2013年广西公务员考试面试真题联考备考面试题(全文5篇)

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第一篇:2013年广西公务员考试面试真题联考备考面试题

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2013年广西公务员考试面试真题联考备考面试题

1.(简答题)你们单位在审查下属单位工作时发现了违法事情,该事的主要责任人是你局长的亲戚,这时局长找你,希望你能帮忙解决这一问题,你会怎么办?

参考答案:

(1)工作时发现了违法事情,一定要按照维护法律的尊严和权威。局长找我,说明局长对我的信任,我会在我的职权范围内灵活处理。2)在不干扰审查组的工作的前提下,按政策办事。涉及到法律方面的,按照法律程序办事,并且向局长说明问题危害,不治理将影响到局长本身权威,反而害了单位,害了自己无法向群众交代,也是不合法的,而应管理好亲3)与局长亲戚

2.参考答案:

作为一名带队老师,处理。

活动中,人产生多大影响,所以组织活动中要有严明的纪律要求。

那么首先,只是方法但就长远发展来讲,可能比其在做通学生思想工作后,还要在私下与教官以免伤害了学生的积极性,降低军训

3、(简答题)某市某部门准备开展一个老年人的万人共打太极拳活动

参考答案:

如果我是活动的负责人,会按照以下步骤开展具体工作:

第一,确定活动目的。在制定活动计划初期就要明确活动的效益,并可以依此作为宣传口号增强活动整体号召力,提高参与度。对于本次活动,其效益分为两块,首先,万名老年人能够参与到活动中来,锻炼身体,愉悦心情;其次,能够申报吉尼斯世界纪录,获得集体荣誉,提升城市形象。

第二,确定活动主题。策划之初就要确立整个活动的中心思想,在各项准备工作开展过程中都不能偏离这一主题。对于本次活动,其主题便可定为“万名老人共打太极拳——全民健身大家齐参与”。

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第三,做足准备工作。活动筹划准备过程中要时刻注意细节,细节决定成败,只有事先明确每一步骤的具体执行计划及相关负责人,才能确保工作的有效开展。同 时,要制定针对突发事件的应急预案。对于本次活动,作为组织者的我首先要确认活动组织的时间安排,根据预期来准备各项事宜,如确认出席领导名单,确定参加 活动的老年人人选来源,确认场地,确认吉尼斯记录申报流程以及相应材料需求等等,并制定相应的应急预案。

第四,严把活动实施关。在活动正式进入实施阶段后也不能掉以轻心,只要活动没结束,就会存在变数。对于本次活动,在活动开展当天,要按照既有计划对照每一步开展情况,及时调整进度,保障活动质量。

最后,经验教训早总结。活动结束后要及时进行经验总结,无论是成功的经验还是失败的教训,都要认真总结,以利于日后开展同类工作进行参考、借鉴。对于本次活动,我在活动开展过程中就会记录下各阶段心得、体会,导进行汇报。

4.看法。

参考答案:

近年来,出国培训、80后”女到国外政府部门挂职,补。,但公务员代表”这

“考察”、,此前沸沸扬扬的“温州出国考察团”一事就将其中在出国项目难获“提升“提升”的方式必须经得起制度和人心的检验。第三是经费和人员的问题,即钱怎么花、派谁去的问题。从经费上来说,国外生活成本比较高,用在干部国外挂职上的资金肯定不少,但“列入年度财政预算”的是整个人才发展专项基金,具体到干部国外挂职用多少,每个干部每年花多少,都花在什么地方,仍需制度性求解。从人员上来说,国外挂职本为培养干部,且名额有限,那么究竟谁去国外挂职就至关重要。所以国外挂职应秉持公正原则,选拔“真材实料”,不能让裙带关系、“官二代”等杂音扰乱了培养干部的主旋律,也不能让其落入按资排辈、关照性福利的窠臼。因此,一个严格、公正的选派制度自然不可或缺。

诚然,国际化交流乃大势所趋,干部出国培训、国外挂职也是题中之意。但是,在当前环境下,干部国外挂职需要制度约束来“保驾护航”,否则国外挂职难免又会沦为“公款消

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费”式的“官员福利”,成为“公款出国旅游”的新“马甲”。这就需要我们从法律上、宣传上、资金管理和人员选派上都有相关的明确制度,另外国外挂职的目的和方式也要和国内有所区别。可以这样说,如果真有这样的机会和资金支持,派相关专家交流无疑是个更好的选择。毕竟,国外的学习除了专业知识外,还有外语等方面的限制。再者,专家学习、吸收也会比公务员更快,而且可以避免出现公款旅游、公款消费等方面的弊端。

5、.(简答题)现代很多专家定高考“唯分论”,专家提出高考分数应与各校专家对学生的面试相结合,作为高考成绩。你怎么看这件事情?

参考答案:

从“中学校长实名推荐制”,到如今的“高考+推陈出新,引起了社会的广泛关注和讨论。

首先,我认为“高考+生制度,相比“中学校长实名推荐制”、“高考+可以更全面地对学生进行考查,现一些偏才怪才,从而做到不拘一格降人才。

+于招生公平。另外,因此,我认为“高考+内作为试点来施行,不断积累招生经验,在时

6、”为开头,做一个演讲。

参考答案:

“儿行千里母担忧”是母爱,母亲必是那重重夜幕里一盏温柔的灯光,倘若我只是自怨自艾的蹩脚演员,母亲必是那倘若我是一条嬉戏的小游鱼儿,母亲必是那一汪碧绿的湖水,也将我的快乐涟漪一圈圈地扩散了去„„当我们一回家就吃上可口饭菜的时候,当房间总是被默默整理的时候,当我们穿着干净衣服上班上学的时候,我们是否像习惯于阳光的抚育一样习惯了母爱的滋润?在心安理得地接收的同时,又有多少人想到应该去回应那一份亲情?

朋友们,让我们铭记母亲的恩情,感恩母亲的养育。风雨人生路,让感恩与你我同行!因为感恩才会有这个多彩的世界,因为感恩才会有真挚的亲情,因为感恩才让我们懂得了生命的真谛!

7.(简答题)如今在大学里,很多大学生利用课余时间和自己掌握的技能参与一些活动,如参加演唱会,到娱乐场所表演,被称为“走穴族”,谈谈你的看法?

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参考答案:

如今,校园“走穴族”这个群体越来越庞大,逐渐演化成一种时尚。“墙内开花墙外香”,这些形形色色的学生“达人”们,在学习之余用自己的“一技之长”,结伴或独自一人外出“走穴”。“走穴”在他们看来,不仅是体验生活,更是为未来走出校园步入社会增加砝码。校园“走穴族”靠自己的专长赚取生活费用一事,相比一些大学生毕业后仍靠“啃老”维持生活来说,体现了这部分大学生独立、自由、自信的特点。当然“走穴族”这个群体在社会上还存在着一些争议。

有人说,大学生“走穴”就是不务正业。作为学生,主要工作就是学习,只有学习好了,将来才会有更好的出路。更何况现在大学生就业形势严峻,社会竞争十分激烈,如果一个学生在学校没学好,也就没有过硬的实力,拿什么去和人家竞争,到头来只能被社会所淘汰。切都向钱看。同时,最终慢慢荒废学业。

大于失”

第一,在国外,多学生满18能培养学生的独立意识,减轻家庭的负担,强自信心。

净化学生的打工环境,或进行违法犯罪活动,以保障学生的健康成长。

第三,如果不能够合理分配时间,家长和辅导员应该注意了解情况,及时制止。

为学生发展提供有助于他们

8.?

参考答案:

只有经历了痛苦的蜕皮过程,才能长大。我在我的成长过程中,也有这样的“蜕皮”过程,从中考、高考到求职,我都经历了成长中的迷茫和痛苦。在面临人生中重大转折的时候,就如同蛇的蜕皮一样,只要不断地给自己加油,努力坚持,就一定能摆脱现实中的阻碍,完成生命中的蜕变。

第二篇:2010广西公务员面试真题

2010年7月24日广西公务员面试真题

你好,祝贺你进入面试。今天的面试我们会问你四个问题,希望你实事求是地回答,以增加对你的了解。面试的时间为16分钟,在回答问题前,允许你先用2分钟时间审题思考,请注意把握好时间。回答完每个问题后要说“回答完毕”。(计时员发题)……好,2分钟时间到,现在开始面试。

第一题 某地教育部门出出台了一项规定,要求重点中学与普通中学的教师要定期交流。有人认为这种交流有利于教育的均衡发展,也有人认为此项规定对重点中学的学生不公平。对此,你怎么看?(时间4分钟)

主要测评要素:综合分析能力

观察要点:

1、能从宏观角度认识到这是一个教育公平的问题。

2、能从微观角度分析这一规定出台的原因、利弊、并针对这一规定的可操作性提出评价和建议。

3、分析深刻、有条理、逻辑性强,有一定的辩证思维能力。

第二题 一批大学生志愿者到你社区联系开展一对一“助老”接力行动,领导让你负责接待并协助落实相关工作,你打算怎么做,使这项工作顺利进行?(时间3分钟)

主要测评要素:计划组织与协调

观察要点:

1、摸清社区情况,与志愿者沟通,形成一对一的助老方案。

2、根据接力行动的要求,提出相关工作

机制,并报领导审定。

3、为志愿者提供方便,能再志愿者和受助者之间起到桥梁作用。

4、考虑问题比较细致,方案比较周密,不仅能够考虑到活动的可行性,还能考虑到活动的延续性。

第三题 你作为部门负责人出席一个表彰大会,当主持人宣布由你宣读表彰决定时你发现材料拿错了,台上的其他同志也没带,这时你该怎么办?(时间4分钟)

主要测评要素:应变能力

观察要点:

1、保持冷静,采取措施,如与组织者商议休会,调整大会议程,争取出拿回材料的时间,妥善完成大会规定的议程。

2、事后,认真总结教训,找出问题的根源,避免再发生类似的问题。

第四题 你认为从事公务员工作应具备哪些素质,你目前是否具备这些素质,请举例说明。(时间3分钟)

主要测评要素:求职动机与拟任职位匹配性

观察要点:

1、对自身能力、素质、动机、兴趣等方面有客观准确的认识。

2、对公务员的素质要求、工作性质有客观全面的认识。

3、意识到个人在能力素质等方面与公务员要求的符合程度。

如果有时间,对前面回答的问题你还有什么要补充的吗?好,今天的面试到此结束,谢谢!

2010年7月25日广西公务员面试真题

第一题 有两组最新调查数据:一是八成以上的大学毕业生将北京、上海等大城市作为就业地首选;另一组数据显示,目前在北京、上海等大城市工作的公司白领中,有六成表示有离开这些城市的打算。对着两种调查结果你怎么看?(时间4分钟)

主要测评要素:综合分析能力

观察要点:

1、能够从宏观角度认识到这是一个就业观念和工作、生活坏境等方面的问题。

2、能够从微观角度分析城市工作的优势和不足以及不同群体就业观念差异的原因、现状和未来发展的建议。

3、分析深刻、有条理、逻辑性强,有一定的辩证思维能力。

第二题 你单位要组织全体人员进行一次拓展训练,目的是增进沟通,培养团队精神,但参与的人员年龄差异很大。如果你是组织者,将如何策划这次活动?(时间3分钟)

主要测评要素:计划组织与协调能力

观察要点:

1、紧扣活动主题,根据参与人员的特点选择适合的拓展项目。

2、计划周密,能够注意到活动达到的效果。

3、方案策划可行、新颖,能考虑到相应的应急预案。

第三题 有人假借你所在单位领导的名义向社会推销商品,给你们单位造成了不良影响。领导让你全面、妥善地处理这个问题,你会怎么办?(时间4分钟)

主要测评要素:应变能力

观察要点:

1、尽快调查事情的来龙去脉。

2、制定处理措施及执行方案。

3、协调有关部门追究责任。

4、通过适当途径,尽量降低此时给单位造成的不良影响。

第四题 结合你自身的基本状况以及对未来发展的预期,谈谈你对报考的部门有哪些期望。(时间3分钟)

主要测评要素:求职动机与拟任职位匹配性

观察要点:

1、对自身的能力、素质、动机、兴趣等方面有客观准确的认识。

2、对目标职位有客观全面的认识。

3、意识到目标职位对个人的现实需要、成就动机的满足度。

第三篇:2014年广西公务员考试面试真题汇总

2014年广西公务员考试面试真题(6月28)

1、你是刚到任的一名大学生村官,村长和村支书对你很热情,但是很少与你谈及工作的事情;群众对你也很热情,但在背后议论纷纷,说:你作为一名大学生,不会待很久,过一段时间你就会离开,遇到这种情况你怎么办?(3分钟)

2、为弘扬中华民族传统美德,要举行中华孝道红黑榜评比,要评出最有孝道的红榜和最无孝道的黑榜,请你制定一个评比标准。(4分钟)

3、某县政府举办现场问政活动,在现场问政过程中,县领导当场罢免了一部门领导的职位,对此你怎么看?(4分钟)

4、某政府服务大厅,有5到6个服务窗口,但当天只有一个窗口在办公,办证大厅里面群众排起了长龙,等待很久并且纷纷抱怨、情绪激动,如果你是工作人员,你如何处理?(3分钟)2014年广西公务员考试面试真题(6月29)

1、某偏远山区,只能以种玉米土豆为生,政府为提高人民生活水平,计划引进农作物新品种,但却受到当地群众的反对,群众说,“政府叫种啥就不种啥,兴许能抱金娃娃。”作为农业技术推广的工作人员你该怎么做?

2、由于物价上涨,某地政府决定启动应急保障金,给本市50万市民每人发600元生活补助,你如何看待?

3、你是一名城管工作人员,有一商户违规占道经营,你去劝阻,受到商户的阻挠和推诿,造成群众围观起哄,此时你该怎么办?

4、你是刚进单位的新人,工作得到领导的肯定,但同事老张却在背后议论你,最近领导安排了一个任务,需要和老张一起才能共同完成,你该怎么办?

第四篇:历年广西公务员考试面试真题汇总

历年广西公务员考试面试真题汇总

历年广西公务员考试面试真题汇总

文/网络

编辑制作/荷花小女子

2010年7月30日广西城镇化工业化副处级公选面试真题.h1 { FONT-WEIGHT: bold;TEXT-JUSTIFY: inter-ideograph;FONT-SIZE: 22pt;MARGIN: 17pt 0cm 16.5pt;LINE-HEIGHT: 240%;TEXT-ALIGN: justify }.h2 { FONT-WEIGHT: bold;TEXT-JUSTIFY: inter-ideograph;FONT-SIZE: 16pt;MARGIN: 13pt 0cm;LINE-HEIGHT: 173%;TEXT-ALIGN: justify }.h3 { FONT-WEIGHT: bold;TEXT-JUSTIFY: inter-ideograph;FONT-SIZE: 16pt;MARGIN: 13pt 0cm;LINE-HEIGHT: 173%;TEXT-ALIGN: justify }

1、谈谈是什么动因促使你参加这次公选?

2、北风凛冽,让人感觉寒冷,人们不由自主裹紧大衣,南方徐徐,暖意融融,让人不由自主脱掉衣服,这就是有名的“南风法则”,请问南风法则对领导干部有何启示?

3、郭声琨书记告诫各级干部要“怀敬畏之心,敬畏历史、敬畏百姓、敬畏人生”,请问这对你从事领导干部工作有何启示?(追问,你认为三个敬畏中你最看重哪个敬畏?)

4、西部大开发中提到要努力实现公共服务均等化,结合本市实际,谈谈如何提高本市的公共服务能力?

5、(1)你到一个新单位,发现员工适应了原来领导的工作节奏,跟不上你的工作节奏,你该如何处理?(2)郭荀鹤的一首诗“”人往往遇险在平滩,而非急流中”,请问对你有何启示?

2010年7月25日广西公务员面试真题.h1 { FONT-WEIGHT: bold;TEXT-JUSTIFY: inter-ideograph;FONT-SIZE: 22pt;MARGIN: 17pt 0cm 16.5pt;LINE-HEIGHT: 240%;TEXT-ALIGN: justify }.h2 { FONT-WEIGHT: bold;TEXT-JUSTIFY: inter-ideograph;FONT-SIZE: 16pt;MARGIN: 13pt 0cm;LINE-HEIGHT: 173%;TEXT-ALIGN: justify }.h3 { FONT-WEIGHT: bold;TEXT-JUSTIFY: inter-ideograph;FONT-SIZE: 16pt;MARGIN: 13pt 0cm;LINE-HEIGHT: 173%;TEXT-ALIGN: justify }

1、有一组数据显示,大学生毕业60%首选一线城市就业;另一组数据显示,60%的白领打算去二线城市发展,对此,你怎么看?

2、单位要组织一次拓展训练,目的为加强沟通,团队协作,但是年龄差异较大,你怎么组织?

3、有人利用领导的名义推销商品,给单位的名誉造成影响,领导交由你处理,你会如何处理此事?

4、请联系自身实际,再结合你所报考的岗位,谈谈你的看法。

2010年7月24日广西公务员面试真题.h1 { FONT-WEIGHT: bold;TEXT-JUSTIFY: inter-ideograph;FONT-SIZE: 22pt;MARGIN: 17pt 0cm 16.5pt;LINE-HEIGHT: 240%;TEXT-ALIGN: justify }.h2 { FONT-WEIGHT: bold;TEXT-JUSTIFY: inter-ideograph;FONT-SIZE: 16pt;MARGIN: 13pt 0cm;LINE-HEIGHT: 173%;TEXT-ALIGN: justify }.h3 { FONT-WEIGHT: bold;TEXT-JUSTIFY: inter-ideograph;FONT-SIZE: 16pt;MARGIN: 13pt 0cm;LINE-HEIGHT: 173%;TEXT-ALIGN: justify }

1、有地方推行重点学校与普通学校的老师定期进行交流,对此你怎么看?

2、你如何组织好大学生志愿者帮扶贫困老人的活动?

3、参加会议,你负责念决议,但上台后发现拿错稿件了,你会怎么处理?

4、公务员需要具备哪些素质?你的条件符合吗?

2010年7月18日广西公务员面试真题

1、沿海企业员工工资较高,引起大家关注,对此你如何看待?

2、你来负责单位开展的5年工作成果展,你如何组织并保证效果?

3、你的领导计划性不强,朝令夕改,今天交给你一个任务,明天又交给你另一个任务,你如何处理?

4、你被单位派往基层,但由于工作中的创新方法和形式,你被人评为“浮躁,不扎实”,你怎么处理?

工商专业题

某超市出售一种酒,75元购买一瓶后可获得相应的抽奖机会,中奖者可以得到一定的现金补还,而同样的酒在其他地方是10元。针对这一信息回答下面问题。

1、以上行为违反了什么法律?

2、对于以上的行为有哪些部门可以进行监督?

2010年7月17日广西公务员面试真题.h1 { FONT-WEIGHT: bold;TEXT-JUSTIFY: inter-ideograph;FONT-SIZE: 22pt;MARGIN: 17pt 0cm 16.5pt;LINE-HEIGHT: 240%;TEXT-ALIGN: justify }.h2 { FONT-WEIGHT: bold;TEXT-JUSTIFY: inter-ideograph;FONT-SIZE: 16pt;MARGIN: 13pt 0cm;LINE-HEIGHT: 173%;TEXT-ALIGN: justify }.h3 { FONT-WEIGHT: bold;TEXT-JUSTIFY: inter-ideograph;FONT-SIZE: 16pt;MARGIN: 13pt 0cm;LINE-HEIGHT: 173%;TEXT-ALIGN: justify }

1、有人说,“单位的老专家应延长退休年龄”,有人说,“应该多给年轻人机会,提拔年轻干部”,你怎么看?

2、领导让你组织全县救灾捐款活动,你如何规划?

3、领导叫小王打印一份同事制作的文件并叫他签名,领导过目后发现该文件有文字表述错误及数据不实,然后,当面严厉批评小王,如果你是小王,你该怎么做?

4、你档案内记录了你曾经不良的一面,近期不知为何在单位曝光,同事们纷纷议论你,你该如何做?

2009年5月30日广西公务员面试真题

1.目前社会上假证泛滥,你怎么看这个问题?

2.现在部门有一项工作需要完成,领导有一个方案,但你觉得你的方案比领导的好,你会怎么办?

3.在你主持的会议上,某同志有一个提议,但众人反对,他拍桌而出,你怎么办?

4.领导交由你组织一次文艺晚会,你会怎么做?

2009年3月5日广西公务员面试真题

2009年3月5日广西公务员面试题一:

1.为拉动内需,政府出台减少小排量汽车购置税的做法,你怎么看?

2.组织一项大学生就业情况的调查,你如何开展?

3.新进入一个单位,老同志觉得你年轻,对他构成了威胁,看你不顺眼,总挑你毛病,你怎么办?

4.兄弟单位的一队同事来你单位学习,由你负责接待,安排入住的酒店突然客满了,而学习人员马上就要到了,怎么处理?

2009年3月5日广西公务员面试题二:

套题一

1.自我介绍。

2.请朗诵毛泽东的《沁园春·雪》,并说说它的现实意义。

3.谈谈“两个务必”的内容及其重大意义。

套题二

1.自我介绍

2.请解释范仲淹《岳阳楼记》的意义,并说说你的理解。

3.请谈谈你对纪律检查机关的认识。如果你被录取,你将怎么做?

套题三

1.自我介绍

2.请朗诵毛泽东的《七律·长征》,并说说它的现实意义。

3.请谈谈三个代表的内容及其重大意义。

2009年5月广西公务员面试真题

2009年5月23日广西公务员录用考试面试真题

有题本,有草稿纸和笔,三分钟思考时间,14分钟答题

1、你对“我对别人好,别人就会对我好”,“别人对我好,我也会对别人好”,你怎么看?

2、你下乡执行任务,如果群众不配和你会怎么办?

3、有个故事,就是哈佛大学的图书馆被烧毁,里面都是非常珍贵的书,一般都不会给拿出来的。有个学生曾经偷书保存了一本下来,哈佛大学表扬了他,却又开除掉他,你怎么看这个问题?

4、现在流利社会潜规则,如果是你自己遇上了,你会怎么处理?

2009年5月24日广西公务员录用考试面试真题

1、漫画:一记者采访一官员时问道他为什么这么清廉,官员说,我一没权二没钱,想不清廉都难啊,你怎么理解这幅漫画?

2、你工作表现突出,但跟你一同进入单位的同事认为你爱出风头,看不爽你,怎么办?

3、三件事:(1)写份报告,下午开会要用;(2)群众上门来访,而你还不清楚是什么事;(3)小李要提升,组织部要找你了解有关事情;你怎么处理这三件事情?

4、孙中山说,“要想着做大事,不要想着做大官”,拿破仑说“不想当元帅的兵不是好兵”你怎么理解这两句话?2008年5月31日广西公务员面试真题

1、请你用3分钟的时间简单介绍一下你的基本情况或者工作经历。

2、请你仔细观察一幅题为《替罪》的漫画,可以大胆地联想,然后说说漫画反映了什么现象?说明了什么问题?并就该问题说说你个人的看法。(时间4分钟)

漫画的场景:立在左旁的一个稻草人,头上戴着一项帽子,帽子上写着“值班”二字,一位职员指着稻草人转头向领导汇报说:“东西被盗的原因找到了,都是它(稻草人)值班不负责”,站在办公桌旁的领导一手挠着头,神情很疑惑的看着职员。

3、俗话说:“谣言的产生需要有两个人,一个是你的敌人,一个是你的朋友。”你是如何理解这句话的?说说今后如果在工作中遇到有关你的谣言,你会如何处理?(时间3分钟)

4、古人云:“待人要和中有介,处事要方中有圆,行事要精中有果,认理要正中有通。”请你说出这句古文的含义?这句古言对你今后做人做事有什么启示?(时间4分钟)

5、谈谈你在过去的工作、生活和学习中最大的压力是什么?你是怎么消除这些压力的?它对你产生了怎样的影响?(时间3分钟)2006年广西公务员面试真题汇总

2006年广西某机关公务员录用考试面试真题

(一)1、如果你被提拔了,有一个同事对你言听计从,有一个对你不冷不热,有一个对你冷言冷语,你该怎么办?

2、如何组织一个在职公务员的培训?

3、政府鼓励农民卖西瓜,但西瓜卖不出去,农民情绪激动地要求政府赔偿损失,你如何处理?

4、对现在的“学历越来越高,年龄越来越小,官越来越大”现象你怎样看?

5、看图说话

6、用:人民、奋发、扫描、增长率、普通话、编一个故事。

2006年广西某机关公务员录用考试面试真题

(二)1、介绍一下自己的学习和工作经历。

2、广州市委副书记张桂芳要求,干警要敢于履行职责,用法律武器打击犯罪。尤其是在执勤中面对砍手党等严重威胁群众和干警安全时,干警要敢于开枪,否则,“那是民警的悲哀”。法学界认为,开不开枪应当由法律说了算。你认为呢?

3、领导给你打了一个电话,你因为当时手头有工作没处理完所以没接。接着,你出门就碰到给你打电话的领导,问你为何不接电话,你如何解释?

4、单位新录用的公务员要进行培训,单位打算请一些老同志和业务骨干来说说经验,由你来组织,应该怎能做?

5、你的领导欣赏“水滴石穿,勤能补拙”的工作精神,你在工作中应当注意些什么?

2006年10月15日广西玉林市公务员录用考试面试真题

1、请介绍自己的基本情况和工作经历

2、山西省公安厅厅长杨安和特别对赞助800万元购建警务飞机的代县兴旺矿业有限责任公司董事长刘眉寿表示感谢,因为他对警务航空队的成立及这次首航做出了巨大贡献。谈谈看法和感想。

3、你是单位里一名经验丰富的工作人员,现在拟由你来组织几名有经验的同志对新来的公务员进行培训,你打算怎么办?

4、目前100%的公务员对自己的经济收入不满意,但只19%左右愿意

2008年3月1日广西公务员面试真题

1、自我介绍(考官手上有考生资料)。

2、专业题:谈谈你对央行提出的存款准备金的理解以及存款准备金在国家宏观调控中的作用?追问:我国近来存款准备金率是提高了还是降低了,你对此的看法。

3、你如何做好从学生到工作人员的转变?

4、英语口语题。

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第五篇:2006年广西公务员考试面试真题

2006年广西公务员面试真题

1、如果你被提拔了,有一个同事对你言听计从,有一个对你不冷不热,有一个对你冷言冷语,你该怎么办?

2、组织一个公务员的培训。

3、政府鼓励农民卖西瓜,但西瓜卖不出去,农民*要求政府赔偿损失

4、对现在的“学历越来越高,年龄越来越小,官越来越大”你怎样看

5.看图说话

6.用:人民、奋发、扫描、增长率、普通话、编一个故事。

1、介绍一下自己的学习和工作经历。

2、广州市委副书记张桂芳要求,干警要敢于履行职责,用法律武器打击犯罪。尤其是在执勤中面对砍手党等严重威胁群众和干警安全时,干警要敢于开枪,否则,“那是民警的悲哀”。法学界认为,开不开枪应当由法律说了算。你认为呢?

3、领导给你打了一个电话,你因为当时手头又工作没处理完所以没接。接着,你出门就碰到给你打电话的领导,问你为何不接电话,你如何解释?

4、单位新录用的公务员要进行培训,单位打算请一些老同志和业务骨干来说说经验,由你来组织,应该怎能做?

5、你的领导欣赏“水滴石穿,勤能补拙”的工作精神,你在工作中应当注意些什么? 2006年10月15日广西玉林市公务员录用考试面试真题

1、请介绍自己的基本情况和工作经历

2、山西省公安厅厅长杨安和特别对赞助800万元购建警务飞机的代县兴旺矿业有限责任公司董事长刘眉寿表示感谢,因为他对警务航空队的成立及这次首航做出了巨大贡献。谈谈看法和感想。

3、你是单位里一名经验丰富的工作人员,现在拟由你来组织几名有经验的同志对新来的公务员进行培训,你打算怎么办?

4、目前100%的公务员对自己的经济收入不满意,但只19%左右愿意选择下海,其他的宁愿在公务员的岗位上熬,请你从求职动机的角度分析这种情况。

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