中国工商银行软件开发中心2013年度校园招聘公告（5篇）

第一篇：中国工商银行软件开发中心2013年度校园招聘公告

中国工商银行软件开发中心2013年度校园招聘

中国工商银行股份有限公司软件开发中心成立于1996年6月，隶属于中国工商银行总行，是集软件开发、技术研究、技术培训、软件产品应用支持等任务于一体的高新技术产业基地，主要担负全面提高工商银行电子信息化应用水平的重任。成立十六年来，软件开发中心以一流的技术和一流的产品有力提升了工商银行的市场竞争优势，奠定了工商银行电子化建设领先于国内同行的基础。在此，诚邀有志之士加入软件开发中心，一同为追求卓越、实现梦想而努力拼搏，为工商银行的改革发展贡献力量。

一、招聘机构

中国工商银行软件开发中心

二、招聘条件

（一）具备良好的政治素质、优秀的思想品德、较好的仪表气质，身体健康。

（二）全日制普通高等院校2013年应届本科及以上学历毕业生（统招统分）和初次就业的海外院校留学归国人员。其中：境内高校毕业生应当在2013年8月前毕业，并获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证；海外院校留学归国人员应当在2012年1月至2013年8月毕业，并且在报到时取得国家教育部的学历（学位）认证。

（三）具有良好的英语能力，相关条件如下：

1、大学本科毕业生，须通过国家大学英语四级（CET4）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试75分及以上，或雅思（IELTS）考试5.5分及以上。

2、硕士研究生及以上毕业生，须通过国家大学英语六级（CET6）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试715分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试85分及以上，或雅思（IELTS）考试6.5分及以上。

3、英语专业毕业生应至少达到专业英语四级（含）以上水平；

4、主修语种为其他外语的，应通过其他相应的外语水平考试（如专业四级、八级等）。

5、以上外语考试成绩及证书须在有效期内。

（四）海外院校留学归国人员的学历（学位）、外语水平等条件与全日制高等院校毕业生相同。

（五）熟练使用计算机办公系统软件，具有较强的学习与沟通能力及良好的团队协作精神。

（六）具体专业要求：计算机及应用、计算机软件、计算机科学与技术、软件工程、计算机系统结构、计算机软件与理论、计算机应用技术、信息工程、信息安全、信息管理与信息系统、自动化、电子科学技术等计算机相关专业。

三、招聘岗位

（一）银行业务类：英语翻译、视觉设计、行政综合（二）科技类：应用研发、应用测试、应用支持

四、工作地点

1、珠海（机构本部）

2、广州（广州研发部）

3、上海（上海研发部）

4、杭州（杭州研发部）

五、招聘程序

（一）报名。统一采取网上报名方式。具体报名时间为2012年9月24日－10月23日。请应聘者注册并登录我行统一招聘平台（job.icbc.com.cn），在线填写个人简历，完成职位申请。请提前准备JPEG、GIF或JPG格式的电子版证件照和生活照各1张，证件照大小在30k以内，尺寸为100*140；生活照大小在80k以内，尺寸为320*240。

（二）资格审查。我中心将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，审查通过者进入笔试名单。

（三）笔试。总行将于2012年11月中旬在全国38个城市组织统一笔试。请应聘者在申请职位时选择笔试城市意向。

（四）面试、体检及录用等后续工作。由我中心各研发部组织实施，具体安排另行通知，请及时关注。

六、相关说明

（一）我中心将于2012年9月28日9：00开始在华中科技大学305阶梯教室举办2013年校园招聘宣讲会，欢迎广大青年才俊踊跃参加。

宣讲会结束（宣讲会约60分钟）后，即开始面试，请预先准备好简历一份、学年成绩单（复印件）、英语等级证书或成绩报告单（复印件）。

（二）应聘者应对申请资料信息的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其应聘资格。

（三）经审核符合条件者，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系。

（四）中国工商银行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

七、联系方式

1、电子邮箱：

珠海本部：zhaopin@sdc.icbc.com.cn

广州研发部：gyzhp@sdc.icbc.com.cn

上海研发部：syzhp@sdc.icbc.com.cn

杭州研发部：hyzhp@sdc.icbc.com.cn2、联系电话：

珠海本部：0756-3391242

广州研发部：020-83928896

上海研发部：021-28910786 杭州研发部：0571-88495323

第二篇：2018年中国工商银行软件开发中心社会招聘11人公告

银行招聘网：http://gs.jinrongren.net/ 2018年中国工商银行软件开发中心社会招聘

11人公告

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软件开发中心-人力资源岗 招聘人数：1人 所属部门：综合管理 工作地点：珠海市 职位描述

1、在中心管理战略、政策和指引下，建立并实施人力资源策略和计划;

2、根据中心规划，建立和完善岗位职级体系、薪酬体系、绩效体系并负责实施;

3、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;

4、负责薪酬、考核、招聘、员工关系、培训等人力资源日常管理事宜;

5、定期进行数据分析，提交分析报告;

6、领导交付的其他任务。职位要求 1、5年以上人力资源管理工作经验，具有上市公司或大型知名互联网企业人力资源全面管理经验优先考虑;

2、熟悉国家有关政策、法规、熟悉人力资源管理的各个职能模块;

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银行招聘网：http://gs.jinrongren.net/

3、具有战略策略思维，强领导力、执行力;

4、具备良好的服务意识及应变能力。软件开发中心-软件开发岗 招聘人数：10人 所属部门：信息科技 工作地点：广州市 职位描述：

1、参与项目可行性分析;

2、参与应用系统的架构设计和落地实施;

3、负责应用系统的需求分析、功能设计、系统设计、编码、技术测试、推广及维护支持工作，并完成相关技术文档的编写;

4、参与生产环境中相关系统问题的排查和分析、性能调整;

5、负责相关技术人员的培训和指导。职位要求：

1、熟悉JAVA、C/C++、HTML5编程技术、APP设计开发;熟悉WAS等中间件、WebsPhere、J2EE开发;熟悉Oracle技术、PL/SQL编程技术;

2、具有较强的工作责任心，良好的沟通和协调能力，严谨、细致、踏实的工作作风和积极主动的工作态度;

3、有银行金融类业务、互联网金融业务等相关IT系统研发经验的优先考虑。

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第三篇：2019工商银行软件开发中心校园招聘700人公告

银行招聘网：http://nm.jinrongren.net/ 2019工商银行软件开发中心校园招聘700人公告

中国工商银行软件开发中心成立于1996年6月。主要负责全行境内外应用软件研发、技术管理、技术培训和生产运维等任务，目前在珠海、广州、上海、北京和杭州等五地七址办公。

珠海本部主要负责全行软件技术标准的制定和软件开发的管理、新技术研究、技术培训等任务，主要承担大对公领域的研发工作，涵盖对公基本业务、清算、营销、单证、网点运营等领域。广州研发部主要承担大零售领域的研发工作，涵盖个金、信用卡、投资理财等领域。上海研发部主要承担我行大数据领域的研发工作，涵盖经营分析、风险管理、人力资源、财务管理等领域的研发工作。北京研发部主要承担我行互联网金融和境外系统等领域的研发工作，以及大客户支持服务，涵盖网上银行、电话银行、手机银行、电子商务、即时通讯、境外个人和对公业务等领域。杭州研发部主要承担我行大资管领域的研发工作，涵盖信贷、资产管理、金融市场、合作方、综合化等领域。应用支持部在上海、北京办公，主要负责生产运维工作。

成立22年来，软件开发中心开发了众多应用产品，涵盖了中国工商银行业务和管理的各个应用层面。有11项成果获得人民银行科技进步一等奖；有59项成果获得人民银科技进步二等奖；有54项成果获得人民银行科技进步三等奖；有200多项成果获得国家专利，使中国工商银行的运作水平领先于国内同业。

一、招聘机构

中国工商银行软件开发中心珠海本部 中国工商银行软件开发中心广州研发部

考试必备：银行考试专用教材

银行招聘网：http://nm.jinrongren.net/ 中国工商银行软件开发中心上海研发部 中国工商银行软件开发中心北京研发部 中国工商银行软件开发中心杭州研发部

二、招聘岗位（700人）

（一）信息科技岗位。主要负责我行信息系统的建设与管理，包括制定和实施信息科技发展规划、信息系统生产运行管理、各类科技基础建设工程和信息安全管理等。

（二）综合管理岗位。主要负责办公室、人力、渠道、内控、法律、监察、保卫、党团工会等综合管理、服务支持保障类工作。

三、工作地点 珠海（机构本部）

广州（广州研发部）

上海（上海研发部）

北京（北京研发部）杭州（杭州研发部）

四、招聘条件

（一）基本条件

1.招聘录用人员须为应届毕业生。

2.境内院校应届毕业生须在2019年8月前毕业，报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。

3.境外院校应届毕业生须在2018年1月至2019年8月期间毕业，报到时须获得毕业证和学位证以及国家教育部出具的学历（学位）认证。

4.应届毕业生的毕业时间以毕业证书落款时间为准。

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（二）院校及学历条件

1.境内院校毕业生须具有国家统招的全日制普通高等院校大学本科（含）以上学历、学位。

2.境外院校毕业生须具有境外正规高等院校大学本科（含）以上学历、学位。

（三）外语条件

具有良好的英语能力，具体如下：

1.主修语种为英语的，须通过国家大学英语四级（CET4）考试（成绩在425分及以上），或托业（TOEIC）听读公开考试630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考试75分及以上，或雅思（IELTS）考试5.5分及以上。

2.主修语种为其他外语的，应通过该语种相应的外语水平考试（如专业四级、八级等）。3.英语专业毕业生应至少达到专业英语四级（含）以上水平；其他外语专业毕业生应通过该语种相应的外语水平考试（如专业四级、八级等）。

4.以上外语考试成绩及证书报到时须在有效期内。

（四）专业要求

1.信息科技岗位。以电子信息科学、计算机、电气信息、数学等理工科相关专业为主。2.综合管理岗位。人力资源岗以企业管理（人力资源方向）、工商管理（人力资源方向）、人力资源等专业为主；法律事务岗以法学等专业为主；企业文化宣传岗以新闻学、传播学、中文学、广告学等相关专业。

五、宣讲会安排

软件开发中心将于9月18日上午10:00，在哈尔滨工业大学一校区活动中心举办校园招聘宣讲会，欢迎同学们参加。

六、联系方式

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银行招聘网：http://nm.jinrongren.net/ 1.电子邮箱（不接收简历）

珠海本部：zhaopin@sdc.icbc.com.cn

广州研发部：gyzhp@sdc.icbc.com.cn

上海研发部：syzhp@sdc.icbc.com.cn

北京研发部：byzhp@sdc.icbc.com.cn

杭州研发部：hyzhp@sdc.icbc.com.cn 2.联系电话

珠海本部：0756-3391242 广州研发部：020-83927124 上海研发部：021-28916616

北京研发部：010-82706706 杭州研发部：0571-88499665

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第四篇：2019中国工商银行校园招聘公告

银行招聘网：http://nm.jinrongren.net/ 2019中国工商银行校园招聘公告

中国工商银行成立于1984年1月1日。2005年10月28日，整体改制为股份有限公司。2006年10月27日，成功在上交所和香港联交所同日挂牌上市。经过持续努力和稳健发展，已经迈入世界领先大银行之列，拥有优质的客户基础、多元的业务结构、强劲的创新能力和市场竞争力。将服务作为立行之本，坚持以服务创造价值，向全球670.6万公司客户和5.87亿个人客户提供全面的金融产品和服务。自觉将社会责任融入发展战略和经营管理活动，在发展普惠金融、支持精准扶贫、保护环境资源、支持公益事业等方面受到广泛赞誉。始终聚焦主业，坚持服务实体经济的本源，与实体经济共荣共存、共担风雨、共同成长;始终坚持风险为本，牢牢守住底线，不断提高控制和化解风险的能力;始终坚持对商业银行经营规律的把握与遵循，致力于打造“百年老店”;始终坚持稳中求进、创新求进，持续深化大零售、大资管、大投行以及国际化和综合化战略，积极拥抱互联网;始终坚持专业专注，开拓专业化经营模式，锻造“大行工匠”。连续六年蝉联英国《银行家》全球银行1000强、美国《福布斯》全球企业2000强及美国《财富》500强商业银行子榜单榜首，并连续两年位列英国Brand Finance全球银行品牌价值500强榜单榜首。

当前，中国工商银行正朝着打造“价值卓越、坚守本源、客户首选、创新领跑、安全稳健、以人为本”具有全球竞争力的世界一流现代金融企业这一愿景，开启由传统大行向现代化强行跨越的新征程。诚邀充满活力的你，在工行的舞台上发光，携手进发星辰大海!

一、招聘机构

中国工商银行境内各一级(直属)分行、直属机构、利润中心、综合化子公司以及博士后科研工作站。

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二、招聘岗位

(一)管理培训生。培养目标为经营管理、专业管理、营销管理方向的储备人才。(二)各类业务岗位。培养目标为各类专业与营销人才的梯队储备。具体包括金融市场、投资银行、专项融资、国际业务、贵金属业务、资产管理、私人银行、养老金业务、互联网金融、信贷与风险管理、对公业务、零售业务、信息科技、数据挖掘分析、运行管理、运营支持保障、综合管理、对公客户经理、个人客户经理等19个岗位。

(三)客服经理岗位。根据网点业务运营需要，客服经理岗位实行定向招录，主要在营业网点从事厅堂服务、客户识别推介营销、柜面业务处理、智能业务核验等综合服务工作。

(四)服务代表岗位。根据银行客户服务需要，服务代表岗位实行定向招录，主要在远程银行中心通过电话、网络等渠道，以视频、语音或文字等方式从事客户服务工作。

各机构招聘计划、岗位和招聘条件详见各机构招聘公告及招聘职位。每位应聘者最多可申请报名三家招聘机构，每家机构最多可申请报名两个职位。

三、贫困大学生专项招聘计划

根据党中央、国务院“精准扶贫、精准脱贫”基本方略，以及人民银行、银保监会金融扶贫相关政策，我行将在本次校园招聘中同步开展2019贫困大学生专项招聘，具体如下：

(一)贫困大学生须符合以下认定标准之一：

1、纳入生源地扶贫办等政府相关部门登记在册的贫困家庭名单;

2、纳入高等院校贫困生库;

3、获得贫困大学生国家励志奖(助)学金。

(二)贫困大学生可应聘报名我行2019校园招聘的各类岗位。应聘报名时，贫困大学生需在简历中注明贫困大学生身份，并上传个人相关认定材料。

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银行招聘网：http://nm.jinrongren.net/(三)贫困大学生的学历条件可放宽至全日制专升本，原则上录用后分配至其生源户籍所在地或就近机构工作不少于5年。

中国工商银行各机构2019贫困大学生专项招聘计划见各机构公告。

四、招聘程序

(一)网上报名。具体报名时间为2018年9月10日-10月28日。请应聘者注册并登录我行人才招聘官方网站campus.icbc.com.cn，或关注“中国工商银行人才招聘”微信公众号，点击“我要应聘”栏目，在线填写个人简历，完成职位申请。请提前准备JPEG、GIF或JPG格式的电子版证件照和生活照各1张，证件照大小在1M以内，生活照大小在10M以内。

(二)资格审查。各机构将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求分布及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。

(三)笔试。2018年11月中旬在全国38个城市(具体见附件)组织统一笔试。(四)面试、体检、签约。由各机构自行组织并另行通知，请及时关注。(五)录用。拟录用人员名单将在我行官方网站进行公示。注：招聘程序中各环节成绩仅对本次招聘有效。

五、注意事项

(一)本次招聘统一采取网上报名方式。

(二)应聘者申请报名时须选择一个笔试城市意向。

(三)招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

(四)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。

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银行招聘网：http://nm.jinrongren.net/(五)我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。

(六)了解更多招聘讯息及相关动态，敬请关注“中国工商银行人才招聘”微信公众号。(七)中国工商银行对本次招聘享有最终解释权。附件：2019校园招聘统一笔试城市一览表.XLS

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第五篇：2015中国工商银行校园招聘公告汇总

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2015中国工商银行校园招聘公告汇总

2015中国工商银行校园招聘信息，请关注中公金融人官网，我们会及时发布。下面是2014工商银行校园招聘公告的汇总，给15届同学们做个参考，2015工商银行招聘公告发布后我们会及时更新，敬请关注！

2014工商银行校园招聘汇总表

中公金融人官网：http:///?wt.mc_id=bk9790

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