永从乡创新农村民主监督机制开展村务监督委员会试点工作

第一篇：永从乡创新农村民主监督机制开展村务监督委员会试点工作

黎平县永从乡创新农村民主监督机制

开展村务监督委员会试点工作

今年以来，为加强农村基层党风廉政建设，该乡积极探索加强农村党风廉政建设的有效方法和途径，率先在全县开展在村建立村务监督委员会试点工作。该项工作由乡纪委牵头，并作为今年该乡党委党风廉政建设创新工作重点来抓。在村建立村务监督委员会，村务监督委员会主任由乡纪委委员兼任，村务监督委员会成员在民主选举中产生，受乡纪委指导，由村党组织领导，又独立行权监督权，主要对村“两委”的财务、项目建设、农村低保等事项进行监督。该项工作的开展，为该乡在探索建立健全村级民主监督、民主管理制度，把权力置于群众的监督之下，让权力在阳光下运行，从源头上预防和遏制腐败，为促进农村改革发展稳定发挥积极作用开辟了新渠道。

据悉，该乡已经在永从村与顿洞村开展村务监督委员会工作试点工作，工作开展以来，两个试点村务监督委员会参与村“两委”议事4次，参与帐目结算2次，督促村“两委”进行村务、党务公开8件次，有效促进了两村党风廉政建设。

（永从乡 李智鹏、张爱文）

第二篇：大力推广村务监督委员会健全村务监督机制

近年来，反映农村党员干部违法违纪的来信来访明显增多。仅～年7月至～年3月的8个月间，我县信访局就受理了涉及村务管理问题的来信来访117件次，占农村来信来访数的36%。其中，收到xxx乡村民来信7封，反映x村干部挪用、侵吞村财务问题的就有4封，纪监局已查实该村村干部确存在违法违纪行为。究其原因，一是由于土地征用等因素，xx县城郊及工业园区周围的村集体经济迅速发展。目前我县年收入10万元以上，土地征用费收入100万元以上的村有125个。二是村务管理缺乏监督机制，村里财务收支、宅基地安排、村集体资产管理等都是村支部书记和村主任两人说了算。三是村务公开走过场，村民参与度低，往往成了一种形式上的公示。要解决上述现状，成立专门的监督机构，把村务管理与村务监督分离是关键。xx县创新的“村务监督委员会”既完善了村务监督又强调了村民自治管理，是诠释中央17号文件的现实之作，建议在全县范围大力推广。

第三篇：龙山镇村务监督委员会试点工作情况汇报

龙山镇村务监督委员会试点工作情况汇报

龙山镇地处龙里县城，是全县政治、经济、文化中心，全镇总面积180平方公里，辖16个行政村，3个社区，2011年我镇按照县纪委的工作安排，于2011年10月份开展村务监督委员会试点工作，确定冠山村和龙坪村为村务监督委员会试点。

一、主要措施和成效：

冠山村和龙坪村两个村都属于城中村，在征地拆迁和城镇化建设的发展的过程中，两个村积累了一定的经济基础，总资产皆达到上百万元，但是村民居住又相对比较分散，不便于统一定期公开各项村务开支情况，为了加强群众对村务工作的监督，有效整合各种监督力量，进一步完善村级民主管理制度，促进农村社会和谐稳定。镇纪委严格按照上级文件要求，制定《龙山镇村务监督委员会试点工作方案》，明确选任标准和程序，组织召开村民会议推选村务监督机构成员，严格执行村民委员会成员及其近亲属不得担任村务监督机构成员规定。从热心为村民服务的群众中选出6名思想政治素质好、政策法律意识强、公道正派、在群众中有较高威信，敢于监督的本村村民代表，进一步完善监委会，明确了监委

目前两个试点的村务监督委员会职能发挥良好，能够向群众宣传党的方针、政策，了解群众的意见和建议，注重在村民中消除对村“两委”的误会，参与低保和春节慰问群众的评定中。冠山村的村务监督委员会在2011年参与村级综合会的办公场所和职责义务，全面落实重大村务民主监管制度。

办公楼的建设、综合农贸市场的出租、镇、县两级人大代表换届选举工作中，全程参与并进行监督。龙坪村的村务监督委员会则就村级办公场所的场平工作进行全程监督，参与了失地农民的评定和失地农民证的发放工作。

二、存在问题和对策建议：

由于城中村工作量大，但是村干部只有支书、主任和文书的工资较高，其它村组干部只是象征性发生活补贴，而监委会成员甚至没有补贴，这样不能够保证需要时随叫随到，对工作的认真复杂完全来自于对村的热情。不利于年青群众参与到村务工作中来，加之目前最不理解村组工作的往往就是年轻人，在某些片面社会舆论引导下，使他们觉得村干部好像就是无利不为的群体象征，也不利于后备干部的培养，建议在机制成熟的条件下，可以适当考虑，给予生活补助。监委会试点工作有效地化解村民与村“两委”的矛盾，起到了干群之间的桥梁、纽带、沟通作用。下一步龙山镇还要加强规范管理、提高监督水平争取在2012年全面推广村务监督委员会工作。

第四篇：新塘乡村务监督委员会工作总结

新塘乡村务监督委员会工作总结

2011年，在乡党委、纪委、乡民政办的领导和指导下，我乡村监督委员会依法开展了缓解选举工作，强化村监督委员会成员的培训与督导，实施“六有”明确职责，使村监督委员会顺利开展工作，现把工作开展情况总结如下：

（一）、成立组织，制定方案，严格按照选举程序，规范操作，依法选举产生了新一届的村务监督委员会。

我乡于2011年4月初启动了村级监督委员会选举工作，广泛宣传发动，成立了以易贵明书记为组长，乡纪委、组织、民政、农经等部门负责人为成员的领导小组，加强对村务监督委员会的换届选举工作，精心制定了换届选举工作实施方案并由包村干部驻村知道村务监督委员会的换届选举工作，严格操作程序和步骤，真心把群众中威望高、政治觉悟高的老干部、老党员成为新一届村务监督委员会委员。

（二）、加强村监督委员会培训和监督，提高整体素质，尽快熟悉业务，胜任本职工作

我乡对选举产生的39名村务监督委员会成员进行了一天的培训和学习，进一步明确监督的内容和有关的工作制度，使其尽快熟悉业务，进入工作角色，胜任本职工作。

（三）、实施“六有”，明确职责，切实引领监督只能

全乡13个行政村全部实现了“有牌子、有印章、有办公场所、有办公设备、有会议记录、有档案资料”的六有标准，乡纪委加大了对村监督委员会督导力度，全部“一薄四盒”整理规范，记录详实，村级事务得到了很好的监督，融洽了干群关系，维护了农村社会的安全稳定。

（四）、明确村监督委员会成员的工资报酬，办公费用支出渠道及以奖代补的计划和措施，提高了其工作积极性和主动性。

村监督委员会成员的工资纳入市政府统一解决，其办公设备费用支出由村办公费用中解决，对村监督委员会在工作中表现突出享受群众好评的实行以奖代补，对积极创业，发展经济的，乡政府从资金技术上予以支持和辅助。

总之，村务监督委员会的成立和发展的一系列工作，有力地加强了村级党风廉政建设，增强了村级事务的透明度和群众对村务工作的满意度，村两委的各项工作更加规范，融洽了干群关系。

第五篇：乡开展建立村务监督委员会试点工作情况小结

乡开展建立村务监督委员会试点工作情

况小结

今年以来，为深入贯彻落实党的十七届四中全会精神和中央、自治区、自治州和县纪委会关于建立健全村级民主监督组织的要求，进一步完善农村村级民主监督管理制度，推进农村党风廉政建设，根据县转发州纪委《关于开展建立村务监督委员会试点工作的实施意见》的通知，结合我乡实际，认真开展村务监督委员会试点工作，先就工作开展情况小结如下：

一、村务监督委员会前期工作开展情况

按照“试点先行，稳妥推进”的总体思路，我乡确定在两个村先行试点，乡党委成立了村务监督指导委员会领导小组，按照《村务监督委员会试点工作实施方案》要去委员会成员3人，其中主任1名，委员2名。

村务监督委员会试点工作日程安排，具体时间从5月份开始启动到6月28日结束，6月24日至26日，进行选民登记，并与24日公布选民单，确定6月28日为村务监督委员会选举日，一并公布选举人的选举条件。乡考察组对公布的候选人进行考察，无异议的，确定正式候选人，在候选人当中其其尔根布呼村有位候选人条件不符，当时就提出改进，6月28日正式投票选举，选举当中设固定票箱和流动票箱选举村务监督委员会组成人员，选举工作在乡党委、乡纪委指导下进行，由村党组织实施，选举结果报乡党委，并向全体村民公布选举结果。选举结果：

二、村务监督委员会试点工作所取得的成效

以村务监督委员会为平台，实现村务工作的公开透明，消除群众中存在的疑虑和误解，有效督促村干部改善工作作风。如：村民反映作物用水费用太高的问题，村务监督委员会在调解中起

到了很好的监督作用，村里从新划分了作物用水比例责任田和开荒地、承包地水费分开算是村民水费较去年降低了很多而开荒地、承包地水费较去年提高了一部分。各村在机动地发包过程中，村务监督委员会成员对招标工作全程监督，从根本上消除了村民对村干部在土地招标中产生的各种不良影响。乡党委还专门刻录了相关碟片组织村务监督委员会成员学习，并协调村委会给村务监督委员会成员配备了办公室和桌椅，使村务监督工作能顺利进行。

三、村务监督委员会工作存在的不足和工作目标

村务监督委员会成员没有一定的岗位工资，极大的影响了开展工作的积极性和主动性；需进一步加大村务监督委员会成员的工作职能要求，提高工作水平和力度。

加大对村务监督委员会成员的工作培训力度，抓好工作中的政策法律法规及基本知识的学习和应用，加强村务监督委员会成员和村两委班子的联系，确保村务监督工作取得更好的成效。

乡纪委

2010年9月17日