2011年度安全生产及各项工作汇报

第一篇：2011年度安全生产及各项工作汇报

2011年度安全生产及各项工作汇报

一、党建工作

按照党委政府出台的相关文件精神要求，我矿支部和全体党员紧紧依靠“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，把党的建设作为企业重要工作，同步布署，同步落实。创优了企业的内部发展环境，以党建目标管理为抓手，以创先争优活动为载体，加强党建工作管理考核，把好入党审核关，充分发挥党支部的政治核心作用和党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。实行支部包科室，党员干部包区队（班组），提出了突出重点，强化管理，分级负责，加大追究的十六字方针，使上下目标明确化，具体化，程序化。层层签订安全目标责任状，形成了纵向到底，横向到边的工作格局，为促进企业发展提供了坚强的组织保障和强大的精神动力。

二、安全生产工作

1、截止12月份底，我公司2011年度完成生产天数255天（二学队生产252天，建设49天；红社队生产255天，建设55天；学红队生产232天，建设71天；青社队生产264天，建设56天；地运队生产240天，建设45天，洗选车间生产202天，建设70天；地面系统出勤345天）全年完成原煤产量32万吨，完成销售收入30342万元，实现利税14914万元。截止春节前13108综掘正巷（红社队）掘进440余米，付巷（学红队）掘进450余米。13111回采工作面回采270余米。（因搞矿井防突鉴定，12月10日停止生产）大巷标准化建设完成36米。

2、“一通三防”方面：投资270余万元购置了两台150钻机，持续实行高瓦斯抽为低瓦斯，低瓦斯抽为无瓦斯，在瓦斯治理上做文章，在抽放利用上求实效，初步缓减了采、掘、抽的突出矛盾，取得了“一通三防”工作阶段性好成绩，被市、县两局验收评为瓦斯抽放示范矿井。

３、矿井质量标准化：5月份，根据上级主管理部门的要求，我矿成立了质量标准化办公室，由安全矿长牵头协调各科室完善了井下硬件设施规范了软件资料的管理。严格按照上级业务主管部门文件精神要求，规范调度质量标准化管理成立了以矿长为组长的领导机构，安全矿长亲自抓，调度相关人员密切配合，并到皇城大桥煤矿、伏岩山煤矿、国营义城煤矿和周边兄弟矿学习取经，规范了调度室软硬件工作的管理，县局11月28日初验合格，待省厅验收。通讯广播系统也相继完成，市、县两局验收合格，运行正常。

４、矿井技术改造

（1）、先后组织十五人深入竹林山煤业等矿井下现场学习锚网支护技术，在我公司井下掘进工作面推广锚网进行支护，收到良好的效果。

（2）、在锚网支护的基础上，又在掘进面工作面引进了综掘机，从而提高了矿井的机械化程度。

（3）、完成了对采矿许可证、安全生产许可证、营业执照的换证工作。

（4）、完成了矿井瓦斯与二氧化涌出量碳鉴定工作。

（5）、完成了安全调度指挥中心、监控室的改造及设备升级和新系统安装工程，试运结束县局验收合格，目前六大系统运行正常。

（6)、完成了综合办公楼和职工宿舍楼两宗土地建设项目的规划、审

批和场地平整工作。

三、安全监管

隐患排查方面：全年累计组织自查活动100多次，查处各类隐患400余条，逐条进行严格落实完善。认真落实上级部门的安全检查卡片，对存在问题认真落实到每个区队，每个人，限期整改，并及时回查，全年共落实市、县、集团公司及五人小组等各级安全检查100余次470多条。

责任追究和事故查处方面：实行隐患责任追究，做到了关口前移，重心下移，超前防范。一年来，由安全科牵头先后对20多人进行了隐患责任追究。对20多名三违人员进行了严厉的处罚，罚款金额40000多元。

安全教育培训方面：强化对“三违”和安全不放心人物的管理和教育。严格执行“三项制度”，对违章人员实行教育和处罚相结合，对一般“三违”，区队和所在班组必须进行分析，公开处理；对严重“三违”，由安全科按事故进行分析，在全矿通报，公开处理。同时，对严重“三违”或事故责任者给予停岗一周的安全培训，考试合格经矿领导和家属签字后，方准上岗作业。停岗期间只发给生活费，培训费自理，同时还要追究相关科室（区队）负责人、安全员、班组长的责任。

在整个教育活动中，我们同时做到了与新工人的培训相结合、与新版《煤矿安全规程》的学习相结合、与一日一题、一月一考、自我培训相结合,有力地推动了安全素质教育的整体发展。

四、存在问题和不足

今年以来，我们矿在安全工作上，虽然做了大量的工作，取得了一定的成绩，但也暴露出一些问题和不足。具体表现在以下四个方面：

1、职工素质参差不齐，有待提升。“三违”现象初步好转，但达不到彻底根治，还需一定的时间才能达到标本兼治的目标。

2、矿井质量标准化建设工作，与其他矿相比，还有一定差距，仍需下大力气向深层次发展。

3、随着生产的逐步推进，采、掘、抽矛盾日趋突出，要达到有效平衡，仍需从硬件投资和安全管理上下很大的功夫。

4、进入12月份中旬，13108掘进正付巷下分层400余米处顶板压力增大，顶板结构节理复杂，给掘进工作造成很大难度，现采取穿针安全技术措施，但效果仍不理想。经太原开拓工贸公司联系，进行局部注浆凝固式护顶，仍达不到规定要求。目前，对全巷道进行补充2.8米单体柱加强支护，缩短架间距由原来的80cm缩小为40cm方可初步控制漏顶和冒顶。

第二篇：安全生产其他各项制度

安全生产教育培训管理制度

一、为增强企业职工安全意识和自我保护能力，提高安全素质，确保安全生产，特制定本制度。

二、本制度适用于公司、工程项目所有从事建筑施工的人员。

三、公司劳资教育部门负责教育培训管理工作。

四、公司全体员工必须参加定期或不定期安全生产教育培训。

1．企业法人代表、项目负责人每年参加建设部或省、市安全培训学习一次，学习时间不少于30学时。

2．安全专业管理人员每年参加省、市安全培训学习一次，时间不少于40学时。3．其他管理人员和技术人员每年参加省、市安全培训学习一次，时间不少于20学时。4．工人的安全知识、安全技能训练学习时间每人不少于20学时。5．上述人员的学习成绩记录在安全教育培训卡上，成绩合格者方可上岗。

五、新工人入场必须经过三级安全教育：即公司一级、工程项目二级、班组三级安全教育： 1．公司一级的安全培训教育主要内容为国家的安全生产方针、政策、法律、法规、规范、标准和企业规章制度。

2．工程项目进行第二级安全生产教育培训，其主要内容：工地制度、现场环境、工程特点及存在不安全因素等。

学习时间不少于15学时。

3．班组进行第三级安全生产教育培训，其主要内容：本工程安全操作规程、劳动纪律、事故教训、本班制度等，学习时间不少于20学时。

4．以上教育培训考核成绩作为录用先决条件。

六、变换工种的职工要进行安全教育培训，主要内容是拟到工种安全操作规程、作业环境、劳动纪律、技能训练，经考试合格者方可变换。

七、特种工程（电工、焊工、架子工、机操工、起重工、打桩和机动车司机、塔吊司机及指挥、人货两用电梯和起重司机，司炉工、爆破工及其他从事特殊作业的工人）取得特种作业证的，仍然要参加安全教育培训，每年一次，时间不少于15学时。

八、根据本制度，每年由劳资（教育）部门列出培训计划，进行培训教材和师资准备，并监督实施。

九、凡是经教育培训的人员考试不合格者应参加第二次学习（学习时间误工费和学费自理），如果二次不合格，将调离岗位或辞退。

安全检查制度

为贯彻“安全第一、预防为主”的方针，依据《建筑施工安全检查标准》JGJ 59―2011，科学的评价项目部施工安全生产和文明施工情况，预防伤亡事故的发生，保障职工的安全与健康，特制订项目部安全检查制度：

1．巡视检查：由项目部安全员每天对施工现场的登高作业、三宝四口、临边防护、机械安全、施工用电进行经常性的巡视检查，发现问题，及时处理。

2．班组每日上班前15分钟进行班前安全提示，对当天作业环境安全情况、注意事项、安全防护用品进行交待和检查。

3．项目部每周一上午由项目经理带队组织一次安全生产、文明施工大检查。4．接受并配合工程处、公司以及上级主管单位组织的安全、文明施工检查。

5．做好检查记录，对查出的隐患，拟定“三定”整改措施，及时整改并作好相关记录。对重大隐患，应立即停工整改，经复查合格后才能施工。

班前安全活动制度

班前安全活动，是安全管理的一个重要环节，是提高职工安全意识，做到遵章守纪，实现安全生产的途径。班组必须做好此项活动。

1．每个班组每天上班前15分钟，由班长认真组织全班人员进行安全活动，总结前一天安全施工情况，结合当天任务，进行分部分项的安全交底，并做好交底和记录。

2．对新工艺、新技术、新设备或特殊部位的施工，应组织对安全技术操作规程及有关资料的学习。

3．对班前使用的机械设备、施工机具、安全防护用品、设施、周围环境等要认真进行检查，确认安全完好，才能使用和进行作业。

4．班组长每月5日前要将上个月安全活动记录交给安全员，安全员检查登记并提出改进意见之后交资料员保管。

施工现场急救措施

现场急救是在施工现场发生伤害事故时，伤员送往医院救治前，在现场实施必要和及时的抢救措施，是医院治疗的前期准备。

工地发生伤亡事故时，应立即做好三件事： ① 有组织地抢救伤员； ② 保护事故现场不被破坏； ③ 及时向上级和有关部门报告。各种事故急救措施如下： 1．触电急救

发现有人触电时，应首先迅速拉电闸断电或用木方、木板等不导电材料，将触电人与接触电器部位分离开，然后抬到平整的场地施行人工急救，并向工地负责人报告。

2．摔伤急救

当有人自高处坠落摔伤时，应注意摔伤及骨折部位的保护，避免因不正确的抬运，使骨折错位造成二次伤害。

3．食物中毒急救

发现饭后多人有呕吐、腹泻等不正常症状时，要及时向工地负责人报告，并拨打急救电话120。

亚硝酸钠是搅拌混凝土的添加剂，其形状很像食用的大粒盐，有人叫它“工业用盐”，它是一种有毒物质，千万不要当作食用盐使用。

4．煤气中毒急救

冬季采暖必须按照有关规定，统一安装炉具并设专人负责管理；不得随意安装炉具，防止发生煤气中毒。

发现有人煤气中毒时，要迅速打开门窗，使空气流通或将中毒者穿暖抬到室外，施行现场急救并及时送往医院。

5．毒气中毒急救

在井（地）下施工中有人发生中毒时，井（地）上人员绝对不要盲目下去救助。必须先向下送风，救助人员必须采取个人保护措施，并派人报告工地负责人及有关卫生主管部门。现场不具备抢救条件时，应及时拨打119、110或者120求救。

6．发现火险的处理方法

当现场有火险发生时，不要惊慌，应立即取出灭火器或接通水源扑救。当火势较大，现场无力扑救时，立即拨打119报警讲清火险发生的地点、情况、报告人及单位等。

防火消防安全制度

1．保持施工现场安全出口的疏散通道畅通无阻。2．实行防火安全责任制度，项目经理为防火责任人。

3．坚持三个月和不定期检修用电设备及线路、开关，切实杜绝和避免电气设备和线路故障引起火灾。

4．加强教育和培训，逐步建立起定期对各班组进行消防防火教育。

5．对及时举报火灾隐患的班组和个人给予奖励200元／班，对违反消防条例，玩忽职守造成火灾的或发现火灾隐患不及时消除和通知的有关单位、班组和个人给予处罚。6．消防工作实行“预防为主，消防结合”的方针和“谁主管，谁负责”的消防管理原则。7．成立消防安全监督小组，监督班组消除火灾隐患，设立具有消防专业知识消防监督安全员。

8．任何班组和个人不得堵塞消防通道或者损坏和擅自挪用拆除，停用消防设施器材。9．任何班组和个人不得违反消防安全规定，冒险作业。

10．进行电焊、气焊等具有火灾危险作业的特种作业人员必须持证上岗，严格执行动火审批和“十不烧”的规定。

11．在宿舍区内，严禁燃烧容易引起火灾的东西。12．不准带易燃、易爆物品进入施工现场。

13．在施工现场生产作业区域内禁止吸烟，违反一次除写检讨外，并罚款500元。

治安保卫制度

1．认真执行有关治安保卫的法律、法规、标准，做好治安保卫工作。

2．加强防盗、防火，维护职工作业环境不受破坏，协调处理职工矛盾，保持施工现场祥和气氛。

3．严格执行佩带出入证制度，禁止无证人员随意进入施工现场。

4．贯彻执行国家、地方政府有关消防保卫的法规、规定，协助领导做好消防保卫工作。5．负责施工现场的保卫，对新招收人员需进行暂住证等资格审查，并将有关情况及时通知项目组。

6．严禁小孩、妇女在工地内停留。

7．工地内严禁打架、赌博、酗酒及大声喧哗，如发现有此现象应加以制止，及按规定对当事人进行惩罚。

门卫制度

1．门卫人员值班时间必须坚守工作岗位，不得随意擅离职守。

2．严格执行佩带胸卡出入制度，外来人员须出示证件并登记后方可进入本工地，严禁小孩、无关人员进入工地。

3．严格监督进入现场人员正确配戴安全帽。严禁穿拖鞋、硬底鞋、高跟鞋、光脚和打赤膊人员进入工地。

4．严禁赌博、酗酒、打架、斗殴、卖淫嫖娼等丑陋现象发生。

5．做好材料保卫工作，严防偷盗行为。凡出入车辆须经检查后，方可放行。6．做好成品、半成品保护工作，防止各类破坏行为。

7．加强现场巡视，严防火灾发生。发现火灾隐患及时督促整改，并及时报告项目经理部。8．加强对外来民工的教育及管理工作，协助督促做好工地文明施工及卫生工作，搞好工地环境卫生，严禁乱丢、乱倒垃圾。及时向项目经理部反映有关情况。

9．协助公安派出所做好外来民工管理工作，如发生严重的打架斗殴、偷盗等恶性事件，应及时向附近派出所报警，或打110报警。

卫生管理制度

1．划分区域负责人，实行挂牌制，做到现场清洁整齐。

2．施工现场办公室、仓库、职工宿舍保持环境清洁卫生，班组宿舍的衣物、日常生活用品等摆放整齐。

3．厨房卫生整洁，符合卫生检疫要求，炊事员须持定期体检健康证，上岗须穿工作服，戴工作帽及戴口罩，保持个人卫生和内外环境清洁卫生，做到生熟食品隔离，有防蝇、防鼠、防尘设施。

4．保证供应符合卫生饮用水，茶水桶加盖锁。

5．厕所必须落实专人清洁，保持时时清洁，便槽不得有积垢，严禁随地大小便。6．工人作业地点和周围必须清洁整齐，做到工完料净场地清，不得留余料。垃圾集中堆放，及时清理。严禁随地丢垃圾，污水、废水不外溢。7．车辆进出清洗干净，不污染道路。

工地生活区管理制度

为维护本区工人利益，保证正常的工作次序和生活次序，特制订如下制度： 1．严格遵守和执行项目部制定的纪律和规章制度，服从领导安排。2．严禁在本生活区内聚众赌博、打架斗殴和其他违法乱纪活动。

3．执行用电用水制度。室内不准随意牵拉电线，接灯头、插座。早上7点钟以后要关灯，用完水以后要关闭水龙头。

4．工人入住本生活区，必须由班组长申请，经项目部领导签字同意。非本工地工作人员，一律不准住在本生活区。

5．工人进场应按登记房号、床号就位，未经同意，不得更改。退场时，必须到登记处注销床号。

6．爱护环境卫生，生活垃圾、剩饭、剩菜，必须扔到指定地点；每周进行一次环境卫生大清理，各班组必须派人负责本责任区的清洁工作。

7．爱护公共财物，如有意损坏者，除照价赔偿损失，并将视情节给予罚款。以上守则，请自觉遵守。

防火消防安全措施

一、建立防火安全制度

二、严格控制火源

1．施工现场建立集中吸烟区。2．严格执行动火审批制度。

3．严禁乱拉乱接电源电器，严防电器线路引起火灾。4．严格执行“十不烧”的规定。

三、按防火平面布置图，落实消防器材，挂设防火标志。

四、木工加工场及支模板的电锯旁必须每班清扫木屑、刨花，运到地面指定地点堆放。

五、建立一支由项目经理、技术人员、施工员、质安员、工人组成义务消防队。

六、加强防火安全教育，并在宣传黑板上宣传发生火灾事故的教训。

七、建立定期防火检查，更换灭火器药剂。

八、每个宿舍明确防火责任人，禁止使用电炉、煤油炉及大于60W的灯泡、禁止用电热棒烧水、禁止在宿舍燃烧纸张物品。

九、施工现场明确划分用火作业，易燃易爆材料堆积场、仓库、易燃废品集中站和生活区等区域。

十、施工现场夜间配有照明设备，并保持消防通道畅通，安排义务消防队值班。

十一、同各班组签定防火安全协议书。

十二、施工现场用电，严格执行《施工现场电气安全管理规定》，加强电源管理，防止发生电气火灾。

十三、禁止在高空架空线下面搭设临时性建设物或堆放可燃物。

施工现场防扬尘、防噪声污染措施

一、施工现场防扬尘措施

1．高层或多层建筑清理施工垃圾，使用封闭的专用垃圾道或采用容器吊运，严禁随意凌空抛撒造成扬尘。施工垃圾要及时清运，清运时，适量洒水减少扬尘。2．拆除旧建筑物时，应配合洒水，减少扬尘污染。

3．施工现场要在施工前做好施工道路的规划和设置，可利用设计中永久性的施工道路。如采用临时施工道路，主要道路和大门口要硬地化，包含基层夯实，路面铺垫焦渣、细石，并随时洒水，减少道路扬尘。

4．散水泥和其他易飞扬的细颗粒散体材料应尽量安排库内存放，如露天存放应采用严密遮盖，运输和卸运时防止遗洒飞扬，以减少扬尘。

5．生石灰的熟化和灰土施工要适当配合洒水，杜绝扬尘。

6．在规划市区、居民稠密区，风景游览区、疗养区及国家规定的文物保护区内施工，施工现场要制定洒水降尘制度，配备专用洒水设备及指定专人负责，在易产生扬尘的季节，施工场地采取洒水降尘。

二、施工现场防噪声污染的各项措施 1．人为噪声的控制

施工现场提倡文明施工，建立健全控制人为噪声的管理制度。尽量减少人为的大声喧哗，增强全体施工人员防噪声扰民的自觉意识。2．强噪声作业时间的控制

凡在居民稠密区进行强噪声作业的，严格控制作业时间，晚间作业不超过22时，早晨作业不早于6时，特殊情况需连续作业（或夜间作业）的，应尽量采取降噪措施，事先做好周围群众的工作，并报有关主管部门备案后方可施工。3．强噪声机械的降噪措施

（1）牵扯到产生强噪声的成品、半成品加工、制作作业（如预制构件，木门窗制作等），应尽量放在工厂、车间完成，减少因施工现场加工制作产生的噪声。

（2）尽量选用低噪声或备有消声降噪声设备的施工机械。施工现场的强噪声机械（如：搅拌机、电锯、电刨、砂轮机等）要设置封闭的机械棚，以减少强噪声的扩散。

4．加强施工现场的噪声监测加强施工现场环境噪声的长期监测，采取专人管理的原则，根据测量结果填写建筑施工场地噪声测量记录表，凡超过《施工场界噪声限值》标准的，要及时对施工现场噪声超标的有关因素进行调整，达到施工噪声不扰民的目的。

不扰民施工措施

为保证让施工现场周围的单位、居民有一个良好的工作、学习和生活环境，在施工过程中要严格执行以下不扰民施工措施：

1．晚上十点至早上六点，原则上停止一切建筑施工活动，特别是噪声较大的施工活动，以免影响周围的单位、居民的休息。不可避免要在该时段内施工作业，施工前要先取得周围的单位、居民或居委会的同意，并到政府有关部门办理相应施工许可手续。

2．施工过程中所产生的垃圾、废水、废气等有可能污染周围环境的，应采取相应措施及时处理，不可随意倾倒、排放。

3．施工现场车辆进出场时，要避开每日上、下班（学）时段，不要造成施工现场周围交通不畅或发生事故。

4．施工现场材料的运输车辆要冲洗干净，方可进出现场，运送散装材料的车辆要有防止散落、飘落的措施，防止污染周围地面。运送砂、石的车辆在卸车时，要避开居民休息时段，以免卸料噪音影响他人休息。

5．施工过程中若造成周围环境地面及空气污染，应及时中止施工并采取有力措施及时清理、整改。

6．施工现场周围设置安全警示牌，提醒路人注意施工可能对其造成影响。若施工需要破附近的路面或在路边挖坑，一定要设防护，夜间要设照明和警示灯。在近行人出入的附近施工，应设置封闭的防高空坠物走道，并悬挂安全警示牌。7．教育好工人要遵纪守法，严禁施工人员骚扰附近单位、居民。8．施工现场要公布施工投诉电话，虚心接受他人批评意见。

9．要经常与当地单位、居委会保持联系、交流情况，经常征求其意见，及时消除施工给带来的扰民隐患，切实做好文明施工。

第三篇：2016各项安全生产管理制度

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安全生产教育制度

一、运用各种形式，经常进行有针对性的安全生产教育，使受教育者真正认识到安全生产的重要性、必要性，自觉遵守各项安全生产法令和规章制度。

二、对新工人(包括外包工)必须进行三级安全教育，并要作好登记记录及受教育者、教育者等的签名工作。

三、电工、焊工、架子工、司炉工、起重工、各种起重机械操作工(包括“指挥工”)等特殊工种工人及中小型机械操作工，除了需要接受一般安全教育外，还要接受专门的安全操作技术教育培训，考试合格，持证独立操作。

四、要根据季节气候变化特点以及节、假日前后，职工思想容易波动、放松的特点，适时进行安全教育。

五、采用新技术、新工艺、新设备施工和调换工作岗位时，要对操作人员进行新技术操作和新岗位的安全教育，未经教育不得上岗操作。

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安全技术交底制度

一、实行逐级安全技术交底制度。

1、开工前，工地技术负责人要将工程概况、施工方法、安全技术措施向有关管理人员进行详细的交底，在某些情况下还必须向有关操作人员作上述三方面的交底。

2、施工员等管理人员在向施工队或班组分配工作时，要对施工队负责人或班组长作好分部分项分工种安全交底或综合性安全交底。

3。各项目部或班组每天在向工人分配工作时，要根据施工特点、工作内容、作业环境、气候条件等，进行针对性的安全交底。

二、安全交底后，各级交底人要及时检查现场施工中安全交底的落实情况，对于重点监控、危险部位，还要安排专人进行现场监护，达到预防事故、保障安全生产的目的。

三、各级安全交底，都必须以书面形式，按规定履行签字手续。

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安全验收制度

一、脚手搭设前，必须按规定，刘脚手架的基础进行验收，脚手架搭设满六排后，必须进行验收，合格后方准挂牌使用，验收人员由现场施工负责人、现场安全员、搭设班组负责担任。

二、井架搭设完毕，必须经过验收合格，方准挂牌使用，验收入员由现场施工负责人、现场机械管理员、现场安全员、搭设班组负责人担任。

高速井架等特殊井架搭设后，还必须通过公司动力科、安全科验收。

三、施工电梯、塔吊等大型设备安装完毕后，必须经过公司动力科、安全科共同验收，合格后方可挂牌使用。下回转塔吊在安装好起扳前，还必须进行起扳验收，由公司动力科、安全科负责进行。

四、特殊脚手(爬、挂、挑等)首次验收。必须有公司安全科参加验收。

五、特殊脚手，每次升降或拆装前，架子工班组必须填写申请单，向现场安全员递交申请单，在现场施工负责人、安全员、技术人员会同操作班组对御手架进行安全检查后，方准进行升降或拆装，升降、安装后现场施工负责人、安全员、技术人员必须会同操作班组负责人进行验收，合格后方准挂牌投入使用。

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安全生产检查制度

一、生产班组每天施工过程中，必须坚持上岗检查，随时清除不安全因素，确保施工安全，项目部必须督促施工班长抓好这方面工作。

二、项目部每周要组织一次定期安全检查，每周哪一天检查与参加检查的人员要明确，要在项目的“定期安全生产检查制度”中反映出来，每次定期检查，要对现场安全设施、施工机械、施工用电、生活用电、个人安全防护、班组三上岗活动、防火、场容、卫生等进行全面检查。项目部有关管理条线，平时还要对施工现场进行不定期的安全检查，施工员要负责将不定期安全检查情况在“工地上岗记录本”上反映出来。

三、项目部每月组织一次安全大检查，具体检查时间由各项目部自行确定，安全大检查应由项目经理或副经理等带队，有关管理条线人员以及电工、竹工等必须参加。检查范围应该全面覆盖工地安全生产、文明施工。

四、国定假日前后，项目部要组织节前节后安全、防火检查，汛雨季节做好防台防汛检查。

五、公司安全科平时对施工现场进行经常性的巡回检查，公司每季组织一次文明工地、安全标准化考评检查，每月组织一次中途检查。

六、安全检查要有重点，对危险部位要加强检查，要讲究实效，不要流于形式，对于查出的问题，要抓好整改复查工作，各种检查都要做好检查资料积累存档工作。

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安全伤亡事故处理制度

一、凡发生人身伤亡事故和重大事故苗子，必领严格执行“四不放过”原则，即：事故原因分析不清不放过；事故责任者和群众没有受到教育不放过，没有防范措施不放过。

二、人身伤亡事故发生后，发生事故的现场应迅速组织抢救，保护好事故现场，并立即通过电话向公司领导和公司安全科报告，公司接到报告后，在规定时间内用电话向上级主管部门和地区劳动部门、公安部门、人民检察院、安监站报告事故情况，然后写出书面事故情况初报，上报劳动部门、安监站、上级主管部门。

三、轻伤、重伤事故，由公司领导或其它指定人员组织安全、劳资、技术等部门有关人员以及工会成员参加的事故调查组，进行调查。

一般死亡事故，由上级主管部门会同劳动部门、公安部门、安监站、工会等组成事故调查组，进行调查。

重大伤亡事故，按照企业隶属关系，由市企业主管部门或国务院有关主管部门会同同级劳动部门、公安部门、安监站、工会组成事故调查组，进行调查。

上述两款事故调查组应当邀请人民检察院派员参加，还可邀请其他部门的人员有关专家参加。

四、事故调查组有权向发生事故的有关单位、有关人员了解有关情况和索取有关资料，任何单位和个人不得拒绝。

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五、对各种伤亡事故，事故调查组在情况调查、原因分析完毕，事故责任查清后，写出书面调查报告，提出防范措施和事故处理意见，事故单位根据事故调查小组的意见，抓好安全整改工作，抓好职工安全教育，防止发生重复事故，对事故责任者，根据其责任轻重、损失大小、认识态度，作出经济处罚和行政处分，人事故责任者行为已构成犯罪的，由司法机构追究其刑事责任。

六、凡伤亡事故发生后，隐瞒不报、谎报、故意拖延不报、故意破坏事故现场或无正当理由，拒绝接受调查、拒绝提供有关情况和资料的，由有关部门按规定，对直接责任人员给予行政处分，构成犯罪的，由司法机构追究其刑事责任。

七、重伤死亡事故处理工作应当在90天内结案(其中20天劳动局批复处理)，特殊情况不得超过180天(超过90天要向劳动局打申请报告批准同意)，伤亡事故处理结案后，应当公开宣布处理结果。

八、对因工负伤的职工和死者家属，要根据国家有关规定，做好善后安抚处理工作。

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班前安全活动制度

一、上岗交底：

1、交当天的作业环境(如邻近高压线、地下管道、附近建筑物现场地基情况)和气候条件(如风、雨、雪、雾、严寒酷暑等)。

2、交当班的主要工作内容和各个环节的操作安全、质量、技术要求、操作工艺流程及特殊工夹具的技术要求。

3、交人员的分工情况和每一岗位的技术要求。

4、交针对当天工作的安全注意事项。

5、交上一班施工中的安全情况。

6、交对特殊工种中的配合要求。

二、上岗检查：

1、检查上岗人员的劳动防护用品的完好和正确使用情况。

2、检查现场和每个岗位周围的作业环境是否安全无患。

3、检查各种机械设备的安全保险装置是否完好有效。

4、检查各类安全技术措施的落实情况。

5、检查主要工夹具吊索的完好情况。

三、上岗记录：

1、记班前上岗交底主要内容。

2、记班组人员分工情况。

3、记上岗检查后，存在主要的不安全因素和采取的相应的措施。4．记上班施工中发生的事故苗子、违章作业情况。

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5．记上级领导检查出的不安全问题，以及整改落实情况。

6．记发生事故或苗子后，按照“四不放过”原则，进行调查分析和采取防范措施等情况。

四、安全活动日：

1．班组必须严格执行每周一次利用上班后一小时进行“安全活动”的制度。

2．小结一周班组在施工(生产)中的安全生产先进事例及主要经验教训，对有关人员进行表扬和批评。

3．针对施工中存在的不安全因素，发动群众提出改进措施。

4．学习国家和上级部门颁发的有关安全生产规定和制度，并联系实际领会贯彻。

5．学习有关安全生产先进事迹和事故案例，从中吸取教训，举一反三，不断提高安全生产思想意识，做到警钟长鸣。

6．认真贯彻(集团)总公司、公司、项管部的安全生产有关精神和要求。

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项目管理部

安全生产经济承包责任制

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项目管理部安全生产经济承包责任制

—、项目经理

1.由于管理不善发生死亡事故、每次事故扣承包者提奖总额的5%。

2.发生重伤事故或重大设备事故，每次事故扣承包者提奖总额的3%。

二、项目副经理

1.末按施工组织设计组织施工、造成事故的扣全年收入的20%。

2.平时末对班组进行针对性的安全生产交底，扣季度奖金10%。

3.在指挥生产的同时，正确处理好安全与生产的关系。如发现违

章施工，一次扣罚季度奖金10%。

4.未正确记好施工日记，扣罚季度奖金5％。

三、项目安全员

1.未定期组织周检查，月检查、一月一讲评制度，扣季度奖金20%。

2.及时督促整改上级开出的违章单，超过二天未落实的，扣罚季

度奖金10%。

3.布置现场的安全宣传气氛，落实督促班组搞好安全三上岗记

录，未做好的扣罚季度奖金10%。

4.对吊装、拆除井架、脚手架等危险施工区域、未落实警戒标志

和监护人员的，扣季度奖金的10%。

5.发现重大事故隐患，采取果断措施，制止事故发生的发现一次

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奖励1000元。

6.参加事故的调查和处理工作，遵照“四不放过”的原则督促改

进措施的落实，发生类似事故重复出现的，扣罚全年收入10%。

四、项目工程师、技术员

1.开工前编好施工组织设计，未审批好扣罚季度奖金50％。

2.针对施工过程，制订相应的安全技术措施，未制定的，扣罚全

年收入的5%。

3.及时解决施工过程中的安全技术问题，随时检查是否按组织设

计施工，未跟踪检查的，扣季度奖金10％。

五、项目施工员(关砌、木工翻样、钢筋翻样)

1.要对分部分项施工有针对的安全交底并认真执行施工组织设

计中有关安全技术措施未做到的，扣季度奖金50%。

2.对于上级部门、项目部查出的安全问题，未按规定时间落实好

整改的，每次扣罚季度奖金20%。

六、项目材料员

1.未对外采购材料严格执行验收制度的扣当月奖10%，若发生事

故的扣季度奖100%。

2.严格执行仓库及危险品的有关制度，末做好的扣季度奖lO%，发生火警事故的扣季度奖100%。

3.认真落实执行有关安全的器材进场的验收并加以监督，并且对

现场实行动态管理，未做好的扣季度奖20%。

七、项目机管员

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1.认真落实项目机械设备及用电设施的安全检查制度，并加以督

促，未做好的扣季度奖10％。

2.发生机电安全事故的扣季度奖50％。

八、项目综合管理员

1.认真执行落实现场、卫生管理制度，未做好扣季度奖20%。

2.加强食堂的卫生管理制度，并加以监督若发生食物中毒事故扣

季度奖100%。

九、班组长

1.认真执行安全生产六大纪律及有关操作规程，并对组员进行上

岗交底，未做好的扣100元。

2.认真做好班组上岗记录，对宿舍乱接乱拉电线及使用电炉、电

炊具等，将按公司有关规定执行处罚。

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附件：

关于安全生产规定的奖惩办法

第一条

根据《中华人民共和国建筑法》、《企业职工奖惩条例》、《上海市劳动保护监察条例》、《上海市建筑市场管理条例》、《上海市消防条例》及宝业建设公司安全生产奖惩规定。特制定本办法。

第二条

凡本公司所属的施工现场、生活基地、改制单位的施工现场、车间、仓库、生活基地等及职工（包括自有职工、外包工等）。集体（包括项目部、项经部、分公司、分包、外包施工队等）发生的违反有关安全生产条款、条例规定的行为及对安全生产工作作出的成绩的单位和个人，均依照本办法实施。

第三条

对违反安全生产规定行为的处罚分为下列叁种：（1）口头警告（2）经济处罚（3）扣押或吊销操作证

第四条

对违反安全生产规定，有下列行为之一的单位负责人、项目经理、专职分管管理人员、外包工班长，可给于五十元至一百元的经济处罚，也可同时给予所在项目体、班组处罚二千元至五千元；

（1）擅自变更或不贯彻执行施工组织设计规定的安全动手术措施的；

（2）对施工现场违纪现象和违章行为熟视无睹、姑息迁就、不予制止的；

（3）违章指挥，强令工人违章作业的或忽视劳动保护，强令工

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人疲劳操作的；

（4）施工现场“七牌二图”、旗杆、标识设置不齐全的；（5）施工现场无安全标语、宣传栏、读报栏、黑板报及宣传气氛不浓的；

（6）施工现场安全管理台帐资料不齐全的或记录不其实的；（7）发生工伤事故、设备事故、火情事故、重大险肇事故或苗

子，隐瞒不报或拖延虚报及破坏事故现场的；

（8）不落实安全检查制度或检查情况无记录的；

（9）对有关部门通知整改的内容、逾期不改或整改率无故达不 到100%的；

（10）对外发包队伍或项目不按要求签订“安全生产协议书”、明确双方安全责任的；

（11）无安全教育制度及对外包队伍进场不进行三级教育和三证 不全就投入施工作业的；

（12）在向作业班组布置工作的同时，不进行安全技术交底的；（13）对脚手架、井架、人货两面用电梯、起重机械未经验收合 格就擅自投入使用的。

第五条 对违反安全生产六大规定、有下列行为之一的，可给予 五十元至三百元的处罚：

（1）不遵守“安全生产六大纪律”，违章操作的；

（2）工作时间穿拖鞋、拖鞋皮、赤膊或高处作业穿高跟皮鞋的；

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（3）翻爬脚手架或攀缘井架上下的；

（4）特种作业人员上岗操作不带有效操作证的；

（5）使用无防滑措施的竹梯或缺档竹梯或无牵绳的人字梯的；（6）擅自无证操作机械或电气设备的；

（7）饮酒后上岗进行施工作业的；酒后驾驶的车辆的；（8）擅自更换或不按规定使用熔断丝或乱接乱拖电源线的；（9）使用不符合安全技术要求的起吊索具的；

（10）在金切机床（车、刨、钻、冲床）上操作时不带防护眼镜或戴手套的；

（11）使用无安全防护装置的园锯、平刨等小型木工机械或操作 小型木工机械时戴手套的；

第六条

对有下列不按施工技术方案、施工组织设计要求和安全 生产规定搭设安全设施或野蛮施工损坏安全设施行为之一的、可给予五十元至三百元的处罚，对其中具有第一项至第五项的可同时给予项目体二千元至五十元的处罚：

（1）高处作业没有安全防护设施或措施的（指赤膊工程项目）；（2）“四口五临边”安全防护设施不齐全不完善的；（3）井架、电梯出入口未按规定搭设安全隔离棚的；（4）架空线、街面人行道及通道要口，未按规定搭设防护架和 防护棚的；

（5）在脚手架体上直接安装机械设备、摇头把杆、悬挑平台及 御料斗的；

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（6）擅自拆除脚手架的拉结件、防护栏杆、安全竹笆的；（7）擅自拆除、随意搬移或故意损害“四口五临边”安全防护 设施的；

（8）脚手架上堆物超负载的；

（9）脚手架不设置18cm以上踢脚板的；

（10）砂浆机、搅拌机不设置市区二级沉淀三级排放，郊区一级 沉淀二级排放的。

第七条

对用电混乱，机械设备运转不正常，有下列行为之一的 责任者，可给予五十元至二百元的处罚；

（1）电源线不按规定架空（汽车通道高度六米以上），被一物辗 压的；

（2）开关箱内动力与照明电混装的）除装照明隔离开关外）；（3）配电箱未按规定接地或接零、电源线直接霎漏电开关下桩 头，电箱总成残缺不齐，照明使用护套线及花线的；

（4）使用小型机具（包括移动电具）没有两级漏电保护器的；（5）电焊机一次侧及开关箱电源线超出标准规定，二次侧无空 载降压保护吕或无触电保护器的；

（6）地下室、扶梯通道、临时宿舍照明未按规定使用安全电压的（除施工组织设计说明、采取措施的）；

（7）机械操作中员离机后，不切电源、塔机不夹紧轧轨钳的；（8）塔机、井架等机械设备的限位保险装置失灵后仍在使用的；（9）起重机械、人货两用梯等设备带病运转或超负荷运行的；

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（10）砂浆机、拌和机料斗无保险钩的；（11）起重机械作业违反“十不吊”规定的；（12）用劳动车吊装物件的；

（13）在机械操作岗位上看书报、聊天、干私活、指挥自离岗的；（14）人货两用梯楼层通道安全门不关闭运行的；

第八条

对违反消防规定，有下列行为之一的责任者、可给予五十元至三百元的处罚，并可给予所在项目体或外包单位二千元至五千元的处罚；

（1）违反火源管理、使用电炉、煤油炉及灯具烘烤物吕或取暖的，在宿舍及不在专门指定地点使用电热器具烧煮食物的；（在执行罚款同时对电热器具予以没收）

（2）不按规定存放使用氧、乙炔瓶的；

（3）动用明火不输动火审批手续；不落实监护交底证书的；（4）焊割作业违反“十不烧”规定的；（5）违反禁止吸烟、禁止动火场所禁令的；

（6）焊割作业时氧、乙炔瓶等切割设备缺少安全附件的；（7）建筑物施工高度超过24米，不按规定配置，落实消防设施的；

（8）未按规定配置消防器材或消防器材管理混乱的；（9）盗窃、毁坏消防器材和设施或挪作它用的；（10）地下设施使用违反消防规定的；

（11）违反易燃易爆危险物品储存、运输规定的；

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（12）指使或强令他人违反消防安全规定，冒险作业尚未造成后果的；

（13）使用石油液化气未办理审批手续，无证使用或先用后审的；（14）有重大炎险隐患，经提出整改通知不予改正的。第九条

对违反安全生产规定和安全生产纪律行为的责任者（个人、集体）的处罚由公司和各单位的安全、保卫等管理部门当场执行。

第十条

执行罚款时，由执行人当场开具罚款收据、罚款收据由公司财务部统一发行，受处罚人当场交纳罚金。不能当场交纳的，由受罚人在罚款收据上签字后，罚款收据送交财务部门，由财务部门有受罚人工资或人工费中扣除。罚金一律由当事人自己承担，对集体的罚款可在分配部分支出，不准挤压成本。

第十一条

罚款由同级财务部门单独入帐，专款专用。第十二条

当事者对处罚不服或拒签的，可向上级领导反映，在接到罚款收据后的三天之内书面向公司职工劳动保护监督委员会提出申诉。

第十三条

合资企业可参照本办法执行。

第十四条

对安全生产作出成绩的，除按经济承包责任制，双优竞赛规定的奖励外，对阻止、避免事故及苗子发生的单位和个人可给予一定的精神及物质奖励。

第十五条

本办法处罚金不得高于本人当月工资的20%。第十六条

本办法如与上级有关文件冲突时，按上级文件规定执行。

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第十七条

本办法自2000年6月1日起执行，1996年38号文同时废除。

第十八条

本办法由公司安全监督部、保卫科负责解释并组织实施。

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二OO年二月

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第四篇：安全生产各项规章制度

安全生产检查制度

为配合抓好安全生产各项责任制度，特制定如下安全生产检查制度：

一、安全检查要做到经常性，充分发动群众，坚持专职检查与群众检查相结合，日常检查与定期检查相结合，普遍检查与重点检查相结合，做到人人有责，层层把关，堵塞漏洞。

二、镇安全生产办公室负责组织全镇所属安全生产经营单位检查工作。

三、根据不同企业、行业单位进行检查，落实《安全生产的责任制度》及生产场所安全管理等执行情况。

四、镇安全生产办公室每周对重点企业不定期检查一次，并组织每季度性进行全面检查。

五、对每月检查结果汇总，并上报上级主管部门，对不达标的生产经营单位限期整改。

安全生产隐患排查整改管理制度

为及时排查安全生产隐患，保证安全生产持续稳定发展，特制定以下排查管理制度。

一、各企业经营单位要日查各自单位产前、产中、产后安全生产隐患，分类别填写事故隐患登记表，并按时上报。

二、镇安全办公室对各企业经营单位进行定期或不定期检查、登记、汇总，并及时监督整改上报。

三、隐患整改要本着“三定”的原则进行，即定整改措施和费用，定完成期限和实施方案，定整改责任人。

四、对能及时整改的安全隐患，自接安全生产领导组通知后立即整改不得延误。

五、安全隐患整改后要报告镇安全生产办公室，并有进行复查验收。

六、对于安全隐患整改工作进行不力的经营单位，给予停产整改。

安全生产教育制度

以贯彻“安全第一，预防为主”的方针，使安全生产教育成为规范化、制度化，不断提高企业职工的安全意识，确保安全生产教育落到实处。

一、各生产经营单位对所有工人职工必须进行培训教育，经考试合格方能上岗工作。

二、各重点企业要对新工人进行特殊培训教育，使每个工人职工掌握本企业安全生产特点，党和国家劳动保护政策，方针制度和本企业安全生产规章制度，安全技术知识及预防措施等。

三、各生产经营单位要落实安全教育经费、时间和责任人。

四、做好教育记录，受教育人、授课人、时间、地点和教育内容等。

消防安全管理制度

消防工作，人人有责，必须提高消防意识，加强消防警惕性，自觉遵守国家消防法规和消防管理制度。

一、对易燃易爆的生产经营单位，要严格遵守消防安全技术及操作规程。

二、对于消防器材、专用工具等设施，必须有专人负责，不得随意作为它用，要妥善保管，定期检查，消防器材四周不得乱放其它物品，以便能及时拿到消防工具。

三、各生产经营单位要定期组织防火检查，排查隐患。安排生产任务时，必须强调安全防火的管理工作。

四、发生火灾时，各单位负责人或指定专人统一指挥，统一行动，防止混乱，对不同的起火物质，要采用正确的灭火工具和正确的灭火方法。同时要做好人员的疏散和国家财产的抢救工作。

五、对违反消防制度，造成火灾的责任者，视情节轻重给予处罚，构成犯罪的，依法追究其刑事责任。

易燃易爆物品安全管理制度

对于各类物品，应根据其易燃易爆危险性的特征采取措施，加强管理。

一、装运易燃易爆物品时，应事先进行严格检查，方可装运。

二、易燃易爆物品不得和其它可燃物混合装运。

三、进入易燃易爆物品库区的汽车，应按库区要求安装汽车排气管火星熄灭器。

四、贮存易燃易爆物品的库区和场地，应保持阴凉、通风、干燥，电气设施应符合防爆要求，不准架设临时性电路，工作结束或下班，应进行防火检查，切断电源。

五、对性质不稳定、容易分解变质引起燃烧、爆炸的物品，由保管人定期进行检查，并有记录，防止自燃爆炸。

六、存放易燃易爆物品的库房、场地，必须有各种安全管理制度，如巡回检查制度、物品保管领用制度、防火规定等，做到各种原始记录完整。

七、各生产经营单位应经常检查，保管人应天天进行检查，镇安全生产办公室定期或不定期进行检查。

八、对于违犯本制度，造成事故的责任单位和个人，视情节和损失程度进行处罚。

安全生产例会制度

一、安全生产专题会议

镇政府要把安全工作纳入全镇的经济和社会发展规划，有的工作计划和总结。每季应召开一次由主要领导参加的安全生产专题工作会议，分析辖区内的安全生产形势，研究决定安全生产重大事项，对有关重点、难点问题提出解决办法，布置、督促、检查本镇安全生产的工作，并形成会议记录。

二、安全生产领导组工作会议

镇安全生产领导组每两月应召开一次由有关职能部门领导参加的安全生产工作协调会，学习传达上级有关文件和会议精神，交流、总结和协调安全生产工作情况，布置下阶段的安全生产工作，会议要有记录。

三、会议一般规定

根据安全生产形势需要，有关职能部门可随时召开安全生产专项工作会议。召开的各类会议应建立专门台账，并指定专人负责会议记录。安全生产会议一律实行签到制，出席对象因故不能到会的，必须向召开会议部门的领导请假并要主动“补课”。各种会议记录、纪要将作为对安全生产职能部门和安全生产领导组各成员单位及相关单位工作考核的重要依据。

第五篇：扎实抓好国庆期间的各项安全生产工作汇报(精)

康驿镇2011年国庆假日期间安全生产汇报材料

为全面贯彻落实国务院、省市近期关于加强安全生产工作的一系列部署,扎实抓好国庆期间的各项安全生产工作,确保人民群众过上平安、祥和的节日,根据9月27日全县安全生产工作会议要求,康驿镇结合实际,切实加强节日安全生产工作领导,落实各项措施和责任,集中开展安全生产检查整治,消除各类不安全隐患,现将我镇国庆假日期间安全生产及2011年“安全生产基层基础深化年”第四次集中行动情况汇报如下:

一、加强领导,认真贯彻,周密部署

镇党委、政府9月29日下午召开国庆假日期间暨第四季度安全生产工作专题会议,会议转达了县政府安全生产委员会《关于做好2011年国庆节假日期间安全生产工作的通知》(汶安字…2011‟40号和《关于印发<全县2011年“安全生产基层基础深化年”第四次集中行动方案>的通知》(汶安字…2011‟41号,制定了康驿镇《2011年国庆节假日期间暨第四季度安全生产实施方案》,进一步增强搞好安全生产工作的责任感和紧迫性,牢固树立起安全第一,常抓不懈的思想观念。建立健全严格的重要时期安全生产责任制,落实领导责任,做到分兵把口、确保职责明晰、任务明确、责任到人、工作到位。

会议成立了康驿镇迎国庆节安全生产督查工作领导小组,由党委副书记、政府镇长任组长,党委副书记、政府副镇长任副组长,安监办、派出所、信访、教育、供电所、医院、村居负责人为成员的领导小组,办公室设在镇安监办,由安监办主任兼任办公室主任。

会议要求安全生产督查工作领导小组在全镇深入开展“安全生产基层基础深化年”第四次集中行动,加强企业、电力、消防等重点行业的集中整治,全面排查治理各类事故隐患,做到无缝隙、无盲区,坚决杜绝和防范各类事故发生,确保全镇第四季度安全生产形式稳定。

二、动员力量,加强检查,超前预防

国庆前夕,我镇各部门、企业、村居认真贯彻上级文件及电视电话会议精神,集中开展一次安全检查。康驿镇迎国庆节安全生产督查工作领导小组将于9月30日后,由镇党委副书记、政府镇长带队,组织安监办、派出所、信访办、供电所等相关部门,对学校、变电站、加油站、烟花爆存放点、企业、105国道沿线交通等单位安全生产大检查工作情况进行督查,做到科学检查,细致检查,防止走过场,流于形式,及时消除安全隐患,并及时下发限期整改通知书。

三、强化监管,落实值班,严格记录

国庆前,我镇加强对重点地区、行业、单位的安全监管力度,明确要求安监办、派出所做好辖区的安全检查、巡查

监管工作。国庆节期间加强值班留守工作,保证每天都有一名主要党政领导在镇值班,保证所有镇村干部通信通畅,坚持24小时领导带班值班制度,确保主要领导及安全监管人员坚守工作岗位,没有请假外出现象。制定安全生产值班制度,在值班期间要求填写值班日记,对遇到的情况要详细记载,及时上报上级领导。

四、建立健全应急救援预案、完善应急指挥系统;成立综合救援应急队伍。建立健全国庆节期间安全生产事故预测、预警机制,制定完善有针对性的事故应急救援预案,防止直接或间接引发火灾、水害、建筑工地坍塌、交通运输等事故。成立一支由各村各单位安检员为主的安全生产应急救援队伍。一旦发生险情或事故,要求及时赶赴组织抢险和处置。

总之,我镇将以实际行动喜迎国庆62周年,切实抓好全镇安全生产和社会治安稳定工作,加强节前周密部署、科学安排,确保全镇人民过一个欢乐、祥和、振奋的节日。

康驿镇安全生产领导小组办公室 二〇一一年九月二十九日