调研表

第一篇：调研表

商业市场调查问卷

尊敬的店主：

您好！燕塞汽车产业园已开工建设，为了创造一流的经商环境，制定出合理的管理模式，以及制定出合理的价位。我们特派工作人员前去您处开展调研，您的信息将给我们非常大的帮助，非常感谢您，接受我们的问卷！

在你认同的项目上划“√”（谢谢你的配合）

年龄：□20-25岁□26-30岁□31-35岁□36-40岁□40岁以上

文化程度：□初中□高中/中专□大专□本科□硕士以上

从事行业: □下岗职工□个体经营户□事业单位□企业职员□政府部门

1、你经营的铺面是：□购买□租赁你经营的铺面面积㎡。

□40-50㎡□50-60㎡□60-70㎡□70㎡-90㎡□其他

2、是否听说过燕塞汽车产业园这个项目，通过哪种途径知道的园区？

□短信□报广□朋友介绍□听说□上门推广□电台□电视广告□车体□M单

3、您理想中的经营场所是什么样的？

4、你经营产品的类型？品牌是什么？您了解宜家国际吗？我们将来的汽车产业园将于宜家国际商业运营机构进行战略合作，引入先进的管理理念和管理方法，确保大家能够赚钱！

□服装类□鞋帽类□床上用品类□化妆品类□金银珠宝名表类□箱包皮具类□外贸货类□建材类□家具类经营品牌是

5、你觉得燕塞汽车产业园区这个项目房价应该定到元/㎡的价格比较合理。

6、如果一个商业房地产项目的开发自持一定比例的房产用于完善市场业态，您是否有一种经营安全感？ 非常感谢你在百忙中抽出时间，配合我们的调研！（我们将严格保守你的个人信息）

您的姓名联系方式

调研商业名称调研人员2012年月日

第二篇：调研表

大学生职前教育调研表

一直以来中国教育都饱受诟病，对比西方发达国家，中国学校对学生的教育过多重视理论知识，对学生职业方面知识的传授更是微乎其微，致使中国学生虽然能在考试中稳居高分，可对社会的适应能力严重不足。对此我们做出了这张调研表，目的是了解当代中国大学生对职前教育的了解程度和对职前教育的看法，希望你们在完成这份调查表的同时能认真地思考自己的人生目标，让你们的青春更有价值。现在请你们帮忙填写以下调查，对此非常感谢。

姓名：性别：学校：

专业：年级：联系方式：

（1）你了解职前教育吗？

A.听说过，比较了解B.听说过，但不是很了解

C.没听说过，一点也不了解D.有很深的了解程度

(2)你认为大学能锻炼你的能力吗？

A.非常能B.能C.有一点能D.不能

（3）你觉得在校期间哪些环节对你毕业后的就业和社会适应帮助最大？

A.专业课程的学习B.毕业设计和毕业论文C.专业实习D.社会活动及实践 E.担任组织干部F.参加就业指导G.其他

（4）在学校学习期间你有对职业方面的困惑吗，主要针对哪个方面？

A.没有这方面的困惑B.有针对自己职业方向的困惑

C.有针对职业能力方面的困惑D.有针对职业生涯规划方面的困惑E。其他

(5)你想做什么样的工作?

A.自己感兴趣的工作B.与专业对口的工作C.有钱赚的工作

D.稳定的工作E.其他

（6）你怎样看待专业与工作的对口问题？

A.一定对口B.与专业相关就可以C.不一定对口D.无所谓，只要工作适合自己就行

（7）你认为当前对你发展进步阻碍最大的因素是什么？

A.没有目标B.专业技能不够C.对未知的胆怯D.社会经验不足，尝试不够 E.其他

（8）毕业后你将如何实现就业？

A.自己应聘B.考公务员C.自主创业D.其他

第三篇：工业企业调研表

企业基本情况表（表一）

填报企业（盖章）:

注：各单位填报的数字和信息资料严格保密，如署名引用，须经企业同意。

企业发展现状调查（表二）

一 技术创新

1、企业现有技术中心： □国家级□省级□市级名称

2、企业获得新产品、新技术等科研成果的途径：

⑴□自主开发⑵□委托开发⑶□与院校、科研机构联合开发⑷□接受技术转让

⑸□引进技术消化、吸收和创新⑹□其它(请注明)

3、新产品研发情况：

近三年，投入生产新产品个，名称目前，拥有独立知识产权（个），名称新产品研发占销售收入比例

4、企业技术装备水平：□国际领先□国际先进□国内先进□国内平均

企业核心技术水平：□国际领先□国际先进□国内先进□国内平均

5、企业在技术创新和新产品产业化进程中遇到的主要困难(限选4项)：

⑴□企业技术能力存在差距⑵□产学研合作难度较大⑶□企业管理水平不够

⑷□激励机制不健全⑸□市场开发能力弱⑹□人才缺乏

⑺□资金短缺⑻□政府支持不够⑼□知识产权保护不够

⑽□技术市场不健全⑾其它(请注明)

二 经营管理

1、品牌创建

产品是否被认定为“中国驰名商标”□是□否：产品是否被认定为“xxx省著名商标” □是□否： 产品是否被认定为“xxx市著名商标”□是□否： 认定的商标名称是_____________________。产品是否被评为“中国名牌产品”□是□否：产品是否被评为“xxx省名牌产品”□是□否： 产品是否被评为“xxx市名牌产品”□是□否：产品品牌名称__________________________。

2、企业主要产品销售领域：

⑴□本市⑵□本省⑶□国内部分省市⑷□全国⑸□国内外

3、产品在行业中的地位：

国际地位： 居第__位，产品名称________行业名称___市场占有率______%

居第__位，产品名称_________行业名称___市场占有率______%

国内地位： 居第__位，产品名称_________行业名称___市场占有率______%

居第__位，产品名称_________行业名称___市场占有率______%

居第__位，产品名称_________行业名称___市场占有率______%

4、市场趋势：

截至1月底企业在手订单比去年同期增长（或减少）%。

预计6个月内的订单将：

⑴□显著提高 ⑵□提高 ⑶□小幅度提高 ⑷□持平⑸□小幅度下降 ⑹□下降 ⑺□严重下滑

5、预计今年本行业的景气状况将：

⑴□显著好转 ⑵□好转 ⑶□略微好转⑷□持平⑸□略微恶化⑹□恶化 ⑺□严重恶化

6、目前对企业生产经营造成不利影响的主要因素（最多选4项）：

⑴□人民币汇率⑵□人力成本上升⑶□资金紧张⑷□订单不足

⑸□能源紧张⑹□缺乏优秀管理和技术人员⑺□生产办公用地不足 ⑻□原材料价格

⑼□产品价格⑽□产业链配套不完备⑾□物流交通环境不完善

⑿□社会服务不完善⒀□其它(请注明)

三 基础建设

2012年年内企业是否有重大投资项目开工建设或投产？预计开工建设时间或投产时间、新增产能？

企业在新建、在建项目过程中的有利因素和问题、困难：

四 意见建议

1、目前企业需要市经信委协助解决、协调的问题和需要向上级部门反映的情况：

2、国家(行业)政策及外部环境等对企业的经营产生的具体影响：

3、企业在应对经济运行中的问题(困难)的措施和经验：

4、企业对政府政策、协会服务工作等有何意见和建议：

企业负责人：联系电话：

填表人：联系电话：

第四篇：调研表-企业

农产品质量安全监管生产环节调查问卷

请在相应□内打勾

一、基本情况

1、企业名称

2、企业所有制形式：

国有企业□集体企业□民营企业□港澳台资企业□三资企业□

3、是否为上市公司？

是□否□

4、是否是农业龙头企业？

是□（a、国家级b、省级c、市级）否□

5、是否有出口产品

有□没有□

6、是否是以初级农产品位原料进行直接加工的企业？

是□否□

7、企业员工数量：

300及以下□300-500人□500-3000人□3000人以上

8、主要原料产品类型：

农作物种植业□畜牧养殖□水产养殖□

二、原料供给

9、是否有企业自己的农产品生产基地？

有□没有□

10、基地的农产品原料是否满足生产的需求？

满足□基本满足□不足

11、农产品的原料是否能够得到保证？

能□不能□很难说□

12、是否提供保护收购价？

是□否□

13、是否从本地市场收购原料？

是□从不□偶尔□

14、本地农产品原料收购存在的问题是什么？

原料供应不足□原料质量不过关□原料价格过高□收购渠道不方便□ 原料收购不存在问题□其他

三、检验检测

15、是否有自己的检测中心？

是□否□

16、是否对基地原料进行质量检验？

每批都检□抽检□

17、主要的检测设备？18、11、对不合格农产品的处理措施？

19、是否建立追溯体系？

是□否□

第五篇：绩效考核调研表

长祺科技绩效考核调研表

说明：

1、为更好的推行绩效考核工作，请你如实作答下列调研问题，否则将影响调研结果，谢谢。

2、本次调研表填写可实名填写也可匿名填写。

3、调查表填好后由人力资源部XX收回表单，其他任何人收集、询问皆可拒绝。

4、入职满二个月的员工参与此次调查问卷，未满者此次暂不参与问卷作答。

姓名：（可以不填）职位：入职年限：

性别：所在部门：学历程度：

一、单选题；

1、你是否清楚的知道并记得自己的考核指标与数据（）

A非常清楚B比较清楚C基本知道D不是很清楚

2、公司在绩效管理执行方面您认为()

A非常严格B比较严格C不确定D不是很严苛

3、公司在绩效实行的过程中对员工的绩效辅导与培训你认为（）

A非常充分B比较充分C一般D很少

4、你认为针对你的岗位考核指标设定多少项比较合理（）

A12-20项B8-12项C5-8项D5项一下

5、你认为尽你努力你的考核指标达成情况如何（）

A非常难B比较难C适度D较容易

6、在考核指标设定时，公司层面是否会与你充分沟通，达成共识（）

A沟通很充分B有一定沟通C较少沟通D基本没有沟通

7、考核过程中，您认为考核数据来源是否公正、真实、有效（）

A非常公正B比较公正C不确定D缺乏公正

8、当客观因素制约考核成绩达成时，你提出向领导或公司申请支持，通常会（）

A核定后予以帮助B 核定后很少帮助C基本不会提供帮助D各种理由推掩

9、你对公司实行的绩效管理对员工的激励作用是（）

A非常激励B较好的激励C一般D激励性不够

10、为取的更好的工作绩效，你的上司会与你（）

A经常沟通B偶尔沟通C不清楚D较少沟通

11、就你的感受和所闻，你的同事对绩效管理的评价是（）

A非常好B比较好C不确定D较差

12、考核真实的反应了你的工作能力吗（）

A非常真实B一般C不确定D没有

13、你现在的绩效工资在总工资的占比是%，你认为（）

A占比过高B较为合理C可以接受D占比过低

14、你对你岗位的考核指标设定认为是否科学、合理（）

A非常合理B较为合理C不确定D不够合理

二、简答题：

你对绩效考核实施过程中（如指标达成难易度、绩效辅导培训、公平公正、绩效激励等

方面），有无更好的意见或建议？