第一篇:头桥镇迎新村百强村工作计划
头桥镇迎新村“百强村”创建工作计划
迎新村地处头桥镇西,全村村域面积4.63平方公里,11个片,1054户,总人口3086人,总耕地面积2840亩。村内电线电缆、木业制刷业较为发达,目前村内有规模企业18家,90%以上的村民在厂务工和个体经营。2010年全村实现三业总产值5.3亿元,集体收入105万元,农民人均纯收入14350元。中小企业完成应税销售1.14亿元,入库税费 350万元。我村06年度创成“扬州市全面小康先行村”,09年创成“扬州市新农村建设示范村”和 “江苏省民主法治示范村”,2010年创成“江苏省生态村”和“江苏省卫生村”。为了响应省、市、区关于创建村级组织能力“百强村”的号召,对照“百强村”达标的16项指标,根据本村的实际情况,特制定创建实施计划:
一、全面启动阶段:组建班子,制定方案。(时间:3月至4月下旬)
1、组建班子:①建立组织,加强领导。成立创建工作组织领导机构,全面负责“百强村”创建工作;②明确要求,落实责任。对照“百强村”创建标准,找出创建工作中的难
点、热点问题,认真加以研究解决,明确分工,形成合力,动员全村广大群众全面参与、积极配合、全力支持“百强村”创建工作。
2、制定方案:立足实际,对照标准,落实措施,研究制定本村“百强村”创建工作实施方案。
二、宣传发动阶段:广泛宣传,营造氛围。(时间:4月下旬至5月下旬)
1、召开会议:召开会议,进行宣传发动,统一思想,提高认识,动员部署“百强村”创建工作。
2、全面发动:组织参观学习,借鉴好的经验和做法。采取多形式、多途径、多方位进行宣传发动,尤其是深入发动广大干部群众全身心投入、全过程参与、全方位支持“百强村”创建工作,营造浓厚的创建氛围。
三、组织实施阶段:科学安排,认真实施。(时间:5月至10月底前)
按照村级组织能力“百强村”建设5大类16项指标,全面组织实施,领导小组成员分工负责:
1、发展集体经济:目前我村厂房面积已接近3000 m2,经营性收入达68万元,争取今年到十月底,我村二、三产
业物业用房超过到3000m2以上,村级经营性收入进一步提高提高,集体经济稳定增长。
2、组织农民合作:由张森林负责,五月底,新建一个养殖专业合作社,增加入社农户数量,社员农户达70%以上。继续保持圣灵合作社市级“五好示范社”规范化运行,今年还将继续流转土地300亩,进一步扩大适度规模经营面积。
3、服务农民致富:由朱军负责,发挥“双带”作用,落实帮扶政策。主要是加大劳动力转移就业力度,引导农民自主创业,实现人均纯收入稳步增长,增幅在15%以上。创业农户占总农户30%以上
4、民主管理能力:由秦祥宏等负责,坚持财务公开、村务公开、党务公开;实现“四议两公开”程序规范,接受群众监督,让群众满意。“一事一议”项目委托镇村帐镇管办公室设立专户核算;充分发挥村综治调解委员会的作用,扎实开展社会治安综合治理,及时有效地化解各种矛盾和纠纷,严防发生重大群体性事件、涉农恶性案件和各类安全事故及刑事案件的发生,实现小事不出村,大事不出镇,继续保持“无越级上访村”称号。
5、公共事业服务:由秦祥宏、朱军等负责,扎实开展
全域整治工作,推进农民集中居住;进一步完善便民服务中心功能,建立健全功能齐全、运转正常四网齐全、高效快捷的便民服务阵地;进一步完善村农民健身休闲广场配套设施(新建光带、公厕);建设六太桥、桥三组桥,做好桥二组与六太路接口、园区路与六太路接口美化造景;做好振泰路西延的用地、施工工作;新装六太路、乾一组、乾三组、乾五组路灯,量化率达80%以上;新农合、新农保、最低生活保障实现全覆盖;加大农村环境综合整治投入,整治六太路,完善路肩、绿化,清淤河塘3个、土方1.3万方,同时做好“四位一体”长效管理工作,做到制度健全、队伍稳定;进一步巩固省级生态村创建成果。
四、总结提高阶段(10月下旬-12月底)
对照创建标准,排找各项工作中存在的差距和不足,进行补课。认真总结创建工作,各种创建材料及时归档,提出申请验收。
头桥镇迎新村
2011年5月
第二篇:迎新村创建百强村工作总结
迎新村创建百强村工作总结
今年以来,我村以科学发展观统揽全局,按照社会主义新农村建设的总体部署,紧扣“百强村”创建工作目标和要求,以统筹城乡为总揽,以农民增收为中心,不断强化组织领导,加大创建投入,精心组织实施,百强村创建工作强势推进,并取得实实在在的成效。全村经济发展强劲,环境改善明显,社会事业和基层民主政治建设得到加强,农民素质进一步提升。现将我村创建工作总结如下:
1、组织宣传到位,创建氛围浓厚。为扎实有效地开展市级百强村建设,我村建立了以村支部书记为组长,村民主任为副组长的创建工作领导小组,明确创建任务,落实职责分工,村干部人人头上有指标,个个身上有任务,各尽其职,狠抓重点,整体推进。在群众层面上,通过各种宣传媒介,多角度、多形式的宣传百强村创建的意义,及时总结、宣传创建中的做法,发放宣传资料,制作墙头文化栏,为百强村建设营造了浓厚的舆论氛围,激发社会各方的主动性和积极性,形成上下联动、干群互动的良好局面。
2、经济发展强劲,村强民富凸现。建设百强村,重点在村强民富,关键在发展经济,核心是致富农民。把握了发展这个中心、增收这个核心,就把握了百强村建设的根本。我村始终把发展村级经济作为新农村建设、百强村创建的首要任务,用发展的思路、发展的办法、发展的成果,解决发展中存在的问题,加快农村经济社会发展,不断增强村级集体经济实力,为百强村建设提供强有力的支撑。我村在镇创业园建成标准厂房2000 m2,确保我村二、三产业物业用房超过5000m2以上,进一步提高村级经营性收入,今年预计
实现三业总产值5.8亿元,其中工业产值 5.1亿元,村集体经济收入超50万元。新建专业合作社一个,增加入社农户数量,社员农户占全村总户数70%以上。继续保持圣灵合作社市级“五好示范社”规范化运行。新增蔬菜基地200亩,西瓜葡萄200亩,适度规模经营面积由原来的占耕地总面积63%增加到70%以上。
3、工作重点突出,创建成效明显。
今年投入135万元,新增绿化面积200亩;改造六太桥和桥十三、十四组连接段的道路,完成振泰路西延和光和路驳岸工程;新装六太路、乾一组、乾三组、乾五组路灯,使全村主干道亮化率达100%。加大农村环境综合整治力度,整治六太路,完善路肩、绿化;清淤河塘3个、土方1.3万方;巩固省级生态村和卫生村创建成果,建立起9人的管护队伍,确保“四位一体”长效管理机制运转常态化。
加大劳动力转移就业力度,开展农民培训,引导农民自主创业,年底人均纯收入达 16450元,增幅达16%;新农合、新农保实现应保尽保,最低生活保障实现全覆盖;推进农民居住集中区建设,规划迎新小区面积30亩,77幢别墅,总建筑面积16360平方米,现已建成27幢别墅。
进一步完善了便民服务中心功能,达到“五室两超市一广场”建设要求,新建了农资超市和农产品超市;进一步完善了村农民健身休闲广场配套设施,丰富活动内容;进一步规范议事程序,做到党务、村务、财务三公开;进一步加强社会治安综合治理,推进村民自治,及时化解村内矛盾,全力构建和谐农村。
2011年11月28日
第三篇:迎水桥镇村财镇管制度
《迎水桥镇村级财务管理暂行办法》
第一条 为了加强村级财务管理,维护村级集体经济组织和农民的利益,促进农村经济发展和社会稳定。制定本办法。
第二条 村级财务管理坚持村民自治、村务公开、民主管理、勤俭节约、群众受益的原则。
第三条 所有村级资金都必须纳入村级财务管理,主要包括: ㈠财政转移支付资金; ㈡“一事一议”筹集的资金; ㈢发包、出售、租赁及上交收入; ㈣集体统一经营收入; ㈤土地补偿费; ㈥救济补偿费; ㈦上级部门拨款;
㈧各种代收、借贷等其它资金; ㈨其它资金;
第四条 村级集体资金属全体村民所有,任何单位和个人不得平调、截留或挪用。
第五条 村级资金必须按照有关财务管理制度,以村总帐,分队设立明细帐,独立核算,民主理财,接受镇农经服务中心指导和监督管理。
第六条 财政转移支付资金主要用于村(组)干部报酬、五保户供养和办公经费;村民“一事一议”筹集的资金,必须用于村内兴办集体生产和公益事业;其它各项收入必须按照批准的项目专款专用。
第七条 村级资金的支出必须遵守勤俭节约的原则,大力压缩非生产性开支。五保户供养资金要予以保证,村级干部的补贴
标准要与村级财力相适应,具体标准有镇政府根据实际情况确定。村干部经济效益工资以村集体经济纯收入为依据按比例提取,由村级收入支付。村级集体经济纯收入以镇农经服务中心入帐数字和会计帐面余额为准。
第八条 理顺村级财务管理体制。全面实行村级财务管理联村会计制度和村级财务镇代管制度。
第九条 镇农经服务中心负责村级财务管理工作,并建立健全村级资金管理收支、审批制度和审批程序。
第十条 实行村级财务公开制度。村集体经济组织应当利用村民大会、村民代表大会和财务公开栏等形式将村级财务活动情况及有关帐目按季度公布,接受村民监督。
第十一条 村级财会人员必须经过业务培训并取得合格证后方可上岗。无正当理由,不得随意撤换。确需调整的,由村民委员会提名,镇农经服务中心考察,镇人民政府决定。
第十二条 实行村级民主理财制度。建立村民民主理财小组,民主理财小组成员必须经村民会议或村民代表会议选举产生,民主理财小组成员有权参加制定本村的财务计划和各种财务管理制度,有权检查和审核财务收支帐表,否决不合理开支,监督财务计划及财务制度的执行。
第十三条 镇农经服务中心依法对下列资金的管理使用情况进行审计和监督:
㈠财政转移支付资金;
㈡承包费、租金、土地征用补偿费、土地使用权转让费、固定资产及其它收入的管理使用情况;
㈢共同生产费和经营服务性收费的管理使用情况; ㈣国家和上级无偿划拨、社会捐赠的村集体专项资金及物资 的管理使用情况;
㈤村干部的离任经济责任;
㈥村级集体经济组织的其它财务收支活动情况;
第十四条
实行“两签两审”的村级财务审批制度。即对村集体组织内部所发生的每笔经济业务手续或收支原始凭证,先由村支部(总支)书记和村委会主任签字,然后由村民理财小组进行审核,加盖“民主理财小组审核章”后,再报镇农经服务中心进行帐前审计,加盖镇农经服务中心的“财务审计章”后进行记帐,否则不得入帐。
第十五条 实行帐前审计制度。镇农经服务中心负责对所属村组的全部收支原始凭证进行帐前审计,加盖审计章后方可入帐。对不合理的开支或违反财务制度的收支单据,由出纳负责限期退还当事人,并收回所报的款项。
第十六条
建立村干部任期和离任审计制度。镇农经服务中心负责对现任和离任干部进行审计。现任干部两年审计一次;离任干部在离任之前要进行全面审计。
第十七条
严格控制借贷举债。因兴办村内集体生产性和公益事业,确需借贷资金的,必须严格控制在村级经济可以承受的范围之内,并经村民会议或村民代表大会讨论决定。
第十八条
镇村财务管理人员必须严格按照财经纪律和财务制度办事,合理使用村集体资金。对违反财经纪律的当事人,视其情节轻重依法予以处罚,构成犯罪的依法追究刑事责任。
第十九条 本办法自文件下发之日 起施行。
《迎水桥镇村财镇管制度》
村级资金实行村有镇管村用,镇农村经济服务中心在西园信用社为各村开设各自独立的帐户,实行支票户管理。各村必须将所有收入全部缴存到指定帐户,不得自行另外设立存款帐户。
一、村财镇管的资金范围:
(一)、财政转移支付资金;
(二)、发包及租赁收入;
(三)、出售集体财物收入;
(四)、征用土地的补偿费及附着物和青苗补偿费:
(五)、上级部门及镇有关中心(室)拨付的资金;
(六)、收回的帐面债权及其他应收款项;
(七)、各种借款;
(八)、代收、代缴的资金;
(九)、应缴的其他款项。
二、收款方式
村上收取各种款项必须使用由区财政厅监制的统一收据。(1)、镇财政及有关中心(室)下拨各村的款项、征用土地补偿费、发包及租赁收入、出售集体财物收入及收回的各项债权等均由联村会计制票,镇农经中心总出纳收款。
(2)村上向农户收取“一事一议”资金和共同生产费等均由村出纳开具镇上发到村的加盖“仅限向农户收款使用”印戳统一收据收取。
(3)除村上向农户收取的各项费用外,其他任何收费均由村
出纳开具收据收取,村上其他人员一律不得收款,否则,每发现一笔收费对当事人罚款200元。
三、资金的支取
村上支取资金时,由村填制《资金申请报告单》,申报单上必须填明资金用途、金额。工程建设项目开支还要上报合同(协议)书及工程概算表,向农户分配发放的资金要有分配方案及发放表。《资金申请报告单》由村书记、主任签字,经镇农村经济服务中心审核并报镇人民政府镇长审批后拨付。
村级资金实行支票户管理,出具支票必须同时加盖镇农村经济服务中心总出纳、联村会计、村财务专用章和村出纳的章才能取款,缺一不可。各村收到拨付资金后,必须专款专用,不得随意挪做他用。
四、如发现村上将前款所列范围内的资金自收自支,除责令如数补缴农经服务中心外,每发现一笔对村书记和出纳各罚款500元,对联村会计罚款200元。
五、村上如将所拨专项资金挪做他用,按贪污处理,将追究村书记和出纳的经济责任和刑事责任。
《农村财务审计制度》
一、审计依据:为了规范农村财务管理,加强对农村集体经济的审计监督,按照《宁夏回族自治区农村集体经济审计条例》进行审计。
二、审计方法:一是深入基层调查,收集审计证据;二是核对原始记帐单据;三是核对帐证、帐表是否相符;四是核对帐实是否相符;五是广泛征求群众意见,听取群众建议;六是依照实事求是的方法,得出审计结论。
三、审计内容:一是财务管理制度是否健全、规范;二是财政转移支付资金的使用情况;三是兴办集体生产公益事业筹集的资金及劳务的管理与使用;四是共同生产费的分摊与支出;五是土地征用补偿费的使用;六是上级各项拨款;七是集体经营承包出租、出售等收入;八是“两工”的分摊与使用;九是集体固定资产有无流失、损毁;十是村集体经济组织负责人离任审计;十一是银行贷款及暂借款的用途;十二是其它暂收暂付、代收代付款。另外对群众来信及上访问题进行专项审计。
四、审计时间:对村级财务管理、资产管理审计,每年进行一次;对离任村干部的审计为何时离任,何时审计;对群众上访问题根据情况随时进行审计。
五、对审计发现问题的处理:审计终了后由审计小组负责人写出审计报告,报送镇主管领导进行审查,对审计出的问题根据有关法律、法规和制度进行处罚。
《民主理财制度》
一、民主理财小组职责
1、对原始凭证进行审核;
2、对村务公开内容的全面性、真实性、准确性进行审核;
3、反馈村民对村务公开意见;
4、向村领导提出合理化建议等。
二、民主理财小组的产生
村民主理财小组人员由三至五人组成。原则上现有人口在2500人以上的村由五人组成,2500人以下的村由三人组成。其成员须经村民会议或村民代表会议选举产生。民主理财小组成员必须是政治素质好,能代表广大人民利益的党员或懂财务管理的群众代表组成。
三、民主理财程序
村队收支事项由村委会向民主理财小组通报,听取意见和建议。每两个月采取现场办公日的方法,由民主理财小组成员对各项开支逐笔审核,签字盖章,严格执行先审后批,不批不付的制度,然后由镇农经服务中心审计人员帐前审计后方可入帐。
《财务公开制度》
为了加强民主监督,规范村级财务工作,增强财务管理透明度,保护农民的合法权益,促进农村经济持续、快速、健康发展,制定以下制度:
一、财务公开的内容:
主要包括村队集体发生的各项收入支出、村队集体总资产、总负债和净资产、各项承包上交、上级部门补助拨款、各项债权债务、各项投资收益、村队干部报酬、“两工”提取使用、财产物资的购置或变卖、村内各项公益事业筹资、村干部审计及离职审计、农村低保资金及财物的发放、征地费用的发放、村民反映强烈的专项财务等。
二、公开时间按季度公开:
4月10日、7月10日、10月10日、次年1月10日之前,对群众关心的一些热点问题随时公开。
三、公开形式:
各村建立固定的财务公开栏,由镇农经服务中心安排联村会计定时张榜,公开接受群众监督,做到年初有预算、开支有审批、入帐有审计、公布有明细、考核有奖惩。
四、成立财务检查组:
由镇人大、纪检、信访、农经等部门负责人组成,对全镇财务公开工作进行定期检查。
《收款收据管理使用制度》
宁夏回族自治区集体经济组织收款收据是由自治区财政厅统一印制,指定农村合作经济组织向农民收取款项的唯一合法收款收据,根据《宁夏回族自治区集体经济收款收据管理暂行办法》和《中卫市村集体经济收款收据管理实施细则》,特制定本制度:
一、村集体经济组织经营性收费按规定使用税务部门监制的统一发票外,下列向农民收取的款项,均使用本收款收据:
1、生产公益事业筹资。
2、农民自愿以资代劳的“两工”款。
3、上交各类承包费。
4、出售集体财物收入。
5、征用的土地补偿费。
6、共同生产服务费。
7、代收代缴款及其它往来帐款。本收款收据严禁用于非集体经济组织的经济活动和经营性收费。
二、收款收据的领取及核消
1、本收款收据指定在镇农经服务中心领取,领用时注册登记编号,由领用人签名后方可领取使用。
2、本收据用完后应及时将存根交到镇农经服务中心经核查后进行核销。
三、收据的保管及使用
1、本收据指定由联村会计领取、保管、使用,村级其他干部不得领取、使用。
2、联村会计在使用收据时,决不允许超范围使用。
四、收款收据的核查及违规处罚:
1、收据的回收及核查,由镇农经服务中心具体负责实施。
2、对具有下列行为的单位和个人,视其情节,依据相关的管理办法给予100—1000元的罚款处理,并给予适当的行政处分。
①未按规定使用收款收据的;
②擅自转借、转让、代开、买卖、销毁、涂改收款收据的; ③利用收款收据乱收费或超范围收费的;
④不接受财政部门监督管理或不按规定提供有关资料的; ⑤管理不善丢失、毁损收款收据的; ⑥其它违反规定的行为。
《货币资金管理制度》
一、为了适应社会主义市场经济发展的需要,规范村合作经济组织财务管理,管好用活货币资金,根据《现金管理暂行条例》的原则和精神,结合本镇各村经济实际情况,制定本制度。
二、货币资金包括现金、银行存款和其它资金。
三、完善村级现金存款的管理,设制“两帐”,即:现金日记帐和银行存款日记帐,两本帐都采用订本帐。逐日逐笔记流水帐。
四、收入管理。所有收入由联村会计制票,集体收入实现三日内存入银行。否则,按挪用论处。
五、开支管理。严格按照帐前审计制度和民主理财审批程序,500元以下的开支由书记与村主任研究批准;501--1000元开支由村党总支与村委会共同研究,村民主理财小组通过后实施;1000元以上的由村党支部与村委会研究、民主理财小组审查,经村民代表会议通过,报镇政府审批后开支。
六、对现金的管理,严格执行先报批、后使用的原则。
七、本制度自文件下发之日起生效执行。
《村级办公用品集中采购制度》
1、村级办公用品以镇集中统一采购,由财政转移支付资金列支。各村按计划领取,村上不得擅自购买办公用品。
2、村级办公用品由镇农村经济服务中心提出购买计划,有镇财经办公室和农经服务中心组织购买。
3、镇农村经济服务中心负责村级办公用品的管理和发放工作。
4、村上领取办公用品时,要填写“村级办公用品领用单”并注明物品名称及数量,经镇主管镇长审批签字后方可领取。
《村队干部差旅费开支标准》
(一)车、船费的等级标准及开支办法:
1、村队干部出差,原则上不予乘坐飞机,路途遥远或任务紧急,确需乘坐飞机的,要经镇党委政府批准,方可乘坐。
2、村队干部市外、区内出差,原则上乘坐公共汽车,不准乘座出租小汽车,区外出差原则上乘坐火车硬座位,轮船三等舱位,如连续乘车时间超过24小时可购同席卧铺票。
3、具备购买卧铺票条件的而没有买卧铺票的,按所乘列车座位的50%给予补助。
4、出差期间,每天可补助5—10元的市内交通费,不再凭据报销市内交通费和出租车费。
5、村队干部市内外出办事,不准报销车费及其他差旅费。
(二)住宿费的登记标准:
村干部出差住宿标准本区不得超过40元,区外一般地区不得超过60元,特殊地区不得超过80元。
(三)伙食补助标准:
本区内8元,区外一般地区15元,特殊地区20元,在途期间按一般地区标准计发,特殊地区按特殊地区住宿天数计发,村队干部出差期间,不再另行报支就餐费。
《联村会计工作职责》
一、贯彻执行国家财经法规,努力学习文化业务知识,不断提高政策水平及业务工作技能。
二、严格遵守工作、学习纪律,按时参加各类业务培训及政治文化学习。
三、建立健全各类帐簿,按时记帐、结帐、报帐,填制业务报表,做到 手续完备、核算准确,帐帐、帐据、帐款、帐目、帐表五相符。
四、坚持定期、定项、专项财务帐前审计工作,严格遵守财务制度,拒绝不合理开支入帐,发现问题及时上报处理。
五、定期公布帐目,做到村级帐目季度公布、队级帐目半年公布,对群众关心的一些热点问题做到随时公开,健全完善村队财务公开栏,增强民主理财工作的透明度。
六、协助村上定期检查各类农业承包合同的签订、兑现工作,并将结果进行公开。
七、审核村级经营服务性收费是否按规定执行,并将执行情况及时上报镇农经服务中心。
八、按时上报各类业务报表,建立健全合同财会档案,使档案管理规范化。
九、接受镇农经服务中心的定期工作考核,保质保量完成各项目标任务。
《村报帐员工作制度》
一、认真贯彻执行党的方针、政策及财经法律法规。钻研业务知识,不断充实提高自身的政策水平和业务素质。
二、做好村队两级的财务收支工作。
1、建好记好现金日记帐、银行存款日记帐,按会计要求时间及时记载,并保证每一笔单据都要经过审核查证和审批。
2、现金收付业务要做到收有凭、付有据,单据书写要规范,严禁白条子入帐。真正做到帐据相符、帐实相符。
3、严禁白条顶库,收支一律使用正式发票,记帐后经会计清库盘查,无长库短库现象发生。
4、做到帐款相符,不得挪用集体资金。
5、登记好村队“两工”管理登记簿,做到登记准、帐目清。
三、协助村党支部、村委会制定好村级经济建设规划和各种生产计划。
四、管好用好村队资金,严格遵守财经纪律,及时记好现金日记帐,杜绝不合理开支、白条顶库以及贪污挪用现象的发生。
五、管好集体财产物资,做到帐物相符。
六、协助联村会计,搞好村务、财务公开工作。
七、协助镇农经服务中心搞好各种农经服务工作,积极参加业务培训学习,按时参加镇社会与经济管理办公室召开的业务会议。
联村会计业务工作考核细则
1、会计工作实行百分考核制,每半年兑现一次。95分以上不奖不罚,低于95分者,每低1分扣发工资50元。
2、两个月集中例会一次,一次不到扣考核分1分。
3、两个月记帐一次,年底及时结旧帐建新帐。无故 不按时记帐扣考核分2分。
4、集体收入(《村财镇管制度》中所列范围收入)如发 现坐收坐支,每发现一笔,扣考核分2分。
5、及时开展村务(财务)公开,每年1、4、7、11月 各公开一次(个别具体问题可随时公开),每少公开一次扣考核分1分。
6、按时上报各类报表,每迟报或少报一次,扣考核分 1分。
7、督促并协助村上对队长的经济手续及时进行清理。
8、对村上的各项工程建设项目要在工程结束三个月内 决算挂帐。
9、向村上及时提供债权、债务的详细情况,督促村上适时清理回收。
村报帐员(出纳)业务工作考核细则
1、村出纳实行镇农经服务中心和村级双重管理,村出纳全年工资的30%由镇农经服务中心与业务工作挂钩进行考核。
2、村出纳工作实行百分考核制,年终一次性兑现。95分以上不奖不罚,低于95分,每低1分扣发工资50元。
3、每逢双月的25日早8:00到镇农经服务中心集中例会,进行帐前审计并向会计传递单据。无故不到扣考核分1分,不按规定传递单据一次,扣考核分2分。
4、必须及时记载帐目,做到日清月结。经抽查不按时记帐或记“包子”帐扣考核分2分。
5、村集体收入(《村财镇管制度》中所列范围收入)必须先上缴镇农经服务中心,再按有关规定支取。如发现坐收坐支,每发现一笔,扣考核分2分。
6、及时对队长收款情况进行清理收缴,不得拖延(收款集中时期,每天清理收缴一次),如发现不按规定清理记帐,发现一次扣考核分1分。
7、做好货币资金的日常管理工作,经会计清理无长短库现象。经抽查如发现短(长)库扣考核分2分,同时要查清原因严肃处理。
8、对库存白条借款(暂领款)要及时清理催收,个别拖欠时间较长、原因复杂的款项,可提请村上主要领导研究处理。经对出纳库抽查盘点,库存白条借款或暂领款借支时间超过六个月以上的,每发现一笔,扣考核分1分。
第四篇:迎水桥镇2010工作总结
迎水桥镇2010工作总结
今年以来,迎水桥镇党委、政府在市委市政府的正确领导下,团结和带领全镇人民,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕打造“工业经济强镇、生态旅游大镇、环境优美乡镇”的发展思路和全年的目标任务,充分发扬“三苦”精神和“五个干事”作风,抢抓新一轮西部大开发历史性机遇,攻坚克难,开拓创新,真抓实干,圆满完成了市委、政府年初下达的各项目标任务,实现了经济快速发展和社会各项事业的全面进步。全镇社会生产总值完成10.5亿元,同比增长11.1%。其中:第一产业完成1.06亿元,同比增长2.6%;第二产业完成7.04亿元,同比增长9.2%;第三产业完成2.4亿元,同比增长22.1%。
一、目标任务完成情况
1、农民人均纯收入实现5308.2元,同比增长11.2%,占目标任务5250元的101.1%;
2、完成工业项目投资及招商引资到位资金8642万元,占目标任务6000万元的144%;
3、全面建成了杨渠村100户以上和营盘水村50户以上的整庄推进示范点;
4、完成稻田养蟹1205亩;
5、完成旅游项目投资4410万元,占目标任务1500万元的294%;
出4200人,实现劳务收入3000万元。
二、重点工作完成情况
(一)加强物质文明建设,全面繁荣镇域经济。
1、抢抓机遇,深化服务,工业经济稳步推进。今年,镇党委、政府确立了“发展靠工业,工业靠项目,项目靠招商”的工作思路,把工业经济作为强镇富民的重中之重,把招商引资作为工业发展的“一号工程”,全面实施工业强镇战略,大力推进项目建设,2010年,全镇实现工业增加值1.6亿元,同比增长70.1%,实现利税7307万元,同比增长5%。年内共新建、续建、技改项目18个,完成投资8642万元。其中,宁夏正旺饲料有限公司一期工程投资2000万元,新上年产20万吨无抗饲料加工生产线,目前已完成设备安装,可望在明年年初投入生产;宁夏科源农贸公司投资1000万元,新建粮油加工生产项目,目前已建成占地面积1600㎡设施蔬菜保鲜库2个,可为300座大棚提供蔬菜保鲜服务;宁夏新美亚陶瓷有限公司投资800万元,完成了窑炉节能改造,目前已全面投入使用,大大降低了企业生产成本。同时,镇党委、政府加大了对企业的支持力度,积极帮助企业做好项目申报、用地协调、企业用工等方面的服务性工作;加强与金融部门的沟通协调,积极做好银企对接和合作,帮助企业解决资金缺乏的问题;帮助企业抓好职工技能培训,采取以会代训、专业培训等方式,着力提高职工综合素质,为企业发展提供了智力支持。
2、整合资源,加大投入,旅游产业蓬勃发展。按照打造“生
此基础上,建成了100户以上和50户以上的整庄示范点各1个。抓住两个重点:一是狠抓夹道环境综合整治示范点建设,计划利用三年时间分两期建成全市一流的环境综合整治示范点,近年来累计投入资金达到1000多万元,全村砖房率达到95%,道路硬化率达到98%以上;二是狠抓杨渠100户以上整庄推进示范点建设,工程自今年5月初开始,利用3个多月时间,拆除88户,新建102户,并对巷道进行了硬化绿化,铺设了供排水管网,配套建设了农民文化广场,全村道路硬化率、自来水入户率均达到90%以上。做好三项工作:一是实施道路硬化,把项目资金捆绑运作,筹措资金近600万元,硬化道路135条24公里,完成下达任务4.4公里的545%;二是配套供排水设施,铺设供水管网62公里,完成下达任务15.1公里的411%,铺设排水管网31公里,完成下达任务13.8公里的225%;三是开展环境整治,以夹道、牛滩、杨渠三个村为核心区,在全镇开展了大规模、高标准的集中整治,清理三堆、治理三乱,为全镇群众创造了良好的居住环境。
4、优化结构,培育特色,夯实农业产业基础。一是大力发展特色农业。紧紧围绕区域特色,积极推进结构调整,培育菜产业,壮大果产业,做强米产业,努力促进传统农业向现代农业转变。全镇共落实种植以西瓜、韭菜等为主的小拱棚瓜菜1179.8亩;以红山灯油桃、长滩大枣、金太阳杏、沙坡头葡萄为主的12个名优品种,种植面积累计达到11200亩;扩大了优质米种植基
村入户”:一是先进文化进村入户。努力办好人民满意的教育,坚持依法治教,推进素质教育,教育教学质量稳步提高,全镇小学适龄儿童入学率达100%,普及率100%,15周岁完成率99%,17周岁完成率90%以上,西园中学、黑林学校中考成绩和市统一测查年级学科成绩位居全市农村中学前列,9所学校共荣获11个市级“先进单位”称号,经过全镇教职员工的辛勤努力,迎水桥镇创建教育强镇工作顺利通过自治区人民政府的高标准验收,并颁发了“教育强镇”牌匾;积极争取项目资金,加快基础设施建设,累计投入资金287.65万元建成姚滩学校宿舍、餐厅楼,为夹道小学改建了透视围墙、安装了电动大门,为黑林学校硬化校园5000平方米,维修教工宿舍7间,为姚滩学校修建花池2个。同时,镇党委、政府还协助学区多方联系,努力争取市直部门的扶助,通过捐助方式,改善全镇教育教学条件,为广大师生营造优美、安全、卫生、和谐的教育环境。切实加强镇村文化建设,建立了镇、村、队三级文化网络,为山区群众配发了142套卫星电视天线,放映电影240场次,新建文化社区民生服务中心综合办公楼1栋、文化体育广场4座、村级农民书屋4间,个体农民书屋1间,藏书达到9400册。开展送戏进村活动,全年演出秦腔戏45场次,全面积极组织大型文化体育活动8次,在元宵节全市社火展演中荣获沙坡头区镇乡第二名。二是科技卫生进村入户。充分发挥科技特派员的作用,重点推广了三元猪杂交、年,我镇荣获沙坡头区计划生育药具知识竞赛二等奖和全市计划生育文艺汇演三等奖。四是文明创建进村入户。深入开展了“十星级文明农户”、“巾帼科技致富工程”、“妇女素质工程”、“双学双比”等精神文明创建活动,共有6642户、200多名妇女成为广大群众学习的榜样。大力开展济贫帮弱、扶危解困活动,加强对农村弱势群体的关心和扶持,形成团结互助、相互关爱的和谐氛围,努力塑造风尚良好、环境优美的社区形象。争取团市委、妇联项目资金和帮扶单位的支持,开展希望工程圆梦行动,为陈慧、王佳俊等38名贫困大学生发放2000-6000元不等的助学金,共计14万元;为夹道村妇代会创收基地发放项目资金2万元;夹道村党支部出资8000元,给予魏玉涛等8名考入重点大学的大学生每人1000元助学金及学习用品。
(三)加强政治文明建设,促进社会和谐发展。
围绕法治政府建设,突出了四个加强:一是加强基层政权建设。全面落实基层人民代表大会制度,切实加强基层人大政权建设,组织开展了农房改造、教育教学等3次人大代表检查活动,办理人大代表建议、意见16条,解决了部分群众反映的热点和难点问题。二是加强社会治安综合治理。全面落实社会治安综合治理措施,坚持一票否决制度,坚持信访例会制度,深入推进“三项重点”工作,继续深化“四项工程”,建立“月月创平安”考核机制,并作为示范点向全市进行推广。调解各类矛盾纠纷115
0完成了4.5公里18935株的植树任务,得到了市委、市政府的肯定和高度认可。在抓好农防林建设、退耕补种的基础上,重点抓好荒山造林补种工作,累计投入资金521万元,继续推进孟家湾夜明山林果基地建设,种植面积超过了1000亩,其中,栽植葡萄538.1亩,枣树220.3亩,苹果树289.7亩,实现产值320万元,成为我镇荒山造林工作的一个亮点和成功典范。同时,进一步巩固封山禁牧成果,切实加强草原管理,大力发展生态农业和生态观光旅游业,有效改善了区域生态环境。二是大力开展创建生态镇村和卫生城市活动。积极配合相关部门,做好项目申报,依据创建标准,抓好各项工作落实,夹道、杨渠村已积极向上级部门申报国家级生态村。积极配合国土资源部门加强辖区土地和矿产资源管理,建立辖区内地质灾害检测防控点,进行非煤矿山安全生产整治,建立健全管理措施,关停煤矿1座,整改非煤矿山3座,杜绝了违法乱占、乱挖、滥采现象,促进了人口、资源、环境协调发展。三是大力开展农村环境综合治理活动。全镇累计投入资金1500万元,共拆除违章建筑195多处,面积1550平方米,清理“三堆”1.7万方,清运垃圾1250余方,清除路障15个,巷道裁弯取直、拓宽26条,新建水冲式公共厕所2座,建设卫生厕所587个,实施人饮安全工程6个行政村,发放垃圾桶1140个,垃圾车9辆。在3个村建立村庄环境卫生管理长效机制,配备保洁员队伍,实现垃圾日产日清,有效地改善了农村人居环境,并成功申报成为国家级环境优美乡镇。
2管理,严格落实党员目标管理责任制,结合实际制定了党员干部管理办法,建立健全了保持党员先进性长效机制,确保了党员干部先锋模范作用的发挥;抓发展,严格按照党员发展十六字方针,2010年发展新党员40名,确定建党积极分子31名,为党的建设注入了新鲜血液。三是加强了党风廉政建设。严格落实党风廉政建设目标管理责任制,深入学习、宣传、贯彻落实党的十七大、十七届四中、五中全会精神,认真学习中纪委、区纪委五次全会精神和市委、市政府廉政工作精神,以学习促认识,以认识促提高,增强了班子成员抵御各种侵蚀的能力。在全镇农村实行了“勤廉为民”工程,促进农村基层党政组织和党员干部勤政为民、廉洁奉公,确保了党和政府强农惠农措施的落实。全面推行廉政风险防范管理工作,切实增强了反腐倡廉教育的针对性,制度的可操作性,权利监督的实效性,增强了廉政责任意识和风险意识。深入开展廉政文化“六进”活动,累计投资2万元,为基层党组织制做了廉政建设宣传展板80余块。全面推行了以民主理财、村帐镇审、会计代理、财务公开为主要内容的“四位一体”管理模式和“五牙子章”管理模式,形成了“收、支”两条线、“管、理”相分离,镇、村、村民理财小组三级齐抓共管的村级财务管理格局。四是加强党管武装工作。严格落实民兵预备役学习教育、队伍建设、经费保障等各项制度,积极组织民兵整组点验,认真抓好兵役登记,高标准完成了市人民政府下达的冬季征兵任务,为国防建设输送了优质兵源,近年来未发生责任退兵现象。
4和三年规划,制定了创建活动考核细则。特别是投资8万元建起了镇民生服务中心和15个村民生服务站,搭建了便民服务平台,其中,杨渠村投资2.5万元建成了占地80平方米,服务功能齐全,配套设施完善的民生服务站,成为全市村级民生服务站的典范。今年,我镇被区纪委命名为“勤廉为民”“五好”镇,夹道、杨渠、何滩、迎水、姚滩、孟家湾6个村达到了“五好”村标准,已通过了市纪委验收。夹道村党支部被区纪委评为党风廉政建设先进集体,杨渠村党风廉政建设工作代表全市村级党组织在全区进行了经验交流。
综上所述,今年以来,我镇“两大文明”建设工作取得了显著的成绩,但也还存在一些不容忽视问题。在今后的工作中,我镇将在市委、市政府的坚强领导下,在人大、政协的监督指导下,在市直各部门的大力支持下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和落实科学发展观,认真贯彻落实十七届四中、五中全会精神,始终保持蓬勃向上的朝气、奋发有为的锐气、干事创业的勇气,变压力为动力,化挑战为机遇,坚定信心,狠抓落实,奋力开创迎水地区跨越式发展的新局面!
第五篇:樊套村创建百强村工作计划
樊套村创建全国百强村工作计划
一、村基本情况
樊套村位于江都市仙女镇北大门,双仙路和宁启铁路在境内纵横而过,东临涵西村,西接邓院村,北与双沟社区为邻。全村占地3.09平方公里,现有耕地面积1386亩,村民903户,人口3205人,12个村民小组,27名村组干部。党总支下设三个党支部,共有党员93人。樊套村近年来先后荣获省级“二级档案管理中心”“扬州市文明村”、“扬州市全面小康村先行村”、江都市“农村集体财务规范化管理先进单位”、“综合考核先进村”、“五星级党组织”、“民主法治村”等一系列荣誉称号。
二、成立工作领导小组
自接到创建百强村相关文件以来,我村迅速成立了以支部书记杭阿明为组长、村民主任高允红、副书记陈成为副组长、所有相关工作人员为成员的创建工作领导小组。本着分工不分家,齐心协力争创建的原则,带领全村村民为创建百强村而努力。
三、创建目标计划
在创建百强村活动中,我村严格依照《村级组织五项能力建设“百强村”创建考核内容及标准》要求,在创建百强村活动初始阶段,充分发挥村党总支的全局领导作用,让每位村民都加入到创建队伍中来,结合我村实际工作,提出如下创建目标。
(一)经营性收入显著提高,集体经济稳定增长
2010年我村的二、三产物业用房为24650㎡,村组经营性收入为168.2万元。2011年我村预计将增加二、三产物业用房2530㎡,增加经营收入26万元,其中包括樊套水厂承包上缴收入12万元,经营性收入预计能比上年增加15.4%。
(二)“三大合作”规范运行带动作用效果显著
2010年我村三大合作入社农户已达100 %,争取创市级及以上“五好示范社”1个,适度规模经营面积目前已占全村所有耕地面积的76%左右。
(三)帮扶政策落实到位,“双带”作用发挥明显
2010我村人均纯收入(扣除物价上涨因素)为15050元,2011年预计能达到17458元,增长率16%左右;劳动力转移就业方面2010年我村已经超过80%,2011年预计能实现劳动力就业转移85%左右;其中创业农户占总农户人数的33%左右。
(四)民主管理制度健全,项目落实透明公开
2011年我村将进一步规范“四议两公开”程序,努力实现群众满意100%。设立“一事一议”项目专门账户,进行专户核算,做到项目审计率达到100%。近五年来我村未发生一起重大群体性事件,无涉农恶性案件,无安全事故,无刑事
案件,继续保持越级上访事件零记录。
(五)基础设施配套完善,公共服务快捷高效
2011年我村将努力完善四网齐全,现已建有1400多平米功能齐全的便民服务中心,办公设施齐全,有全民健身活动场所、农家书屋、生育文化广场、法制文化广场、法制学校等,为村民提供优质、快捷、便利的便民服务和健身活动的场所。;基础设施方面,我村现有硬质化道路19条,面积50173平米,造价约316万元,村组道路硬质化覆盖率已达100%,村组道路亮化率超过95%;
四、创建具体措施
(一)实行四议两公开”,提升服务水平。
“四议”即党支部会提议、两委会商议、党员大会审议、村民代表大会决议,“两公开”即决议公开、实施结果公开,充分体现群众民主参政议政和基层党组织和党员在建设社会主义新农村中的领导核心作用。有效发挥便民服务中心职能作用,接待群众要热心,了解问题要耐心,解答咨询要尽心,及时了解、掌握和处理好群众的诉求,使群众能够带着问题而来,带着满意而回,有效发挥便民服务中心作用。
(二)加大防违治违力度,切实做好民生事业。
一是与队长签订防违责任状,加大防违治违力度,年终进行考核。严厉打击违章建设,基本做到无乱搭乱建,无违章建设;二是继续搞好新型农村合作医疗保险,由村统一承
担保险费用,应保尽保,确保参保率100%;三是帮扶特困群体,为他们解决生产生活问题;四是对重大疾病患者适当给予经济援助,使他们病有所医;五是继续发放老年生活补助,村级经济的发展壮大归根结底要惠及于民,村每年对男满60周岁、女满55周岁的(无退休收入来源)的村民发放生活补助200元,让他们老有所养。
(三)继续巩固维稳工作,完善三个服务目标。切实做好维护稳定工作,我村将把协调各类矛盾作为工作重点,合理解决发展中的矛盾,妥善解决群众诉求,做到无上访、无闹访、无集访。继续做好三个服务,完善服务体系,即服务好园区建设、服务好城市建设、服务好本村百姓。
(四)、全面建设小康村,整治环境有新面貌。
整治卫生环境是利国利民的大事,又是一项长期工程,今年来我村为配合江都“生态市”建设,继续严格执行“四位一体”长效管护机制,配有专业保洁人员开展环境整治,并明确责任、落实工资报酬、签订保洁合同。今年我村上半年开展环境集中整治,清理疏浚河道850米,前后整治了徐庄河、站前馨村河、凡一河三条河道共850米长,共投入动用大型挖掘机53个台班清运出淤泥9000立方,填废河复耕2亩田,共投入资金127200元;新建标准化垃圾池34座,改造出新垃圾池40座,并治理了垃圾池周边环
境,共投入资金9万元;投入劳动力500多人次,清除杂树1700余棵,栽植8-10公分的香樟树290多棵,桂花树80棵,春梅50棵,前后一共投入资金约30多万元。下半年打算整治尤桥河、阮庄河等村内其他河道,确保整治工作有实效。另外双仙路建成后打算在道路两侧新建标准化垃圾池30座。
下半年工作思路:
一是按照年初工作计划坚定不移的发展村组经济,以经济建设为中心,做好村集体资产保值增值工作,在管好用好集体资产的同时,严格控制招待费用的产生,减少非生产性支出,加大招商引资步伐,优化整合村里资源,千方百计的增加村组集体收入;
二是加大对全村困难老党员、低保户、五保户、困难户、因病致贫户的帮扶力度,逢时过节看望他们,并送去节日礼物和党的关怀,提高弱势群体的生活质量;
三是力争全村三业总产值达到年初既定目标,村组经济创收力争达到200万元左右,村民人均收入达到17500元左右,夯实村级经济基础,充实村级经济后盾;
仙女镇樊套村村委会
二0一一年五月十一日