唯美设计软件协会章程（共5篇）

第一篇：唯美设计软件协会章程

长春建筑学院唯美设计软件学社章程

第一章总 则

社团名称：长春建筑学院唯美设计软件学社，简称唯美软件学社；

社团性质：唯美软件学社是在长春建筑学院团委和长春建筑学院社团联合会指导下的全校性大学生群众组织，是以普及软件知识，培养软件人才为目的的非盈利性社团；社团宗旨：以“求真务实，厚积薄发”为社团精神，扎实苦干，辅助当前教育模式，发挥自身贴近学生的优势，营造良好的软件技术学习氛围，以培养技术与管理能力兼备的人才为最终目标，以引领民族软件产业前途和未来发展方向为己任，打造有厦门大学特色的高水准学术型社团；

社团活动：主要通过培训指导的运作方式和学术探讨，了解软件产业的方方面面，学习该领域必备的各种能力，促进软件工程相关学科知识的普及，提高将所学知识转化为实际操作的能力；

最高原则：社团所有活动反映社员需求，保障社员权益，接受社员监督；

第二章 机 构

社长为社团第一负责人，接受社员监督，负责社团各项事务，有便宜行事的权力；

软件学社常设机构为统筹部、外联部、宣传部和项目部，独立机构为理事会、联络组，并根据活动情况成立不同的课题组；

统筹部统管社团事务，协调社团内外各种关系、进行市场研究、营造社团文化、管理社员资料、安排日常活动、处理各类文书以及审核各部门工作；

外联部负责为社团谋求更多资源，并管理社团财务；宣传部负责对社团进行品牌规划，宣传软件学社的各项活动、发布学社的各种成果、打造良好的对外形象，包括更新网站，制作海报、横幅、传单、问卷以及图片等；

项目部主要负责组织课题研究和项目开发，给社团活动提供技术支持；

理事会由社长、各部门负责人和表现优异的社员组成，负责决策社团的一切重大事务，总结经验，筹划活动，考核新人；

联络组由各学院代表组成，负责联络社员；

各部门下设具体的项目组，对于发展快、成效高的项目组予以提升为部，反之裁撤或者降级；

每部门设负责人一名，在理事会指导下全权负责该部门活动开展，在本部门内有任免副职、吸纳人才、成立下属小组、审查成员工作等权利；

第三章

日常制度

申请制度：凡长春建筑学院学生，热爱软件，遵守会规，均可申请参加；

社员义务：社员应热爱社团，诚心为同学服务；社员应努力学好文化知识、学好技能、提高综合素质；遵守和维护本社团章程，积极参与社团活动，贯彻执行社团各项决议；切实开展批评与自我批评，勇于改正缺点和错误，虚心学习，互相帮助，维护团结，及时向社团反映社员的意见和要求；社员权利：社员有发起活动的权利；社员对社团的各种活动有知情权和参与权；社员对社团管理层有监督、推举和罢免权；社员有选举和被选举权；社员对社团经费的使用有知情权；至少三名社员可以发起专项小组，当小组发展为超过六人时可申请成立部门，部长必须参与过至少一次专项活动；

理事会会议制度：理事会每周举行一次例会，主要内容是总结汇报各部门工作情况，筹划下一阶段活动，提出人事变动。不能出席会议者务必在会议前请假，或指派一名代理人参加；

活动制度：社团活动分日常活动、自发活动和特别活动，每次活动分策划、执行和总结三个阶段。活动发起者需提交策划书一份，经理事会讨论通过后，设立专项小组统一筹划执行，全部过程采用档案跟踪制度，由负责人提交档案到统筹部统一管理；

工作考核与奖惩制度： 软件学社理事会接将定期对管理层进行考核奖惩并记录，主要以工作认真负责、部门工作开展顺利、社员反映良好为评优的前提，对于优秀人员优先提供锻炼提拔的机会，免除不合格人员职务；

第四章 财务制度

社团经费来源有：会员交纳的会员费，每名社员入会时缴纳10元；专题活动的社会赞助资金；学院给与部分活动的支持；

学社所有收支都必须入账备案，包括支出人、原因和凭据，并接受社团联合会监督，并在社团网站上对全社公开；经费用途主要包括印制讲义、购买奖品、制作宣传材料、租用场地以及进行对外联络的经费等；

第五章 换届制度

每年五月中旬社团换届活动开始，主要内容为理事会换届，部分职位面向全校招纳贤才；

举办换届大会，申请人需要在大会上汇报自己工作设想，随后由社员投票推举出各部门新负责人；

换届大会后一个半月内，原理事会开始考核新理事会能力，在此期间在听取社员意见，考核完成，只要未出现较严重问题就不予调整，正式确立新一届理事会，结果上报社团联合会；

各部门负责人在任期间出现严重问题，包括多次无故不

参与例会、部门工作无效、社员反映强烈等，或非正常离任，对该职位由三名以上理事会成员提案，半数通过即可进行任免。

社长在任期内出现严重问题的，由三名以上理事会成员提案，须多于三分之二的理事会员通过方能任免。社长非正常离任期间，由统筹部长临时负责直到选出新社长；

第六章 附 则

本条例适用于长春建筑学院唯美软件学社，对本条例的修改，须由长春建筑学院唯美软件学社理事会讨论通过方可生效；

本条例由长春建筑学院唯美软件学社进行解释；本条例自颁布之日起实施。

长春建筑学院唯美软件学社2011年5月

第二篇：设计协会章程

西安工程科技学院福州服装学院

设计协会章程

第八十二章西安工程科技学院福州服装学院设计协会是西安工程科技学院福州服装学院在校大学生自愿结成的群众性组织．

第八十三章本会的宗旨是：遵循贯彻党的方针政策，配合学校教学，科研，社会实践等工作，以各种学生活动为载体，提高同学的综合素质和专业技能，丰富和活跃校园文化生活，培养德，智，体，美，劳全面发展的大学生．

第八十四章本会的基本任务和内容：

（一）围绕学院的工作中心和院团委的工作计划，组织学生开展科研，文体，实践等活动，发挥自我教育主体的作用，营造育人环境，引导同学们全面发展．

（二）开发会员智力，培养知识创新能力与技术创新能力，设计是我们每个人学设计的学生共同的协会.帮助大家在第一时间了解到世界各地的设计信息潮流，设计协会章程，工作汇报《设计协会章程》。大家在协会的组织下更好的交流，学习，共同进步。

（三）积极的参与社会和各高校举办的交流竞赛。并可以促进会员之间，本会与校外有关协会组织在校园文化方面的交流与合作．

（四）具体活动时间：周六晚上5.30到7.00

１． 活动地点：秋实楼105

第八十五章本会的一切活动以国家宪法和法律为准绳，遵守校规校纪，遵守社会道德风尚．

第八十六章本会接受共青团西安工程科技学院福州服装学院委员会的主管．

第八十七章本会实行团体委员制．我院各系学生设计协会及学生协会组织，承认本会章程，均为本会会员．

第八十八章会员的基本权利：

（一）对本会工作提出建议，批评和实行监督；

（二）有选举权，被选举权和表决权；

（三）通过符合本会章程的民主程序，讨论和决定本会重大　事务

（四）获得本会服务的优先权．

第八十九章会员的基本义务：

（一）遵守本会章程，执行本会决议；

（二）完成会长所交代的任务和工作；

（三）有问题及时向有关责任人反映，提供相关资料和信息；

（四）维护本会权益．

第九十章社团活动经费来源：会员会费，社团合法创收及学校拨款．

第九十一章设计协会的经费主要用于流行资料的收集，作品的展出，老师的知道及其他．

第九十二章本章程的解释权属于共青团西安工程科技学院福州服装学院委员会．　

设计协会

第三篇：天涯设计吧章程

天 涯 设 计 吧 章 程

天涯设计吧章程

第一章 总则

第一条本会全称“淮阴工学院天涯设计吧”。以下简称本会。

第二条本会性质

本会隶属于淮阴工学院建筑工程系，在社团联领导和团委中心的老师精心指导下，由全校热心于大学生活，热爱学生活动，的一批同学创立和参加，旨在帮助提高大学生的校园实践能力，为志向于发展自己，搞活学生社团活动的本校学生提供一个自我展示、锻炼成长的平台。

第三条本会宗旨

坚持四项基本原则，坚持实事求是的工作作风，坚持理论与实践相结合，在完成学业的同时，积极开展社团团队合作建设。我们的社团就是要唤起同学们的激情，让他们更好的发挥其自身的主观能动性，帮他们把好的创意想法付诸行动。我们的口号是“生活因创意更美好”。

第四条本会工作任务

为了保证淮阴工学院天涯设计吧工作正常顺利的发展、加强社团内容管理、提高社团成员的思想素质和工作力、强化组织建设、构建一个和谐的团体，特制订本条例。本社社员是同学中有着共同的爱好、志趣和理想的先进积极分子，要热心为社团服务，关心社友，构建和谐的团队，要主动维护社团的利益，在各方面做出表率，多为社团做贡献，多为广大同学服务。

配合淮阴工学院学生工作部、团委开展工作；积极开展宣传与学习，带动和影响大学生互助、互爱、团队合作、创新求变、积极发展、勤奋锻炼、坚持不懈、努力成功。没有做不到，只有想不到，思想有多远就能走多远，心有多宽，路就有多宽。超越自我，挑战极限。修身养性、明心见性。天行健，君子以自强不息，地乃坤，君子以厚德载物。动创一切皆有可能;动创越磨粤锋利;动创永不止步。

第五条 学生社团，是指在校学生自愿组成的，为实现会员的共同意愿，按照其章程开展活动的非营利性、非社会性组织。

第六条 本会工作方针

热情服务、勤奋好学、勇于创新、共同提高。

第二章 会员

第七条入会条件

1、凡取得淮阴工学院学籍的在校专科生和本科生，承认本会章程。

2、加入本会坚持四项基本原则。

3、对本会从事的工作感兴趣、有热情和责任心。

4、思想端正、作风正派、严于律己、有高尚的道德品质。

5、对产品设计方面有一定的了解或有一定的知识基础的同学优先考虑。

6、会员入会由本人申请，缴纳会费暂定不收会费。需要两张一寸照片，档案由协会负责人研究批准通过之后，方可成为本会会员。

第八条 会员的权利

1、有选举权与被选举权。

2、优先参加本会组织的各种活动。

3、对本会的组织管理和学生班干部进行监督，提出批评与建议的权利。

4、接受社团提供实践锻炼等方面的知识培训、学习的权利。

5、参与学生自组团队合作调查、研究的权利。

6、本会尽量利用课余时间开展活动，不占用上课时间。

第九条 会员的义务

1、遵守本协会章程及有关规则，执行本会决议。

2、完成本会委派的各项工作。

3、积极参加本会组织的各种活动。

4、对破坏及损害本会形象的活动进行揭发和制止。

5、维护本会在校内外形象及相关声誉。

6、与会内人员互帮互助、密切协作。

第十条 管理制度

一、日常规范

1、会员须按时参加协会组织的各项活动，不迟到，不早退，因故未能参加，须履行请假手续。三次不到会者，视为自动退会。

2、会员参加活动时，须在理事会指定的地点签到，否则视为缺席。会员参加活动须遵守纪律，服从安排。

3、会员在协会内部要团结互助、共同进步。在外要维护本会有关声誉。

4、会员要学习并遵守协会内部其他规定。

5、未经主管部门批准，会员不得以本会名义拉赞助。

二、退会

1、会员有退会的自由。

2、退会时须先向理事会提出申请，由理事会批准后正式退会。

3、会员一学期满，档案自动注销，若入会须向负责人另行注册，否则视为自动退会。

三、评优

1、会员有参加一年一度评优的资格。

2、优秀会员由校区负责人根据到会记录，日常活动到位率的综合表现提交会长，由会长审核提交报院团委社团联合会批准。

3、有违法、违纪行为者不得参加评优。

4、成绩挂科者不得参加评优。

四、竞选

会员有志于参加协会管理工作者，一学期满可以向社团联合会提出申请，参加干部竞选。

第十一条 开会管理制度

1、会员到场后，由副会长负责点名。

2、有特殊原因不能到会者必须提前写请假条请假，经会长或副会长批准后方可生效，没有经过正式请假的按无故缺席论。

3、如无特殊原因，副会长不得请假。

4、开会时不得迟到，不得早退。有特殊原因者须经同意方可退场。

5、开会时不准交头接耳，不准讨论与会议无关的事情和做与会议无关的事情，保持会场安静。

6、开会时手机、传呼必须调成震动或关机。

本条例自公布之日起开始执行。本条例解释权归淮阴工学院天涯设计吧。第三章 组织机构

第十二条 指导委员会

聘请淮阴工学院教师作为协会顾问，监督协会工作和指导协会日常工作。

1、成员由淮阴工学院学生工作部、团委领导和社团联合会以及学院分团委领导小组成员组成；

2、对本会进行工作指导和业务指导。

3、统筹安排重大活动。

4、协会每年召开一次全体会员会议，通报协会上一年工作状况，研究通过新一年工作计划。

5、协会每月进行一次协会干部大会，用以总结工作经验教训，安排下月工作。

6、各个学院每二周进行一次干部总结大会。

7、协会负责人由全体会员民主选举产生，并报社团联合会、团委会批准。第十三条 各部门基本职能与活动范围

本会设会长一名、副会长三名名，下设四个部门：设计部、秘书部、活动部、技

术部。会长是该社团的法定代表人。

1、设计部为社团主体负责社团内部一切有关设计的项目；

2、秘书部负责通知内部人员活动以及登记会议记录等；

3、技术部负责技术交流与培训；

4、活动部负责组织、策划、宣传活动。

第四章 组织奖励及处罚

第十四条 组织奖励

本会中，表现积极，成绩突出者，可根据实际情况予以提任。每一年按一定的比例评出优秀工作人员，进行一定的奖励并颁发荣誉证书。

第十五条处罚办法

工作中，视所犯错误给予协会内警告、留任察看和除名三种处罚。

第五章 财务管理规章制度

1、为加强财务管理，根据淮阴工学院校规校纪有关管理条例及财务制度，结合本协会具体情况，制定本制度。本制度要求财务工作贯彻“用较少的钱办较多的事”的方针，勤俭节约，精打细算，在协会运行中制止铺张浪费和一切不必要的开支，降低消耗，提高效益。

2、会长负责管理经费，副会长管理帐目。

3、采用收付记账法，设置简易账簿（包括日期、科目、收入、支出、经手人、余额）。根据《章程》规定，账簿的管理由会长负责，副会长及其他部门监督；随时接受社团工作部的检查和协会上属团委的抽查。

4、一切现金往来，必须收付有凭据，严禁口说为凭。部门负责人凭有效凭证到会长报销，会长根据有效凭证到校团委报销。

5、有效凭证原则上是发票，不允许以收据替代。

6、各项资金的使用，必须做到有用款计划，有明细项目，有审批手续，专款专用。

7、协会委员会要加强对资产、资金、现金及费用开支的管理，防止损失，杜绝浪费，良好运用，提高效益。

8、会长要严格审核原始凭证及帐表、单证，杜绝贪污、浪费及不合理开支。办公室记账、算账、报账必须做到手续完备，内容真实，数字准确，账目清楚，发现问题及时改正。

9、会长在财务管理中，必须坚持原则，照章办事。对于违反财经纪律和财务制度的事项，必须拒绝付款、拒绝报销或拒绝执行，并及时向上级财务部门报告。

10、协会职务人员有权利和义务监督、检查资金使用、费用开支及财产管理。

11、委员会负责组织起草财务方面的管理制度及有关财务预算。在执行过程中，协会职务人员在发现制度不合理之处并及时反映。

第六章 协会活动

为贯彻协会总之，完成协会任务，协会的活动范围及形式如下：

（一）校园设计大赛（定主题：环保，助学，疾病等多样主题。表现的方式有：涂鸦，广告，动画，环境，服装等形式不限）。

（二）举办设计展（协会成员的成果展，或学院的学生作品展）展示本协会会员的作品，积极从实践中锻炼和宣传产品设计的魅力。作品涵盖的范围有：剪纸、折纸、结艺、布艺、软陶、手绘、光雕、编制、串珠等多种类、手工产品作品。

（三）定期的产品设计空间学习（内部会员间的学习与交流）。

（四）产品设计论坛（校内外知名人士的讲座）。

（五）定期的协会内部手绘画产品设计练习。

（六）设计软件互相学习：PS图片处理技术，CAD制图等等…

（七）运用电脑软件学习做产品文化平面。

（八）3D电脑产品建模素材，图片产品设计素材，各种软件的教学网络视频及学习经验，及老师经典的教学案例等等，让这里的资料不断的更新吸收产品设计精华，只

要同学们需要就可以过来交流资料或者直接拷贝。

（九）快速产品考题（为适应各种考试：企业招聘、考研等）。

（十））参观校外知名产品设计企业及产品产业园企业的实习。

附则

本章程须学校团委会或全体社团成员的1/3以上提出，由会长召集临时会员大会讨论表决，有出席大会2/3以上会员通过方可修改。社团各小组可制定有关工作制度，但不得与本制度相抵触。

本章程由淮阴工学院天涯设计吧予以解释

本章程自2011年10月25日起生效。

淮阴工学院天涯设计吧

二零一一年十月二十五日

第四篇：社团章程教学设计

一、名称：舞之魂社团

二、口号：越是被人嘲笑的梦想，越有被实现的价值。

三、宗旨：

丰富学生在校生活，为学生提供一个广大的平台。

四、性质：

舞蹈社团是在学校领导管理监督下的本校学生组织，是由学生热爱舞蹈的业余舞蹈爱好者加入组成的性质组织。

五、成员须知：

1、社团成员须知：

本社团应为岳飞小学在读学生。

2、社团成员流程：

（1）到学校领取加入学生社团申请表。

（2）填写申请表并请班主任填写推荐意见。

（3）社团指导老师审批，登记。

（4）报学校备案。

3、权利：

（1）社团内部选举权，被选举权和表决权。

（2）参加社团活动。

（3）对社团活动和相关组织工作建议和监督权。

（4）入社团自愿，退社团应向老师说明理由。

4、义务：

（1）承认社团章程，执行社团决议，服从社团管理，维护团队声誉。

（2）有舞蹈基础，热爱舞蹈，能吃苦耐劳。

（3）准时参加学校安排的活动课以及社团集中活动。（报校社团联合备案）。

（4）服从社团指导老师，积极向上。

六、组织管理：

本社团由学校社团指导老师统一管理。

1、主要干部：

2、职责分工

（1）组长：

领导社团的全盘工作；带领学生遵守社团章程；贯彻和执行本社团的各项决定、决议；制定团队的近期和中长期的发展计划；召集和主持社团的各项重要事项；代表社团形象，出席社团重大活动；检查落实情况。行使社团赋予的其他权利。

（2）副组长：

在会长的带领下，协助会长工作；带领学生遵守社团章程；贯彻和执行本社团的各项决定、决议；制定社团的近期和中长期发展计划；并督促实施；出席社团重要活动，完成社团交办的各项具体任务，热爱学习，热爱舞蹈活动，乐于奉献??。

（3）财务部：掌管社团经费预算，各项经费由学校及领导同意。（4）组织部：负责本团活动的组织策划以及后勤保障工作。

（5）秘书部：负责辅助组长从事社团活动及舞蹈社团工作管理，传达组长和副组长的相关具体事项要求。

其他：社团可以聘请校内指导老师担任社团名誉职务，但必须经学校领导批准后方可担任职务。

七、社团活动：

1、训练活动：社团定期在校内进行人员的培训和舞蹈基本功的训练活动。

2、表演活动：社团不定期组织专题展示活动或大型表演活动，组织队员进行排练，在更广阔的时空范围开展艺术活动。

3、交流活动：在学校领导的批准下，在指导老师的带领下，可与校内校外的其他社团联谊，开展活动，鼓励队员参加校内校外的表演比赛。总

4、集会活动：定期召开社团会议对近期工作总结汇报。

5、品牌活动：每个学期开展一次大型展示活动。

社团总则

第一条学生遵循“入社团自愿、经费自理、安全自负、行为自律”的原则开展活动。

第二条学校宗旨是丰富学生生活，增强学生体质，活跃校园文化、增强社团的凝聚力，提高舞蹈艺术水平；培养学生应对挑战的能力，以良好的精神状态，更好地投入学习，为学校多做贡献。

第三条自觉遵守学校的规章制度，做到学习第一。社团活动以不占学生上课时间为基本前提，舞蹈队活动占用课余时间必须经学校负责人批准。

1、指导老师负责日常训练及组织各项活动。

2、舞蹈社团每两年改选一次成员。

3、舞蹈队：由领队、教练和水平较高的学生

4、学生应当处事积极、热情和谦慎。尽心尽力为社团做好每一件相关的事务。愿意为了社团活动的正常进行在时间和精力上做出牺牲，并不断提高社团活动质量，增加活动内容。

第四条社团工作

1、结合我校特点和实际情况，开展舞蹈活动。

2、配合我校每年举办舞蹈比赛；不定期地开展社会间的友谊比赛活动。

3、开展学校内部的训练和比赛，提高学生的身体素质和竞技水平。

4、聘请教练进行训练。

5、组织学生观摩舞蹈比赛。

6、学校每一学期召集社团大会一次, 研究活动计划。

第五条 社团活动时间为：每周五下午第三节；每个社团根据自己的情况合理安排活动的时间，原则上要求每周必须来一次，有事情可以向学校请假。

第六条会籍

１、参加社团成员能自觉遵守社团章程，承担相应义务的。经学校审批后，正式加入学校社团。

２、退出社团，理应声明，但连续两个周无故缺席社团活动，视为自动退队。

第七条社团成员权利

1、入社团自由，退社团自由。

2、学校内的选举权和被选举权。

3、向学校工作提出个人意见和建议的权利。

4、对指导老师和成员的监督权。

5、参加学校统一组织的各项活动的权力。

6、获得舞蹈技术培训的权利。

第八条成员义务

1、执行学校的安排和决议，维护学校的声誉，维护学校的形象。

2、自觉服从舞蹈老师安排。积极参加舞蹈队组织的活动。

3、对其他成员提供舞蹈技术指导，认真完成学校安排的各项训练任务。

4、发扬集体主义和互爱、互助的精神，对办好学校社团，提出自己意见和建议。

5、爱护舞蹈队的设备器材，爱护学校设施。

6、成员不交纳会费。

7、配合学校每年举办舞蹈比赛；不定期地开展、社会间的友谊比赛活动。

8、开展学校内部的训练和比赛，提高成员的身体素质和竞技水平。

9、请指导老师进行训练。

10、组织学生舞蹈比赛。

11、学校每一学期检查社团展演成果。

第五篇：外联部章程

北华大学电气信息工程学院社联外联部章程

第一章 总则

新的一届学生干部选取已经结束，此次新组建的干部队伍由大二学生组成，外联部的主要工作在于拉取赞助，解决社联各部门活动经费问题。对于一个团体来说，资金是各部活动的基础，在这个层面上说，外联部工作做得好坏与否，对整个活动的进行会产生重大影响。外联部只有积极配合其他部门以及主席团的工作，才能使整个活动正常运转起来。在学生干部重新竞选完成之际，做为本部部长，我先拟订一下下一学年的工作计划。

第二章 成员

1、热情积极，大方自信，性格开朗, 有良好的人际交往能力，在校内外能有一定的人际关系基础。

2、沟通能力强，善于表现自我，大胆创新，有敏锐的洞察力。

3、工作认真积极负责，有实干精神和良好的团队意识，能顾全大局，吃苦耐劳，热心服务同学，讲求效率。

4、有充分的工作热情和精力，有良好的组织协调社会活动的能力。

5、语言文字表达能力：有较强的口头表达能力；要求能编审赞助策划书，具有较强的应用文体和报告的写作能力。

外联部代表我们学院乃至全校的形象，所以个人素质培养也很重要。

第三章关于部内的自身建设

1.优化，完善人员内部机制，纳新时认真把好入部关口，保证新招收的干事能够有能力有责任心把部内工作做好。

2.部门分为策划组和外联组，分工细致，各行其事。

3.部门干部层定期召开小型会议，明确分工。

4.确认每学期大小工作时间安排，分工合作，责任到人。

5.培养部门成员工作能力，发现人才，提拔人才，设立重点培养对象，给予机会，重点培养。

6.营造部门和谐融洽的工作氛围，活泼但不松懈；例会和活动都要进行签到，严明纪律。

7.每次活动之前召开统筹会议，结束之后召开总结会议，参加活动的部门成员要上交活动的工作经验总结分析或口头总结。

8.可以请已退的部长或部门元老回部门，向新成员介绍工作经验。

9.可举行一到两次出游或聚餐活动，增进部门成员凝聚力，团结意识。

10.跟学生会、团委其他部门搞好关系，以求外联部向更好的方向发展。

第四章部门会议

1、各项重大活动的最高决策机构是全体成员,会议讨论和决定本部的工作方针与任务。

2、确定部门近时间的工作计划及各人职责。

3﹑审查本机构各成员工作情况。

4﹑表决人数达2/3以上即可通过决策（特殊情况除外）。

5﹑部长统领全部，对本机构起领导决策作用。监督本机构的工作及决策执行情况。

6﹑会议内容为：总结近期工作，并讨论部署下一步工作。

7﹑会议应以务实高效，不拖延时间为宗旨。

8﹑各种会议成员应准时到会，严禁无故迟到、早退、旷会现象。若有事不能及时应履行请假制度。凡本部成员，无故不得缺席超过三次，超过者给予严肃批评以及其他惩罚措施。

9、在会议时能够根据部门情况做一定的工作调整。