市畜牧兽医局简介及兽医协会基本情况

第一篇：市畜牧兽医局简介及兽医协会基本情况

市畜牧兽医局简介及畜牧兽医协会基本情况

丹江口市畜牧兽医局是承担全市畜牧兽医行政职能的市政府直属正科级行政机构。全局共有职工人，其中：局长1名，副局长3名。

市畜牧兽医局一直重视全市畜牧兽医协会工作，特别是在创建《全国、全省科普示范市》以来，市畜牧兽医局严格按照实施方案所规定的内容，本着“突出重点，整体推进，追求效果”的原则，有效地组织了畜牧兽医科技示范创建工作，促进了全市畜牧科教兴牧和畜牧业产业化建设。一是认真贯彻《科普法》，将全市畜牧兽医科普工作纳入全市畜牧业发展总体规划安排部署，成立了领导小组和工作专班。二是认真落实创建活动的各项工作，先后成立了10个畜牧兽医专业协会，15个畜牧兽医科普示范村，2个生猪、肉鸡养殖科普示范园，17个科普工作专班，确保了科普工作深入有序的开展。三是积极开展形式多样的科普宣传培训工作。两年来，共组织出版科普墙报、黑板报10期，张贴科普文章96篇，举办各类技术讲座20余次，发放科普资料7500余份，组织科技下乡12次。四是大力推广应用“良种、良法、良料、良舍”相结合的科学养畜新技术，养殖户优良品种普及率达到85%以上，“三料”入户率达到95%以上，畜牧业科技贡献率达到50%以上。五是完成了“一站、一栏、一员、一室”建设，开辟了科普网页，促进了协会发展。

第二篇：市畜牧兽医局年终工作总结

市畜牧兽医局年终工作总结

★工作总结频道为大家整理的市畜牧兽医局年终工作总结，供大家阅读参考。更多阅读请查看本站工作总结频道。

一年来，在市委政府的正确领导下，在省农业厅的指导下，全市畜牧系统认真贯彻落实十七大及中央、省、市农业农村工作会议精神，以科学发展观为统领，围绕建设优质肉猪、肉牛、肉羊和奶水牛四大基地，紧紧抓住生猪市场好、国家扶持力度大和群众养猪积极性高的有利时机，狠抓扶持政策落实、科技推广和行政执法，促进了畜牧产业持续健康发展。

一、2019年畜牧业生产形势回顾

（一）主要成效

——畜牧生产发展态势强劲，存出栏保持快速增长。xx年，全市预计实现肉类总产23.2万吨，畜牧业产值30亿元，同比分别增长11.8%和10%。生猪存栏216.57万头，肉猪出栏225.38万头、猪肉产量19.07万吨，同比分别增长1.94%；、7.4%和11.78%。牛存栏60.08万头，牛出栏14.05万头，牛肉产量1.97万吨，同比分别增长3.75%、8.16%和16.57%；羊存栏40.63万只，羊出栏23.86万只、羊肉产量0.54万吨，存栏与去年同期基本持平，出栏和肉产量同比分别增长10.62%和12.5%。家禽存栏539.62万只、家禽出栏760万只、禽肉产量1.69万吨，禽蛋产量9727.8吨，同比分别增长5.49%、10.8%、8.3%和2.42%。

畜牧业已成为我市农民增收、新农村建设的主导产业之一。

——产业基础得到夯实，发展后劲增强。2019年畜产品加工龙头企业已发展到25家；民营种畜禽场18家，新增12家；规模化养殖场（大户）快速发展到78户；养殖示范村、养殖小区建设稳步发展，示范村165个，标准化规模养猪小区11个,养牛小区9个。XX年-2019年，中央财政投资的1310万元，扶持78个生猪标准化规模养殖场(小区)建设项目,拉动社会投资近6000万元；全市72个乡镇883个行政村动物防疫配备了冷藏设备。随着产业基础的不断夯实，我市畜禽良种繁育体系、防疫冷链体系初步得到了健全，龙头企业辐射带动能力有了明显增强，为加快全市现代化畜牧业发展奠定了基础。

——畜禽养殖模式有创新，现代化畜牧业发展步伐加快。在畜牧部门的协调下，农村信用社通过“找路子、出点子、送票子”支持尹家坝养殖小区以“信用社＋养猪协会＋农户”养殖模式发展生猪生产取得成功。信贷支持规模养殖新模式得到了省委白恩培书记的充分肯定，并在全省推广。腾冲县推行“正大畜禽一条龙”养殖模式，xx年3户养鸡示范户实现销售收入210万元，纯收达12.3万元。按照省农业厅、省发改委、省财政厅、省扶贫办出台的《关于加强与泰国正大集团合作加快全省现代化畜牧业发展意见》的要求，市县（区）畜牧局正在寻求与正大集团更大范围的合作。

——挖掘培育了全国的河流型水牛品种，扩大了**猪的选

育，为畜牧业发展提供宝贵的种质资源。xx年，我市加强了与省农大的技术合作，以市种猪场为载体，以遗传资源保种场项目建设为支撑，扩大了**猪的选育。目前该场已选育纯种**猪408头（能繁母猪386头、公猪22头），共九个家系；已向社会提供纯种**猪216头，优质二元杂母猪1217头。同时加强了奶水牛业基地建设，通过选育扩繁及相关试验研究等工作，“槟榔江水牛”于2019年8月25日通过了国家畜禽遗传资源委员会认定公告，结束了我国无河流型水牛的历史。目前在腾冲县建立了500头以上的养殖场2个，200头以上的养殖场（小区）2个，100头以上的养殖示范村6个，水牛奶产量2019年有望突破XX吨。通过挖掘培育全国的河流型水牛“腾冲槟榔江水牛”品种，扩大地方优质猪种“**猪”的选育，为畜牧业发展提供了宝贵的种质资源。

——全面推进兽医管理体制改革，部门服务职能增强。按照《国务院关于推进兽医管理体制改革的若干意见》和省、市人民政府《关于深化改革加强基层农业技术推广体系建设的实施意见》的要求，我局积极推进基层兽医体制改革。五县区的兽医体制改革工作年底前可全部结束，基本建立了畜牧兽医行政管理、技术支持、执法监督三大服务支撑体系，进一步加强了畜牧兽医队伍建设，为全方位搞好服务提供了保障。

（二）完成的主要工作

1、抓好扶持政策的落实，促进了全市畜牧业发展。一是落

实兑现能繁母猪补贴强农惠农政策。2019年能繁母猪补贴（按100元/头的标准）已下达各县区，可望在11月底以前兑现结束。二是XX年年完成母猪保险19.55万头，参保率达90%以上，2019的母猪保险工作正在有序的开展中。三是落实生猪良种补贴政策。指导

第三篇：市畜牧兽医局述职报告

市畜牧兽医局述职报告

今年以来，针对畜禽市场处于调整期，产品价格持续偏低的严峻形势，我们不断加快发展方式转变、调整产业结构，取得了较为显著成效。到年底，全市奶牛存栏15万头、生猪出栏700万头、肉牛出栏86万头、家禽饲养量3亿只，肉蛋奶产量172万吨，同比上年基本保持平衡，其中70%以上产品销往京津济青等大城市，成为华北地区重要的畜产品生产供应基地；全市畜牧加工企业年纳税超过20亿元，其中德州双汇肉制品有限公司今年上缴税金将超过2亿元，成为市经济开发区主要纳税大户，光明乳业（德州）有限公司纳税6000多万元，成为所有子公司中纳税最多的；全市畜牧产业累计吸引各类投资超过400亿元，吸纳劳动力超过30万人。

一、积极开展标准化养殖场区创建。大力实施“标准化规模养殖双百工程”和“品质畜牧业示范区创建”，全市共新建和提升标准化养殖场区294家，超过全年任务47%，有22家养殖场参与省级和国家级示范区创建，13家养殖合作社达到省级示范合作社标准，开展无公害认定42家，一批有代表性的亮点迅速崛起。比如XX县光明乳业奶牛示范养殖场从澳大利亚进口的3000头奶牛全部进场；禹城维多利亚牧场进口奶牛总存栏达到万头；乐陵嘉立荷牧业项目存栏奶牛3000头；夏津六和百万生猪基地种猪存栏量达到万头。

二、加快畜牧龙头企业引建和培育。全市开工新建或再扩建畜牧加工项目23个，总投资超过12亿元。比如临邑金锣肉制品有限公司新增投资3.5亿元、年产量10万吨的熟食加工项目，光明乳业（德州）有限公司投资1亿元、日增产能100吨的改扩建项目，产品在全国首先进入欧盟和北美市场的中澳集团烤鸭项目，宁津伊顺祥清真肉类有限公司年加工2万头的肉牛屠宰项目，以及投资2.3亿元的夏津邦基（德州）农牧公司一期生物饲料项目。

三、实施常态化重大动物疫病防控和畜产品质量监管。坚持“内防”和“外堵”，防止重大动物疫情传入和发生，特别是争取上级扶持资金600万元，对四个省级公路动物防疫监督检查站完成改造，外防能力大大增强，全市已连续12年没有发生重大动物疫情。与商务部门实现生猪定点屠宰管理职能移交，正式承担起畜禽屠宰监管职责，有针对性地开展安全专项整治和药物残留监测，严厉打击贩卖病死畜禽、添加使用“瘦肉精”等违法行为，共取消无证经营业户23家，吊销经营许可证11家，限期整改35家，抽检1000多批次，查出的“瘦肉精”超标案件7起，全部移交公安机关。

四、加大涉牧项目资金争取力度。共争取上级各类畜牧业扶持资金超过1亿元，其中生猪和奶牛标准化养殖扶持资金2150万元、能繁母牛补贴资金1700万元、畜牧业发展扶持资金1500万元。

五、进一步提升服务能力和水平。聚焦“四风”突出问题，扎实完成党的群众路线教育实践活动各项任务。认真贯彻落实中央八项规定和党风廉政有关规定，营造风清气正的用人环境和干事创业的工作环境，全局没有发生违规违纪行为。11月份，市人大常委会听取全市畜牧工作汇报并对畜牧工作进行测评，满意率100%。

我局的党建工作在县委、政府的高度重视和正确领导下，认真贯彻学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，贯彻落实科学发展观，以围绕中心抓党建，抓好党建促发展为目标，深入开展“基层组织建设年”、“三联五帮”和“创先争优”等活动，认真履行基层党建工作职责，团结带领农机党员干部职工克难奋进，开拓创新，发扬“献身、负责、求实”的农机行业精神，认真开展服务型党组织创建工作，全面推进机关党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，让更多群众充分享受到农机发展和改革成果。现将本上半年党建工作履职情况汇报如下：

一、认真履行基层党建工作责任制

局党组为切实加强对机关党建工作的领导，抓好基层党建工作保障及落实。一是建立健全了党建工作领导小组，理清工作思路，年初研究制定党建工作计划，按照县委的整体部署和要求，结合实际，研究制定了《XX县农机局开展基层组织建设年活动实施方案》，召开党建工作专题会，完善党组统一领导，支部落实机制，进一步推进党建工作的全面开展；二是以“强组织、增活力，创先争优迎十八大”为主题，围绕建设发展型党组织，夯实基层基础，深入推进党的先进性建设。使基层党组织更好地服务发展、服务民生、服务群众；三是认真贯彻民主集中制，凡是涉及重要工作和重大问题，严格遵循“三重一大”集体决议，局党组集体讨论决定，最后向全局党员干部职工通报，在研究中不越权，不越位，不搞一言堂，尊重多数意见，分管领导有责有权，从而较好地发挥了班子的集体领导作用；四是尊重党员干部职工的意见，工作之前先请相关党员干部提出意见，对好的建议积极予以采纳；五是认真倾听党员干部的心声，关心支持他们在基层搞好工作。

二、抓基层组织建设年情况

根据县委和创先办要求，及时召开基层组织建设年动员部署会议，切实把思想和行动统一到落实基层组织建设年活动的各项要求和各项工作中来，从党支部入手，重点调查组织设置是否合理、领导班子是否健全、组织制度是否完善、经费场所保障是否落实、作用发挥是否充分，切实摸清底数、掌握情况、找准问题。并按照“五好”的要求，提出解决问题的办法和措施，将党建工作责任人履职抓基层党建工作表现情况和日常开展党建工作情况作为党建考核的重要内容。形成书记带头抓、班子成员配合抓、齐心合力共同抓的工作格局。通过开展基层组织建设年活动，主要实现“五个目标”：一是基层党组织凝聚力、战斗力进一步提升。二是基层党组织书记素质进一步提升，不断拓宽选任渠道，加强教育培训，着力增强基层党组织书记服务发展、服务民生、服务群众的能力。三是党员队伍生机活力进一步提升，提高发展党员质量，加强教育管理服务，逐步完善激励关怀帮扶机制，进一步增强党员意识和党性观念。四是基层基础保障水平进一步提升，不断壮大党务工作力量，稳定报酬待遇保障，加大经费投入力度，加强活动场所建设，深入推进基层党建工作信息化。五是党建制度化水平进一步提升，落实好现有制度，逐步健全新兴领域党建工作制度，不断提高基层党组织工作规范化、活动经常化、决策科学化水平。

三、抓“三联五帮”、开展“干部进千村、党员联万家”工作情况 一是整合“干部下基层”、“三联五帮”、党建扶贫等工作力度和资源，印发《XX县农机局关于开展“三联五帮”活动实施意见》和《XX县农机局关于开展“干部进千村、党员联万家”活动方案》，将多个项目整合为一个总载体，提升帮促质量和水平。二是主动与帮扶乡镇加强联系，我局监理站站长王志坚同志，根据组织安排安排，参加了“干部进千村、党员联万家”北城乡工作组，经常与工作组其他成员深入村、社，实地调查了解情况，在与村干部、群众的交谈中，了解群众的合理诉求及迫切需要。对存在的问题认真梳理，及时汇报党组。同时，我局还组织了10名党员干部与北城乡帮扶村的20户困难群众结成了帮扶对子，从经济上、发展思路上帮助群众脱贫致富。三是根据工作需要每季度适时召开联席会议，研究安排部署下步工作，包保部门负责同志坚持每月到帮促联系点现场办公一次以上，“民情日记”每月汇总上报。

四、抓基层党建推进经济社会发展情况

一是深化、拓展“双向组织生活”活动，认真总结工作

经验和做法，建立长效机制；二是推进“首问责任”和“服务接待”窗口规范化建设，开展“三评三比三亮”岗位竞赛；三是争项目、促农机发展，全局上下鼓足干劲，积极向上争取资金。今年上半年，我县完成农机提灌修复改造436台/4500千瓦，恢复灌面5000亩，新增节水灌溉面积5000亩，完成机械耕作业30万亩，完成新建机耕便民道350公里，推广农业新机具1808台（套），农机总动力达32.3万千瓦，水稻机插秧核心示范片3500亩，辐射带动水稻机插秧10000亩，新建农机合作社2个，农机人才培训2000余人次，同时规划启动了农机示XX县建设，圆满完成上半年的工作任务。其中农机购置补贴项目上半年我县共补贴农用机械1808台，受益农户1750户，销售总额5479333元，享受中、省补贴资金1643800元，直接拉动农民投资3835533元，为我县农机化快速发展注入了强劲动力。

五、党建工作存在的不足和今后工作的打算

虽然我局党建工作取得了一些成绩，但离上级的要求还有一定的差距，存在一些不足，主要是：一是抓党建促工作实效不明显；二是抓党建经常化坚持不够；三是抓党建督促力度不够。在今后的工作中，我局党组将正视自己的不足，进一步落实党建工作责任制，完善制度，创新机制，强化党员经常性教育和监督管理，强化基层党组织指导部门工作作用，为促进农机事业发展和经济跨越式发展不懈努力奋斗。今年以来，针对畜禽市场处于调整期，产品价格持续偏低的严峻形势，我们不断加快发展方式转变、调整产业结构，取得了较为显著成效。到年底，全市奶牛存栏15万头、生猪出栏700万头、肉牛出栏86万头、家禽饲养量3亿只，肉蛋奶产量172万吨，同比上年基本保持平衡，其中70%以上产品销往京津济青等大城市，成为华北地区重要的畜产品生产供应基地；全市畜牧加工企业年纳税超过20亿元，其中德州双汇肉制品有限公司今年上缴税金将超过2亿元，成为市经济开发区主要纳税大户，光明乳业（德州）有限公司纳税6000多万元，成为所有子公司中纳税最多的；全市畜牧产业累计吸引各类投资超过400亿元，吸纳劳动力超过30万人。

一、积极开展标准化养殖场区创建。大力实施“标准化规模养殖双百工程”和“品质畜牧业示范区创建”，全市共新建和提升标准化养殖场区294家，超过全年任务47%，有22家养殖场参与省级和国家级示范区创建，13家养殖合作社达到省级示范合作社标准，开展无公害认定42家，一批有代表性的亮点迅速崛起。比如XX县光明乳业奶牛示范养殖场从澳大利亚进口的3000头奶牛全部进场；禹城维多利亚牧场进口奶牛总存栏达到万头；乐陵嘉立荷牧业项目存栏奶牛3000头；夏津六和百万生猪基地种猪存栏量达到万头。

二、加快畜牧龙头企业引建和培育。全市开工新建或再扩建畜牧加工项目23个，总投资超过12亿元。比如临邑金锣肉制品有限公司新增投资3.5亿元、年产量10万吨的熟食加工项目，光明乳业（德州）有限公司投资1亿元、日增产能100吨的改扩建项目，产品在全国首先进入欧盟和北美市场的中澳集团烤鸭项目，宁津伊顺祥清真肉类有限公司年加工2万头的肉牛屠宰项目，以及投资2.3亿元的夏津邦基（德州）农牧公司一期生物饲料项目。

三、实施常态化重大动物疫病防控和畜产品质量监管。坚持“内防”和“外堵”，防止重大动物疫情传入和发生，特别是争取上级扶持资金600万元，对四个省级公路动物防疫监督检查站完成改造，外防能力大大增强，全市已连续12年没有发生重大动物疫情。与商务部门实现生猪定点屠宰管理职能移交，正式承担起畜禽屠宰监管职责，有针对性地开展安全专项整治和药物残留监测，严厉打击贩卖病死畜禽、添加使用“瘦肉精”等违法行为，共取消无证经营业户23家，吊销经营许可证11家，限期整改35家，抽检1000多批次，查出的“瘦肉精”超标案件7起，全部移交公安机关。

四、加大涉牧项目资金争取力度。共争取上级各类畜牧业扶持资金超过1亿元，其中生猪和奶牛标准化养殖扶持资金2150万元、能繁母牛补贴资金1700万元、畜牧业发展扶持资金1500万元。

五、进一步提升服务能力和水平。聚焦“四风”突出问题，扎实完成党的群众路线教育实践活动各项任务。认真贯彻落实中央八项规定和党风廉政有关规定，营造风清气正的用人环境和干事创业的工作环境，全局没有发生违规违纪行为。11月份，市人大常委会听取全市畜牧工作汇报并对畜牧工作进行测评，满意率100%。

学校在上级领导的正确领导下，学校班子以科学发展观为指导，深化课程改革，坚持教育创新，强化教育管理，打造一流队伍，进一步提升我校软硬件水平，以创教育教学品牌和特色学校为奋斗目标，在广大教职工的共同努力下，以积极进取的态度，致力于改善学校面貌，团结一致，务实苦干，圆满完成了一年的工作任务，现将班子工作情况汇报如下：

一、班子和队伍建设情况

（一）开展全员学习，加强班子队伍政治思想和业务能力建设 建立学习制度。建立中心组学习制度，结合学校工作实际，领导班子制订并落实学习计划，班子成员都能认真做好学习笔记，按要求完成学习任务，互相交流。认真抓好全体教职工政治学习，在全员自学的基础上，定期集中学习、集中辅导、集中检查。

落实学习任务。把科学发展观、党的方针政策、《党章》、《党内监督条例》、《教育法》以及《未成年人保护法》方面的法律法规政策作为必学科目。学习始终坚持紧密联系工作实际，促进学校教育教学工作。注重把学习同改进作风、加强班子建设、党的廉政建设相结合，把学习的成果转化为思想方法，形成工作思路和目标，全心全意为教育教学多思善谋，把教育教学工作做得更好。

（二）坚持民主集中制，增强领导班子凝聚力

学校领导班子按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，抓大事、议大事。进一步健全党的组织生活制度，班子成员以普通党员的身份，积极带头参加党支部组织生活会等活动。每位领导干部都能够正确处理集体领导和个人分工负责的关系，增进相互沟通，形成团结、统一、坚强的领导班子集体，充分发挥了党支部领导核心作用。班子团结协调、积极向上、勤奋工作，大事讲原则，小事讲风格，从我做起，以身作则，正确对待和处理矛盾和问题，主动加强沟通协调，调动一切积极因素，凝心聚力做好一切工作。

二、主要工作开展情况

（一）教学工作

1、完善制度，抓常规促质量。

（1）加强常规管理是提高教育教学质量的重要途径，以制定制度、以机制激励，抓好教学流程的各个环节，规范教师的教育教学行为，要求每位教师扎实做好常规工作。

（2）加强教学常规检查。本学期每月由教务处组织一次教学常规检查，检查内容为教师的教案、听课记录、学生的作业布置及批改等。每次检查记录在案，发现问题要求相关老师进行整改。

（3）充分重视“三会”的功能作用，开好教师会，学生座谈会和学生家长会。本学期，每个年级都召开了学生座谈会，通过教育，使学生明确学习目的，端正学习态度，增强学生信念，克服学习困难，讲究学习方法，提高学习成绩。努力营造和谐的、积极的、向上的学习氛围，培养和树立良好的学习风气。各年段召开家长会，在家长会上，课任老师、班主任和家长们一起交流教育孩子的经验和方法，达到家校充分沟通，共同促进学生学习的进步。

（4）继续做好“培优补差”工作，充分利用晚自修和下午第四节课时间，各年段各任课教师依据各自确定的“优秀生”、‘特长生”和“学困生”等进行“培优补差”，努力提高学生的整体水平。

（5）加强学校现有教学资源的管理和开发，发挥实验室、多媒体教室、图书馆的作用。加强思想教育，明确部门职责，使其积极服务于教学，不断提高服务水平，加强对图书馆、实验室、多媒体教室等教辅部门工作的指导，加强课堂教学与信息技术的整合，充分发挥现代教育技术在教学中的作用，提高教学效果，指导并督促检查教师使用现代电教设备，以适应现代化教学的需要。抓好理、化、生实验工作，实验开出率要达到规定标准。实验员教师对本学期必做实验、选做实验、演示实验汇总造表，注明实验计划和上课教师、实验员教师签字。实验室教师要保证学生实验和教师演示实验仪器设备的完好。保持实验室和仪器的卫生，为师生服好务。

2、走进课堂，抓教研促提高。（1）听课

今年对教师听课进一步规范，听课情况由值班行政巡视登记，鼓励教师之间互听、互评、互学，一般教师听课都在15节以上，教师每次听课都能认真做好听课记录基本上都有听课评议。（2）集体备课

备课组每周集体备课一次，在做到“四落实”（时间、地点、人员、内容）、“五统一”（教学目的，教学进度，教学重点、难点，单元和学期检测）的基础上针对各班学生实际情况，备课组教师精心设计出有利于学生发展的特色教学。（3）教研活动

各教研组能组织好两周一次的教研活动，每次都有活动主题，学校共拟定“教学设计”、“课件制作”、“课堂教学的有效性”、“教具制作”等专题研讨，各教研组根据自己的实际自定教研活动主题。（4）岗位大练兵

以教研组为单位组织了教具制作、课件制作等教学技能比赛。

（二）德育管理

1、继续加强德育队伍建设（1）德育首位，全方位育人

全体教职员工都能自觉地在自己的工作岗位上，结合本职工作，认真履行了育人职责，学校要求具有“全员班主任”的责任意识，落实了优生、边缘生、后进生的帮扶工作。全体任课教师充分发挥课堂主渠道作用，自觉渗透德育教育。全校上下，人人都是德育工作者，做到了教书育人，管理育人、服务育人、环境育人、逐步形成了全方位育人的格局。（2）加强了班主任队伍建设

制定实施了《文明班级量化考评实施方案》，继续实行班主任工作制度，班主任工作经验交流制度、例会制度、优秀班主任评选制度。加强了班主任工作的责任心、上进心、事业心教育，强化“三精”意识，即精心、精细、精品。召开了两次优秀班主任经验交流会，并下发了典型经验材料，举行示范班会观摩。（3）充分发挥学生自主管理的作用

①在班级内部继续加强对班干部的培养和考核，形成班委例会制度，放手让班干部去自治管理班级，或成立班级管理量化小组，对每一位同学的日常行为进行量化管理。

②深化责任意识。在责任方面做到“五点五学会”，即以对家庭负责为起始点，学会孝敬；以对自己负责为立足点，学会诚信；以对学习负责为基本点，学会求知；以对集体负责为凝聚点，学会关心；以对社会负责为升华点，学会报效祖国。

这样有效地促进了学生的养成教育，学校每学年都涌现出一大批三好学生、优秀干部、优秀团员，并在全校大会上大张旗鼓的进行表彰鼓励。

2、狠抓学生养成教育，认真落实一日常规

继续开展为争创文明班集体为龙头的常规管理活动，制定了《文明班级量化考评方案》，对学生纪律、学生、两操、卫生、安全等一日常规，从严管理，精细管理，在常规落实上，由学校领导、政教处、班主任、全体教职工、团委会参与管理，实行一日一反馈，一周一评比，期末作总结，使常规工作落实到实处。

3、多渠道开辟育人阵地

（1）充分利用升旗仪式和国旗下讲话，加强对学生的教育，选择行政、学生代表每周国旗下讲话，增强了对学生教育的针对性和实效性。（2）协助总务处和生管老师参与文明寝室的管理。经过严格管理，各班级的积极配合，学生宿舍楼管理日趋规范，成为学校管理的一个亮点，得到了师生及学生家长的一致好评。

（3）组织同学们到XX县劳动基地进行为期三天的社会实践活动，体验劳动的艰辛和接受郑樵文化的熏陶。

4、开展了丰富多彩的文体活动 为了丰富校园文化生活，寓教育于活动中。本学年学校先后组织了年段篮球赛、第三届趣味健身运动比赛、第37届学校运动会、第三届校园艺术节，丰富了校园文化生活。

（三）安全工作

学校安全教育工作是一项社会性的系统工程，需要社会、学校、家庭的密切配合。做好学校安全保卫工作，学校组织开展一系列安全教育活动，取得了良好的教育效果。

我们以安全教育周为重点，经常性地对学生开展安全教育，特别是抓好交通、消防、大型活动等的安全教育。

1、开展丰富多彩的安全教育活动。利用班会、团队活动、活动课、学科渗透等途径，通过讲解、演讲和训练，对学生开展安全预防教育，使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗等安全知识和技能教育。还利用学校广播、黑板报、悬挂条幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。本学期开展了全体师生消防疏散演练，收到很好的效果。

2、是加强家校联系，共同做好学生的安全教育与管理。我校除了要求教师家访外，还印发了“关于交通安全教育《告家长书》”、“中学生消防安全知识”等相关安全宣传材料，向家长及监护人宣传了学生校外安全注意事项、家长如何管理好子女在家庭的各种安全行为及学生校外安全的防护措施，增强了学生家长重视子女安全的自觉性和防范意识。

3、认真做好食堂环境和学生卫生用餐的管理工作，投入资金对食堂的设施设备与环境进行了专项整改，使“三防”措施齐全，学校食堂内外环境整洁。

4、配齐学生宿舍、食堂、图书馆、电脑室、实验室等消防重点部位的消防器材和应急疏散指示灯及警示标志等设施设备，并定期进行检查检修，预防消防安全事故发生。

5、加强点名制度和寄宿生管理

严格要求教师上课点名，发现学生无故旷课，及时通报给班主任，班主任立即与学生家长取得联系，查明原因。学生在校上课及晚自修期间，有事请假离校须经班主任同意，值班行政领导批准后门卫方可放行；严格寄宿生外出请假制度和晚上查房制度，杜绝寄宿生晚自修后外出，防止意外事故发生。

（四）后勤管理

1、抓好总务后勤工作者的队伍建设，加强学习，增强事业心和责任感，树立后勤人员全方位为教育教学服务的意识。

2、加强校产管理。本学期对学校各室固定资产进行登记、造册、统计、存档，强化财产管理，使学校财产管理逐步走上规范化、明细化，严防学校财产的流失。期末对各室固定资产进行核对，做到帐、物相符。负责指导学校公共财产、公共设施的管理、维护和调配。规范物品采购和使用程序。

3、加强学校卫生工作。做到每天一小扫，每周一大扫，不定期进行检查，及时公布各班卫生检查情况。规范全校学生自行车排放，不定期进行检查，并及时公布检查结果。把检查结果作为班主任常规考核依据之一。

4、节约水电。经常督查各教室里的电器开关，厕所等地的水龙头，如有损坏，及时维修。

5、加强学校绿化管理，创造优质的校园环境。本学期加强对校内苗木、花草、草坪的栽培与管理，进一步美化和绿化了校园。创造了良好的工作和育人环境。

6、加强食堂、饮用水的管理，严格执行卫生标准。努力做好师生的服务工作，开源节流，提高效益。严格执行《食品卫生法》和有关的管理规定，严把好食品原材料进货渠道，做好索证工作，保证了食品的安全性。平时严格进行食堂管理，加强卫生检查，保证师生饮食的卫生安全，杜绝了食物中毒事故。

7、做好校舍、教学设备、电器等安全检查，及时为学生损坏的课桌椅、门、锁、窗、水、电器等进行维修，确保师生的生命安全和教育教学活动的正常开展。

8、安装了净水饮水设备，解决了师生饮水问题。

9、认真落实一费制，坚持收费公示制度，杜绝了乱收费现象，坚持收支公示，增强了资金管理的透明度，把有限的资金用在刀刃上。

（五）其他工作

1、加强我校常规管理，深化教育教学改革，全面贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，在全体师生的共同努力下，同心同德，开拓创新，扎扎实实开展创建义务教育标准化工作，并顺利通过验收。

2、继续以创建文明学校为目标，掀起创建工作热潮，扎扎实实开展创建文明学校活动，创建工作上了新台阶

3、卫生、心理健康及控烟教育。坚持“健康第一”的指导思想，利用广播、黑板报、宣传栏等形式做好常见病、流行性疾病的预防、控制、宣传工作，学生健康知识的知晓率达90%以上，健康行为形成率达85%以上，控制降低近视率，控制青少年吸烟，使学生身心得到健康发展。

4、加强工会工作的组织领导。学校工会积极为教职工作想，关心困难职工，帮助青年教师成长。开展多种形式的业务指导和业余活动，丰富教师生活。

5、学校塑胶跑道建设马上竣工、学生宿舍楼正在建设中，进一步完善了办学条件，争取早日实现三级达标。(六)扎实推进学校党风廉政建设工作。

1、加强班子廉政制度建设。学校班子建立了廉政目标责任制，主要领导负总责，其他同志按照分工，各自抓好职责范围内的党风廉政建设，坚持集体领导与个人分工负责相结合，一级抓一级，层层抓落实，形成了齐抓共管的良好格局。

2、充分发挥学校党支部在教育改革发展中的战斗堡垒作用。学校党支部紧紧围绕学校教育教学工作，以党风促教风，以教风促学风，以学风促校风，坚持不懈地抓党风廉政建设。学校以廉政促勤政，以廉政促教风、学风，增强了凝聚力、向心力，推动了学校各项工作持续、健康发展。

3、加强行风建设。引导广大教师热爱岗位、勤恳敬业、乐于奉献，自觉抵制有偿辅导、收受家长礼物等不良行为，倡导良好的师德师风，自觉维护教师队伍良好形象，进一步规范学校收费行为，严格执行教育收费标准、公示制、承诺制、责任制，严肃查处各种乱收费行为。

4、积极开展廉政文化进校园活动。将此项活动与校园文化建设相结合、与办学行为相结合、与师德师风建设相结合，与严禁有偿补课相结合，使廉政之风走进校园，深入师生的心底，在“敬廉崇洁”教育的潜移默化中陶冶高尚的情操，增强廉政观念，树立起良好的思想品德和崇高理想。

5、组织全体党员到大洋闽中革命旧址进行缅怀革命先烈的教育。

6、进一步完善干部管理制度。加强对中层以上领导干部履行工作职责情况的监督检查，做好民主测评工作，坚持学校教代会评议领导制度。总之，在过去近两年里，在全体师生的努力下，学校的各项工作取得了一定成绩，本有40多人学生获得区、市级各项比赛奖励；有20名教师获得市、省、全国各项比赛奖励；2012年高考本科上线率达28.1%，在全市同类学校中名列前茅；中考成绩克服生源差面广的不利因素，成绩也有明显改观。同时学校获“XX市义务教育标准化建设学校”、“市文明学校”、福建省心理健康协作校”等荣誉称号。当然，这些成绩的取得是得益于上级领导的正确领导和班子成员以及学校全体教职工共同努力而取得的。

三、不足之处

一是理论学习不够扎实，更深层次的学习不深不透以至影响了班子自身的政策水平，导致对学校管理措施不全；二是对学校的管理还不到位，个别人批评不分场合，教师的自尊心受到打击；三是对差生的转化工作办法不够全面；四是学校教学质量因学生差面广，不能立即提高学校教学质量；五是在校友统战方面，虽然本人也做出努力，但融资的效果不理想，校友捐资办学的意愿不强烈；六是学校校容校貌因资金短缺，改观校容校貌的办法不多。

今后，我们要认真贯彻国务院关于基础改革与发展的决定，认真学习相关法律法规，提高学校管理水平，理清思路，深入教学第一线，大胆改革，充分发扬民主，努力实行决策的民主化、科学化，以大局为重，多与教职工谈心，加强班子团结，同时深入校友当中发动广大校友集资办学，为振兴学校做出应有的贡献。

第四篇：畜牧兽医简介(国家级院校)

兽医专业

13/3/2011 PM 3:32:31 admin1、培养目标:本专业培养拥护党的基本路线，适应畜牧业生产、建设、管理、服务第一线需要，德、智、体、美等方面全面发展，掌握动物医学基本理论知识和动物疫病防治基本技能，具备良好的职业道德和敬业精神的高素质、技能型人才。

2、人才规格

(1)、具有兽医专业所必需的数学、化学和生命科学等基本理论知识和必要的基础、预防和临床兽医学基本知识。

(2)、掌握动物疫病诊断、预防和治疗技能，并用于疫病防治实践;掌握动物检疫、兽医卫生检验技能。初步掌握中兽医基本理论和技能。

(3)、熟悉兽医防疫、检验、环境保护、动物进出口检疫等有关方针、政策和法规;了解兽医检疫、检验的企业、行业和国家标准;

(4)、具有本专业的课题组织管理、设计、分析等基本知识。

(5)、掌握家畜及经济动物疫病防治等相关知识及技能，获得本专业兽医防治员两个以上高级职业资格证书。

(6)、具备一定的外语和计算机应用能力i通过英语B级考试，获取计算机系统操作工高级职业资格证书。

(7)、具有一定的组织生产和经营管理能力。

(8)、掌握一定的体育技能和体育卫生知识，自觉坚持体育锻炼、具有健康的体魄 和心理素质，达到国家体委颁发的(国家体育锻炼标准)要求。

3、应职岗位:畜牧养殖企业、基层兽医(院)站、动物检疫与食品卫生检验部门、兽药(饲料)企业、食品(畜产品)企业。

4、招生对象及学制

招收高中毕业或具有同等学历的有志青年；学制：二年、三年制，实行学分制。

兽医专业主要课程：

动物解剖与生理应用化学动物病理分析

动物药理与毒理动物普通病诊疗技术动物侵袭病防控技术

动物微生物某地中兽医畜牧学

动物检疫技术生物统计动物产品安全检验技术

宠物医学专业

13/3/2011 PM 3:32:46 admin1、培养目标:依据国家教育方针，本专业培养拥护党的基本路线，适应宠物行业生产、建设、管理、服务第一线需要，德、智、体、美等方面全面发展，掌握宠物疾病诊疗、美容及护理技能，具有良好的职业道德和敬业精神的高素质、技能型人才。

2、人才规格:

(1)、具有正确的世界观和人生观。良好的职业道德和艰苦奋斗、勇于创新的科学精神。

(2)、具备政治思想、化学和生命科学等基本理论知识。

(3)、具备一定的英语和计算机应用能力。

(4)、具备动物疫病特别是宠物疾病的诊断、预防和治疗能力，并用于疫病防治实践

(5)、熟悉兽医防疫、检验、环境保护、动物进出口检疫等有关方针、政策和法规；了解兽医检疫、检验的企业、行业和国家标准；

(6)、具备一定的组织生产和经营管理能力。

(7)、具备健康的体魄，有一定的审美观、劳动技能等综合素质。

(8)、获得相应岗位的高级农业职业技能资格证书。招生对象与学制

3、招收高中毕业或具有同等学历的有志青年；学制三年，实行学分制。

4、宠物医学专业主要课程：政治思想理论英语体育应用文写作应用化学大学生职业生涯规划与就业指导计算机应用基础宠物解剖生理动物药理与毒理动物病理分析微生物基础宠物普通病诊疗技术中兽医学畜牧学基础宠物疫病防制技术宠物护理与美容技术动物检疫检验技术动物卫生法

动物防疫与检疫专业

13/3/2011 PM 3:32:57 admin1、培养目标:依据国家教育方针，本专业培养拥护党的基本路线，适应畜牧业生产、建设、管理、服务第一线需要，德、智、体、美等方面全面发展，掌握动物检疫学基本理论和动物疫病检疫检验技能，具有良好的职业道德和敬业精神的高素质、技能型人才。

2、人才规格:

(1)具有正确的世界观和人生观。良好的职业道德和艰苦奋斗、勇于创新的科学精神。

(2)具备数学、化学和生命科学等基本理论知识。

(3)具备一定的外语和计算机应用能力。

(4)具有一定的动物产品检疫检验技能，熟悉兽医防疫、检疫、环境保护、动物进出口检疫等有关方针、政策和法规;了解兽医检疫检验的企业、行业、国家和国际标准。

(5)具备一定的人畜共患病诊断、预防和治疗技能，并应用于实践。

(6)具备一定的组织生产和经营管理能力。

(7)具备健康的体魄，有一定的审美观、劳动技能等综合素质。

(8)获得相应岗位的高级职业资格证书。［Page］

招生对象和学制

招收高中毕业或同等学历的有志青年，优先录取经过生产实践的学生。学制：二年、三年制，实行学分制。

动物防疫与检疫专业主要课程：

动物解剖生理、应用化学、动物病理分析、动物药理与毒理、动物普通病诊疗技术、动物微生物基础、畜牧学、动物疫病防控技术、动物检疫技术、动物产品安全检验技术、生物统计

兽医卫生检验专业

13/3/2011 PM 3:33:08 admin1、培养目标:根据国家教育总方针，培养为“三农”服务的具有本专业基本理论和综合职业能力，主要从事动物食品卫生检验、管理工作的高素质、技能型人才。

2、人才规格:

(1)具有正确的世界观和人生观，具有良好得职业道德，为国家富强和人民富裕而艰苦奋斗勇于创新的奉

献精神。

(2)具备必要性的动物解剖与组织胚胎、动微生物、食品卫生和基础兽医学及食品营养的基础知识。

(3)具有化学和食品科学等基本理论知识。

(4)具备一定的食品营养成分分析、掌握人畜共患病检疫技能及动物性食品卫生检验、理化和微生物检验理论和操作技能，并应用于实践。

(5)熟悉食品卫生检验、动物检疫等有关方针政策私法规;能对动物进行一般检查。

(6)了解食品加工工艺流程、具有一定的组织生产和经营能力。

(7)获得本专业相应岗位的两个以上高级职业资格证书。

(8)具备计算机的基本理论和操作技能。

(9)具备健康的体魄，具有一定的体育、卫生保健知识，基本达到《国家体育锻炼标准》。

3、就业岗位:肉类联合加工厂、食品加工企业、食品卫生检验、动物检疫、进出口检验检疫等部门、食品研究所、食品检测站、畜产品加工厂、标准局、进出口贸易、贸易市场。

招生对象、学制

招收高中毕业生或同等学历的有志青年，优先录取经过生产实践的考生。学制：二年、三年制，实行学分制。

兽医卫生检验专业主要课程：

动物解剖生理分析化学动物病理分析动物食品营养与卫生动物药理与毒理生物统计

动物性食品卫生法及卫生标准动物普通病诊疗技术动物检疫技术

动物性食品微生物基础动物性食品卫生检验动物性食品理化检验

动物性食品微生物检验动物弊病防控技术

畜牧兽医

13/3/2011 PM 3:22:24 admin

畜牧兽医专业

一、培养目标

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，全面贯彻党的教育方针，坚持“以服务为宗旨，以就业导向”走产学研结合的发展道路，推行“双证书”制度，坚持以服务“三农”为根本，以适应生产、建设、管理、服务第一线需要的德、智、体、美、劳方面全面发展的，掌握本专业基本理论和具备一定的实践能力的，具有良好的职业道德和敬业精神的高素质技能型专门人才。

二、知识及能力结构

（一）知识结构

1.掌握本专业所必需的基本理论知识。

2.具有本专业的课题组织管理、设计、分析等基本知识。

3.具备一定的拓展、创新的理论基础。

（二）能力结构

1.具备饲料分析、饲料配合和畜禽饲养管理的基本技术。

2.了解畜禽常见疫病预防知识和掌握一定的兽医诊治技术。

3.具有一定的组织生产和经营管理能力。

4.获取劳动人事部门认定《兽医防治员》、《家畜饲养工》《家畜繁殖工》职业资格证书。

5.具备一定的计算机操作技能和行文基础及公共关系能力。

6.具备科技论文写作的基本能力。

7.具有一定的外语应用能力。

三、课程设置

兽医基础、动物疾病诊断技术、家畜环境卫生与牧场设计、牧场经营管理、动物解剖与生理、动物繁育技术、动物营养与饲料加工、养牛与牛病防治、养羊与羊病防治、养猪与猪病防治、养禽与禽病防治、经济动物饲养与疫病防治等。

动物生产

13/3/2011 PM 3:22:42 admin

动物生产专业

一、培养目标

本专业培养具备动物生产方面的基本理论、基本知识和基本技能和较强职业能力；能从事动物生产技术指导、管理等工作的高等技术应用型专门人才。

二、知识、能力、素质结构

（一）知识结构

1.通用知识：学习专业培养目标需要的文化知识，为学习专业课和终身发展以及提高综合素质能力奠定基础。、2.专业知识：学习从事动物生产专业必需的专业基础理论和基础知识，为掌握专业技能和提高专业能力以及综合职业能力奠定基础。

（二）能力结构

1.基本能力

（1）具备基本的思想政治理论知识。

（2）具备本专业必备的应用写作基本知识、体育、外语和计算机知识。

（3）具备较强的语言及文字表达能力；一门外语达到规定要求；掌握计算机基本操作技能；具备继续学习和自主创业的能力。

（4）具备运用辩证唯物主义的基本观点和方法去认识、分析、解决实际问题的能力；

（5）具备禽畜解剖生理、禽畜营养和饲料、动物繁殖和品种改良、禽畜饲养管理和动物防疫与检疫、动物疾病诊断与治疗等专业知识和专业理论，为掌握专业技能、提高专业能力及综合职业能力奠定基础。

2.专项能力：

（1）具备饲料生产、加工及检测能力；

（2）具备动物繁殖及品种改良的能力；

（3）具备畜禽的饲养管理和疾病防制能力；

［Page］

（4）具备畜禽及畜禽产品的加工、品质评定、卫生检验能力；

（5）具备动物疾病的诊断和治疗能力；

（6）具备专业化饲养场的经营管理及专业技术推广能力；

（7）具备与职业岗位要求相适应的自学能力；

（8）具备将自身技能与群体技能融合的能力和团队协作能力。职业（岗位）技能达到国家有关部门规定的相应工种职业资格认证的要求或通过高级工职业技能鉴定。

3.综合能力：

（1）掌握动物解剖生理、遗传学的基本理论与实践技能；

（2）掌握动物育种、繁殖、动物营养与饲料的基本理论和基本技能；

（3）掌握动物资源调查、种畜评估、繁殖技术、繁育体系、饲料生产和饲料配合、牧场设计、动物生产管理、卫生防疫、畜产品开发利用等方法与技术；

（4）具备畜牧业可持续发展的意识和基本知识，了解畜牧业生产和动物科学的科学前沿和发展趋势；

（5）熟悉动物保护、动物生产、畜产品流通、环境保护等有关方针、政策与法规；

（6）有较强调查研究与决策、组织与管理、口头与文字表达能力；具有独立获得知识、文献检索、资料查询、信息处理、科学研究和

（三）素质结构

1.思想道德素质：毕业生应具备较高的政治思想素养，善于用辩证唯物主义的观点分析问题，具有正确的人生观、世界观；具有爱国主义、集体主义、社会主义思想；具有良好的社会公德，遵纪守法；具有良好的职业道德和思想品格素质。

2.文化素质：毕业生应具有一定的文化基础知识；具有一定的文化修养和审美鉴赏能力；具有不断学习提高和终身发展的基础文化素质。

3.业务素质：毕业生应具有较为扎实的专业基础理论和实践技能；具有运用专业知识解决生产实际问题的素质；具有经营生产的素质；具有在业务上不断学习发展的素质；具有吸收和利用新知识和新技能的素质。

4.身心素质：毕业生具良好的身体素质；具有健康的心理素质。

三、课程设置

动物繁育技术、营养基础与饲料分析加工技术、养羊技术、养牛技术、兽医防治技术、养猪技术、动物侵袭病防治技术、家禽生产技术、动物产品加工技术、经济动物饲养技术、水产养殖技术、生物统计附试验设计等。

畜产品加工

13/3/2011 PM 3:23:11 admin

农畜特产品加工专业（畜产品加工专业方向）

一、培养目标

培养拥护党的基本路线，适应畜禽产品加工行业生产、管理和服务第一线需要的，德、智、体、美等方面全面发展的高素质技能型人才；学生应在具有必备的专业基础理论知识的基础上，重点掌握从事食品生产、加工、营销工作的基本知识和基本技能，具有良好的职业道德和敬业精神。

二、知识、能力、素质结构

（一）知识结构

1.通用知识：学习专业培养目标需要的文化知识，为学习专业课和终身发展以及提高综合素质能力奠定基础。

2.专业知识：学习从事动物性食品加工专业必需的专业基础理论和基础知识，为掌握专业技能和提高专业能力以及综合职业能力奠定基础。

（二）能力结构

1.基本能力：

（1）具备良好的语言和文字表达能力，能撰写常用中文文件；

（2）具备一定的数值计算能力和统计能力；

（3）掌握计算机在本专业的应用并具有较高的操作能力；

［Page］

（4）具备创新创业能力；

（5）具备相应的外语表达和阅读能力；

（6）具备岗位工作所必需的其他基本能力。

2.专项能力：

(1)具有较熟练的食品机械使用能力。

(2)具有食品加工技术的操作能力。

(3)具备食品保鲜与包装能力。

(4)具有乳品加工与检测能力。

(5)具有一定肉蛋制品的加工与销售能力。

(6)具有一定的畜禽食品质量评价能力。

（7）具有一定的畜牧兽医知识

3.综合能力：

(1)掌握畜禽产品加工的基本知识，具有食品加工与生产能力。

(2)掌握食品加工工艺技术要点，具有操作食品加工设备和维护保养设备的能力。

(3)具有食品加工与营销工作的能力。

(4)具有食品加工原料检验评估管理工作能力。

（三）素质结构

1.思想道德素质：毕业生应具备较高的政治思想素养，善于用辩证唯物主义的观点分析问题，具有正确的人生观、世界观；具有爱国主义、集体主义、社会主义思想；具有良好的社会公德，遵纪守法；具有良好的职业道德和思想品格素质。

2.文化素质：毕业生应具有一定的文化基础知识；具有一定的文化修养和审美鉴赏能力；具有不断学习提高和终身发展的基础文化素质。

3.业务素质：毕业生应具有较为扎实的专业基础理论和实践技能；具有运用专业知识解决生产实际问题的素质；具有经营生产的素质；具有在业务上不断学习发展的素质；具有吸收和利用新知识和新技能的素质。

4.身心素质：毕业生具良好的身体素质；具有健康的心理素质。

三、课程设置

食品化学与分析技术、食品微生物、食品营养与卫生、食品机械与设备、食品加工工艺技术、食品包装技术、食品保鲜技术、乳品加工与检测技术、肉品加工与检测技术、蛋品加工技术、畜产品卫生检验技术、畜牧兽医概论、畜禽副产品开发利用技术等。

第五篇：野三关镇畜牧兽医服务中心简介

野三关镇畜牧兽医服务体系建设简介近年来，我镇紧紧围绕州委、州政府“转变发展方式，打造百亿畜牧产业”和巴东县委、县政府“产业兴县”发展战略，以及强化乡镇畜牧兽医服务体系建设，夯实畜牧产业发展基础思路，增加投入，加强基础设施建设，增强服务功能，促使乡镇畜牧兽医服务中心提档升级。概括起来为“四有”：

一有现代化的办公场所。我镇乡镇畜牧兽医服务中心在集镇“黄金地段”有综合办公楼三栋，建筑总面积1.5万平方米，办公室、财务室、工会活动室、会议室、中心药房等功能科室一应俱全，办公桌椅、电脑等办公设施现代化，固定资产超过1000万元。

二有专业的畜牧队伍。专业程度高，现有干部职工68人，畜牧兽医专业“科班”出身的接近70%。其中畜牧兽医大专学历的3人，中专学历的41人。福利待遇好，连续村级防疫员的平均水平在1.6万元以上。

三有稳定的服务阵地。采取“中心+村级畜牧兽医服务室+农户”的服务模式，按“有人员、有牌子、有场所、有设备、有制度”的标准建立了45个村级畜牧兽医服务室。按自愿的原则，与农民签订畜禽多项技术承包合同，实现服务网络全覆盖。

四有自创的新型实业。乡镇综合配套改革后，我镇畜牧兽医服务中心抢抓机遇，兴办了一系列经济实体，壮大了中心实力。中心控股组建的巴东县惠丰牧业有限公司，是县的农业龙头企业。年产值达2500万以上，实现利税50万元。

二0一二年二月