光武镇专项整治“小四风”承诺书

第一篇：光武镇专项整治“小四风”承诺书

光武镇专项整治“小四风”承诺书

承诺内容：

1、不违反规定公款吃喝；

2、不违反规定出入私人会所吃喝玩乐；

3、不接受服务对象吃请；

4、不收送“红包”，已经接收的“红包”，一律退回，确实无法退回的“红包”，主动上交；

5、不参与一切与赌博有关的活动；

6、坚决杜绝走读现象，严格遵守本单位、本部门各项考勤和管理制度。

承诺人：

单位：

承诺时间：年月日

第二篇：小四风总结

吃喝风、红包风、赌博风、走读风

专项整治工作总结

为深入开展整治“小四风”专项工作，进一步深化教育实践活动，强力推进党风廉政建设工作不断深入，做到教育真正服务于学生，按照上级有关通知精神，结合学校工作实际，我们成立了组织，制定了方案，明确了任务，细化了措施，深入开展了整治“小四风”专项工作，收到了良好效果。现总结如下：

一、成立组织，加强领导。学校高度重视整治“小四风”专项工作，立即成立了以党支部书记、校长王家红为组长的专项整治工作领导小组，制定了《亳州十二中学整治吃喝风、“红包”风、赌博风、走读风专项工作实施方案》，并向校各年级发放了实施方案，要求全校教师同步开展此项工作。

二、动员部署 加强学习。10月初，我校召开了全体教职工会议，对专项整治工作进行了及时部署。认真学习了谯城区教育局〔2014〕209号关于印发《吃喝风、“红包”风、赌博风，走读风专项整治工作实施方案》的通知及我校的《实施方案》，宣读了专项整治领导小组。认真学习了《中央党的群众路线教育实践活动领导小组办公室关于进一步整治“会所中的歪风”的通知》、《中国共产党党员纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《党政机关厉行节约及反对浪费条例》以及《关于各级领导干部接受和赠送现金、存折、证券和支付凭证的处分规定》，总书记“三严三实”重要讲话精神及省、市、区纪检部门有关文件精神，重温了焦裕禄、沈浩、鲍振平先进事迹，用先进动人的事迹感化大家、感染大家、感动大家。通过学习教育使广大党员干部充分认识到“小四风”的危害，增强了自觉执行厉行节约和廉洁自律规定的意识，提高了党员干部自觉纠正“小四风”，抵制“小四风”的自觉性和主动性，树立了在人民群众心中的良好形象。并与教师签订了“个人杜绝吃喝风、红包风、赌博风、走读风公开承诺书”。接受广大家长监督。

三、完善制度，强力推进。整治吃喝风、“红包”风、赌博风、走读风是开展群众路线教育实践活动的重要内容，也是反腐倡廉的必然要求。在开展查摆“形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风”问题的基础上，学校要求广大教师、党员干部在自查、自省、自警的基础上，要动真格、触灵魂，深刻反思，要求班子成员在对照检查材料中，要深刻查摆存在的“小四风”问题，并制定整改措施，要发现问题，及时纠正到位。学校专项整治领导小组通过突击检查、电话查岗、受理举报等形式，教师作风建设情况进行专项督查。修订和完善了工作、学习、招待、财务、考勤、请销假、值班等多项制度，加大对领导班子成员员上下班情况督查力度，严肃查处上班迟到、无故离岗、缺岗等“走读风”；严禁党员干部参与赌博，积极倡导开展丰富多彩的文体活动，在广大党员干部中倡导健康文明的生活方式，遏制“赌博风”;在广大党员干部中杜绝多吃、多喝、多占歪风邪气，提倡依法办事、秉公办事，遏制“吃喝风”；杜绝“吃、拿、卡、要”歪风，提倡文明施教、公正施教，遏制“红包风”。在专项整治中，学校坚决实行边查边改，立行立改，对发现的问题，及时制定整改计划和措施，明确具体任务和整改时限，责任落实到人。积极探索建立转变作风的长效机制，以抓铁有痕的精神确保“小四风”整治任务落到实处。

四、自查自纠 真抓实干。我校把自查自纠作为这次活动开展的重点，在准确把握“小四风”重点整治内容的基础上，自上而下，开展查“是否接受可能影响公正执行公务的宴请；是否违反规定安排非公务接待或假借招待之名公款吃喝；是否违反规定超规格、超标准接待和党员干部出入私人会所吃喝玩乐„„”等11项问题，逐一对照自查自纠。同时利用教师例会及时传达谯城区纪委、教育局纪工委对违反规定的教师的处理决定，时时刻刻引起教师的警醒。对查找出的问题制定了切实可行的措施，做到查出一起，改正一起，务求实效。目前学校无一人违反规定。

“小四风”专项整治工作是我校党的群众路线教育实践活动的一项重要内容，也是反腐倡廉工作的必然要求，是时刻保持党的纯洁性、先进性的一个永久课题。我们要时刻保持清醒的头脑，将“小四风”专项整治工作经常抓下去，持久抓下去，建立长效机制，努力营造一个风清气正、清正廉洁的工作环境。努力创办人民满意的教育。

亳州十二中学 2014年12月26日

第三篇：堡子店镇四风专项整治方案

堡子店镇人民政府

关于“四风”专项整治的实施方案

为认真落实中央、省委、市委关于专项整治工作的新任务、新要求，深入推进“四风”突出问题的解决，真正打好专项整治“攻坚战”，确保教育实践活动取得实效，根据中央党的群众路线教育实践活动领导小组《关于在第二批教育实践活动中深入“四风”突出问题专项整治的通知》（群组发【2014】15号）和《关于做好第二批教育实践活动整改落实、建章立制工作的通知》精神及省委、市委教育实践活动领导小组办公室的安排部署，围绕我镇“纠四风、抓整改、建机制、促发展”这一核心，现就抓好“7+4+10”专项整治（简称“21项整治”）工作制定如下实施方案：

一、指导思想

以党的十八大和中央、省、市全会精神为指导，认真贯彻总书记系列重要讲话精神，牢牢把握党的群众路线教育实践活动的总体要求，坚持以作风建设作为切入点，坚持落实中央“八项规定”精神，集中整治全市各单位和各级党员干部中存在的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，着力解决侵害群众利益的突出问题，以专项整治的实际成效取信于民，为建设经济强市、美丽遵化提供坚强保障。

二、21项整治内容及责任分工

为进一步明确责任主体，切实抓好“21项整治”，结合遵化市“21项整治”责任分工安排和我镇工作实际，现将“21项整治”责任分工细化如下：

（一）、整治门难进、脸难看、事难办。包括：取消和下放行政审批事项。

2、查处“吃拿卡要”、“慵懒散拖”问题；查处在项目审批、专项转移支付资金分配等工作中搞暗箱操作、权力寻租问题。

责任领导：李大海；牵头部门：镇纪委；配合部门：财政所、农经站、计生办、民政办。

（二）、整治公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费。包括：

1、查处在公务活动中和节日期间赠送、接受礼品、礼金和各种有价证券、支付凭证问题；

2、查处公款大吃大喝、参与高消费问题。

责任领导：李大海；牵头部门：镇纪委；配合部门：财政所、农经站

（三）、整治“三公”经费开支过大

包括：

1、压缩“三公”经费。

2、因公临时出国（境）情况。

责任领导：洪四海；牵头部门：财政所；配合部门：办公室、组织办

（四）整治侵害群众利益行为。包括：查处征地拆迁、涉农利益、涉法涉诉、安全生产、发展教育事业、医疗卫生等方面损害群众利益的问题。

责任领导：李大海；牵头部门：镇纪委；配合部门：执法队、派出所、司法所、土地所、教育办、卫生院。

（四）、整治落实惠民政策缩水走样问题。包括：

1、着力解决落实惠民政策不公开、不公开，不及时、不到位，群众应得的实惠没有得到得全等问题；

责任领导：洪四海；牵头部门：农办；配合部门：财政所、农经站

2、坚决纠正在城乡低保工作中错保漏保，徇私舞弊，搞人情保、关系保、重复保；坚决纠正在救灾救济物资发放、特困群体救助等工作中处事不公、优亲厚友等问题；

责任领导：康立国；牵头部门：民政办；配合部门：财政所

（五）、整治拖欠群众钱款、克扣群众财务问题。包括：

1、着力解决村干部对群众欠账不付、欠款不还，“打白条”、耍赖账等问题；

2、坚决纠正不按标准及时足额发放征地拆迁补偿款；

3、严肃查处滞留截留、抵扣挪用、虚报冒领、套取侵吞各种补助资金等问题。

责任领导：李大海；牵头部门：镇纪委；配合部门：社保站、财政所、农经站

（六）、整治干部“走读”。

责任领导：刘立莉；牵头部门：组织办；配合部门：镇纪委。

三、整治方法和步骤

（一）、认真开展“回头看”，搞好自查自纠（8月29日—９月５日）。各村要对照专项整治方案，主动对号入座，深入开展自查自纠，结合开展“回头看”活动，逐项对照检查。对于已有的整治内容，通过正风肃纪、还利于民行动等工作方案继续抓好整治和推进；对于小项分解出来的内容，要纳入专项行动对应的治理范围；对于新增的内容，要列出整治清单、明确整治措施、建立整治台账。

（二）、搞好公开公示，接受社会监督（９月６日—９月１０日）。

各村要通过公开栏等平台，对本村自查自纠和整治结果进行公开公示，广泛接受老百姓监督。

（三）、强化督导检查，稳步推进工作（９月１１日—９月２０日）。各牵头部门要通过专项督查、明察暗访、民意调查等方式，加强对“四风”突出问题专项整治工作的督查，重点检查群众关注度高、问题较多的热点焦点村，及时发现问题、通报情况，对查找问题不到位、整治成效不明显的部门，下达专项督办函，责令整改。督导部门要将专项整治任务完成情况和突出问题整改情况作为督导检查工作的重要内容，将专项整治工作成效作为衡量所督导村教育实践活动成效和评价督导部门自身工作是否尽责到位的重要标准。各督导部门要以真督严导、决不放过的工作标准一件一件督查、一步一步跟进，特别是要加强对关键部位、关键问题的督导，确保重点整改措施落实到位、重点整改目标顺利实现。

（四）、抓好整改落实，完善各项制度（９月２１日—９月３０日）。各部门坚持开门搞整改，对全面自查发现的问题，认真研究解决方法和措施，在广泛征求干部群众意见的基础上，制定切实可行的方案，拿出硬措施和实方法实施整改。要坚持典型引路，及时报道专项治理工作的好经验好做法，宣传推介先进典型，形成良好社会氛围。各部门应根据党员干部队伍实际情况，认真分析产生问题的原因，紧紧围绕解决“四风”突出问题，将工作中的好经验、好做法固化，建立完善的制度体系；对制度方面存在的漏洞，要及时予以弥补，切实把权力关进制度的笼子；属于制度执行问题的，要健全完善执行制度的监督机制，从根本上防止前治后乱，杜绝党员干部出现违纪违规问题。要坚持优化制度设计与严格制度执行相结合，强化监督检查，强化问题查处，形成刚性约束，推动作风建设制度化、规范化、常态化，防止“四风”问题的反弹。

四、有关要求

（一）、落实责任，精心组织、各村要高度重视“四风”突出问题专项整治工作，把２１项“整治重点内容”作为党的群众路线教育实践活动整改落实的重中之重，以严肃的态度、严格的标准、严明的纪律狠抓落实、务求实效。各牵头部门要履行牵头抓总职责，责任部门要各司其责，加强统筹协调和部门配合，承担各自担负的具体业务及指导工作，督促和指导好全镇各个层面的专项整治。各部门主要负责人认真履行好“第一责任人”的责任，亲自抓，负总责。对方案中明确的专项整治任务，要严格落实要求、加快工作进程，尽快制定详细具体的整治工作方案，拿出硬措施和实办法，强力推进，形成声势，按时按质完成各项专项整治任务，确保专项整治取得实实在在的效果。

（二）、强化督导，狠抓落实。各督导部门要对专项整治工作全程跟进，及时掌握情况、发现问题、提出对策，要把“四风”专项整治作为督导重点，从严督导、从实指导，有针对性地强化督导措施，把严的要求、严的标准落到实处，对专项整治效果不明显、群众不满意的要“补课”、“返工”，确保专项整治工作善始善终、善作善成。镇纪委要充分发挥职能作用，继续落实好高频次、常态化的监督检查制度，对顶风违纪的坚决查处，及时通报。

（三）、建章立制，强化问责。各部门要把对突出问题的专项治理和建章立制工作有机结合起来，及时把专项整治的好做法、好经验形成制度规范，并建立完善长效机制，防止同类问题反复发生，从源头上进行治理，不断巩固扩大治理成果，防止已整改的问题“回潮”和“反弹”。要坚持严字当头，把正风肃纪、查究责任贯彻于专项整治工作全过程，及时查处各种违规违纪行为，特别是对侵害群众利益行为的典型案例要“零容忍”，发现一起、查处一起、点名道姓曝光一起。对专项整治中搞形式主义、弄虚作假以及顶着不办、拖着不改的村，要严肃追究支部书记和相关责任人的责任。对专项整治中执行不严、执纪不力、监督检查不到位、牵头履职不负责，导致出现严重问题的，要追究相关执法执纪部门的责任。

２０１４年９月９日

第四篇：小四风学习心得体会

专项整治工作总结

为深入开展整治“小四风”专项工作，进一步深化教育实践活动，强力推进党风廉政建设工作不断深入，做到教育真正服务于学生，按照上级有关通知精神，结合学校工作实际，我们成立了组织，制定了方案，明确了任务，细化了措施，深入开展了整治“小四风”专项工作，收到了良好效果。现总结如下：

四、自查自纠 真抓实干。我校把自查自纠作为这次活动开展的重点，在准确把握“小四风”重点整治内容的基础上，自上而下，开展查“是否接受可能影响公正执行公务的宴请；是否违反规定安排非公务接待或假借招待之名公款吃喝；是否违反规定超规格、超标准接待和党员干部出入私人会所吃喝玩乐??”等11项问题，逐一对照自查自纠。同时利用教师例会及时传达谯城区纪委、教育局纪工委对违反规定的教师的处理决定，时时刻刻引起教师的警醒。对查找出的问题制定了切实可行的措施，做到查出一起，改正一起，务求实效。目前学校无一人违反规定。

“小四风”专项整治工作是我校党的群众路线教育实践活动的一项重要内容，也是反腐倡廉工作的必然要求，是时刻保持党的纯洁性、先进性的一个永久课题。我们要时刻保持清醒的头脑，将“小四风”专项整治工作经常抓下去，持久抓下去，建立长效机制，努力营造一个风清气正、清正廉洁的工作环境。努力创办人民满意的教育。

亳州十二中学

2014年12月26日篇二：2015小四风总结

赵桥乡中心小学“小四风”专项整治

工作总结

一、学习动员部署

二、加强领导、精心组织

二、认真开展自查自纠 10月12日，党员干部开展以①不违反规定公款吃喝。②不出入私人会所吃喝玩乐。③不接受服务对象请吃。④不收送“红包”为主要内容的公开承诺。

三、扎实开展整改

12月份赵桥乡中心小学认真对照《党政机关厉行节约反对浪费

1、不招待非公务接待范围人员；

2、不接受学生家长的宴请和红包；

3、学校和个人之间不相互宴请，不巧立名目大吃大喝；

4、不借开会、教研、检查等名义，公款大吃大喝；

5、不借大操大办喜庆事宜借机敛财，不接受学生家长的大额礼金和贵重物品。

赵桥乡中心小学

二〇一四年十二月三十一日

“小四风”专项整治

工作总结

赵桥乡中心小学

二〇一四年十二月三十一日篇三：终身学习心得体会

发扬职中精神，做最美职中人

——终身学习心得体会

信息步伐的加快，科学技术的飞速发展，知识的更新也越来越快，因此，作为从事教育工作的教师构建终身学习的思想，以适应新时代对教师的要求，也是未来社会对每个公民的基本要求及基本的素质，更是人类生存与发展的需要，只有不断学习才能适应社会的进步与发展。有句话说的好，不想当教育家的教师不是好教师。而我认为不如退而求其次，先做好一个学习型的教师，成为学者型的教师。为什么呢？

其次，做一名学习型教师更是实现自身价值，成就教师自我事业的必需。通过学习，使我提高了自己的师德水准。教师大计，师德领先。教师的师德重在自我修养。“美德出于有知，知识是一切德行之母”，使我深切地领悟到：“学高为师，身正为范，学无止境”的真谛。只有认真学习和掌握各种道德知识和做人的道理，并对所学的道德知识和人生哲理以深入思考，才能在自己的心灵深处培养趋善避恶的道德意向和情感，从而择善而为择善而教，为人师表。

第三，做学习型教师是时代的要求。新的时代对教师职业提出了新的要求。在传统社会中，教育的主要目的是帮助学生学习前人积累下来的经验，以便学生运用继承的方法去解决将会重复出现的问题，教师则是书本知识的复制者。在信息社会中，对于人来说，最为重要的是创新与开拓，教师越来越多地培养学生创造性地解决问题的能力，教师成为学习创造能力的培养者，这就要求在不断变革的社会中，司教育之职的教师要不断充实自己，才能胜任教师这份职责。

我深切地感受到：必须树立起终身学习的观念，只有不断地学习、更新观念和知识，不断地在实践中总结经验教训，吸取他人之长来补自己之短，才能使自己更加有竞争力和教育教学的能力。随着教学实践的增加，新问题、新矛盾也接连不断地出现，要想自己成为一名真正合格的教师，要学的东西还有很多很多，要走的路还很长很长。因此，教师必须不断学习，从中总结更多经验，发扬优点，改正缺点，不断探索新的知识、教学方法和教学手段，提高教学质量，取得更好成绩。篇四：学习心得体会

学习总书记的重要讲话，既要功夫下在平时，出来一篇认真学一篇，又要择时集中学习，增强系统性，努力融会贯通。委部机关组织学习总书记系列讲话轮训班，正好提供了一个集中学习的好机会，尽管只有两天多时间，大家集中时间看原著，一起交流学习心得体会，其气场和效果非独自学习可以比拟。集中学习后，有几点感受很明显。

积淀底气。坚持和发展中国特色社会主义，全面深化改革开放，实现中华民族伟大复兴的中国梦，这是总书记系列讲话的主题词，所有讲话都围绕这些主题展开。这也是我们这个时代的主题词。“中国梦”既代表了国家和民族层面的追求，也代表了每一个个体的追求，正因为它有着强大的概括力，所以才有强大的感染力和号召力，拿到国际上，也有广泛的共同语言和共鸣。“中国梦”是目标，在朝着这个目标奋进的过程中，我们旗帜鲜明、道路清晰、理论自信。在这个奋进的过程中，我们的队伍充满着蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。学习总书记的系列讲话，可以帮助我们不断强化这方面的自觉意识和坚定追求。净化灵魂。讲话谈的是治党治国治军韬略，贯穿的是理想信念和党性修养。总书记说，功崇惟志，业广惟勤。要把理想信念建立在对科学理论的理性认同上，建立在对历史规律的正确认识上，建立在对基本国情的准确把握上，不断增强道路自信、理论自信、制度自信，增强对坚持党的领导的信念，永远紧跟党高高举起中国特色社会主义伟大旗帜。这是信念。总书记指出，作为党的干部，就是要讲大公无私、公私分明、先公后私、公而忘私，只有一心为公、事事出于公心，才能坦荡做人、谨慎用权，才能光明正大、堂堂正正。公款姓公，一分一厘都不能乱花；公权为民，一丝一毫都不能私用。这是修养。这些话振聋发聩，促人警醒，又语重心长，让人升华。无论我们在什么岗位，这样的信念和修养是一致的要求，否则，做什么都难以做好，或者走什么路都容易走偏。

增强忧患。总书记系列讲话产生的背景，是我们党和国家取得了举世瞩目的伟大成就，同时又面临许多严峻挑战。清醒地看到前进道路上的困难和风险，在党忧党，在党为党，在党兴党是我们学习总书记系列讲话又一个需要着重把握的问题。通过增强忧患意识，从而增强责任感，使命感。去年以来，党中央带领全党坚决惩治腐败，得到了广大干部群众积极评价。一长串办案执纪的数字，记录着反腐败的丰硕成果，铭刻着以习近平同志为核心的党中央励精图治的深深印迹，也折射着腐败对我们党肌体的严重侵蚀。从毛泽东到习近平，党的领袖都对腐败给党可能带来的伤害保持着高度的警觉和深沉的忧虑。纵观历史，一些赖赖叽叽的政权都维系了几百年，我们不学李自成，我们要从世界上一些垮台的大党老党那里吸取深刻教训，就必须坚决把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底。尽管一批干部因为腐败被查处，党组织和个人曾经为之付出的心血可能毁于一旦，代价高昂，但与中国共产党万岁和中华人民共和国万岁比较起来，这个代价我们认了，也值了。

真抓实干。总书记的系列讲话，贯穿着务实的思想作风和科学的工作方法。在加强党风廉政建设上也如此。一年多来，总书记就反腐败工作谈观点、作指示多达数十次，明确指

明了反腐败工作抓什么、怎么抓，强调要抓铁有痕、踏石留印，猛药去疴、重典治乱，刮骨疗毒、壮士断腕，概括起来，就是要坚持马克思主义世界观和方法论，全面提高党的建设科学化水平，推进新形势下的反腐倡廉建设。历史的经验教训表明，反腐败靠单打一，难以取得好效果，即使一时有效也难以长久。朱元璋对腐败的惩治不可谓不严厉，贪污受贿60两以上银子者，立杀，并将贪官的皮剥下，内塞稻草，供人参观。但明朝的腐败在封建社会的历史上也是相当突出的。光办案不行，那怎么样才行，以习近平同志为核心的党中央在刚刚召开的中央纪委第三次全会进一步回答了这个问题，那就要全面强化责任，全面加强监督，各级党委和纪委要担负起党风廉政建设的主体责任和监督责任，坚持党要管党、从严治党，深入落实中央八项规定精神，坚决纠正“四风”，加大惩治腐败力度，坚决遏制腐败蔓延势头，坚定不移把党风廉政建设引向深入。征程没有穷期。面对前进道路上的新情况新问题，以习近平同志为核心的党中央将必然不断提出新的思想新的观点新的论述，指引我们前进的道路。我们要坚定地跟党走，把中央的要求和本职工作结合起来，学思践悟，落实好中央精神，干好本职的工作。篇五：工作学习心得体会2篇 工作学习心得体会2篇 > 范文一

首先，我非常感谢公司给我们全体员工的集体培训，也很荣幸参加了这次培训，这说明公司对我们员工培训的重视，反映了公司重视人才，培养人才的战略方针;对于服务行业的我，也非常珍惜这次机会。经过这几天的培训，完全打破了我没培训之前认为这是个很枯燥乏味的过程的那种想法，让原本对服务行业不感兴趣的我，渐渐对服务充满浓厚的兴趣，服务作为一个大众化消费群体，我个认为最主要的是，它是一个具有挑战性、完善自我的的行业，而且与生活紧密相连。

在这几天的培训中我还学到了，卖场的布局，商品的陈列，及在管理方面的根基，让我更加的了解超市是需要细心强和责任心强的员工。

如果在工作中我们失去了细心，那么在布局及陈列当中就不能很好的抓住顾客的购买欲。及顾客的购物动向，巨大磁石点也将达不到理想的效果，失去应有的价值;另外货架的陈列要求我们了解：怎样的陈列才能利用好货架的每一层，从而创造出更大的价值及效益;然而色彩的对比也能很大程度点亮顾客的眼睛，吸引并留住顾客的脚步。公司的这一次培训，从培训的效果就可以看出公司对培训是非常着重的，老板及培训人员都做了很多准备，让我们在培训内充分感受到了公司对员工的负责的态度和良苦用心，让我们融为一体，我们在未来的工作中端正心态，更加努力!更加自信!接下来的培训，我想会更有趣、更专业，所以我会更认真听，理论与实践更加强化我们的工作，因为我也很热爱且珍惜这份工作!学习能让人进步，工作能让人自信，相信我们在不断地学习和工作经验当中让我们把超市变得更加美好。范文二

xx年10月15日进入**公司至今已近两周时间，通过这段时间的工作和学习，已经适应了新的工作环境，了解了公司的发展历史及企业文化、认清了公司的组织结构及配置，熟识了大部分的同事，掌握了公司的大部分产品，了解了自己的工作性质及要求，在部门经理付经理的领导下现已完全能投入工作中，能够完成领导交给的各项工作。现将近期的学习总结详述如下，望领导给予批评及指导。

一、近阶段的学习收获

1.了解公司的发展历史以及企业文化;公司成立于1993年，历史悠久，是按纽、指示灯等低压电器行业的领跑者。追求专业，专注细节是本公司持之以恒的产品目标，从生产车间的普通员工工作的熟练度以及认真态度中，我可以看到企业的文化精神。让我深深的感触到：简单的事情坚持做就是不简单，平凡的事情认真做就是不平凡。我觉得坚持和认真正是我们新员工所需要的工作态度。2.了解公司的组织结构及人员配置;通过组织机构图及公司的联系表，了解到公司的组织结构及各部门的负责人及相关的人员配置结构。进入公司以后，从工作到学习，都得到了很多同事的帮助，尤其是我部门经理付经理，他总是耐心的给我讲解一些我不懂的地方。行政部张经理、傅**、后勤部徐**，在工作上都给予我很多支持，帮助我快速投入工作。质量科检验员李**、库房主管龚**服，库房管理员陈*、生产车间操作员等在我的近阶段学习上都给予我很大帮助。从陌生到熟悉的过程中，我深深的感受到了二工人的热情和善良，这也是我们新员工应该传承及发扬的精神。3.学习各产品系列知识;通过近阶段的学习我已经初步掌

握了产品的类别、结构、特点、规格型号、技术参数以及部分原材料;3.进入车间内实习，提高了实际动手能力

通过进入车间内实习主要掌握了各车间的基本工作、产品主要生产流程、作业人员配置及生产检测设备配置。嘉定工厂内配置有四个生产车间，综合车间主要生产按钮la39-e(f、g)系列、指示灯ad16系列、微动开关系列、警示灯系列、蜂鸣器系列;一楼二车间主要生产电流互感器，二楼两个车间主要生产控制继电器zy/dy系列及控制箱系列;产品的实际组装现已实际操作的有：la39-e、f、g按纽、指示灯、警示灯的部分组装及焊接、微动开关的部分组装.了解了库房的配置使用状况以及物资的分类及存放。4.解公司的管理流程

通过与各别部门经理的沟通了解各部门的管理流程(生产、检验及库房管理流程)。5.质量管理体系、ccc等体系运行的学习

通过参阅公司的质量手册及程序文件，以及ccc文件了解公司质量体系的运行状况。并了解了ccc中国国家强制产品认证及iso14000环境体系的认证流程。

二、本公司的优势总结 1.公司的管理制度较完善，管理成熟，稳定模式化，管理流程处于良性循环，无严重影响公司发展的因素;2.人力资源充足，岗位配置合理，各部门分工较明确，工作中积极配合，部门负责人各司其职，认真负责，员工爱岗敬业，工作态度积极，各项工作顺利完成，保证了公司的稳定性及可持续发展性;3.公司资金力量雄厚，财务管理完善，保证了公司的发展能力及市场竞争能力;4.拥有数位高级工程师组成的技术研发队伍，技术力量雄厚，研发能力强，保证了产品的技术优势及技术持续改进的能力，产品具有可持续发展性;5.产品软件及硬件设计成熟，质量稳定，具有成熟的生产流程和加工工艺，产品性能稳定，保证了产品的市场占有率及竞争力;6.生产所需硬件设施健全，设有生产车间(4处)，成品库、配件库、实验室、移印室等生产场所;7.生产设备及检测设备齐全，并使用良好，实验室试验用设备先进，可有效确定产品的技术指标、质量及性能;8.材料及配件具有长期合作的合格供方，具有多条成熟的物资供应渠道，产品生产所需原材料及配件通用率高;公司用于生产的物资存量基准大，建立了基准库存，可解决进货异常等状况的发生;具备持续生产能力，可保证按时供货及市场需求;9.原材料检验、过程检验及成品检验控制环节较完善，可有效保证产品质量的稳定性;10.产品标识系统(检验状态标识、原材料编号系统、成品编号系统、标识卡、流程单、及检测单)完善，保证了产品的可追溯性;11.产品防护包装完善，可有效避免产品在搬运、贮存、运输过程中的损坏和变质。保证产品的交付质量;12.公司通过了iso 9001：2000国际标准质量管理体系认证，ce认证，ccc强制认证等，产品拥有专利证书，产品设计符合国家及行业标准，公司及产品资质健全，可保证市场的认可度及产品的品牌化发展;

三、公司管理中的问题及建议

本公司的管理流程已成熟稳定化，但个别过程细节存在小的问题，缺少规范化及智能化。(鉴于来公司工作时间比较短，没有参加过内审及培训过程，对各部门的质量体系文件运行以及管理理解的不够全面透彻，观点及建议存在主观及片面性，仅作为工作的学习体会，不作为可依据性建议。)1.质量管理体系的运行不够完善，实际有效性欠缺，个别的实际管理程序与体系程序控制文件存在偏离;质量手册、二级程序文件及三级文件需根据公司实际情况更新，替换原版本;2.文件控制及管理不健全;文件和资料的归档、存档、整理、发放、回收等管理工作不完善，文件管理部门对各部门文件未做统一的归档及存档，尤其对技术文件的控制管理，个别技术文件发放直接由技术科发放，并不是由文件管理部门归档并发放，存在文件控制记录与实际不符的问题;建议：加强文件管理部门(行政部)的文件管理力度，使各部门明确文件的控制及管理过程。3.质量管理记录大部分运行良好，部分记录表格缺少真实有效性;成品检验环节存在后补《成品检验单》的问题;4.人员培训，缺少完善的新进员工的培训及考核机制，未明确相关培训负责人，未制定完善的培训教材;新进员工大多进车间与老员工学习，老员工在保证其完成工件数的同时进行培训，影响培训质量。新进员工的培训考核机制不健全，可导致其从事的关键工序不达标，影响产品质量。

建议：健全员工培训及考核机制，确定相关过程的培训负责人。5.供方的评定制约机制不完善;建议：长期合格供应商及关键部件供应商须签定长期的采购合同，合同中增加制约机制，保证供应商供货的稳定性及可持续性;让步接收品与退货的不合格品检验记录应详尽明确，通知供应商整改的须确认其整改结果。6.作业指导书不健全，现有文件与实际生产工艺流程有偏离，产品缺少企业标准的备案;7.生产过程中过程产品的巡检力度不够，存在操作工为赶工件而疏忽的质量问题，应加强生产过程中的质量管理;8.文件管理保密性不够，难以保证保密性文件的流失。各部门未建立适合本部门的行之有效的文件体系。现质量科、采购部、库房未建立适合本部门的文件系统，文件大部分来自与技术科文件的复制，由此带来文件的保密性管理不够。例如在库房不应该出现带有技术性文件的产品配置单，以及列有原材料采购价格的销货单。产品的核心技术文件应只在技术科存档及保存。采购价格应只在采购部及财务部体现。9.库房管理缺少进销存系统;库房内缺少温湿度计，不符合电子元器件的储存规定，时间长，难以保证电子元器件的质量;10.库房管理缺少电子帐的定期备份存档过程，一旦出现电脑系统瘫痪现象，将给库房管理带来影响，现未出现此类问题，但存在隐患;11.库房管理入/出库手续不健全，缺少明确的入/出库负责人，且入/出库单未在财务部备案，只由库房单方负责，缺少相应的制约关系，定期的帐、物、卡的核实缺少实际的管理制约意义;12.采购计划应由采购部按照生产任务、库房帐单结存量制定，制定前需与财务部确定资金能力，现采购计划由库房制定;13.未进行每项产品的成品核算，不利于成本控制;14.生产过程中个别零部件存在浪费及丢失现象，库房及车间在原材料的领用中应完善出库手续，确定制约关系;15.车间及库房的物品摆放及卫生不够，化学物品的使用缺少规定，其对环境的污

染及危害性控制不够;

四、后期学习计划

1.各项产品工艺流程学习;2.各项产品原材料名称及识别;3.作业指导书的学习，通过车间实习逐步掌握实际组装过程及工艺;4.成品检验过程及包装的学习;5.原材料检验过程及标准的学习，掌握关键部件的检验方法;6.生产及检测设备的使用及维护学习。

第五篇：教师专项整治承诺书

城关中心校教师专项整治承诺书

小学（幼儿园）

全市开展《教育系统民生领域腐败和不正之风专项整治》活动以来，我作为一名人民教师，将认真执行《教师职业道德规范》，树立廉洁从教的良好形象，在党风廉政建设、自查自改活动中，郑重承诺如下：

1.每天要按时签到，请假外出办事要有登记，有请假条。2.教师不能有不文明语言及行为，不得体罚学生。

3.学生不能有教辅目录外的其他资料，不能让学生购买任何课外资料及练习题。

4.任何人不能收费补课，不能到课外培训班授课。5.工作时间不做私事，上课时间教师必须在教室。

6.教师不得参与赌博吸毒邪教等活动，工作日不准喝酒，在学校不准抽烟。

7.电脑上不准有游戏购物等软件。上班时间不做与工作无关的事情。

8.师德师风学习笔记及其他资料要整理好。

以上承诺，如有违背，请学校和教育行政主管部门对照师德考评、业绩考核等有关规定进行处理，本人将服从学校和教育行政主管部门的处理决定。

承诺人：

年 月 日