加强精神文明建设 1

第一篇：加强精神文明建设 1

精神文明建设与和谐社会构建

精神文明，对内是一种向心力；对外则是一面旗帜。我们今天所倡导建设的精神文明是指在长期实践中逐渐形成的，以社会主义核心价值观体系为基础。它包含着广道德标准、价值取向、行为规范、思想信念、群体意识、管理目标和前进方向。就是要培育一种信念、一种精神，在潜移默化中统一思想、凝聚力量，产生合力。一个国家的强盛离不开文化的支撑，一个民族的觉醒首先是文化的觉醒。我们不仅需要这种力量来推动有中国特色的社会主义现代化建设，同时也可以通过这种力量来化解当前的社会矛盾，维护稳定，促进和谐。统一思想、提高认识，在推进和谐社会建设中加强精神文明建设。党的十六大以来，以胡锦涛同志为总书记的党中央高举邓小平理论和“三个代表”重要思想的伟大旗帜，从贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会，全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化建设的全局出发，把精神文明建设摆到更加突出的位置。党的十六届六中全会对构建社会主义和谐社会作出了全面的部署，对精神文明建设提出了新的更高的要求。我们一定要认真学习、深刻领会、全面贯彻，切实把建设和谐文化，巩固社会和谐的思想道德基础，作为加强精神文明建设的重要任务，着力建设社会主义核心价值体系，培育文明道德风尚，营造积极健康的思想舆论氛围，开展和谐创建活动，提升精神文明创建工作的档次和水平。我们必须保持清醒、看到差距，从构建和谐社会、加快建设的战略高度，进一步认识精神文明建设的重要性和必要性，切实增强抓好精神文明建设工作的坚定性、自觉性和主动性，与时俱进，再接再厉，推进三明加快崛起和实现跨越。要按照以科学发展观统领全局的要求，在加快发展中加强精神文明建设。科学发展观以发展为主题，核心是以人为本，根本目的是促进人的全面发展。以科学发展观统领精神文明创建工作，必须把以人为本、全面协调可持续发展，贯彻到精神文明建设的各个方面。要按照构建和谐社会的要求，在为民利民中推进精神文明建设。和谐社会是民主政治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会，既需要雄厚的物质基础，也需要强大的思想保证和精神支撑，更需要通过不断加强精神文明建设，促进全民思想道德素质、科学文化素质和健康素质明显提高，促进良好道德风尚、和谐人际关系的进一步形成进一步突出重点、以人为本，促进精神文明创建活动更加富有成效。做好新时期新阶段精神文明创建工作，要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，认真贯彻党的十六届六中全会和省、市党代会精神，按照全省精神文明建设工作暨先进命名表彰会议的要求，以构建社会主义和谐社会为目标，以建设社会主义核心价值体系为核心，以讲文明、促和谐为主题，坚持以人为本，围绕中心、服务大局，贴近实际、贴近生活、贴近群众，深入开展群众性创建活动，努力满足人民群众精神文化需求，不断提高公民文化素质和社会文明程度，扎实推进新一轮创建全国文明城市活动，为我市在海峡西岸经济区建设中加快崛起和谐发展，提供强大的思想保证、舆论支持、精神动力和文化条件。抓住关键，在巩固提高上下功夫。要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，发扬三明精神文明建设的优良传统，扎实推进“和谐三明”建设；坚持以经济建设为中心，注重社会各项事业协调发展，不断满足人民群众日益增长的物质文化需求；坚持以人为本，把人民群众的根本利益作为精神文明建设工作的出发点和落脚点，全面提高人的素质；不断增强精神文明建设的针对性、实效性和吸引力、感染力；坚持全党动员、全民参与，形成精神文明建设的强大合力。具体做到“五个围绕”：一要围绕落实科学发展观来展开，把以人为本、全面协调可持续发展的要求贯穿精神文明建设的各个方面；二要围绕构建和谐社会来推进，着力建设社会主义核心价值体系，打牢共同思想基础，提供强大精神动力，营造良好社会环境；三要围绕社会主义新农村建设来加强，贯彻落实胡锦涛总书记回信精神，以培育新农村建设先进典型为突破口，促进农村生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主；

四要围绕思想道德建设来深化，大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神，弘扬“三平精神”和“三明精神”，深入持久地学习实践社会主义荣辱观，使社会主义荣辱观广为普及，成为全体公民的广泛共识和自觉行动；五要围绕满足人民群众精神文化需求来进行，紧贴时代要求丰富城乡文化生活，提高群众生活质量

第二篇：精神文明建设1

2016年精神文明建设工作简报第9期

发表时间：2016-05-09

来源：中国文明网

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精神文明建设

第9期

中央文明办 2016年3月18日

贯彻落实全国学雷锋志愿服务工作推进会精神专辑之二

大连立足社区深化学雷锋志愿服务

宁波加大学雷锋志愿服务组织推动力度

厦门抓好学雷锋志愿服务五项重点工作

武汉积极打造“志愿者之城”

大连立足社区深化学雷锋志愿服务

辽宁省大连市文明委召开学雷锋志愿服务工作座谈会，与入选全国“四个100”先进典型的代表座谈交流，提出以先进典型为示范引领，坚持社区化扎根，推动学雷锋志愿服务工作再上新台阶。

一、优化社区志愿服务阵地。按照有阵地、有管理、有队伍、有回馈、有氛围的建设标准，全市建成区的每个社区2016年都建立志愿服务工作站，为推进社区志愿服务阵地建设标准化、制度化，推动学雷锋志愿服务扎根社区、服务群众夯实基础。

二、整合社区志愿服务资源。以“爱心来敲门”社区学雷锋志愿服务活动为载体，推动党员志愿者、物业公司志愿服务队伍、专业志愿服务队伍、文明单位学雷锋志愿服务队伍等入驻社区志愿服务工作站，与社区居民学雷锋志愿服务队伍共同开展志愿服务活动，发挥典型示范、供需联动、互补互助作用，形成学雷锋志愿服务合力。

三、明确社区志愿服务重点。把精准帮扶空巢老人、留守儿童、残疾人、新市民群体等作为社区学雷锋志愿服务活动的着力点。摸清社区居民需求，开展爱心互动，和睦邻里关系，把志愿服务做到家庭之中，精确解决居民生活难题，形成温暖和谐的社区人际关系。

四、健全社区志愿服务运行机制。围绕实现网络化管理、网格化服务，各社区志愿服务站建立工作电子档案，及时采集社区居民需求，登记志愿服务队伍，设立志愿服务项目，并与市志愿服务网链接，做到资源共享。依托市志愿服务电子记录平台和智能化打卡系统，对志愿服务开展情况进行记录和评价，提升志愿服务记录的客观性和可靠性。各社区定期对驻站志愿服务队伍和志愿者进行评价，对表现优异者予以嘉奖表彰，带动更多人了解志愿服务、参与志愿服务。

宁波加大学雷锋志愿服务组织推动力度

浙江省宁波市认真贯彻落实全国学雷锋志愿服务工作推进会精神，明确提出探索建立市志愿服务工作委员会统一领导，市志愿者协会、志愿服务网络管理系统、志愿服务基金会、志愿者学院四位一体的工作机制，促进学雷锋志愿服务制度化常态化发展。

一、完善志愿服务统一领导机构。在市文明委统筹指导下成立市志愿服务工作委员会，30个文明委有关成员单位参加，负责协调推动全市志愿服务工作的开展。委员会下设办公室，负责全市志愿服务制度设计、工作协调、项目推进和活动指导。

二、明确志愿者协会职能定位。市志愿者协会在市志愿服务工作委员会办公室指导下，统筹全市志愿服务的项目策划、活动开展和宣传推广。协会内设资格审查、诚信建设、教育培训、资金筹募、阵地管理、宣传推广、队伍建设等7个专业委员会，根据各自职能开展志愿服务需求单位认证、志愿者招募管理、活动发布开展、服务时间记录监督等工作。每个专委会除1名专职工作人员外，主任和委员均由志愿者担任。

三、建设志愿服务网络管理系统。在宁波志愿者网基础上，建设全市志愿服务网络管理系统，构建起集注册登记、岗位发布、供需对接、服务记录、组织维系、培育孵化于一体的志愿服务管理平台，使求助者与志愿者实现常态互动对接，实现全市志愿服务信息共享和数据同步更新。按照全国《志愿服务信息系统基本规范》要求，规范整合全市志愿服务网络，实现志愿服务信息互连互通，提高信息化管理水平。

四、发挥志愿服务基金会作用。通过募集社会资金、开发扶持志愿服务项目、资助志愿服务活动开展等，保障志愿服务活动和项目实施。同时，用好市财政拨款、社会募集资金，巩固与宁波移动、宁波人财保险、国网宁波供电公司等企业签约合作，为志愿者提供移动话费流量支持、意外保险、专业培训等服务。

五、成立志愿者学院。市文明办与有关高校合作成立志愿者学院，组织编写培训教材，分层次分类别开展志愿服务基础知识、专业技能、活动组织、团队管理以及特定志愿服务项目等培训，不断提升志愿服务专业化水平。

厦门抓好学雷锋志愿服务五项重点工作

福建省厦门市立足持续推进志愿服务制度化常态化，明确2016年志愿服务五项重点工作。

一、讲好志愿服务故事。积极运用报刊、广播、电视、网络等媒体，做好入选全国“四个100”志愿服务先进典型的宣传工作，引导市民见贤思齐、崇德向善，主动自觉投身志愿服务。同时，面向公众征集志愿服务好故事，在“志愿厦门”网站、厦门文明网开设“志愿服务365·善行小故事”专栏，每天推出一个身边好故事，营造有利于弘扬志愿精神的社会氛围。

二、打造志愿服务品牌。以“在最美地方邂逅最美心灵”为主题，面向社会招募志愿者，组建市“美丽心灵”志愿服务队，开展“美丽心灵”志愿服务活动。利用周末、节假日，开展文明交通、文明旅游、文明餐桌等行为劝导活动，引导市民从身边点滴小事做起，养成良好习惯、塑造美好心灵、共建美丽厦门。

三、发展志愿服务队伍。巩固现有22支省、市级品牌志愿服务队，培育一批创新性强、效果好、影响大的志愿服务队，示范带动各行各业建立特色志愿服务队伍。坚持需求导向，加强法律、环保、文化、医疗等专业志愿服务队伍建设，满足市民群众的所想所盼。建立志愿服务培训师资队伍，定期开展相关知识和技能培训，提高志愿者的服务意识、能力和水平。

四、拓宽志愿服务阵地。改造升级原有公园广场、车站码头、医院超市等公共场所志愿服务点，为各类志愿服务组织、社会志愿者参与志愿服务提供良好环境和条件。结合全市典范社区建设，推出一批志愿服务示范社区，推动志愿服务在社区扎根。推进“互联网+志愿服务”模式，在网上发布620个经常性志愿服务项目，准确显示项目需求、服务地点，方便市民就近参与活动。

五、推进志愿服务制度建设。制定出台厦门市进一步深化学雷锋志愿服务工作的意见，更好发挥志愿服务在加快推进社会治理体系和治理能力现代化中的积极作用。深入调研志愿服务制度落实情况，着力推动嘉许回馈制度落地。

武汉积极打造“志愿者之城”

湖北省武汉市认真贯彻全国学雷锋志愿服务工作推进会精神，以建设“志愿者之城”为目标，细化工作任务，深入推进志愿服务制度化常态化。

一、加强顶层设计。将志愿服务制度化作为文明城市建设的重要内容，纳入全市“十三五”规划，配套实施“2016行动计划”，细化路径，明确责任，使志愿服务成为提升城市文明程度和市民文明素质的助推器。将基层志愿服务工作作为武汉创新社会治理的重要内容，制定具体方案，明确全市各街道（乡镇）、社区（村）责任义务和目标要求，把工作末梢延伸到城乡基本单元。推动《武汉市志愿服务条例》立法进程，引导和规范志愿服务组织和志愿服务行为，为志愿服务提供法治化支撑。

二、精准实施项目。围绕构建优美环境，开展“生活方式绿色化”“武汉公园大课堂”等志愿服务行动，提升市民生态环保意识，不断改善城乡环境面貌。围绕打造优良秩序，常年在118个重要路口和地铁站点开展文明交通引导，组织地铁排队日、安全教育大篷车等主题志愿活动，倡导文明有礼行为，维护公共场所良好秩序。围绕提供优质服务，在窗口单位普遍设立学雷锋志愿服务岗，引导各行各业结合职能开展特色志愿服务活动，树立行业良好社会形象。围绕扶贫济困工作，广泛开展助残“阳光行动”、“一个都不该少”助学活动、“守望星园”关爱自闭症儿童等志愿服务，传递爱心和正能量，为城市文明注入情感、增添温度。

三、提升专业水平。依托志愿服务网络和志愿服务实践基地等，做好培育扶持、信息共享、经验交流等工作，使其成为志愿服务的组织孵化器、项目集散地和成果展示墙。顺应“互联网+”发展趋势，搭建志愿服务信息管理平台，规范志愿者登记注册、需求采集、项目发布、供需对接、服务记录，逐步实现志愿服务全程信息化。加大对志愿者培训力度，组织专业人员开展文化体育、医疗保健、法律援助、交通安全、紧急救援、环境保护等方面的专业技能培训，不断提升志愿者专业服务能力。

四、传播志愿精神。进一步挖掘志愿服务先进典型，运用展览展示、巡讲巡演、公益广告、文艺作品等形式，宣传他们的先进事迹和崇高品德，彰显“志愿者之城”的精神高度。发挥先进典型“传帮带”作用，吸纳和带动广大市民有时间做志愿者、有困难找志愿者，使更多人自觉践行志愿精神、投身志愿服务。

第三篇：精神文明建设工作方案1

精神文明建设工作方案

根据市委、市政府的部署，今年我乡要加大精神文明建设工作力度，深入扎实地开展精神文明创建工作。为了确保我乡2008群众性精神文明创建活动顺利开展，现结合我乡实际，特制定如下实施方案：

一、指导思想

开展群众性精神文明创建活动，要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观和构建和谐社会两大战略思想，以创建全国文明城市为总目标，以“十一五”规划为依据，以服务经济建设、服务全乡工作大局为中心任务，以求真务实为基本要求，切实提高创建工作的水平和质量，推进我乡三个文明建设再上新台阶。

二、目标任务

我乡开展精神文明创建活动，要坚持两手抓，两手都要硬的工作方针，通过开展精神文明创建工作，形成良好的精神面貌和积极进取、勇于开拓的精神，促进我乡各项事业的健康发展。

1、美化乡容，整治环境，塑造文明乡新形象。以绿化、美化、亮化、净化、硬化为重点，着力解决管理缺位、错位、不到位的无序现象，大力开展村容环境整治活动，2、加强社会治安综合治理，实现社会治安明显好转。（1）调整充实群防群治队伍，切实加强对社会面的防控。（2）加大扫 1

除黄赌毒和扫黑除恶工作力度，坚决扫除“黄、赌、毒、黑”等社会丑恶现象，依法取缔邪教、非法宗教和封建迷信，维护社会治安明显好转。（3）加强出租屋和外来人口管理，建立行之有效的管理制度和措施。（4）切实做好安全生产工作。建立健全重大灾害（防火、防洪、防震）紧急应变机制。每年开展两次以上安全隐患大检查，确保无出现重大火灾、爆炸、食物中毒、施工安全事故和群死群伤事件。

3、深入开展思想道德教育，提高村民的素质。（1）深入开展“爱国、守法、诚信、知礼”现代公民教育活动。进一步深化公民基本道德规范教育和未成年人思想道德教育，完善行为道德规范。（2）大力开展社会主义荣辱观宣传教育活动、营造文明有序新风尚，引导广大群众从告别不文明行为做起，把道德要求转化为自觉行动，在单位做好职工，在社会做好公民，在家庭做好成员，从而不断提高全社会的文明水平。

4、加大文明村创建工作的力度。努力通过加强硬件建设、广泛开展形式多样的群众性精神文明活动，推进我乡文化建设步伐。对具备一定条件但起步较晚的单位，加强指导，加大创建力度，集中整治，完善设施，争取进入文明村行列，通过创建活动树立三个文明建设整体推进、全面发展的榜样，使各个单位和广大人民群众在精神文明建设中学有榜样、赶有标兵。

5、促进良好社会风气的形成，构建和谐银川。（1）坚决贯彻执行计划生育政策，全面完成当年下达的人口控制目标与计划

生育任务。（2）崇尚科学，反对邪教，经常进行移风易俗宣传教育，倡导文明、科学、健康的生活方式，封建迷信活动得到有效遏制，殡葬改革措施得力，火葬率达100％。

6、繁荣文化，寓教于乐，着力推进文化建设。要继续抓好群众性文化活动的深入开展，为建设文化强镇奠定坚实的群众基础。要以基层文化活动为载体，创造一个人民群众实实在在自我教育、自娱自乐、丰富多彩的文化环境，不断提升群众文化质量，激发全乡人民群众的巨大热情。通过形式多样的文化活动，充分展示我乡发展社会主义先进文化的新变化。

7、开展道德建设和诚信建设工程

一是开展社会主义荣辱观宣传教育活动；二是开展“讲文明、树形象、促和谐”为主题的和谐创建活动；四是在中心校开展诚信教育活动；五是开展诚信行业和诚信窗口创建活动。

8、三大创建活动

一是以讲文明、促和谐为主题，深入开展文明城市创建活动；二是开展文明乡村创建活动；三是开展文明行业和文明单位创建活动。

9、“一加一”助学工程和宣传文化工程

一是要加强受助学生管理，提高助学工程质量上下功夫；二是继续做好千里文明边防线和百县千乡宣传文化工程建设工作。

10、做好未成年人教育工程

一是为未成年人健康成长创造良好的社会环境；二是开展乡

村未成年人教育管理工作。

11、大力宣传展示精神文明创建成果，迎接党的十七大胜利召开，要结合文明创建先进集体预报和命名工作，组织全乡各级创建文明单位，为党的十七大召开营造和谐文明的环境。

同江市银川乡人民政府

2007年4月28日

第四篇：2011精神文明建设工作计划1

2011精神文明建设工作计划

2011年是“十二五”的开局之年，也是我镇深入推进城

乡一体化建设的关键之年。抢抓城乡一体化发展重大机遇，乘势而上，全力做好2011年精神文明建设工作，关系重大，意义深远。

我镇精神文明工作以中国特色社会主义理论体系为指

导，全面贯彻党的十七大和十七届五中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，按照“高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新”的总要求，坚持以现代文化为引领，以建设社会主要核心价值体系为根本，解放思想、实事求是、与时俱进，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，紧紧围绕建设大局，着力推进社会主义核心价值体系建设，着力深化群众性精神文明创建活动，着力加快志愿服务工作步伐、着力加强未成年人思想道德建设，为推进科学发展，实现跨越发展提供强大精神动力，为庆祝中国共产党成立90周年营造良好的社会氛围。现就2011年精神文明建设工作提出以下安排计划：

（一）深入开展爱党爱国爱社会主义教育。

为庆祝中国共产党成立90周年为契机，大力开展爱党爱国爱社会主义教育，不断坚定走中国特色社会主义道路的信念。并结合“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育活

动，使青年学生和广大人民群众树立“爱国、感恩、勤劳、互助、开放、进取”的先进精神。坚持以中心组学习为龙头，扎实推进学习型党组织建设，深化创先争优活动，带动广大干部群众大兴学习之风，进一步解放思想、提高素质、转变作风、创新理念，为实现我镇提出的“园区立镇、项目活镇、产业强镇”的重要目标而不懈努力。

（二）深入开展道德模范学习宣传活动。

组织开展好各种形式的道德教育和实践活动,大力开展 “爱国卫生教育月”以及“民族团结教育月”的宣传教育活动，继续加强公民的社会公德、职业道德、家庭美德教育，提高全社会的精神信仰和价值追求。引导广大人民群众自觉践行爱国、诚信、友善、敬业等道德规范，在全镇形成浓厚的崇尚模范、崇尚文明的氛围。

(三)扎实推进文明创建活动。

进一步加大农村精神文明建设力度，以城乡共建活动为主要抓手，围绕“经济活跃、村容整洁、生态良好、乡风文明、平安稳定、事业发展”的目标，突出开展“清洁化运动”，整治农村人居环境，继续加强环境卫生、交通秩序、社会治安、文化环境、集贸市场等管理推动社会主义新农村建设。

着力提高城乡居民思想道德素质。开展“文明素质大家谈”活动，积极开展“身边陋习”不文明言行评议活动。一是要依托新闻媒体、宣传栏、标语条幅等载体，拓展宣传途

径，增强宣传实效，广泛开展文明礼仪宣传教育活动。二是结合实际抓好不同类型、不同群体的思想道德教育工作，广泛开展“做文明人”、“文明新风进万家”等系列主题实践活动。

大力加强文化阵地建设。加快建设覆盖全镇的公共文化服务体系。结合“建党九十周年”、“国庆”等重大节庆日，广泛开展群众性文化体育活动，丰富群众业余文化生活。

（四）着力完善未成年人思想道德建设工作长效机制，深化道德教育和道德实践活动。

把未成年人思想道德建设作为精神文明建设重中之重的任务来抓，充分发挥学校的龙头作用、村的平台作用和社会教育的基础作用。加强对未成年人思想道德建设工作任务的监督，建立长效工作机制。推进未成年人校外活动场所、社会实践基地和爱国主义教育基地建设，进一步提升建设水平。广泛开展未成年人文明道德实践活动，培养未成年人健康向上的道德品格，积极引导家长正确教育孩子，引导未成年人弘扬传统美德。积极组织开展未成年人思想道德建设创新案例和关爱农村“留守儿童”活动，全面加强未成年人思想道德教育。

（五）广泛宣传普及志愿服务精神，组织开展志愿服务活动。

运用各种宣传手段和方式，大力弘扬奉献、友爱、互助、进步为主要内容的志愿服务精神，营造有利于志愿服务的浓厚氛围，引导人们尊重志愿者、参与志愿服务，大力宣传志愿服务工作，努力扩大影响面，充分发挥学校的重要作用，推动志愿服务理念进教材、进课堂。

组织一定规模的志愿队伍，围绕大型社会活动、扶危济困、应急救援、服务民生等，广泛开展“倡导文明新风，我参与我奉献”志愿服务活动，形成“我服务我光荣、我奉献我快乐”的良好社会风尚，引领健康、向上的社会风气。

（六）加强组织领导，提高创建工作保障。

加强学习型党组织建设，进一步建立健全“党委统一领导、党政齐抓共管、全社会积极参与”的领导体制和工作机制，形成精神文明建设和未成年人思想道德建设的强大合力充分发挥工作积极性。

进一步加强宣传思想队伍建设。以建设“学习型、研究型、创新型、务实型”人才为目标，进一步加强宣传队伍建设。通过多写作、多投稿以及参加业务培训等方式，不断提高宣传人员的写作质量，提升投稿作品的采纳率和影响力。同时加强宣传队伍思想作风建设，树立宣传人才政治强、业务精、纪律严、作风正的良好形象。

第五篇：精神文明建设工作计划1

****2011年精神文明建设工作计划

2011年采油一队精神文明建设工作思路：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，扎实有效地开展“三基”工作，并且深入学习贯彻党的十七大精神，大力弘扬爱国主义、集体主义、社会主义主旋律，把“讲文明、讲卫生、讲科学、树新风”活动进一步引向深入，贴近实际、贴近生活、贴近群众开展宣传活动，引导干部职工养成诚信守法、文明礼貌的行为习惯，增强服务油田、敬业乐业的职业观念，树立互敬互爱、勤俭节约的家庭新风，争做文明诚信员工，构建和谐团队。

一、认真开展精神文明建设主题实践活动，夯实创建文明单位的基础

(一)高起点创建“文明井站”。为了不使这项活动流于形式，着手制订《创建“文明井站”管理规定》，从制度上管理创建活动；年初与班组签订目标责任书，从机制上确定了创建活动责任；在文明井站评选中，采取“文明井站定量考核”，从考核机制上推动文明井站活动；对于评出的文明井站，通报全队，并给予适当的奖励，建立激励机制，形成争先创优的新局面。

(二)高标准创建“青年文明号”。结合本队具体情况，团总支要开拓创新，与时俱进，根据青工分布特点，深入开展“青年文明号”活动，确定创建目标，制定创建措施，建立考核标准，规范工作程序，明确岗位目标和发展方向，提高服务质量和服务水平，要使争创 “青

年文明号”活动开展的有声有色。

(三)实施“道德点评计划”。“八荣八耻”在班组中树立起看得见、摸得着的职工行为规范和准则。我队将通过道德点评台、看教育片等形式提高职工的道德素养，提高综合素质。

二、以“启点文化建设”为载体，促进精神文明建设水平上台阶。

(一)大力培育“节日文化”，借助节日气氛，举办烧烤晚会、诗歌朗颂比赛、拉歌比赛、知识竞赛等，编排节目，活跃节日生活。

(二)开展丰富多彩的文体活动。举行篮球、羽毛球、乒乓球、棋类等一系列比赛，活跃职工的业余文化生活。

(三)加大宣传工作力度，充分发挥先进典型的示范作用，加大对劳模和先进人物宣传力度，用劳模的特殊感染力影响和激励员工，弘扬“服务油井每一天”的团队精神。并将采油新工艺、新技术，以及好人好事，先进事迹及时地进行宣传报道，鼓舞干劲，而且积极推进企业文化建设，努力营造浓厚的有自身特点的点文化氛围。

(四)组织职工参加公益活动。定期组织职工参加“清理白色垃圾”“义务植树”“扶贫帮困助学”“青年志愿者”等社会公益活动，引导广大职工献爱心。

三、深化理论学习，强化道德建设，提高队伍的思想政治素质

(一)深化理论学习。坚持“以人为本”，把思想政治教育作为精神文明工作的根本，在政治理论学习中，切实做到“两个坚持”，即坚持集中学习制度，坚持班组政治学习制度。为了学习好政治理论，各个班组年初都要制定全年政治理论学习计划，每逢上级布置学习、民

族团结教育月、党风廉政教育月等，都要结合实际情况及时召开大会进行动员，并通过集中学习，适时召开座谈会、专题讨论会、观看录像讲座、上党课、组织骨干参加培训班等多种形式，以引起干部职工对政治学习的高度重视。

(二)强化道德建设。按照《公民道德建设实施纲要》，把建设员工道德作为2011年精神文明建设的重要任务，认真实施《纲要》，结合中石化《员工守则》，深入开展“社会公德、职业道德、家庭美德”学习教育活动和公民道德建设月活动，做好动员，积极引导干部职工做公民道德的践行者，做中华民族传统美德的传承者，做新型人际关系和良好风尚的倡导者；同时大力加强职业道德教育，大力推进以爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务油田、奉献社会为主要内容的职业道德，并且结合员工道德建设，加强诚信教育，增强诚信意识，倡导诚信风尚，通过“诚信”建设，使“诚信”成为全体职工自觉遵守的行为准则。

四、落实创建工作机制，确保县级精神文明单位

(一)健全工作机制。将精神文明建设工作同生产一样，作为统一目标，一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，队领导实行“一岗双责”的精神文明建设责任制，形成党政一把手亲自抓，分管领导具体抓，工团密切配合，各部门齐抓共管的工作机制。

(二)健全领导责任制。建立严格的领导责任制度，各位领导不仅要管业务工作，也要对分管班组的精神文明建设负责。年初同各个领导、各个班组签订《精神文明建设目标责任书》，明确职责、奖惩结

合，强化创建意识，使大家充分认识到自己肩负的责任，在精神文明建设中做到真抓实干。

(三)健全目标考核机制。建立健全以确保县级文明单位为目标的检查考核机制，用量化指标进行考核，考核结果作为“青年文明号”“文明办公室”“文明井站”和实绩考核的依据之一，以此激发和调动了广大干部职工参与创建文明单位的热情和积极性。

(四)健全监督机制。设立公示栏，自觉主动全面地接受职工监督，借此强化管理工作，促进勤政廉政建设，提高服务质量，推进精神文明工作。