税务专业培训心得

第一篇：税务专业培训心得

税务专业培训心得

2010年10月21日至10月23日，我有幸参加了财务部在XX组织的XX集团财务系统税务专业培训。这次培训召集了财务部领导、主管及相关人员，股份下属各子（分）公司财务负责人、财务主管及税务岗位人员，参会人员之多是空前的。此次培训的目的是使各公司财务负责人及税务岗位人员能够更好地理解和掌握新税法的各项政策规定，更深入的了解增值税和企业所得税汇算清缴实务操作中的难点、疑点，切实提高纳税申报表填列水平，有效防范和控制涉税风险，避免不必要的处罚和税务负担。三天的时间里，通过外聘老师的精彩讲演，我对税务专业知识有了更深刻的了解。

10月21日，培训正式开始。首先由中国人民大学财政金融学博士、中央财经大学客座教授张云华博士为我们进行增值税专项知识培训。她主要讲解了增值税的基本政策规定。重点放在增值税一般纳税人资格的办理、混合销售行为的界定、价外费用的规定以及发票的管理等方面。

10月22日一整天和10月23日上午，由安徽省国税局培训中心讲师、上海财经大学会计学院特聘教授、中国注册税务师协会特聘教授朱丹为我们进行所得税专项的基本政策规定，重点放在企业所得税法与新准则和会计制度的差异分析、纳税申报表项目解读及填报方法、汇算清缴应关注的重点难点问题、纳税调整及有关账务问题的处理、汇算清缴的案例分析等。

23日下午，由安徽省国家税务局稽查局副处长沈武就税务稽查的相关知识进行了培训。沈处长站在税务局的角度，从区别于企业的角度对企业税务风险的来源、税务稽查的类型和程序、企业应对税务稽查的防范措施、税务争议与磋商的要点、企业税务内控体系的建立、税务筹划、风险控制与税务稽查之间的联系等进行了讲解。

最后，股份财务部部长对参会人员提税务工作管理要求并对此次培训进行了总结。部长分三个方面对此次培训进行了总结。

1、目前XX水泥下属82家子公司，每年有10～15家子公司被税务稽查。税务稽查的比例较高。主要存在的问题就是子公司与集团化的税收管理分歧，后期应重点关注；

2、应积极在全集团推进以票管税，重视对发票的管理

3、加强对税收的分层管理，适应集团的快速发展。

通过此次此次培训，我将把学到的知识转化到今后的工作中去，更好的配合相关岗位人员开展税务工作，为公司的税务工作的有序开展，防范税务风险尽到自己应尽的责任。

第二篇：新闻宣传专业培训心得

参加市广电局举办的新闻宣传专业培训班心得体会

怀着空杯的心态和期待的心情，我有幸参加了近日绵阳市广电局举办的新闻宣传专业培训班。作为一名基层员工，由于涉入新闻宣传队伍时间短，经验不足，早就对新闻宣传培训学习有着迫切的需求，所以很珍惜这次机会。通过培训和交流，我学到了一些新闻宣传及新闻写作的知识，受益匪浅，收获颇多。短短三天的培训班，对我们每个新闻宣传工作者的启迪和指导是长久而深远的。

为我们授课的老师们都是从事新闻行业的资深记者，他们活泼生动、深入浅出的讲解在课上引得大家不断掌声。从如何学会发现新闻、采访技巧到创新新闻写作等基础知识都一一为我们做了讲解。课上，老师们还将自己多年的采访经历和成功经验毫无保留的和盘托出，使我们深深感动。

通过这次培训，使我对写文章仅仅只是完成采访任务演变成了一份光荣的职责，让我对新闻宣传工作有了新的认识，只有不断积累知识，总结经验，才能成就新闻写作的量变到质变，达到提升新闻写作水平的效果。当然，写作，特别是新闻写作，是一项很辛苦的工作，想要成为一个优秀通讯员光是靠工作时间是远远不够的，还需要我们在业余时间不断学习和积累。它需要持之以恒的精神和永远谦虚谨慎的心态。

这次培训，广电系统的各位领导给了我们莫大的关心，通过学习我更加坚定了信念，在以后的工作和生活当中，我一定用心去感受和感知周围的一切事物，并不断增强自己的专业技能和写作知识，为新闻宣传工作尽自己的一份薄力。

三台电视台赵越超

第三篇：本次专业培训心得

本次专业培训是我县2009年民生工程新兴科技项目，也是我县农委继2008年农技系统再度回收一次团结、隆重誓师大会，得到省市农业主管部门、上级农业科研机构、县委县政府鼎力支持及关注。

县委常委、县委办主任孙业成，县委党校副校长、高级讲师康福宝，县农委主任张勇堂、副主任杨骅，农技推广中心主任戚士章等领导分别做了热情洋溢、寄予厚望的指示与讲话，各乡镇农技人员群情激奋、欢欣鼓舞。

通过三天系统培训，使我在专业知识领域重新充电，同时感到新旧知识激烈碰撞。时代发展，科技更新，尤其我们农业科技工作者承担着人们吃饭生存职责，没有与时俱进理念和一支高素质农技队伍是不行的，本次学习既体现组织上对战斗在农村一线同志的慰勉、期待，同时也让我们自身感受到紧迫感、危机感。县植保站站长孙怀山先生《寿县二十年主要农作物病虫害发生与消长》的学术报告让我再次受益匪浅，孙站长早年毕业于农业高等学府，致力于寿县植保工作二十余载，肝胆沥血，业绩颇丰。通过重温孙先生病虫害防治经典传授，结合自己平常业务工作总结，使我更加升华了理论与实践相结合。

县农技推广中心主任、研究员戚士章同志《水稻机械化插秧技术》授课是本次业务培训的又一个亮点。在南方农业发达地区，“机插秧”技术早已广泛应用，最近几年在我县推广该项技术是由农技中心主抓的，戚主任深入浅出、妙趣逢生的讲解令学员们心领神会、颔首称赞。通过“机插秧”技术学习，我掌握许多理论知识，这些理论会很好指导我们今后的实践工作。

培训期间，安徽农业大学教授常江、李金才、周可金【博士】，安徽省植保总站副总农艺师、研究员包文新，六安市土壤肥料工作站站长、研究员王林分别做了《科学施肥理论与实践》、《小麦高产栽培理论与技术》、《油菜高产栽培理论与技术》、《水稻病虫害防治技术》、《小麦科学播种技术》、《主要农作物病虫害测报技术》等含金量极高的学术论文或报告，这些知识与技术武装了全体学员的大脑，必将对我县下一步的“三农”技术推广工作产生积极、深远的影响。

三天的专业培训学习，让我重新掌握高新农业技术，也让我们感受到组织温暖，更令我们农技工作者肩担沉重。

路漫漫其修远兮，吾辈上下而求索···

我是一名基层农技推广员，有幸参加了陕西省农业厅、陕西省农业干部学校承办的“2012年基层农技推广体系改革与建设示范县农技员特色班”的学习。培训内容丰富，专家授课与实地观摩相结合，使本次学习真正启到了理论与实践相结的作用。本期学习感触很深，开阔了眼界，学习了新的理念，创建了与专家、教授交流学习的平台；

同时加强了与其它地区同行之间的交流与沟通。为此，我谈以下几点感受：

一、通过学习，丰富更新了知识，虽然只有短暂的7天时间，但是在专家、学者的深入浅出讲解下，能系统地学习到了特色农业技术等一系列新型现代农业知识。并实地参观了长安区现代农业、花卉公业示范园区、高陵县设施蔬菜基地和阎良区新农村建设。通过实地观摩，开阔了视野，达到了更新的思想理念，使我从灵魂深处对现代农业和特色产业有了更进一步的升华。

二、搭建了一个专家、同行相互联系交流的平台，结交了朋友，与其他市县学员朝夕相处，大家互相学习、互相帮助，使我们结下了深厚的情谊，为今后工作学习交流提供了方便。

三、专家、教授的讲课，使我们能够听地懂、记地住、用地上的实用技术，将对我今后的工作具有很大的帮助。他们对农业的执着和贡献精神是我们的榜样，取得他们的经验使我又积累了更多的丰富知识。专家经典、生动的讲课，使我对自己的人生理想、目标、追求有了新的认识和新的定位。

四、各县学员代表进行专业技术即兴演讲、专家点评，既达到了互相学习的目的，又锻炼了学员的表达能力，更得到了专家关键的点播。

五、在学习过程中，本人始终以积极饱满的热情，严谨求实的学风，坚持理论联系实际，着眼于解决工作中遇到的实际问题，认真做好读书笔记并积极参加了各项团体活动。为此，我被授于“明星农技员”荣誉称号。

总之，学习使我增长知识，学习使我增长才干，学习能够促进工作，学习能够提高效益。

第四篇：税务心得

原始凭证这个东西想必大家不陌生，熟悉的很，所谓千里之行，始于足下，一套帐的基础即是原始凭证，笔者不是会计专家，只不过对税收略知一二罢了，通过个人的所学所行，对原始凭证的入帐提出自已的一些看法。

一、形式绝对重于实质，有票绝对胜过无票

尽管总局所得税司在答网友问时提到这么一点，即使无发票，只要提供真实合法凭证，依然可以扣除，但中国的事情绝非想象的这么简单，税务局永远不会急纳税人所急，想纳税人所想，现官不如现管，没票的统统调增应纳税所得额的做法在全国大地盛行，而且长盛不衰。起码笔者见到的类似税务处理占大多数，而且也有总局的政策依据，即80号文，不符合规定的票据不得作为税前扣除凭证。

所以我觉得很奇怪，所得税司的家伙难道不知道这么个文？还在那忽悠着我们善良的纳税人，真以为没有发票也可以扣除了？

无论是目前的税务事务所鉴证还是税务检查，只要看到没有发票的且涉及损益类科目的，不象我这样心慈手软的，莫不调增所得额，试想，当初你为了省几个点的营业税，如今到要付出25%的企业所得税，这样惨痛的教训，财务人员要时常在老板面前敲敲警钟，而且要警钟长鸣。严格要求应取得发票的统统取得发票，否则不予报销。

二、特殊情况特殊处理，随机事宜随机处置

那么有的情况下取得不了发票怎么办？比如款子预付出去了，但对方因为种种问题就是不给发票，或者建筑商垫付资金，建设方迟迟不付，建筑商就是不给票，怎么办？

这个时候就要权衡利弊了，哪个利大，哪个弊大，如果说取得不了发票导致税收损失，与赖帐的损失一比较，前者大，那你就想办法弄票呗，和人家好好协商，把票要回来，有的时候还可以去税务局代开嘛，到税务局代开麻烦，那就去劳务公司或当地县乡政府处代开，不要因为赖点钱又被法院起诉又被税务局逼债。

三、发票防伪事关重要，鉴别真假事在人为

一些小数额的发票倒也无所谓，但是数额达到万元以上，或者说10万元以上的，还是要上网鉴别个真假，现在各地国税局也好，地税局也罢都有网站，而网站基本上都开通了发票防伪功能。

虽然说纳税人并没有鉴别发票真假的义务，但问题是出了事，还是纳税人倒霉，有家船务代理公司因为税负太高，于是开了近百万的假发票给船主，船主一直是由这家代理公司开票入帐的，也习以为常了，哪里想到半路杀出个程咬金，狸猫换太子，真票变假票了，不要以为税务局是呆子，假票上百万就给查出来了，开票的自然按偷税处理，补税罚款，这受票的也逃不了干系，全额调增应纳税所得额，幸好税务局通情达理，善意取得的发票不按发票管理办法中的未按规定取得发票处罚，而且告知向开票的索要真票后再调减应纳税所得额，但你说这不是折腾人嘛，所以说数额大的普通发票最好留个心眼儿，而且鉴别发票真伪也不花钱，到税务局网站上鉴别一下即可。

四、发票与税收唇齿相依，受票和税政相辅相成接受发票，尽管你接受的是真发票，但是却并不一定就能扣除，这个时候需要一个税收知识，比如南通一家公司租赁一台设备给淮安一家公司，这个票就要由南通税务局监制的，因为租赁设备的纳税发生地在出租公司，相反如果是南通公司在淮安买了块地，尔后租给淮安公司，这个票就要由淮安税务局监制，再比如建筑业发票，必须在建筑工地所在地开具，你别为了省几个小钱跑到网上买别的地方的建筑业发票入帐，傻到这一步，我都不好意思说了。

还有餐饮发票，并不是就一定要税收调整，比如差旅费，出差不可能饿着肚子出差，肯定要吃饭，甚至还要喝二两小酒，这个发票就不需要入业务招待费，入差旅费是可以的。

五、真票假业务，假票真业务

笔者有一次检查某保险公司，因为业务员佣金超比例，于是找了大量燃油费发票、餐饮发票（08年以前，收入足够多，不需要调整）、出租车发票入帐，发票嘛倒是真的，但是企业做的有点笨，发票都是连号的，一连号就几百张，试用常识来想一下，你租个车子难道一次要付出去几千元？你加个油难道一次要加几千元，你当你车是坦克啊！

象这种情况诸如此类，人家都说中国是制假大国，现在连人脸都变的假的了，但再假你也不能这样蠢啊，这种常识性的问题不是欺负税务局智商嘛。

当前还存在这种现象，即业务是真的，但是因为这项业务需要纳税调整，所以就变换着法子用其他发票，比如新税法实施后，餐饮发票就不要了，逼着企业开会务费发票。这倒让税务局防不胜防。或者行政罚款收据直接扔掉，花几个钱代开咨询发票，总之啊，几千万纳税户面对几十万税务人员，税务人员力有不逮，心有不及啊。

六、业务不等于必须有票，凭证不等于必须外来

一般来说涉及增值税或营业税的必须要有票据，但有时也并不如此，比如拆迁户取得的补偿款，其实质是拆迁户转让房产所得，但各地都规定暂不征收，所以虽然取得了款，也不必开具发票，而是由开发商制作收据并附上相应合同，身份证，签字盖章即可。

再比如农民卖菜给企业，农民不可能去开票，一般纳税人企业只有去领农产品收购凭证来作为抵扣和入帐依据，这种情况下也不需要有票。

以不动产投资入股，共享利润共担风险，也是免征营业税的，大部分地方也不可能开票，重庆倒听说可以开免税发票的，象这种情况以投资合同以及评估报告入帐也是可以的。再比如工伤赔偿之类。

凭证还有个自制凭证问题，比如工资，比如产品成本结转，比如职工福利费，这里企业主要犯的错误就是进错科目，有的企业把送礼支出硬塞进应付福利费里，要知道应付福利费是对内的，不是对外的，你把送礼支出放进应付福利费，税务局就看不出来了？看出来后要你补扣个人所得税，还要调增你的业务招待费，鲜少有税务局还会记得调减你应付福利费的。

七、备足**，以备检查

并不是说有了发票就万事大吉了，业务往来往往还应当具有合同、协议、章程等，比如会务费，单有会务发票很可能并不能得到税务局的认同，会要求你提供会务安排计划，与会务主办方签订的合同，会务费明细等，所以平时工作就要做足，一旦有税务局的找上门来，你也有充足的**以资应付，当然有时候别做错事，比如业务招待费上偏要写明招待某税务专管员，某分局长，呵呵，这种事情不能做，大家都有头有脸的，虽然干的事不光彩，总还是希望外表光明啊，你请人家吃饭，还留下证据，你说让人家脸往桌子底下放啊。

八、开票要规范，收票要仔细

有些发票并不规范，抬头居然不是本单位的，这种票你收下来很麻烦，比如员工的手机

费发票，往往不少税务部门不认同，给你来个调增应纳税所得额，象这种情况，我看还不如直接给员工发工资了，实发工资企业所得税前扣除，无非多交个人所得税，其实也谈不上多交，你给员工报销手机费，税务局一样要收你的个人所得税。还有的发票，比如只填开礼品，明明是些烟酒之类的，用于带到饭店消费的，但税务局就是认为你是赠送他人的，就要你代扣20%的个人所得税，你还真的没辙，同时你的业务招待费也要调整，你为什么不写个明细了，烟还是酒还是冬虫夏草。

第五篇：2012年幼儿园教师专业培训心得

2012年幼儿园教师专业培训心得

教师是一个神圣的职业，肩负着为祖国培养下一代的历史重任，当一名教师容易，但是要当一名好幼儿教师却是不易的。这几天，我有幸参加了大武口区2012年幼儿园幼儿教师专业培训，聆听了多位专家的讲座，收获之大可谓无言语表。通过这次培训，我有几点体会：

一、教师必须懂得卫生保健知识。

幼儿园是一个群体生活，在卫生保健这一方面是尤关重要的，所以教师更要懂的这些卫生保健知识。为了加强托幼机构卫生保健工作，更好的落实《托儿所幼儿园卫生保健管理方法》，切实提高托幼机构卫生保健工作质量，特制定托幼机构卫生保健工作规范。工作规范分为两部分，其一是：卫生保健的职责，主要工作是对托幼机构提出工作要求，做好具体工作指导，检查各项工作的落实情况。其二是：卫生保健工作规范，包括幼儿一日生活、幼儿膳食、幼儿体格锻炼、健康检查、卫生消毒、传染病预防与管理、常见病预防与管理、健康教育等几方面。

二、教师必须具备创新观念与创新思想。

教育的本质是培养人的社会属性，教育的价值在于促进人的发展和社会统一，这就是新的教育观。创新教师教育观的基本内涵包括：转变以教师为中心、以传授知识为主要目的的传统教育观，形成以培养幼儿能力为主要教学目标的新教育观；改变

严守纪律死气沉沉的课堂氛围，营造主动探索、生动活泼的教

学氛围；鼓励创新性学习，发挥幼儿的主体能动性；要敢于打

破常规，激发幼儿创造性解决问题的欲望；尊重幼儿个性，善

于发现和保护幼儿的创新意识，使每个幼儿都能发挥自身潜能；

建立新型师幼关系，尊重幼儿人格，以宽容、保护、积极的态

度对待幼儿；注重实践，打破封闭式教学。传统教育中之所以

出现高分低能的现象，就是教师思想上重知识轻实践造成的。

一个大学物理教师不会修简单的收音机就是一例。要把教学活

动延伸到相关联的现实生活中去，改变封闭的教学形式，让幼

儿通过实践活动亲身感受具体而丰富的客观世界，从而激发其

好奇心和求知欲，使其在实践过程中发现问题、解决问题。

三、教师必须具备较高的业务素质。

要实施创新教育理念，创新型教师必须具备以下几种业务

素质：(１)有丰富的知识结构，这是教师发挥创造性的基本保

证。(２)有较高的管理艺术。管理包括两方面，一是班级的整

体管理，二是针对每个学生的个别指导。(３)有丰富的情感。

教师声情并茂的朗诵，热情洋溢的赞赏以及在与幼儿接触时的仪态、表情和举止所表现出的积极情感能随时地激发、调动幼

儿的热情，激发幼儿的学习动机，幼儿因“亲其师而信其教”，变苦学为乐学，单纯的知识传授变成了双向的情感交流，使教

者亦乐、学者亦乐。

四、教师要有敬业精神。

能否成为一个好教师,首先在于有无敬业精神,是否喈叹这项职业。要有“捧着一颗心来，不代办根草去”精神，陶行知先生献身教育无怨无悔，关键在于有一种精神。从一个人心理角度看这是一种自我超越的境界。我们每个人都有本我、自我和超我三个心理层次，培养教师的敬业精神，弘扬好的风气，鼓励教师为神圣的教育事业奉献自己，会使每个人通过自我的修养，约束本我的不正当欲念，达到超我的境界。倘若不抓住教师敬业精神的培养，素质教育就可能是空中楼阁，只有培养出良好的教师敬业精神才能把素质教育落到实处。因此，欲兴事，先兴人，铸造爱岗敬业的高尚形象，并努力提供一切所必需的条件，使每个教师忠诚于党的教育事业。有了这个基础，教师的教育观、质量关、人生观等就比较容易调整到位，跟上时代的步伐，他们才会自觉地站到素质教育的前列，成为合格教师。

五、力求成功教育。

成功教育认为,教育面向的是人,培养的是社会需要的人。每一个学生都有成功的潜能，都有成功的愿望和需要。通过教育，每个学生都可以在原有的基础上获得成功，取得发展。成功教育强调，通过教育的改善，促使学生获得多方面的成功，激发其形成自我学习、自我教育的内部学习动力机制，自我开发潜能，成为学习的成功者，从额为其成为社会的成功者做好基础

素质的准备。

陶玉凤院长的关于“幼儿园教育活动设计与组织”让我明白了幼儿园集体教学活动的设计与组织，以及优化幼儿园教学活动设计三部曲，使我明白了如何设计与组织好一节集体教学活动和数学教学活动。

马娥老师的《幼儿园自选游戏的指导》，的《幼儿身更是精彩。要让自己成为一位“优秀教师”，不仅仅要具备过硬的教师的专业知识与教育教学能力，还必须走近孩子，学会聆听孩子的心声，选择幼儿喜欢的游戏，一个热爱幼儿、善于理解幼儿喜好的老师才会真正成为孩子们心中的好老师。

富有实践经验的陶园长分别作了《优秀活动案例展示》，对我以后的教研工作颇有指导意义，我深受启发。平时，我们很多老师撰写教育教学案例，总是局限在某个教学活动之中，现在我明白了：教育教学案例的来源包括教学现场的故事、生活活动现场的故事、区域活动现场的故事、游戏活动现场的故事，这就说明幼儿园值得我们分析、反思的案例很多，在于老师细致的观察、分析，如何全方位地去提高自己分析问题、解决问题的能力。

焦岩岩老师为我们讲解幼儿园保育方法，其内容包括保育的内涵、现代保育观以及幼儿园保育工作的重要性，使我懂得教师在幼儿园里的保育工作是重要的一个环节。

总之，这次培训我受益匪浅，我非常感谢教育局给我们这次培训机会，我将把这种感激之情化为一种工作动力，把所学到的知识与感悟运用到以后的培训和教研工作中去，为我的幼教事业发展做出应有的贡献。

嘉禾幼儿园教师：徐静

2012年8月30日