忠心护航不言悔范文合集

第一篇：忠心护航不言悔

忠心护航不言悔细微之处显精神

尊敬的各位领导、朋友们：

大家好！今天，我演讲的题目是《忠心护航不言悔细微之处显精神》。

今年九月，一个偶然的机会，我来到了习水县纪委监察局，都说纪检监察工作者是党的忠诚卫士，是县域经济发展的保驾护航者，我以为加入这支队伍后，不平凡的生活就此拉开序幕，我想象的纪检监察工作一定是非同寻常、轰轰烈烈！

可是，看看身边的同事们，他们脚步虽然匆匆，身影也忙忙碌碌，但在他们的脸上为何只看得到平和与淡然？我一直以为纪检监察战士是伟大而不平凡的，难道我的想法错了吗？

打开网络，在百度里搜索王瑛，我要从她的身上寻找不平凡。有人这样评价王瑛：在平凡的岗位上，她以对人民群众的满腔深情和对事业矢志不渝的决心，以纤弱身躯担负起神圣使命、以无限忠诚谱写人生华章！可是，为什么有关她的事迹却只是一些最平常不过的细节？她心系群众，躺在病床上还牵挂着灾区的救援物资是否按时足额到位；她身患绝症却依然热爱本职工作，刚做完化疗，就急忙赶往工作现场；在监终前的那一天，她站在厨房门口，久久凝视自己年迈多病的母亲……哎呀，不对不对，这些都是我们普通人的表现和情怀，怎么能充分彰显纪检干部不平凡的精神和品质？ 算了，还是从我身边熟悉的同事们身上寻找不平凡吧！我首先想到了纪委常委、检查室主任杨洋同志，他秉公执纪，1

迎难而上，敢于查处大要案件。记得在初查群众反映强烈的贪污扶贫贷款一案时，案件当事人感到事态严重，便备上礼金私下托人说情，遭到严辞拒绝后，居然跑到杨洋同志家里气势汹汹地说：“如果我坐了牢，出来第一件事就是杀你全家！”顶着种种压力，杨洋同志将案件一查到底，终于查获当事人利用职务之便，以骗取、冒领等非法手段贪污扶贫贷款25．7万元的事实，而开除党籍、判处有期徒刑13年也成了他罪有应得的下场。我问：“面对被调查对象的穷凶极恶，不害怕吗？”杨常委淡然一笑：“作为党纪的维护者，就必然要与腐败行为展开针锋相对的较量，这点危险算得了什么！”

既然算不了什么，那又怎么能称得上是不平凡？我又把目光投向了从事其它工作的同事：党风廉政建设千头万绪，效能监察任重道远，在办公室里，也常常为赶写一份急需的材料通宵加班。再看执法纠风，多达几个亿的涉农资金事关群众切身利益，教育、医疗、公路“三乱”等专项治理更是责任重大……而无论是哪一块工作，都必须全力以赴才能勉强克服人手少、任务重的实际困难。

看着他们黑黑的眼圈，疲惫的神情，我忍不住问其中的一个同事：“你觉得辛苦吗？”谁知，他却疑惑地看了我一眼说：“纪检工作容不得半点疏忽和懈怠，辛苦一点也是正常的啊！”可是当说到从事纪检工作以来印象最深的事时，他忽然哽咽了：“说实话，自从做了这个工作，我们对家庭尽的责任太少了，特别是父亲生病住院那回，老人家都七十五岁了，因为缺少必要的陪护，只好做完手术就提前出院回家休养，我这个做儿子的，心里有愧啊！”听他这么一说，2我感同身受，鼻子一酸，眼泪差点就掉了下来。可谁知忽然他的态度就180度大转弯，他说：“不过，每当在工作上取得突破时，那种畅快无比的感觉几乎能将心底所有的阴霾一扫而光，就算付出了再多苦和累，也是值得的！”

这一刻，我才豁然开朗，什么是伟大？是轰轰烈烈？是叱咤风云？还是名垂史册？不！一滴水能够折射阳光，一件小事可以展示一个人的品质。平凡普通的纪检监察战士们正是用自己的行动诠释了一名共产党员向党和人民作出的庄严承诺：做党的忠诚卫士，当群众的贴心人！

所以，尽管随着社会的变革与发展，党风廉政建设和反腐败工作面临全新考验，违法违纪行为花样翻新，更新更隐蔽的犯罪手段更是不断滋生，但我们有理由相信，在新一届县委班子的坚强领导下，全县纪检监察组织必将切实践行“五带头”，不辱使命、不负重托，为习水经济社会发展作出积极的努力和贡献。

听！耳畔又回响起纪检监察之歌：党旗在召唤，国旗在嘱托，纪检监察有着神圣的职责；人民在召唤，江山在嘱托，反腐倡廉擎起庄严承诺……让我们用生命谱写忠诚之歌！

谢谢大家！

第二篇：献身教育不言悔

献身教育不言悔

笔架山下，昕水畔，坐落着一座美丽的育人摇篮。这是一所拥有一百多名教职员工，34个教学班，1800多名学生，设施齐全，环境优雅的浮山县文昌小学。

在2010年的教师资源整合中，张荷叶卸任浮山县北关小学校长担任了浮山县文昌小学的校长。在教育战线上已经耕耘了三十四个春秋的她，深感自己肩上的担子很重。两年多来，她与全校师生同舟共济，凭着对教育事业的执着追求,带领全校师生勇于创新,不断进取，使文昌小学发生了翻天覆地的变化。她用满腔热忱和一片丹心，抒写了自己献身教育事业的无悔人生。

抓建设，一张白纸绘新图 上任伊始，张荷叶就以兴教一方为使命，开始了艰苦的创业生涯：制规划，拿方案，筹经费，跑项目，求贷款，募捐款……终于，在各级领导关怀及社会各界支持下，学校面貌焕然一新，各项实施不断完善。

她坚持“理念先行，领导主导，全员参与，整体推进”的发展模式，突出“三多”：提高自身修养多学习，改进工作方法多研讨，工作务实求真多创新。学校领导班子带头学理论、学管理、学经验、努

力钻研教育教学业务，以师为本，以生为本，在干好本职工作的同时，不断完成自己的个人修养。同时，充实和加强校委会领导班子，完善校委会机构，加强教学管理工作，最终形成一个坚强的领导体系。

张荷叶始终把加强教师队伍建设，提高教师教育教学能力作为工作的重点之一。组织全体教师进行了师德师风学习，倡导全体教师树立正确的教育观，价值观，将遵守职业道德，规范教师行为化作自身的自觉行动。并且认真学习执行县教育局颁发的“十要求”，“十不准”，效果良好。同时，进一步加强对青年教师的培养力度。先后选派青年教师二百多人次分别在广州、太原、太谷、大同、运城、临汾等地学习和交流。通过坚持不懈的抓学习、抓培训、抓教研，全校教师队伍的整体素质、教学业务能力、教学技能明显提高，为学校的教育教学水平奠定了坚实的基础。

抓管理，一支队伍谱新章

在学校管理中，张荷叶注重以“创品牌，树形象，争一流”来唤起和激发每位教师对学校深挚的感情，注重以“今天文昌以我为荣，明天我以文昌为荣”的理念，来培植教师团队精神，并建立起了一套系统、科学的管理方案，使学校充满了生机与活力，呈现出空前的发展态势。

在教育管理中，该校突出三大主题：即注重思想道德素质培养、注重科学文化素质培养、注重身心健康和谐发展。并且要求全体教师在育人过程中提升“三化”理念，即面向现代化、教育个性化、发展国际化，力求以现代的理念育现代人，以个性化的教育育能创人，以

开放的眼光育国际人，让学生全面发展，全体发展，全程发展。同时注重构建“三个课堂”，即改革教学小课堂，拓展学校中课堂，开辟社会大课堂，以创设优美的校园环境，营造和谐的人文环境，请进来、走出去、抓互动为学生搭建成功与发展的平台。

通过一系列的措施，一个“政治强，师德高、业务精、纪律严、作风正”教师群体形成，一支“特别能战斗”队伍日益为社会所注目，一批省市县级骨干教师，教学能手脱颖而出。

抓质量，一方教育奏新曲

在推进学案教学，深化课堂教学改革的大好形势下，张荷叶还注重对学生从过程与方法进行指导，知识与技能进行辅导，情感态度价值观上进行引导，实现了课堂教学的愉快、完善和高效。

课改工作是一项把新的理念运用于教学实践的劳动。张荷叶常说：“教师不但要用理论指导怎么教，更应把自己的教学、反思、探索上升到理性，总结、概括出一般规律，既提升自己，也影响他人。”为此，学校先后组织教师去太谷明星小学，襄汾一小观摩学习、考察，引进先进的教育教学理念，并结合本校实际创造了“一三六教学模式”。定期组织学习经验交流活动、定期开展听课，说课，评课等教研活动，定期对学生进行阅读，写字，美文诵读以及各科教学效果的检测等，全部实行规范化的管理与操作，确保课改工作的稳步进行，达到预期的效果。

岁月如歌,人生无悔!创业两载有余，张荷叶不辱使命，文昌小学环境优雅了，教师素质提高了，课堂改革步子迈大了，教育教学质量稳步推进。

第三篇：情系药监不言悔

情系药监不言悔

——沂水县局纪检组长赵世明同志先进事迹赵世明，男，1962年11月出生，大专学历，中共党员，历任沂水县食品药品监督管理局纪检组长、办公室主任。

赵世明同志始终恪守为人民服务的宗旨，矢志不渝地追求着为老百姓办实事的理想和信念，在药品监管工作中，敢于旗帜鲜明地同违法犯罪行为作斗争，勇当药品安全卫士，用满腔的热诚执著守护着为沂水人民饮食用药安全护航的光荣职责。先后被省局“记三等功”一次，荣获“全市食品药品监管系统先进个人”、“全县履行党风廉政建设先进个人”等荣誉称号。

勤于学习，求真务实，做创建学习型干部的表率

赵世明常说：“学习强素质、长才干、出觉悟，更出理念、出效率、出战斗力。”这也是他的深切体会和实践总结。多年来，他一直坚持把保一方群众的用药安全作为自己的人生目标，为了不断适应药品监管新形势和新任务，他努力学习新知识、研究新问题，积极投身于创建学习型机关的活动，以开展保持党员先进性教育活动为契机，深入学习《党章》、《江泽民文选》、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十六大、十七大精神，树立起了以人为本的科学发展观和正确的政绩观，有效地提高了自己的理论修养。同时，注重把政治理论学习和改造自己主观世界、指导工作实际结合起来，通过学习找出自身存在的不足并认真加以整改，以不断地提高自己的政治素质和依法行政水平。在加强政治学习的基础上，他还带头学习法律法规和药品监管知识，坚持“学以致用，学用结合”，把学习成果用于指导工作实践，并总结提升为全新的思想理念、清晰的办案思路和科学的工作方法。赵世明同志充分发挥勤于思考的特点，深入执法第一线搞好调查研究，将平时执法工作中遇到的热点和难点问题进行总结和提炼，形成理论调研文章，以供领导决策和指导执法工作。在他的带动下，全局干部队伍的整体素质有了新提高。在2006年举行的“全市食品药品监管系统业务技术比武大赛”中，该同志带领的代表队一举获得了“一金四铜”的好成绩，名列全市前三位，受到市总工会和市局的表彰奖励。

恪尽职守，勤政为民，勇当人民安全用药的忠实卫士

药品稽查工作直接关系着药品的安全，关系着人民的身体健康和生命安全，关系着经济的发展和社会的稳定。从事稽查工作经常都要与违法犯罪份子打交道，随时都处在风口浪尖，工作非常辛苦。赵世明同志身为分管领导，总是和普通干部职工风雨同舟，在困难和危险面前总是身先士卒，率先垂范，困难的工作，自己首先做，加班加点的时候，自己首先上，并带头办理大案要案，始终战斗在稽查第一线，为同志们树立了榜样。2006年底，为了一个假药案的取证，他与稽查队的同志一起，走了一个多小时的泥泞小道，深入到一个偏远村庄取证，从早上9点一直到晚上9点都没有吃饭，终于在第一时间固定了证据，圆满完成了工作任务。

为了强化执法队伍建设，确保市场监管和稽查办案工作的顺利开展，赵世明在工作中确立了“三个强化”的工作思路。首先，强化队伍制度管理。在实行“禁酒令”和“工作人员十条禁令”的基础上，相继修订和出台了“行政执法人员工作职责”、“行政工作人员工作纪律”及行政执法案件程序运行等一系列执法工作制度，严格规范执法人员工作行为。其次，强化案件审核，定期召开审核委员会会议，对上周办理的案件，从执法程序、文书书写、违法事实、证据、处罚适度等方面进行审理，对疑难案件进行分析，确保执法的公平公正，对存在问题的案件及时修正，做到严格依法执法，保证被监管人的合法权益不受侵犯，保证了执法工作制度化、程序化、规范化。第三，提高执法水平。在加强学习教育、激发敬业精神、提高自身素质、树立文明执法、廉洁办案良好形象上下功夫，促进了稽查执法人员整体素质和执法水平的不断提高。

秉公执法，清正廉洁，始终保持共产党员的先进性

古人云：“公生明，廉生威”。作为一名共产党员，赵世明充分认识到肩上所担负的历史责任，注重在党性修养上提高自己，努力做到理论上清醒、政治上坚定、作风上清正。赵世明始终以“北风识得劲草坚，廉洁自律一生安”作为座右铭，时刻提醒自己，一定要耐得住清贫、守得住寂寞，老老实实做人，踏踏实实做事。由于稽查工作直接触及当事人的利益，稽查人员面临的既有威逼，也有利诱。但在各种威逼和利诱面前，该同志均能做到我自巍然不动，清正廉洁，秉公执法，敢于同违法犯罪行为作斗争。在查处案件的时候，有不少当事人都想法设法地请吃饭、请喝茶、送红包，但都被该同志严词拒绝。赵世明经常这样教育他的部属和家人：“金

钱虽然能使人富足，但它买不来幸福和平安。不收礼、不受贿，失掉的是浮财外快，得到的是清静平安，赢得的是人格尊严，树立的是一个公务人员的形象！”他始终牢记自己的权力是党和人民赋予的，要为人民、为企业服务，要对人民的用药安全负责，他曾拒绝了过去在各方面给他不少帮助的老朋友、老领导的请求，他顶住了来自方方面面的说情之风，他坚持做到廉洁自律，秉公执法。由于在查办案件时，赵世明一律公事公办，得罪了不少人，甚至引起了一些亲戚、同学和朋友的误解，但是却赢得了绝大多数老百姓的尊重和称赞。2006年底，一名被监管人员在沂水局网站上留言说：“尽管被处罚过，但我还是最佩服药监局的‘铁’队伍。”作为局纪检组长，赵世明不但对自己严格要求，更是将整个班子和队伍的廉政建设牢牢抓在手上。在他的提议下，局里出台并实施了全局《党风廉政建设和反腐败工作实施意见》、《考核办法》、《反商业贿赂实施方案》、领导干部廉洁自律承诺、领导干部报告个人重大事项、行政效能投诉、廉政建设档案等各项规章制度，扎实开展了“制度建设年”、“十廉”、“行政执法规范化建设”和“反商业贿赂”活动，促进了党风廉政建设责任制的落实。为从源头上加强预防和治理腐败现象的发生，赵世明注重从强化思想教育入手，不断提高广大干部职工的思想道德素质，采取以会代课和集中培训等形式，组织党员干部和局班子成员，深入学习了胡锦涛总书记的一系列讲话和《江泽民论党风廉政建设和反腐败斗争》，并组织全体党员干部收看了《中国共产党纪律处分条例》、《廉政之声》、“廉政书画展”和《中国共产党党内监督条例（试行）》辅导教材以及郑培民先进事迹和李真堕落为腐败分子等正反两方面的教材，大力加强对全局干部职工的学习教育，并在学习的基础上，开展解放思想大讨论，学用结合，学以致用，引导党员干部自重、自省、自警、自励，警钟长鸣，防患于未然，切实增强了全局党员干部职工的纪律意识、廉洁从政意识和党内监督意识，筑牢了道德防线，使全局职工真正明白了“民不畏我严而畏我廉”的道理，牢固树立了为人民服务的思想。面对基层工作实际，赵世明不断加大行政执法检查力度，抓监督，严管理，构筑正本清源的责任防线。实行了行政执法案件回访制度，对每一个案件都发放沂水县食品药品监督管理局行政执法案件回访调查表，从“文明执法”、“廉洁勤政”、“违纪执法情况”、“管理相对人意见和建议”等方面征求意见，定期召开案件审核委员会会议，对所有案件进行审议把关，确保每一个案件都办成“铁案”。同时完善反腐倡廉的长效机制，在行政处罚、监督管理、检验检测、药店申办等重要环节中加强事先告知等教育约束措施和事后纪检回访、局长抽查等监督措施；在实行“廉政账户”基础上，要求每个干

部职工认真填写《治理商业贿赂自查自纠登记表》，并将《登记表》交纪检室存档，促进了全局廉政建设不断向深入发展。今年以来，局班子领导及干部职工退回礼品和购物卡20余次，价值1.3万余元，全年领导干部和工作人员没有发生违规违纪问题，树起了良好的药监新形象。

善于探索，创新工作，努力开创事业新局面

赵世明勤于动脑，勇于开拓，积极探索有效的工作方式。在办公室主任这个岗位上，他倡导办公室“积极辅助政务，高效承办事务，努力搞好服务”，切实加强机关正规化建设，办公室工作在较短的时间内有了不小的起色。他狠抓文秘工作，规范办文程序，提高办文质量，促使全局的公文质量有了明显的提高；狠抓宣传信息工作，连年被县委、县政府评为“新闻宣传先进集体”、“政务信息工作先进集体”；狠抓系统档案管理，局机关档案管理工作已升格为省二级标准；狠抓电子政务建设，主持建成并开通了局机关网站；狠抓后勤服务工作，为机关工作正常运行提供了有力的保障；狠抓机关行政效能建设，建立健全机关工作规则及内部管理制度，并率先推行政务公开制度；狠抓机关作风建设，推行岗位责任制、首问责任制、服务承诺制，机关文风、会风在较短的时间内有了很大的改进。局办公室连年被评为全市系统“先进集体”。

作为法制工作部门的负责人，他立足本职岗位，组织起草了全局十余件法制工作制度；狠抓法制教育的双向培训，组织举办执法人员、管理相对人学法用法培训1000余人次；狠抓执法监督检查，通过查阅行政处罚案件卷宗、分析典型个案、召集管理相对人座谈等形式，总体了解和全面掌握行政执法工作的基本情况，指导一线执法工作。他紧密结合基层局工作实际，先后主办了文秘工作人员《公文写作》培训班、执法人员行政立法、案件复核、行政复议法、案例分析培训班、档案管理人员档案达标培训班，并主讲相关内容，组织编印《机关工作规范》、《办公室工作实务》，对于快速规范办公室工作、法制工作、执法工作行为，提高办公室工作、法制工作水平，起到了积极有效的作用，得到了省市有关部门的充分肯定。

赵世明同志在平凡的岗位上忠实实践着“三个代表”，用自己的实际行动谱写了人生的绚丽篇章，诠释了一名药监工作者的人生追求和一名共产党员的高风亮节。

第四篇：情系药监不言悔

情系药监不言悔

——沂水县局纪检组长赵世明同志先进事迹

赵世明，男，1962年11月出生，大专学历，中共党员，历任沂水县食品药品监督管理局纪检组长、办公室主任。

赵世明同志始终恪守为人民服务的宗旨，矢志不渝地追求着为老百姓办实事的理想和信念，在药品监管工作中，敢于旗帜鲜明地同违法犯罪行为作斗争，勇当药品安全卫士，用满腔的热诚执著守护着为沂水人民饮食用药安全护航的光荣职责。先后被省局“记三等功”一次，荣获“全市食品药品监管系统先进个人”、“全县履行党风廉政建设先进个人”等荣誉称号。

勤于学习，求真务实，做创建学习型干部的表率

赵世明常说：“学习强素质、长才干、出觉悟，更出理念、出效率、出战斗力。”这也是他的深切体会和实践总结。多年来，他一直坚持把保一方群众的用药安全作为自己的人生目标，为了不断适应药品监管新形势和新任务，他努力学习新知识、研究新问题，积极投身于创建学习型机关的活动，以开展保持党员先进性教育活动为契机，深入学习《党章》、《江泽民文选》、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十六大、十七大精神，树立起了以人为本的科学发展观和正确的政绩观，有效地提高了自己的理论修养。同时，注重把政治理论学习和改造自己主观世界、指导工作实际结合起来，通过学习找出自身存在的不足并认真加以整改，以不断地提高自己的政治素质和依法行政水平。在加强政治学习的基础上，他还带头学习法律法规和药品监管知识，坚持“学以致用，学用结合”，把学习成果用于指导工作实践，并总结提升为全新的思想理念、清晰的办案思路和科学的工作方法。赵世明同志充分发挥勤于思考的特点，深入执法第一线搞好调查研究，将平时执法工作中遇到的热点和难点问题进行总结和提炼，形成理论调研文章，以供领导决策和指导执法工作。在他的带动下，全局干部队伍的整体素质有了新提高。在2006年举行的“全市食品药品监管系统业务技术比武大赛”中，该同志带领的代表队一举获得了“一金四铜”的好成绩，名列全市前三位，受到市总工会和市局的表彰奖励。恪尽职守，勤政为民，勇当人民安全用药的忠实卫士

药品稽查工作直接关系着药品的安全，关系着人民的身体健康和生命安全，关系着经济的发展和社会的稳定。从事稽查工作经常都要与违法犯罪份子打交道，随时都处在风口浪尖，工作非常辛苦。赵世明同志身为分管领导，总是和普通干部职工风雨同舟，在困难和危险面前总是身先士卒，率先垂范，困难的工作，自己首先做，加班加点的时候，自己首先上，并带头办理大案要案，始终战斗在稽查第一线，为同志们树立了榜样。2006年底，为了一个假药案的取证，他与稽查队的同志一起，走了一个多小时的泥泞小道，深入到一个偏远村庄取证，从早上9点一直到晚上9点都没有吃饭，终于在第一时间固定了证据，圆满完成了工作任务。

为了强化执法队伍建设，确保市场监管和稽查办案工作的顺利开展，赵世明在工作中确立了“三个强化”的工作思路。首先，强化队伍制度管理。在实行“禁酒令”和“工作人员十条禁令”的基础上，相继修订和出台了“行政执法人员工作职责”、“行政工作人员工作纪律”及行政执法案件程序运行等一系列执法工作制度，严格规范执法人员工作行为。其次，强化案件审核，定期召开审核委员会会议，对上周办理的案件，从执法程序、文书书写、违法事实、证据、处罚适度等方面进行审理，对疑难案件进行分析，确保执法的公平公正，对存在问题的案件及时修正，做到严格依法执法，保证被监管人的合法权益不受侵犯，保证了执法工作制度化、程序化、规范化。第三，提高执法水平。在加强学习教育、激发敬业精神、提高自身素质、树立文明执法、廉洁办案良好形象上下功夫，促进了稽查执法人员整体素质和执法水平的不断提高。

秉公执法，清正廉洁，始终保持共产党员的先进性

古人云：“公生明，廉生威”。作为一名共产党员，赵世明充分认识到肩上所担负的历史责任，注重在党性修养上提高自己，努力做到理论上清醒、政治上坚定、作风上清正。赵世明始终以“北风识得劲草坚，廉洁自律一生安”作为座右铭，时刻提醒自己，一定要耐得住清贫、守得住寂寞，老老实实做人，踏踏实实做事。由于稽查工作直接触及当事人的利益，稽查人员面临的既有威逼，也有利诱。但在各种威逼和利诱面前，该同志均能做到我自巍然不动，清正廉洁，秉公执法，敢于同违法犯罪行为作斗争。在查处案件的时候，有不少当事人都想法设法地请吃饭、请喝茶、送红包，但都被该同志严词拒绝。赵世明经常这样教育他的部属和家人：“金钱虽然能使人富足，但它买不来幸福和平安。不收礼、不受贿，失掉的是浮财外快，得到的是清静平安，赢得的是人格尊严，树立的是一个公务人员的形象！”他始终牢记自己的权力是党和人民赋予的，要为人民、为企业服务，要对人民的用药安全负责，他曾拒绝了过去在各方面给他不少帮助的老朋友、老领导的请求，他顶住了来自方方面面的说情之风，他坚持做到廉洁自律，秉公执法。由于在查办案件时，赵世明一律公事公办，得罪了不少人，甚至引起了一些亲戚、同学和朋友的误解，但是却赢得了绝大多数老百姓的尊重和称赞。2006年底，一名被监管人员在沂水局网站上留言说：“尽管被处罚过，但我还是最佩服药监局的‘铁’队伍。” 作为局纪检组长，赵世明不但对自己严格要求，更是将整个班子和队伍的廉政建设牢牢抓在手上。在他的提议下，局里出台并实施了全局《党风廉政建设和反腐败工作实施意见》、《考核办法》、《反商业贿赂实施方案》、领导干部廉洁自律承诺、领导干部报告个人重大事项、行政效能投诉、廉政建设档案等各项规章制度，扎实开展了“制度建设年”、“十廉”、“行政执法规范化建设”和“反商业贿赂”活动，促进了党风廉政建设责任制的落实。为从源头上加强预防和治理腐败现象的发生，赵世明注重从强化思想教育入手，不断提高广大干部职工的思想道德素质，采取以会代课和集中培训等形式，组织党员干部和局班子成员，深入学习了胡锦涛总书记的一系列讲话和《江泽民论党风廉政建设和反腐败斗争》，并组织全体党员干部收看了《中国共产党纪律处分条例》、《廉政之声》、“廉政书画展”和《中国共产党党内监督条例（试行）》辅导教材以及郑培民先进事迹和李真堕落为腐败分子等正反两方面的教材，大力加强对全局干部职工的学习教育，并在学习的基础上，开展解放思想大讨论，学用结合，学以致用，引导党员干部自重、自省、自警、自励，警钟长鸣，防患于未然，切实增强了全局党员干部职工的纪律意识、廉洁从政意识和党内监督意识，筑牢了道德防线，使全局职工真正明白了“民不畏我严而畏我廉”的道理，牢固树立了为人民服务的思想。面对基层工作实际，赵世明不断加大行政执法检查力度，抓监督，严管理，构筑正本清源的责任防线。实行了行政执法案件回访制度，对每一个案件都发放沂水县食品药品监督管理局行政执法案件回访调查表，从“文明执法”、“廉洁勤政”、“违纪执法情况”、“管理相对人意见和建议”等方面征求意见，定期召开案件审核委员会会议，对所有案件进行审议把关，确保每一个案件都办成“铁案”。同时完善反腐倡廉的长效机制，在行政处罚、监督管理、检验检测、药店申办等重要环节中加强事先告知等教育约束措施和事后纪检回访、局长抽查等监督措施；在实行“廉政账户”基础上，要求每个干部职工认真填写《治理商业贿赂自查自纠登记表》，并将《登记表》交纪检室存档，促进了全局廉政建设不断向深入发展。今年以来，局班子领导及干部职工退回礼品和购物卡20余次，价值1.3万余元，全年领导干部和工作人员没有发生违规违纪问题，树起了良好的药监新形象。

善于探索，创新工作，努力开创事业新局面

赵世明勤于动脑，勇于开拓，积极探索有效的工作方式。在办公室主任这个岗位上，他倡导办公室“积极辅助政务，高效承办事务，努力搞好服务”，切实加强机关正规化建设，办公室工作在较短的时间内有了不小的起色。他狠抓文秘工作，规范办文程序，提高办文质量，促使全局的公文质量有了明显的提高；狠抓宣传信息工作，连年被县委、县政府评为“新闻宣传先进集体”、“政务信息工作先进集体”；狠抓系统档案管理，局机关档案管理工作已升格为省二级标准；狠抓电子政务建设，主持建成并开通了局机关网站；狠抓后勤服务工作，为机关工作正常运行提供了有力的保障；狠抓机关行政效能建设，建立健全机关工作规则及内部管理制度，并率先推行政务公开制度；狠抓机关作风建设，推行岗位责任制、首问责任制、服务承诺制，机关文风、会风在较短的时间内有了很大的改进。局办公室连年被评为全市系统“先进集体”。

作为法制工作部门的负责人，他立足本职岗位，组织起草了全局十余件法制工作制度；狠抓法制教育的双向培训，组织举办执法人员、管理相对人学法用法培训1000余人次；狠抓执法监督检查，通过查阅行政处罚案件卷宗、分析典型个案、召集管理相对人座谈等形式，总体了解和全面掌握行政执法工作的基本情况，指导一线执法工作。他紧密结合基层局工作实际，先后主办了文秘工作人员《公文写作》培训班、执法人员行政立法、案件复核、行政复议法、案例分析培训班、档案管理人员档案达标培训班，并主讲相关内容，组织编印《机关工作规范》、《办公室工作实务》，对于快速规范办公室工作、法制工作、执法工作行为，提高办公室工作、法制工作水平，起到了积极有效的作用，得到了省市有关部门的充分肯定。赵世明同志在平凡的岗位上忠实实践着“三个代表”，用自己的实际行动谱写了人生的绚丽篇章，诠释了一名药监工作者的人生追求和一名共产党员的高风亮节。

第五篇：情系深山不言悔(法院)（本站推荐）

情系深山不言悔

王**，*法庭庭长，大山里长大的他，从孩啼时代起，就立志要通过自己的勤奋和努力，走出大山，成为城市的一员；然而，当他真正走出大山之后，却又毅然重新选择了大山。物换星移十八载，大山里的人换了一茬又一茬，唯独他痴心不悔，把自己的青春和一颗赤诚之心交给了大山。山水记情，民心可鉴，18年来，王**的足迹

踏遍了所辖七个乡镇的山山水水，先后有两千多起纠纷在他手中化解，当地山民们都亲切地叫他“王法律”。兢兢业业干事业孜孜以求为公正

王**出生于*县的一个山区小村，走出大山，过城里人的生活，一直以来是山民们梦寐以求的愿望，从小吃尽山区生活苦头的他也不例外。85年，王**以优异的成绩，通过社会招考进入*县法院工作，成了一名受人尊敬的法官。然而令他意想不到的是，分配时他又回到了大山，而且还是抬头一线天、举目是山川，离县城七十多公里，被称为*县“天边”的 镇。夜深人静的时候，王**开始在心里反复地问自己：这样的选择到底值不值得？当他第一次面对善良的村民信任和渴求的目光时，心中于是忽然开朗起来了，我本来就是大山的儿子，回到大山，回报大山是我唯一的选择。也就是从这时起，王**开始静下心来，一干就是18年。

王**深深懂得，作为一名人民法官，要向老百姓传播法律知识，运用法律武器，为老百姓解决纷争，化解矛盾，仅凭一腔热情是远远不够的，还必须具备过硬的审判业务技能，必须不断地更新和丰富自己的知识结构。为此，王**坚持边工作边学习。做到学以致用、学用结合。大量知识的摄入和实践中的不断思考，使王**的审判业务水平不断攀升。在庭里，乃到全县法院系统，他办的案件不仅数量多，而且质量也高。在他办理的两千多案件中，件件铁案，成为令人叹服的办案能手。

公正是法官的灵魂。为正义而战是王**这些年来一直追求的最高境界。2001年，王**审理 镇信用社诉 乡副乡长管某借贷6000元债务一案，开庭时，该乡副乡长竟然拒不到庭，法庭依法作出缺席判决。案件进入执行程序后，他先后几次带领工作人员到其单位和家中，都被拒之门外，面对各方的压力和群众疑惑的目光，王**毅然采取了公告执行措施，将执行公告张贴在乡政府大门前。逼迫这位副乡长找到王**，主动偿还了部分债务，并与信用社拟定了还款计划。事后，群众称赞说：“法官连乡里的领导都敢执行，看来只要有理，法官准能给你一个公正的裁决。”

爬山涉水不停息一心为民化纷事

基层人民法庭受理案件的当事人之间矛盾错综复杂，工作方法、方式稍有不当，都可能引起双方矛盾激化，影响社会稳定。因此，王**在处理案件时，坚持用“四心”调解法，即热心、细心、耐心、诚心、尽可能地进行调解，全力做好双方当事人的工作，竭立追求办案法律效果和社会效果相统一，妥善解决社会矛盾、家庭纠纷。在王**办理的案件中，有74的案件都是通过调解结案的，而且年年无积案、无错案、无缠诉、无矛盾激化、无上访、无不合格卷宗。

1991年7月15日对于王**来说可谓记忆犹新，刻骨铭心。那天清晨，滂沱的大雨没能挡住王**办案的脚步，他同庭里的两位法官打着雨伞，挽着裤腿赶往离*镇30多华里的*村，调解该村20多位农民拒不交纳农税费案，当时该村还未通公路，一路上不知他们摔了多少跤，划破了多少处伤口。就在他们趟过一条小河时，突然一阵山洪呼啸而过，顷刻间将正在河中心的王**卷了进去，幸亏两位同事眼准手快将王**从洪水中拉了出来，待他稍事清醒后，两位同事执意让他到附近的老乡家休息，他却轻松地说：“和死神都较量了一把，还有什么好怕的，出发。”面对此情此景，原本善良的村民终于被感动了，终于消除了抵触情绪，纷纷交齐了税费。一位李姓老大妈还特地给王**冲了一碗红糖水，自责道：孩子，也太难为你了，都怪我们不懂法，差点还让你丢了性命，快喝点水暖暖身子。一起随时可能引起矛盾激化的案件终于化解了。

2002年腊月，*村一名叫*的女青年冒着风雪来到了法庭，声泪俱下地向王**诉说其经常遭遇丈夫毒打的经历，要求起诉离婚。当时，又气又冷的*浑身直打颤，身上的冰碴随着室内温度的升高开始溶化。王**当即为其倒了一杯开水，并拎来电暖气为其去寒。待其心情平静后，耐心地听其倾诉，经了解，*两口子系自由恋爱，结婚尚不到一年，有一定的感情基础，只是一时冲动引出的矛盾，两人还有和好的希望，为调解该案，王**几次给双方做思想工作，功夫不负有心人，两口子终于在临近过年时尽释前嫌，恩爱如初。家住*乡朱湾村的陆**老两口，因年老体弱，长期抱病，失去生活来源，赡养费长期无法落实，无奈中，老两口被迫到法院起诉寻求帮助。为达到审理一案，教育一方的社会效果，王**把开庭地点选择在*乡政府，当时旁听群众达200多人，庭后他们耐心地给双方做思想工作，反复进行调解，圆满地解决了此案。

拒绝诱惑守清

贫牺牲奉献不言悔

王**每每谈及自己的家庭，总是一脸的愧疚。用他的话说上愧父母，下愧孩子，最愧妻子。96年发生的两件事，至今让他仍不能释怀。96年5月份，王**到浙江执行一起买卖纠纷案件，当时因为缺乏通讯工具，一出门便与家人断了联系，回到单位后，当他得知自家房屋被大火化为灰烬时，竞久久地回不过神来。之后，还是老父亲颤巍巍地向

他证实了这一无情的事实。王**联想起这些年自己却没能尽上一点孝心，就阵阵心酸。虽然办案经常从老家经过，但他却从没因此踏进家门，哪怕是短短的几分钟，喊一声“爸、妈”这一温馨的称呼就走。他也想父母，也想回报父母，可他心中装满的都是辖区内更多等待帮助的千百个家庭。还是96年11月21日这天，妻子临产，他却远在乡村执行一起借款合同纠纷案件，回到家后已是次日凌晨的两点多钟。当他跑到医院时，他的宝贝女儿已来到人世，初为人父的幸福感顿感时使他乐开了花，可当看到妻子背对着他不言不语时，才感到又一次亏欠了妻子，就在他轻轻板过妻子的肩膀时，这个平素刚强的汉子再也控制不住，跟着妻子满眼泪花。瞬间，两双泪眼化作理解和信任，一向善解人意的妻子转而温存地说：“你忙，我能理解，以后你不在家的时候有女儿陪我，我就不会感到孤独和害怕了，你也可以安心工作，但一定要注意身体。”

18年来，王**送走了三任庭长，先后有多名同志调出该庭，走出大山，这期间，有的人是因为升迁，有的是因为耐不住寂寞，还有的不惜以调离法院系统为代价走线回城之路。唯独他没有离开过大山，成了真正的元老。有人曾开玩笑地说：“你除了年龄在变，其他什么都没变。”是的，他的确没有变，因为法官的职业是他热衷的事业，他无怨无悔，甘愿为之付出一切，他早已把心交给了大山，把情融进了百姓的心坎。