第一篇：秘书实践报告2
秘书实践报告
一.实践目的作为一名即将毕业的大四生深感就业压力之大，为了积累丰富的社会经验，巩固自己所学的秘书知识、操作技能，我在暑假期间找了一份秘书工作来锻炼自己。这样既能度过漫长的暑假，也能将我所学的知识得以运用到实践，使理论与实践相结合，让我更好的掌握理论知识。
二．实践内容
为响应学校号召，我利用暑假期间在绥德县中学做秘书工作。虽然只有短短的一个月时间可我却从中学到了不少东西，受益良多。实践可以学到书本上学不到的东西，让理论不再是书本上的条条框框，它与你的生活密切相关。暑假的文秘工作是我迈向社会的第一步，为将来的工作打下良好的基础。
在学校里上课不同于在学校里工作，在学校工作和老师之间不再是师生关系而是同事关系，要学习如何与同事相处。虽然你刚来学校工作与其他的老师是同事关系，但他们大部分都在学校工作了很长时间所以他们都是你的长辈，你依然要敬爱师长。而且即便你在学校的身份从学生变为秘书工作人员，仍当遵守学校的各种规章制度。对于学生在某种意义上来说你也相当于一名人民教师，所以要树立形象做好表率。
作为实践历练，我本身也是初学者，只好跟在秘书后面学习知识，借鉴一些前辈的处事之道以及工作的经验，以备将来当我真正走进社会，步入工作岗位时不会太生疏，太无措。当我遇到不会处理的问题就请教其他的老师，他们大都会积极热情的帮助你。
在实践期间，我主要负责接打电话、整理办公室环境、收发信件、通知、会议安排、会议室整理、整理档案及文件等一些秘书的基本工作。刚开始做起这些工作时不是太熟练，而且有些拘谨。不过经过前辈的开导和指点，我渐渐也开始上了点路，做起这些工作也开始熟练起来了。期间也遇到过突发事件，不过我也在前辈的指导下应对的不错。最让我有成就的工作就是会议安排了，在书本学习时就是重点要求掌握的知识，不过在第一次运用到实践中还是完成的挺圆满的。至少学到的知识能够充分运用，让我不虚此行。
三、实践总结：
一．调整心态，努力适应办公室工作环境
禅诗说:“心随物转是凡夫，物随心转是圣贤。”心态实际上是一个人 的行为结果和处世态度，它和人们所处的环境息息相关。当我们离开学校步入工作岗位，要努力适应从学生到其他社会角色的转变，刚进入工作岗位最重要的不是一展宏图而是怎样好的融入工作环境中。学校中轻松悠闲的状态一去不复返取而代之的是紧张激烈的工作氛围。我们只有调整心态努力适应，才能更好的开展工作。
二、扎实基本功，努力完成各项工作
在我国，任何一级党政机关、群众团体和企业事业单位的领导工
作都离不开秘书工作。作为领导的参谋和助手，作为办公室工作的枢纽，秘书不仅要具备较高的道德素质修养和良好的身体素质，还要具备较强的业务素质，即我们通常所说的基本功。
（一）熟练使用各类办公软件及设备
操作办公软件是我们秘书工作人员必须掌握的，熟悉掌握办公软件让我们的工作更加得心应手。
（二）、有良好的写作功底
写作能力是秘书的基本素质之一，也是衡量秘书工作的重要标准。“常看胸中有本，常写笔下生花”，写作能力源于日积月累，因此要注意平时写作材料的收集整理，还要多看多练多写。秘书还应会写各种文书如：通告、通知、计划、总结等，以备工作中的不时之需。
（三）、良好的语言表达能力
语言表达能力是现代人才必备的一项基本素质。现代社会由于科技日新月异经济飞速发展，人们之间的交往日益频繁，语言表达能力的重要性也日益增强，优秀的语言表达能力不仅可以让你在人群中脱颖而出，更能为你迎来更多的财富。秘书在工作中大部分时间是与人交流，好的表达能力不仅可以传递准确的信息，帮助说服，更是你自信的表现。
（四）、善于倾听及总结
秘书要善于耐心倾听及正确理解别人的发言，要能从冗长的发言中找出重点，并能转化成自己的东西加以运用。秘书要善于阅读、归纳和总结，掌握并概括重点。
（五）、协调应变能力
在生活中，我们常常会遇到这样那样的问题，怎样去处理这些问题，就是我们所说的协调能力。办公室工作的协调有很多个方面，比如说会议室使用冲突的协调，上下级领导工作的协调等等，如何正确的面对及解决问题，需要我们从平日的生活中慢慢积累。努力提高自身的应变能力对于我们保持身心健康极为重要。
四．实践体会：
不经历风雨怎能见彩虹，没有经历过失败的人生不是完整的人生。在秘书这一特殊职位上，技术性的劳动并不多，多数是些琐碎重复的工作，因此秘书在工作中所遇到的挫折主要可能发生在：与上司沟通不好；上司给的某份工作感觉吃力，难以胜任；对琐碎重复的工作感到怨烦；与上司发生争执等。
并且秘书人员应具备较高的素养，秘书人员最忌讳争强好胜，比领导更出风头。秘书是领导的参谋和助手，所以要默默无闻甘做无名英雄，帮助领导更好的处理事务，这才是秘书人员最重要的。所以时间长了秘书难免会心生不满，这就需要秘书自己及时调整心态、缓减压力。这也是一个秘书人员素质的体现。古曰“天降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨，饿其体肤，空乏其身，行拂乱其所为，增益其所不能。”当然我们在工作中会遇到不少挫折，这时应冷静分析，从客观、主观、目标、环境、条件等方面，找到受挫原因及时补救。树立辩证的挫折观，保持积极向上的态度，是挫折和教训使我们变得聪明和成熟，正是失败本身才造就了成功。
在各种文件中，大部分具有不同程度的保密性，而且各级秘书人员经常接近领导，看一些重要文件，参加一些重要会议，所以，秘书人员在公共场合活动时要注意内外有别，把握分寸，对什么应该说什么不应该说要心中有数。准确，是对工作质量的要求。文秘管理的准确性是指正确体现政策，正确表达领导意图，正确地办文本文由收集整理，转载请注明出处： 办事，言行有分寸，文字能达意。它在一定程度上保证领导工作的准备性。文秘管理的准确性，涉及的方面很多，简要地说，就是：办文要准，办事要稳，情况要实，主意要慎。而要做到这些，必须态度认真，作风过细，不能疏忽大意，不能马虎潦草。比如说办理公文，就要保证文件的质量，用词要准确，材料要真实，抄写要认真，校对要仔细，力求每一个环节都不发生差错。否则就会贻误工作，甚至酿成难以弥补的损失。在这次的暑假实践中，我充分了解了秘书的基本知识，并把知识灵活的运用于实践中，知识与实践得到了良好的融合。我也懂得了秘书的不易，看似简单的事情把它做好却非常不易。秘书不仅要有良好的业务素养还要有良好的自身素养。秘书工作极为重要需要我们抱有小心谨慎和大度乐观的态度。
第二篇：行政秘书实践报告
行政秘书实践报告（人力资源专业）
文章导读：在新的形势下，文秘工作人员更要努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想，学会运用马克思主义基本原则和方法，认真学习钻研党和国家的各项方针政策，充分把握政策的精神实质，及时了解和掌握上级领导不同时期的工作部署和要求，把政策具体落实下去化为实际行动，并强化组织协调能力，一、实践目的：
巩固文秘专业的主业知识，提高实际操作技能，丰富实际工作和社会经验，掌握操作技能，将所学知识用于实际工作。
二、实践时间：
xx年11月1日至11月20日。
三、实践单位：
***厂厂长办公室。
四、实践主要内容：
按照老师的安排，我制定了相应的实践计划。注重在实践阶段对所学的文秘理论知识进行进一步的巩固和提高，以期达到根据理论知识，指导日常的工作实践的目的。收到了较好的效果。主要实践情况报告如下：
不同的办公室具有不同的工作和不同的职责范围。而作为一个企业的厂长办公室，是一个综合性的部门，由厂长直接领导，工作范围大，任务也比较繁杂。在实践阶段，我主要的侧重点是文秘工作。
秘书工作是办公室的主体工作，领导要做到决策科学化，离不开秘书人员的协助。因为秘书人员一方面处理着大量的日常事务工作，使得领导能集中精力考虑大问题。另外，还能发挥他们了解全面情况，掌握多方面信息的优势，辅助领导决策，提供合理的建议。秘书工作头绪多，任务重，但必须抓好以下几个方面：
第一，主动做好领导之间、部门之间的协调工作，帮助领导有计划、有步骤、有重点的抓好各项工作，做到忙而不乱。并从过去偏重办文办事，转变到既办文办事，又出谋划策。第二、开展调查研究，了解基层群众的学习、思想、工作、生活情况，及时向领导反映，并提出合理的建议。对一些急需解决的问题，应及时与有关部门协商解决。
第三、检查督促各种行政法规和本单位的各项决议、制度、办法、规定的执行，验证决策是否科学合理，是否符合实际。发现问题要及时向领导反映，防止并纠正偏差。
第四、组织起草本单位的工作计划、报告、总结、规划、决议和规章制度，对需上报、下发的文稿进行政策、文字上的把关。
第五、对上级机关的来文和下设部门的报告，要及时转给有关领导，根据领导的批示，具体落实承办单位和负责人，并负责催办，如期上报办理结果。
文秘人员除了需要具备以上工作人员的基本条件外，还应有自己特殊的知识修养、技能修养、品德修养、作风修养。因此，文秘人员要自觉、全面地加强这四个方面的修养，努力把自己造就成为德才兼备，既合格又称职的工作人员。并注重掌握以下原则。
1、要有充分的政策依据和事实依据。秘书人员办文办事，绝大部分都是针对现实状况的，或是为了解决某个问题，或是指导某项工作。因此，必须以党和国家的政策和客观事实为依据，坚持实事求是的原则。实事求是是我党的思想路线和传统作风，是秘书部门一切工作的准则，也是秘书人员必须具备的品质。如果有些领导交办的事不符合党和国家的方针政策，秘书人员应有勇气提出意见，请领导重新考虑，以保证正确贯彻上级的指示精神，把工作做好。
2、要有准确性。准确，是对工作质量的要求。文秘管理的准确性是指正确体现政策，正确表达领导意图，正确地办文办事，言行有分寸，文字能达意。它在一定程度上保证领导工作的准备性。文秘管理的准确性，涉及的方面很多，简要地说，就是：办文要准，办事要稳，情况要实，主意要慎。而要做到这些，必须态度认真，作风过细，不能疏忽大意，不能马虎潦草。比如说办理公文，就要保证文件的质量，用词要准确，材料要真实，抄写要认真，校对要仔细，力求每一个环节都不发生差错。否则就会贻误工作，甚至酿成难以弥补的损失。
3、要雷厉风行。这是对工作效率的要求。任何目标的实现，都离不开两个因素，一是准确，二是时限。其中任何一个失误，都会使事情办不成或办不好。时限就是尽可能缩短周期，减少中间环节。秘书人员办文办事必须具有很强的时效意识，要迅速行动，不可拖拖拉拉，要制定科学的工作制度，理顺关系，分工明确，充分发挥工作人员的重要性和创造性。要简化办事程序，减少不必要的行文和礼节，消除“文山会海”的现象，提高工作效率。要利用电脑等现代技术改变工作手段，实行办公自动化，例如用电脑传递信息、检索资料、编辑文稿等。
4、严守纪律，保守机密。文秘管理要制发文件，处理文件和管理文件。在各种文件中，大部分具有不同程度的保密性，而且各级秘书人员经常接近领导，看一些重要文件，参加一些重要会议，所以，秘书人员在公共场合活动时要注意内外有别，把握分寸，对什么应该说什么不应该说要心中有数。我国已经制定了《保密法》，秘书人员要认真学习，模范执行，切实做好保密工作。
实践阶段我参与的主要工作，一是按照厂长的安排与布置，在厂长组织召开的各种专题及办公会议中，认真做好各项准备工作，做到了会议通知及时、会议记录详细、会务准备周到，并按照厂长安排对重要会议下达会议纪要，使厂党政的各项方针政策能够迅速传达到基层各单位。同时，及时呈送上级下发的各类文件，并对由厂下发各基层单位的各类文件及时进行打印、校对，保证各项工作及时高效。二是公文起草。在最近阶段，xx集团公司《xx规划》讨论中，我根据厂党政联合会议讨论的意见，对其中涉及我厂的部分进行了认真的归纳整理，执笔起草了《xx发展规划〉(讨论稿)的几点建议》。在得到厂领导肯定后，我们将建议上报到了集团公司秘书处，由于意见中肯，文字相对严密，在讨论稿第二稿下发时，我发现其中由我厂建议修改的部分完全按照我厂提供的内容进行了修改。这除了说明我厂的建议比较科学外，作为建议起草人，这对我的文字水平也是一种肯定。三是注意自己在办公
自动化方面的锻炼。作为现代化的企业，微机使用是办公室人员必备的素质。目前，利用微机录入文字和文件处理，我都能够得心应手。复印、传真、公文处理等文秘工作基本熟练。文字录入速度可以达到每小时四千字左右。同时，也能够利用互联网查询、传递、接收、储存有关信息。但是，还有一些方面尚有欠缺。如，制表，由于操作较少，很不熟练。还有目前已经广泛使用的多功能一体机由于单位没有配备，也没有掌握。
五、实践体会
通过实践，我对文秘工作的重要性有了更深一歩的了解。特别是在新的形势下，文秘工作人员更要努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想，学会运用马克思主义基本原则和方法，认真学习钻研党和国家的各项方针政策，充分把握政策的精神实质，及时了解和掌握上级领导不同时期的工作部署和要求，把政策具体落实下去化为实际行动，并强化组织协调能力，专业工作能力，检查指导能力，参谋咨询能力、文字表达能力和熟练使用各种自动化办公设备的技能，努力提高自身素质，加强世界观的改造，成为政治过硬，业务精通的合格文秘人员
2007寒假社会实践报告—销售员
寒假一转眼就过去了，在这短短的一个多月里我体会到很多，感受也很深。通过这个寒假的社会实践使我从内心体会到劳动的快乐和光荣。
本人姓名xxx，年龄22，籍贯河北省xx市xx县，社会实践职业：销售员。
由于经济原因我家在2002年在本村开了一家商店。由于我校放假较早，我本打算参加一些有关自己专业的社会实践，可看到父母忙碌的身影，我心想春节快到了，那时岂不更忙。于是我还是决定帮父母分担一些，自己做起了销售员，并且帮爸爸去集市上进货。
由于上学的原因，我不经常在家，对商品的价格还知知甚少，所以还要接受爸爸的培训。几天后，对商品的价格已有所了解。但是通过几天的实践我发现我在说话和接待顾客方面还有所欠缺，同样是买东西，我爸在时销售量就高，而我则不行通过实践我总结出几点：
第一，服务态度至关重要。
做为一个服务行业，顾客就是上帝良好的服务态度是必须的，要想获得更多的利润就必须提高销售量。这就要求我们想顾客之所想，急顾客之所急，提高服务质量语言要礼貌文明，待客要热情周到，要尽可能满足顾客的要求。
第二，创新注入新活力。
创新是个比较流行的词语，经商同样需要创新。根据不同层次的消费者提供不同的商品。去年过年，家里的商品比今年少多了，但今年推出了涮羊肉，虾，带鱼等等。这些年货是去年所没有的。现在生活水平提高了，消费水平也会提高，所以今年要备足年货，档次也要高些，不能停留在以前了，思想也要跟的上时代。父亲确实有经商头脑。
第三，诚信是成功的根本。
今年我家的对联是，上联：您的光临是我最大的荣幸。下联：您的满意是我最大的愿望。横批：诚信为本。成信对于经商者来说无疑是生存的根本，如果没有诚信，倒闭是迟早的，诚信，我的理解就是人对人要诚实，真诚才能得到很好的信誉。我认为我父亲就是这样一个人，他为人稳重，待认真诚，办事周到，所以他得人缘很好，我认为这是开店成功最重要的一点。
第四，付出才有收获。
虽然我家的生意还不错，他的背后是父母亲辛勤的工作。他们每天六点种起床，十一点才休息，冬天父亲每天五点起床，开着三马车去30里外的县城进货，无论寒风刺骨，还是风雪严寒，依旧如故，这是为了什么呢？我知道，不就是为了多赚些钱，供我们兄弟三个上大学吗！我在家几天就感到很累，父母亲几年如一日。他们的辛苦可想而知。有很多商品要早上搬出，傍晚再般回去，仅次一项就会很辛苦了，而且家中还有六亩田地，到了夏秋季节更是忙的不可开交，看着父母亲脸上一天天增多的皱纹，看着父母亲劳累的背影，心中有一种说不出的滋味。我还有什么理由不去好好读书，还有什么理由不去努力呢！我只有拿优异的成绩来回报我的父母，这样我才能问心无愧。
通过一个多月的实践使我增长了见识，也懂得了许多做人的道理，也使我更清楚地认识到自己的不足和缺点，所以我要在今后的学习和生活中严格要求自己，提高自己的素质，努力学好自己的专业技能，将来回报父母，回报一切关心我的人。
打折销售调查报告
调查时间：***年**月---**年***月 调查地点：****附近一带的商店 调查目的：了解打折销售的含义以及对销售商品的作用。制作人员：*** 随着科技的日新月异，世界上的新东西已经比旧东西更多了，那么旧东西怎么才卖出去呢？商家怎样才能盈利呢？看来，只能用“打折”来回答了。于是，我们就这个话题进行了一次社会调查。经过我们两天的调查行动，拍下了不少商铺打折销售的现象。在拍摄过程中，我们访问了某店的一位售货员小姐，打折的目的在于什么？这位售货员也许想哄我们买东西，竟说起一句慷慨之言——为大众着想！接着，我们陆续采访了另外一些售货员，从他们的口中得到了一些销售术语的解释： 售价：一件物品实际卖出的价钱。标价：指某件物品所标出的价格，不是实际卖出的价格。打折：买卖货物时，照标价减去一个数目，也就是降低商品的定价，减到原标价的十分之几叫做几折几扣。例如：标价一元的减到九角，叫做九折或九扣；减到七角五分，叫做七五折或七五扣。利润：经营货品所赚的钱。成本：生产一种产品所需的全部费用。进货价：商店为销售而购进货物时的价钱。在这次行动中，我们还进行了一次问卷调查，访问了安踏、佑威、真维斯等十家服装商店，得到了一些可靠的数据，并制成统计图：一年内商店商品打折销售次数图（略）商品打折销售商品持续时间图（略）商品折扣统计图（略）打折，在商家与顾客之中，究竟是谁 更合算 呢？人们的疑心很重，已经到了一折了，还是琢磨不定：是商家的圈套？还是真的很便宜？会不会被横起一刀，“斩你没商量”？
但厂家是否能够薄利多销，消费者能否得益于“追涨杀跌”？“新装上市，九折起售”，“换季优惠，低至一折”，“跳楼出血，全面清仓”，常喜欢用黄纸红字标在商店门口。有的人认为商家更合算，有的人则认为顾客更优惠。这个答案并不一定。打折，其实是厂家、商家的事情，首先，这是他们的一种策略，服装的价格总是以高向低的价位趋势表现的，也是为对时尚有不同层次认同心理的顾客分别准备的打折当然能迎合某一部分的消费者，这已经被证明是一个国际常用也是挺管用的促销方式。其次，打折也是他们的无奈，有谁不想让自己的利润尽量地高呢？一般来说，打折利润总是低的，而且如果市场形势相当严峻的话，打折说不定真的无利可图，这就更是他们不得已而为之的办法了。在相当少量的情况下，有不合理的打折现象存在，那就有点“恶性竞争”的意思了。经过这次活动后，我们总结出了产品打折销售的原因（目的）： 1．为了占有消费市场，排挤竞争对手，达到薄利多销的目的。2．回笼资金，加快资金周转，有利于再投资，防止产品积压。3．产品的销售淡季，打折销售，降低价格吸引消费者，4．企业转型时，为了尽可能减少损失，打折销售原有产品。5 ．商品本身有问题，例如断码、裁剪或面料有问题。
第三篇：2007实践教学秘书述职报告
2007实践教学秘书述职报告
孙春霞
各位领导，教师们，大家好！
时间转瞬即逝，一眨眼又到了年末。回顾一年来的工作，觉得收获很多。现将一学年的工作总结如下：
一、政治思想
爱国爱党，积极上进，参加了学院组织的发展对象短期集中培训班，获“优秀学员”称号。遵守学校各项规章制度，服从学校安排，热爱本职工作，遵守教师的行为规范和管理规范，在言行举止上做到为人师表。
二、二课管理
本组织了2300多人次14各项目的的二课培训工作，组织了800多人次的UG考证工作，组织了近100人的对外培训、考证工作，完成了二课理论考试、实践考试的组织工作，及时完成二课成绩的整理、二课资料的归档、证书发放等工作。在二课管理上注重日常的管理，经常到培训地点检查上课情况，检查老师的备课笔记及考勤记录等，在学期期中进行二课教学学生座谈会，听取学生对二课教学的感想和意见，并把这些意见及时反馈给相关老师，对于数控车、铣及加工中心的培训，在每组培训结束时进行抽考，对于车工、钳工的培训实行了教考分离，学生考核的成绩，作为老师质量考核的依据之一。通过加强管理，经过老师们的共同努力，学生对二课培训满意率有所提高。
三、毕业设计管理
根据教务处对毕业设计要求，与相关老师共同制定了本系“毕业设计管理规定（试行）”，使我系的毕业设计管理更加规范化、合理化，上半年完成了13个班级的毕业设计管理工作，毕业设计资料已整理归档。本学期有14班进行毕业设计，毕业设计的检查等管理工作也在进行之中。
四、日常管理
做到每周实践课程网上提醒，每周编制实践课程安排表给教务处，与相关老师组织安排实践课程教考分离，期末收集实践课程教学资料等。完成了07-08-2学期机械系校历的编制。完成了选修课程的管理工装。在学期末与相关老师组织了“机械系教师技能大赛”，并获成功。
五、班主任工作
上半年担任数控0521班班主任，在该班毕业就业工作中成绩突出，获机械系“就业工作先进个人”称号。下半年接管了机制0632班班主任，为管理号这个班级，收集该班的学习、生活、同学之间关系等材料，做到心中有“数”，对班上出现的问题能及时解决，组织学生学习学院规章制度，通过教育——心理辅导——再教育的方法，使我班班风、学风呈现出好的事态。在学风建设月“主题班会”设计方案比赛活动中，机制0632班“明礼诚信”教育的主题班会设计方案获比赛一等奖。
六、教学方面
担任了设备0531、0532班《通用机械设备》和精机0631、0632班《机械制造工艺及装备》的教学任务，担任了《通用机械设备》和《机械制造工艺及装备》强化班的辅导，上半年完成了机制04G2班30人的毕业设计指导工作，下半年担任了机制0534班毕业设计答辩组组长，并负责15人的毕业设计指导，参加各项教研活动。在教学过程中，认真充分备课，及时批改作业，和教研室的同事们研究教学内容，为了提高教学效果，制作了多媒体课件，经常和学生交流沟通，寻找比较好的教学方法。事业心和责任感较强，完成了各项教学任务。
修订了《通用机械设备》的教学大纲，参与实验室的建设，到企业购买15套工装夹具，对《机械制造工艺与装备》特色课程进行了立项，并在做前期准备工作。
七、课题方面
参与高等教育出版社《机械制造基础》教材的编制，写了一篇论文《平衡剃齿剃齿刀的设计》，在机械工人杂志第9期上发表。参与宜兴威尔斯通公司陶瓷管加工专机的研制。
八、存在问题及打算
在管理上要采取办法，提高效率。在教学上多钻研，在特色课程及教材方面
下功夫，以后要注意结合自身教科研实际，在论文数量、质量上有一定提高。
本人在新的一年将加强自身修养，虚心向大家学习，努力学习各种教育法规和教育著作，提高自己的业务水平，完成系部交给的各项工作。最后，祝各位领导、全体老师新年吉祥。谢谢大家！
2008.1
第四篇：暑期实践报告,文员秘书类
暑期实践报告
实践单位：广州xxxx有限公司 实践时间：2014-7-25——8-25 从小我们就学过一句话，实践是检验真理的唯一标准，而我也非常认同过这句话；古诗也说过，纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行，所以说任何事纸上谈兵都是空谈，能够实际用上并解决问题才是硬道理。所以，暑假我积极响应学校关于暑期社会实践的活动，投身于社会中，让自己将在校所学用于社会，检验自己大学一年的学习成果。我认为社会实践是一个帮助我们从学校过度到社会的一种很有帮助的方式，一直待在课堂中，面对的是不会沟通的课本，面对的是对自己爱护有加的老师，我们无法体会到社会的残酷竞争以及对其他陌生人的沟通交流。而为期两个月的暑期实践可以让我们在短暂的时间内认识到自己的不足，并有机会回到学校继续补充自己的不足，让自己变得处理事情时更游刃有余，增加自己的经验，学习到课堂内学不到的知识。
但由于大学才读了一年，关于专业知识的学习应用还不够游刃有余，所以在找跟本专业相关的工作时并不顺利。最终一家物业公司选用了我作为他们公司的文员，帮忙处理一些文字相关的工作。虽然没有去到我想去的跟本专业相关的公司，但我认为无论做什么都会学到新的知识，所以我愿意认真面对我的暑假工作。
我所在公司是一家在广州市天河区东圃镇的物业公司，因我之前没有什么实习经验，但在大学一年级我的计算机一级和二级都考过了，所以公司安排我在公司做一些文员的工作，而文员的工作需要一些简单的计算机知识。文员的主要工作内容就是做些文字处理、文档整理、复印文件、接听电话及处理办公室日常事务之类的工作。这些工作看起来简单不需要什么特别的技术技能，但其实做起来我才知道并不简单。因为这是一个比较繁琐的工作，很多都是需要一定的耐心。而我恰恰是属于比较急躁的性格，有的时候很容易一着急就出错，当然免不了的也被批评过，所以我只能自己调节自己让自己慢下来，稳下来，不要害羞遇到不懂的就去向其他人请教，尽力吧事情做好。但除此之外，文员在小公司是属于职位不太高的，偶尔我可能还要肩负起清洁阿姨的工作，不忙的时候帮忙扫扫地，擦擦桌子，客人来了倒倒水之类的琐碎工作。所以，一个暑假下来，我觉得自己提高最多的就是没那么急躁了，跟别人交流相处沟通也都更加得心应手了。所以我认为我这个暑假的暑期实践是值得的，还是学到了不一样的知识。
暑期实践我只做到了8月25日。后面几天在家休息的时间我回想了为期一个月的暑期实践。我觉得接下来我还有几点不足需要加强学习和弥补。
（一）作为一个大学生，作为一个成年人，我应该学会控制自己的情绪，在面对自己不愿意或无法很好完成的一件事时，学会思考如何解决而不是自暴自弃，放弃去完成。
（二）现如今社会的人际交往能力很重要，而我们一直处于学校这个相对安逸和简单的校园中，身边都是朝夕相处的老师同学，和陌生人接触沟通的机会不多。在校时我们体会不到，但当我暑假实习时才发现开口和不熟的陌生人交谈时，我都不知如何下口，所以我认为我应该多练练自己的口才，多在这方面下下功夫。
（三）这是最重要的一点，就是学习专业文化知识。以前我总会觉得现在的社会虽然竞争压力大，但机会也多，所以有的时候就不自觉的放纵自己。但出到社会上才懂得知识技能的重要性，虽然没有这些也可以工作，但却可能需要你付出双倍的体力劳动也不一定在报酬上追上一些有知识的人。
这就是我的暑期实践内容以及自己的一些感想。所以为了自己的未来可以过上自己想要的生活，我们一定要努力不断完善自己提高自己，多参与社会活动，学习课本外的知识。
第五篇：秘书实务来源于秘书实践
秘书实务是秘书实践经验的概括和总结，秘书实务来源于秘书实践，从秘书的产生、演进、发展以及秘书职能分工、定位、作用大小等，均对秘书实务提出了不同的内容要求和实际需要。秘书实务对秘书实践起着总结和指导作用，是秘书工作的业务技术指导，做好秘书工作，需要秘书实务的理论研究和指导，同时，秘书实务还要随着秘书实践的发展而丰富和发展，比如在中外秘书文化的结合、秘书职业的晋升方向、秘书的工作艺术、秘书的职业技能等方面加强理论总结和技术指导，丰富、拓展和创新秘书实务，使秘书实务更好的结合服务秘书实践、指导秘书人员成为现代合格的职业秘书。
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