疾控工作情况

第一篇：疾控工作情况

一、疾病控制工作主要职责与任务： 疾控工作情况

1、传染病的防治与管理：法定传染病疫情监测、分析、报告与管理；传染病的流行与暴发的现场流行病学调查与处理；对辖区内的医疗机构进行传染病相关法律法规及专业技术培训；宣传相关传染性疾病的防治知识，提高和增强公民自我防护意识，增进健康；传染病重大疫情或突发公共卫生事件的流行病学调查、现场处理及其效果评价。

2、免疫规划：自2009年我县实施扩大国家免疫规划后，适龄儿童免费接种的疫苗由原来的四种扩大为九种包括：麻疹成分疫苗（麻疹疫苗、麻风疫苗、麻腮风疫苗）、脊灰减毒活疫苗、乙肝疫苗、无细胞百白破疫苗、白破二联疫苗、卡介苗、甲肝减毒活疫苗、乙脑减毒活疫苗、流脑疫苗。

3、地方病防治：开展碘缺乏病的防治工作；开展人间布鲁氏菌病的监测工作；开展水氟的调查及农村安全饮水改水工程的水质监测；宣传地方病防治知识。

4、、结核病的防治与管理：结核病疫情监测、分析、评价；指导医疗机构结核病控制工作各项措施的落实；负责结核病暴发疫情处理及防制；对结核病人实行免费治疗管理，并对其定期随访；宣传结核病防治知识。

5、、艾滋病性病的防治与管理：依照国家法律法规和工作规范开展艾滋病性病防治工作，拟定艾滋病性病的预防控制计划、防治对策和措施；负责全区艾滋病性病疫情管理和疫情报告、分析、预测及预报；指导开展艾滋病性病知识培训、宣传教育和高危行为干预等预防控制工作；承担艾滋病病例流行病学调查处理；开展艾滋病性病自愿咨询监测； 对艾滋病感染者和病人提供CD4细胞计数检测，对本人及配偶定期随访体检。

6、慢性非传染性疾病的防治：指导基层开展慢性非传染性疾病防治工作。

7、医疗机构消毒监测工作：对各医疗卫生单位进行消毒效果的监测，指导其开展院内感染的控制。

二、工作开展情况

（一）免疫规划：认真贯彻落实“三规范，一意见”即《河南省预防接种单位管理规范（试行）》、《河南省免疫规划疫苗、注射器管理规范（试行）》、《河南省免疫规划资料管理规范（试行）》和《河南省免疫规划督导工作指导意见（试行）》。一是开展了乡、村两级免疫

1规划相关工作规范培训和相关工作规范落实的督导工作，加强了接种单位、疫苗和注射器的规范化管理。按照《河南省免疫规划资料管理规范（试行）》要求，对免疫规划资料进行了进一步规范。二是开展免疫规划集中活动月活动，3月20日-4月20日全县范围内开展免疫规划查漏补种集中活动月活动。三是稳步推进扩大国家免疫规划工作，按照《河南省扩大免疫规划实施方案》要求，今年以来实施了3 次运转，据统计报表，卡介苗、脊髓灰质炎疫苗、百白破、麻风（麻疹）、乙肝疫苗、流脑疫苗、乙脑疫苗、甲肝疫苗分别接种 1745人，人次，5423人次，2723人，1303人次、4283 人次、3196人和 1696人。接种率分别为100%，99.93%、99.92%、100%、99.97%、99.93%和99.99%。四是巩固消灭脊灰成果，保持无脊灰状态，在做好脊灰疫苗常规免疫的同时，1月5日至10日圆满完成了2011/2012年度第二轮强化免疫日服苗活动。这次强化免疫日活动共投服脊髓灰质炎疫苗53000粒，有应服苗对象51197人（常住儿童50874人，流动儿童323人），实际服苗50805人，（常住儿童50483人，流动儿童322人），强化免疫服苗率为99.23％（常住儿童服苗率99.23％，流动儿童服苗率为99.69％）。发现零剂次儿童679人（＜1岁675人，≥1岁4人）。五是积极开展示范门诊创建活动，目前我县共设立了9个乡级接种门诊，按照《河南省预防接种单位管理规范（试行）》和《河南省预防接种门诊考核验收标准》要求，各接种门诊对照房屋达标、设备完善、人员到位、制度健全等要求进行自评和等级申报，各接种门诊已通过市卫生局组织的规范化接种门诊验收。王庄镇、屯子镇接种门诊已具备示范化接种门诊验收条件，正积极向省卫生厅积极申报省级示范化接种门诊。

（二）传染病防治：

1、截止 3月中旬，全县无甲类传染病报告。共报告乙、丙类传染病 9种，计533 例。报告发病率为 82.12/10万，与去年同期相比上升69.78 %。报告死亡率为0.45/10万，与去年相比上升了 2.00倍。乙类6种计454 例，丙类传染病 3种，计 79例

2、疫情管理：加强疫情网络直报设备与工作制度建设。全县各医疗卫生机构对传染病疫情管理工作都非常重视，基本做到专人专机专用，为及时上传疫情信息发挥了积极作用。医务工作者能够较好的执行传染病登记、报告与管理制度，无瞒报、误报现象发生，保证了疫情报告的基本一致。加强疫情报告管理的督导，提高报告质量。每月对传染病零缺报单位均进行了现场督导，及时提出了合理化的整改建议；对各单位报告的问题卡片均及时进行了电话督导，使传染病疫情的网络直报率、及时报告率、疫情报告准确率和完整率都较去年同期有了较大的提高。

3、积极开展手足口病防治与监测。成立了手足口病防治领导小组、技术指导小组和扑疫队。今年我县的手足口病疫情相对平稳，为进一步做好手足口病防治工作，在3月份召开了手足口病防治知识培训会。目前共报告手足口病43 例.3、艾滋病防治。自1995年报告首例HIV感染者以来，截止到 2012年 3月 20日，已累计报告HIV感染者和艾滋病病人 79例，现存活 56例（感染者 27人、现症病人29 人），死亡23 例。今年1-3月共报告HIV确认阳性病例10例，较往年同期有明显的上升，但就我县目前的发病情况仍处于低流行态势。

开展了艾滋病自愿咨询检测：我县已设立2个自愿咨询室（县医院、县疾控中心），县妇幼保健院未设立。截止目前共开展艾滋病自愿咨询检测 人，完成全年任务 %。

认真做好预防艾滋病母婴传播：对感染HIV的孕产妇（3例）及所生儿童100%采取了预防艾滋病母婴传播干预措施并进行了随访及检测，及时填写母婴传播工作月报表及系列个案卡，并通过艾滋病母婴传播管理信息系统进行了数据信息的网络报告。加强对夫妇双方中单方HIV感染者配偶与HIV阳性育龄妇女的管理，对报告的 例夫妇双方中单方HIV感染者的配偶加强管理，并建立数据库，库信息准确率100%，为他们免费提供安全套，安全套获得率及半年单阳配偶HIV抗体检测率均达到了100%。规范管理到位率100%。加强对HIV阳性育龄妇女（）的管理，建立“阳性育龄妇女数据库”。

4、结核病控制

进一步完善了各级医生在结核病防治工作中的职责和任务，强调了督导管理医生在病人治管工作中责任;建立了“病人确诊后，由县疾控中心通知乡防保落实督导医生，乡防保落实后再反馈信息到结防科”的良性循环机制;建立了“病人治管登记”，及时督促病人取药、复查，为提高病人规则治疗率和治愈率提供了可靠保障。

5、寄生虫病防治

制定了《土源性线虫防治监测方案》和《消除疟疾实施案》，在全县九个乡镇和2个县级综合医院开展了疟疾监测工作。

6、健康教育和慢病防治：结合世界结核病防治日、全国儿童预防接种周、全国疟疾日、碘缺乏病日、世界无烟日、艾滋病防治知识宣传及干预活动、世界狂犬病日、全民健康生活方式日、全国高血压

病日等卫生宣传日及上级文件精神，开展了形式多样、内容丰富的健康教育宣传活动。共出动宣传车36辆次，设立咨询台75个，发放宣传单51000张，张贴标语3090条，悬挂横幅116条，出黑板报450期，发放宣传画8000份（册），制作展板3个。

7、食管癌/贲门癌筛查：2010年我县被列为2010年中央补助地方公共卫生专项资金癌症早诊早治项目工作点，2011年1月7日正式启动。项目涉及2个镇5个村，覆盖人口为10000余人，40-69周岁的健康人群为本次筛查的对象，筛查任务为1000人。目前年共筛查530人。

第二篇：疾控工作职责

疾控管理部门工作职责

根据北京市卫生局《关于在全市二级以上医院设立疾病预防控制处（科）的通知》（京卫人字[2007]79号）要求，我院为传染病专科医院，故将疾病预防控制管理工作归为医务处统一管理，现制定疾病预防控制管理部门的主要工作职责为：

一、负责《中华人民共和国传染病防治法》赋予医疗机构必须承担的传染病防治管理法定义务及责任的实施和管理。负责《突发公共卫生事件应急条例》、《突发公共卫生事件传染病疫情监测信息报告管理办法》等法律法规的实施。

二、负责全院传染病防治工作规划、计划及政策性文件的起草，并组织实施，对违反有关法律法规及院内相关规章制度的现象做出处罚决定。

三、严格执行国务院及卫生部的相关法规、部门规章和操作规范，预防控制传染病在医院内的传播。

四、依法承担职责范围内的传染病疫情和突发公共卫生事件报告、信息收集与统计、传染病隔离、消毒等工作。

五、负责统筹制定院内工作人员的传染病防治知识、技能的培训计划、提高防保队伍素质，指导全院开展预防保健工作。

六、协助有关部门组织开展对传染病病人、疑似传染病病人的医疗救治。

七、协助疾病预防控制机构人员开展流行病学调查和样本采集。

八、组织（协助？）做好慢性非传染性疾病管理和疾病监测工作。

九、组织（协助？）开展健康教育活动，普及卫生防病知识。

十、协助疾病预防控制机构、卫生监督机构对本单位疾病预防开展工作进行指导与考核。

十一、完成上级卫生行政部门交付的其他公共卫生工作任务。

第三篇：疾控文档

来宾市疾病预防控制中心

来宾市疾病预防控制中心是在撤销柳州地区设立地级来宾市后，撤销柳州地区卫生防疫站，将兴宾区卫生防疫站整体上划，于二00三年六月正式整合组建而成的集全市疾病预防和控制、卫生检测检验与评价、健康教育与促进、应用研究与指导、公共卫生技术管理与服务于一体的全民公益性卫生事业单位。

中心奉行“科学严谨、准确公正”的质量方针，引入竞争激励机制，制订了综合改革方案，按照公平、公正、公开、择优的原则，实行中层干部全部竞争上岗，科室人员双向选择的逐级聘用制度。中心现有职工160人，专业技术人员135人，占职工总数的84.38％。其中高级职称5人，中级职称81人，初级职称49人，工人25人。中心设有办公室、人事科、质量控制管理科、信息管理科、财务科、总务科、健康教育科、法制与稽查科8个职能科室和流行病科、免疫管理科、监督一科、监督二科、监督三科、监督四科、检验科、皮肤病性病防治科、结核病防治科、消杀灭技术服务部等10个业务科室。拥有气相色谱仪、酶标仪、听力计、一氧化碳分析仪、血细胞分析仪、半自动生化分析仪、紫外可见光分光光度计、万分之一电子天平等精密大型仪器设备。2005年完成质量体系文件更新改版工作并通过自治区评审组计量认证/审查认可(验收),取得计量认证合格证书。

中心全体工作人员奉行公正、准确、科学、规范的质量方针，树立廉洁、务实、高效的行业作风，勤政为民，服务社会。中心办事窗口规范，体现以人为本的原则，最大限度地方便群众办事。全中心职工挂牌上岗，方便群众监督。中心在开展卫生防疫、咨询、检验的同时做好传染病、慢性病监测和计划免疫工作，有效防止重大传染病和食物中毒、职业中毒的发生与流行。此外，中心还配备健康教育队伍，积极开展卫生宣教。

全中心通过卓有成效的工作充分展现了CDC风貌，受到了上级领导和社会各界的高度赞赏。

7月6日我来到嘉兴疾病预防控制中心，在相关工作人员的帮助下我来到了办公室，由此展开我的暑期社会实践。

实习过程中，通过去各个部门送关于对疾病预防中心的问卷调查，我了解了疾控中心的各个科室名称，拓展了我的知识面。例如传防科，免疫科，检验科，健康教育科，艾结科，卫生监测科，并且我还注意到一个科室叫做地慢病科，慢病是慢性非传染性疾病，该科室的工作方向就是慢性非传染性基本。

办公室的工作人员递给我一本咨询电话答复要点指导手册，在手册里有各个部门的电话号码，倘若民众打电话来咨询，例如咨询被狗咬伤，何时打预防针等问题，可以告诉民众相关的科室号码，由该科室人员提供更加专业的建议和意见。

办公室的日常工作是以登记疾控中心内的开销与处理文件，负责做好行政事务性工作，包括考勤、人事、财务、治安、保卫、消防、房管、工会、计生、卫生劳动、节假日值班安排、离退休人员慰问以及办公用用品的申报、领取、购置、报修等管理工作；负责做好处内外各种会议的会务工作；按照领导要求，做好会议记录，协助领导贯彻落实会议确定的各项工作任务；负责做好文件、公文、函件的接收、登记、保密、传递、保管、督办和文书归档工作；

负责做好上情下达、下情上达的工作；负责做好印章管理工作；负责做好各种报告、文件的打印、复印工作；负责做好来访人员及对外联络的服务工作；完成领导交办的其它工作。而办公室的工作人员大都是以电脑工作为主。实习时，我整理了两份表格，一份是疾控中心内部维修登记，还有一份是外出培训登记。由此我知道掌握一定的电脑知识是非常重要和必须的，电脑知识与工作是直接挂钩的，实际的电脑操作关乎工作的效率和简便性。在以后的学习过程中我也会注意加强自己的电脑知识，尤其是excel表格。

◇ 我仔细阅读了嘉兴市疾病预防控制中心六月份的主要活动报告，了解了疾控中心的主要工作。例如医院消毒质量监测工作、举办预防接种安全管理与风险防范培训班、走访离休老干部、调研慢病防治工作、推进高血压防治示范区建设、检测德国肠出血性大肠杆菌O104：H4、召开全市艾滋病、性病防治工作会议，同时我也看到了嘉兴市与桐乡市的疾控中心之间的积极合作，市里和县区之间保持良好的交流。阅读工作总结报告让我对疾病预防控制中心有了更进一步的理解，我知道疾控中心主要工作方向为传染病病毒的检测，免疫相关疾病监测与防控，疫苗收发工作，疫苗顺价销售工作，完成慢病、死亡、伤害监测质量报告，食品安全风险监测工作，开展培训工作和召开各类会议等。了解这些对我帮助很大，让我对自己的专业有了更进一步的认知，相信以后学习专业知识时我会将知识与疾病预防控制中心的工作内容相对应，督促自己掌握知识，为将来就业工作打好扎实的专业知识基础。

◇ 在嘉兴市疾病预防控制中心实习的过程中，我充分感受到办公室工作人员之间的友好亲切的气氛，这样的气氛让她们的工作更加默契，彼此之间的交流更能切中主题，工作的开展也更加顺利，这让我印象深刻。这也告诉我自己良好的人际交往能力是非常必需的，有了良好的人际交往能力方便我与他人的交流，对自己工作的帮助也是巨大的。这也提醒我注意发展自己的表达能力的人际交往能力，达到自我提升。

◇ 虽然实习的时间只有短短的5天，但是在这5天里我学到了很多，我知道了疾病预防控制中心的工作方向与内容，工作人员工作的大致流程，大致了解了各个科室的作用，体会了一把朝九晚五工作的感觉，感受到工作人员之间的友好气氛。通过实习，我对未来自己的就业也有了更进一步明确的想法与目标，我会以这几天在疾控中心工作的前辈们身上的优秀品质要求自己，让自己接近他们，希望未来能与他们一样共同为市民的健康与卫生贡献出自己的力量。

第四篇：关于疾控工作调研报告

疾病预防控制工作（以下简称疾控工作）是公共卫生服务工作的重要组成部分，是政府重要的公共服务职能，是深化医药卫生体制改革、实现人人享有基本医疗卫生服务目标的重要任务，做好这项工作意义深远。为进一步推动疾控工作的开展，根据“不忘初心、牢记使命”主题教育安排，我对我区的疾控工作进行了调研。根据走访调研情况，形成了如下报告：

一、疾控工作开展情况：

近年来，我区建立了覆盖城乡的的疾病预防控制体系，艾滋病、结核病等重大传染病防治工作取得了新的进展，免疫规划工作长效机制进一步完善，突发公共卫生事件应对能力得到提高，创成国家级慢性病综合防控示范区、省级卫生应急示范区，有力地保障了人民群众身体健康。一是组织体系逐渐完善。区政府成立了疾病防控工作领导小组，突发公共卫生事件应急处置领导小组及应急处置专业技术队伍等，由疾控中心总牵头，全区28家医疗机构分片负责，承担预防接种、传染病防控、慢性病监测、健康教育等任务，并制订了各种传染病爆发疫情及重大自然灾害的应急处置预案。同时，完善了疾病监测信息报告管理体系，相继建立了突发公共卫生事件报告管理系统、结核病管理信息系统、艾滋病网络直报信息系统以及慢性病监测信息系统等，实现了全区网络畅通，运转有效，对疫情实行实时监控，加强传染病早期预警。二是防治工作逐渐规范。通过对重点地区和重点人群督导检查、监控预警等措施，有效地应对了疫情管理，实现全区不发生重大传染病暴发的目标；做好艾滋病防治宣传、艾滋病监测、高危行为干预和“四免一关怀”政策落实，对150名艾滋病患者提供免费抗病毒治疗和免疫功能检测。对266结核病病人督导管理率100%,病人治愈率92%，病人完成疗程率98%；认真落实国家免疫规划，一类疫苗接种率达95%以上，2018年全区共接种疫苗25.1万针次，其中一类免疫规划疫苗接种约18.8万针次；健康教育面不断扩大，实现镇村覆盖率达100%，2018年发放各类健康教育宣传资料325种，播放健康教育音像资料824种，开展公众健康咨询活动292次，举办健康知识讲座3335 场次；三是各类监测不断深入。坚持公共卫生疫情信息网络报告制度，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗，加大对医务人员的监测知识培训，提高门诊医生监测意识，积极做好主动监测及上报工作；完善慢性病死因、肿瘤、心脑血管监测系统，加强高血压、糖尿病病人建档工作，落实居民健康档案的电子化和信息化管理，建立电子化居民健康档案725055人，动态管理人数481832人次，建档率92.54%,动态管理率66.45%。

二、疾控工作存在问题

我区疾控工作虽然取得了不少成绩，但也发现了些问题和不足，主要是:

（一）免疫工作还要进一步加强，部分传染病发病率有回弹现象。接种疫苗是预防一些传染病最有效、最经济的措施，儿童出生后应当按照免疫程序接种疫苗。我国疫苗主要分为一类疫苗和二类疫苗两种，其中一类疫苗为国家规定强制接种的疫苗品种，免费接种，二类疫苗为自费接种。目前我区一类疫苗接种率已达95%以上，但是二类疫苗接种率相对不高，近年来有下降趋势。其原因一方面是群众认识不到位，部分群众认为免费的疫苗是必须接种的，收费的疫苗可以不接种，另外受山东疫苗事件及长春长生疫苗事件的影响，使得群众对接种二类疫苗存在不安全心理，能不用就不用；另一方面原因疾控工作人员主动宣传不够，二类疫苗为自主接种的品种，医改背景下的药品零差价，二类疫苗接种的耗材等均需接种单位承担，使得接种单位缺乏服务动力。据了解2017年全区水痘（713例）、手足口病（433例），2018年全区水痘（1204例）、手足口病（956例），这足以说明部分传染病发病率上升回弹现象，有必要引起重视。

(二)疾控人才队伍素质建设有待进一步提高。目前人员结构不够合理，特别是高层次人才缺乏，无法满足现有工作的需要，疾控中心现有在编人员30人，在岗人员63人(包括借用和临时人员)，大部分基层医疗机构的防保人员4-5名，且多数不是预防医学专业人员，人员专业化素质水平偏低。

(三)公民疾病预防意识和预防能力不高。预防和控制疾病，促进和维持人民群众身体健康是疾控工作的重要目标。群众疾病预防意识有待提高，虽然说已经实现镇村覆盖，但公众个人的疾控健康知识水平很不均衡，由于传统生活习惯、错误的健康观念所导致的慢性非传染性疾病，目前已成为群众的最大的健康威胁，提高人民群众健康素养能力迫在眉睫。

三、几点建议

总书记强调要把人民健康放在优先发展战略地位，努力全方位全周期保障人民健康。疾控工作事关群众健康，事关群众的幸福感和满意度，为此提出以下几点建议:

(一)依法监管，从严管理，巩固和提高接种率。《中华人民共和国疫苗管理法》已于2019年6月29日第十三届全国人民代表大会常务委员会第十一次会议通过，2019年12月1日起施行。要强化依法从严管理疫苗，始终把疫苗的安全和质量放在第一位，强化疫苗流通和使用的全链条监管，全方位、全周期地加大监管力度，形成安全管理的长效机制。要吸取金湖疫苗事件的教训，加强制度建设，依法严惩违法违规行为，切实为人民群众的生命健康把好关。对于二类疫苗接种，要客观进行接种疫苗科普宣传，要在群众知情自愿的前提下，科学认识接种疫苗的重要性，科学研判辖区内群众接种需求，保证疫苗的正常供应。

(ニ)多措并举，招才引智，不断加强队伍建设。一是要根据疾控工作需要，科学确定并积极争取人员编制，建立稳定合理的人才队伍。二是要通过业务培训、在职学习、脱产进修等方式，着力抓好专业技术人员的继续教育，提高疾控队伍的服务能力和整体素质。三是要研究制定切实有效的激励引导机制，吸引优秀技术人员到基层工作，保证基层专业技术人员的稳定性。

(三)健全机制，落实责任，推动形成大防控格局。要建立健全政府组织领导、部门协调配合、全社会参与的疾控工作体制，明确部门职责，采取有效措施，保障疾控工作有效开展。二要完善投入机制，保证疾控工作的开展。现在社会上轻防重治的倾向还较为普遍存在，大量经费用于医疗部门基础设施建设、高新设备购置和疾病的晚期治疗，而用于疾控工作的投入较少，结果是使防控疾病的能力受影响，如目前我区和人民群众息息相关的生活用水检测只能开展水质全分析106个项目中的40项，用于食品卫生检测的PCR实验室尚不能投入使用。

(四)加强宣传，营造氛围，提高公民健康素养水平。提高疾病防控意识，要继续深入村庄、社区、机关等开展疾病防控知识的教育普及，倡导每个人是自己健康第一责任人的观念，营造良好社会氛围，动员群众广泛参与，对生活和工作息息相关的居住环境和工作环境，开展清理整治，积极创造有益健康的环境，转变“重医轻防”的观念。二是提高疾病防控能力，要大力开展健康科普教育，利用各种媒体教育、学校教育、举办健康讲座等方式，普及疾控知识技能，提高广大人民预防疾病的能力。三是要加强对流动人口较为集中的区域和场所(网吧、工地、劳务市场等)的宣传工作，做到防患于未然。

第五篇：疾控工作个人总结

个人总结

参加工作近一年来，在单位领导的指导和带领下，在各位同事的关怀和帮助下，本人无论在政治思想上还是工作实践中均得到了极大的收获，并很快融入了这个新的大家庭—重庆市巴南区疾病预防控制中心。现将近一年的工作情况总结如下：

一、自学与集体学习相结合，努力提高政治思想素质

在过去的一年中，通过自学和集体学习的方式，认真学习了邓小平理论和三个代表重要思想，深入细致学习了‚十六大‛报告和十六届四中全会决议会议精神，学习了《关于在支部和党员中开展创先争优活动的实施方案》及《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》等文件，同时积极主动了解外界时政情况。通过学习，提高了本人的政治敏锐性和鉴别能力，坚定了政治立场和信念，在大是大非问题面前，能够始终保持清醒的头脑。

二、理论与实践相结合，进一步提高工作实践技能

2009年，全球发生甲型H1N1流感大流行，自去年9月底至11月初，我区共发生甲型H1N1流感疫情41起，在疫情流行期间，通过多次参加甲型H1N1流感防控的理论培训，积极开展疫情的现场处臵工作，及时完成疫情报告撰写等实践工作，本人较熟练地掌握了一起暴发疫情调查处理的整个过程，同时更进一步掌握了传染病防控的三个环节：一是管理传染源；二是切断传播途径；三是保护易感人群。此外，在科室领导的带领下，在同事的帮助下，本人认真完成了

每月传染病疫情简报的撰写与报告，传染病卡片、死亡卡片的每日审核，学习了传染病漏报检查、医院监测等工作，参加了‚‘十一五’科技重大专项发热呼吸道、腹泻症候群监测工作‛标本的收集、个案信息录入工作，完成了每月《巴南区城乡基本公共卫生服务项目进度月报表》的收集、汇总并上报工作，通过日常工作的学习和实践，我进一步熟悉了流病科的工作内容，明确了自己的工作职责，提高了工作技能。

三、戒骄戒燥，争创佳绩

近一年的工作，提高了我的专业技能，拓宽了我的知识面，在取得成绩的同时，我要深刻地意识到自己作为单位中的一名新人，交际与工作实践方面的能力有待于进一步提高，因此，我要继续保持谦虚谨慎的工作态度，踏踏实实的工作作风，继续向书本学习、向同事学习、向其他领域的老师学习，永葆学习的积极性与主动性，在思想上与行动上与时俱进，提高要求，争取在工作中取得更好的成绩。