2011年管理学院团委学生会组织部工作计划

第一篇：2011年管理学院团委学生会组织部工作计划

2010——2011第二学年管理学院团委学生会组织部工作计划

一、指导思想

本学期根据学院基本情况，继续在我院共青团的带领下，组织大学生学习马列主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入落实科学发展观，坚定信念，开拓创新，锐意进取。结合我院发展的实际情况与学生成人成才的实际需求，重点抓好以学生业余党校为载体的青年马克思主义者培养工程，青年志愿者服务的社会实践工程，和以德为主的校园文化创建工程，将管理学院共青团的工作推向一个更高的高度。

二、主要工作

（一）抓好基础和特色活动

1.团档的整理，做好大一团员发展，大

二、大三团籍管理，团的组织统计，组织关系的转接等基础团务工作，评选表彰优秀团员，团干和团支部，培养和推荐优秀团员作党的发展对象。

2.坚持党建带团建，认真落实发展新党员及党员思想汇报及其材料，定期汇报工作，同时做好党校入学考试前的辅导以及结业后的考察。

3.通过开展团组织生活会等方式来增强学生的爱国情感，弘扬民族精神，同时也会落实各班团组织生活会的出席情况，将各班到场及纪律做好相应的记录并保存。同时，将由组织部部员评定各班生活会成绩，作为评选整个学年度优秀团支部的重要指标。

4.加强青年志愿工作的宣传，通过征文，演讲或班团会来提高同学们的自愿者正确的态度，了解并认识青年志愿者的真正含义。

（二）抓住新的契机，重点抓好以下几项工作

1.大一团员发展，全院团证、团籍的整理；素质拓展证书整理；评优证书。

2.由团委副书记以“以老带新”的形式按照分工对组织部成员进行培训，尽早熟悉团委组织部的工作流程，注重细节的处理。

3.对大

一、大二定期团会情况、团学活动情况进行考察，做好优秀团支部考核。

4.做好与学生会各个部门之间的协调工作，很好的完成团委学生会各部委托的各项任务。

三、结束语

希望组织部在这一年的工作中能够很好的完成任务，注重细节，能对团内工作尽早熟悉和掌握，也希望组织部能够在完成工作时更好的利用团队精神，贡献自己最大的力量，

第二篇：管理学院团委学生会管理制度

管理学院

团委学生会管理制度

2012年09月

管理学院秘书部制定

武汉科技大学管理学院团委学生会管理制度

第一章 总则

第 一 条 为进一步加强团委学生会内部管理，规范团委学生会成员行为，团结团委学生会各部门，明确各部责任，从而更加高效合理地开展团委学生会的各项工作，特制定本规定。

第 二 条 本规定适用对象为武汉科技大学管理学院团委学生会全体成员。

第二章 团委学生会成员的权利、义务与职责

第 一 条 管理学院团委学生会成员的权利。管理学院团委学生会成员拥有以下 权利：

1、成员有选举权、被选举权和表决权；

2、参加团委学生会的有关会议；

3、参与活动方案的讨论与制定；

4、带领全院同学参与活动；

5、参加学校、学院的各类评奖评优活动；

6、对团委学生会的工作提出意见和建议；

7、与团委学生会签定合同的权利。

第 二 条 管理学院团委学生会成员的义务与职责。管理学院团委学生会成员应 履行以下义务与职责：

1、自觉维护本学院的利益，自觉维护院团委学生会的利益；

2、积极参加团委学生会组织的各项活动，服从工作安排；

3、参与并配合学院思想教育与日常管理等方面的工作；

4、对所在部门的工作热心、负责，能认真完成所接受的各项任务，同时要积极配合其他部门的工作，以使团委学生会的工作更好的开展；

5、发挥好师生间的纽带作用，努力为老师和同学们服务；

6、组织并积极参加各类社会实践和志愿活动；

7、严格遵守合同的规定。

第三章 部门结构与职能

第 一 条 团委学生会由主席团领导，团委下设七个部门：秘书部、组织部、宣传部、新闻部、理论部、素质拓展部、青年志愿者协会；学生会下设九个部门：

秘书部、外联部、权益保障部、文艺部、女生部、学习部、体育部、生活部、管理学院艺术团。

第 二 条 主席团由以下人员组成：团委副书记、学生会主席、秘书长、学生会副主席、青年志愿者协会会长、管理学院艺术团团长。团委学生会的下属部门各设部（会、团）长1名，副部（会、团）长1—3名，干事若干。第 三 条

主席团职能：

5第 四 条 1 3第 五 条 1 2

31、全面负责团委学生会的工作，统筹安排团委学生会各项事宜，保证我院学生各项活动向着正确、积极、有序、健康的方向发展；

2、学期初，结合学期工作特点，督促各部门拟定好工作计划，协调各部门安排好活动内容、活动进度等；

3、定期或不定期召开全体或部分团委学生会成员会议，详细了

解各部门正在或即将开展的各项活动的情况，广泛听取大家的意见，提出建设性、可行性建议；

4、学期末与全体团委学生会成员共同总结经验教训、心得体会，做好总结工作，以便更好地开展下一学期的工作；、经2/3以上的主席团成员同意，主席团有权任命或罢免团委学生会成员各项职务。

部长职能：、全面负责本部门工作，统筹考虑本部门事宜；

2、学期初，结合学期工作特点及本部门的性质，制定本部门工作计划；、有步骤、有重点地开展各项工作；

4、对于开展的每项活动，要有详细的计划和总结，并视活动的具体工作量及需求合理分配任务，落实责任；

5、经主席团讨论通过，部长有权任命或罢免本部副部长或干事。

干事职能：、积极主动协助部长开展工作，接受团委学生会的统一调配；、认真、按时完成部门分配的任务；、大胆主动地提出自己的工作设想及实施建议方案；

4、大胆、客观指出本部门存在的不足与缺陷，并做好改进工作的合理建议；

5、积极配合部门工作，加强部门与学生之间的联系。

第四章 活动开展申报及工作程序制度

第 一 条 各部门在举办活动之前须提前一个月向主席团递交申请书。（申请书的内容应包括活动名称、时间、地点、参与对象、活动开展的过程、目的及意义，同时申请书还必须附有详细的预算）。

第 二 条 如申请未被通过，主席团须讲明未通过的原因，使之改进；申请一旦通过，如果需要其他部门协助，协办部门不能推诿责任，应全力以赴地协助承办部门开展活动。各部门在工作时，必须做到挂牌上岗，接受广大同学的监督，工作时要尽职尽责，不得以任何借口逃避责任。第 三 条 活动结束后承办部门要进行活动总结。

第 四 条 团委学生会各项活动、工作安排须提前向主席团汇报，经批准后方可运作，不得擅自处理团委学生会事务。

第 五 条

团委学生会各部门工作活动计划、规划、总结等须以书面形式（附电子版）向秘书部呈交，由秘书部向主席团递交。

第五章 会议制度

第 一 条 主席团会议：

主席团会议参加人员为主席团全体成员，会议定期召开。如有特殊情况可紧急召集。

第 二 条 部长会议：

部长会议的参加人员为主席团成员和各部部长或副部长，会议根据具体情况不定期召开。

第 三 条 团委学生会成员会议：

团委学生会成员会议的参加人员为团委学生会全体成员或部分成员。会议根据具体情况不定期召开。

第 四 条

部门例会：

各部门根据本部门的实际情况，每周定期召开例会。如有紧急事宜，应提前向主席团提出申请，经同意后，方可提前或推后召开例会。

注：会议中，应将手机调为振动或关机，各成员不得与会议无关的事，如看小说、窃窃私语，以免干扰会议的进行。

第六章 报账及办公室管理制度

第 一 条

团委学生会各部门在购买所需物品前须向办公室老师申请，告知秘书长后经同意后方可购买。

第 二 条 凡报销购买的东西的费用必须有正规发票，各部门及时将发票上交秘书长，由秘书长进行统一报账。

第 三 条 办公室对每笔账目作记录，并让购买者签字（干事+部长+分管主席），要做到每笔开销有账可查，购买人不得弄虚作假，私自挪用公款，一经发现将严肃处理，购买人必须是本部门部长（特殊情况下除外）。

第 四 条 办公室内的文件、档案和电脑及其他物品未经老师允许学生不得私自翻阅或使用。

第 五 条 严禁学生私用办公室电脑上网，有特殊情况须向办公室老师请示，获得同意后，方可使用。

第 六 条 各部部长向办公室所借物品须告知办公室老师，并及时归还。

第七章 值班制度

第 一 条 每学期开始由秘书部根据各部成员时间合理制定值班表。各成员须遵照值班时间表上的安排按时值班。

第 二 条 值班时不得迟到、早退、旷到，值班期间值班人员不得擅自离岗（值班人员应在值班签名册上签到）值班时如有工作要做，所有人员不得干与工作无关的事；严禁在值班期间穿背心、拖鞋，不得高谈阔论、大声喧哗。第 三 条 上午一、二节课值班的人员应协助做好办公室的清洁。

第 四 条 成员轮值当日如有事，需提前向办公室老师请假获得批准后方可（成员也可同其他成员调整值班时间）。

第八章 违规处罚制度

第 一 条 团委学生会内部处罚视情节轻重共分为口头批评、书面警告、内部通报批评、辞退四种。

第 二 条 在工作中玩忽职守者视情节轻重给予书面警告或团委学生会内部通报批评，情节严重者予以辞退。

第 三 条 对因个人失职给团委学生会带来财产损失者，除照价赔偿外，视其情节轻重给予口头批评直至辞退处理。

第 四 条 团委学生会成员以权谋私、滥用职权的行为，视情节轻重给予口头批评直至辞退处理。

第 五 条 学生主动要求退出部门的，需先行上交3000字退部申请。第 五 条 对有以下情况之一的成员，劝其辞职或予以免职处理：

1、工作上有重大失误或人为地影响工作顺利进行的。

2、不执行主席团决定，给团委学生会造成不良影响或带来名誉损失的。

3、对于必须参加的会议和活动，无故迟到达5次或缺席达3次的。

4、一学期有两门及以上不及格的。

5、长期在部门内不进行工作，不执行、消极执行主席团或部长任务的。

第 六 条 被劝辞职或被免职或退部的成员将被取消大一学年内学院一切评优 资格。

第 七 条 其它情况由主席团酌情处理。第 八 条 所有处罚记录将记入团委学生会成员档案表。

第九章 作风建设制度

第 一 条 团委学生会成员应具备较高的思想觉悟和良好的政治素质，拥护党的路线、方针、政策，积极投身于社会主义现代化建设。

第 二 条 团委学生会成员应树立主人翁精神，努力工作，保证质量，按期完成上级交给的各项任务。

第 三 条 团委学生会成员应克已奉公，顾全大局，全心全意为集体工作，为同学服务。

第 四 条 团委学生会成员应谦虚谨慎，求真务实，尊敬师长，团结同学。第 五 条 团委学生会成员应树立严格的时间观念，工作会议不迟到、不早退、不旷到，有事先请假。

第 六 条 团委学生会成员应在日常学习、生活、工作中起模范带头作用，树立良好的个人形象。

第 七 条 团委学生会成员应时刻加强与老师以及其他成员的联系，团结协作，统一开展各项工作。

第 八 条 团委学生会成员应自觉遵守各项规章制度，按照有关准则规范约束自己的言行。

第十章 干部竞选制度

第 一 条 团委学生会秉着公平公正的原则，一般采用民主投票的方式进行干部的竞选。

第 二 条 团委学生会先进行团委副书记、学生会主席、秘书长及学生会副主席职位的竞选。参加竞选的成员须符合下列条件：

1、必须是团委学生会成员或班级主要学生干部；

2、严格遵守团委学生会的管理制度，无不良嗜好，无因违纪受处分的记录；

3、已担任学生干部至少一学期，各方面表现良好。

第 三 条 团委学生会再进行各部门的部（会、团）长与副部（会、团）长的竞选。人选可由上一任部长根据自己的长期观察向学院老师与主席团推荐。参加竞选的成员原则上须符合以下条件：

1、严格遵守团委学生会的管理制度，无不良嗜好，无因违纪受处分的纪录；

2、对该部门的工作有一定的了解；

3、学习成绩较好。

第十一章 奖励制度

第 一 条 为进一步促进我院团委学生会工作的顺利展开，对为团委学生会辛勤付出的各成员给予充分的肯定，并鼓励各成员为团委学生会更好的明天而继续奋斗，特制定此奖励制度。

第 二 条

每学期末或新学期初都进行一次评优工作活动。评选出2个工作出色的“先进工作部门”；评选出“优秀学生干部”若干；评选出“优秀干事”若干。

第 三 条 对获奖部门及个人颁发证书或奖状，奖金或奖品，以光荣榜等形式进行宣传，获奖个人在其他评优活动中，同等情况下享受优先评选的权利。第 四 条 评选标准：

1、以秘书部驻派秘书的考评记录为主；

2、活动效果，参考老师和同学评价，权益保障部做后期调研；

3、对各项工作的执行力度； 先进工作部门

1、出色地完成本部门的各项工作，配合好其他部门开展各项的活动；

2、该部门的干事遵守团委学生会的各项制度；

3、该部门加强内部并与其他部门以及其他学院或学校相应部门的交流并且做好记录；

4、建立好完善的资料管理制度，且对各项活动都做好详细的计划和总结，活动效果显著；

5、做好本部门的工作分配，尽量以表格形式展现出来；

6、在考勤制度中的各方面表现出色；

7、通过主席团评定产生。

优秀学生干部

1、遵守团委、学生会的各项制度；

2、做好本职工作，能够按时、认真、并出色地完成各项工作；

3、能主动地积极地对团委、学生会工作提出意见，指正不足之处，为团委学生会的发展提供宝贵的建议；

4、处理好上级与其他成员以及与广大同学的关系，树立起良好的形象；

5、能够高效的组织部内成员开展活动；

6、各科成绩良好，无挂科的现象；

7、通过民主投票产生。优秀干事

1、遵守团委、学生会的各项制度；

2、做好本职工作，能够按时、认真、并出色地完成各项工作；

3、能主动地积极地对团委、学生会工作提出意见，指正不足之处，为团委学生会的发展提供宝贵的建议；

4、处理好上级与其他成员以及与广大同学的关系，树立起良好的形象；

5、在各活动中发挥出主人翁的精神，服从上级的安排和调配；

6、各科成绩良好，无挂科的现象；

7、通过部长推荐产生。

第十二章 附则

本制度自2012年10月1日起施行。

第三篇：管理学院团委学生会例会制度

XXXX大学管理学院团委学生会例会制度

为了保障团委学生会例会的顺利召开，提高工作效率，促进团委学生会的各项活动顺利开展，推动团委学生会的系统化、规范化、科学化建设，现将XXXX大学管理学院团委学生会会议制度陈述如下：

一、主席团例会

（一）会议时间

每周三中午12:30,提前5分钟到。

（二）会议地点

主楼

（三）会议成员

团委学生副书记、学生会主席、秘书长、学生会副主席、青协会长、管艺团团长，必要时邀请学院团委书记及辅导老师参加。

（四）会议内容

1、传达并交流学校和学院的各项指示精神，学习相关文件；

2、各分管主席和团委助理对分管部门工作进行汇报和总结，讨论并布置下一阶段的团委学生会工作；

3、针对各部门近期工作所遇困难进行分析讨论，以便及时在部门例会上给与解决或指导；

4、主席团成员进行工作经验交流，取长补短。会议内容未经允许不得向外透漏

（五）会议考勤

1、与会人员按时签到，由秘书长记录，团副和主席监督，会后存档。

2、与会成员不得无故旷到、迟到、早退。若有特殊情况需请假者，必须提前半天向团副或主席请假。

二、部长例会

（一）会议时间

每周三晚上17:50,提前5分钟到。

（二）会议地点

教一楼三区305

（三）会议成员

主席团成员和各部部长副部长，必要时邀请学院团委书记及辅导老师参加。

（四）会议内容

1、传达学校和学院的各项精神和布置的工作任务，学习相关文件；

2、团委学生会各部门对近期工作情况进行汇报，会后由团委学生副书记或学生会主席向学院团委书记进行工作汇报；

3、安排各项工作和活动，并就当前的主要工作和活动进行讨论；

4、各部门进行工作经验交流，取长补短。

（五）会议考勤

1、与会人员按时签到，由秘书处记录，主席团监督，会后存档。

2、部长或副部长旷会-3分/次，迟到-2分/次，若要请假必须提前半天向主席团说明情况。总分25分，纳入部门评优，扣完为止。

XXXX大学管理学院团委学生会

二零一三年九月二日

第四篇：管理学院团委学生会各部门职能

管理学院团委学生会各部职能

团委:

1、组织部：

团校的开展及团员教育管理工作；团日活动的管理和评比工作；团内奖励及处分工作；

团总支学生会干部的监督管理工作，对团总支学生会干部进行监督和期末考核，向团总支建

议提拔优秀学生干部或开除不合格干部；党课的开展教育工作；团员推优发展学生党员工作；

党员转正工作；完成校、院团委布置的其他工作。

2、宣传部：

负责党团宣传教育和摄影摄像工作，对党员及预备党员定期进行宣传教育；为团总支学

生会内部举办的各类活动进行前期、后期宣传；协助学生会其他部门开展工作，为学生会的文体活动提供舞台背景设计及前台布景；通过海报、报纸、广播电视等媒体途径宣传学生会的工作情况，并协助院、校党委搞好宣传工作。

学生会：

3、办公室：

办公室是学生会的“管家”，主要负责学生会的人事和活动的档案管理、学生会工作简报的编辑、学生会全体会议的召开等工作。

主要职能：办公室基本职能是协调老师与学生及学生会内部各部门之间的的关系，并及

时向学生传达老师的任务和信息。考勤是办公室负责的重要内容，包括会议、活动和办公室

值班三部分。帮助老师和同学处理一些紧急情况，在大局意识指导下更好的完成工作。

4、科研部：

主要工作是“ 一个系列活动与两个特色讲座”：

1)系列活动——学校结合广大学生各阶段综合素质发展要求的差异化，特设三个特

色的大型活动：职业生涯规划大赛、创新创意训练大赛、大学生“挑战杯”比赛；

2)特色讲座——管理学院为营造一个创新发展的良好氛围，特开设两个特色讲座：

管理纵横和明德讲坛。

5、学习部：

1）基本工作

① 教务考务。有关教学、考试等的一些有关学生的工作都是由学习部负责。如：评

优评先；有关奖学金、助学金的评选、发放工作；有关荣誉证书的排版、打印、发放等后续

工作；获奖学生信息需要向有关系统的输入、提交工作。

② 其它工作。开学时同学们过报道返校情况，各班信息采集工作，每一学期学分绩点的计算、核对工作，考勤，综合测评工作等。

2)主要活动

“英博杯”英语演讲比赛、新生辩论赛、赢在起跑线、“辩响工大”。

6、生活部：

1)主要职能：

负责检查寝室卫生以及同学们的就寝到位情况；为学生会各部做好后勤工作；协助老师办理同学们的贷款，帮助同学们解决生活中的困难；学生证的注册充磁，方便同学们使用学生证并享受优惠政策；

2)主要活动：

健康接力赛；“show我能”活动

7、女生部：

1)主要职能

组织我院女生参加各项文体、文娱比赛； 配合生活部做好卫生检查工作； 负责培训和挑选礼仪；负责活动场地的背景布置。

2)主要活动

举办“让女生亮起来”系列女生节活动；配合参与学校“女生节”等系列活动。

8、文艺部：

1)基本职责

计划、组织、协调全管理学院学生的文艺和文化娱乐活动。发掘和锻炼学院的文艺活跃分子，培养文艺骨干。加强与校内各学院、各学生团体、各高校艺术团体的联系和交流。完成学院领导、主席团交给的其它任务。协助其他各部办好活动，在必要的时候给予文艺类帮助。

2)主要活动

迎新晚会；新生文艺汇演；带领管理学院文艺骨干参加每年“科技文化节”中的各项比赛（器乐、舞蹈、书画、戏剧、曲艺等）；

9、体育部：

1）主要职能

开展各项体育活动，举办各项体育比赛，提高同学们的身体素质； 配合校学生会体育

部各项体育活动的开展； 加强兄弟院校间的体育联谊比赛，相互学习、交流，有助于技术的提高； 组建管理学院篮球队、足球队，并参加相关校级比赛；配合学院学生会各部门开展各类文体活动； 协助学院准备校田径运动会；

2)主要活动

组织年级队伍参加“扬帆杯”篮球赛、“青春杯”足球赛；举办新生运动会和新生篮球赛；组织院队参加篮球、足球系联赛；准备并组织队员参加校田径运动会。

10、记者部：

主要职能

1)报道院内，以及各系别重大活动新闻，通过新闻稿和拍摄照片记录院内事务；

2)跟进院举办的各种活动和会议，并拍照、写稿存档。

11、外联部：

外联部是学生会对外的窗口，是联系院内外、校内外各种学生组织、社会团体，企事业单位、公司的桥梁和纽带。

主要职能与要求：

1)与校内其他学生组织，与其他高校学生组织联系、交流。

2)对组织的活动进行外联策划及联系、拉赞助并负责商家后续执行。

3)外联部工作讲究统一计划、具体负责、注重团队协作、强调执行力，高效率的完

成工作。

管理学院团总支学生会预招新人数

团总支：组织部3人宣传部4人

学生会：办公室2人科研部3人学习部3人生活部3人女生部2人文艺部3人体育部3人记者部3人外联部6人

总计：35人

管理学院团委

二〇一一年九月

第五篇：院团委学生会组织部个人工作总结

秦家晨2013下半年工作总结

时光如梭，2013的这一学期已经结束了一个多月，在这休息的一个月中，一学期以来经历的点点滴滴历历在目。在这一学期中，在校组织部和学院领导的指导下，我们数学与统计学院组织部作为院团委的一个重要部门，各项工作有条不紊的展开，得到了广大师生的积极响应。通过这一学期的工作我认识到，我们组织部主要是负责学生思想工作方面，包括负责团员的教育管理，负责团组织关系转接，团费收缴等，然后我们组织部还负责各种活动方面的事情。在这一学期中，本届组织部立足根本，务实做好了各项服务工作，认真开展各项日常工作。而我个人也在学姐与学长的指导和帮助下得到极大的锻炼。

首先，我想通过几个方面对我部这半年来的工作进行一下总结：

一、在2013—2014上学期，我部承接并举办了丰富多彩的活动

1、进行党团章知识竞赛，丰富同学对党团章的了解

在本学期初，我部举办了“数学与统计学院党团章知识竞赛”活动，本次活动是由大一各班同学派两名代表参加并派一定同学到场观看的活动，此次活动旨在调动了大一刚入学的新生对于我们团和党各项规章制度的了解的积极性，增强我院大一新生的思想深度，为接下来部门各项和党团有关工作的展开打下一定基础。

2、深入开展团学干部培训工作，增强学生干部工作能力与效率 作为团委学生会的重要职能部门，我部和学生会人力资源部联合举办了 “团学干部培训”活动，通过团学干部培训让我们全体学生干部对于工作的态度和方法有更深刻的了解和认识，更好更全面的提高团委学生会全体干部的工作能力与个人素质，并且促进团委学生会各部门的交流，给予全体干部们更多相互学习借鉴的机会，让全体学生干部的工作能力和工作效率得到提升。为数学与统计学院团委学生会培养后续力量。

3、展开团日活动，丰富团员生活

为丰富团员生活，展现团员风采，根据校组织部所下达指示，我院每个班级都举办了以“我的中国梦——奋斗的青春最美丽”为主题的团日活动，我部为各班更好更顺利的开展本次团日活动，也依照校组织部所下达要求，举办了数学与统计学院团日活动启动仪式，此次启动仪式象征着我院各班同学开始着手开展以班级为单位的团日活动，也让大一同学了解本项活动的具体内容与要求。在各班进行团日活动时，我部也积极派出人员进行观看及细致的记录，为之后的评分及汇报问答打下基础。在本次团日活动进行的末期，我部为更好更深刻贯彻校组织部的思想，特举办了院级团日活动——我的中国梦，奋斗的青春最美丽班级合唱比赛，本次合唱比赛更是将本学期我院的团日活动推向高潮。

以上是我部一学期以来所办各项活动的内容。我部在办好自己活动的同时，也积极帮助各兄弟部门，在他们需要的时候互帮互助，支持他们工作，这点在此就不过多赘述了。

二、我部在举办了众多活动的同时，也进行了众多细致入微的工作

1、整理团员档案，进行补办与入团

在组织部的各项工作中，对于学校在校团员证件的管理尤为的重要，对于大一大二各班的团员证件的整理与分类就显得尤为重要，本学期开学不久，我部便对我院所有在校团员的档案进行整理，对于整理中有的同学未交齐相关证件的就整理出来，并告知其团支书要其补办。同时积极发展未入团的同学申请入团。

2、收缴团员及党员的团费

开学之后，应校组织部要求，我部对我们学院团员及党员的团费进行了收缴，在本次团费收缴过程虽出现了细小误差，不过我部及时排查并对底单进行了细致的核对，解决了问题。当然，本次出现的问题提醒着我部工作人员以后工作要更加认真仔细，具体入微。

3、学院学生情况统计

为响应我校林校长要求，校组织部对各院下达了对学生情况统计的工作指示，我部对此积极响应，及时对我院各年级各班同学情况进行统计、汇总等工作。让我校学生情况更清晰献出了一份力。

4、学生信息系统的更新工作

依据校组织部要求，我部对一年一度的学生信息系统进行了更新的工作，通过将大一各班所统计的学生信息做成系统文件文件的形式更新至学校的党团支部系统中，让学校的支部工作正常的进行。5、2013—2014学强活力工程花名册统计汇总工作 根据校领导要求，我部承担了我们数学与统计学院2013—2014学强活力工程花名册的统计及汇总工作，本次花名册统计包括了团组织花名册、团员信息花名册以及网络团支部花名册，通过本次强活力工程，我校团员、团支部信息一目了然，帮助各项与党团有关工作更有效的开展。

其次，在我部所进行的各项工作中，我个人的工作存在着一定的不足并积累了一定的经验：

1、在我部所办的各项活动过程中，我的大局观及总体意识不够，对于活动过程所出现的各项问题应对办法不足，缺乏应对经验，不过一学期的工作也让我积累了一定经验，在以后的工作中可以更加游刃有余。

2、通过一学期的工作可以发现，我们干事普遍对于活动的所有环节了解不够细致，如：在党团章知识竞赛时，如果我对于活动各个环节了解更加清楚也就可以更正确的管理现场秩序，与主持人更默契的对现场进行管理，使得现场更加松弛有度，这点不足也是导致第一点中我们工作缺乏相互配合和支持的原因，在下学期的工作中，会对所办活动的所有环节提前了解细致、清楚。

3、在这一学期的工作中，虽然没有出现过大的问题，但是在小细节总会出现一些小的毛病，如党、团费收取过程中出现过金额的误差，这说明我们在工作中不够认真仔细，毕竟我部工作重点便在于细微之处，所以更是需要我们工作倍加的细致。总的来说，回顾这一学期里组织部的工作，我部和我个人都取得了一定的成绩，这是是我部所有成员共同努力的结果。当然，我们的工作中还存在着很大的不足。在开展工作的同时也难免的出现了一些细节上的问题。和工作经验缺乏导致的失误。我们会认真总结，成功的地方，我们会继续坚持发扬；不足的地方，我们希望在下学期的工作中改善。比如理论学习与实践活动的联系，与其他部门的沟通合作等问题。这学期，组织部还是能认真完成上级团委交给我们的任务，希望在下一学期里，继续在团学工作的道路上前进。把组织部工作做的更好！

秦家晨

2014年2月15日星期六