第一篇:嘎鲁图镇计生办2010年工作总结
2010年人口和计划生育工作总结
2010年是“十一五”规划的最后一年,一年来,我镇人口计生工作在镇党委、政府的正确领导下,在旗人口计生局正确指导下,紧紧围绕打牢基础,强化服务、突出重点,努力构建和谐人口计生工作为主要目标内容,充分调动各级干部积极因素,鼓励全社会参与,部门协调配合,齐抓共管抓好人口计生工作,现就我镇一年来的人口计生工作总结如下:
一、基本情况
年底报表显示:全镇共有总人口46420人(其中少数民族11210人),其中流动人口10712人;已婚育龄妇女12306人;本期人口出生577人,其中一孩出生394人,二孩出生17人,三孩出生7人; 采取各种节育措施11181人;人口出生率4.9‰。多年来我镇低生育水平继续保持,各项指标都达到市、旗两级的要求。
二、领导重视,责任明确
年初,镇党委、政府召开全镇人口和计划生育工作专题会议,对我镇人口和计划生育工作中存在的问题进行专题研究,总结了2009年人口和计划生育工作,部署了2010年人口和计划生育工作,并对2009年各签状单位落实人口和计划生育目标责任制情况进行了奖罚通报,对基层优秀计划生
育工作者予以表彰奖励,特别是对协调配合、综合治理流动人口方面做出积极贡献的有关部门给予了表彰奖励。同时与各社区、嘎查、村,各驻镇单位签订了2010年人口和计划生育工作目标责任状,将人口和计划生育工作完成情况纳入“一把手”的实绩考核当中,“一把手”责任制得到很好的落实。镇党委、政府考虑到计划生育工作任务的艰巨,将今年新来的10名带薪见习生分配到计生办,壮大计划生育队伍。
三、2010年全镇人口和计划生育工作:
1、加强宣传教育工作和人口文化阵地建设
我镇以转变群众观念为出发点,采取各种形式,不断增强宣传教育工作的渗透力。今年在全镇发放宣传画5000份、宣传条例3000册、流动人口新条例3000册、宣传品5000多份。利用“5.29”计划生育协会日、“7.11”世界人口日、人口学校、党员活动日、消夏晚会,放映关爱留守儿童的专题电影《马东的假期》,呼吁社会更多的人关注留守儿童,关心他们的生活。今年在神水台和巴音温都继续打造3户人口文化户,加大人口文化大院的投资建设,为广大群众提供更好的人口文化活动场所,创造良好的宣传教育氛围。
2、提升优质服务水平,提高人口素质
今年我们以技术服务为重点,围绕生育、节育、优育,提高群众生殖健康水平,进一步满足群众生殖健康需求。一
是生殖健康免费服务“民心工程”。在巩固生殖健康免费服务长效工作机制的基础上,技术服务站增加免费服务项目,使全镇育龄妇女享受到更加优质的免费服务。5月份计划生育服务站为全镇8000多育龄妇女做了生殖健康检查,并邀请了市医院乳腺、宫颈方面的专家作两癌筛查。二是 “优生促进工程”。按照国家人口计生委《优生促进工程实施方案》要求,做好宣传倡导、健康促进、优生咨询、高危人群指导、均衡营养、孕前优生健康检查六项工作。为准备怀孕和怀孕前三个月育龄妇女发放斯利安叶酸片。截止11月份,我镇共有706名孕妇享受“一杯奶”工程,每天免费发放一袋奶,受益满280天,并免费发放一套婴儿早教书籍和光碟,为我镇出生人口素质打下良好的基础。三是继续提高避孕节育、优生优育、生殖健康、政策宣传咨询等综合服务,提高管理服务质量和效果。已婚育龄妇女综合避孕措施率达89%以上。四是计生药具服务工作。在乡村计划生育服务场所增设免费药具发放点,改革过去发放药具的单一渠道,使群众能够及时便利地领取和使用避孕药具。进一步完善了药具管理信息平台,推进适宜、安全、有效的长效避孕节育措施,为育龄群众提供优质的避孕节育技术服务。
3、认真落实计划生育奖励优惠政策
今年我镇共有独生子女户766户,每户奖励480元;主动放弃生育指标5户,每户一次性奖励1000元;放弃生育
指标中独女户41户,每户奖励600元;奖励扶助对象29人,每人奖励720元;政策内二孩结扎4户,每户一次性奖励1000元;少生快富2户,每户奖励3000元。特别扶助2人,每人奖励960元。目前农村牧区全部录入“一卡通”系统,镇区也统一录入系统,为年底奖金发放顺利做好准备工作。
4、流动人口服务和管理
(1)是对流动人口实行与常住人口同管理、同服务。按照现居住地管理为主的原则,为流动人口提供与当地居民同等的服务待遇,免费为流动人口提供药具、一年提供两次免费健康查体活动,总之,让流动人口切实体会到我镇人口和计划生育工作的人性化。
(2)是加强流动人口协调配合。认真贯彻落实《流动人口管理联合办公制度》,按照分级负责,条块结合的原则,各部门加强履行在管理流动人口计划生育工作中的指责,相互配合,密切合作。继续在公安、工商、建设、劳动等部门实行流动人口目标管理责任制,并实行“一证管多证”制度,增强相关部门履行职责、落实责任的自觉性,形成齐抓共管、合理推进的良好工作局面。
(3)是加强流动人口信息平台建设,做到统计准确。截至目前,我镇共有流动人口10712人(其中流入人口9690人),流动人口育龄妇女2966人。在流动人口PADIS
系统信息录入 2959条,录入率达99%,流入人口信息接受率达100%,反馈率达95%以上。
5、全员人口信息库建设
按照上级业务部门的要求,从3 月开始,镇全员人口信息采集工作全面展开。镇政府召开专题工作会议,部署安排全员人口信息采集各项工作。并举办二次培训班对全员信息录入进行全面讲解,对遇到的问题和困难进行了解答,统一了录入口径。为了提高信息采集工作质量,统一政策标准,对入户率、查证率、准确率、规范率、录入率、审核率提出明确工作要求,并加强与公安、民政、卫生等相关部门协调。
6月份开始录入工作,计生助理员夜以继日,加班加点,在9月份底,信息库初步建立,录入率达90%。
6、人口与计划生育社区服务大厅
为畅通群众办事渠道,打造“廉洁、高效、务实、为民”的计划生育工作形象,推进人口和计划生育政务公开,规范服务程序,提高办事效率,按照“完善功能、提高素质、规范管理、有服务”的要求,努力完善服务网络,创造良好的优质服务环境,以“生育传承希望、关怀相伴和谐”为主题,依托呼热胡社区服务中心打造了一个新型的、现代化的和谐人口计生家园。把计划生育服务融入到社区综合服务行列,配备了计划生育工作人员,在社区服务中心开展计划生育便民服务:《计划生服务证》、《流动人口婚育证》等证件的办
理,新生儿落户登记、结婚登记信息反馈、在生育手续申报、“一杯奶”的申报以及奖励优惠政策申报等。并在大厅摆放一台刷卡避孕药具发放机,群众可以凭卡免费领取避孕药具。在服务大厅LED电子显示屏上滚动播放办事流程,宣传画和条语上墙。计划生育服务和社区服务很好的结合起来,更好的向群众宣传计划生育,全方位的让群众了解新时期计划生育。
7、“计生协+合作社”新计划生育协会模式
今年,我旗加大了计划生育协会的工作力度,充分发挥桥梁纽带作用,进一步加强基层协会组织建设,继续推进生育关怀行动,发动协会会员参与农牧民专业合作社建设,带领群众发家致富,走出了一条“计生协会参与专业合作社,合作求发展、互奔小康”的协会发展新路子。我镇布寨嘎查细毛羊专业合作社成为首个试点,34户协会会员成为专业合作社成员。协会、合作社互相补充,相互促进,互为平台,实现了牧民增收,促进了嘎查和谐稳定发展,转变了群众婚育观念,树立了婚育新风,提升了计划生育工作水平。
四、存在的问题
1、由于流动人口管理复杂性,流动人口育龄妇女不能按时参加妇检,给流动人口计划生育工作管理带来很大不便。
2、在这次全员人口信息采集中存在的主要问题:一是育
龄妇女的父母信息采集率低;二是流动人口流入地祥细地址准确率低;三是长期外出户信息准确率低。
一年来,我镇的计划生育工作在镇党委、政府的正确领导下,在市、旗两级计生部门的大力支持和指导下,按照“科学发展、和谐计生”的新思路,牢固树立以人为本的服务理念,按照“环境优美、技术优良、服务优质、管理优秀、群众满意”的标准要求,深入实施“出生缺陷干预工程”,全面推进避孕方法知情选择,切实加强技术服务体系建设,不断提升优质服务能力,为我镇经济、社会、环境、资源协调持续发展创造了良好的人居环境。
第二篇:嘎鲁图镇计生办2010年工作总结
2010年人口和计划生育工作总结
2010年是“十一五”规划的最后一年,一年来,我镇人口计生工作在镇党委、政府的正确领导下,在旗人口计生局正确指导下,紧紧围绕打牢基础,强化服务、突出重点,努力构建和谐人口计生工作为主要目标内容,充分调动各级干部积极因素,鼓励全社会参与,部门协调配合,齐抓共管抓好人口计生工作,现就我镇一年来的人口计生工作总结如下:
一、基本情况
年底报表显示:全镇共有总人口46420人(其中少数民族11210人),其中流动人口10712人;已婚育龄妇女12306人;本期人口出生577人,其中一孩出生394人,二孩出生17人,三孩出生7人; 采取各种节育措施11181人;人口出生率4.9‰。多年来我镇低生育水平继续保持,各项指标都达到市、旗两级的要求。
二、领导重视,责任明确
年初,镇党委、政府召开全镇人口和计划生育工作专题会议,对我镇人口和计划生育工作中存在的问题进行专题研究,总结了2009年人口和计划生育工作,部署了2010年人口和计划生育工作,并对2009年各签状单位落实人口和计划生育目标责任制情况进行了奖罚通报,对基层优秀计划生育工作者予以表彰奖励,特别是对协调配合、综合治理流动人口方面做出积极贡献的有关部门给予了表彰奖励。同时与各社区、嘎查、村,各驻镇单位签订了2010年人口和计划生育工作目标责任状,将人口和计划生育工作完成情况纳入“一把手”的实绩考核当中,“一把手”责任制得到很好的落实。镇党委、政府考虑到计划生育工作任务的艰巨,将今年新来的10名带薪见习生分配到计生办,壮大计划生育队伍。
三、2010年全镇人口和计划生育工作:
1、加强宣传教育工作和人口文化阵地建设
我镇以转变群众观念为出发点,采取各种形式,不断增强宣传教育工作的渗透力。今年在全镇发放宣传画5000份、宣传条例3000册、流动人口新条例3000册、宣传品5000多份。利用“5.29”计划生育协会日、“7.11”世界人口日、人口学校、党员活动日、消夏晚会,放映关爱留守儿童的专题电影《马东的假期》,呼吁社会更多的人关注留守儿童,关心他们的生活。今年在神水台和巴音温都继续打造3户人口文化户,加大人口文化大院的投资建设,为广大群众提供更好的人口文化活动场所,创造良好的宣传教育氛围。
2、提升优质服务水平,提高人口素质
今年我们以技术服务为重点,围绕生育、节育、优育,提高群众生殖健康水平,进一步满足群众生殖健康需求。一是生殖健康免费服务“民心工程”。在巩固生殖健康免费服务长效工作机制的基础上,技术服务站增加免费服务项目,使全镇育龄妇女享受到更加优质的免费服务。5月份计划生育服务站为全镇8000多育龄妇女做了生殖健康检查,并邀请了市医院乳腺、宫颈方面的专家作两癌筛查。二是 “优生促进工程”。按照国家人口计生委《优生促进工程实施方案》要求,做好宣传倡导、健康促进、优生咨询、高危人群指导、均衡营养、孕前优生健康检查六项工作。为准备怀孕和怀孕前三个月育龄妇女发放斯利安叶酸片。截止11月份,我镇共有706名孕妇享受“一杯奶”工程,每天免费发放一袋奶,受益满280天,并免费发放一套婴儿早教书籍和光碟,为我镇出生人口素质打下良好的基础。三是继续提高避孕节育、优生优育、生殖健康、政策宣传咨询等综合服务,提高管理服务质量和效果。已婚育龄妇女综合避孕措施率达89%以上。四是计生药具服务工作。在乡村计划生育服务场所增设免费药具发放点,改革过去发放药具的单一渠道,使群众能够及时便利地领取和使用避孕药具。进一步完善了药具管理信息平台,推进适宜、安全、有效的长效避孕节育措施,为育龄群众提供优质的避孕节育技术服务。
3、认真落实计划生育奖励优惠政策
今年我镇共有独生子女户766户,每户奖励480元;主动放弃生育指标5户,每户一次性奖励1000元;放弃生育指标中独女户41户,每户奖励600元;奖励扶助对象29人,每人奖励720元;政策内二孩结扎4户,每户一次性奖励1000元;少生快富2户,每户奖励3000元。特别扶助2人,每人奖励960元。目前农村牧区全部录入“一卡通”系统,镇区也统一录入系统,为年底奖金发放顺利做好准备工作。
4、流动人口服务和管理
(1)是对流动人口实行与常住人口同管理、同服务。按照现居住地管理为主的原则,为流动人口提供与当地居民同等的服务待遇,免费为流动人口提供药具、一年提供两次免费健康查体活动,总之,让流动人口切实体会到我镇人口和计划生育工作的人性化。
(2)是加强流动人口协调配合。认真贯彻落实《流动人口管理联合办公制度》,按照分级负责,条块结合的原则,各部门加强履行在管理流动人口计划生育工作中的指责,相互配合,密切合作。继续在公安、工商、建设、劳动等部门实行流动人口目标管理责任制,并实行“一证管多证”制度,增强相关部门履行职责、落实责任的自觉性,形成齐抓共管、合理推进的良好工作局面。
(3)是加强流动人口信息平台建设,做到统计准确。截至目前,我镇共有流动人口10712人(其中流入人口9690人),流动人口育龄妇女2966人。在流动人口PADIS系统信息录入 2959条,录入率达99%,流入人口信息接受率达100%,反馈率达95%以上。
5、全员人口信息库建设
按照上级业务部门的要求,从3 月开始,镇全员人口信息采集工作全面展开。镇政府召开专题工作会议,部署安排全员人口信息采集各项工作。并举办二次培训班对全员信息录入进行全面讲解,对遇到的问题和困难进行了解答,统一了录入口径。为了提高信息采集工作质量,统一政策标准,对入户率、查证率、准确率、规范率、录入率、审核率提出明确工作要求,并加强与公安、民政、卫生等相关部门协调。
6月份开始录入工作,计生助理员夜以继日,加班加点,在9月份底,信息库初步建立,录入率达90%。
6、人口与计划生育社区服务大厅
为畅通群众办事渠道,打造“廉洁、高效、务实、为民”的计划生育工作形象,推进人口和计划生育政务公开,规范服务程序,提高办事效率,按照“完善功能、提高素质、规范管理、有服务”的要求,努力完善服务网络,创造良好的优质服务环境,以“生育传承希望、关怀相伴和谐”为主题,依托呼热胡社区服务中心打造了一个新型的、现代化的和谐人口计生家园。把计划生育服务融入到社区综合服务行列,配备了计划生育工作人员,在社区服务中心开展计划生育便民服务:《计划生服务证》、《流动人口婚育证》等证件的办理,新生儿落户登记、结婚登记信息反馈、在生育手续申报、“一杯奶”的申报以及奖励优惠政策申报等。并在大厅摆放一台刷卡避孕药具发放机,群众可以凭卡免费领取避孕药具。在服务大厅LED电子显示屏上滚动播放办事流程,宣传画和条语上墙。计划生育服务和社区服务很好的结合起来,更好的向群众宣传计划生育,全方位的让群众了解新时期计划生育。
7、“计生协+合作社”新计划生育协会模式
今年,我旗加大了计划生育协会的工作力度,充分发挥桥梁纽带作用,进一步加强基层协会组织建设,继续推进生育关怀行动,发动协会会员参与农牧民专业合作社建设,带领群众发家致富,走出了一条“计生协会参与专业合作社,合作求发展、互奔小康”的协会发展新路子。我镇布寨嘎查细毛羊专业合作社成为首个试点,34户协会会员成为专业合作社成员。协会、合作社互相补充,相互促进,互为平台,实现了牧民增收,促进了嘎查和谐稳定发展,转变了群众婚育观念,树立了婚育新风,提升了计划生育工作水平。
四、存在的问题
1、由于流动人口管理复杂性,流动人口育龄妇女不能按时参加妇检,给流动人口计划生育工作管理带来很大不便。
2、在这次全员人口信息采集中存在的主要问题:一是育龄妇女的父母信息采集率低;二是流动人口流入地祥细地址准确率低;三是长期外出户信息准确率低。
一年来,我镇的计划生育工作在镇党委、政府的正确领导下,在市、旗两级计生部门的大力支持和指导下,按照“科学发展、和谐计生”的新思路,牢固树立以人为本的服务理念,按照“环境优美、技术优良、服务优质、管理优秀、群众满意”的标准要求,深入实施“出生缺陷干预工程”,全面推进避孕方法知情选择,切实加强技术服务体系建设,不断提升优质服务能力,为我镇经济、社会、环境、资源协调持续发展创造了良好的人居环境。
第三篇:乌兰图嘎镇典型材料
党建经济相融互动准确把握工作触点
全面担当起富镇裕民的重要使命
乌兰图嘎镇党委
乌兰图嘎镇党委共有2个村党总支、10个村党支部、28个“两新”组织党支部,党员754名。几年来,镇党委紧密结合本镇实际,按照“工业立镇、农业兴镇、商贸活镇”的发展战略,以加强党的建设作为推动镇域经济社会发展的强力“引擎”,坚持党建工作与经济发展同频共振、同台共舞,有力促进了全镇各项事业健康和谐发展。2009年,全镇地区生产总值完成1400万元,全口径财政收入和地方级财政收入分别实现109万元和63万元。我镇先后获得“国家级精神文明先进村镇”、吉林省“十强镇”、“吉林省重点镇”、“吉林省首批新农村建设试点镇”。我们的主要做法是:
一、建强班子、带好队伍,为加快镇域经济发展方式转变提供强力保障
多年来,我们始终坚持“抓班子,带队伍,树形象,促发展”的党建工作思路,狠抓领导班子和干部队伍建设,努力营造和谐干事、风清气正的工作氛围,为全镇经济社会健康发展提供了坚实保障。
1.加强班子建设,激活思想力。学习是提高思想力的重要手段,为使领导班子的学习经常化、规范化,我们进一步完善了理论中心组学习制度,定期组织领导班子成员开展学习活动,不断提高思想理论水平。同时,围绕全镇经济建设大局,进一步强化班子成员的发展意识、创新意识,要求班子成员由被动服务向主-1-
动服务转变。结合我镇构建“一心、两轴、三区”产业格局的发展战略,成立了重点项目建设领导小组,下设招商引资、新农村建设等项目推进组,由班子中分管领导牵头抓总,相互之间密切配合,形成了团结一致、共谋发展的良好局面。
2.打造过硬队伍,增强执行力。在机关党员干部中推行岗位责任制,将各项工作任务量化、细化,落实到岗、到人。实行“一岗三责”制,机关干部除负责好本岗日常工作外,同时包保一个村,包招商引资任务,实现责、权、利相统一,进一步强化责任意识和竞争意识。在全镇范围为开展了“1+1+1助民富”活动,积极引导机关干部深入基层,包村包户,解决群众实际困难,增加农民收入。建立了机关干部个人实绩档案,每月底由分管领导记录当月工作完成情况,量化考核成绩,每季度按实绩档案评定等次,对连续两次评定位次靠后的,取消其评优选先资格。
3.强化制度保障,提高公信力。规范了党委会、书记办公会、党政班子联席会制度,形成了民主科学的决策机制。进一步完善了集体领导与个人分工负责相结合的制度,充分发挥班子的集体领导作用和成员个人的主观能动性和创造性,做到分工明确、责权统一。相继制定了《述职述廉制度实施办法》、《重要情况通报和报告制度实施办法》等多项党内监督制度,强化了对领导干部工作作风的自我约束和管理。坚持民主生活会制度,拿起批评与自我批评的有力武器,积极开展健康的思想斗争,有效的防止了不良风气的侵蚀,不断提高了解决自身问题的能力。
二、与时俱进、强化措施,在转变经济发展方式中推进党建
工作转型
我们本着有利于促进经济社会发展的原则,通过大力加强基层党组织和党员队伍建设,不断激活基层党组织的战斗力和创造力,进一步夯实了推动经济发展的组织基础。
1.优化基层组织设置,构建与经济发展相适应的组织架构。我镇积极顺应农村产业结构、经济结构的新变化,以“建一个组织,兴一项产业,富一方百姓”为总体思路,切实抓好基层党组织调整优化工作。结合本镇实际,打破了按居住区域为界限划分党组织的模式,在产业链上设置专业党组织,大力推行“企业+支部”、“协会+支部”、“专业合作社+支部”的模式。特别是在农村基层组织建设“三项工程”实施以来,我们进一步加大了工作力度,结合“固本强基工程”,分别将乌兰村党支部和浩特村党支部升格为党总支,并在我镇的“两新”组织中新建17个党支部,为农业产业化发展提供了核心动力和坚实保障。
2.完善组织运行机制,提高与经济发展相适应的工作效能。镇党委始终坚持把村级组织建设作为农村党建工作的关键环节和新农村建设的重要内容,突出规范抓管理,扩大民主抓公开,初步建立起以“民主选举、民主决策、民主管理、民主监督”为内容的村级组织运行机制。严格按照县委的安排部署,准确把握换届选举的根本原则,保证了今年全镇换届选举工作的顺利完成,镇辖12个村全部实现“一肩挑”。通过大力推行“一定三有五加强”工作机制、“三诺一考”管理办法和“四议两公开一监督”工作法,切实提高了村级组织民主决策水平和服务发展能力。
3.搭建学习活动平台,增强与经济发展相适应的实际本领。结合“素质提升工程”,大力实施“项目支书”计划,成立了“项目支书”推进组,制定了三年培训规划,定期邀请涉农部门专家上门培训。自“三项工程”实施以来,全镇共举办各类培训班11期,培训农村党员干部926人次。注重发挥优秀青年农民学校作用,积极组织培训学习活动,开辟了后备人才培养新途径。在今年的换届选举中,我镇共有12名青年农民学校毕业学员入选村“两委”班子队伍。积极落实“一村一名大学生计划”,先后选派了15名优秀青年到吉林农业大学等高校学习,培养了一批“留得住、用得上”的知识技能型农村实用人才。
三、围绕中心、突出重点,在党建工作转型中推动经济社会又好又快发展
为提高党建工作服务经济发展的整体水平,我们从镇情出发,切实找准工作的着力点,组织开展了“服务发展争创先进组织、推进党建争创一流业绩”活动,有力推动我镇经济社会和谐健康发展。
1.服务农业发展,加快推进现代农业进程。充分发挥产业链上党组织的引领作用,组织开展产业规划、协调服务、专业培训等各项工作,为产业发展注入了活力。今年,全镇绿色和有机作物种植面积已经发展到1500公顷,棚膜作物达到800公顷,杂粮杂豆面积达到650公顷。在全镇480公顷的地块实施了膜下滴灌,新打农田抗旱机电大井51眼,进一步加快了农业现代化进程。大力发展奶牛、肉羊、狐貉、獭兔等精品畜牧业,已建设标准化养
殖小区6个,存栏奶牛800头,日产鲜奶4吨,2009年全镇人均收入仅牧业一项就达1900元。
2.服务工业经济,不断培育持续发展动力。把招商引资任务作为党员干部“争创一流业绩”的重中之重,用招商引资成效衡量“争创”活动水平。对在招商引资工作中取得突出成效的党组织和党员干部予以重奖,调动全镇上下投身招商引资热潮的积极性。建立“党员干部进企帮扶”制度,协调解决企业发展中的问题和困难,营造良好的发展环境。加快在园区内企业中组建党组织的步伐,先后在东响玻璃纤维有限公司、鸿桥木业等企业成立党支部,有效扩大了基层党组织覆盖面。目前,园区内规模以上企业已发展到7户,到2010年末,可实现工业产值15000万元。
3.服务民生工作,发展成果普惠人民群众。发展的目的,是更好地改善民生,让群众的日子过得更幸福、生活得更有尊严。在县委、县政府的大力支持下,我镇在全省率先开通了乡村公交车,极大方便了群众出行。投资430万元,完成了3000平方米镇中心小学教学楼建设,完善了优秀青年农民学校教学设施,改善了全镇办学条件。投资170万元,新建了1200平方米的镇中心医院,为群众就医创造了便利条件。投资400万元,新建了镇文化馆和文化活动广场和乌兰图嘎镇大戏院,有效占领了农村文化阵地。全面落实最低生活保障制度,农村贫困户实现了应保尽保。
成绩只说明过去,辉煌要着眼未来。在今后的工作中,我们将虚心学习兄弟乡镇的好经验、好做法,继续加大工作力度,努力开创乌兰图嘎镇党的建设和经济发展新局面!
第四篇:嘎鲁图学校传染病防控工作制度
嘎鲁图学校传染病防控工作制度
一、学校成立传染病预防控制工作小组,贯彻落实上级教育行政部门、卫生行政部门等有关部门关于传染病预防控制的各项工作要求。并结合学校实际情况和各季节传染病流行特点制定和实施工作计划。
二、学校要加强卫生防病、健康教育工作,指导并检查工作落实情况。
三、学校全体师生有参与和配合执行各项传染病预防控制工作制度的责任和义务。
四、学校传染病预防控制工作制度包括晨检制度、疫情报告制度、预防接种制度、消毒隔离工作制度等。
五、学校实行晨检制度。主要对在校学生、其他人员通过询问或必要的体温检测进行身体健康状况巡查;对每天因病缺勤者、出勤但有身体不适者及其诊治情况进行登记汇总并报送学校保健室、办公室等,同时要尽早督促病患师生到医院就诊。晨检工作主要由班主任承担。
六、学校实行疫情报告制度。一旦发现传染病人、疑似传染病人,或同一症状的师生人数增多时,应及时向乌审旗疾控预防中心和乌审旗教育局行政主管部门报告,以便做到早发现、早诊断、早治疗、早疏散、早隔离。疫情报告工作主要按照“谁主管,谁负责;谁在岗,谁负责”的原则进行。
七、学校要定期对教学场所、厕所进行定期清洁消毒和物品清洁消毒,并做好登记;由保健室负责。教学场所要经常开窗通风换气,由班主任老师负责。一旦发生传染病疫情,患病学生、教职工及密切接触者应接受隔离治疗或隔离观察;学校要加强通风、消毒工作。
八、做到常见季节性传染病的预报工作和预防工作。针对流行过程的三个基本环节中最易控制的环节,采取适当措施原则:
1.对传染源的措施:早期发现传染源,早诊断,早期隔离,早期治疗和早期疫情报告。对传染病的接触者分别按具体情况采取检疫措施、临床观察措施、药物预防或预防接种。
2.切断传播途径的措施:消除传染病源周围环境的病原体,根据各类传染病的不同传播途径采取不同措施,包括消毒、杀虫和卫生措施等。
3.保护易感人群措施:积极参加体育锻炼,提高免疫力。
嘎鲁图学校 2015年9月
嘎鲁图学校传染病防治宣传教育制度
1、学校卫生工作按照依法治教,依法治卫依法办事的原则开展宣传教育工作。学校把学生健康放在第一位,把学生流行病、传染病防治宣传教育工作摆上重要议事日程。认真贯彻落实《学校卫生工作条例》、《中华人民共和国传染病防治实施办法》。形成校长亲自抓,分管领导具体抓、师生员工一齐抓的良好氛围。
2、切实开展好学生的健康教育工作。学校每周开设一堂健康教育课,排入课表,保质保量,上足40分钟课时,了解流行病、传染病的有关知识,增强防患知识。同时要利用学校教育的优势和特点,充分利用黑板报、手抄报、广播、班队活动、各班小报、升降旗仪式、校会等各种活动开展多种形式的宣传教育。做好师生的防病治病宣传教育工作,让师生掌握基本的卫生防病知识和防护技术。
3、班主任要根据季节的变化和相关情况对学生加强流行病、传染病预防知识的教育。
4、采取合理有效措施,帮助学生纠正购零食、吃零食的不良习惯,加强学生良好的行为的养成教育。
嘎鲁图学校 2015年9月
嘎鲁图学校传染病防治报告制度
1.为了认真贯彻执行中华人民共和国《传染病防治法》的规定,学校内发生传染病,教职员工为义务报告人,应立即报告学校领导,严防传染病出现须发和多发病例。
2.班主任严密观察学生健康状况,发现异常立即上报学校并通知家长带孩子到医疗部门就诊治疗,防止传染病发生。
3.发现传染病或疑似传染病学生时,立即采取隔离措施,请示校领导,进一步到医疗单位诊治。
4.加强传染病防治意识,对未上课同学要立即与家长联系,询问未上课原因,做好传染病的疫情报告。
5.加强学生的晨检制度,发现可疑传染病时,要立即报告领导,逐级进行核实诊断。
6.发现传染病疑似病或诊断病人时,要立即采取应急措施进行投药和预防工作,防止传染病进一步扩大或续发。
7.学校领导要及时到班级,收集未上课学生情况,及时掌握学生生病状况,对传染病做到防患于未然。
嘎鲁图学校 2015年9月
嘎鲁图学校传染病防治晨检制度
1.晨检时间:每天第一节课课前5-10分钟完成学生的晨检,同时填写相关登记报告表。
2.晨检内容:由班主任对早晨到校的每位学生进行观察、询问,了解学生出勤、健康状况。发现学生有传染病早期症状(如发热、皮疹、腹泻、呕吐、黄疸等)以及疑似传染病病人时,应当及时告知学校;学校要进行进一步排查,以确保做到对传染病病人的早发现、早报告。同时要立即通知学生家长带领其到医院诊治。当在同一班级1天内有3例或者连续3天内有多位学生(5例以上)患病,并有相似症状时,应当尽早报告上级主管部门和当地疾控中心。
嘎鲁图学校 2015年9月
嘎鲁图学校消毒隔离制度
1、设置保健室,建立隔离室或观察床,隔离室用品专用。
2、学生或工作人员患传染病立即隔离治疗。所在班要彻底消毒。患者待隔离期满痊愈后,经医生证明方可回校。
3、对患者要专人护理,仔细观察,按时服药。
4、对患传染病的学生所在班以及和传染病患者接触过的人进行免疫、隔离、观察。
5、学生离校一个月以上或外出返回时,应向家长询问有无传染病接触史。并要经过医务人员重新检查。未接触传染病的要观察两周,有传染病接触史的待检疫期满后方可回校。
6、教职工家中及学生家中发现传染病人时应报告校领导,采取必要措施。
嘎鲁图学校卫生清洁制度
一、学校卫生工作由专人负责管理,班级卫生由班主任负责并组织学生打扫。
二、学校卫生分个人卫生和公共卫生两部分,个人卫生由专人负责,责任到班、组、人的方法,专人督查落实,记载评比,通报公布。
三、学校表彰奖励卫生工作先进班、并将卫生成绩作为考核班级、学生的内容之一。
四、建立学生健康管理制度。定期对学生进行体格检查,建立学生体质健康卡片,纳入学生档案。
五、学校积极做好近视眼、弱视、沙眼、龋齿、寄生虫、营养不良、贫血、脊柱弯曲、神经衰弱等学生常见疾病的群体预防和矫治工作。
六、全校划分卫生区,落实到班级和责任人,各班级要坚持每日清扫。
七、卫生检查由专人负责,采用每日检查和随机抽查的方式进行检查。有值日教师进行每日检查,卫生主管人员组织抽查,抽查时间随机不定。
八、每日公布卫生检查情况,查出的问题由负责卫生检查的教师及时反馈给有关班级和责任人,督促整改。
九、领导小组负责对全校教师办公室、各功能室的卫生工作进行检查评比。
十、对模范遵守和执行卫生制度的学生给予表扬,对违反卫生制度的学生应予批评、教育。
十一、学校环境工作要求
1.教室和卫生区卫生工作要求:
(1)室内(包括走廊、功能室):地面无纸屑、果壳、痰迹和杂物;课桌、凳按统一要求排放整齐,桌内无杂物垃圾;门窗和玻璃干净无污迹;墙壁无蛛网、积尘等污迹;日光灯管和吊扇干净无灰尘;清洁用具安放整齐;室内总体印象整洁有序。
(2)室外卫生区:地面整洁无纸屑、垃圾和枯枝烂叶,有垃圾应及时清扫;不得随地乱扔乱倒垃圾;楼梯保持清洁,栏杆定期擦洗;地面无积水,拖地时拖把应绞干,不得到处滴水。
2.个人卫生要求:
(1)、全校师生养成讲究个人卫生的良好习惯,勤洗澡、勤换衣、勤理发、勤剪指甲。
(2)、讲究饮食卫生,不喝生水,不吃生冷和不清洁的食物,不暴饮暴食,不吸烟、不喝酒,饭后半小时内不做剧烈运动,不使用他人碗筷、茶杯、毛巾和牙刷。
(3)、注意保护眼睛,坚持用眼卫生,做到看书写字脊椎不弯曲,不躺着看书,不在强烈的阳光下或光线暗淡的地方学习,不在行驶的车上或行走时看书,用眼时间不能过长,要保持眼保健操,看书时眼睛与书本要保持三十公分的距离,要定期检查视力,要及时娇治眼病。
(4)、积极参加体育锻炼,坚持按时作息,注意劳逸结合。
嘎鲁图学校
2015年9月
第五篇:镇计生办个人工作总结
个人工作总结
一年来,在党委政府的正确领导下,在领导的关心和同志的大力支持帮助下,比较圆满地完成了自己所承担的工作任务,在思想政治觉悟和业务工作能力等方面都取得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础,现将个人一年来的学习、工作情况汇报如下:
一、自觉加强理论学习,提高个人素质
首先,自觉加强政治理论学习,提高党性修养。认真学习了胡锦涛在邓小平诞辰百年纪念大会上的讲话、胡锦涛七一重要讲话、十六届四中全会关于加强党的执政能力的决定等,进一步提高了自己的理论水平与政治素质,保证了自己在思想上和党保持一致性,强化了廉洁自律的自觉性。
其次,在业务学习方面,我虚心向身边的同事请教,通过多看多听多想多问多做,认真学习计划生育法规条例,努力使自己的业务水平得到提高。同时,对育龄妇女软件进行了深入的学习,使我对育龄妇女人口的情况有了更深的了解。
二、踏实肯干,努力完成好各项业务工作
在计生办工作的一年中,通过领导和同事们的耐心指导,我在熟悉的基础上已经基本能完成科室的各项日常工作,期间我具体参与的工作主要包括以下几个方面:
1、我主要负责报表的统计上报及计生各种会议的组织工作,九月底是计生工作的年末了,我在做好平时月报工作的同时,也在抓紧时间做好工作报表的录入和修改。我镇期初总人口23060人,期末人口23182人。迁入99人,迁出55人。育龄妇女5160人,已婚育龄妇女3770人,出生205人,一孩150人,其中男孩74人,女孩76人,二孩出生55人,其中男孩30人,女孩25人,计划外1人。死亡127人。全镇计生率99.5%,性别比103:100,出生率8.9,自然增长率3.3。真正做到不错报、不漏报、不重报。
2、做好全员人口信息化的网络化建设,在每月28日举行的计生办例会后对各村报上的报告单电脑输入及数据、报表的生成,录入、上三查册子和育龄妇女档案卡。录入2011年出生信息205例,死亡127例,迁入99例,迁出55例。修改2008年重复数据录入133例,初婚日期错误859例,妊娠信息为空238例。通过对全镇19个村的信息录入和修改完善了全镇全员信息人口库。
3、完善整理镇村的计划生育资料和组织会议。今年我们重点整理汤家村,毕公,夹道,桶张,王上、帅家村的资料,整理迎接区、省两级的各种检查的资料。12月19日的党政线考核资料齐全整齐,圆满的完成了任务。认真组织每次的计生会议,做好会议记录。
4、我镇计生办专门召开了新型农村合作医疗工作会,让每一位领取两证及奖励扶助的对象都能享受到新合优惠政策,初步形成“小病不出村、大病不出乡、疑难病不出县”的三级医疗卫生网络体系,我们从参保人员造册、核对到微机录入以及数据合并等,认真做好每一个环节的工作保证“不重、不漏”,在这次工作中,通过我们计生全体工作人员的集体努力,我镇享受参加新合疗政策231户,642人,我镇享受政策参合率达到了100%。
5、完成好领导交办其他各项基础性和临时性工作。一年来,我在学习和工作中逐步成长、成熟,但我清楚自身还有很多不足,比如工作能力和创新意识不足、政治理论水平有待提高等。今后我将努力做到以下几点,希望领导和同志们对我进行监督指导:
1、自觉加强学习,向理论学习,向专业知识学习,向身边的同事学习,逐步提高自己的理论水平和业务能力。
2、克服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善提高自己。
3、继续提高自身政治修养,强化为人民服务的宗旨意识,努力使自己成为一名优秀的工作人员。
个人工作总结
张格霞
2011年12月26日