关于争创文明科室活动的实施方案

第一篇：关于争创文明科室活动的实施方案

关于争创文明科室活动的实施方案

加强精神文明建设、创建文明单位，是公司发展规划确立的重要工作和目标，也是加强公司科室物质文明建设、精神文明建设、政治文明建设的现实需要。为切实提高科室部门及科室管理人员的文明程度和规范化的管理水平，现根据公司关于创建上海市第十六届文明单位工作规划的通知精神，特制定本方案。

一、创建目标

以创建文明科室为目标，以公司“创新”工作为载体，以“服务发展、服务企业、服务基层”为主题，认真落实争创文明科室活动的有关要求，树立文明高效的科室形象，发扬艰苦奋斗的创业精神，做到工作任务圆满完成、学习宣传氛围浓厚、办公环境整洁优美、言行举止文明礼貌、人际关系和谐融洽，激励和引导员工在“风正、心齐、劲足、气顺”的良好氛围中努力工作，全面提高科室文明建设水平。

二、组织领导

为有序组织开展本次活动，使活动达到预期实效，决定成立工作小组。工作小组由龚贝特、熊民安、王大经、徐珉祥、刘丽颖、董自钢、施琦、赵磊、陆婷婷等同志组成，并由龚贝特同志任组长，熊民安、王大经同志任副组长。

三、主要内容

（一）加强学习，努力提高政治素养和业务理论水平。

1、坚持集中学习与个人学习相结合，培养良好的学习习惯；12、结合科室部门的工作实际，定期组织学习党的基本理论和业务知识的学习，传达会议精神。

3、营造向书本学、向实践学、向先进学的良好氛围，引领科室员工在创建活动中，转观念、树信心、讲文明、树新风、强素质、创效益。

（二）规范管理，办公秩序和环境卫生良好。

1、办公秩序规范有序，文件资料、办公用品、办公设施等物品整齐统一，做到“窗明、地净、墙白、物齐”。

2、定期进行卫生清洁，办公环境做到“净化、绿化、美化”。

3、树立勤俭节约意识，养成节约一滴水、一度电、一张纸的良好习惯；

（三）文明礼仪，树立爱岗敬业、团结奉献的良好形象。

1、待人接物热情周到，举止得体，仪表端庄，着装整洁。

2、接打电话谦虚客气、简洁文明，处置各类事项妥善及时；

3、同志与同志、部门与部门之间要团结协作，互相理解、互相支持、互相帮助，形成团结、舒心、互动、和谐、文明的新型人际关系。

（四）服务、指导、帮助基层，充分发挥科室部门的职能。

1、要服务服从于企业中心工作，讲大局、讲团结，真正做到“想做事、能做事、做成事”。

2、热心为基层服务，主动为基层排忧解难，做到“三心”、“五不”，即“热心、耐心、细心”，“不推诿、不扯皮、不拖沓、不敷衍、不刁难”。

3、对基层单位和群众反映的问题，严格按照政策要求，在规定的时间内，做到件件有着落、事事有回音。

四、创建要求

1、科室员工要充分认识到创建文明科室工作是创建上海市第十六届文明单位的重要举措，要自觉将本职工作纳入到争创活动中去。

2、结合“创新”工作，创建活动可分为五个形态：即学习提高型、安全稳定型、创新管理型、效益节约型、文明服务型。

3、工作小组将根据创建活动开展情况，每季度对科室部门进行一次考评，每半年进行一次初评，每年度进行一次总评。评比标准将分别从工作任务完成、学习宣传、环境卫生、文明礼仪、服务基层等方面进行考核，对评选结果排前2名的部门，将授予“文明科室”流动红旗，并予以奖励。

4、要求科室各部门建立基本台帐资料，其中包括科务会会议记录、学习记录、服务基层记录情况等。另外，各部门应根据实际工作，建立相应的台帐资料。

第二篇：加强机关建设_争创文明科室1

争创文明机关、文明科室活动实施方案

为进一步落实文明创建的工作理念和工作思路，使机关工作人员增强“五种意识”，提高“五种能力”，抓机关，树形象，促基层，求发展，促进手工业联社精神文明创建顺利开展，推动各项工作上水平，开展“加强机关建设,争创文明科室”活动、评选活动。为确保此项活动扎实有效开展，特制定本方案。

一、指导思想和工作目标

指导思想：以科学发展观为统领，秉承“团结、奉献、发展、实惠”的工作理念，以提高机关干部整体素质为基础，以建立健全和落实制度为关键，以创新工作机制、抓好机关科室建设为重点，解放思想，干事创业，营造文明、和谐、争先创优的机关氛围，树立起团结敬业、务实高效、清正廉洁的机关服务型队伍形象。

工作目标：“围绕一个中心、依托三个载体、实现四个目标”。即以“建设文明高效机关、服务科学发展”为中心，以机关党的建设、文化建设和文明建设为载体，实现政治思想好、作风纪律好、团结协作好、服务基层好、工作业绩好等五个目标，确保机关建设上水平、上台阶。

二、组织领导

为加强组织领导，确保此项活动顺利进行，成立争创活动领导小组：

组长：阿毅力

副组长：李军

成员：陈亮、王彦峰 何国志

三、文明科室标准

（一）争创范围

机关各股室

（二）争创内容

文明科室争创主要围绕政治思想好、作风纪律好、服务基层

好、团结协作好、工作业绩好等五个方面开展。

1．政治思想好

执行上级措施坚决，作风务实，工作不推诿，不拖拉；科室

领导自身要求严，率先垂范，科室内部每月开展一次谈心活动

考核指标三个：参加集体活动情况、集中学习情况和参加“三

会一课”情况。

2．作风纪律好

科室成员严格遵守职业道德和廉政及行风建设有关规定，勤

政廉洁，秉公办事；自觉遵守机关各项规章制度；主人翁意识强，关心集体，爱护公物，待人接物热情周到，语言文明礼貌，仪表端庄大方。办公秩序规范有序，办公环境卫生清洁。

3．团结协作好

讲大局、讲团结、讲友谊，互相理解、互相支持、互相帮助，建立团结和谐的人际关系，营造干事创业的良好氛围；科室之间相互支持、团结协作，树立全局观念，服从整体安排；同志之间团结友爱，和睦相处，不说不利于团结的话，不做不利于团结的事；坚决反对互相指责，搞小团体主义和自由主义；互助互济，邻里团结，助人为乐。

4．工作业绩好

科室工作有全年目标、阶段安排；积极探索本科室工作的新

路子、新举措、能够创造性地开展工作；工作高标准、严要求，办公缜密细致，不出现差错，受到上级领导好评；及时反馈本科室重点工作和亮点，按照要求保质保量做好信息宣传报道工作，为领导决策提供参考。

（二）文明科室否决条件

科室人员本内有下列情形之一者，实行一票否决，取消

争创文明科室资格：

1．科室人员有打人、骂人、酗酒闹事等扰乱机关正常工作秩

序的；

2．科室内部不团结，科室成员之间产生矛盾化解不及时，处

理不恰当的；

3．科室人员传播小道消息，拨弄是非，挑拨科室、同事关系，造谣中伤他人，越级上访，造成不良影响的；

4．科室人员参与拉帮结派，搞小团体，对机关和谐造成不良

影响的；

5．科室工作质量不高，作风疲塌，不主动，工作任务落实不

到位，给机关工作造成不良影响，在机关评议中连续两次位列倒数第一的；

6．科室人员有违法违纪行为，受党纪处理的；

7．科室人员违反禁酒规定，工作日中午饮酒的；

8．违反规定发生安全责任事故的；

9．违犯计划生育政策的；

10．故意损坏或擅自挪用公共财物的。

四、活动主要内容

（一）继续以每星期五党团活动日为平台，制定活动学习计

划，要在过去的基础上，不断总结经验、创新形式、丰富内容、确保实效，使之成为机关党员干部增加知识积累、经验积累、能力积累的平台；积极组织机关干部利用网络教育开展自学，提高学习的积极性和主动性；提倡学用结合。鼓励干部职工勇于创新，把学习成果转化为谋划科学发展的思路、服务科学发展的能力、加快科学发展的措施。

（二）围绕“三个载体”加强机关全面建设

1．围绕“双争”活动，加强机关党的建设

开展“争创先进党支部 争当优秀共产党员”活动，进一步明

确争创先进党支部、争当优秀党员的目标，不断提高党组织的战斗力、凝聚力和党员队伍的整体素质，发挥好党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

要大力宣传党员先进典型和先进事迹，采取适当形式对各类

先进予以表彰和奖励，努力营造学习先进、争创先进、赶超先进的良好氛围。

2．围绕落实制度，加强机关文化建设

落实好文化建设工作计划。制定完善的机关文化建设工作措

施，明确责任，按时间要求抓好落实，开展反腐倡廉教育，围绕改革创新，加强机关文明建设。改善机关工作生活条件，为干部职工创造温馨健康的工作生活环境。

五、工作步骤

（一）宣传动员、统一思想阶段。主要是抓好宣传发动，营

造氛围，统一思想，成立组织，征求意见。

（二）剖析问题、查找差距阶段。主要是各科室结合工作实

际，对照文明科室标准，认真查摆作风浮漂、大局意识不强、工作不配合、政策不落实、工作效率低下等问题。剖析查摆问题要找准查透、切合实际、深刻具体、有针对性，务求实效。

（三）完善措施、健全制度阶段。机关各科室针对存在的问

题和不足，制定整改措施，明确整改时限。进一步健全和完善内

部管理制度，巩固整改成果，使机关建设进一步制度化、规范化。

（四）全面深化、长期推进阶段。在前期工作的基础上，认

真落实活动安排的各项内容，把活动转入经常化、制度化轨道，由组织引导转向自觉行动，依靠长效机制整体推进工作，常抓不懈，确保活动取得明显成果。

（五）考核奖惩阶段。年终按照文明科室考评指标，考评产

生文明科室，并发放文明奖金并予开会表彰。

旗手工业联社党支部

第三篇：争创文明校园实施方案

新桥镇初级中学

“争创和谐校园、争做文明师生”活动实施方案 为贯彻落实费县教育局《关于在全县中小学开展“争创和谐校园、争做文明师生”活动的通知》（费教字[[2010]34号）精神，进一步加强我校德育工作，创建良好的育人环境，决定从现在起至明年年底，在全校开展以“争创和谐校园、争做文明师生”为主题的文明创建活动。特制定如下方案：

一、指导思想

认真贯彻落实科学发展观，以“讲文明、讲礼貌、讲卫生、讲秩序、讲道德”为主要内容，紧紧结合文明城市创建和城乡环境综合整治活动，教育引导广大师生牢固树立社会主义荣辱观，认真践行社会公德，遵守公共秩序，规范言行，摒弃陋习，崇尚礼仪，切实提高广大师生的文明素质，促进和谐校园建设，共建和谐文明新校园。

二、活动主题

争创和谐校园、争做文明师生

三、活动内容

1、开展“小手拉大手，共创文明城”活动。组织学生将文明公约带回家，与家长一起学习文明行为，由学生监督家长言语粗鲁、乱扔垃圾等不文明行为，共同增强文明意识，养成文明习惯。利用双休、节假日，组织广大学生和家长共同参与各种社会公益活动，增进亲情，增强社会公德意识。通过师生的积极行动，带动家长对这一活动知晓率、参与率、支持率的提升。（实施部门：办公室、政教处、团委）

2、开展“文明礼仪进校园”活动。重点从学生应具备的个人礼仪、公共场

1所礼仪、人际交往礼仪及网络礼仪等方面对全体学生进行宣传教育，在校园兴起守纪律、懂礼仪的良好风尚。

（实施部门：政教处、团委）

3、开展“做一个有道德的人”活动。深入宣传学习中学生守则与行为规范，教育中学生学礼仪、守礼仪，发动学生自觉监督身边同学的不文明行为，引导他们告别陋习，争做一个有道德的人。

（实施部门：政教处、团委）

4、开展“文明出行、师生先行”主题教育。引导广大师生自觉做到不乱过马路、不闯红灯、不翻栏杆、不乱吐乱扔，坚持走人行道(斑马线)，坚持有序排队、礼貌让座、主动让路、热情引路，做到“文明,从脚下起步”。（实施部门：工会、政教处、团委）

5、开展“诵读经典，爱我中华”活动。组织学生开展诵读红色经典、传统经典，传唱优秀童谣、少儿歌曲等活动，增强中学生爱国主义情感，营造良好的校园语言文字环境。

（实施部门：教导处、政教处、团委）

6、结合“平安校园”创建活动，进一步加强学校及周边环境整治工作。会同党委政府、派出所、工商、综治等相关职能部门，重点对校园周边侵害师生案件、违规网吧(书店)和娱乐场所开展专项治理，进一步净化学生健康成长的社会环境。

（实施部门：校长室、政教处、总务处）

7、开展“文明上网健康行”活动。教育引导中学生树立文明上网意识，正确运用网络学习科学知识，不迷恋、依赖网络，有节制上网，自觉远离网吧，抵

制各种不良文化，勤奋学习，完善自我。

（实施部门：政教处、团委）

8、推广普通话，规范使用汉字，净化文明用语环境。对学生进行普通话表达和语言礼仪教育，坚持说普通话，用文明语。开展对招牌、标语等社会文化环境规范用字的调查活动。

（实施部门：教导处、教科室、政教处、团委）

四、活动办法

第一阶段:筹备启动阶段（2010年5月）。下发实施方案，对“争创和谐校园、争做文明师生”活动进行动员部署。结合我校实际，制定实施方案，落实责任分工。

第二阶段：组织实施阶段（2010年6月至2011年11月）。根据方案确定的内容，精心设计活动，认真组织实施，确保活动开展的扎实有效。

第三阶段：总结表彰阶段（2011年12月）。学校对活动进行认真总结，形成长效机制。

五、活动要求

加强领导，认真组织，切实把实施“争创和谐校园、争做文明师生”活动作为提高师生素质和树立教育良好形象的大事来抓。

一是要成立活动领导小组，做好活动的启动仪式。

二是文明创建要与促进学校内涵发展、促进师生发展相结合，提升活动的水平与质量。

三是根据实施方案，通过主题班会、升旗仪式、校园网、板报等载体，创新活动方式，开展好以上各项活动。

四是注重创建活动的宣传报道，挖掘、总结创建工作中的先进典型，做好相关信息的收集整理，共同完成创建任务。

六、领导小组

组长：刘佳

副组长：杨洪祥李玉峰续宗纪

成员：王成东郭 勇张美忠王立功刘成涛张庆永刘德存

狄焕平王之东刘夫秀刘佃永曹广福王培健

各班班主任

领导小组下设办公室，办公室设在政教处，由郭勇同志兼任办公室主任，由张庆永同志负责该项工作的宣传、县教育局投稿与报道等工作。

第四篇：争创文明校园实施方案.

**中学争创文明校园活动方案

创建“文明校园”，进一步提高校园文明程度，是我校精神文明建设的一项重要举措，更是深化教育体制改革、强化创新意识、加快学校发展、增强学校竞争力的必然要求。为了贯彻落实县委、县政府关于“共建生态文明家园”工作要求，我校周密计划，积极行动，为使创建文明校园活动工作持续化、规范化，大力开展“教书育人、环境育人、管理育人、服务育人”的各项创建活动，结合我校创建文明校园的工作实际，特制定本方案。

一、指导思想

以“讲文明、讲礼貌、讲卫生、讲秩序、讲道德”为主要内容，结合县委、县政府“共建生态文明家园”活动，教育引导广大师生牢固树立社会主义荣辱观，认真践行社会公德，遵守公共秩序，规范言行，摒弃陋习，崇尚礼仪，切实提高广大师生的文明素质，促进和谐校园建设，共建和谐文明新校园。

争创和谐校园、争做文明师生

二、活动主题

三、领导小组 组长： 副组长：成员：

一、争创文明办公室

四、活动内容

1、文明办公室的条件

环境卫生

1、严格执行卫生管理制度，地面整洁、卫生，窗明几净室内无随意张贴现象垃圾及时清理。

2、办公桌等摆放整齐书报、刊物及资料摆放有序无杂物堆放现象。

3、空调、饮水机等电器表面干净做到无灰尘、无印迹。

4、爱护公物，树立勤俭节约意识，养成节约一滴水、一度电、一张纸的良好习惯。

5、严格执行各项安全防范制度努力营造一个安全、优美的工作和学习环境。

文明办公

1、接待来访的家长和学生要有礼有节，做到语言文明行为礼貌严禁不文明的语言和行为。

2、教师穿戴整洁得体言行得体体现教师为人师表的职业特色。

3、办公室保持安静上班时间不随意串门不准大声喧哗。

4、合理使用现代办公设施不在上班期间做与工作学习无关的事情。

节约资源爱护公物

1、爱护办公教学设施，发现设施被损及时上报以便维修。

2、办公室无人时要关好门窗，下班后关好电风扇、电灯、饮水机、空调、电脑等用电设施。

3、节约水电，不把饮用水用作洗手水不需开灯、用扇或空调时及时关闭开关。

团队精神和文化建设

1、办公室成员应有积极向上的工作氛围工作中体现团队精神不提倡个人主义争创“学习型办公室”。

2、积极参加学校开展的有关活动。按时、高效、保质完成学校及各职能科室布置的各项工作。

3、遵守工作纪律严格考勤做到不缺勤、不迟到、不早退，按时请销假，教研活动及政治学习正常不缺席、不迟到。

4、遵守学习纪律制定学习计划。准时参加集体学习按照要求认真自学完成学习任务，提高自我专业发展和综合素质的意识。

5、团结协作好。办公室成员政治思想好觉悟高，精神面貌好，工作积极性、主动性、创造性得到较好发挥。办公室成员之间、与其他办公室同志之间互相关心、互相支持、互相尊重，团结氛围浓，办公室工作风气正顾大局、识大体、重协作。

要工作而影响学校整体形象的情况。

2、否决条件

1、不能按时完成教育教学管理工作以及学校交办的工作或有延误重

2、在年级组、班级管理中发生重大责任事故的。

3、办公室成员经查实有严重违纪、违反师德、师风相关规定的。

3、表扬、奖励办法

1．被评为文明办公室的，由学校给以公开表扬，并在该办公室门口贴上“文明办公室”的光荣标志；

2．被评为文明办公室的，给予适当的物质鼓励；

二、争创文明班级

评比细则：

（一）卫生习惯：

1、打扫按时、干净、全面，打扫时无值日生有嬉戏、玩耍等不认真敷衍现象。

2、教室卫生要求：①室内地面、走廊及楼梯窗台要清

洁。无纸屑、杂物、污渍。②教室桌椅、讲台摆放整齐，桌斗内无垃圾杂物。③教室布置要合理、规范；室内卫生用具摆放整齐，墙壁表册张贴有序。④教室及走廊窗门、墙裙四壁等无脏印、污渍、蜘蛛网。值日生每天放学后关好窗、门、灯。⑤卫生桶四周干净且垃圾满了及时清倒，值日生倒垃圾时不让垃圾撒落在路上。⑥在校园内要注意维护环境卫生，不从楼上往下丢掷废纸、杂物，或泼水，禁止随地吐痰、乱扔果皮纸屑等。⑦学生自备垃圾袋，搞好个人清洁卫生。

（二）行为规范：

1、出校园要有假条。

2、课间活动时，楼内禁止追跑、高声尖叫、讲粗话、打骂、恶作剧等行为发生。

3、上下楼梯不准追跑打闹、滑楼梯，不准插队拥挤，且必须靠右行走等。

4、禁止在校园内外摘折花草、践踏花草和破坏公物等现象。

5、禁止带零食、快餐等食物进楼内吃，上课期间不能进小卖部买零食和水。

6、不要在教室墙壁、门窗、桌凳、走廊墙壁及其他设施上乱涂乱画乱刻。

7、在教学楼内不能做剧烈的课间游戏（如：打篮球、踢球，单脚跳追人等危险游戏），8、禁止私自携带玩具枪、鞭炮、棍棒、刀具等危险物品进入校园。

三、争创文明寝室 评选要求：

1、宿舍成员团结向上，生活上互帮互助，友爱相处；

2、宿舍成员相互监督，服从寝室长管理，齐心协力，共同创建文明寝室；

3、宿舍成员和睦相处，相互沟通，互相谅解，无因同学矛盾发生口角，打架等情况，共同营造温馨的宿舍生活；

4、不夜不归宿、不寄宿他人宿舍，不私自调换宿舍，不外出上网；

5、宿舍卫生清洁，被褥叠放整齐，以同方位为主，物品摆放整齐、有序，放在规定的位置，保证一条线原则；

6、宿舍内务规范，布置美观大方，宿舍文化品位高雅健康，体现寝室成员特色；

7、保持宿舍内空气清新，无异味，经常通风，宿舍被褥用品适时太阳照晒，杀菌；

8、宿舍适时组织大扫除，清理门窗灰尘，确保寝室无蜘蛛网、灰尘；

9、无乱扔，乱倒，乱涂，乱画现象；

10、无打架斗殴及起哄，闹事现象；

11、在自习、午休、就寝后无吹、拉、弹、唱、闹等影响他人学习和休息现象；

12、熄灯后无自行照明现象；

13、保持寝室门前走廊和墙壁整洁，不乱扔杂物，不随意泼水。

四、争创文明学生

（一）评选条件：

1、热爱祖国、热爱党、热爱人民、热爱学校、遵纪守法、以身作则、积极进取。受到广大师生的广泛赞誉并在全校学生中起到榜样示范作用。

2、尊敬师长，讲礼貌，言行文明。

3、个人仪表、卫生、纪律、两操、出勤都能遵守学校的统一规定。

4、为人正直，待人诚恳，乐于助人，同学关系融洽。

5、穿戴规范：在校穿规范校服（扣子或拉链完整、洁净无污物、内外衣服合理、非特殊情况不穿拖鞋），不佩戴任何与学生身份不符的装饰品（如项链、戒指、耳环、耳钉等）。

6、形象符合学生身份，发型合理：男生不留长发（前不过眉、侧不遮耳、后不过领）、不理怪发、不染发；女生不染发、不电发，男女均不留长指甲。

7、行为端庄，举止文雅，语言文明，不讲粗话、脏话；不骂人，不打人。

8、爱护环境，爱护集体。不做有损环境卫生、班级团结和学校荣誉的事，积极参加班级和学校的文明卫生活动，积极为班集体做好事。

（二）评选方法

形式：通过班级推荐、年级审核、学校审批的程序确定“文明之星”。

自荐：就是要给每个学生改正缺点、努力上进的一个机会，要让学生明白只要自己努力也能当上“文明之星”。在“争”的过程中，使学生自然而然规范自己的言行，自觉做到文明守纪，主动养成文明习惯。

班级评比推荐：各班在班级内进行讲说，选出师生共同认可的文明学生。

表扬、奖励办法：文明班级、文明寝室、文明学生每半学期评选一次，学期未全校集中进行奖励。

第五篇：文明科室活动

文明科室活动.txt同志们：别炒股，风险太大了，还是做豆腐最安全！做硬了是豆腐干，做稀了是豆腐脑，做薄了是豆腐皮，做没了是豆浆，放臭了是臭豆腐！稳赚不亏呀！中共永城市委组织部

关于开展文明礼仪进机关活动的工作方案

按照永城市精神文明办公室《关于在市直机关开展文明礼仪进机关活动实施方案》的要求，为进一步提高公民文明素质和道德修养，充分发挥机关在文明礼仪实践活动中的重要作用，结合我部实际，特制订如下实施方案：

一、活动主题

讲文明 树新风 推进文明礼仪进机关

二、活动时间

2011年全年

三、具体安排

（一）优质服务 文明接待

活动时间：2011年全年

活动地点：办公室

参加人员：办公室工作人员

坚持文明用语，微笑服务，言谈举止文雅，优化服务质量，实行首问责任制。做到一张笑脸相迎，一杯热水相待，难事热心办，份外事情协助办，从自身做起，不断转变工作作风，塑造文明进步的单位形象。

（二）文明劝导，创建整洁工作环境

活动时间：2011年全年

活动地点：组织部工作区域

参加人员：全体人员

集中开展机关环境整治，改善机关面貌，营造窗明几净、整齐有序的工作环境，提高工作效率，树立良好的内部和外部形象。引导干部职工树文明新风、创优美环境、做文明职工，培养文明、健康、有序的生活方式，自觉维护公共环境卫生。对外来人员高声喧哗、随处抽烟，乱扔垃圾、随地吐痰等不文明行为予以劝导，发挥党员干部的示范带头作用，树立机关干部的良好社会形象，深化文明礼仪进机关活动。

（三）低碳经济与低碳生活

活动时间：2011年全年

活动地点：组织部工作区域

参加人员：全体人员

大力倡导艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，反对铺张浪费。引导干部职工节约每一滴水、每一张纸、每一度电，降低办公成本，树立勤俭节约、务实高效的机关形象。

四、具体要求

1、认真对照检查。参加人员要结合各自工作实际，对照社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德的要求，查找自身文明礼仪方面存在的不足，采取自己找、上级点的方式，既查找单位存在的问题，又要查找个人存在的不文明行为，每名参与此次活动的干部职工都要形成书面文明礼仪对照检查材料。

2、认真抓好整改。每名参与活动的干部职工根据自己查出的问题，制定整改措施，认真进行整改。要根据查找出来的问题，认真进行研究，并进行整改落实，加以总结。

3、认真组织落实，加强督促检查。部机关领导要切实加强对这项活动的组织领导，加强教育，精心安排，扎实推进。负责定期不定期的进行督促检查，对不使用文明用语、违反文

明礼仪的行为及时纠正，问题严重的，做出相应处理。

中共永城市委组织部

2011年1月12日