第一篇：关于开展行业精神与城市精神大讨论活动的实施方案
为了不断弘扬丰富城市精神，推进wj系统文明行业的创建和城市wj事业的新发展，根据市文明办《关于在全市参创文明行业中广泛开展行业精神与城市精神大讨论活动的通知》（通文明办[2005]19号）文件精神，决定在全市wj系统广泛组织开展“行业精神与城市精神”大讨论活动。现就有关事项通知如下：
一、重要意义
行业精神大讨论活动是集中全市wj系统干部职工的智慧和力量，思考wj精神内涵的一次契机，是提升wj形象、扩大wj影响、展示行业风采的有效载体，是凝聚人心、振奋精神、鼓舞士气、增进团结，促进wj事业发展的强大动力。wj精神作为城市精神的重要组成部分，还是城市精神的重要体现和重要支撑。城市精神大讨论活动是大力培育和弘扬新时期城市精神的重要途径，对于推进新一轮思想大解放，促进城市经济社会跨越发展具有重要意义。广泛深入开展行业精神与城市精神大讨论活动，既是培育行业精神、打造行业文明和加快行业发展的迫切需要，又是不断丰富城市精神内涵、建设城市文明和提升城市综合竞争力的迫切需要。各单位、各处室要从加快发展的高度，充分认识大讨论活动的重要意义，把大讨论活动作为当前和今后一个阶段文明行业创建工作的重要任务抓紧抓好。
二、总体要求
大讨论活动以“弘扬‘三创’精神，推进跨越发展，构建和谐社会”为主题，立足于城市加快发展和wj行业发展的实践，围绕什么是城市和wj行业优秀的传统精神以及城市发展、wj事业发展需要什么样的精神展开，大力宣传体现城市精神和行业精神的人和事，深入剖析和纠正不符合“三创”精神、不利于改革开放、阻碍城市和wj事业发展的行为意识，并通过广泛深入的讨论、教育和实践活动，形成并大力弘扬干部职工普遍认同的行业精神，同时提出城市精神表述内容的建议方案。
三、实施步骤
（一）动员部署阶段（8月下旬）。各单位及时召开会议，学习传达文件精神，对大讨论活动进行动员部署。通过广泛宣传、层层发动，使干部职工明确大讨论活动的目的、意义，调动干部职工参与讨论的积极性，营造良好氛围，确保大讨论活动的顺利开展。
（二）实施大讨论阶段（9-10月）。
5、为迎接在城市举办的省第十六届运动会，组织市局干部职工参加太极拳培训，通过培训强身健体，修生养息。
6、辑选“wj处（科）长展风采”、“青春杯”征文活动中的精华文章，编撰《感悟wj》的书籍，集中反映城市wj人的风采和发生在wj系统的先进事迹，作为弘扬wj文化和wj精神的教材。
（三）形成行业精神阶段（10月上中旬）。在干部职工广泛讨论并形成行业精神书面表述的基础上，市局各处室及各市（县）、区wj局将个人表述汇总提炼，提出最具代表性的行业精神的表述，并分别将个人表述及代表性表述于10月8日前报市局人教处。按照“根植历史、体现现代、面向未来”的原则，由市局党组鳞选出若干条wj精神的表述用语，发动广大干部职工进一步讨论评议，并确定行业精神的具体表述，形成干部职工普遍认同的行业精神。
（四）提出城市精神表述内容建议方案及宣传学习阶段（10月下旬—12月）。利用书信、电子邮件、手机短信等形式，充分征集干部职工对城市精神的意见和看法，提炼形成若干个城市精神表述内容建议方案，同时组织干部职工参与全市性有奖投票评选等活动。各单位通过印发宣传资料，设置宣传栏、宣传牌等丰富多样的形式，广泛宣传行业精神与城市精神，使干部职工熟练掌握。号召干部职工立足本职，践行和弘扬行业精神与城市精神，推动城市wj事业的新发展。
四、组织领导
开展行业精神与城市精神大讨论活动是wj行业形象魅力的具体体现，是wj行业文明创建成果的集中展示。各单位要将此项工作列入党组重要议事日程，做到高度重视、加强领导，精心组织、认真实施，积极引导、形成声势，在不断学习实践城市精神和行业精神的过程中，努力营造出“建功立业促发展，敬业奉献争一流”的良好氛围，使行业精神、城市精神真正成为广大干部职工的内在信仰和崇高追求，使大讨论活动真正成为推动wj事业再上新台阶的强大动力。
第二篇：开展“新疆精神大讨论”实施方案
开展“新疆精神”大讨论实施方案
一、开展“新疆精神大讨论”座谈会（8月）。充分利用各类资源，结合单位实际，调动广大干部职工的积极性，广泛开展“新疆精神”讨论活动。
二、组织党员干部撰写心得体会（9月上旬）。组织干部职工撰写心得体会。通过各种活动的开展，对“新疆精神”有什么样的认识，受到了什么样的启发。
三、广泛征集宣传标语（9月中旬）。充分挖掘新疆精神的内涵，结合公路人精神的特点，在全局上下广泛征集手机短信、宣传标语。通过甄选，评出一、二、三等奖，倡导全局将以“新疆精神”和“公路人精神”为主题的短信、标语进行宣传、张贴。
四、开展以“”为主题的演讲比赛（9月下旬）。以建国62周年和新疆维吾尔自治区成立62周年为契机，结合 “爱国、感恩、勤劳、互助、开放、进取”12字精神，在全局开展以“”为主题的演讲比赛。
第三篇：城市精神大讨论发言稿
在国内外，许多城市根据各自的历史渊源和发展目标，制定出了自己的“城市精神”。这些城市精神可谓至诚至信，各有特色，大都是通过开展从上到下的讨论会，广泛集纳市民的意见、建议，最终凝结出的代表着全体市民所认同的理想、价值观和基本信念的城市精神。国内的上海：海纳百川而服务全国，在艰苦奋斗中追求卓越；杭州：精致和谐，大气开放；大连：
创造、创业、创世；青岛：诚信、博大、和谐、卓越；长沙：心忧天下、敢为人先；苏州：刚柔相济、包容开放、崇文重教、精细雅致；南京：诚朴诚信，博爱博雅；江苏：创新、创业、创优；国际名城纽约：高度的融合力、卓越的创造力、强大的竞争力、非凡的应变力；伦敦：历史与现实的和谐统一、人和自然的和谐统一等等。当然少不了我们广东人精神：敢为人先、务实进取、开放兼容、敬业奉献。
人是城市的重要组成部分，人的精神必然决定着城市的精神，人的精神也必然将创造出与之相应的城市精神。在改革开放后的二十多年里，**人用自己的思想和智慧、心血和汗水传承和创造了“开拓创新，诚信守法，团结务实，勤劳奉献”的**精神。这种**精神激励和鼓舞着当代**人建设了一个现代制造业名城、生态绿城、文化新城。如今，我们已经站在一个新的台阶上，面对新的历史发展时期，我们除了继承原有的**精神之外，更需要将它创新、发扬光大，使其有更加饱满的内涵，更加强劲的张力，更加明显的特色。
作为一名由外地来到**，并在**扎下根的年轻人，我由衷地喜爱这座年轻的城市，喜爱这片肥沃的土地上热情的人们。短短的几年时间，我用眼看，用鼻呼吸，用耳聆听，用脚踱量，用手触摸，用心感受，又深深体会到一种种令人振奋的新的**精神：友爱、包容、和谐。
友爱，就是全社会互帮互助。全体人民平等友爱、融洽相处。友爱就是要大力提倡以文明礼貌、助人为乐的社会公德，在全社会形成平等友爱、融洽相处、共同进步的社会氛围和人际环境。友爱的前提是平等，不能以平等的态度待人，就不可能发自肺腑地关爱帮助他人；友爱的实质是对人的尊重，是对人的生命价值的珍视，对他人疾苦的同情，对他人成长和发展的关怀；友爱的实践是对他人的帮助，是在他人需要时的雪中送炭，伸出援助之手。友爱的精神正在**生根发芽，并向周边辐射。**市每年都向贫困地区捐资捐物、为困难户扶贫助学。大到政府、企事业单位，小到社会团体、市民个人，纷纷伸出友爱之手，帮助身边的人，帮助远方的人。当中没有地域之分，没有贵贱之分，有的只是爱的延伸。
包容——就是容纳、包含。又指宽容、忍让。说**人有包容精神，也就是说**人具有海纳百川的宽广胸怀。在**，外来建设者已经远远超出了本地居民的人数。他们从五湖四海汇聚到一起，也带来各地不同的文化、技术和思想。热情的**人没有闭门守旧，固步自封，而是采用积极主动的态度欣然接受随着改革春风吹来的清新空气。一座座拔地而起的企业厂房激起了莞邑大地蓬勃发展的步伐，**人民和外来建设者们一起同心同德，甘苦与共，建设出一个国际制造业名城、中国最具经济活力城市、中国十佳魅力城市、全国优秀旅游城市。从将“外来员工”改名为“企业员工”开始，**建设者就包含了所有为**建设作出贡献的人。从人类发展的历史来看，包容总是跟文明进步、繁荣昌盛这些优性价值联系在一起。包容精神是值得大力弘扬的，非常符合现代社会“开放、开明、接纳、多元”的精神，比如说，**多年来已形成了内源型经济和外源型经济共同发展的格局；还有市委、市政府很早就强调要亲商、安商、富商，给投资者提供最好的服务；政府还为企业员工送新春祝贺、解决节间返乡问题等。这些都是包容这种文化底蕴的外化。
和谐——是一个带有温度的词语，让人一听到就觉得暖乎乎的。社会公平、公正，民主法治，诚信友爱、安定有序、充满生机、朝气蓬勃、人和自然和谐相处。这就是我们心中理想的和谐，一个温暖如春的大家庭。生活在**的人能深刻地感受到这一点。在人大、政协的代表中，不同层次、不同岗位的代表积极参政议政；在各行各业，企业员工和本地群众协手努力，共建美好家园；在繁荣的都市里，公安干警目光如炯，保一方平安；在美丽的大自然里，男女老少，怡然自得，共享天伦。经济不断发展，城镇面貌日新月异，人们生活水平不断提高，群众文化生活丰富多彩，和谐的社会环境、和谐的现代生活就在我们的身边。
不可否认，在和谐的大氛围当中仍有些不和谐的小音符，如治安、交通等，但这些只是暂时的。作为一个**的建设者，我有理由相信，在所有**建设者的努力之下，一个理想的社会，一个美丽的家园迟早会在我们手中创建。而这个理由就是新**人所坚持的“友爱、包容、和谐”的新**城市精神。
第四篇：医疗卫生职业精神大讨论活动实施方案
院党发„2012‟40号
医疗卫生职业精神大讨论活动实施方案
为贯彻落实党的十七届六中全会关于构建社会主义核心价值体系的要求，凝炼新时期医疗卫生职业精神，根据上级有关文件精神，决定在全市卫生系统开展医疗卫生职业精神大讨论活动。
一、总体要求
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，紧密结合医院工作实际，以座谈、讨论、征文等主要形式，广泛开展医疗卫生职业精神大讨论活动，形成全院职工共同的理想信念、价值追求和道德操守，为进一步深化医改，促进医院又好又快发展提供精神动力。
二、主要内容
重点围绕以下四个方面展开讨论。
1.围绕新时期医疗卫生职业精神的科学内涵开展大讨论。重温“大医精诚”、“尊重生命”的理念和救死扶伤的革命人道主义精
神及新时期医学创新精神，倡导医学科学与医学人文精神相统一，引导广大医务工作者树立正确的人生观、价值观、利益观和幸福观。
2.围绕弘扬医疗卫生职业精神在构建和谐医患关系中的重要作用开展大讨论。结合目前正在开展的创先争优和“三好一满意”活动，明确医疗卫生职业精神是构建和谐医患关系的重要保障，大力弘扬职业精神、提高道德修养、自觉把对生命的尊重和敬畏放到首位，以高超的技术、优良的服务和高尚的医德、纯洁的医风取信于民。
3.围绕弘扬医疗卫生职业精神对实现医改目标的重要作用开展大讨论。深刻理解做好本职工作与落实医改任务、完成中心工作的密切关系，激发全院职工的精神动力，主动地参与改革、投身改革、推动改革，在更高的层面上为人民群众提供更好的健康服务。
4.围绕弘扬医疗卫生职业精神对调动医疗卫生工作者积极性的重要作用开展大讨论。弘扬新时期江苏医德医风规范，发挥崇高的道德和精神力量，坚守救死扶伤的社会价值和解危济困的职业尊严，正确处理好物质激励和精神激励的关系。
三、时间安排
大讨论活动从2012年6月开始，贯穿全年，主要活动相对集中安排，6月份为 “职业精神讨论月”（活动安排见附件）。重点抓好以下五个环节工作。
1.广泛宣传发动。结合医院工作实际，制订切实可行的活动方案，抓好动员部署工作。充分利用宣传栏和局域网络等平台，做好大讨论活动的宣传发动，切实增强广大医务人员参与的自觉性和主动性。
2、深入学习教育。采取多种形式，组织党员干部职工认真学习党的十七届六中全会和省第十二次党代会精神，学习党的三代领导集体和以胡锦涛为总书记的党中央对医疗卫生工作的重要指示，继承“大医精诚”的文化道德和“尊重生命”的人文思想，深入总结人民卫生事业在革命、建设和改革开放历程中积累的丰厚精神财富，立足改革和发展的新实践，就医疗卫生职业精神的时代内涵形成基本共识。
3.组织专题讨论。围绕“如何理解医疗卫生职业精神”、“培育什么样的医疗卫生职业精神”、“如何使医疗卫生职业精神内化于心、外塑于行”等重点问题，组织广大职工分专题进行集中座谈讨论，进一步明确医疗卫生职业精神的价值取向、价值标准、基本特点和主要内容，提出概括凝炼医疗卫生职业精神的遵循原则。
4.开展征文比赛。以“医疗卫生职业精神”为主题，开展征文比赛活动。要广泛发动、精心组织，鼓励党员干部职工撰写思考、建议和心得体会，院党委将组织开展评比，各支部要于6月25前将征文(不少于2篇/支部)，报党群部。
5.开展“医疗卫生职业精神”征集活动。在全院范围内开展“医疗卫生职业精神”有奖征集活动，引导职工参与思考，广泛凝聚共识,促进职工思想受教育、精神得升华、素质有提高、工作上水平。
6.总结提炼成果。在充分讨论的基础上，及时汇总、梳理大讨论开展情况，并在广泛征求意见、达成统一共识的基础上，形成具有时代特色的新时期医疗卫生职业精神内涵和具有镇江特色的新时期镇江医疗卫生职业精神内涵。同时，注重成果转化工作，开展医疗卫生职业精神进医院、进科室、进病房活动，把医疗卫生职业精神
融入到医疗卫生服务工作中，引导全院职工加深对医疗卫生职业精神的理解。要结合医疗服务、免费义诊、健康教育等途径，让广大群众亲身体会到医疗卫生职业精神成效。
四、有关要求
1、加强组织领导。院党委成立以党委书记为组长，党委副书记为副组织，其他院领导为组员的领导小组，切实抓好组织领导工作。各支部各部门要加强对活动的组织领导，由主要负责人亲自抓，分管负责人具体抓。要精心策划，周密安排，积极推动活动开展。
2.营造浓厚氛围。利用各种宣传手段，对活动进行全方位宣传报道，动员广大职工尤其是一线职工主动参与，扩大人民群众和新闻媒体的参与度，引导患者树立科学合理的就医观念，增进医患相互理解，全面展示卫生系统加强医德医风建设和文化建设的成效，树立良好形象。
3.注重活动实效。把大讨论活动与深化医改、与推进当前重点工作、与深入开展“三好一满意”为民服务创先争优活动相结合，同部署、同推进。把医疗卫生职业精神落实到解决影响卫生事业发展的关键问题上来，抓出实效。
4.及时上报材料。各支部按要求组织好大讨论活动，认真撰写活动开展情况的专题报告，形成医疗卫生职业精神的表述方案（新时期医疗卫生职业精神（20字以内）及其表述方案、新时期镇江医疗卫生职业精神（10字以内）及其表述方案），于7月1日前将专题报告和凝练出的表述方案报党群部。
第五篇：XX卫生院开展医疗卫生职业精神大讨论活动实施方案
XX卫生院开展医疗卫生职业精神大讨论活动
实 施 方 案
为进一步深化“三好一满意”活动和医疗惠民行动，持续加强行风建设，提升服务水平，树立卫生行业良好形象，根据上级文件要求，制定本方案：
一、活动目的
通过广泛深入地开展医疗卫生职业精神大讨论，概括提炼出简洁明快、易记便行的医疗卫生职业精神，推动形成医疗卫生核心价值观，使医疗卫生队伍始终坚持弘扬职业精神、注意道德修养、提高技术水平、规范执业行为。
二、方法步骤
按照XX市卫生局大讨论活动的安排部署，我院大讨论活动从2012年4月中旬开始至7月底结束，分六个阶段进行。
（一）思想发动阶段（2012年4月中旬至4月底）。组织召开动员会议，安排部署大讨论活动。通过动员，使职工认清开展医疗卫生职业精神大讨论的必要性、目标要求和方法步骤，提高认识，端正态度，为开展好大讨论奠定思想基础。
（二）学习教育阶段（2012年5月初至5月底）。广泛发动干部群众积极投身学习讨论活动，利用个人自学、专题辅导、集体研讨等形式，组织广大干部职工认真学习上级关于开展“三好一满意”活动和医疗卫生职业精神大讨论活动的文件精神，深刻认
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