第一篇:石材加工行业职业病危害因素分类和预防
石材加工行业职业病危害因素分类和预防
石材加工过程中会产生粉尘、噪音等污染,会对人体健康造成损害。在我国,从事石材加工的劳动者大多文化素质较差,没有注意自身防护,另一方面,经营石材的的厂家很多事私营企业。也大部分文化水严和技术 素质较差,管理水干低下,再加上劳动条件差,设备简陋,工艺落后,石材加工行业的职业病没有预防措施。石材加工行业的职业病是可防治的。下面金标准就为您介绍下石材加工行业职业病危害因素分类和预防。
石材加工过程中有哪些危害因素?
1、粉尘。石材加工过程产生粉尘量受工艺与设备影响,但更值得注意用锯切割加工时,尽管水喷洒周可将粉尘吸落,但干燥后刮风时便又扬起,造成二次粉尘污染,其 危害性更大。实际上,二次粉尘产生后,很少有企业采用更大规模有效湿式降尘,无法避免由二次粉尘污染带来危害。
2、噪音。噪音是一个看不见杀手,在石材加工过程很容易被人所忽视。随着受害者听力下降及相关疾病显现,其危害才逐渐暴露出来。从目前的数据可以看出,石材加工作业点噪声强度全部超标,这对人损害持久性。
石材加工职业病危害
1、矽肺病。矽肺是长期多量吸入结晶形二氧化硅(SiO2)的粉尘,引起肺组织损伤的一种最严重,最多见疾病,是报道、研究最早的职业病。硅是地壳岩石中最主要 的元素,以游离的形式与氧结合成SiO2;它以四面体的结晶形式及微小颗粒存在,通过呼吸道进入肺组织,形成纤维化结节,并不断融合硬化,使正常肺组织减 少,最后造成严重的呼吸功能障碍.早期可能没有什么异常,发病后常出现咳嗽、气促、胸闷,胸痛,呼吸困难、肺气肿,易并发肺结核和肺癌等.预防措施:最主要的是搞好防尘工作,要改善工作环境,加强通风,采取湿式作业,如凿岩打眼要带水作业,禁止干打;磨边,打眼挖洞应改干磨为水磨;粉 尘多时工人干活要站在上风头,或戴好确有隔尘效果的防尘口罩.并建议石材加工人员要定期进行查体或x拍照胸片,发现问题及时改行或治疗。
2、噪声病。当今世界,多种噪声污染日趋严重,已成为七大公害之首,我国有上亿人受噪声严重干忧,有上千万人暴露在可致听觉损伤的噪声环境中工作,石材行业包括 其中,如石材开采的巨响爆破,荒料和切割及异型加工中电动工具的振动噪声,会导致从业人员的“病从耳入”,长期过量的刺激,会出现头痛、头晕、耳鸣、重 听、耳聋、血压升高、动脉硬化等严重疾病。
预防措施:石材开山爆破要远离现场,更新设备,选用比较先进的噪声小的石材研磨机械,操作开动大型切割机器时,工人可用耳罩、耳塞等必要措施。
3、振动病。振动病分全身性和局部性两种,但以后者多见,它是一种由于人体长期接受振动刺激面发生的职业病,如长期使用多种电动工具一一凿岩机,云石机,角磨 机,风钻,电锤、开拖拉机等,会引起肢端血管痉挛,末梢神经感觉障碍,严重者可导致手指阵发性青紫或苍白,有手麻、手痛、手僵硬等“霉诺氏现象”。
预防措施有:要求企业领导和广大工人队伍,要改革石材加工工艺的设备和工作方式,减少机器剧烈振动注意劳逸结合,尽量避免寒冷和噪音的协同刺激。固 为寒冷和噪音,通过神经和体液的加强作用,会促进振动病的发展,振动也能加强噪声对听力的损害,因此振动、寒冷和噪声是三个互相关联的致病因素。三者关系 密切均应预防。
4、电击伤。石材的多种加工机器如大切机,花线机、研磨机、打眼机和多种小型电动工具,不论三相电或二相电,若使用不当,缺乏精心定期维修,或电动机进水,或电 缆线老化,折断,或使用了伪劣产品,加之工人文化素质差,没有正规的进行安全上岗培训,隐患很多,就会出现程度不同的电击伤害,严重的会造成火灾和人身伤 亡,如98年8月北京西联二市场一家商户的工人,刚从山东省费县农村来打工8天,因为角磨机漏电死在某工地上。
预防办法:提高工人文化素质,加强上岗培训教育,学会使用电动工具和简单的维修技术,狠抓安全用电多种措施,对症下药,尽量减少电击伤亡事故的发生。
5、石头的硒伤和切割伤。石材的特点:沉重、光滑、边缘锐利、易断裂,因此在运输,挪动和加工过程中,经常发生程度不同的砸伤和切割伤。
预防办法:建议抬板要立抬不要平抬,戴好手套,工作期间勿穿托鞋,搬运工具和存放架子要牢固。
综上所述:石材加工企业的目的不仅是生产,更重要的是为社会做贡献。企业应在生产过程中对环境保护尽义务。而从事石材加工的劳动者应有加强自我保护意识。员工应该了解卫生防护知识,能够自觉配带防尘面罩其它相关防尘用具,并且在企业未提供时积极与企业交涉。这种职业素养,可以极大降低石材加工职业病发生。
来自:合肥职业卫生(
第二篇:水利工程运行职业病危害因素分析及预防
水利工程运行职业病危害因素分析及预防
一、噪声
噪声不仅对听觉系统有影响,对非听觉系统,如神经系统、心血管系统、内分泌系统、生殖系统及消化系统等都有影响,可引起人头疼、头晕、心悸、血压波动、情绪不稳、视觉反应时间延长等反应,影响安全生产,严重的可对听力造成损伤。由于长时间接触噪声导致的听阈升高且不能恢复到原有水平称为永久性听力阈移,临床上称为噪声聋。
生产性噪声一般声级较高,有的作业地点可高达120~130
dB(A)。据调查,我国生产场所的噪声声级超过90dB(A)的占32%~42%,中高频噪声所占比例最大。生产性噪声可分为空气动力噪声、机械性噪声和电磁性噪声三类。
(1)空气动力噪声是由于气体压力变化引起气体扰动,以及气体与其他物体相互作用所致,例如,各种风机、空气压缩机、风动工具、喷气发动机和汽轮机等,由于压力脉冲和气体排放发出的噪声。
(2)机械性噪声是由于机械撞击、摩擦或质量不平衡旋转等机械力作用引起固体部件振动所产生的噪声,例如,各种车床、电锯、电刨、球磨机等发出的噪声。
(3)电磁性噪声是由于磁场脉冲,磁致伸缩引起电气部件振动所致,如:电磁式振动台和振荡器、大型电动机、发电机和变压器等产生的噪声。
水力发电企业的噪声源较多,主要噪声源为水轮发电机组、空压机、风机、水泵、电动机及变压器。噪声性质为电磁性噪声如发电机组、变压器、电动机等;流体动力性噪声如通风机、空压机、首部泄洪等;机械性噪声如水泵、水轮机等。目前水力发电企业的运行人员主要采取控制室监控,按时进行现场巡检的工作方式,巡检点一般设置在主要的设备设施附近,故都会在巡检过程中接触到一定的噪声,其中噪声影响最大的设备为水轮发电机组。而设备检修人员在检修时也会受到附近设备产生噪声的影响。
根据《工作场所有害因素职业接触限值
第2部分:物理因素》(GBZ
2.2)的要求8h等效声级的限值为85dB(A)。在水利工程运行管理中可通过定期监测掌握本单位的噪声情况,对于噪声强的场所进行重点监测,从源头降低噪声,对噪声较大的生产设备采取消声、减振、隔离等技术措施消除或减少噪声,主要手段有:
(1)选用低噪声的设备,对产生噪声的设备安装减振基础,并集中布置在主厂房。
(2)空压机、风机、泵类独立布置,并安装隔声防爆门。
(3)水轮机组、发电机组的盖板、进入门、引出线洞隔板采取减振隔声措施。
(4)设置的中控室应布置在副厂房,远离主厂房,安装隔声门,装修内饰面宜采用吸声材料。
(5)同时加强个人防护,在产生噪声的场所,作业人员佩戴防噪耳塞、耳罩或防噪声的头盔等防护用品。
二、工频电磁场
水利工程管理单位现场含大量的输变电设备设施,这些设备设施周围都会产生大量的工频电磁场,主要以电磁辐射的形式作用于人体,对于长期作业于工频电磁场的维修、巡检作业人员,可引起慢性辐射综合症的表现,会对人的生理和心理产生一定的影响,主要表现为生理功能紊乱,神经衰弱,疲劳乏力,睡眠障碍等。
卫生部发布的《工作场所有害因素职业接触限值
第2部分:物理因素》(GBZ
2.2)对8h工作场所工频电场强度的职业接触限值作了要求,见表1。
表1
工作场所工频电场职业接触限值
频率(Hz)
电场强度(kV/m)
工频电磁场的防护可以采取工程控制、管理控制、个人保护等措施,具体的有:
(1)降低辐射源。选用电磁辐射水平低的设备,且设备及配件加工精良,外形和尺寸符合要求。
(2)控制接触距离。电气设备的布置应满足带电设备的安全防护距离要求,还应有必要的隔离防护措施和防止误操作措施及防直接雷击和安全接地的措施。
(3)采取防护措施。屋内外配电装置按照安全净距布置,配电装置用围栏隔开,防止外人进入;在电气外绝缘体最低部位距地面,装设固定遮拦;配电装置的各种通道的最小宽度也均符合安全要求。
(4)加强个人防护。线路工与检修工及相关作业人员必须遵守安全操作规程,在高强度工频电磁场暴露下作业时可穿戴屏蔽服、鞋、帽等。
三、粉尘
能够较长时间浮游于空气中的固体微粒叫做粉尘。从胶体化学观念来看,粉尘是固态分散性气溶胶。其分散质是空气,分散相是固体微粒。在生产过程中形成,并能长时间悬浮在空气中的固体微粒叫做生产性粉尘。生产性粉尘的种类繁多,理化性状不同,对人体所造成的危害也是多种多样。吸入人体的粉尘有97%~98%可通过人体呼吸道的清除功能排出体外,余下的沉积于肺内,粉尘对人体的危害程度与其理化性质有关,与其生物学作用及防尘措施等也有密切关系。在卫生学上,常用的粉尘理化性质包括粉尘的化学成分、分散度、溶解度、密度、形状、硬度、荷电性和爆炸性等。生产性粉尘引起的职业危害主要有全身中毒性、局部刺激性、变态反应性、致癌性、尘肺,其中以尘肺的危害最为严重。粉尘对人体健康最普遍且严重的危害是引起各种尘肺病,其次是粉尘沉着症、粉尘性支气管炎、肺炎、支气管哮喘以及中毒等病症。
水利工程管理单位中粉尘的来源有检修时电焊产生的电焊烟尘。这种烟尘是电焊过程中焊条与焊件接触是在高温燃烧情况下产生的一种烟尘,成分与使用的焊条有关,包括氧化铁,氧化硅、氧化锰及氟化物,漂浮在空气中对人体造成危害,可引起呼吸系统粘膜刺激、炎症、电焊工尘肺和中毒。若使用高锰性焊条,产生的粉尘含有较多的二氧化锰,长期接触则表现为慢性锰中毒,会对人体的神经系统有一定的影响。同时,电焊产生的高温也容易对皮肤进行灼伤,强光使电焊作业人员可能产生电光性眼炎。
在水利工程运行管理中可以采取以下措施预防电焊烟尘对人体的危害:
(1)改善作业场所的通风状况,主要包括机械通风和自然通风。在自然通风较差的场所,封闭或半封闭结构焊件时,必须有机械通风措施。
(2)加强个人防护。电焊作业人员应加强提高职业卫生意识,自觉遵守操作规程,佩戴防护用品。
(3)对焊接作业场所的粉尘加强监测管理。
(4)加强对电焊工的职业健康监护,定期体检。
在某些水利工程管理单位中,使用燃煤锅炉也是也是粉尘的另一重要来源,产生的煤尘中一般含有10%以下游离二氧化硅,作业人员长期高浓度吸入以二氧化硅为代表的硅尘,会引起矽肺病。可以通过下列措施预防:
(1)加强对防尘设备的管理,防止漏灰、漏粉,采取措施提高防尘效率。
(2)定期监测,在粉尘危害大的场所提高自动化水平,减少作业人员与粉尘的接触时间。
(3)加强个人防护。锅炉房作业人员应加强提高职业卫生意识,自觉遵守操作规程,佩戴防护用品。
(4)加强对作业人员的职业健康监护,定期体检。
四、六氟化硫
在水利工程管理单位中,SF6作为一种惰性气体,本身并没有毒性,主要存在于高压、中压开关设备中,但是,当它因泄露在空气中含量高时,使空气中的氧含量减少,吸入者便发生窒息,严重时导致死亡。此外SF6因其独特的理化特性,可分别在电弧、火花放电及电晕放电的条件下分解产生对人体有害的毒物,如四氟化硫(SF4)、氟化硫(S2F2)、氟化亚硫酰(SOF2)、十氟化二硫(S2F10)、氟化氢(HF)等,主要分解产物及其毒性见表2。
表2
SF6部分解产物及其毒性
四氟化硫(SF4)
无色气体,有强烈毒性的刺激性气体,可引起类似光气的呼吸道损害。
氟化硫(S2F2)
常温下为无色气体,具有很强的毒性,遇水后生产HF,对呼吸系统有类似光气的破坏性作用。
氟化亚硫酰(SOF2)
无色剧毒气体,有强烈的恶心臭味,能侵袭肺部,引起肺组织急性水肿,影响气体交换,使肺部缺氧充血导致窒息性死亡。
十氟化二硫(S2F10)
常温常压下为无色易挥发液体,系剧毒物质,毒性约为SOF2的300倍,引起肺出血和肺水肿。
氟化氢(HF)
无色气体或液体,具有强烈的刺激性臭味,极易溶解与水,形成氢氟酸,对一般材料具有较强的腐蚀性,对皮肤和粘膜有强烈的刺激作用,并能引起肺水肿、肺炎。
备注:光气主要损害呼吸道,可导致化学系支气管炎、肺炎、肺水肿。轻度中毒,患者有流泪、畏光、咽部不适,咳嗽、胸闷等;中毒中毒,除上述症状加重外,患者出现轻浮呼吸困难、轻度紫绀;重度中毒出现肺水肿或成人呼吸窘迫综合症。
在水利工程运行管理中可以采取以下措施预防SF6对人体的毒害:
(1)设计方面:开关设备气密性良好,通风装置风口应设置在室内底部,排风电源开关应设置在门外,安装预警、报警仪,控制相对湿度。
(2)运行时的个体防护:在SF6电气设备从事工作的人员,应当经过专门的安全技术知识培训,并配置和使用必要的安全防护用具;工作人员进入SF6配电装置室,若入口处未设置SF6气体含量显示器,应先通风15min,并用检漏仪测量SF6气体含量合格;尽量避免一人进入SF6配电装置室进行巡视,不准一人进入从事检修工作;工作人员不准在SF6设备防爆膜附近停留;进入SF6配电装置低位区或电缆沟进行工作,应当先检测含氧量(不低于18%)和SF6气体含量是否合格。
(3)检修时的个体防护:设备解体检修前,应对SF6气体进行检验。检修人员需穿著防护服和防毒面具;打开设备封盖后,现场所有人员应当暂时离开现场30分钟;设备内的SF6气体采取净化装置回收,经处理合格后方准使用,不得向大气排放;从SF6气体钢瓶引出气体时,应使用减压阀降压,当瓶内压力降至1个大气压(9.8×104Pa)时,即停止引出气体,并关紧气瓶阀门,戴上瓶帽;进行气体采样和处理一般渗漏时,要戴防毒面具并进行通风;SF6断路器(开关)进行操作时,禁止检修人员在其外壳上进行工作;检修结束后,检修人员应当洗澡,把用过的工器具、防护用具清洗干净。
(4)严格按照规范对作业场所SF6及分解产物进行定期监测,并定期SF6气体中的水分进行监测,控制其水分含量。
第三篇:《职业病危害因素检测和评价》申报
《职业病危害因素检测和评价》申报
《职业病危害因素检测和评价》由职业病防治院检测后,其结果还需像什么部门申报?申报后有回执吗?
现在的事情难做多了,多头管理,过去是卫生部门在管,现在是安监部门也在管(而且成立了专门的管理机构),有下面一些文件,供参考吧:
一、国家安全生产监督管理总局令第23号《作业场所职业健康监督管理暂行规定》(自2009年9月1日起施行)。
第十三条存在职业危害的生产经营单位,应当按照有关规定及时、如实将本单位的职业危害因素向安全生产监督管理部门申报,并接受安全生产监督管理部门的监督检查。
第十四条新建、改建、扩建的工程建设项目和技术改造、技术引进项目(以下统称建设项目)可能产生职业危害的,建设单位应当按照有关规定,在可行性论证阶段委托具有相应资质的职业健康技术服务机构进行预评价。职业危害预评价报告应当报送建设项目所在地安全生产监督管理部门备案。
第十五条产生职业危害的建设项目应当在初步设计阶段编制职业危害防治专篇。职业危害防治专篇应当报送建设项目所在地安全生产监督管理部门备案。
第十七条建设项目在竣工验收前,建设单位应当按照有关规定委托具有相应资质的职业健康技术服务机构进行职业危害控制效果评价。建设项目竣工验收时,其职业危害防护设施依法经验收合格,取得职业危害防护设施验收批复文件后,方可投入生产和使用。
职业危害控制效果评价报告、职业危害防护设施验收批复文件应当报送建设项目所在地安全生产监督管理部门备案。
第五十五条本规定未规定的职业危害防治的其他有关事项,依照《职业病防治法》和其他有关法律、行政法规的规定执行。
二、国家安全生产监督管理总局令第27号《作业场所职业危害申报管理办法》(自2009年11月1日起施行):
第四条 职业危害申报工作实行属地分级管理。生产经营单位应当按照规定对本单位作业场所职业危害因素进行检测、评价,并按照职责分工向其所在地县级以上安全生产监督管理部门申报。
中央企业及其所属单位的职业危害申报,按照职责分工向其所在地设区的市级以上安全生产监督管理部门申报。
第十五条《作业场所职业危害申报表》、《作业场所职业危害申报回执》的内容和格
式由国家安全生产监督管理总局统一制定。
三、中华人民共和国卫生部令第21号《职业病危害项目申报管理办法》(自2002年5月1日起施行):
第二条 存在或者产生职业病危害项目的用人单位,应当按照《职业病防治法》及本办法规定申报职业病危害项目。
第四条用人单位应当向所在地县级卫生行政部门申报职业病危害项目,申报时应当提交《职业病危害项目申报表》及有关材料。
卫生行政部门应当在收到申报材料后5个工作日之内,出具《职业病危害项目申报回执》。
四、中华人民共和国卫生部令第49号《建设项目职业病危害分类管理办法》(2006.7.27):
第十三条 建设单位在可行性论证阶段完成建设项目职业病危害预评价报告后,应当按规定填写《建设项目职业病危害预评价报告审核(备案)申请书》,向有管辖权的卫生行政部门提出申请并提交申报材料。
按照国家有关规定,不需要进行可行性论证的建设项目,建设单位应当在建设项目开工前提出职业病危害预评价报告的卫生审核或备案。
第十四条 卫生行政部门收到《建设项目职业病危害预评价报告审核(备案)申请书》和有关资料后,属于审核管理的项目,应当对申请资料是否齐全进行核对,并在5个工作日内作出是否受理申请的决定或出具申请材料补正通知书。属于备案管理的项目,应当对申请资料完整性和合法性进行核对,符合要求的予以备案,并出具备案通知书。不符合要求的不予备案。
五、你所讲的《职业病危害因素检测和评价》,是已经完成了检测和评价,有两种情况:
(1)向安监部门申报,并取得申报回执。
(2)依照《职业病防治法》和其他有关法律、行政法规的规定,也要向卫生部门申报,并取得备案回执。
第四篇:职业病危害因素调查工作方案
永春县职业病危害因素调整工作方案
为贯彻落实《职业病防治法》,掌握我县职业病危害因素现状,进一步采取切实有效的防治措施预防、控制职业病发生,根据泉州市卫生局《泉州市职业病危害因素调查工作方案的通知》(泉卫监〔2007〕78号)的要求,我站于3-4月份派遣相关人员去市疫控举办的培训班学习,由于本站职业病防治人员相对缺乏,加上企业主职业危害意识淡薄,对调查工作不配合等因素,调查工作进展缓慢,特对此次职业病危害因素调查工作进行调整。
1、提高认识,做好职业病危害因素调查工作,加强职业病防治队伍建设,积极疾病预防控制体制改革与发展,调整、充实职业病防治监督、职业卫生技术服务人员,提高卫生技术服务和卫生执法水平,由原来县防疫站自行调查发展为乡镇卫生院防疫人员共同完成调查,由县组织对各乡镇卫生防疫组人员进行培训,由乡镇卫生院负责本辖区内职业危害因素调查,县防疫站负责质量控制,给予较多企业的乡镇进行县镇联合,督促指导各乡镇开展调查,积极配合其他相关部门,下大力气,确保今年完成调查任务。
2、加大宣传力度,通过多种形式、多种渠道、多层次全方位地开展宣传教育和检查指导,提高企业对职业病危害因素调查工作的认识。自觉配合卫生部门做好调查工作。
3、对收集的资料进行汇总分析,形成文字材料,归类建档,并将资料和文字材料按职责分工报相关部门。
4、加强日常监督,特别是对危害较大的企业更好加强日常监管,建立健全职业病危害因素常规报告制度,对制鞋、树脂,矿山开采、蓄电池等企业要引导企业按照有关法律要求,主动向当地卫生行政部门报告,努力消除和控制职业危害发生。
永春县卫生局
2007年10月30日
第五篇:职业病危害因素检测制度
××××××公司
职业病危害因素检测制度
为做好公司职业危害检测与评价工作,使作业场所职业危害因素的强度或浓度符合国家职业卫生标准,有效预防职业危害,切实保障员工健康,根据《职业病防治法》、《作业场所职业健康监督管理暂行规定》的有关规定,制定本制度。
一、职业健康管理机构负责本单位职业危害因素检测管理制度的实施与监督,并做好制定、修订和落实工作。
二、职业健康管理部门牵头,负责组织各个生产车间等对生产作业场所存在的粉尘、噪声、高温、毒物等危害因素及危害点进行确定和辨识,并按照职业健康管理标准进行定期检测及评估,确定每一个点的危害程度。
三、公司应设置设专人,负责日常监测和管理工作,建立本单位的职业危害因素监测档案,并妥善保存。
四、职业健康管理部门负责联系职业卫生技术服务机构,定期对作业现场的危害因素进行检测及评价
五、公司对存在职业危害的作业场所至少每年进行一次检测,每三年进行一次职业危害现状评价。
六、检测与评价结果应及时向劳动者公布,并上报当地安监部门备案
七、检测或者评价人员进入现场必须佩戴安全帽、工作服、防护手套、防护眼镜、防毒面罩等相关防护用品。
八、有新、改、扩建的工程建设项目和技术改造项目,可能产生职业危害的,应当按照有关规定,进行职业危害预评价、职业病防护设施设计、职业危害控制效果评价。
九、检测结果发现作业场所职业危害因素浓度或强度超过职业接触限值时,应及时采取有效的治理措施,治理措施难度较大的应制订规划,限期整改到位。
十、职业危害防护设施在投入使用前和设备大修后,应进行危害因素浓度或强度检测和评价。
十一、职业健康管理部门应制定检测计划和经费预算,财务部门要保障检测经费的落实。