2008年上半年市属事业单位笔试内容分类情况表

第一篇：2008年上半年市属事业单位笔试内容分类情况表

2008年上半年市属事业单位笔试内容分类情况表

一、考试科目：计算机

1、湖州市安全生产行政执法支队计算机

2、湖州市住房公积金管理中心计算机

3、湖州市第三人民医院计算机（网络）

4、湖州市劳动保障信息中心计算机

二、考试科目：法律

1、湖州市公证处后备公证员

2、湖州市国有资产财务管理办公室法律

3、湖州市港航管理处德清处法律

4、湖州市港航管理处长兴处法律

5、湖州市旅游质量监督所法律

6、湖州市土地调查登记中心法律

三、考试科目：财会

1、湖州市住房公积金管理中心财会

2、湖州市国家建设项目审计中心审计

3、湖州市第三人民医院财务管理

4、湖州市妇幼保健院会计

5、湖州市旅游培训中心财务管理

6、湖州市统计局计算中心财务会计

四、考试科目：文秘

1、湖州市计划生育宣传指导站宣传

2、湖州市公路管理处文秘

3、湖州市土地调查登记中心文秘

五、其余岗位按照岗位要求考专业。

第二篇：XX市市属事业单位分类改革实施方案

深圳市市属事业单位分类改革实施方案

深办〔XX〕34号

根据《深圳市深化事业单位改革指导意见》（深办发〔XX〕11号），现就市属事业单位分类改革提出如下实施方案。

一、分类改革的主要内容

（一）转为国有企业的事业单位

现有经营服务类事业单位和部分可按市场化经营的公益类事业单位原则上转为国有企业（下称转企或转为企业），撤销事业建制，收回事业编制。具体包括：

1．经营性演出场所、新闻传媒出版、影视文艺创作、勘察设计、开发性科研、党政机关所属培训机构和接待基地、后勤服务等经营开发类单位原则上转为企业，纳入市属企业国有资产监管体系，分别实行调整、重组或改制，依法进行企业注册，在面向市场提供服务的同时，继续为党政机关提供相应的服务。转企单位承担有监督管理职能的，有关职能划转到相关行政或行政事务机构中；承担有公共服务职能的，有关职能原则上通过政府购买服务的方式继续委托转企单位承担，转企单位难以承担的，整合到保留的相关事业单位中。

2．市场公证、信用担保、会计鉴定、质量保证、资格认证、资产评估、工程咨询、职业中介、人才交流、家政婚介、律师服务、市场交易、非强制性检测认定等中介服务类事业单位，先与原主管部门脱钩，交由市国资部门统一管理，再根据行业特性，逐步改制为合伙制或有限责任制的市场中介组织，并依据相关规定妥善处置国有资产。

3．经营性公用场馆、公用事业作业和学前教育、成人教育等准公益类事业单位，所提供的公共服务市场发育比较成熟或社会力量可以提供，一并转为企业。

（二）纳入行政管理序列的事业单位

凡承担行政管理或执法职能的事业单位，要按照政事分开的原则，把相关职能或机构纳入到行政管理序列（法律法规另有规定的除外）。具体包括：

1．主要承担行政管理或执法职能的监督管理类事业单位已大部分转为行政事务机构，目前仍作为事业机构管理的有社保基金管理、市政公用事业管理等机构，其中兼具监督处罚与检验检测职能的单位，两种职能要予以分离，监督处罚职能划归相应行政或行政事务机构，检验检测职能按其性质分类整合；行业管理与作业养护不分的单位，按照管养分离的原则进行剥离，行业管理职能划归相应行政或行政事务机构，作业养护职能实行公开招标，推向市场。

2．部分承担行政管理或执法职能的事业单位，凡有法律法规依据的职能原则上划归到行政或行政事务机构，无法律法规依据的予以取消。

（三）撤销的事业单位 凡业务量不饱和、转企后发展前景不佳或缺乏市场竞争力的事业单位，予以撤销。具体包括：

1．业务比较单

一、工作量不饱和以及任务已完成的公益类事业单位予以撤销，需保留的职能转由其他相关单位承担。2．转企后无法生存的经营服务类事业单位予以撤销。3．产权不属于我市所有的事业单位，收回编制，交回其上级主管部门管理。

（四）暂时保留的事业单位

应转为企业，但市场发育尚不成熟或因法律法规、政策等原因暂不宜推向市场的单位可暂时保留事业建制，事业编制收回、冻结或置换为雇员编制，逐步转变运行机制，条件成熟时再转为企业。其中市校合作的科研开发机构，作为其他组织利用国有资产举办的事业单位直接进行法人登记，编制收回；配备事业编制的社会团体，现有在编人员只出不进，编制逐步收回。

（五）继续保留的事业单位

大部分公益类和部分中介服务类事业单位予以保留。具体包括：

1．政务信息、中小学及大中专教育、基础科研、公共文化、公共卫生及医疗、水文气象监测、生态资源环境保护、社会福利服务、园区管理服务等公益类事业单位予以保留。此类单位凡功能类似、任务单一的实行整合重组。整合市直机关各部门所属研究机构，统一为政府提供决策研究支持；整合市直机关各部门所属考务机构及其职能，统一负责全市考务工作；整合园区管理服务机构，统一为驻园区单位提供服务；整合市直机关各部门所属信息化建设机构（系统较大和专业性较强的部门除外），统一负责市直各部门信息化建设工作。2．保留食品药品检测、质量安全监督、涉案价格认证、准司法仲裁、集中采购代理、公共平台等中介服务类事业单位。打破部门和行业界限，将此类事业单位实行联合、兼并或重组。整合市直各部门所属工程质量监督机构，依照国家法律法规和相关标准，统一实施工程领域的质量监督；将市直各部门造价管理机构予以合并，统一负责建设工程的造价管理工作；按功能整合市直各部门所属检验检测机构，统一负责强制性检验检测工作。

保留下来的事业单位，在机构整合重组的基础上，要加大体制和机制创新力度，依法规范管理。

二、改革的配套政策

为保障事业单位改革的顺利推进，要按照以下配套政策做好被改革单位的资产处理、人员分流安置和社会保障等工作。

（一）财务及资产处理

1．机构撤销、整合的，其全部资产和负债由原主管部门提出处置方案，报市资产管理部门审核批准或备案，其中资产包括货币资金、土地、建筑物（含账外土地、房产）、无形资产、债权、权益等（下同）。

2．事业单位转企的，其全部资产一并纳入市属企业国有资产监管体系。办公用房属于原主管部门并免费提供转企单位使用的，在三年过渡期内（转企单位设定三年过渡期，时间从XX年1月1日至XX年12月31日。下同）继续让其免费使用；属于租赁关系的，过渡期内维持现有租赁价格不变。

（二）财政扶持政策

1．转企事业单位本原财政拨款预算维持不变，XX年和XX年，市财政分别按XX年预算的50%、25%比例予以补贴，资金的核拨与管理由市财政部门和新的产权管理单位负责。其中，公办幼儿园转企后，除三年财政补贴外，原财政拨款改为学前教育发展资金，由市教育部门统筹管理，用于对全市学前教育的支持。

2．冻结和收回编制的公益类事业单位、社会团体以及转企过渡期后继续提供公共服务的事业单位，财政继续给予扶持，具体扶持办法由市财政部门另行研究确定。

（三）人员分流安置

被改革单位的人员分流安置按《深圳市事业单位改革人员分流安置办法》实施。

（四）社会保障

转企事业单位员工社会保障执行《深圳市事业单位转企社会保险有关问题实施办法》。转企幼儿园以及收回编制和改变经费管理模式的事业单位，其员工社会保障按以下政策分别予以处理：

1．公办幼儿园转企后，原在编教师仍按事业单位职工参保办法（以下简称按事业单位办法）参加社会保险并享受相应待遇，退休待遇的差额部分由所在单位补足，单位有困难的，由转企后的产权单位解决。

2．收回编制但保留事业建制的事业单位，原参加事业单位社会保险的在编人员，继续按事业单位办法参加社会保险并享受相应的待遇，其退休待遇按原经费渠道解决；新聘用人员按企业办法参加社会保险并享受相应的待遇。经费形式调整为企业化管理的事业单位，原参加事业单位社会保险的在编人员，符合提前退休条件的可办理提前退休手续并享受事业单位相应的待遇，退休待遇按原经费渠道解决；不符合提前退休条件的，转按企业办法参加社会保险并享受相应的待遇。

3．撤销、整合事业单位的已离退休人员由原主管部门管理。离退休人员待遇在市人事、财政部门规定的标准限额内，按单位实际执行的标准核定，离退休待遇与基本养老金之间的差额部分由财政支付。单位撤销、整合后的下岗人员，可直接到市社保机构按企业办法继续缴纳养老和医疗保险费并享受相应的待遇。因单位核减编制办理提前退休手续的人员继续由原单位管理，退休待遇按原经费渠道解决。4．凡经费已实行或将实行“收支两条线”管理、并由财政核定支出（含由经费自给调整为财政拨款）的保留事业单位，其离退休人员（含以后的退休人员）的离退休待遇按市人事、财政部门规定的标准核定，离退休待遇与基本养老金之间的差额部分由财政安排。

（五）经济适用房分配

因转企、整合、撤销或核减编制需要分流安置的XX年12月31日前属市财政拨款的在编人员，符合市政府批准的《深圳市机关事业单位住房分配货币化改革实施方案》（深府〔XX〕104号）规定购买全成本微利房条件的未购房职工，保留其按全成本微利价取得安居房全部产权的资格。

（六）工商登记政策

转企事业单位应依法办理事业单位法人注销登记手续。转企后依法办理企业注册登记手续，过渡期内可同时注明原事业单位名称。

（七）权益继承

1．事业单位转企后，原由主管部门委托承担的业务在过渡期内继续保留（行政管理和行政执法职能除外）。2．转企后经批准实行委托管理的事业单位，其资产纳入市属企业国有资产监管体系，过渡期内干部人事管理和日常经营由市国资委暂委托原主管部门负责。

3．经营性公用场馆的管理机构转企的，转企后实行委托经营，场馆资产列为非经营性资产，资产管理部门可授权有关行业主管部门管理；行业主管部门会同资产管理部门代表场馆业主，与场馆经营公司签订委托经营合约。通过政府合约将场馆营业收入分配（或亏损补助）办法、场馆维护和管理办法、场租和服务定价规则、公益性义务以及退出机制等予以明确；经营管理单位在遵守合约的基础上，按照商业原则经营场馆。场馆经营市场化后，对需要扶持的公益活动由政府进行采购或资助。行业主管部门与财政等有关部门商订场馆经营收入分配（或亏损补助）及公益活动采购或资助办法。4．公办幼儿园转企后，原在编教师过渡期内工资和福利待遇不降低，单位无法保障的，由产权单位解决。

5．纳入深府〔XX〕80号文件转企范围的科研机构，原享受的三年过渡期财政扶持政策，期满后不再续延。转企后实行改制的，原制定的有关优惠政策可以参照执行。

三、改革的组织实施

事业单位行业众多、情况复杂，为确保改革的顺利实施，市事业单位体制及行政事业性国有资产监管体制改革领导小组办公室（以下简称市事改办）要根据《深圳市深化事业单位改革指导意见》（以下简称《意见》）和本实施方案，统筹规划，认真研究，在广泛征求意见的基础上，分类、分步实施。

（一）认真做好事业单位分类工作 事业单位分类工作情况复杂，要结合单位功能，区别不同情况，认真做好事业单位具体类别的确定工作。单位职能清晰明确的，可直接确定其类别；职能比较复杂的，在征求主管部门及事业单位意见的基础上，按其主要功能确定类别。

（二）积极稳妥地推进分类改革

事业单位类别确定后，应当遵循先易后难、分步推进的原则，按照不同类别事业单位的改革方向和管理政策，先把应转企或纳入行政管理序列的单位从事业单位中分离出来，应撤销的予以撤销，再对保留下来的事业单位进行整合重组和清理规范，并结合文化、教育、卫生、体育、科研等行业的特点和国家有关政策要求，分步推进事业单位管理体制和运行机制的改革。

1．事业单位撤销、转企和纳入行政管理序列等工作于XX年底前完成，其中转企单位分批移交市国资部门。

2．保留事业单位的重组整合和清理规范工作从明年开始全面推开，XX年底前完成。今年内做好准备工作，并重点推进检验检测机构的重组整合。

3．保留事业单位的体制和机制创新工作由市事改办分专题进行研究，其中管办分离、购买服务、以事定费、建立法人治理结构、创立法定机构组织管理模式等工作今年内启动，逐步推进。

（三）及时研究处理改革中遇到的各种问题 市委组织部、市改革办、监察局、财政局、人事局（编办）、劳动保障局、审计局、法制办、国资委等市事业单位体制及行政事业性国有资产监管体制改革领导小组成员单位要针对改革中遇到的困难和问题，及时进行沟通研究，提出办法和对策，确保改革顺利推进。

各区属事业单位分类改革参照本方案实施。附件：第一批市属事业单位改革名单 附件

第一批市属事业单位改革名单

一、124家转企事业单位名单

深圳幼儿园、深圳市教育幼儿园、深圳市翠园幼儿园、深圳市宁水幼儿园、深圳市梅林一村幼儿园、深圳市华富幼儿园、深圳市南华幼儿园、深圳市滨苑幼儿园、深圳市皇岗幼儿园、深圳市莲花二村幼儿园、深圳市莲花北幼儿园、深圳市彩田幼儿园、深圳市实验幼儿园、深圳市机关第一幼儿园、深圳市机关第二幼儿园、深圳市机关第三幼儿园、深圳市机关第四幼儿园、深圳市机关第五幼儿园、深圳市机关第六幼儿园、深圳市机关第七幼儿园、深圳市卫生局莲花北村幼儿园、深圳市zd幼儿园、深圳会展中心（挂“深圳市中国国际高新技术成果交易中心”牌子）、深圳市网球俱乐部、深圳音乐厅、深圳大剧院、深圳体育场、深圳体育馆、深圳游泳跳水馆、《经理人》杂志社、《开放导报》杂志社、深圳质量管理培训中心、深圳市《特区经济》杂志社、《深圳法制报》社、《特区教育》杂志社、《游遍天下》杂志社、深圳都市报社、深圳市《焦点》杂志社、深圳市《中外房地产导报》社、深圳市经理培训中心（挂“深圳市经理进修学院”牌子）、深圳市荔园招待所、深圳市宣传干部培训中心、深圳市海联招待所、深圳国家电子技术工业试验中心、深圳市经济计划干部培训中心、深圳电子产品质量检测中心、深圳国家863计划材料表面工程技术研究开发中心（挂“深圳市材料表面分析检测中心”牌子）、深圳市对外经济贸易服务中心（挂“深圳市跨国采购服务中心”牌子）、深圳市工业设计促进中心、深圳市机电设备招标中心、深圳市中小企业信用担保中心（注：保留事业建制至XX年底）、深圳市成人教育中心、中国科技开发院、史丰收速算法研究所、深圳史丰收速算法国际研究与培训中心、深圳市新技术研究所、深圳市电子研究所、深圳市电子商务中心（挂“深圳市电子证书认证中心”牌子）、深圳市国际信息技术交流中心、深圳市科技局招待所、《信息技术时代》杂志社、深圳市公安局交警支队交通拯救中心（挂“深圳市交通拯救中心”牌子）、深圳法律培训中心、深圳会计进修学院、深圳市人才交流服务中心、中国（深圳）国际人才培训中心（挂“深圳继续教育学院”牌子）及所属大厦管理处、深圳市涉外劳动就业服务中心（挂“深圳市劳动局涉外劳动管理处”牌子）、《住宅与房地产》杂志社、深圳市房产管理培训中心、深圳市建设培训中心、深圳市规划培训基地、深圳市建筑科学研究院（挂“深圳市建科建材质量检验站”牌子）、深圳市建筑设计研究总院及下属三个分院、深圳市宝安交通规划研究中心、深圳市城市规划设计研究院、深圳市城市交通规划研究中心、深圳市龙岗规划交通研究中心、深圳市市政工程咨询中心、深圳市市政工程设计院、深圳市公路客货运输服务中心、深圳市交通运输培训中心、深圳市公路局材料供应总站、深圳市公路局公路工程总队、深圳市公路局公路养护中心、深圳市水务规划院（原市水利工程设计院）、深圳市绿委苗圃场、深圳电影制片厂、深圳市电影发行中心、深圳市海天出版社、深圳市《花季.雨季》杂志社、深圳市文物商店、深圳市演出服务中心、深圳市粤剧团、深圳戏院、深圳市环境工程咨询服务中心、深圳市环境管理体系认证中心、深圳市危险废物处理站（挂“深圳市工业废物处理站预处理基地及安全填埋场（二期）工程筹建办公室”牌子）、深圳市统计信息培训中心、深圳市地方税务局培训中心、深圳市质量保证中心（挂“深圳市服务行业技术管理所”牌子）、深圳市质量技术监督培训中心、深圳质量认证中心、深圳市道桥维修中心、深圳市口岸管理服务中心、深圳市外事服务中心、深圳市五洲宾馆、深圳迎宾馆、深圳市国有资产管理培训中心、深圳市《体育大观》杂志社、深圳市康乐体育俱乐部、深圳人大干部培训中心、深圳市《鹏程》杂志社、《深圳青年》杂志社、深圳《红树林》杂志社、共青团深圳市委教育基地、深圳青年艺术团、深圳市婚姻介绍所、深圳《女报》杂志社、深圳市妇女儿童发展中心、深圳市婚姻家庭服务中心、深圳市现代轻音乐团、深圳市人民检察院侦查技术训练基地、深圳市法官培训中心、深圳《特区文学》杂志社。

以上转企单位中由市国资委暂委托原主管部门管理的有16家，分别是：深圳人大干部培训中心、深圳市荔园招待所、深圳会计进修学院、深圳市人才交流服务中心、深圳市房产管理培训中心、深圳市宝安交通规划研究中心、深圳市城市规划设计研究院、深圳市城市交通规划研究中心、深圳市龙岗规划交通研究中心、深圳市市政工程咨询中心、深圳市公路客货运输服务中心、深圳市水务规划院（原市水利工程设计院）、深圳市危险废物处理站、深圳市口岸管理服务中心、深圳市人民检察院侦查技术训练基地、深圳市法官培训中心。

二、28家纳入行政管理序列的事业单位名单

深圳市社会保险基金管理中心新安、西乡、福永、沙井、松岗、龙华、公明、石岩、观澜、光明、龙岗、横岗、布吉、平湖、坪山、坪地、坑梓、大鹏、南澳、葵涌等20个管理站，中国渔政渔监船、深圳市固体废物管理中心、深圳市动物防疫监督所、深圳市道桥管理处、深圳市城市绿化管理处、深圳市环境卫生管理处、深圳市余泥渣土排放管理办公室、深圳市经济合作发展基金管理委员会办公室（挂“深圳市同富裕发展基金管理委员会办公室”牌子）。

三、27家撤销事业单位名单

深圳市罗湖口岸火车站建设领导小组办公室、深圳中国奥委会新闻中心、深圳市高级经理评价推荐中心（挂“深圳市高级人才测评中心”牌子）、深圳市文艺创作中心、深圳国家生化工程技术开发中心、深圳市白蚁防治管理所、深圳市超大规模集成电路领导小组筹建办公室、深圳市数字电视研究开发及产业化领导小组办公室、深圳市儿童科学乐园、深圳市环境保护宣传教育中心、深圳市公共交通结算管理中心、深圳市学校卫生保健所、深圳市人民政府接待办公室医务所、深圳市科技发展基金促进中心、深圳市酒类质量检测中心、市保税生产资料市场工作协调小组办公室、深圳市老人综合服务中心筹建办公室、深圳国际牧业科技交流培训中心、深圳法学学术交流服务中心、深圳市地方税务局涉外税务杂志社（注：收回编制，交回中国税务协会管理）、深圳广播金融证券台、深圳市音像信息资料馆、深圳中心图书馆筹建办公室、深圳创作之家（注：收回编制，交回中国作家协会管理）、深圳市政协联谊大厦筹建办公室、深圳市职工技术协作委员会办公室、鹏程国际认证中心（注：收回编制，交回深圳出入境检验检疫局管理）。

四、10家冻结并逐步收回事业编制的单位名单 深圳市义务工作者联合会、深圳市儿童福利会、深圳市慈善会、深圳市法学会、深圳市基督教“三自”爱国会、深圳市基督教协会、深圳市天主教爱国会、深圳市伊斯兰教协会、深圳市佛教协会、综合开发研究院（中国.深圳）。

五、5家事业编制逐步置换为雇员编制的事业单位名单 深圳市公路局职工服务部、深圳市地方税务局机关服务部、深圳市公安局后勤服务中心、深圳市中级人民法院机关服务中心、深圳市人民检察院机关服务中心。

六、9家收回编制但作为其他组织利用国有资产举办的事业单位名单

深圳清华大学研究院、深圳清华国际技术转移中心、深港产学研基地、深圳国际技术创新研究院、暨南大学深圳旅游学院、深圳金融电子结算中心、深圳金融联网络服务中心、深圳中国科学院院士基地、深圳中国工程院院士基地。很抱歉，因为您在网易相册发布了违规信息，账号被屏蔽。被屏蔽期间他人无法访问您的相册。去帮助中心，了解如何重新恢复服务。

第三篇：2015年巴彦淖尔市事业单位笔试内容

官网：http://www.xiexiebang.com/neimenggu

2015年巴彦淖尔市事业单位笔试内容

2016年内蒙事业单位考试笔试公告还没有发布，预计会在2016年4月份发布，届时请实时关注内蒙古事业单位招聘考试网；各地市事业单位招聘时间不固定，敬请实时关注；

(一)笔试公共科目为《综合能力测试》，满分为100分，考试时长150分钟，采用闭卷方式进行。

(二)笔试提供蒙汉两种文字试卷。选择汉文试卷的人员，必须用汉文作答;选择蒙古文试卷的人员，必须用蒙古文作答;报考“蒙汉兼通”岗位的人员，笔试必须选用蒙古文试卷，并用蒙古文作答，面试必须用汉语作答。

同一试卷用两种或两种以上文字作答的，按零分处理。对不按规定文字作答的，按零分处理。

(三)笔试时间及笔试地点详见报名结束后发布的补充公告，请关注巴彦淖尔市人事考试网和巴彦淖尔人才网。

(四)考生凭身份证(或护照)和准考证参加笔试。

(五)笔试成绩按照考生卷面实际得分计算，对于蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族考生，在笔试成绩上加2.5分。

(六)笔试结束后，笔试成绩、笔试最低合格分数线在巴彦淖尔市人事考试网、巴彦淖尔人才网上公布。

(七)对于招聘博士研究生的岗位，不进行笔试，直接进入面试环节。

内蒙古事业单位考试每日一练行政能力测验部分：

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第四篇：乐山市2011年市属事业单位公开招聘工作人员专业知识笔试内容大纲

附件２

乐山市2011年市属事业单位

公开招聘工作人员专业知识笔试内容大纲

一、公共科目《公共基础知识》（成都时代出版社）

《公共基础知识》考试结合事业单位的工作特点，主要考察应试者所掌握的法律、公文写作、公民道德建设、科技基础知识、省情市情、事业单位常识和时事政治方面的知识。

第一部分 法律

1．法学概论：①法的一般原理；②法的制定；③法的实施。

2．宪法：①宪法的含义、产生与发展；②国体、政体；③基本经济制度④公民的基本权利和义务；⑤国家机关。

3．行政法：①行政法的概念和基本原理；②行政法律关系；③行政行为概要；④行政立法；⑤行政处理；⑥行政诉讼；⑦行政赔偿。

4．民法：①民法的概念和基本原理；②民事法律关系；③民事法律行为和代理；④物权；⑤债权；⑥知识产权；⑦人身权；⑧财产继承权；⑨民事责任；⑩时效。

5．刑法：①刑法的概念、基本原则和适用情况；②犯罪；③刑罚；④常见的犯罪和刑罚。

6．劳动法：①劳动法的概念、内容、基本原则和作用；②劳动法律关系；③劳动合同；④劳动争议的解决；⑤劳动监督检查。

第二部分 公文写作

1．应用文基础知识：①应用文的含义及特点；② 应用文的种类和作用；③应用文的结构、语言和表达方式；④应用文的定稿。

2．法定公文：①法定公文的特点和分类；②法定公文的构成要素及写作要求；③常用法定公文的撰写：命令、决定、报告、请示、通知、通报、通告、批复、函、会议纪要等。

3．事务文书：①事务文书的概念及特点；②事务文书的种类和作用；③事务文书的写作要求；④常用事务文书的撰写：计划、总结、会议记录、述职报告等。

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第三部分 公民道德建设

1．公民道德建设概述：①道德与公民道德；②十个道德规范③我国道德建设的现状；④加强公民道德建设的意义。

2．公民道德建设的指导思想和方针。

3．公民道德建设的主要内容：①社会主义道德建设的核心；②社会主义道德建设的基本原则；③公民道德的基本要求；④公民道德建设的着力点。

4．社会主义荣辱观：①社会主义荣辱观的基本内容；②提倡社会主义荣辱观的意义。

第四部分 科技基础知识 1．信息技术 2．生物技术 3．新材料技术 4．能源技术 5．空间技术 6．农业高科技技术

测试内容包括上述高新技术的基本特点、作用及发展趋势。应试者应当了解上述新科学技术的核心研究内容与特点、对于经济社会发展的地位和作用、领域内的重大科技成果、发展趋势。

第五部分 省情市情

1．四川省省情：①四川省的地理历史概况；②四川省人文社会概况；③四川省的政治经济概况。

2．乐山市市情：①乐山市的地理历史概况；②乐山市人文社会概况；③乐山市的政治经济概况；

第六部分 事业单位常识

1．事业单位概述：①事业单位的含义和特征；②事业单位的类型；③事业单位的社会功能。

2．事业单位改革：①事业单位改革的必要性；②事业单位改革的目标和方向；③事业单位改革的原则和总体思路。

3．事业单位主要人事管理制度：①事业单位人员聘用制度；②事业单位聘用合同制度；④事业单位职称制度；⑤事业单位考核制度。

4．事业单位人事争议处理：①人事争议的概念和种类；②人事争议处理的基本原则；③人事争议处理的基本方法。

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第七部分 时事政治

主要考查应试者对时事政治的了解，考试内容涉及近一年来国际、国内发生的重大时事。

二、专业知识

（一）市交通运输委员会

1、市交通规划研究院：

规划设计员：交通运输系统分析，道路工程、Auto CAD运用基础知识； 道桥设计员：道路工程、桥梁工程；工程测量、Auto CAD运用基础知识。市公路管理局直属段沥青重油工：公路养护工人技术等级培训教材《公路养护与修建》。

（二）市住房和城乡规划建设局

1、乐山市建设工程质量安全监督站

建设质量安全管理：建设工程施工管理、建设工程法规及相关知识、建筑工程管理与实务、工程技术规范与规定。

2、乐山市市容环境卫生管理局事业单位

综合管理：《Office办公应用》、《保密法》、《公文写作》。

（三）市农业局 农科院

会计：会计管理，《会计专业知识》

（四）市水务局

乐山市水利电力建筑勘察设计研究院：

水工助理工程师：《水工建筑物》、《岩土力学》、《材料力学》专业知识； 水文助理工程师：《水文学》、《工程水文》、《水力学》专业知识。

（五）市食品药品监管局 乐山市食品药品检验所 中药检验：中药基础知识； 化学药品检验：药学基础知识； 食品检验：公共卫生检验基础知识。

（六）市计生委

市计生指导所：

卫生临床类：医学基础知识； 卫生护理类：护理专业知识；

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（七）市环保局 乐山市辐射环境监测站：

辐射监测：《电离辐射环境监测与评价》原子能出版社，主编：潘志强；《核安全综合知识》；《核安全相关法律法规》；《电磁辐射讲义》（本书可在乐山市环境监测站办公室复印，联系电话：2130290，联系人：王鹏）

（八）市信访局 市群众来访接待中心

信访工作接待员：《信访条例》、《保密法》、《office办公应用》。

（九）市文体局

1、市文化馆

舞蹈编导：舞蹈基本理论知识、群众文化工作相关知识； 影像资料摄制编导：现场摄像技术操作；

非物质文化遗产挖掘、保护及传承：非物质文化遗产相关知识；

群文信息数字化网络服务：计算机网络维护专业知识、群众文化工作相关知识。

2、市歌舞剧团

舞蹈演员：现场舞蹈基本功、软开度、技术技巧展示和舞蹈模仿，不少于3分钟的舞蹈片段或作品两个。考生需自备紧身衣裤、舞蹈鞋、舞蹈音乐。

3、市文化艺术研究所 配音：命题散文。

4、图书馆

文献分编：《中国图书馆分类法》、《中国文献编目规则》

（十）市安监局 矿山救护队

救护队员：《煤矿安全检查员》教材。

（十一）市民政局

1、乐山市精神病医院

精神科医生：医学基础知识、精神病、医学心理学等专业知识； 精神科护士：护理专业知识； 医院营养师：营养学专业知识。

2、乐山市社会福利院

内科医生：医学基础知识，内科相关专业知识；

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护士：护理专业知识；

财务会计：财务管理、电算会计、会计学专业知识；

幼儿教师：《特殊教育学》（方俊明主编，人民教育出版社），幼儿教育类相关知识；一定的教育学、心理学知识。

3、乐山市救助管理站

内科医生：医学基础知识，内科相关专业知识；

（十二）市教育局

1、乐山市电化教育馆

教育信息化建设与管理教师： 计算机多媒体硬件、软件技术知识、网络系统技术知识。一定的教育学、心理学知识。

2、乐山二中

高中语文教师：人教版高中语文教材与教法，语文学科基础理论知识。一定的教育学、心理学知识。

高中英语教师：人教版高中英语教材与教法，英语学科基础理论知识。一定的教育学、心理学知识。

高中生物教师：人教版高中生物教材与教法，生物学科基础理论知识。一定的教育学、心理学知识。

3、乐山市实验中学

初中英语教师：外研社初中英语基础知识，初中英语课堂教学。一定的教育学、心理学知识。

初中教育心理学教师：普通心理学、咨询心理学、发展心理学和团队心理咨询相关的专业知识。一定的教育学知识。

初中生物教师：人教版初中生物基础知识，初中生物课堂教学。一定的教育学、心理学知识。

4、乐山市实验小学

小学数学教师：人教版小学数学教材与教法、数学教育专业的基础理论知识、数学专业技术知识。一定的教育学、心理学知识。

小学体育教师：人教版小学体育教材与教法、体育教育专业的基础理论知识、体育专业技术知识。一定的教育学、心理学知识。

5、乐山师范附属小学

小学语文教师：人教版小学语文教材与教法、语文基础理论知识。一定的教育学、心理学知识。

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6、乐山市实验幼儿园

幼儿教育：《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园工作规程》。一定的教育学、心理学知识。

7、乐山市机关幼儿园：

幼儿教育：《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园工作规程》。一定的教育学、心理学知识。

8、乐山市特殊教育学校

特殊教育专业教师：《特殊教育学》（方俊明主编，人民教育出版社）；听障、视障、智障三类残疾儿童心理学。

9、乐山职业技术学院：

会计教学：会计专业基本理论、基本知识、基本技能。考纲参考《全国会计专业技术资格(中级)考试大纲》；

数控技术实训教学：数控技术专业基础理论、基本知识、基本技能。考纲参考《数控车工国家职业标准》（技师）、《数控铣工国家职业标准》（技师）；

汽车维修、设计、检测教学：汽车维修、设计、检测专业基础理论、基本知识、基本技能。考纲参考《中华人民共和国机动车维修技术人员职业资格考试大纲》。

10、乐山市第一职业高级中学

旅游专业课教师：以现行中等职业学校教材《餐饮服务与管理》、《导游实务》、《茶艺师》（中级）、《插花员》（中级）、《调酒师》（中级）为考纲，考试有关饭店服务类、导游服务类、插花、茶艺、调酒等方面的理论知识和教学设计。一定的教育学、心理学知识。

幼师专业音乐、舞蹈专业课教师：以幼儿师范学校教科书《唱歌》、《钢风琴》、《乐理视唱练耳》（人民教育出版社音乐室编）和现行中等职业学校幼儿教育专业《舞蹈》教材第二版为考纲，考试声乐歌唱的基本方法，音乐理论基本知识，音乐欣赏基本知识和教学设计。舞蹈基础理论知识，民族民间舞蹈、幼儿舞蹈、幼儿舞蹈教育等理论知识和教学设计。一定的教育学、心理学知识。

中职语文教师：以现行中等职业学校《语文》（基础模块）上册、下册（倪文锦主编 高等教育出版社），《应用文写作基础》（王佳主编 南开大学出版社）为考纲，考试应用文写作、语文基础知识和教学设计。一定的教育学、心理学知识。

电子电工专业课教师：以现行中等职业学校教材《电工技术基础与技能》、《电

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子技术基础与技能》、《可编程序控制器逻辑控制案例》、《电工技能与实训》（第三版）、《电子装配工艺》、《电路原理图与电路板设计教程protel 99SE》、《无线电装接工职业技能鉴定指导》为考纲，考试电工、电子技术、自动化控制类课程的理论知识和教学设计。一定的教育学、心理学知识。

（十三）市卫生局

临床医学类（心电B超、麻醉、眼科、普外、血液肿瘤、临床医学、医学影像、）：临床医学专业知识和能力；

公共卫生类（公共卫生）：预防医学相关知识和能力；

医学检验类（临床医学检验、卫生检验）：医学检验相关专业知识和能力； 口腔学（口腔）：口腔学相关专业知识和能力； 护理类（护理）：护理学相关专业知识和能力； 药学类（中药/药学）：药学相关知识和能力； 行政管理类（行政管理）：卫生管理相关知识和能力。

（十四）市人社局 信息中心

计算机信息管理：计算机专业基础知识 ；网络建设与管理；系统建设与管理；运维管理；安全与保密。

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第五篇：2015年成都市属事业单位招聘考试笔试地点

2015年成都市属事业单位招聘考试笔试地点

行政职业能力测试成功经验分享习题集二 四川事业单位笔试成绩查询|四川事业单位面试

2015年成都市属事业单位招聘考试公告解读： 报名时间：

1、网上报名：2015年1月3日00：00至1月12日17：00。

2、审核照片：2015年1月3日00：00至1月12日17：00。

3、资格审查：2015年1月3日09：00至1月13日17：00。

4、网上缴费：2015年1月3日09：00至1月13日23：59。报名网址：成都人事考试网

打印准考证：应聘人员缴纳了笔试考务费后应及时登陆成都人事考试网，按网络提示打印《应聘资格审查表》2份，供面试原件校验时使用;并于2015年1月20日至23日凭报名时的姓名和身份证号登陆成都人事考试网自行打印笔试《准考证》。逾期未打印者，视为自动放弃。

考试内容：考试分为笔试和面试。笔试由成都市人力资源和社会保障局统一组织，面试由招聘单位和主管部门组织。

笔试时间：2015年1月24日上午(周六)。笔试地点：见《准考证》。

笔试科目：A类为公共行业类：笔试科目为《职业能力倾向测验》和《公共基础知识》;B类为卫生医务类：笔试科目为《职业能力倾向测验》和《医学基础知识》;C类为教育教学类：笔试科目为《职业能力倾向测验》和《教育公共基础》。笔试范围见《成都市市属事业单位公开招聘工作人员考试(笔试)提纲》。

可能性推理问题是公务员考试中逻辑判断的必考题型。这类题目实质是考查论证的相关知识，文字量较大，很多学员在面对这一类的问题时，往往不知从何下手。因此，专家为大家总结三个小技巧，希望帮助广大学员在考试过程中快速找出正确答案。

技巧一：巧寻论证关系

寻找论证关系是我们在解答可能性推理题目时需要掌握的最重要方法，想要准确解答这类题目，必须要分清题干的论据、论点和论证关系，这是解题的前提。所有可能性推理题目都可以运用这种方法，特别是削弱、加强论证或者前提假设类的题目。

准确区分论点和论据的技巧：找“结论”、找联结词和特征词。

(1)找“结论”。当题干出现“结论”或者类似的表述时，之后的语句即为论点，之前的则为论据或无关信息。

(2)找联结词。一般来说，“所以”、“那么”、“显然”、“简而言之”等联结词之后的语句是论点，“因此”、“由此可见”这样的联结词之后是论点，之前是论据，而在“因为”、“假如”、“由于”、“既然”等联结词之后的语句是论据。

(3)找特征词。如“宣称”、“认为”、“说明”、“建议”、“推测”等表示断定的词之后的语句一般来说是论点，如“理由是”、“根据是”、“例如”等表述之后的语句一般是论据。

技巧二：巧用因果关系

如果现象A的存在引起了现象B的发生，我们就说A是导致B的原因，B是A所引起的结果。当题干的论证中存在明显的因果关系，我们可以通过寻找因果联系来解答相应的题目。

因果联系型题目的解题思路可以分别从否定因果联系、寻找或排除其他原因、找出其他因果联系以及找寻现象出现的原因几个方面考虑。

(1)否定因果联系。当题干指出A和B之间存在一定的联系，由此得出结论为A是B的原因时，要削弱题干的论证，也就是要否定A和B之间的因果联系，即找出使A和B的因果关系不存在的选项。

(2)寻找或排除其他原因。若要削弱题干论证，则选项需指出存在其他条件C才是B的原因，即另有他因，通常其他的条件是要比B更加重要的主因。若要使题干论证成立或加强题干论证，则要排除他因，即指出没有其他因素影响结论。

(3)找出其他因果联系。包括因果倒置和存在间接因果两种。(4)找寻现象出现的原因。适用于解释题干论证的题目。【例1】

参加跆拳道运动的人通常比不参加跆拳道运动的人身体更健康，因此，跆拳道运动有助于增进健康。

以下哪项如果为真，最能削弱上诉论证?.每年都有少数人在跆拳道运动中因意外事故而受伤。跆拳道运动能够训练人的反应能力，增强人的敏感性。只有身体健康的人才参加跆拳道运动。男子比女子更喜爱跆拳道运动

【答案】C 【解析】题干中的论证是“跆拳道运动有助于增进健康”，即指出身体健康是由跆拳道运动导致的。B项则指出参加跆拳道的原因是身体健康，对题干的论证进行“因果倒置”。A项题干中未做涉及，属于论题不一致;C项是起到加强作用;D项同样论题不一致。

技巧三：建立论证联系

论证成立所隐含的一个假设是论据的讨论对象与论点的讨论对象是有本质联系的，这就是所谓的“搭桥”。当发现题干论据与论点之间存在的明显跳跃时，就可以采用搭桥法寻找题干论证成立的隐含假设。搭桥法适用于前提型题目和加强型题目。

【例2】

国企职工下岗，农民工进城，造成了很高的失业率，并对社会的稳定构成很大威胁。因此，我们必须加大经济发展的规模，加快经济发展的速度。以下哪一项对题干中的论证提供了最强有力的支持? 只有加大经济发展的规模，加快经济发展的速度，才能创造更多的就业机会。经济发展的规模和速度与社会就业率之间存在某种关联。如果一个人失业，就会对他本人及其家人的生活造成影响。失业的人容易心情烦躁，感情压抑，做出越轨行为。【答案】A 【解析】题干中最后一句“我们必须加大经济发展的规模，加快经济发展的速度”即为我们要加强的结论，论据是“很高的失业率”。题干结论成立隐含了一个假设，即经济发展和失业率是有关的，A项就在二者间建立了有效的联系，直接加强了题干论证;B项虽然也有建立联系，但是给出的条件较为模糊，只说“某种关联”，力度不如A;C和D两个选项在题干中未涉及，属于无关项。

不难看出，对于可能性推理问题，广大考生只要掌握一些技巧和方法，快速找出论点和论据，就能够很快的解决问题。

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