第一篇:2010年寒假关于节日送礼的一些调查研究
一.选题背景:
本题目是由我在春节期间亲身体会得到的灵感。家中亲友送礼堆满了冰箱阳台,肉类蔬果吃不完坏掉,心里很是难受。并且在聊天中还得知许多同学家也有类似的情况,于是想对节日赠送礼品的问题小小调查一下。
二.具体调查:
思路大概是询问一些同学,对于收到礼品状况与同学家庭本身状况进行分析。
1.自家,初中同学季迟邦,高中同学马润肺等:
礼品种类(按数量由多到少排列):肉类,蔬果,饮料等
特点:以食物为主
大致分析:送礼的人主要是亲友,礼品比较贴近生活所需。并且据季迟邦同学反映,今年春节收到的蔬菜水果数量明显超过以往。我也感觉到了这一点。人们的健康意识正在提高。
2.初中同学厉世农(化名)
与上面的对照组的主要区别:该同学父亲现任某机关咽喉骨干,三崩子形象代言人。
调查方式:与厉同学谈话,并且告知对方按真实情况作答,以确保可信度。应其要求使用化名。仪器运用测谎仪。其间没有发生嘟嘟嘟响声。
礼品种类:海鲜(巨量,多数送与亲友),奥运纪念币,邮票,丑粮液,藏秘排油,字画(清明上坟图两张)。其余礼品不计其数,厉同学不屑一顾,没有详细描述
特点:礼品数量巨大,且以工艺、纪念品为主。精致名贵。食品不占主要部分
三.后续分析:
通过对照可以看出一些问题。
1.许多人收到的礼品过剩。虽然从中国古代礼仪文化中就有“礼尚往来”的说法,但是在古代,人们之间送礼互通感情的做法大概是这样的:某人将礼品送给朋友后,朋友会带着这个礼物在之后的一两天内回访,并把这个礼物再送给原先的这个人。这种做法流传到现在,已经改变了很多。我认为这种方法还是值得鼓励的。毕竟送礼不是最终目的,感情不是仅仅从礼物的多少体现出来的。
2.社会地位的不同导致收到礼品组成很大不同,就像去年春节晚会郭达蔡明演的给录取办公室主任送礼的小品反映的情况一样,社会上很多人,甚至绝大多数人都抱有不送礼难办事的想法。虽然不是摆在桌面上,但是大家都把这个当作一个潜规则。我不清楚国外是不是这种情况和国内一样严重,但是我想这种现象很大程度地促成浪费,影响到国内经济发展。促使贫富差距进一步拉开。我想这也就是“一部分人先富起来”的一个必然后果。马克思认为:权利在本质上所表示的是一种以现实利益为导向的人与人之间的关系。——《马克思恩格斯选集》第一卷273页,人民出版社1972年版。这么看来,人们的做法,都是从‘本质上’出发的。而产生的影响,大家都考虑得太浅了。
由于字数限制,本篇不再继续展开讨论。我只是揭示现象并且表示个人的一丝忧虑,不过也想不到更好的做法改变这种情况,拉近贫富差距。我已将本调查报告传到互联网上,希望更多的人看到这个调查反映出的问题,得到一些启示,找到好的解决办法。
第二篇:节日送礼两注意
节日送礼两注意
现在的节日越来越多,除开中国的传统节日,还有比如感恩节、圣诞节、情人节、等等许多洋节也越来越被人们关注,在公司,由于得到老板的赏识或关照,更也许是因为老板给了一个让你上班的机会,或是单纯的因为在公司上班很开心,过节的时候真的想送一份礼品给上司或是老板,这时你就得注意了,不要因为一件小事反而让原本友好的关系弄的尴尬了。至此,要注意的地方有两个:
不送礼比送错礼更好
重要的是要记住:作为一个雇员你没有给老板送礼的义务。与其送一份让老板一看就怒发冲冠或啼笑皆非的礼物,还不如什么都不送。“送个节日贺卡足已。”一位商业礼仪方面的顾问说。即便老板先给你送了节日礼物,你也没必要回赠。“你需要做的就是,送上一张写着你的感激之言的卡片或纸条。”
如果你还是希望买一件礼物的话,最好先向那些曾经买过礼物的同事请教一下。有些公司已经不时兴相互交换礼物了,也有一些特别的组织,向职员(无论是老板还是员工)收取同样的费用,为需要送礼的人购买礼物。
假如你是他们中的一员,你就有必要事先问一下你的同事,要是别人都不打算送礼的话,你也不必买礼品了。否则,同事会认为你是在拍马屁,而你的老板也会觉得你可能有什么企图。另一方面,如果你很喜欢你的老板,而且你们之间的关系也不错,那就令当别论了。但是在你呈上你的礼物时,千万注意别让自己和在场的人感到难堪。“在清晨上班前或下午下班后没有多少人注意到你的时候把礼物放在你老板的桌子上。”另一位商业礼仪方面的专家这样告诫人们,“有些人没有足够的钱给老板买礼品,要是他们看见你给老板送礼,可能会感到不舒服。”
礼物不必太贵
给老板买节日礼物要适可而止,不要做的太过分。事实是:你没有你老板拿钱多,因此你的礼物也不必比老板送你的贵重。“你不必苛求送的礼物一定与老板的等价,”一位广告经理建议说,“10~20元足够了”。去年,她的老板给她买了一条价值100美元的围巾。由于她和老板关系不错,而且她知道老板喜欢烹饪,所以她就花了15美元买了一瓶橄榄油送去。单从价格上讲不能与老板的礼物相比,但它是一种感激和细心周到的表示。
其他一些合适的礼物,比如说:一本书、一盘CD、或者是一份杂志的订阅单等等。这些当然是要对你老板的口味。地方剧院或电影院的票,球赛的票等等也都不错。在你给老板送酒和甜品之前,你首先要搞清楚老板家有没有酗酒者和糖尿病人。另外,还要注意宗教信仰,不是每个人都过圣诞节和其他宗教节日。
文章出自:
第三篇:节日送礼指南
节日送礼指南
GIFT GUIDE 理论版
在这个礼尚往来的时节,你有没有想过为什么要送礼、怎么送礼?这事不研究也还罢了,一琢磨还真让人觉得自己无知。送礼的技巧、送礼的智慧、送礼的学问„„研究如此种种的居然大有人在,而且还说出了不少让人耳目一新的东西。
实用派的论调立马让我们这样患有社交障碍症的心凉半截:“如果一个人在工作和生活中完全不参与礼物的社交活动,那么他的生活可能无法正常进行,他的社会交往活动将很难展开”。看来不重视送礼这事后果很严重呀。
理论派则把送礼上升到了新的高度,“在中国传统的人情社会,送礼是实现传统理想价值的极好的方法。”至于什么是传统理想价值则语焉不详。不仅如此,下面这段更加讨厌:“礼品是一个人人品的外在表现,对方从中能衡量出你的兴趣,甚至包括你的智慧和才干。一个人内心的欲望是无法掩盖的,就好比一个人的人品最终会暴露在大家面前一样。”唉,想到我居然送出过海边捡到的一个磨圆了的玻璃瓶底,人品顿时碎了一地。
考据派比较温和,只说明“礼物”一词由“礼”和“物”两个字组成。礼虽然可以以物的形式出现,但无礼之物就只是物品而不是礼物。花钱买点东西简单,但是若不明晰怎么有礼、怎么送礼,你还真就跑不了整个礼物馈赠的最后一公里。
还是科学派比较有正能量,科学研究证实人类生来具有“给予”精神,当一个人给予礼物时其脑内“奖励区域”就会活跃起来分泌某种延年益寿的物质。(不仅如此,研究同时还发现,对于新年购物满怀憧憬的人,在节日期间也比较不容易生病——我说最近我怎么还能轻伤不下火线呢。)
真正让我五体投地的是魂灵派的解释。毛利人认为礼物具有一种名为“豪”的灵魂。“豪”是一种存在于某个人送给另一个人的贵重物品中的神秘力量。“豪”总是希望返回它的原地,是“豪”迫使受礼者作出回报。一个人送出的礼物实际上是这个人精神、灵魂的一部分,接受某人的礼物也就是接受送礼者的一部分精神实质。接受他人的礼物而不作出回报,也就等于保留他人的“豪”,这样做不仅有悖道德、规则,而且是很危险的,甚至是致命的——因为礼物中的“豪”会控制你!礼物中包含一种神秘力量,是礼物中的神秘力量迫使受礼者作出回报。
天哪,一想到有那么多的“豪”伺机待发,顿觉如芒在背。那么如何才能“豪”发不伤呢?
好在,对于小宇宙强大一点的人来说,挑选礼物是一件赏心悦目的事情。因为小宇宙比较强大,难免就会推己及人、强加于人,觉得自己喜欢的对方肯定也喜欢,对方若是胆敢面有不豫之色的,直接从候选人清单中拉黑一了百了。对这样的人来说,给别人挑礼物其实就像在给自己选礼物,送出礼物的喜悦丝毫不亚于收到礼物的快乐。平时有事没事就挑一堆礼物放着直到恨不能开个杂货铺子的,这种人在我身边比比皆是,我自己也不能幸免。
在这个礼物季,“豪”情壮志油然而生,让我们都参与到这个馈赠与收获的欢乐游戏。燃烧吧,小宇宙!
GIFT GUIDE 实践版
耳边JINGLE BELL叮当响个不停,面前霓虹有事没事就冲你眨眼睛,这一切全为了提醒你:今年过节要送礼!
中国是礼仪之邦,老话说礼多人不怪。五花马、千金裘,这些是礼物,西施、貂禅,当年也是礼物。
送礼要送得好、送得妙要基于两个前提:了解对象和选对礼品。用《中庸》里的一句话就可以概括:尽人之性而后尽物之性。对于有心人而言,如何投其所好往往不是问题。我就见过有心人的记事本,举凡重要关注对象的生日、星座、生肖、纪念日、嗜好、毕业院校、近期动态、各种尺寸皆一一在列。当时只能慨叹:天道酬勤,这种人不成功都没天理。问题是,大多数人恐怕都是像我这样的懒人。到了年关时节,与其说是送礼不如说是送心思。每份礼物谁送谁不送、送什么不送什么都是伤脑筋的事情,不送或者没送对还可能失礼。难怪每逢岁末“礼品焦虑症”就开始蔓延。
在一项名为“谁是你的送礼对象”的网络调查中,有37%的参与者会把掌握职场“生杀”大权的上级领导作为自己送礼的首选;其次是好朋友,占34%;生意上离不开的客户占据了12%的比例;耐人寻味的是,那些和自己关系非常亲近的亲属、同学、老师和邻居的比例要少的多,分别是6%、4%、2%、5%和0.1%。这倒是个挺重要的提示——珍惜眼前人,礼物季千万别忽略了那些对你真正重要的人。
送礼对象若是有明确的好恶倒好办了,无论对方是爱好户外、摄影、美食、音乐、运动、文艺、游戏,皆可对症下药。若是不咸不淡、不甚了了也没什么可怕,放诸四海而皆大欢喜的礼物也不少,比如老少咸宜童叟无欺的苹果产品系列。
如今恨不能刷牙洗脸都能找到攻略,面对如此巨大商机,各种礼物攻略自然满坑满谷,可供选择的礼物也是琳琅满目。假如你仍然在为送什么礼物举棋不定,那么我给你的建议是:
1.送个性。当品质和品牌都不再稀缺,稀缺的自然是个性。一块自制巧克力、一对DIY耳环、一个变了形的粗陶茶杯,难得的是这份亲手奉上的心意。从打上对方姓名首字母的袖扣,到写有对方名字的Double Cross Vodka,到TIFFANY的小蓝盒子,MONOGRAM不只是LV家的专利。
2.送鲜活。空气污染这事咱没辙,吃点靠谱的、有机的总行吧。这里对男士们友情提示一下,倘若你收到异性朋友送来一活物,不论是天上飞的水里游的地上走的还是就是一植物,都要清醒意识到这是一个长期的、艰巨的考验。
3.送想象。一套外形彪悍、工艺精湛的刀具可能会让你连纸都不会裁的男朋友喜笑颜开,一双12厘米的手工Stiletto也可能会让你只穿匡威的女友某天给你一份惊喜。有些东西,虽然明明也不知道要用它干什么,但是单单拥有它便让人满心欢喜,比如夜视眼镜。
4.送宠爱。上千块钱送人香水或化妆品不如送人家去做个DAY SPA或者全身护理——不论男女。重要的是让对方感受到你在关心TA。不过,送这份礼物的初衷得是让对方觉得舒服,让对方觉得享受,千万不要为了自己养眼送女友瘦身疗程什么的,否则后果很严重。
5.送现场。演唱会也罢,品酒课也罢,蹦极跳也好,深潜也好,没有什么能够取代现场感受,没有什么能够超越亲身体验。重要的是创造条件给对方一段全身心属于自己的时间。当然,若真有心,拉长的、放大的现场版当然是一次值得回忆的精彩旅行。
在这个礼物季节,每一个惦记别人或者被别人惦记的人都是心底有爱的人,都是应该得到祝福的人。谨记送礼第一原则:送比不送重要,早送比晚送重要,送得开心最重要。
第四篇:关于坚决杜绝“节日”送礼的通知
关于坚决杜绝“节日”送礼的通知
国庆中秋将至,为深入贯彻集团的各项规定,进一步严明纪律,杜绝节日期间收受或索要礼物等不良习气,现就国庆中秋期间有关纪律规定通知如下:
一、严禁以任何方式索要或接受供应商、客户、同事或下属赠送的礼品礼金、有价证券和支付凭证等财物。
二、严禁参加由供应商、客户、同事或下属的节日请客或聚餐的宴请。
三、严禁参加由供应商、客户、同事或下属安排支付费用的旅游、健身休闲等娱乐活动。
四、严禁利用职务之便谋取不正当利益的其他行为。
五、推卸不掉的供应商或客户的礼品、礼金要上交到公司采购部,由采购部统一登记。
集团和各公司管理层要严于律己,带头执行规定,切实负起管理和监督职责。全体职工要弘扬高尚品德,自觉抵制收受或索要礼物等不正之风。对违规违纪的,发现一起、查处一起,对典型案件要点名道姓公开通报曝光。情节严重的,即时解除劳动合同;涉嫌犯罪的,依法移送司法机关处理。
第五篇:女士必备:节日给男士送礼方案
女士必备:节日给男士送礼方案
“情人节到了,送男朋友什么比较好?”“下周二是老公的生日,送他什么礼物好呢?”日常生活中,女士们经常会碰到这样纠结的问题,同样怕送出去的礼物,不合对方的胃口而让破坏了节日的气氛,那么看看下面的几种送礼方式,有没有一条适合自己呢?
一、打破常规的送礼方式
男士的服装、饰物一直都以沉稳、内敛为主题,特别是商务男士,平时的风格主要是以成熟、稳重的角色示人。如果你的那位,对时尚比较敏感,喜欢接受新鲜事物,那么趁着节日的气氛,为什么不“跳”一些呢?
经常看T型台的男模特,身着热烈奔放的服饰,优雅、自信的走着台步,不妨为他挑一件大红、大紫、枣红、铁锈红等鲜艳色彩,打破一下以往的形象?或许可以给他带来很大的惊喜!
二、实用主义者的送礼方式
实用主义者的送礼方式虽然不够浪漫,但是绝对不会送错,多多了解对方的需求,很多时候,多注意观察,你会发现很多东西都是可以的。例如剃须刀、皮带、皮包,特别是在一些节日的时候,很多店铺都会搞一些活动,这个时候买了还会有优惠,对于一个每个月都要付房贷的房奴族来讲,一只优质的皮包,一个上档次的小皮夹,既可以平时用,又可以拿出来向别人炫耀,“看,我老婆给我买的皮包,迪迈奇的!”这无疑是个经济实用的策略。用得着,还可以节省一部分平时必需的开销。何乐而不为呢?
三、寻找适合他的兴趣爱好的物品
这一点需要在比较了解他的基础之上,虽然许多男士都谦虚地表示,只要能收到礼物,无论礼物合不合脾胃,都是高兴喜悦的,但是要买到他喜欢的礼物却要令人煞费一番功夫。如果他是斯文儒雅的男士,送一支精美的派克笔或是一套对他意义深重的书籍是再好不过的了。爱好体育健身的男人,与其送给他运动器具或者入时的运动装,倒不如给打一张健身俱乐部的季卡或年卡,让他能在酣畅痛快地运动中享受生命的舞动。
四、护肤品也是不错的选择
男士美容已经是不足为怪的时尚,因为大家都能理解,男人的脸蛋其实也需要经常呵护。如果一个男人因为自己的不修边幅而使形象打了折扣,那么,他就应该知道一个成功的男士同样是一个仪表堂堂、充满魅力的人。