2014-结核病一季度培训小结(合集)

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第一篇:2014-结核病一季度培训小结

2014年张得乡卫生院一季度结核病防治

培训小结

为了提高我乡及所辖各村卫生室医务工作人员的传染病专业知识,以及对结核病防治的认识,从而更好地做好公共卫生工作,响应上级的要求,我院于2014年2月3日对医务工作人员、防治人员及村卫生员进行了相关业务培训.现将培训总结如下:

一、强化组织,精心准备.根据在重点传染病防治工作中担负的不同任务、在培训前精心准备了培训资料。内容包括:①结核病预防、宣传、诊断、相关知识。②《结核病防治法》《肺结核诊断和治疗指南》③法定传染病报告、管理相关知识。

二、明确目的的突出重点.为了使我乡的结核病防治上一个台阶,培训是保障。培训中大家认真听讲、积极记笔记,并在培训结束进行了相关知识测试。本次培训共参加人员 48人次,其中卫生院医务人员10名,乡村医生38名无一缺席、迟到现象发生,共发放试卷 48份,其合格率达100%。通过了本次的业务培训使卫生院的医务人员及所辖乡村医生充分掌握了结核病诊断和基本治疗,及转诊和情报告时限、程序,报告卡的填写,同时增强了他们的业务水平,提高了业务素质及工作责任心,加强了工作的警惕性。为认真贯彻《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规精神,切实做好我乡结核病病防治工作,保护全乡人民的身体健康,维护社会稳定。

张得乡卫生院

2014年2月3日

第二篇:结核病培训小结

结核病管理知识培训班总结

________________________________________ 2011年11月30日-12月1日,哈密地区卫生局、疾控中心办召开了,“二县一市疾控中心领导、结防科科长、乡、镇、区院长及结防专干培训班”共85人参加了培训。会议由哈密地区疾控中心副主任朱谦主持并代表地区卫生局领导致开幕词,会议首先由地区疾控中心副主任朱谦作2011年截止11月30日我地区结核病控制工作进展、结控工作中政府的支持、我地区结防工作存在的问题与困难及针对上述问题提出的建议等五个方面作了详细介绍。

一、培训内容

1、结核病病人的发现

2、抗结核药品不良反应概述

3、肺结核的鉴别诊断

4、诊断性抗感染治疗的不良反应及防治

5、五率定义及评价

6、结核病预防治疗中的一些问题

7、抗结核药品(FDC)使用及保存

二、参加人员

为了更好地实施结核病控制项目工作,地区卫生局领导决定,于2011年11月305日-12月1日,在哈密市华宇商务宾馆举办了“哈密地区结核病管理知识”培训班。前来参加会议,由二县一市疾控中心领导、结防科科长、乡、镇、区卫生院院长及结防专干,到会人员85人,参加了结核病相关知识培训。并进行了分组讨论,现场解答学员提出问题,培训结束后对学员进行了考试,考试合格率达100%。

三、学员提出的建议

1、要求乡党委政府领导要高度重视结核病工作。

2、加强对结核病知识的大力宣传,在学校健康教育课上普及结核病知识。

3、加强对结核病知识宣传力度,希望地区每年举办2次结核病知识培训班。

4、希望提高工作人员的工作经费,让专干更好的为结核病事业贡献力量。

四、效果

这次培训达到了预期的目的。

1、加强了各级领导的结核病管理,及要求。

2、加强了各乡镇区结防专干认识。

3、掌握了结核病最新知识。

4、掌握了免费活动性病人进一步管理知识,了解抗结核药物的毒副反应。

五、如何做好今后结核病防治工作

1、继续做好2012年结核病知识宣传工作,加大对特殊人群防控工作。

2、进一步加大结核病网络专报工作检查力度,提高可疑肺结核病人转诊率及病人追踪到位率。

3、完成好自治区下发的各项工作指标。

进一步提高了基层卫生人员结核病项目督导管理水平,更好地促进哈密地区全面发现结核病人,按时完成各县市分配的活动性病人任务起到了很好的促进工作。我们将学员提出的建议认真研究落实,继续做好结核病防治工作。

第三篇:2013-结核病-培训小结

黄泥坳社区卫生服务中心

2013年传染病防治培训小结

(结 核 病)

为了提高我社区卫生服务中心,中心医院及所辖各村卫生室医务工作人员的传染病专业知识,以及对结核病防治的认识,从而更好地做好公共卫生工作,响应上级的要求,我院于2013年3月22日对中心医务工作人员、防治人员及村卫生员进行了相关业务培训.现将培训总结如下:

一、强化组织,精心准备.根据在重点传染病防治工作中担负的不同任务、在培训前精心准备了培训资料。内容包括:①结核病预防、宣传、诊断、相关知识。②《结核病防治法》《肺结核诊断和治疗指南》③法定传染病报告、管理相关知识。

二、明确目的的突出重点.为了使我镇的结核病防治上一个台阶,培训是保障。培训中大家认真听讲、积极记笔记,并在培训结束进行了相关知识测试。本次培训共参加人员 30人次,其中社区卫生服务中心医务人员16名,乡村医生16名无一缺席、迟到现象发生,共发放试卷 30份,其合格率达100%。

通过了本次的业务培训使社区卫生服务中心的医务人员及所辖乡村医生充分掌握了结核病诊断和基本治疗,及转诊和情报告时限、程序,报告卡的填写,同时增强了他们的业务水平,提高了业务素质

及工作责任心,加强了工作的警惕性。以便于在今后的日常工作的诊断中,提高了结核病病鉴别诊断能力,为认真贯彻《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规精神,切实做好我社区卫生服务中心结核病病防治工作,保护全社区人民的身体健康,维护社会稳定。

黄泥坳社区卫生服务中心

2013年3月22日

第四篇:结核病上半年培训小结

结核病上半年培训小结

为了加强对结核病的知识了解,在院长的组织下,于2010年3月31日在卫生院防保科进行结核病知识的培训,医务人员和村医生共13人。现将学习情况如下:

此次学习肺结核病的传播途径.分型.常见症状.诊断情况.治疗原则.治疗方案。医务人员和村医生对结核病人的管理督导,服药卡的填写,转诊单的填写及发现结核病人的报告知识。同时学习了麻风病和艾滋病的知识。通过学习,医务人员和村医生都对结核病的知识和管理结核病人增加了认识。在今后工作中,我们一定多开展培训,减少结核病人的发生。

第五篇:一季度培训工作小结

一季度培训工作小结

一、总体情况

作为一个年轻的公司,****面临着青年员工比例较大、整体劳动技能偏低、专业管理水平有限等情况,面对诸多不利因素,公司积极组织开展培训工作,通过规范化、制度化的培训内容,围绕入职培训、岗位培训和外部培训等形式,帮助职员更新知识教育、提高劳动技能,从而适应公司快速发展的需要。

但是,前期由于对员工培训管理的重视度不够,不能深入了解员工的培训需求,缺乏分层次分专业系统的培训计划,同时也存在培训验证不到位,培训费用支付不及时等现象,整体培训仍流于形式。

二、召开培训工作会议,提高培训管理重视度。2012年3月14日,公司为总结前期培训工作的经验,分析解决存在的不足,明确后期培训管理工作思路,专门召开了培训管理工作会议。会上,各单位、各专业培训管理人员系统学习了《****职员培训管理办法》(试行稿),与会人员结合前期培训管理工作进行座谈研讨,提出了好的建议和意见。通过培训工作会议,规范了各类培训要求,明确了培训工作要点。三、一季度各类培训开展情况

(一)岗前培训:一季度共组织5批新进人员(共110余人)开展岗前培训工作,培训内容涉及企业文化、安全教育、规章制度、基础管理知识、军训等多个方面,旨在培养新进人员优秀的工作素养,使其了解公司企业文化和生产管理基本概况。

(二)师徒培训:一季度共签订师徒协议86份,其中80份签订期限为3个月(分别为矿山分厂、制造分厂、质控处、销售处新进人员),5份签订期限为2个月(保卫新进人员),1份签订期限为1个月(保全处转岗人员),师徒培训的开展,较好地营造了“传、帮、带”的工作学习氛围。

(三)外部培训:一季度公司共组织2次外出培训,分别为:2月13至15日,公司生产单位赴****单位就矿山开采、生产工艺和基础管理等方面进行培训学习;3月15日,水泥分厂赴****就包装粉层治理、磨机辊压机日常管理等方面进行培训学习,培训有记录、有总结,并及时开展了二次培训,培训效果显著。

(四)月度培训:一季度培训计划兑现率达85%,每月各单位按照月度培训计划开展培训管理工作,经培训检查验证,大部分单位培训工作开展认真、培训材料归档齐全、培训内容涉及广泛、验证方式多种多样,但少数单位也存在培训课程未按计划开展、培训材料不完善等现象。

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