第一篇:病区清洁卫生制度
病区清洁卫生制度
1.工作人员口罩、衣、帽、鞋整洁,无长指甲,按规定洗手,向患者及陪护人员做好卫生宣教。
2.指导并监督卫生员完成病室清洁卫生工作。
3.卫生工具标志明显、分类悬挂于固定位置、分区使用,卫生间设专用卫生工具。
4.每日定时做好地面清扫及家具抹洗,保持地面清洁,干燥,无污迹;墙壁、天花板无蜘蛛网;定期采取防蚊、防蝇、防鼠、防蟑螂措施。
5.一般物体表面按清洁卫生要求清洁消毒。
6.保持治疗室、换药室、配餐室等工作用房清洁干燥,无私人物品,用物摆放整齐、洁净、无污渍。
7.垃圾处理遵循由清洁区域向污染区域的流向原则,避免回复和往返。
8.患者离院后,进行床单位终末处理和消毒。
9.按《医疗废物管理条例》的有关规定分类、正确处理医疗垃圾。
第二篇:清洁卫生制度
清洁卫生制度
(1)商场内及各卖场必须随时保持整洁干净,其卖场内外和商品、饰品内外不允许有任何污垢与灰尘。
(2)公司对各卖场的清洁卫生进行不定期抽查,发现不符合要求的卖场,将扣发部门经理工资20元,并扣罚卫生责任区负责人10元工资。
(3)卖场的清洁卫生工作由销售经理或店长组织实施。
(4)每天工作的班前必须对各责任区、卖场内地板、橱窗、商品、饰品等需要清洁的地方按要求进行彻底清扫,做到任何地方均明亮无灰尘。
(5)卖场内的卫生死角必须3天清扫整理一次。
(7)每天开店前的清扫工作完成后,应适量喷射空气清新剂。
(8)卖场内招牌、形象墙与临路橱窗每周使用清洁剂彻底擦洗一遍。
(9)所使用的卫生清扫工具,应统一放置在顾客眼光触及不到的地方,并做到清扫工具的清洁。
(10)每天在交接班时,应检查店内清洁卫生,并将卫生情况记录在交接班登记本中。
家具品牌店
2013/6/5
第三篇:清洁卫生制度
军训材料之三:
云阳县红狮初中清洁卫生制度
1、个人卫生做到:“五勤、三不”:即勤理发、勤洗澡、勤剪指甲、勤洗衣被、勤洗鞋袜;不喝生水、不吃零食、不吸烟酗酒。
2、教室卫生做到:课桌、椅及扫帚、拖把等室内一切物品摆放整齐,地板干净,无果皮、纸屑、杂物、痰迹、积水;门窗、墙壁、天花板及走廊无灰尘无蛛网,无乱贴、乱画、乱刻印迹;教室和走道瓷砖干净;垃圾桶、矿泉水桶保持清洁干净。
3、寝室卫生做到:“四整齐”即被子叠放整齐;生活用品摆放整齐;箱子、鞋子摆放整齐;衣物毛巾凉晒整齐。“五清洁”即生活用具清洁;被褥枕巾清洁;门窗玻璃地板清洁;箱子杂物清洁;洗漱台、卫生间清洁;“六面光”即四壁、天花板、地板,无灰尘无乱贴乱画乱钉印迹;“七条线”即毛巾、鞋袜、水桶、口杯、热水瓶、箱子、书本分别摆成直线。
4、公共区域卫生应做到:无纸屑、无垃圾、无砖头瓦块、无果皮、无杂草、无乱刻画,地面干净,瓷砖干净;花台内无枯枝败叶,无白色垃圾,无乱石块,无踩踏痕迹;所属区域内橱窗、展板、画框、栏杆干净,并保持路干沟通。
5、厕所卫生做到:大小便入槽,便纸(卫生巾)放入规定的地方,便后要洗手;不在厕所乱写乱画,不将杂物丢入便槽内;节约用水。
6、食堂卫生做到:餐桌上下无大量剩饭剩菜,无果皮纸屑,自行维护好本人餐桌上下的卫生。
7、卫生扫除时间:各班寝、教室和公共区域每天早自习后打扫,每周星期一和星期六下午全校大扫除。各班所属教室、寝室、公区等保持全天整洁。
8、检查评比:日常卫生由德育视导主任会同德育处进行检查评比,大扫除由德育处组织值周老师、值周学生和各班班委进行检查评比,每大周评定流动红旗一次。(每获得一面流动红旗在班级月考核中加3分)
9、奖惩考核:德育处、值周老师检查卫生不符合要求的每次扣班级月考核分1分,分管校长或其他校级领导检查不符合要求的每次扣2分,上级有关部门检查不符合要求的每次扣5分。并在校园曝光栏和教师QQ群公示,在校园广播上给予班级通报批评。卫生整洁好的班级给予通报表扬。
第四篇:病区清洁卫生持续质量改进
清洁卫生专项检查情况反馈
2011年8月
根据上半年病人意见征询、调查,本院医务人员反映及消毒隔离检查情况分析,我院环境卫生存在较多问题,存在院内感染的风险。本月组织护理部、院感科、行政后勤科进行清苦卫生专项检查,现将问题反馈如下:
存在问题:
8月11日检查情况:
1、放射科桌面有灰尘,CT床、X光检查床有血迹及污迹,室内地面垃圾较多,有棉枝、及止血贴。
2、住院部三楼:
1)更衣室杂乱,地面无清扫及拖地,垃圾较多,有用过的薄膜手套,一次性口罩,棉枝、头发等。2)走廊灭火器箱面放有杂物。
3)一病房厕所有垃圾,并摆放有无病人使用的便盆。4)部分病房地面有垃圾欠清洁,走廊有垃圾及油菜汤迹。5)患者意见:没及时清理垃圾。6)护士意意见:厕所有异味。住院部四楼:风扇有尘灰。
3、住院部五楼:
1)更衣室杂乱,地面无清扫及拖地,有用过的薄膜手套。2)走廊及部分病房地面有垃圾及污迹。3)病房空调厨窗有较厚的积尘。
4)科护长意见:拖地水未达有效浓度,次日跟踪仍达不到有效浓度。(调查原因是清洁工对速消净使用未掌握,未有充分溶解)。
4、住院部八楼:电梯口地面有垃圾。
5、住院部九楼:治疗车、病床有污迹。
根据存在问题,责令后勤进行整改,各科主任及护长监督。
清洁卫生专项检查情况反馈
2011年8月
8月22日跟踪整改效果及检查情况: 门诊:
1、放射科主任反映清洁卫生有改进。
检查情况:地面门缝有积存的垃圾,如棉枝、止血贴等;X光机擦洗有待改进,无血迹但仍有灰尘;取片工作室杂物及灰尘多。
建议:将取片工作室没用的杂物取走。放片纸袋堆放用布遮盖防尘。
2、急诊:护长反映清洁卫生有改进、输液地面清洁。
检查情况:加药室窗台及玻璃窗无每日擦洗,洗手池有污迹。
3、门诊二楼:检验科主任反映工作台无每日擦洗。
4、门诊三楼:牙科主任反映清洁卫生基本满意。
检查情况:牙科坐椅下架有灰尘;妇科玻璃窗无定期擦洗,台角扫地时存有死角;走廊有较多的杂物及无用吸痰机;灭火器箱面放有较多的杂物。
建议:将无用的吸痰机取走,无用杂物清理好。住院部:
1、住院部二楼:
检查情况:早上拖地无用消毒净。建议:护长跟踪拖地水有效浓度。
2、住院部三、四楼:护长反映清洁卫生有改进。检查情况:三楼仓库地面欠清洁,有较多的头发;病区阳台厨窗有积尘。
四楼病区地面欠清洁,厕所及病区有垃圾未清理。
3、住院部五楼:护长反映清洁卫生有改进,但仍可以做得便好。
检查情况:医生办公室电脑台无每日擦洗。
4、住院部六楼:
检查情况:病房及走廊地面有垃圾,欠清洁;地面拖地效果差;部分床头柜无擦洗;更衣室地面欠清洁,无扫地及拖地。
5、住院部七楼:
检查情况:部分床头柜无擦洗。
6、住院部八楼:
检查情况:护长反映洗手池周边环境无每日擦洗。
7、住院部九楼:
检查情况:治疗室天花板有蜘蛛网,柜边有积尘,有较多垃圾。8月24日跟踪整改效果:
各科反映,清洁卫生均有改善;发现住院部三、四楼拖地水不合要求,拖走廊大拖把没有按要求进行清洗,至地面清洁度不够。下一步计划:
1、继续跟踪及检查清洁卫生整改效果。
2、检查问题按新的护理质量评分标准扣分,各科主任或护长提出的问题不扣分。
清洁卫生专项检查情况反馈
2011年8月
8月26日跟踪整改效果及检查情况:
1、检查急诊室及一楼门诊部,清洁卫生有改善。
2、住院部二楼中心药房治疗车,内一科2区一治疗车下层杂物多,有不明药物,有污迹及灰尘。
3、大部分清洁工封锐器箱不规范,无用封口胶封口,大部分用包装绳随便捆绑硬合,急诊清洁工用带针头的滴管四条捆绑硬合,针头外露在硬合外。整改措施:
清洁工存在职业暴露意识不强,院感知识培训不足情况。建议后勤院感监控负责人加强清洁工院感知识培训并做好记录,监督落实好医院感染控制管理的管理制度。
XXX医院院感科
2011年8月26日
第五篇:医院清洁卫生制度
卫生清洁制度
1、环境整洁、有序。
2、每日定时通风,开诊前打开门窗及排风扇。
3、每日对诊后器械清洗消毒,工作区域进行清洁消毒。
4、操作中发生意外污染时,随时进行消毒处理。
5、工作人员做好个人防护,穿白大衣、戴口罩、帽子。
6、每周定期进行彻底的清洁。
药品清点制度
1、对口腔门诊使用的麻药、外用药、急救药分门别类进行登记。
2、登记包括生产厂家、生产日期、批号、有效期、购入价格等。
3、建立定时清点制度、清点校对数量、有无过期、变质等。
4、发现过期、变质等,及时反应给负责人做相应的处理。无菌器械、无菌溶液、无菌溶器、无菌敷料定期更换制度
1、严格执行消毒制度规定。
2、所有消毒器械溶液敷料溶器有明显的消毒日期标识。
3、按消毒常规定期更换。
注射输液室工作制度
1、凡各种注射应按处方和医嘱执行,对过敏的药物,必须按规定
做好过敏试验。
2、严格执行查对制度,对病员热情体贴。
3、密切观察注射后的情况,发生注射反应或意外,应及时报告医
师。
4、严格执行无菌操作制度,操作时应戴口罩、帽子、器械要定期
消毒和更换,保证消毒液的有效浓度,注射时应做到每人一针一管。
5、准备抢救药品,器械放于固定位置,定期检查,及时补充更换。
6、室内每天要消毒,定期采样培养。
7、严格执行隔离消毒制度,防止交叉感染。
器械保养专消制度
1、工作人员应掌握器械保养专消的基础理论知识。
2、根据不同种类器械的保养特点,认真执行消毒器械的保养。
3、按照要求对器械使用2%强化戊二醛浸泡30分钟,再用超声波
震荡清洗。用专用润滑剂清洁手机、上油、封袋包装后高温高压蒸汽消毒灭菌备用。
4、各种器械应贴消毒指示卡,标注消毒日期。
5、消毒完的各类器械应放放专用柜中备用。篇二:医院清洁卫生制度
医院清洁卫生工作制度
(一)医院卫生实行清洁公司承包责任制。由清洁公司负责全院的卫生清扫、保洁、下水道疏通等工作。
(二)比,具体方法参见清洁工工作质量评分标准。
(三)医疗用一次性物品定点收存,由市危险废物处理站统一收集并处置。
(四)职工饭堂、手术室、门诊卫生要达到国家及卫生部标准,并由防疫站和医院保卫科定期检查监督。
(五)按照市政府要求,搞好“门前三包、门内达标”工作。
(六)由保卫科负责向群众宣传“除四害、讲卫生”的知识,教育群众养成卫生习惯,树立以卫生为荣,不卫生为耻的社会风尚,使医院有一个文明、卫生的优良环境。
一、病房要经常保持清洁整齐,要求四壁无尘,窗明几净、地面无痰迹、污物、墙壁不乱钉钉子,不乱拉线,不乱贴纸条。
二、保持病房空气流通,大、小便器随时洗刷,痰盂,废物桶和垃圾及时处理,而厕所定时洗扫,无臭气,保持清洁卫生。
三、病房内工作安排要科学化,先铺床、再拖地、后治疗。
四、不准随地吐痰,乱丢果皮,纸屑,严禁在医疗用房内抽烟。
五、保持病员个人清洁卫生,一般病人每周个人卫生清洁一次并换被服衣服一次,为危重病人擦身、修剪指甲。
六、有健全的卫生清扫,发动科室医、护、工,共同搞好室内外卫生。篇三:医院清洁卫生工作制度
无锡口腔医院清洁卫生制度
医院是病人密集的场所,医院环境最容易被病原微生物污染,从而为疾病的传播提供外部条件,促进医院感染的发生。医院感染无论对社会及个人均带来严重危害。大量资料证明,只要护理管理严格、预防措施落实,医院感染发生就少。为此,我们必须采取综合性措施,确保每次消毒、灭菌、隔离达到预定的要求,以预防和控制医院感染的发生。与此同时,有责任向社会进行人人讲究卫生、时间保护环境的宣传。
1. 目的:保持整个医院清洁、优美、舒适的工作环境,辅助控制病源传播速度工作,为临床提供情报一流的医疗环境。
2. 清洁部负责医院环境的清洁工作,医院员工有义务保持环境的清洁。清洁部工作的内容主要包括;
2.1 清除肉眼可见的积灰、斑点、污垢、油渍、垃圾等,用消毒剂对部分所清洁的物品进行消毒。
2.2在清洁工作的同时,发现室内建筑、家具、设施有所损坏,影响使用或有碍观瞻,应及时报告有关部门。
2.3 根据不同要求,处理生物垃圾、污染垃圾及其它垃圾。3. 清洁部与其他有关部门的职责分工:
3.1 清洁员负责清洁工作,不负责医疗卫生用品及办公文件的整理,使用者应及时将医疗用品及办公文件,办公用品等叠放整齐。清洁员负责家具表面的清洁,抽屉及柜橱内由使用者自行清洁。
3.2 医疗仪器由使用人员及临床人员负责清洁保养。3.3 消防器材由消防人员负责检查、清洁。3.4 运送病人的工具由清洁员负责清洗。
3.5 各医疗科室的专业用具由供应室负责清洗消毒,其它公共卫生由清洁部负责。3.6 电话机表面的清洁工作由清洁部负责,部件拆洗工作由总机室负责。4. 清洁工作注意事项:
4.1 拖地、地板打腊、清洁公用卫生间时,应放上“正在清扫小心地滑”的牌子。4.2 清洁员在工作时不要将工具任意堆放,以至影响其他人员工作或引起道路堵塞。4.3 清洁员在工作中不得任意拨去任何医疗器械或办公室的电源插头。
4.4 清洁办公室、会议室、卫生间等时,应先敲门明确是否有人,尽量在不使用的情况下清扫;如有人正在使用,应先征得同意后再行清扫。
4.5 更换窗帘、沙发套时,注意不要将灰尘扬起;不要甩抹布、拖把。4.6 清洁员工作时,不要动用桌上的文件及医疗用品。
4.7 各种清洁剂、消毒剂必须妥善保管。各容器必须贴有标签及使用说明,根据规定要求进行稀释;由院感染控制委员会指定消毒剂种类并经常检查是否在有效期内,不同种类的清洁剂或消毒剂不得
混合使用。
4.8 清洁工作完毕,应及时锁门。
4.9 清洁工具须保持干净,每天清洗。医疗用房使用的工具须每天消毒。5. 各部门负责人需和清洁部共同承担起监督本部门环境卫生的责任,包括: 5.1 将观察到的问题和关注的事项反馈给清洁部。
5.2 进一步检查清洁方面存在的问题是否得到改善或纠正。