体育科学系组织部11月工作计划

第一篇：体育科学系组织部11月工作计划

体育科学系组织部11月份工作计划

随着时间的推进，我组织部从开学纳新并正式展开工作至今已有两个月的时光，如今，随着十一月份的来临，摆在我组织部面前的是更具有挑战性的工作。而作为体育系团委其中的一个骨干部门——组织部，我部的工作关系到系团委的发展。为使我组织部更加完善、团结、有生命力，并让我组织部的工作稳当有序的进行，特对2011年11月工作做以下筹划：

一、思想方面

以“三个代表”重要思想为主导，以推动“学习型、服务型”组织建设为中心，认真学习贯彻团的十六大精神，积极探索团委组织部服务广大同学的有效途径和手段,进一步完善针对团员需求的服务项目，创新团组织，服务团的工作载体,巩固和发展服务团员的各类阵地,健全团组织服务团员青年的工作体系，进一步加强和改善共青团组织的服务能力，促进整个团事业的健康发展。在广大团员中继续开展增强团员意识教育活动，组织团员学习有关共青团的知识及如何做好一个优秀的共青团,培养团员的思想政治素质。

二、组织建设

1、落实我组织部的干事团支书例会，使团的工作落实到实处；

2、及时做好每月两次的主题班会安排工作，收集各班主题班会策划书、总结，以及有特色有创新的点子；对每月的优秀团活动及时做好策划、安排工作。

3、进一步完善团组织的制度，重点要完善团员的日常行为规范制 1

度和团员奖惩制度，逐步实现团工作制度化，规范化，科学化，不断提高团员青年的整体素质和自身水平。

三、工作要求

1、增强内部交流

想要做好工作，首先要从自身做起。所以，在今后的工作过程中，要不断的进行内部人员交流，培养彼此之间的默契程度。另一方面，由于新进干事在学生会工作时间较短，工作中还存在很多不足，这需要我组织部去讨论，去修正。所以我组织部计划经常不定期的召开部门内部会议。

2、增强部门交流

在认真完成本部门工作的同时，主动了解其他部门的需要，并及时给予协助，积极配合他们工作，力争做到真诚，切实的服务于学生会。服务于老师，服务于同学，与大家共同努力，让我部门走得更好。

体育科学系团总支组织部

2011.11.9

第二篇：计算机科学系组织部10年工作计划

计算机科学系组织部工作计划

新学期，新气象，新起点。第十二届团总支学生分会的组织部由于囊括了团总支秘书长一职于其中，再加上老成员的一些工作经验和新成员更尤其是大一新生的参与，我相信，这一届的组织部将继往开来，更创新高。

组织部的工作主要是负责协助党委书记，团委老师，管理系里各班团员，学生干部的资料档案，鼓励更多积极分子入团，入党，配合各班团支部落实开展党团活动。新学期我部将本着认真负责的态度，完成工作，举办活动。

2010至2011下学期我组织部的具体工作计划安排如下所示：

一、织部新成员工作能力的培养：

对于组织部来说，由于加入了一些新成员，以及大一新生的参与，组织部成员可能对组织部的具体工作并不熟知，短期的学习培训固不可少。新老学生会成员共同学习，共同进步，组成一个团结互助的集体。

二、新学期组织部工作的照常实施：

组织部的本职工作分工明确，新学期将竭力地完成以下几点：

1、团，学干部资料的登记；

2、团员的团关系的调转；

3、总结工作资料，期末评选出优秀学生干部；

4、及时召了解团，学干部思想动向，开展调动同学们积极性的有益活动；

5、按时督促各部门进行团组织活动，收交各部的工作计划和总结；

6、制定干部考核制度，认真落实各项具体考核制度，加强学生干部队伍作风建设，严明纪律，建设一支团结、高效、严谨的学生干部队伍；

7、做好评选优秀部门、先进个人的工作，做到公平、公正、公开。

三、组织部期末总结：

协助学生会其他各部，做好期末各项总结，对全体团、学生干部的工作情况进行年终考核，奖惩公平、公开。

四、秘书长职务：

由于组织部兼容了团总支秘书长一职，我部门将尽心尽力的做好秘书长一职的工作，为那些家庭条件差的同学做好助学贷款的相关事宜，尽量帮助他们解决一些经济压力，让他们能更轻松的上学。

新环境，新工作，新血液，我们组织部将继承之前好的工作经验的同时也会开拓创新，努力把组织部的各项工作做到最好。

愿系学生会拥有全新的一季。

计算机科学系

组织部

2010年10月

第三篇：郑州师范学院体育科学系

郑州师范学院体育科学系

教学管理制度

前言

为提高我校体育课教学质量，加强体育教学管理，依据国家教委的《学校体育工作条例》和《全国普通高等学校体育课教学指导纲要》精神，在总结我校体育教学管理和改革实践的基础上，制定如下管理办法：

第一节

总则

第一条

体育课程的设置目的是通过合理的体育教学过程和科学的体育锻炼过程，使学生增强体育意识，提高体育能力，养成体育锻炼的习惯并收到良好的思想品德教育，成为体魄强健的社会主义事业的建设者和接班人。

第二条

体育课程的基本任务

1、增强体质、增进健康，全面提高学生的体能和对环境的适应能力，促进其身心全面发展。

2、使学生掌握体育的基本理论知识，建立正确的体育观念，掌握科学锻炼身体的基本技能，养成体育锻炼的良好习惯。

3、培养学生的爱国主义和集体主义思想，帮助学生树立正确的体育道德观和勇敢顽强，团结进取，开拓创新的精神面貌。

第二节

体育教师教学工作制度

第三条

体育教师要坚持四项基本原则，热爱体育教学工作，保质保量完成教学任务。

第四条

体育教师要明确体育教学工作的根本任务是通过教学各个环节向学生进行人格教育，使学生德、智、体全面发展。

第五条

体育教师要熟悉教学大纲，按大纲要求组织教学。按教学计划和要求教授实践或理论课，任何人不得随意更改。如因特殊原因需变动教学计划时，须经教研室讨论通过，教研室主任同意,系主任批准，报校教务处审定。教师对所规定的教材内容安排要做到深入理解、掌握，示范正确，讲解精炼。在教学过程中，对学生严格纪律，严格要求，严格训练，充分调动学生学习的积极性，保证教学质量。

第六条

教师要积极参加集体备课，教学研究活动和业务进修。课前要认真备课，写好教案，无教案者不得上课，课后要有教学小结，书写教学日志，不断改进教学。

第七条

体育教师每次上课应提前十分钟到场，做好课前场地、器材等准备工作，并按时上、下课。教师上课迟到或缺席，按学校有关规定处理。

第八条

体育教师必须在规定的时间内接受任务，担负一定的课程，完成规定的工作量。如果因病、因事不能上课时，要事先请假，经批准后，交出点名册、教案、办理请假手续，由教研室安排其他教师代课。本人不得自行调停课或请人代课。教师间要发扬团结、协作、互助、友爱精神，积极为因公出差、因病、因事请假的教师代课，无特殊原因，不得拒绝。

第九条 体育教师在教学中，应发挥主导作用，在政治方面，思想品德，精神面貌，仪容、仪表、教态等方面应以身作则，作学生的表率。教师必须穿着运动服、运动鞋讲授实践课。

第十条

体育教师要严格执行考勤、请假、见习和考试制度，按统一制定的标准对学生进行考核和评定成绩。考试成绩要做到实事求是，公正无私，准确无误，按时上报，不得营私舞弊，打人情分。否则，按学校有关规定处理。

第十一条

体育教师要参加对学生的课外辅导，做到课内、课外相结合。第十二条

体育教师在教学中应注意对学生的安全教育、卫生保健知识教育及爱护运动场地、运动器材的教育。体育教师上课不得佩戴饰物。上课所需场地、器材，必须由各任课教师提前到器材室领取。场地、器材的安排与协调使用由教研室主任或教师负责。损坏场地、器材、丢失器材要视情况赔偿。

第十三条

体育教师要积极推行《学生体质健康标准》，努力完成《标准》中所规定的各项工作。

第十四条

体育教师应努力钻研业务，加强教学科学研究，不断总结教学经验，注意知识和技术的更新，积极进取，为提高高等学校的教学水平作出贡献。执行听课制度，听课教师要认真负责地填写“听课记录”，并按时交教研室主任。

第三节 体育课课堂常规 第十五条

理论课

准时就座，认真听讲，遵守纪律，保持安静，不上课睡觉，不看其它书报。

第十六条

实践课

1、上课铃响后，由体育委员整好队伍。向教师报告本班出席人数，师生互相问好。

2、学生无故不上体育课以旷课论。请事假必须有系辅导员证明，请病假必须有校医院证明。病、事假累计超过本学期上课周数1／3以上者无体育课成绩，并需重修一学期体育课。

3、学生迟到5分钟以上者按缺勤处理，未经教师许可不得提前离开课堂，无故早退者以旷课论。

4、女生例假必须履行请假手续，由教师酌情安排活动。

5、学生应穿运动服装和运动鞋上课，不得携带或佩带有碍活动及安全的物品和饰物上体育实践课。

6、学生上课时，要精神集中，讲文明，讲礼貌，服从教师的指导，团结互助，勤学苦练。

7、学生要爱护场地、器材、协助教师课前、课后领取和归还教具，丢失器材要按价赔偿。

8、下课时要整队，由教师宣布下课后，队伍解散。

第四节

体育课考勤制度

第十七条

任课教师每次上课都要对学生出勤情况进行登记，如无故缺勤、迟到、早退、任课教师应认真填写考勤表，期中连同成绩表一并上交体育科学系办公室，以备查证备案。

第十八条

学生体育课请假，要在课前向任课教师递交学生所在系办公室或辅导员批准的请假条（假条上应说明请假的详细原因），如特殊情况，不能在课前请假者，应在下次体育课时，持学生所在系办公室或辅导员请假条补假，否则以旷课论。

第二十条

学生不得迟到、早退。如遇特殊情况，可酌情处理。第二十一条

学生因病长期不适宜上体育课者，应由医生证明，由学生所在系办公室提出申请，报体育科学系办公室安排办理免休、免试、缓考等手续并报请教务处批准。

第五节

体育课成绩考试试行办法

第二十二条

公共体育课均为考试课，采用百分制计分。

第二十三条

每学期考试内容包括技术技能、体育理论、身体素质等。第二十四条

在教学大纲中所规定的每学期的考试项目与每学期初向学生宣布。

第二十五条

体操、球类、武术、健美、健美操、艺术形体、田径等技评项目，亦按百分制计分。

第二十六条

教师对态度端正，学习努力，训练刻苦，在校级以上体育竞赛中获奖的学生有权适当增加分数，但最多不超过十分。

第二十七条

所有学期均考试，以百分制签注最后成绩。

第二十八条

学生因故请假累计超过一学期上课时间1／3者，一般不能参加考试；旷课累计超过一个学期上课时间1／3者，不得参加考试，以不及格论，不得补考，应重修。

第二十九条 凡考试不及格的学生，必须在下学期开学后两周内进行补考。个别学生因特殊情况，经所在系主任同意，体育科学系批准，可以推迟补考时间，但一般不得迟于开学后一个月。体育课不及格者，允许在毕业考试前再补考一次，如仍不及格，不得再补考。无故不能参加补考的学生，按不及格论处。凡考试作弊者，体育成绩按0分计算，并不得参加正常补考。

第三十条

教师应严肃，认真对待考试，严格执行评分标准，对身体条件较差，完成大纲要求有困难的学生要加强课外辅导。

第三十一条

教研室在学期末要对考试情况进行总结。结合成绩的分析，总结教学中的主要经验及问题，以进一步提高教学质量。

第三十二条

体育课不及格以及在补考后仍不及格，毕业时，按学校学籍管理规定处理。

第六节 保健课教学的几点说明 第三十三条

对象

凡患有慢性疾病，病后恢复期及有病残的学生。不能承受一般体育课的运动量，经校医院证明可参加保健课，单独编班，在接受体育教育的同时进行体育疗法，该班不接受体弱无病学生，也不准许已经康复的学生继续留在本班。

第三十四条

任务

1、通过保健课学习，使患病学生巩固疗效，改善生理机能，恢复健康，增强体质。

2、学会保健技术，掌握一定的体疗方法，学习必要的医疗体育和自我监督的一般知识。

第三十五条

入出班手续

每个学生的调入和调离保健班均有任课教师和保健医生双方研究决定。凡不能上普通体育课的有病学生，经校医院审查证明，通知任课教师。

学生病愈，健康恢复比较稳定，能够慢跑（男1000米，女800米），心律恢复正常，基本能承受普通体育课的运动量，由教师和医生研究决定，转入正常体育课学习。

第三十六条

考核

保健班与普通班一样，有着严格的考试制度。每学期均为考试。考试成绩为及格或不及格。凡符合下列各项规定者评为及格。

1、缺课不超过全学期授课时间三分之一。

2、较正确掌握基本教材（运动技能障碍者可区别对待）。

3、理论考试在60分以上。

4、遵守课堂纪律，学习态度认真。

5、经常参加早操锻炼和课外锻炼。第三十七条

体检

1、凡调入和调离保健班都要进行体检，主要看学生是否能调入或调出的条件及病情程度。

2、已入班的学生，期初和期末每人都要进行体检，列入教学进度。目的是了解学生病情和身体变化情况。

3、对个别人视病情需要，可随时体检。

4、对已离班的在校学生，每年进行一次跟踪体检，以了解其离班后康复稳定程度。

第三十八条

建立“课志”和“运动处方”制度

1、对保健班的学生，根据个人的具体病种、程度和体力情况，安排每个人的体疗计划，制订“运动处方”，每人一方，每月调整一次。

2、保健班学生每人设“课志”一本，用来记录学生病情，身体变化，体疗内容，自我感觉以及体育课成绩；另外“课志”也记录教师和医生安排的运动处方及他们的指导意见。

第七节 体育教学中的思想教育工作

第三十九条

思想教育工作是体育教学中的重要一环，必须坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”的重要思想教育学生，思想教育工作是胜利完成体育教学各项任务的保证。

第四十条 思想教育工作在体育教学中的基本任务是：完整的、准确的领会和贯彻党的“使受教育者在德育、智育、体育几个方面都得到发展”，“发展体育运动，增强人民体质”和“健康第一”的方针，迅速、有效地增强学生体质，使之达到德、智、体全面发展的目标。

第四十一条

思想教育在体育教学中的主要工作是：

1、使学生树立正确的人生观，认真上好体育课，积极锻炼，增强体质，为实现我国现代化强国贡献出最大力量。

2、启发和调动学生对体育课的积极性、自觉性、端正学习态度，明确体育的目的，积极完成体育课任务。

3、在整个体育教学中，培养学生团结、协作、紧张、严肃、活泼的作用。

4、培养学生良好的组织纪律性，使学生对班集体具有责任心和荣誉感。培养学生勇敢、顽强、坚韧及吃苦耐劳的意志品质。

5、教育学生爱护公共财物和体育用品，器材、场地。

6、建设社会主义精神文明，主要是提高学生爱国主义觉悟，加强对学生的集体主义教育，使之养成良好的体育道德风尚，帮助学生树立正确的美学观点等。

第四十二条

思想教育工作在体育教学中的原则

1、思想教育要寓于体育教学之中，结合体育教学特点进行教育引导，反对脱离实际的空洞思想工作，思想教育工作要面向学生，了解学生，热爱学生。

2、从实际出发，讲究针对性和实效性，不要空喊口号，简单说教，也不能牵强附会，庸俗化。

3、加强心理健康教育，使学生身心都得到发展。

4、教师要以身作则，在各个方面都要对学生起示范作用。第四十三条

思想教育工作在体育教学中的方法：

1、严格要求，耐心帮助，循序渐进，不厌其烦。

2以表扬为主，批语为辅，一般教育和个别教育相结合。解决倾向性问题和特殊问题相结合，课上课下相结合。

3、抓住主要问题，有的放矢，进行思想教育。

4、根据体育教材和教法的特点进行思想教育，使体育教学的教育因素与思想教育密切结合，运用得当。

5、用学生自己在思想、技术、身体素质方面的进步情况教育学生。教师应定期向学生宣布机能、体能、考核的记录和成绩，用事实教育和激励学生，使其更加积极，经常的锻炼身体。

6、抓好骨干，培养骨干，提倡在体育教学中人人关心思想工作。

7、深入实际，调查研究，在体育教学过程中，教师要做到情况明、方法对，发挥教师的主导作用，促使学生积极、主动的学习和锻炼。

第八节 体育课教学质量评估标准 第四十四条

教育思想与态度（占20％）

（一）政治思想

1、拥护党的各项方针政策，坚持四项基本原则。

2、忠诚党的教育事业。

3、认真负责、团结合作、为人师表、治学严谨，坚持科学、求实、创新精神。

（二）教学思想

1、认真贯彻党的教育放着。

2、教书育人，关心学生身心全面发展。

3、以辩证唯物主义和历史唯物主义为指导，结合学生实际进行教育。

4、培养学生的体育意识能力。第四十五条

教学能力（占40％）

（一）教学文件

1、课前准备充分，教案工整，任务明确，具体、简明实用。

2、课的结构与时间安排合理，运动量密度适当，教学照顾全面。

3、场地、器材准备充分，布局合理，环境整洁。

4、组织与管理能力。

5、讲解、示范能力。

6、对教材理解深刻、教法得当、有启发性和创造精神。

7、教学过程思想性、科学性强，理论联系实际。第四十六条

教学效果（占35％）

（一）育人效果

1、学生的思想品德和组织纪律的表现。

2、学生的革命理想表现等。

（二）体育意识

1、学生对体育意义的认识，贯彻“三基”情况。

2、学生锻炼习惯的培养和实践情况。

（三）体育能力

1、学生的体育锻炼方法和对教材的掌握情况。

2、学生的自我监督，卫生情况。

（四）体质情况

1、学生身体素质测试。

2、学生“达标” 统计及“健康标准”统计。第四十七条

教学改革（占5％）教学有创新，知识新，手段新颖 评估说明

（一）在总评过程中，应听取学生对教师的评议。

（二）教研室的最后评语，应肯定优点，提出缺点，指明努力方向。

（三）总评分值

优：90－100分；良：80－89分；中：70－79分；差：69分以下 第九节

关于教学优秀奖及优质课评选办法参照学校有关规定执行。第四十八条

教学优秀奖及优质课的评选办法、时间，原则上按照学校相关办法执行，并结合体育教学的特点进行。

第四十九条

对荣获省、校、部教学优秀奖及优质课称号的教师，将根据学校有关规定给予精神和物质奖励（参见学校有关奖惩办法）。

郑州师范学院体育科学系

第四篇：组织部月工作计划

组织部月工作计划1

新的一年结束，迎面而来的即将是春风吹满大地，万物复苏的三月，因此我部要以崭新的姿态面对三月，以下为我部三月份的工作计划：

一 、工作总结和计划

1、召集干事讨论本月的工作计划，同时我部门对上学期存在的问题深刻研究并将制定了一系列的改正措施，部门成员也提出了宝贵的意见和建议，对于正确的我们都予以采取；

2、继续严格要求干事的养成教育，要求每一位编辑部的成员注重个人修养，从总体上提高我部的综合素质；

3、积极鼓励成员集思广益，对部门特色活动的举办给予宝贵意见，，成员之间认真的进行了讨论。

二、常规工作

1、按时的委派干事去听取各部例会，以此来敦促各个部门的学生工作的正常稳定的开展；

2、继续为学生会培养干事，加强各个方面的发展；

3、拟定特色活动的策划书，争取尽快展开部门特色活动；

4、安排各干事具体的工作任务，并鼓励大家大胆创新，研究特色活动。

三、配合其他部门 搞好学生工作

三月我院其他部门要开展各种活动，我部门会全力以赴的配合各

部门搞好各项工作。

以上是我部门三月份的工作计划，我部门从开学到现在已经基本完成了前期的准备工作，本月的工作计划我部门也会如期的开展，为我院的学生工作增添色彩,为更好的明天努力。

xx学院第十三届团委、学生会

组织部

20xx年3月

组织部月工作计划2

一 清除工作死角、整理遗留问题。

将以前未彻底整理的档案整理好，并尽享妥善保管。完善团员档案(包括遗失档案、组织关系尚未转接的)纸质档和电子档的双重管理，清楚死角，严防问题积压。争取在日常管理方面以良好的工作状态和工作绩效迎接上级团委的检查，展现我院组织部的良好精神风貌。

二 加强干部队伍建设，以干部带团员，以团员促群众。

通过集中、有组织、规模的团干教育培训活动切实提高我院团干队伍的干部素质。

推广工作笔记制度，号召团干尤其是团支书坚持记工作笔记以交流心得、记录想法，改进工作方法，提高工作效率。同时，借此举提高团干的语言组织能力。

落实各项材料的上交与整理，在该方面与团支部评优挂钩。保证各项活动的后期工作做到位。

与时俱进修改完善各项规章制度，使干部队伍的管理工作有章可依、有章必依，违章必究，切实提*部队伍素质，让个干部收获更好的工作效果。

另外，紧密联系各班团支部，切实引导各班团支部的工作，既坚持我院的工作大局又体现各自特色。同时进一步完善自身，为各班创造更为有利的工作环境。

三 完善组织发展壮大工作。

坚持原则发展壮大团组织的同时，进一步完善推优入党工作，令推优工作具有条理性，规范性，使工作有制度可依、有制度必依。

四 为今后的干部队伍做好储备工作。

加强部员内部交流合作，给干事以足够发展空间实践的同时，注意教育与引导，为团学干部储备有生力量。具体准备实行轮值部长制，给每位部员锻炼机会和平台。并在各班建议采用轮值团支书制度，以提高工作效率、加强班级团支部的团结。

五 开展丰富而有意义的团日活动。

以提高同学们的思想理论水平和学习积极性为原则，紧跟时代脉搏，把握大学生思想动态，加强各班团支部的交流与合作，开展系列针对性和实践意义强的团日活动。预备在时间、地点、规模方面改进，即多开展长时间的户外的班际、院际的团日活动。

六 加强与兄弟学院组织部的联系。

组织部月工作计划3

新年新气象，新春送风尚。为了在新的一学期把学生会工作做得更优秀，我们组织部制定了如下的工作计划，希望我们组织部能把这一学期的工作做得有条有理，更好地发挥我们的作用，为整个化工系学生会工作做贡献。

(一)严格做好团员的发展工作，团员证的注册，做好团员登记，团费收缴，团员证的补办，团员组织关系的转接等工作。

(二)监督各班双学活动的开展情况，并大力抓好各班团组织生活的质量问题。因为双学活动的开展不仅能加强我院广大团员的政治敏锐性，而且能提高他们的素质。在这一学期，我部决定由组织部成员分管班级来完成这项工作，并想借助各班团支书、组织委员的力量，使各班团组织生活的质量再上新台阶。

(三)继续做推荐优秀团员成为党员发展对象的工作，争取帮助每一个优秀团员早日加入中国共产党。

(四)在学院组织部的领导下，继续做好业余团校的组织工作，使更多的团员能参加业余团校的学习，使他们对团的基本知识有更深一层的了解，而且能增强他们的团员意识。

(五)协助院团委做好优秀班集体优秀团支部优秀团员的评建工作，希望通过公平、公正的原则，能够使这项任务圆满完成。

(六)在保质保量完成学生会交给的其他任务的同时，能协助学生会各部门做好各项工作，保障各项活动顺利进行。

以上是学生会组织部在20xx年--20xx学第二学期的工作计划。希望老师、同学能给我们指出不足之处，我们一定努力完成自己的工作，争取把学生会工作做得更出色!

组织部月工作计划4

一、加强我系组织部自身建设

1、对现有的制度进行学习商讨，对一些过时的考核工作制度进行修改，保证各项考核制度的严密性，工作的严谨公开性体现我部

2、建立个人的考核出勤表，有利于部内人员严于律己，以便于加强对人员的管理与分配，使之能达到物尽其责，人尽其力。做好例会出勤制度，使每一个干事委员明确自己的职责，任务发挥组织部于学生会的带头作用着重培养部员各方面的能力。

二、带头学习院党委院团委思想

1、组织部以弘扬雷锋精神为宗旨，所以我们必须秉承党委团委的思想，积极认真学习党课内容，委员干事争取入党资格，丰富我们的课余生活同时更好带领同学学习雷锋精神。

2、在学习理论知识的同时，我们必须开设不同于上学期的团日活动。活动的法师趋向于新颖积极的活动。可涉及体育文娱座谈等不同以往的方式亦可两个或多个团支部共同举办团日活动，充分调动每个团员的积极性，以更好了解团，向团靠拢。

三、雷锋团支部创建：

学院以雷锋团支部创建工作为契机，雷锋团支部的创建工作一直是组织部的主要工作。基于以往雷锋团支部的创建工作中的不足与经验，我部在本学期将把这项工作作为重中之重，继续开展思想建设、组织建设、学风建设和活动建设，这四个方面的雷锋团支部的创建初期建设，不断探求、学习、总结，逐步建立起一套以学院团委为指导、各团支部为核心的创建工作机制。同时，进一步完善了学院内各团支部的监督和考核制度，通过形式新颖多样的团日活动和学雷锋活动，积极推进雷锋团支部的创建工作;把以往的结果评优变为创建过程争优，领会雷锋精神的要旨，在学期末的优秀团支部评建工作的基础上，及时组织各团支部进行交流、学习，进一步扎实全院的雷锋团支部创建工作。

具体方案概况如下：

1、完善考核细则及评比要求：在学期初我部就会完成新考核细则与评比要求的制定工作，然后下发给各团支部，可以使和支部在本学期的工作中做好雷锋团支部评比的准备。

2、召开雷锋团支部创建中期经验交流会：和08级团支部书记讲述自己支部的创建经验与，同时也可以使xx级的团支部书记更深入的了解雷锋团支部的创建工作。

3、开展优秀雷锋团支部的评比活动：我部将总结上一年雷锋团支部创建工作中的不足，继续完善策划，避免曾经出现的纰漏。

组织部月工作计划5

踏着时间的滑轮，即将步入到11月份的忙碌工作中去，为有效开展各项工作，我部对11月份的工作做了如下计划安排：

一、补充工作

完成好10月份遗留的工作，如完成团内团员信息统计并上交校团委，团费的上交和转移等，管院分团委组织部11月份工作计划。

二、开展团课

为加强青年团员的思想教育，提高政治素质，使11级新生能更全面地认识共青团，提高其学习、工作积极性，从而更好地履行自己的责任与义务。根据10月份策划的团课，我部将于11月6日与人文社科系在学术报告厅举办联合团课。

三、举办党团知识竞赛

为了更好地加强大学生的思想政治教育，提高党团员的主观能动性，促进党团员的党团知识，使得新生更好地熟悉团章内容，团的历史知识，保持党团员的先进性，提高我院党团员的思想素质，我部根据校团委的工作安排，决定于11月中下旬（暂定19号）举办党团基本知识竞赛活动，工作计划《管院分团委组织部11月份工作计划》。如果取得良好效果，将于12初参加全校总决赛。

四、完成无偿献血工作

为积极配合红十字爱心社的献血工作，我部于11月2号前上交献血者的名单，并分别于11月10日、12日、13日、17日四天中，每天适当安排人员参与机采成分血活动，于11月24日组织我院学生献全血活动。我部会再接再厉，继续做好无偿献血工作，在学校献血工作中起到带头作用。

五、举办团小组会议

团小组是沟通分团委与各团支部的有效平台，为提高分团委的工作效率与工作质量，规范我院各团支部工作，进一步切实做好学生工作。我部将于11月初（暂定12号）召开团小组会议。

六、 参加全校组织部座谈会、联谊活动

为更好的加强各院系组织部在工作和感情上的交流沟通，相互吸取先进工作经验，校团委组织部分别11月中旬和下旬组织各院系组织部部长代表进行座谈会和联谊活动。我部将结合实际派出相应的部长代表出席活动。

以上是我们组织部11月份的大致工作计划，有些工作将结合校团委和学院分团委安排的具体时间和地点进行开展。这学期的工作完成下来，我部将基本完成这学期庞大的工作量。希望我部全体成员群策群力，扎实的完成好这个月的工作。

管院分团委组织部

20xx年10月25日

组织部月工作计划6

度过了一个愉快的寒假，我们又迎来了新的学期。我们组织部也将有新的面貌，希望20xx年的我们更加辉煌。对于新学期的工作，我们将有计划有规划的进行，这一学期3月份的工作安排如下 ：

一、常规工作：

（一）每周按时出席例会，做到不迟到、不旷会；

（二）例会过程中认真记录会议内容，会议后积极完善会议记录；

（三）按时上缴工作计划和总结，并对要开展的活动及时作出具体方案；

（四）认真负责地传达团支书工作计划，积极配合团支书完成工作，做好团组织关系。

二、中心工作：

（一）认真收缴好第一季度的团费（每名团员交3元)；

（二）收取档案袋，并进行检查和整理(档案袋包含：团支部团员、团干汇总表；团支部新学期工作计划、团支部上学期工作总结；团支部台账；特色团日活动总结、汇总表；团支部奖惩情况汇总表；

四、六级与计算机等级考试通过情况汇总表；预备党员和入党积极分子一览表；对组织部以及团工作的意见和建议)；

（三）团员证的收取、注册以及丢失团员证的补办；

（四）认真完成民主评议表的填写指导及审核汇总；

（五）PU平台的宣传推广以及使用培训；

（六）配合其他部门工作。我部门成员将积极配合学生会其他部

门工作，更多的为我院学生服务。

三、工作期望：

（一）增强内部交流，想要做好工作，首先要从自身做起。所以在今后的工作过程中，要不段进行内部人员的交流，培养彼此间的默契程度，增强部门的团结意识；

（二）增强部门间的交流，在认真完成本部门工作的同时，主动了解其他部门的需要，并及时给予协助，积极配合工作。增强部门人员的人际交往能力。

回顾过去，展望未来，新学期又开始，用满腔的热情去做好每一件事，用饱满的精气神去迎接每一份挑战，我相信，只要我们共同努力，那么，我们就一定能够把我们的工作做得更好，去更好的服务于大家！

组织部月工作计划7

随着三月份尾声的接近，四月份就要到来了，在接下来的四月份里，我们组织部又将以十二分的精神面貌以及热切的服务精神面貌以及热切的服务精神来迎接新一轮的工作。以下是我部门四月的工作计划：

一、日常工作

坚持每周开一次例会。总结上周工作情况，加强部门内部交流，互相学习经验，并做好会议记录，记录下周工作概要。

加强成员们的实践操作能力，使之能更好的为组织部服务，为组织部培养新血液。

大力配合团总支和其他部门的工作。

二、学生会活动

1.3月31日，借助清明节的到来，我部门开展雨花台烈士陵园扫墓活动，本次活动主要为了缅怀先烈，让同学们珍惜现在的时光，记住我们的历史，不能忘记我们民族的荣辱感和耻辱感。

2.4月22日，为迎接世界地球日，我院团总支携全院学生开展“地球一小时”活动，于当晚集体熄灯一小时，意义在于为国家实现节能减排做贡献。

3. 4月10号将组织同学们观看与“五四精神与当代青年的使命”相关的影片。让同学们更加了解五四精神以及当代青年的使命，激发同学们的爱国之情。 看完后要求每人写一份观后感，要包括自己对五四精神及青年使命的思考。

学生会组织部作为一个整体，一个大家庭，只有与各部门认真合作，相互配合，才能更好的发挥它的作用，更好地为交院各位同学服务。软件学院学生会组织部会在新的一年里，除了做好本职工作之外，全力热情的协助各部门的工作，努力做到最好，保证各项工作能顺利进行。同时请各位教师及同学给指导与批评，促进我们的工作更加完美。

组织部月工作计划8

十月份工作总结

激情的十月，硕果累累。在院领导的亲切关怀下，在谭老师的正确指导下，在各位部长的积极配合下，这个月里，我们院团委学生会有序的'组织开展了许多活动。经过整理，我们组织部顺利开展了以下活动：

1、招新面试

2、“纪念辛亥革命一百周年”一系列活动的举办

3、团校学习

4、整理寒暑假社会实践活动优秀文章

5、团日活动的检查

6、爱心超市的整理及开业典礼

总结：

首先对那些默默支持、关心，无私帮助组织部的各界人士表示衷心的感谢！在开展这些活动的过程中，我们部门分工明确，团结一致、上下一心，共同协作，顺利的完成了各项任务。当然，也出现了不少问题，例如在团校学习中，前期准备工作不是很充分，某些细节不到位，任务虽分工明确，但却未落到实处。导致考勤出现了一些问题，同时还造成了开班典礼时主持人出现的一系列问题；其次就是沟通不到位。由于和主席团沟通不到位导致了活动中1开班典礼中无记者团参与的尴尬局面；2结业典礼时颁奖无背景音乐等等活动过程中出现的问题。为此，我们部门要做出深刻的反省，认真检讨。当然也有做的好的地方，如会场的布置还是蛮不错的，活动中照片比较齐全，这两点做的还是比较好的。经认真审核、分析，我们部门会深刻汲取这次失败的经验，我相信我们会在这一点一点的问题中成长，在这问题中积累经验，坚信会办好下一次大型活动。

11月份活动工作计划

1、发展新团员、团情统计、团费的收缴、团员证的办理、

2、新生志愿者注册

3、团日活动的检查

4、爱心超市的营业

5、晨跑活动的开展

最后希望大家能够积极配合，努力把组织部11月份的工作做好。

院团委组织部

XX年11月3日

组织部月工作计划9

又是一个新的学期的开始，新的学期标志着新鲜的血液将再一次注入我们这个年轻的团队，沐浴着百年校庆的气息，我们将带领我们这支年轻的队伍风雨兼程，做好一学期中该做好的事情，用满腔的热情去做好每一件事，用饱满的精气神去迎接每一份挑战，我相信，只要我们共同努力，那么，我们就一定能够把我们的工作做得更好，去更好的服务与大家!下面是我们组织部的这一学期的工作计划。

一、增强内部交流

想要做好工作，首先要从自身做起。所以，在今后的工作过程中，要不断的进行学生会内部人员交流，培养彼此之间的默契程度。另一方面，由于新一届成员在学生会工作时间较短，工作中还存在很多不足，这需要我们去讨论，去修正。所以我们计划经常不定期的召开部门内部会议。与此同时，我们还要加强与学工组各位指导教师的交流，加强与学生会主席团及各兄弟部门之间的交流，并且还要努力增强与各班级班干部的联系，与大家一起共同做好我们的学生管理及各项活动的组织工作。

二、加强系部之间的联系

组织部是一个与各团支部联系非常紧密的部门，因此我们在工作计划确定后，于十月中旬组织各班级分管班委(班长、团支书、组织委员)召开会议。会上我们将认真传达学校和院团总支的指导思想，将计划发到各团支部，听取各团支部班委的意见。由于有些班级的班委人员结构在新学期有所调整，因此我们会重新制作各团支部分管负责人员通讯录，以便今后工作能够顺利进行。通过本次会议我们可以对各团支部有一个初步的认识，可以进行一个初次的交流，在本学期，我们还将不定期的召开学生会部长级会议，相互了解各自工作情况，交流工作经验。此外，我们会设立固定的联系平台，以便大家随时交流，并借此收集反馈信息，不断改进我们的工作。

三、工作安排

总结上学期我系组织部工作的经验和不足，本学期我们将加大对台账工作的监督强度，在台账填写方面，组织部将召开例会对台账细则认真学习和讲解，并安排时间进行统一填写，从而可以做到有问题及时反馈、及时解决。

例会安排：两星期召开一次例会，要求：例会每次大一、大二团支书、组织委、宣传委与会，组织部干事与会，如有特殊情况不能与会者请走请假流程。

在开展活动方面，我们主要是跟随本系团总支学生会的步调组织各支部开展活动，同时积极配合院组织部开展各向活动。为方便上述工作的开展以及工作中出现的问题及时得到反馈，我们决定每两周召开一次例会(具体时间根据各支部课程情况另行安排)。

组织部月工作计划10

一、部门定位

(一)部门性质

组织部是一个严谨的部门，起纽带作用，是协调团委加强全院共青团思想建设、组织建设及共青团干部的培养和管理的重要职能部门。组织个团支部开展活动，并对学生会全体干部进行考评、选拔、任用和监督。

(二)工作宗旨

严谨高效，民主团结。

(三)主要工作

了解和掌握全院团组织的基本情况、团员证的注册和管理，团员登记、团费收缴、团员组织关系转接、开展团校、举办和考评团日活动、协助团委做好团组织、团员的档案建立和管理工作，做好组织工作的各种数据统计和材料收集工作、评选优秀团员和团干、部长考评和星际干事量化考核、完成学生会交办的其他任务。

二、内部建设

(一)例会制度

我部的例会时间定于每周一晚21：45，部内成员不得无故缺席、迟到或早退。因故不能参加会议的，应提前向部长请假。在部门会议上应按要求遵守会议纪律，认真听取会议精神并做好笔记，配合办公室同学做好会议记录。要求时当积极发言，提出可行性意见，以便更好的完成工作。与会时尊重他人，认真聆听他人发言讲话，保证会议顺利进行。

例会会议上，及时的对工作进行分阶段总结，充分了解本部门和其他部门的工作计划，强化部门成员进行批评与自我批评的力度。

(二)干事培训

我部各个部长将对新干事耐心地进行一系列培训，使其尽快适应学生会，能够尽快地投入到学生会的工作中以便于为同学们服务。其培训包括：office软件培训、学生会内部适度培训、礼貌礼仪培训、汇报意识培训等。同时定期以游戏等轻松愉快的方式，增加部门凝聚力。

(三)小组长负责制

每周设小组长一名，负责部长和干事直接的联系工作。我们将努力做到让每一位从我部门走出去的同志都具有超强的战斗力。

(四)优秀干事评选：

本部的优秀干事评选主要采取民主投票的方式，每人均有平等的机会当选部门优秀干事，另外，违反部门相关规定的部员也有相应的惩罚措施。如，开会迟到将写检讨以保证今后不再发生此类情况等。内部每周将评选表现突出的优秀干事加以表扬，以鼓励干事积极投入到工作中，为了完善本部门内部的梯队建设，我们将有意识的努力从干事中挖掘一些人才进行培养，以强化本部门的后备力量。

(五)部内分工

组织部的工作量多且复杂，因此需要干事分工明确、团结协作，对工作进行责任分配制，让每位干事感觉到有事做、有东西学、有进步，为每位干事创造充分锻炼自己的机会。每月轮流写好计划和总结并按时上交，重大活动的策划和总结由大家共同完成。团日活动的考评以及团工作手册的收取等，由每个干事分管一个专业，按时通知和转达上级指示，同时需要注意的是，要加强同各班团支部沟通与联系，充分了解，稳妥工作。

(六)部门互助

在完成本部工作的同时，还要加强与其他部门的沟通和联系，全力协助其他部门工作。积极参加凡属学生会的各个部门的活动，并力求做到最好，为整个学生会增光添彩。

(七)优良学风建设

本部内要养成优良的学习作风，干事学习部长的经验，干事相互学习，部长向干事学习，相互学习，取长补短、共同进步。此外，还要走出本部，像其他部门学习各方面的能力，在学习的过程中，也不断提升自身的人际交往能力、语言表达能力和沟通协调能力等等。

组织部月工作计划11

回顾过去，展望未来，又是一个新学期的开始。在新的学期我们不仅仅要准备明年的校园展会，还要肩负着完善我们会展协会组织部工作的各项规划和条例的任务，是我们的各项工作制度化，有章可循。而且在做好自我本部门工作的同时，用心配合其他部门的工作，团结起来是我们会展协会的名号响彻财大。在了上学期的工作后，做出了以下工作。

一、常规工作安排

1、加强部门内部建设，针对部门成员的个性，合理分配任务。

2、加强与各部门的沟通，团结协作。

3、确保部门例会准确有效。

4、多组织活动，加强会员感情的沟通，加强会员对会展的了解。

二、全面做好考核工作

对会员以及干部的考核是组织部的一项重要工作，透过考核以推动各部工作的不断进步，使协会构成良好的工作秩序，提高会员的综合素质，同时加强学生干部的自我管理，自我教育意识，充分发挥学生干部的用心性，提高学生干部队伍的整体素质。为了使考核工作更加公平合理透明化，考核工作将如下进行:

1、针对考核制度中出现的问题，及时调整。

2、放宽关于组织生活和思想建设的形式，是活动更加丰富多彩。

3、杜绝一切弄虚作假的行为，事事公平，公正，公开。

4、定期召开班团例会，加强与各个部门和会员的沟通。

三、配合其他部门工作

本部门成员用心配合其他部门的工作，只要是有利于社团的发展，就要发挥“革名战士是块砖，哪里需要哪里搬”的精神，为我们会展协会的明天而努力奋斗。

用心学习其它的组织部的长处，持续良好的沟通本学期我们部门将总结上学期的工作经验，扬长避短，用心工作，在完成本部门工作的同时，切实服务同学，愿与大家一同努力，让会展协会走向更完美的明天。

组织部月工作计划12

绿树成荫，百花怒放，我们认真完成了四月份的工作。春意阑珊的五月，我们依然满怀信心和热情来迎接下一个月工作的到来。为了更好地开展五月份的工作，特计划如下：

一、第八届头脑运动会的初赛

由院组织部承办电气系举办的第八节头脑运动会将在四月下旬正式海选，同时，此次头脑运动会的初赛是由院组织部提供笔试试卷，我们系将根据报名人数向院组织部提供参赛名单，然后进行头脑运动会初赛的海选。

二、第八届头脑运动会的复赛

我们将计划在头脑运动会初赛的海选中，通过选手们的表现和笔试的成绩选出20名优秀选手进入复赛。为了充分调动同学们的活动积极性，开拓同学们的思维，同时也为了让同学们在活动在中展现自我、提升自我，我们将自己组织、策划并举行头脑运动会的复赛。

三、团员普查工作的开展

由于以前在团员资料的整理过程中发现了一些纰漏和遗失。因此，我们将会开展一次彻底的团员普查工作。我们将召开组委会议，由组委与我们一起清查出团员人数，群众人数，整理好团员资料，做到查漏补缺。同时，为了方便日后的工作开展，我们也将做好存档工作。

四、第十二期团校开课

随着院团委承办的第十二期团校的开幕，我们将配合院团委做好相关工作，将组织好电气系的同学按时参加此次团校开课，同时，我们也将会做好团校闭幕后的资料收集，并将及时更新团员调查表的资料。

五、积极配合其他各部门的工作。

四月，我们迎来了第九届腾飞科技文化节的开幕。这也意味着我们将迎来丰富多彩的五月，我们将会在这个月积极配合好其他各部门活动的开展，同时，我们将在这个月积极配合体育部“趣味体育”各项活动的开展，并组织好啦啦队，为运动员加油、助威。

热情如火的夏天即将到来，我们的工作激情也将随之到达巅峰。忙碌的五月，我们将会以认真负责、严谨的态度去完成每项工作，争取将组织部做的越来越好。

组织部月工作计划13

在即将到来的4月份，我部将积极配合院系及时有序的完成了各项工作，坚持我部以往工作认真、严谨的特点，积极配合其他部门参加各项活动，希望我部在工作中得到更多的和谐，为了方便今后组织部的工作，鼓励部内成员更加积极的工作，特作出以下工作计划：

1.在即将到来的四月，我部坚持以学院的思想为主导思想，认真推敲、反复思考，制定出符合时事的班会主题。坚定信念，使班会主题有所开拓，有所创新。

2. 次月我部将召开班会会议，强调班会纪律和本不班会检查重点，及时收集同学们对于班会的良好反映，引导个班开展班会交流，从而促进班会质量的提高。

3.4月8日我校将开展运动会，我部将以坚持认真、严谨的工作态度，积极主动地完成院系学生会所安排下来的工作。尽全力配合好体育等各部工作，使运动会圆满结束。

4.次月我部依然要求各班班干做好对组织部的意见反馈工作，并及时传达本部的活动或任务，每周班会结束后，依旧要记录本班班会的开展情况，做出总结，交予组织部存档。

以上是本部对于4月份所作出的工作计划。希望通过参加配合院系有益的活动，使各部门之间的协作能力有更高层次的提高。

通过班会，使同学们在新的学期更加明确目标，以至更有效地学习。我部也将继续总结经验，改正不足，从而更好的配合院系学生会的各项工作。

组织部月工作计划14

（一）完善政治学习

1、改善考核细则，加强考核力度。首先要对我院各团支部政治学习考察制度重新认真校验，对过时的考核制度我们将进行重新修改，以保证我们各项考核制度的严密性，体现我们的公平、公正、公开性，促进方案，政治学习的进一步开展。

2、加强对团干部的组织与管理。明确每一个组织部成员及团支书干部在政治学习中各自的工作任务及职责。增强他们的责任心，提高他们的工作积极性，以身作则，充分发挥学生干部的带头作用，确保政治学习高效有序进行。

3、丰富学习形式，提高学习质量。在积极准备翔实、的政治学习资料的前提下，我们将以多种形式开展有关党、团方面的政治学习。如邀请系部党委领导、老师开展政治学习讲座；组织优秀学生干部、党员代表与广大团员进行座谈会；与其它系部开展政治学习经验交流会等，以提高学习质量，加强政治学习给广大青年的影响。

（二）积极开展团内推优工作。作为团组织一项光荣而重要的任务，积极认真地推荐符合入党条件的优秀团员入党，不断为党组织输送新鲜血液是我们组织部一直以来的工作重点。我们组织部将继续根据校团委相关要求，积极配合院党总支开展相关工作。

1、面向广大团员开展有针对性的党、团知识学习与教育，加强青年团员的先进意识和责任感。

2、在各团支部开展民主生活 ，以班会讨论，公平投票方式进行团内推优活动，推选出政治积极要求进步，学习成绩优良，在团员青年中能起模范带头作用的优秀团员。

3、将名单上交学院党总支、学工部及院团总支进行最终评定。

（三）认真组织学校升国旗仪式根据校团委20xx年上学期学校升国旗仪式安排，我院组织部将与国旗班合作在本学期第一、十七周组织我院全体师生进行升国旗仪式。届时组织部将按照校团委要求，积极准备题材庄重、意义深远的“国旗下的讲话”。同时做好严格的考勤检查工作，确保升国旗仪式有序进行。

（四）开展各类团组织活动本学期组织部将贯彻校团委院团总支的精神，号召各团支部广泛开展各类有意的自主性主题活动。

五月份的母亲节和六月份的父亲节举办感恩主题活动，感恩父母、感恩学校、感恩社会，把感恩的心转化为自己的实际行动回报父母、回报学校、回报社会。总之我们要明确我们的工作宗旨：一切为同学服务，尽力为社会服务。在校团委院团总支的支持下，在全体老师同学的帮助下，我们相信文史学院组织部的工作将会更加出色，我们的工作将会得到更多人的参与与支持、

组织部月工作计划15

回首四月，经历了风风雨雨，坎坎坷坷，我们将仍以乐观，积极向上的心态，去迎接崭新的五月，在这激情飞扬，青春活波，浪遏飞舟的五月里，我们将战胜工作中的困难，总结工作经验，收获成功的喜悦，现将五月份的工作计划如下：

1. 对于学院“团校”的开课，我部门将积极配合学院的工作，发动不是团员的群众向团组织靠拢，发展和壮大中国共青团组织。

2. 为展示我系同学的知识面，我部门将积极组织本系各班同学在J1开展头脑运动会初赛笔试考试，并选出20名成绩优秀的选手进入复赛。

3. 为了“经贸系文化艺术节”的顺利开展，我部门将全身心的投入工作，与经贸系宣传部联手布置“经贸系文化艺术节”的活动场地。

4. 为丰富同学们的课余生活，营造良好的学习氛围，我部门将于5月12日下午4：30在J4-426开展头脑运动会的复赛，并选出两名优秀的选手参加院里的决赛。

5. 为加强团协成员的凝聚力，我部门将策划组织团协成员开展一次内部团日活动，征求团协成员的意见，尽早定好活动主题，并进入活动的前期安排工作。

6. 我部门将积极配合院组织部开展的团档，团证整理注册工作。

7. 我部门将在10. 11级各班组委的协作下，开展“团员数据采集”工作，及时完成院组织部下达的任务。

8. 我部门将积极倡导10级.11级开展团日活动，丰富课余生活；部门干事对其进行严格考勤把关。

9. 我部门将召开每月3次的组委例会，每周一次的部门内部会议。

10. 积极配合院系两级开展各项工作。

以上是我部门五月份的工作计划，我们将努力完成各项工作，在大家的共同努力下，我们相信将会取得更加优异的成绩。

经贸系团总支组织部

20xx年4月15日

第五篇：体育科学系整顿系风实施办法

体育科学系整顿校风工作实施办法

根据《合肥师范学院关于整顿校风工作的实施意见》，为扎实有效地推进本系整顿校风工作，促进人才培养质量的提高。结合本系自身实际，特制订本系实施办法。

一、指导思想

以科学发展观为指导，以全面提高教育教学质量为核心，立足长远，突出重点，大处着眼，细处着手，着力解决我系当前校风建设中存在的突出问题，促进教风、学风和工作作风明显好转，为学校重抓教学和顺利通过本科教学合格评估提供有力保障。

二、工作目标

通过深入开展校风整顿工作，着力解决校风方面存在的主要问题，最终达到以教风带动学风，以学风促进校风，同时促进工作作风根本转变的目的，形成严谨敬业、修德育人的良好教风，勤奋好学、竞争向上的良好学风，执行力强、优质服务的良好工作作风。

三、活动步骤

(一)宣传动员阶段(2012年2月中旬—2月底)。

按照学校开展的整顿校风工作的总体要求和部署，结合本系实际情况，制定本系的具体实施办法，广泛动员，确保全员参与。同时，认真组织师生员工开展宣传学习、讨论活动，明确本系校风整顿工作的方向和重点。统一思想、提高认识，增强开展整顿校风工作的责任感和自觉性。

（二）查找问题阶段（2012年3月上旬）。

了解本系特点：体育科学系成立历史短，生员不多，但学生层次不少，且新进老师多，教学实践课多。因而不利于教学管理与督查，没养成良好的教学规范。因而，我们要针对我系特点查找本系教风、学风和工作作风中存在的突出问题。认真剖析问题存在的原因，形成分析材料，为整改工作作好必要准备。

（三）整改提高阶段（2012年3月中旬—12月底）。

研究制订整改措施，明确整改重点，明确整改时间，落实整改责任，把整改任务落实到人、落实到岗位，每月总结并上报本系整改情况。组织本系党内外师生代表对系校风整顿成效进行测评，测评结果与评奖评优年终分配挂钩。认真总

结并上报系整顿校风工作的成功经验和做法，积极整改提高，构建教风、学风和工作作风建设常抓不懈的有效机制。

四、整顿校风的重点内容及措施

认真落实学校的整顿校风措施，同时，认真研究本系校风中存在的主要问题，确定本系的整顿校风的重点内容及措施。

（一）以提高专业教学能力为重点，切实整顿教风。(牵头单位：系教学质量办，责任人：宋旭、黄武胜)1.强化师德意识，提升职业素养。

（1）认真学习教育部新颁布的《高等学校教师职业道德规范》等文件。针对本系具体情况进行剖析，找原因，出对策，大力加强教师的师德教育。

（2）组织开展“扬师德、展师智、提师能”主题教育，“师德先进个人”和“十佳青年教师”评选活动，加强师德师风建设，积极营造尊师重教的良好氛围。

(3)对新进教师注重师德教育, 利用各种形式, 强化师德意识.。2.强化教学规范，提高教学质量。

（1）准确把握各项教学规范的刚性要求。组织教师认真学习《合肥师范学院教师教学工作手册》，提炼出每个文件中的刚性要求，汇集成简本，使每个教师都准确把握，规范教师的课堂教学行为。任教不到三年的教师（2009年及其以后来校任教的教师）要有学习笔记。

（2）进一步完善本系教学管理制度，制定适合我系实际的规章制度，尤其是 实践教学管理制度，强化教学规范。

（3）严禁教师有迟到、早退、课堂接听手机、随意调停课等违反最基本的教 学规范的行为。

（4）杜绝照本宣科、目中无生的教学现象的发生。深入地开展教研室活动，帮助教师准确把握课程的重难点，要求教师充分备课，在讲授中努力采用启发式，参与式的教学方法开展课堂互动，精心设计教学环节，及时维护课堂秩序，大胆管理学生，提高教学水平和教学效果。结合现阶段我系教师教学实际情况，切实帮助教师抓好备课（含教案编写）、课堂教学、作业批改与辅导答疑、实验实践、毕业论文（设计）、教学过程考核、考试等相关教学环节。

（5）切实狠抓与试卷及毕业论文相关的各个环节，全面提高试卷与论文质量。在制卷、阅卷和毕业论文指导、开题、答辩等环节必须要精心设计，环环相扣，责任到人，杜绝敷衍塞责，迁就学生的做法。

(6)组织覌摩教学活动, 制定可行的奖惩制度, 树立教学先进典型。並釆取老带新、一帮一的形式，培养教学新秀。

3.开展教研、参赛等活动，提高教学能力。

（1）积极开展各类教研活动。鼓励教师对我系教学实际和日常教学工作开展思考，积极申报有针对性的各类质量工程项目；组织教师积极申报学校教科研课题；组织开展集体听评课活动；营造人人心里有计划、个个手里有项目的良好教科研氛围。

（2）对教师开展现代教育技术方面的培训。教研室组织专人对教师进行现代教育技术方面的培训，使教师熟练使用现代教育技术，能将各种现代教育技术如多媒体、课件制作、应用技术、信息技术等变成教学实践的工具和手段, 为提高教学效率和质量服务。

（3）积极组织教师参加全国全省各种竞赛，促进教师勤于教学、勤于训练、勤于竞赛，从而不断提升教学、竞赛的质量和水平。重奖教学先进教学个人，严惩教学事故者。

（４）积极服务社会。加强与中小学、企业联系，选派教师深入中小学、企业开展实践，搭建产学研合作平台，深化教师教育校地合作项目，提升教师服务基础教育、服务企业、服务社会和服务地方体育事业发展的能力。

4.强化服务学生，体现以生为本。

（1）强化服务学生意识，实行首问制度，及时解答学生在接受教学方面出现的问题和要求。

（2）全面做好答疑与辅导工作，帮助学生巩固已学的知识，为学生分析成绩不好的原因，引导学生掌握学习方法，并及时解决学习中的困难。

（3）深入开展学生评教工作，推动以学定教。2012评教工作覆盖到每一名学生、每一位教师和每一门课程，努力从学生测评中获得准确、严肃、客观的评教结果，并将其作为评价教师师德与教学水平的重要指标和日常教学管理的重要依据。

（4）积极开展教师评学工作，推动因材施教。2012评学工作覆盖到每一个班级，教师要全面衡量、判断学生的学习情况，以此作为落实各项教学环节的出发点和立足点。鼓励教师根据学生心理特点和学习实际状况，结合教育教学规律，积极探索以促进能力发展为主的教学模式，切实促进学生知识和能力的协调发展。

（５）充分发挥专项专教练的作用。开展专项教练帮带活动，既教书又育人，努力营造良好的学术氛围和育人氛围。

5.强化质量监控，形成优良教风。

（1）认真落实《合肥师范学院听课制度》、《合肥师范学院教学检查实施办法》和《合肥师范学院学生教学信息员管理办法》等管理文件要求，加大教学质量监控的力度。做到系主任对本系教师的基本教学情况了如指掌。

（2）除期初、期中和期末检查以及专项检查外，每周开展例行教学检查，发现工作不负责任和违规情况要按相关管理制度严肃处理并及时通报。加大系教学质量办听课评议的权威性，加快信息汇报、反馈的频率。加强教学常规检查，对教师常规教学工作实行扣分制，对未按时完成教学文件、教风不端正、教学管理不严格的教师实行扣分，并与年终考核挂钩。

（3）全面开展“课堂教学人人过关”活动，对在教学质量监控过程中反映出来的教学效果差的教师，给予限期整改、停课整改、转岗分流、辞退等处理；对工作不负责、态度恶劣和违反教师师德、教学纪律的教师，按学校相关管理制度进行处理。

（4）深化听课制度，每月公布系领导、教学质量办、教研室主任听课情况。（5）拓展学生信息反馈渠道，定期开展学生座谈会，及时了解教师教学情况，对教风不端的教师采取必要措施。

（二）以建设竞赛文化为重点，切实整顿学风。（牵头单位：系学风建设领导小组，责任人：郑支农）

１.加强学生思想教育，养成积极进取的学习观。

（1）开展以爱心感恩为主要内容的基本品质教育、以行为规范为主要内容的文明修身教育、以励志创新为主要内容的成长成才教育、以愿景计划为主要内容的目标规划教育，引导学生明确学习目的，端正学习态度，形成感染学生自

觉建设学风浓、班风正的环境，激励学生共同致力于实现学习目标的良好氛围。（2）开设人文方面的讲座。增强学生历史使命感和社会责任感，丰富学生内涵、提高学生学习兴趣。

（3）指导系学生参加社会实践，引导他们深入农村、城市社区、企事业单位，并与专业学习、服务社会、择业就业、创业创新相结合，培养职业道德，提高实践技能，增强爱国情感和社会责任意识。

2.加强学生教育管理，养成科学高效的学习行为。

（1）各班班主任组织学生深入学习《合肥师范学院学生手册》和《关于进一步加强学生行为规范管理的暂行办法》，增强学生遵守校规校纪的自觉性，对各类学生违纪行为，在做好批评教育工作的同时，严肃处理。

（2）严肃课堂纪律，规范上课行为。系党总支书记、系学风值班人员和班主任经常深入一线督导学风，使学生做到上课不迟到、不早退、不旷课、不使用手机、不做与课堂无关的事情；对于违纪学生视情节轻重给予及时处理；屡教不改者，给予相应的纪律处分，并将处理意见函寄给家长，敦促家长帮助教育。

（3）坚持落实“三进一习”制度。坚持实施学生“进教室、进阅览室、进图书馆及自习”制度，深入开展督导检查，将学生自觉学习教育落到实处。坚持早操制度，强身健体，苦练技术。

（4）加强学生文明规范教育。特别是加强对学生课堂文明礼貌教育和对在桌椅、门窗、黑板、墙壁上乱写、乱刻、乱画的管理，以及对学生按时作息等教育督查，做到教室课堂文明有纪、寝室宿舍文明有爱、公共场所文明有礼，将文明养成教育落到实处。

3.严格考风考纪，完善学风激励机制。

（1）加强考风建设，严肃考试纪律。加大考风宣传力度，营造良好的考试氛围。严格执行《合肥师范学院考试管理工作条例》、《合肥师范学院考场规则》等规章制度，使考试管理制度化、规范化。

（2）完善综合测评，落实学风抓手。依据《合肥师范学院学生综合素质测评办法》，制定本系实施细则，对学习有进步的学生给予适当加分，使学生素质综合测评真正起到鼓励先进，鞭策后进的作用。

（3）加强考评考核，强化学风督查。把学风建设作为优良学风班级评比的

重要内容，重点从学生思想政治表现、学习成绩、遵纪守法、辅导员及班主任工作情况等几个方面，把学生各种考试通过率、作弊率和学生迟到、早退情况等作为评价学风建设的重要内容，定性定量地评价班集体学风建设情况。

（4）进一步完善学生科研科技活动管理的各项系内配套措施，对于指导学生在学术研究、科研活动、重大知识体育竞赛活动中取得突出成绩的教师给予表彰和奖励。

（5）坚持以竞赛促学风。制订学生体育竞赛获奖奖励办法，鼓励学生积极参加全省全国各项体育竞赛，加强竞赛训练，促进学生勤奋好学、竞争向上的竞赛文化形成，从而带动学风根本好转。

4.加强学风队伍建设，确保学风建设措施落实到位。

（1）加强辅导员、班主任队伍建设。严格执行《合肥师范学院关于进一步加强辅导员队伍建设的意见》，完善考核体系，加大辅导员培训力度，不断提高政治素质和业务能力;加强班主任队伍建设。挑选专业知识好，责任心强的教师担任班主任，发挥教师在专业学习上的引领作用，倡导教师特别是青年教师对学生“传、帮、带”作用。强化班主任对班级学风建设负有全面责任。班主任作为班风建设第一责任人，要切实承担起班风建设的责任，建设好班风为树立学风奠定基础。

（2）积极发挥学生干部和党团员带头作用。加强学生干部队伍建设，努力提高学生干部工作能力，发挥学生干部在学风建设中的重要作用；做好学生党员发展工作和学生党员的教育管理工作，充分发挥学生党员的模范带头作用，以党建带学风。充分发挥团总支、学生会的作用，举办“激扬青春风采，学习规划未来”等一系列的主题教育带动学生学习，特别是文化课学习，促进学生形成正确的学习观。

（3）注重发挥学生家庭、社会的教育功能，加强家校联系，及时通报学生在校学习、生活情况，共同做好学生的思想教育工作，尤其是困难学生、心理障碍学生、违纪学生的思想教育工作，帮助他们顺利完成学业。

（三）以提高执行力为重点，切实整顿工作作风.（责任人：郑支农、宋旭）1．实行岗位责任制。（1）以服务教学为出发点，优化职能配臵，梳理和健全各岗位的工作职责，制定办事规程，完善管理制度。（2）公开办事流程和相

关政策，让服务对象提前知情，做到办事有章可循，坚持按章办事，确保政令畅通。

2．实行首问负责制。（1）工作人员必须热情主动接待，耐心接受咨询。是本人负责的，应立即受理；不是本人负责的，应明确地给予指引或帮助联系。（2）工作人员要一次性告知所办事项的政策法律依据、办理程序、办结时限以及必须提供的资料，一次性告知能否办理、手续是否完备。

3．实行服务承诺制。（1）向全系公开岗位服务内容、服务时间、服务要求、承办人、联系电话及其他承诺事项，并按照首问责任制的有关规定配套管理。（2）来人接待、电话接听、处理事务均使用文明用语，不得态度生硬、言语粗鲁。

4．实行限时办理及回复制。（1）凡法律、法规、规章对有关管理事项有明确规定办理时限的，必须严格执行；没有规定的，各部门要根据具体情况，合理确定办理时限。（2）工作人员对组织交办的工作事项，要在规定时限内办结，并保证办理的质量。（3）各单位要制定常规工作大体时间表，便于工作落实和接受监督。

5．实行定期调研制度。系工作人员每月至少深入师生开展调研一次，了解师生实情，积极帮助联系单位解决实际问题。

6．实施量化考核制度。根据《合肥师范学院二级单位考核办法》，采取考核与日常考核相结合的方式，将平时各项工作办理情况量化考核结果纳入考核范围，提高考核科学性。

7．建立作风建设监督机制。由系纪检委员、分工会委员、学生代表成立工作作风建设督查组，参与检查监督工作。检查监督的主要内容为：检查考勤情况，包括考勤制度是否落实，签到与在岗情况是否相符，上下班是否准时；检查办事情况，包括首问责任制、服务承诺制、限时办结制、失职追究制落实情况，工作态度、工作质量、工作效率及工作完成情况；检查内部管理情况，包括职责是否明确，制度是否健全，岗位责任制是否落实等。

8．实行责任追究制。（1）对不认真执行学校党委、行政和本系的决策部署，贻误工作的个人，按规定程序给予通报批评和处分；（2）对不作为、乱作为或违反学校制度条例的工作人员，按规定程序给予处分；（3）对故意刁难、打击报复服务对象的工作人员，给予纪律处分。

9.加强执行力建设。开展“服务教学、服务师生、服务大局”的主题教育，提高工作效率，改进工作作风，提高服务水平。系行政人员、中层管理人员等要定期开展工作作风自查自纠，自查本人负责的工作完成情况、本教研室教学情况、教风及教学效果执行情况、本班班风、学风改善情况等，要狠抓校系文件精神和工作要求的落实。

五、加强组织和领导。

成立以郑支农为组长，宋旭、黄武胜为副组长，席莉、滚军军、唐海平、王强、汪辉、谢永力、闻剑飞、马飞艳为成员的系整顿校风工作领导小组，加强对本系整顿校风工作的组织领导，确保本系整顿校风工作取得实效