试内容包括专业能力考核、综合素质考核两部分。专业能力考核包括外语听说能力测试和专业课笔试；综合素质考核包括实验（实践）能力测试和综合面试。复试工作由各学院负责组织实施，并负责通知考生本人参加复试。
1、专业能力考核：
（1）外语听说能力测试由各学院自行组织，可采用笔试或面试方式进行。若采用面试方式，要求对每位考生的面试时间一般不少于10分钟。听说能力测试内容一般应包括公共外语和专业外语。
（2）专业课笔试主要测试学生专业素质和专业能力，考试时间一般不少于90分钟，笔试科
目必须按照考生报考专业所规定的科目进行。调剂考生的专业课笔试科目由调入学院和专业确定。
2、综合素质考核：
（1）实验（实践）能力测试对于理工科类考生主要测试其实验和动手操作技能，对于文科类考生主要测试其理论联系社会实际和解决问题的能力；实验（实践）能力测试可采用笔试、操作或面试方式进行。
（2）综合面试由参加复试的老师直接提问或由考生当场抽题作答。考核内容应涉及考生思想政治素质和道德品质考核，考生的创新精神和创新能力考核，考生理论知识和应用技能掌握程度、利用所学理论发现、分析和解决问题的能力考核，考生对报考专业发展动态了解以及在本专业发展潜力考核；考生的科研和社会工作能力、实践经历考核，考生的事业心、责任感、协作性和心理素质以及举止礼仪和表达能力考核等。
对于综合面试，各专业复试小组可以根据学科自身特色制定更加详细的面试方案。每位考生的面试时间一般不少于20分钟。综合面试由各专业复试小组负责考核，面试成绩由每位复试小组成员独立给出分数，然后取算术平均值得出。
三、复试规则
1、复试比例及复试名单确定
由学校按学科门类（领域、专业）确定复试分数线。考生初试成绩不低于学校门类（领域、专业）复试分数线即为合格生源，只有合格生源才能进入复试考生名单。
各学院在学校复试分数线基础上，根据差额复试原则，将考生按照初试成绩总分由高到低进行排名，确定本学院各学科、专业复试考生名单，复试考生人数一般不低于招生规模（招生计划数减去推荐免试生数）的120%。对合格生源不足120％的学科、专业按实际合格考生名单组织复试。
2、复试考生报名资格审查。
由学校统一组织对准予复试的考生报名资格进行核查，主要核查考生的报名信息、准考证、学历证书原件和身份证（应届本科毕业生交验学生证，硕士入学时交验毕业证）等相关材料，对报名资格符合教育部规定的考生，由研究生院发“资格审查合格证明”，对不符合教育部规定的考生，取消其复试资格。
3、复试评分及复试成绩
复试成绩总分200，其中专业能力考核80分，综合素质考核120分。专业能力考核成绩包括外语听说能力测试15分、专业课笔试65分；综合素质考核成绩包括实验（实践）能力测
试30分、综合面试90分。
考生复试成绩应包括专业能力考核、综合素质考核两部分成绩之和，其复试成绩低于120分视为复试成绩不合格。
复试工作结束后，各学院必须按学校规定时间以适当形式公布参加复试考生的复试成绩。
4、考生总成绩计算公式为：
考生总成绩=（初试总成绩÷2.5）×60% +复试成绩×40%
5、根据规定，未按规定时间到学校参加复试的考生视为弃权，不予录取；复试成绩不合格的考生，不予录取。对复试后未被录取的考生，学院应及时通知考生本人。
6、对有特殊学术专长或具有突出培养潜质者，以及在教学、科研或与报考专业相关联的社会实践领域中表现卓越或做出突出贡献者，在复试中可适当加分。
7、对进入复试名单的同等学力考生（不含工商管理硕士、公共管理硕士、工程管理硕士的同等学力考生），复试时由学院负责加试两门报考专业本科阶段的主干课程，加试采用笔试形式，加试科目不得与初试科目相同，加试范围和难易程度严格按照本科教学大纲的要求掌握，考试时间为每门3小时，试卷满分为100分。加试科目成绩不计入总成绩，加试科目不及格者不能录取。
8、工商管理硕士、公共管理硕士、工程管理硕士复试工作的相关规定及要求，由管理与经济学部参照本复试办法自行制定，报研究生院备案。
9、我校接收的推荐免试攻读硕士学位研究生（推免生）必须按时毕业，并取得相应本科毕业证书和学士学位证书，在新生报到时提交研究生院审查。未取得相应证书者将取消硕士研究生入学资格。
四、全日制专业学位硕士研究生的复试及录取
1、各学院根据学校下达的全日制专业学位招生计划，确定并公布各专业学位专业（领域）的招生人数，并在学校复试分数线和规定的复试比例基础上，确定各专业学位专业（领域）参加复试的考生名单。对于合格生源不足的专业学位专业（领域），可从相近或相关专业的学术型考生中进行调剂，第一次调剂仅限在学院内部进行，调剂遵循自愿原则，调剂要求如下：
（1）考生初试成绩应符合其第一志愿报考专业我校进入复试基本分数要求；
（2）考生可申请调入与本人第一志愿报考专业相近或相关的专业学位专业（领域），并符合调入专业（领域）的报考条件；
（3）工程硕士只能从初试科目中设有数学考试科目（包括数学
一、数学
二、数学三和自命题数学）的考生中调剂；
（4）第一志愿报考“少数民族高层次骨干人才计划”且符合基本分数要求的考生可调剂到与报考专业相近的专业学位专业（领域），考生被录取后仍按“少数民族高层次骨干人才计划”的相关要求管理；
（5）参加单独考试（含援藏计划）的考生不得调剂到各专业学位。
2、全日制专业学位考生的复试内容、复试方式和复试规则与学术型考生要求基本相同，各学院在确定针对专业学位考生复试的具体要求时，应侧重对专业知识的应用和专业能力倾向的考查，加强对考生实践经验和科研动手能力等方面的考查；同时应注重对考生志趣、特长及就业意向等方面的考查。
3、我校录取的全日制专业学位研究生纳入我校奖学金体系。
4、调剂到专业学位的学术型考生也必须参加报名资格审查，其要求与学术型考生相同。
5、经过第一次调剂录取仍然没有完成专业学位招生计划的学院，可以在全校范围内组织初试合格考生进行第二次调剂、复试，并根据其总成绩从高到低进行录取。
五、复试工作的组织
1、学校成立研究生招生工作领导小组，领导小组由学校领导和纪检委、研究生院等部门负责人及相关人员组成，负责全校研究生招生工作。
2、各学院应组成院级研究生招生工作领导小组，领导小组应由学院党委书记、院长、主管研究生工作的负责人、分管学生工作的党委副书记及相关人员组成，负责制定复试工作具体方案并组织实施，指导复试小组进行具体考核工作，同时负责处理招生过程中考生提出的质疑和申诉。
3、复试小组的组成及要求
各学院根据本院各学科、专业的实际情况，成立若干复试小组，每个小组由5～7名研究生指导教师组成，负责实施对考生的实验（实践）能力测试和面试考核。复试小组设组长1名，组长一般应由教授担任，负责本小组的复试工作。复试小组的组成应由学院研究生招生工作领导小组审定，报学校研究生招生工作领导小组备案。
各学院除成立复试小组外，对于采用面试方式进行外语听说能力测试的，还应以学院为单位，单独成立外语听说能力测试小组。此外还应注意安排好外语小语种考生听说能力的测试。
4、由学校纪检部门和研究生院组成硕士生招生复试工作检查小组，负责全校各学院在硕士生招生复试中各个环节的监督和检查，保证硕士生复试录取工作的公平、公正。
六、复试时间安排
我校复试时间为2012年3月22日至3月27日，3月22日、23日进行报名资格审查、体检，3月24日～27日进行专业课笔试、听说能力测试和综合面试，具体时间由各学院安排。
七、录取与调剂原则
1、研究生录取坚持“德、智、体、能全面衡量，择优录取，保证质量，宁缺毋滥和按需招生”的原则；必须严格按照考生总成绩由高到低的顺序进行录取。未参加复试或复试成绩不合格者，不准录取。
2、各学院根据学校下达的招生规模数，各学科、专业合格生源情况，研究生指导教师情况及社会对人才的需求等因素确定各学科、专业（领域）的招生人数，并在复试前公布。各学院招生总人数不得超出学校下达的招生规模数。
3、考生入学后第一年奖学金等级的确定必须遵循第一志愿优先、考生总成绩从高分到低分的原则。
4、由于学校制定复试分数线时已充分考虑各种因素，对基础学科及国家规定的照顾专业均已体现，因此不能破格录取。对某些合格生源未能达到招生规模，经校内调剂仍然无法满足的学科，可在校外合格生源中进行调剂录取，调剂工作必须经学校批准，调剂考生的初试成绩必须达到我校要求，调剂程序须严格遵守教育部的规定，调剂考生必须参加调剂学科、专业组织的复试。
八、复试纪律和要求
1、复试小组成员和工作人员应选择能正确执行招生政策、不徇私情、责任心强的教师担任。本有直系亲属报考或有其他原因可能影响公正的相关人员必须回避复试及录取的相关工作。
2、各学院要充分重视对研究生招生人员的管理和培训，自觉接受社会监督，提高自我约束的自觉性；加大招生工作的透明度，抵制不正之风的干扰，营造招生工作的公正、公平的环境。对违反招生政策，造成不良影响的招生人员将按有关规定严肃处理。
3、各招生学院务必严格按照学校规定的复试录取程序、要求和时间表进行操作，不得擅自变更。
4、研究生招生工作涉及面广，政策性强，各学院应严格执行国家政策与学校相关规定，不得超越国家和学校招生政策的规定和权限自定招生办法。
第五篇：理科生就业去向
数学与应用数学：从事理论、应用的高等研究工作
毕业生多数经过进一步深造后，进入国内外大学和研究机构，从事高等研究，主要方向为数学、计算机、信息科学、金融与管理科学等。以后直接进入研究机构、公司从事分析、应用等方面的工作。
教师——从事数学的教学工作，社会需求量很大； 数据分析师——从事数据的分析和相关规划工作； 数学科研人员——从事数学领域的相关研究工作； 软件工程师——从事计算科学方面的工作和研究。
物理学：对理论水平要求相对较高的行业
扎实的理论知识，能够帮助你解决实际工作中的各种问题：
技术工程师——企业的工程技术工程师； 研究助理——分析化验各种物质的物理属性； 大学教师——物理是理工科学校的必备基础教育课。
化学：浸润了社会生活的方方面面
在日化、服装、制造、医药、环保等许多的行业，都能找到你的位置。可以成为：
化学分析师——原材料检验、空气质量检验等等； 技术工程师——企业的工程技术工程师；
医药工作者——化学是医药工作者必备的一种知识。
理论与应用力学：可以在非常广泛的领域就业，不一定干“纯力学”方面的工作，在不同行业从事力学计算工作、相关生产管理工作等：
教师——不一定教力学，可以教数学及某些工程科学； 工程师——工程分析师等；
科研人员——如轴承研究，机器人研究等。
统计学：一切与经济分析相关的工作
一般性统计工作者------大到进行客观分析，小到微观企业统计； 经济咨询师------为企事业单位等作咨询，调研等有关经济分析工作；
市场调查与分析专家------进行项目评估及分析技能。
计算机科学与技术：目前是，今后很长时间内也将是最有前景的专业之一
软件开发工程师-------设计开发各种软件产品和信息系统；
信息技术咨询专家------为企业提供信息技术解决方案，信息策略咨询和技术顾问;一般需要很丰富的实践经验；
各企事业单位信息部门的管理人员-------管理和维护单位的各种信息系统； 硬件开发设计人员-------设计开发各种信息硬件产品；
软件工程管理人员-------从事软件生产的组织管理工作，维护和控制软件开发过程。
通信工程：主要从事计算机、通讯行业的工作
软件工程师-------编制、调试各种程序； 硬件工程师-------设计、调测各种硬件系统； 网络工程师-------设计、维护各种网络；
项目经理-------主持规划一个通信系统的设计、实现； 技术支持-------为客户提供各种技术服务。
光信息科学与技术：广阔天地，大有作为
毕业生就业前景广阔，社会需求供不应求，供求比例一般都在1：10以上。学生毕业后可以自主选择通信、计算机网络等高新技术领域的外资企业、通信运营商、科研院所等单位，从事各种电子材料、光电元件、光电子系统的研究、设计、开发工作。享受国家有关高新技术人才就业的优惠政策。
电子信息工程：从事电子设备和信息系统的设计、应用开发以及技术管理等
随着社会信息化的深入，各行业大都需要本专业人才，而且薪金很高。可成为：
电子工程师——设计开发一些电子，通信器件； 软件工程师——设计开发硬件相关的各种软件开发； 项目主管——策划一些大的系统，经验、知识要求很高； 还可以继续进修成为教师，进行科研项目研究等。
电气工程及其自动化：一些大型企业都有大量需求
在石油化工、冶金、电力、电子、通讯、国防、机械和其他有关部门的厂矿企业、科研
单位、设计单位、院校和技术开发公司从事研究、开发、设计和工程实施工作。
电气工程师——电气相关工程的设计、实施工程师；
自动化工程师——具体的自动化系统的设计、应用、维护工作； 部门管理——企业部门相关电气的管理和维护工作。
自动化：有广泛的、很好的就业前景
自动化专业一直以来是社会急需的人才。包括电气自动化、铁路、化工等诸多领域。
自动化工程师：从事自动化系统的维护、优化等工作； 自动化设计师：从事自动化系统的设计和开发；
软件工程师：处理自动化系统中相关的软件的设计和开发； 还可以从事教学和相关的研究工作。
包装工程：一切与包装相关的工作
包装设备销售经理——进行相关包装产品的销售； 包装设计人员—— 利用计算机进行包装设计；
包装材料科研人员——研究包装新材料（更环保、更经济）； 与包装工艺相关各种技术人员——解决包装领域某方面的专业人员。
材料与材料科学类：一切与材料相关的工作
研究助理—— 研究机构或高校实验室做辅助工作； 材料研发工程师——研发新材料或材料性能改进； 器件研发工程师——研发与新材料有关的器件； 质管工程师——原料和产品性能检测。
测控技术与仪器：需要测量的行业是很多的
可以到国家机关、研究院（所）、设计院、教育系统和各类大中型企业工作。
研发工程师——从事新仪器仪表的研究开发工作；
测量工程师——从事各种机构的专业检测以及仪器维护工作； 维修工程师——从事各种专业机构的仪器仪表维护和校准工作。
车辆工程：从事跟汽车有关的一切
在汽车摩托车制造厂、研究院（所）和试验站从汽车摩托车设计、制造、实验研究、产品开发、销售与管理工作。
到高等院校从事教学工作。
做汽车及相关工艺企业的高级管理人才。
随着国外汽车公司大量进入中国市场，该专业的一些毕业生能直接进入外国指明汽车公司或合资公司。
船舶与海洋工程：与船舶、港口和运输有关的行业
研究人员---到船舶与海洋工程设计研究单位从事研究工作； 教师—-到高等院校从事教学工作；
其他职业----国内外船级社与船舶检验部门、船厂、船舶运输管理、船舶贸易与经营、海上保险和海事仲裁等部门工作，也可到相近行业和信息产业有关单位就业。
纺织工程：纺织厂管理，纺织品设计开发研究工作
纺织厂管理者——负责生产流水线，加工次序；
纺织品设计师——设计纺织用品的设计（织物花样、壁饰、用料）；
纺织品开发工程师——新型材料的研制开发及应用，如游泳课题中轻薄泳衣的研制成功可以使游泳速度加快。
工业设计：工业设计师是很多行业都需要的人
研究人员----从事新的交流方式、影像、新的产品类型、设计程序、设计规划系统的理论研究与应用方面的工作；
设计师------各种新产品的开发研究、系统规划、结构设计、造型设计和色彩设计； 各类机器的功能、机械、控制等动态仿真及多媒体电脑合成；
产品、影视、“网页”、控制面板、多媒体出版物等的三维动画设计与制作； 各种平面设计物、企业形象等的策划与制作； 生活环境及工业环境的仿真设计与制作。
冶金工程：一切与冶金相关的工作
冶金工程的择业面比较窄，局限在与冶金相关的钢铁企业、科研院所、产品和设备销售等领域。
企业技术人员——到钢铁类的公司工作。
科研人员——到钢铁、有色金属的技术、工艺或设备的研究机构工作； 销售人员——到冶金设备或产品的销售部门工作。
武器类：从事与武器有关的研究工作
兵器研究人员------在兵器科学研究院等科研院所工作； 军队武器研究人员------到部队工作； 兵工厂技术人员------进行武器的研究和制造；
国家安全部门人员------从事尖端武器的研究或管理工作。
武器类是一个大类，可以根据研究方向选择学习以下方向的课程：武器系统与发射工程、探测制导与控制技术、弹药工程与爆炸技术、特种能源工程与烟火技术、地面武器机动工程、信息对抗技术。
环境工程：从事环境工程规划、设计、工程管理与环境监测等方面的工作
现代城市都很重视城市环境和市政建设，投入也很多，环境工程系列专业前景广阔,就业面广,既可到城市规划院,建筑院,市政设计院从事设计工作,又可到环保局从事管理工作,还可到环境监测部门从事监测和研究工作。
给排水工程师——专门从事给排水设计工作；
项目经理——进行污水处理厂等设施施工的组织、管理、技术指导及监督工作； 环境工程师——到环保局和环保所进行环境管理和研究工作。
城市规划：城市发展规划与开发建设管理、设计及相关的工作：
城市规划师或建筑师——在规划院、建筑设计院或设计事务所从事城市规划设计、建筑设计、景观设计及相关课题研究；
政府机关公务员——在规划管理局、土地管理局、住宅发展局、建设委员会等城建管理部门和计划委员会等政府宏观调控部门从事城建管理与课题研究；
房地产公司职员——从事房地产开发前期可行性研究、房产项目设计策划、联系与督导设计部门等工作；
房地产咨询与中介公司职员——替委托方进行房地产开发前期可行性研究、房产项目设计策划、代办委托设计与上报管理部门申请审批。
心理学：一切与人相关的工作
前景非常的广阔，可以成为：
心理咨询师——帮助人们解决心理的困扰； 教师或儿童顾问—— 帮助孩子更好的成长； 企业人力资源专家——发挥自己对人与职业的了解； 市场调查和分析专家——运用问卷调查及分析技能。
生物科学：多半从事受人尊敬的科研教育方面的职业
学生物科学的学生出国深造的机会很大，职业随个人兴趣有很大选择余地。如：
教师——一般在高等院校工作，待遇福利社会地位都很好； 科研人员——在高等院校、国家或大公司科研机构工作； 企业技术人员------在生物制品公司、企业、医药单位工作； 知本家-----以技术入股组建自己的公司企业。
农业经济管理：当农业政策研究和经济管理专家
可在中央各部委或各级政府的农林部门、企事业单位进行经济管理和政策研究，参与制定政策和实施管理。可以成为：
政府部门职员------从事农业管理及农业政策研究；
科研、教学部门人员-----从事经济和政策的理论研究，为政府部门提建议； 农林、商业企业管理专家------参与具体企业的管理工作； 银行、保险、税务等部门——从事与农业相关的工作； 相关公司企业——从事农产品的国际贸易和市场营销。
会计学：只要有经济实体，就离不开会计
会计师------所有企业制和非企业制组织都会需要；
注册会计师-----在会计师事务所工作，采取年薪制收入可观； 证券分析师--------在债券股份公司工作，收入可观； 银行职员-------在一些金融机构工作。
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