保险行业协会上的发言

第一篇：保险行业协会上的发言

尊敬的秘书长，各位领导：大家上午好！

感谢秘书长给我一个发言机会。我受公司董事长指派第一次参加中保协中介委员单位办公会议。虽然xx还没到春暖花开的时节，但听了秘书长如沐春风的会议开场白，xx主任振奋人心的工作报告，各位老总激情飞扬的发言，让我很受教育，很受启发，也很受感召。会风务实求实，气氛亲切亲和，本人的心境恰如春暖花开。借此机会谈一点感触，做一个介绍，提两点建议。

一，一个感触：保险中介有潜力，有前途，发展的势头犹如宽沟的春天，春暖花开已属必然。刚才各位老总说保险难做，中介更难做，我感同身受。我从事保险14年，5年在平安，8年在xx，来到xx刚好一年。保险的社会地位已经让人毫无从业的自豪感，保险中介就更别提了。社会上不知中介为何物，保险公司更把中介当做跟班的。但有一条可以肯定：中介用10年的成长证明了自己存在的价值，也展示了成长的魅力，社会与行业对中介已经刮目相看了。烦恼是成长的烦恼。中国的保险中介，有协会的重视，有各位泰山北斗的拓荒精神和播种精神，我作为一个中介的追随者，感到中介有奔头，有盼头，有干头！

二，一个介绍：大家对人保不陌生，可能对xx国际不太熟悉。xx国际是人保集团三家中介公司中规模最大的。人保集团进军中介行业，完成在北京，上海和广州三大战略要地的布局，充分说明人保集团领导的高瞻远瞩。大家也听闻了人保集团正在做经纪版块的重组

整合，目的就是要实现“合则强，合则大”的协同目标。2005年的xx，行业排名134位，微不足道。但到了xx年，一跃而为市场第9位，说明了市场的潜力和希望，说明了集团战略决策的重要和英明。xx国际在宋董事长的规划下，愿意同行业一道，携手同心，共谋发展，再写中国保险业的第二个神话！

三，两点建议：今天的会议是办公会议，就是研究工作如何办。对郑涛主任的报告，我们表示支持。中介要发展好，关键在行业协会的功能与作用要发挥好。

第一个建议：中保协要在优化中介行业的发展环境这项工作上发挥充分的协调作用。一个10年的行业与一个30多年行业，就像一个10岁的孩子与一个30多岁的成年人，不能放在同一个竞赛规则下面，这是不公平的，也是不利于成长的。行业监管要，但区别性对待也要。协会是中介的靠山，希望在今年的行业整治过程中，不要在中介行业搞风暴，搞运动。10年的稚嫩中介需要关爱和包容。

第二个建议：中保协要在中介的宣传和培训上发挥主导作用。专业寿险的发展是我们中介可以借鉴的。中国平安和中国人寿一直在领跑着中国的寿险业，他们在营销体制，产品精算，教育培训和风险管理上已经成为寿险业的约定俗成的规则，指导和带领全行业跑步前进。行业需要共识，更需要标杆和榜样！咱们中介的10年，同样磨砺出了自己的的标杆和榜样，长城，长安，江泰，联合等已成为行业事实上的发展标杆，是行业的领头羊。建议协会出面，整理他们成功的发

展经验和管理经验，大家交流学习，市场的格局在共同培育当中无限的大，寿险的发展已经证明了竞争的压力与动力是双驱。闭关自守，结果是大家都做不大。

三点发言，是书生之见，不对之处，请秘书长和各位领导批评指正Q345无缝方管 环保锡线 U型钢支架

谢谢！

文章来源

莲山课件

防水密闭门！

第二篇：做保险行业标兵(保险发言)

此时此刻，当我站在这灯火辉煌的讲台上，听着激动人心的掌声，我的心情格外激动。我深深地感谢“平安”，因为是“平安”给了我一个成就梦想的舞台。

四年多来，我无数次的付出，就是为了能有今天这样的机会来了却我的一个心愿--向所有关心和帮助过我的人，献上我的一份感恩之心。首先，请允许我向上海分公司的领导说声“感谢你们，”是你们的谆谆教导和精心培养，才让我拥有了今天的成功；我要感谢我的客户，是他们的信任和支持，使我在寿险道路上不断奋进；我也要感谢我的父母，是他们的理解和帮助，使我能全身心地投入寿险事业；我还要感谢在座的每一位精英，是你们的掌声给了我站在这讲台上的勇气；我特别要感谢的是我的恩师--陆峥嵘总监，是他，用卓越的才华把我一步步地引向成功。我不会忘记，每当我遇到挫折，陆总监总是给我亲切的鼓励和无私的帮助；每当我获得成功，陆总监总是给我真诚的祝福和冷静的告诫。我的成功有陆总监的一份心血！请让我向您道声感谢，谢谢你，尊敬的陆老师！

来“平安”前，我是一家有名的外贸企业的财务主管。当时，我的工作环境相当优越，不仅有高薪，还有非常诱人的福利待遇，每天上下班还有专车接送，这是一份令许多人羡慕的工作。然而不甘于平静的我却喜欢更具有挑战的职业，一直在寻找一个真正属于我的事业空间，来实现我的自身价值。

于是，“平安”--一个充满吉祥的名字，跳入了我的眼睑。我来到了“平安”。一进门我就被“平安”的文化氛围和现代化气息吸引住了，看到了“平安”的发展空间和成功机会。当我把想闯一下的想法向父母说的时候，被他们骂了一通，他们无法想象平时娇生惯养，看到“宠物”吓得要跑的独生女去从事推销工作。然而倔强的我还是不顾所有人的反对，毅然放弃了十万元企业内部住房基金、会计师职称和一系列优厚待遇，踏上了保险代理人的新的事业旅途。

如果说选择需要勇气的话，那么创业更需要毅力。进入保险业的初期，我面临的是难以言尽的挫折。当我满怀信心向同学、朋友讲解保险时，却遭到讥笑，更不用说购买了。抱着一丝希望，大年初二向上海唯一的亲戚销售每年只交138元保费的保险时，也被严辞拒绝。新年里给了我当头一棒……

我想，没有缘故可做，难道就不能做保险了？“不，我一定要做保险！我一定要在”平安“成功！”坚强的我开始了陌生拜访的寿险之路。不论刮风下雨，还是酷暑严寒，我走街串巷，坚持每天十访以上。

我不会忘记，在我最初展业中的一次经历。那是一个风雨交加的日子，我从下午1点一直到晚上8点，也不知敲了多少家门，好不容易敲开一户人家的门，开门的是一位中年妇女，她让我进门，可是也许是由于又冷又饿，我的手指不听使唤，怎么也解不开又湿又滑的鞋带，此时，屋里的男主人不耐烦了，大声嚷嚷“让你进来，你反倒磨磨蹭蹭。”委曲的泪水在眼眶里直打转，于是，我向女主人要了把剪刀，一刀剪断了鞋带。进去之后，那家主人坐在开着空调的房里，让我坐在过道里，给他们讲保险，我从保险条款讲到风险意识，从给小孩的礼物讲到家长的责任心，足足讲了一个多小时。，突然那男主人从屋里出来，只见他手里抓着一把名片，往桌上一扔，真把我吓了一跳。只听他大声的说：“你看看，这些都是保险代理人的名片，我们楼下就是中保的营业部，多少人来找过我，可没有一个人能打动我，你是第一个能让我听上一小时的人，我现在决定为小孩购买10份少儿终身险。”

可是，几天后，当我把保单给他去时，正碰上他太太住院手术。此时，我看他家里孩子实在太小，而且他工作又忙，于是，我就主动提出代他去医院陪他太太，整整一个晚上，我一步都不敢离开。第二天清晨，当我的这位客户赶到医院，看到疲倦的我时，十分感动。他激动地对我说，你教会了我应该怎么待人。从此，这位客户成了我的“影响力中心”。不断地为我推荐客户。

如果选择保险是挑战自我，那么追求成功是实现自我。我从进公司的第一天起，就给自己定下目标“在'平安'脱颖而出，无论是公司还是营业区的竞赛，都要争取名列前茅。”强烈的成功欲望，使我放弃了一切，全身心地投入寿险事业。每天总要工作12小时以上。四年多来，我几乎没有看过一次电视，也没有好好地玩过一次。经常是把住院通知搁在一边，瞒着家人继续工作。辛勤的付出，终于换来了骄人的成绩。1998、1999、2000连续三年参加上海分公司精英高峰会议，1999、2000年连续两届参加总公司全国精英高峰会议，1998、1999、2000连续三年入围美国MDRT百万圆桌会议，1999、2000连续两届被评为“上海市优秀保险代理人” ……终于，父母也开始理解我从事的事业，并鼓励我不断向高层次发展。

如果说鲜花和掌声代表成功，那么我的成功包含着汗水和泪水。

四年来的寿险之路，让我品味了许多甜酸苦辣。然而，我始终保持着良好的心态。因为我爱“平安”，我要做保险。我坚信，真诚一定能打动客户，勤奋一定能取得成功。

记得一个寒冷的冬季，为了一位高层次客户全家能拥有保险保障，我整整去了21次！虽然天冷路远，客户又很犹豫，但我仍然坚持与客户沟通，一次次地调整计划书，因为我知道客户全家需要保障。同时，我又想通过这位客户，让更多的人了解“平安”，理解保险。强烈的责任感驱使我一定要坚持。真诚打动了客户，在第21次时，终于签下了全家5万元的保单。我的认真让客户信赖，从此，只要提到保险，这位客户就会说“平安人”敬业“并不断地为我推荐新客户。

我不会忘记，100份”世纪理财“的由来。那是1999年9月的一天，我接到一个客户的电话，说是听到我在电台里为客户设计的保险，很感兴趣，约我上门为他设计保单。我处理完手头的事务后，花了一个多小时赶到他家，认真地为他们三口之家设计了一份全面的保障计划。他相当满意，当场签下了3万元的家庭组合险投保书。不料事隔一周，当我给他送上已签发的正式保单和一份礼物时，他却要我把第一年的佣金全部返还给他。我花了整整3个小时与他沟通、解释，但仍无济于事，他仍然执意要退保。按理，我完全可以让他自己去公司办理退保事宜，然而，我想到客户工作繁忙，路途又远，我还是让他写了委托书，帮他在公司办理了撤保手续，并再次抽时间上门把退款如数送到他手中。

不久，我又接到这位客户的电话，说以前的代理人不做了，问我能否为他办理以前保单的一些事宜，我爽快地答应了，并抓紧为他办妥了一切。客户非常感动。

年底，当公司新推出”世纪理财“时，我再次去这位客户办公室推荐，他听完我的详细介绍后，当场购买了20份。同时又向办公室的同事推荐我，仅仅一个小时，我顺利地签下了100份”世纪理财“。

四年多来，我一直恪守着”认认真真做事，踏踏实实做人“的原则。有一次，一位多年的好友来找我，说要替太太买10份”平安康泰保险“（重大疾病险）。我感到有些蹊跷，他原来对保险根本就不认同，现在怎么会突然改变呢？高度的责任心促使我反复追问，终于弄清楚，原来他的太太已经得了重病，现在买保险，纯粹是为了能得到公司的理赔款。我断然拒绝了这份保单。当时朋友很生气，他无法理解我这种做法。为这件事，我被不少朋友误解，但我很踏实，我用自己的行动为公司避免了不必要的损失。事后，我还多次去医院看望他太太，替他联系最好的医生，并帮助他太太树立战胜病魔的勇气。我的诚意渐渐得到他们的理解，也赢得了其他病员和医护人员的高度信赖，最终他们中的很多人成了我的客户。

四年来，我最愧对的是我的父母。为了把更多的时间留给客户，我只能把照顾父母的时间挤掉了。我的父亲患有高血压和眼疾，反而还要帮我整理客户资料，给客户寄贺卡。我母亲患有严重的颈椎病，却替我包揽了全部家务。有一次，我母亲不幸遇上交通事故，脚不能走动，这时是非常需要人照顾，但这段时间，正巧公司新推出”世纪理财“，为了让客户早日了解公司的新产品，我只能心疼地离开母亲，继续不停

地在客户中间奔波。当我每天很晚踏进家门时，怀着一股内疚的心情看到母亲时，母亲总是非常理解地说，”家里的事，你不用操心，我们自己会照顾好自己的。“父母的支持，给了我极大的动力，使我在”世纪理财“的销售活动中名列第一，得到了马总的嘉奖。

如果说，超负荷的工作是透支生命，那我宁愿让生命在有限的时间里铸造辉煌。繁忙的工作，使我常常忘记自己的身体。没有规律的生活，使我经常胃病复发，常常靠止痛药支撑着工作。今年上半年，我连续高烧不退，而且白血球一直高达两万，医生要我好好检查，可是我不忍心放下手中的工作，每天边打点滴边继续工作。当我晚上回到家，父母看到我浮肿的双脚，心疼地说：”你应该休息了。“是啊，我也想休息，然而，时间老人不肯多给我一分钟，我只能透支生命了。

”不经历风雨，怎么见彩虹。“四年多来，这句话时时激励着我向前迈进。”平安“这所培养高级人才的学校，她塑造了一个更具有价值的我，让我真正享受到成功的喜悦。如今，成功对我来说，已经属于过去，未来的道路，我会更加认真面对。今天，我可以自豪的说，”平安“，你是我无悔的选择。我爱你，就象爱我父母一样。”平安"你是我事业的最后一站，我将为你奋斗终

第三篇：家属协管会上的发言2013.10

家属协管会上的发言材料

尊敬的各位领导、职工家属、同志们

大家下午好！

今天我们在这里举行“亲情感召、家属联保”座谈会，非常荣幸我能在这里发言。

在这里非常感谢各位领导和职工家属，在百忙之中抽出宝贵的时间参加我们的活动，支持我们的工作。我们感到非常荣幸，首先我代表我们的班子成员及全体职工对你们的到来，表示热烈的欢迎和衷心的感谢！

俗话说：家庭是社会的细胞，美满和睦的家庭是社会的发展、职工身心健康的催化剂。反之，家庭不和睦，不但殃及四邻、危害社会，而且是家庭成员在安全生产过程中产生安全事故的诱因之一。

和睦互助、感情融洽的家庭中的成员，他们的心情舒畅，没有思想负担，在这种情景下职工工作起来更能精力集中，减少甚至避免各种事故的发生。

我讲一个真实的故事：在陇安驾校有这样一位教练，他姓王，是煤一公司安装队的卡车司机。他在给新学员讲述自己驾驶二十几年的大车没有出过一次磕碰事故，连续被安装队数年评为安全标兵的秘诀时讲道：“结婚三十多年，老婆为了我的安全操碎了心，每天早晨走出家门的时候，老婆都

会嘱咐一句：‘注意安全！’每天下班回到家，老婆总是满面笑容，看着整洁干净的家和一桌子丰盛的晚餐，身心的疲倦便一扫而光。”王司机的叙述给我们讲明白一个道理，和睦的家庭、体贴的妻子对一个职工的安全至关重要，对单位、对企业的和谐至关重要。因为职工心中有爱，有牵挂，他才能在工作中集中精力工作，排除各种安全隐患，保证安全生产。

家属在煤矿安全生产中的作用是不可忽视的，从三个方面谈一下我个人的认识：

第一、家属对职工工作的理解和支持是实现安全生产的重要前提。煤矿的安全工作与每个职工家庭有着千丝万缕的联系，一些事故虽发生在井下，可发生事故的原因往往可追溯到家庭。家庭闹纠纷，夫妻之间闹矛盾都是造成事故的隐患，八小时以外的休息往往影响八小时以内的安全。如果家属理解职工的工作，理解井下作业的特殊性，能多给职工温暖、体贴、关心，能想办法让职工保持良好的心理状态，使职工没有牵挂地去上班，无疑将会大大提高企业安全生产水平。

第二、家属当好贤内助是职工实现安全生产的重要保证。实践证明，职工精力充沛，是实现安全生产的重要因素。要想让职工精力充沛地工作，就需要家属当好贤内助，不让生活琐事分散职工的精力，职工除了每天井下作业时间外，其余绝大部分时间都是在家庭中度过，能否让职工吃好、休息好，精力充沛地去工作，家属起着极为重要的作用。仲秀花是一名普通的家庭妇女，其丈夫姚五宝原来在我队上班，现在综装队工作，自从她和丈夫结婚后，她主动承担起所有家务，从孝敬公婆、教育子女到家中的柴、米、油、盐，事事不让丈夫操心。每天丈夫下班回到家，她都提前准备好饭菜，为了给丈夫调理好伙食，她还专门从网上学习各种菜肴的做法，每逢家里来了客人，姚五宝都会自豪地对客人说：“尝尝我们家一级厨师的手艺！”。每次丈夫上夜班，仲绣花都为丈夫守点，多年来，丈夫上夜班从没迟到过，仲绣花多次获得“好矿嫂”荣誉称号。

第三、家属常吹安全风，是对职工进行安全教育的有效方法。要抓好安全工作，必须开展多种形式的思想教育。多年来的实践证明，家属吹安全风是一种十分有效的方法。有时会起到单位领导所起不到的作用。很明显，这是由于职工和家属的特殊关系所决定的。父母、妻子、儿女最关心亲人的安全与健康，也最了解亲人的喜怒哀乐。家属的嘱咐，吹安全枕边风，职工最容易接受。有的同志讲：高音喇叭再响，不如亲人在耳边说话响，口号标语再大，不如家属一席话，领导报告一天，不如家属嘱咐一番。这些话是有一定道理的，因为人是有感情的，亲人嘱咐一句安全话，会使职工感到格外亲切。因此，家属的话虽短，但会使职工牢记在心，起到

警钟长鸣的作用。

希望职工家属同志们，能正确理解自己的亲人，正确的对待自己的家人，多一份理解，少一份抱怨，多一份关怀，少一份冷漠，当好真正的贤内助。让您的关心时刻伴随着他安全上班，在安全的蓝天下营造我们幸福的梦想家园。

为了确保今年后70天的安全生产工作，我代表三个综放队在此作表态发言：

一是认真落实矿发（2013）163号文件精神，牢固树立“生命无价，安全至上”的安全理念，进一步强化对安全生产的组织安排工作，切实把安全第一的思想落实到具体工作中、落实到安全生产的每个环节上，确保今年后100天安全生产。

二是强化安全生产现场管理，提高质量标准化管理，克服麻痹侥幸心理，确保实现矿提出的“队无轻伤及三级以上非伤亡事故，矿井安全质量标准化达到公司第一名”的工作目标。

三是强化综放面瓦斯综合治理措施落实。做好周期来压期间的瓦斯异常涌出防治，加强上下隅角的码袋封堵工作管理，杜绝采面上隅角瓦斯超限现象发生。

四是加强综放工作面顶板管理，掌握周期来压步距，采取针对性措施，杜绝片帮抽冒，落实好上下两端头顶板及两 4

道超前支护管理措施，解决工作面刮板运输机上下窜问题，加强两道维修管理，保证两道畅通。

五是进一步提高综放工作面安全质量管理水平。按照质量标准化的要求，架设两道超前支护，悬挂两道管线整齐，各类牌板齐全，材料设备定置码放等质量标准化的管理，将1310、2302综放面建设成样板工作面。

六是加强重点时段、重点区域、薄弱环节、零星岗位安全管理。确保重点时段、薄弱环节的安全监督不断线，实现“零事故”工作目标。

七是继续深刻吸取各类事故教训，强化隐患排查治理，持续开展“五查五问五改进”（即一查安全思想，问安全意识强不强，改进安全思想认识；二查安全管理，问安全管理是否到位、安全责任是否落实，改进安全管理；三查职工行为规范，问是否遵章守纪，改进不规范行为；四查事故防控，问是否做好风险预控，改进安全风险预控管理；五查设备设施，问设备设施是否完好，改进设备设施的缺陷。）、和“六防”、“六反”、“六强化”工作（即：防松劲、反麻痹，强化安全思想意识；防事故、反冒进，强化现场安全管理；防侥幸、反“三违”，强化源头预防治理；防苗头、反倾向，强化隐患排查整治；防漏洞、反片面，强化薄弱环节管理；防自满、反失职，强化安全责任追究。）突出重点难点，靠实安全责任，确保隐患排查整改工作到位，实现安全管理无盲区，实现今年后70天的安全生产工作，确保魏家地煤矿安全生产形势持续稳定发展，继续延伸魏家地煤矿安全生产“零死亡”的生命周期。

谢谢大家！我的发言完了！

第四篇：在全市盲协工作经验交流会上的发言材料

在全市盲协工作经验交流会上的发言材料

近年来，市盲协深入学习贯彻习近平总书记关于残疾人事业发展的重要论述和党中央决策部署，主动把协会工作融入到残联工作大局，积极履行”代表、服务、维权、监督”职责，团结带领全市盲人听党话、跟党走、感党恩，带领盲人在脱贫奔小康的道路上自强不息，拼搏奋斗，取得了一定成效，涌现了××、××、××等一批艰苦创业脱贫致富奔小康的带头人，市盲协主席××获得×××提名奖，副主席××荣获××称号，其工作室被评为”省级大师工作室”，××、××获得”五一劳动奖章”。

一、抓住机遇，跨越发展。

市盲协的快速发展得益于市委市政府对残疾人事业发展的重视，得益于市残联对盲按工作的重视。市残联将盲人按摩服务业作为盲人稳定就业、维系生计的重要途径，坚持通过专业培训、政策扶持、行业管理等措施，全力扶助视力残疾人就业创业奔小康，为协会跨越发展提供难得机遇。

一是紧紧抓住政策发展机遇。

近年来，围绕残疾人全面建成小康社会和人的全面发展，我市针对盲按行业发展实施系列扶持政策，切实帮助盲人创业活下来、壮起来、强起来。比如：率先在全省将盲人保健按摩机构纳入医保定点管理，并给予每年3000元网络运营费补贴；对盲人自主创业给予创业资金扶持、小额贴息和社会保险补贴；对省级示范店、市级示范店、”最美盲按师”工作室、星级店，分别给予5万、3万、1万和XX元的一次性补贴；对集中安置盲人就业数5人及以上的盲人按摩机构给予6万、9万、15万补贴。市盲协紧紧抓住政策发展机遇，大力动员盲人就业创业，发展盲人按摩事业，全市XX多个盲按店业主、按摩师加入市盲协，成为市盲协成员主要力量。

二是牢牢把握行业发展优势。

我市盲按行业发展起步早、基础好、措施实，市盲协牢牢把握发展优势，动员盲人参与学习培训，掌握一技之长，为盲人走出社会、创造价值奠定基础。我市自XXX年在全省首先开办盲按班以来，每年举办盲人按摩保健培训班、盲按从业人员继续教育培训，组织开展盲人保健按摩、医疗按摩等级证书培训、考试和职称评审；20XX年，创办全省首个康复技术（盲人按摩）中专班。在这个过程中，市盲协发挥联系盲人优势，动员盲人参加培训800多人、盲人医疗按摩师36人、保健按摩师440人。持续不断的技能培训学习，帮助盲人群体开阔眼界思路，提高能力素质，为协会发展提供更多人才保障。

三是稳步拓展协会发展范畴。

近年来，我市各地残疾人基础服务设施建设不断完善，为协会发展创造另一难得机遇。市盲协充分利用市残疾人综合服务中心，积极探索、拓展协会工作发展范畴，在综合服务大楼成立市盲协学雷锋志愿者之家、市盲协科技助盲和无障碍服务工作室。主动融入市残联推动盲按高质量发展，依托市盲协成员，成立全省首个盲人按摩学会，招聘专职人员负责协会工作。争取中国盲协支持，中国盲协盲按实训基地、中国盲协盲人按摩学术交流基地均落户我市，有力促进××市盲协高质量发展。

二、创新服务，增强活力。

始终坚持以活动提升协会生命力，以服务增强协会凝聚力，创新载体、优化服务，把协会打造成为盲人信赖的”残疾人之家”。

一是广泛争取支持，全力打造温暖之家。

按照”多外联促宣传，多交流募资金，多运作争项目”的工作思路，积极争取爱心企业、行业协会、文明单位等社会各界的帮扶，近五年来，共筹措捐赠款物近80万元，帮扶困难盲人500多名。每年组织协会成员开展读书活动、健康体检和团建活动，近三年来，为150名盲人争取免费公益体检，价值13万元。

二是加强学习交流，致力提高自身素质。

利用市残疾人综合服务中心建立盲人按摩就业培训交流中心，常态化组织协会会员进行学术交流研讨，积极参加海峡两岸四地学习交流活动和全国盲按学会、针灸推拿协会学习交流活动；推动开展盲人按摩”以师带徒”活动，积极参加”最美盲按师”评选活动、感恩抗疫者行动、科技助盲、盲人保健按摩技能竞赛。邀请兄弟地市协会和本地区各县协会开展学习交流活动，通过义诊、联欢、理论学习、定向行走等形式，相互了解工作开展情况，取长补短、增进友谊。通过组织参与活动，激发协会活力，提升整体素质。

三是主动参政议政，着力推动高标准发展。

借助”三医联动”改革东风，市盲协主动作为、积极争取，于20XX年率先在全省出台《关于将盲人保健按摩机构纳入基本医疗保险定点刷卡结算的通知》后，包括此项政策在内在扶持盲人就业的”××做法”便开始在全省乃至全国推广开来。20XX年，经过多方沟通协调，成功将

”盲人医疗”作为加快中医药事业发展章节内容之一，写入”2030行动计划”。

三、热心公益，奉献担当。

着力打造学雷锋志愿服务队，打造”××××”志愿服务项目，用一技之长感恩社会、服务社会、回馈社会。20XX年，服务队荣获全国最佳志愿服务组织，并进京作经验交流发言。

一是用干事业的理念来做优志愿服务。

在市残联的支持和鼓励下，2012年，市盲协联合全市盲人按摩师、盲按店业主，统一服装、统一队旗、统一口号，组建了全省首支组织化、专业化、品牌化的盲人按摩师志愿服务队，秉承”一双手推出健康，一颗心回报社会”的服务理念，以公益按摩、健康讲座和宣讲无障碍知识为主要服务项目，组织盲人公益按摩”进机关、进校园、进社区、进乡村、进企业、进军营”系列活动，9年来共组织公益按摩400多场、健康讲座100多场，服务人员达3万人次。

二是用上下联动的办法来做强志愿服务。

服务队为了便于管理和开展工作，制定了完善的规章制度，同时积极争取资金10万余元，为全市志愿服务队统一配齐按摩椅、工具箱等设备。在市残疾人服务中心设立志愿者之家，组织志愿服务培训，不断提高队伍专业水平，实现所有队员持证上岗。在市盲协指导下，11个县（市、区）全部成立小分队，志愿者达150多名。志愿服务也得到了人民日报海外版、央广网等多家中央媒体全方位的报道。

三是用互助互动的方式来做大志愿服务。

主动联合肢协、聋协、智协和精协等其他残疾人协会，在学雷锋月、助残日、国际残疾人日等重要时间节点，策划推出各类主题的公益服务活动，一步步打响志愿服务品牌，从而也让更多残疾人走出家门、融入社会，参与志愿服务。20XX年服务队为近百名精神病患者提供服务和关怀，被残疾人亲友和医生赞为”白衣天使”，他们用努力改变了自身命运、实现了人生价值、赢得了社会尊重。

下一步，我会将以此次会议为契机，学习兄弟地市好的做法，积极探索线上线下活动，增强协会活力，不断推动协会高质量发展，为”十四五”残疾人事业发展作出贡献。

第五篇：计划生育协会上 总结文档

×××2011年流动人口管理工作计划

为了进一步加强和规范流动人口管理工作，建立流动人口管理长效机制，切实维护社会稳定，打造“平安山七”，根据上级有关规定，结合我镇出租房屋和流动人口的现状，特制定2009年流动人口管理工作计划。

一、指导思想

为维护我镇的社会治安稳定，巩固、完善打防控一体化建设，坚持“打牢基础、突出重点、抓着根本，以查处促管理，以管理强基础，以打击促防范”的工作思路，坚持管理与服务、维权并重，进一步推进流动人口社会化、市场化、信息化管理，建立健全长效管理工作机制，全面加强和改进流动人口的管理工作，为打造“平安山七”夯实基础。

二、工作目标

1.强化宣传教育，流动人口及房屋出租人的法制意识有较大提高，能依照有关房屋租赁规定，自觉申报登记并做好自我管理和防范工作。

2.全面摸清各村（社区）的流动人口、出租房屋和流动人口用工较多单位底数，健全各类档案资料，做到底数清、情况明、管理规范。

3.建立和健全各项规章制度，落实各项管理措施，对发现的流动人口中的违法闲散人员，坚决予以打击，维护社会稳定。

4.建立健全管理网络，理顺各职能部门之间的协作联动关系，建立和巩固流动人口的长效管理机制，形成齐抓共管的社会化管理新局面。

三、工作措施

（一）强化组织领导

结合实际，制定了以“政府领导、综治牵头、公安为主、各方参与、综合治理”的工作方针，把其纳入了各村（居）、各部门目标管理责任制，坚持热情服务与依法管理相结合，善待弱势群体与保护公众合法权益相结合，使流动人口管理工作进一步法治化、社会化、规范化。

（二）强化“服务”功能，加强基层管理

各村（居）、部门坚持按照“共聚一地、共建家园、共保平安、共创繁荣”的指导思想，将流动人口管理服务工作放到重要位置来抓，对外来人员的子女入学等，与本地居民实行同等待遇。公安机关更新执法观念，改进执法方式，暂住人口、房屋出租户的管理手续更加具有可操作性，对外来人员坚持平等化、亲情化和人性化管理。开展治安防范宣传教育，提高流动人口的自我保护意识和能力，防止不法侵害；充分发挥治保、调解、治安联防等基层组织的作用，以“联户联防”活动加强各村（居）对流动人口的管理，使广大干部群众共同参预到对流动人口管理服务工作中来。

（三）强化管理措施，严格依法管理

为加强对流动人口管理，各村（居）各部门要充分发挥职能作用，建章立制，协调

配合，使流动人口的管理进一步规范化、法治化。

一是严格落实流动人口登记、办证制度。建立了流动人口登记册，真正做到了“人来有登记，人走有注销”。

二是强化出租房管理。认真贯彻公安部《出租房屋治安管理规定》，切实加强对出租房屋的管理力度，建立登记、安全检查等管理措施，做到对出租房屋底数清、情况明，完善和规范了出租房屋的档案，并与房主签订了治安责任书和保证书。充分发挥群防群治组织作用，配合监督各地房屋租赁情况，杜绝房屋无证非法出租现象。

（四）强化宣传教育，增强守法意识

1.通过在外来人员聚集较集中的地方张贴发放《致流动人员公开信》，向出租房屋业主发放《出租房屋管理手册》，向外来务工人口用工单位发放《外来务工人口管理手册》。

2.通过板报展示、法律咨询、分发宣传资料等形式开展上街宣传活动，使他们知法、守法和用法维护自身利益。

四、工作要求

（一）统一思想，加强领导。流动人口管理工作直接影响到经济发展和社会稳定，各职能部门要充分认识到流动人口管理工作的重要性与必要性，确保流动人口管理工作的顺利开展，真正担负起保一方平安的政治责任。

（二）建立健全齐抓共管工作机制。各村（居）、各部门，要不断完善工作机制，创新工作措施，各职能部门之间、要充分发挥职能优势，又要信息互通加强配合和协作，分工负责、密切配合，做到分工不分家，在增强工作实效上求突破。

二0一一年6月三日