第一篇:中共湖南省委统战部2008年工作要点
中共湖南省委统战部2008年工作要点
2008年是我们国家大事多、喜事多的一年,也是全面贯彻落实党的十七大精神、在新的起点上推动我省统战工作开创新局面的重要一年。2008年我省统战工作的总体思路和基本要求是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,认真学习贯彻党的十七大和全国统战部长会议精神,围绕十七大提出的“促进政党关系、民族关系、宗教关系、阶层关系、海内外同胞关系的和谐”的要求和省第九次党代会提出的富民强省目标,拓展工作思路,搭建服务平台,创新方法手段,为促进我省经济社会又好又快发展凝聚更广泛的力量。
(一)深入学习贯彻十七大精神,进一步坚定走中国特色社会主义道路的信心和决心
1.深入开展对十七大精神的学习宣传活动。结合纪念改革开放30年、‘五一口号”发表60周年,通过举办主题鲜明、内容丰富、形式多样的一系列纪念活动,认真组织广大统战干部和统一战线成员学习、宣传党的十七大精神,把思想统一到党的十七大精神上来,把行动统一到的十七大精神。在浦东干部学院举办一期高层次党外代表人士培训班。
3.围绕以十七大精神统领统战工作这一总课题,进一步加强调查研究。深入探讨统一战线适应科学发展观要求的工作思路、方法举措和评价体系,特别是要研究统一战线如何为促进科学发展服务,如
何引导非公有制经济人士走科学发展之路,如何实现统一战线自身的科学发展。进一步加强省统战理论研究会建设和中国统一战线理论研究会(湖南)研究基地建设,继续开展重点课题招投标工作,编写《湖南与中国统一战线》一书,推动调研成果提升工作实践。
(二)有效搭建服务平台,为富民强省广泛凝聚力量
4.搭建统一战线献计湖南发展的平台。围绕长株潭城市群“两型社会”建设,组织民主党派、工商联和无党派人士中的专家学者,并借助民主党派中央、全国工商联的力量,开展调查研究,形成有份量的调研成果,积极为省委省政府建言献策。进一步完善政府部门与民主党派、工商联对口联系制度。
5.搭建非公有制经济人士投身湖南发展的平台。深化“万企联村、共同发展”活动,引导和支持非公有制企业走新型工业化发展道路,并推动以新型工业化的理念带动现代农业的发展。进一步完善村企合作网络对接平台,充实内容,扩大覆盖,促进城乡资源、信息、资金、人才、市场等的有效对接,实现优势互补、一体发展。进一步加大省光彩事业基金筹措力度,集中投入新农村建设项目。继续开展民营企业招工扶贫行动,把冰冻重灾区作为今年招工扶贫的重点。积极探索做活湖南商会工作的有效机制,充分发挥湖南总商会和行业商会的作用,加强与境内外商协会的合作,推动我省非公有制企业走出去,扩大国际合作。
6.搭建海外人士参与湖南发展的平台。整合港澳、海外人物资源,配合省政府邀请一批在经济、科技、文化、教育等领域取得巨大
成就、享有国际声望或在国际机构担任重要职务的港澳台和海外知名人士组建湖南省国际顾问团,协助召开首次湖南省国际顾问会议,为省委省政府科学决策服务。在株洲举办第二次“海联理事三湘行”活动,借助中华海外联谊会,邀请更多的海外高层次人士湖南行,推动海外人士为湖南“两型社会”建设提出好建议、推荐好朋友、引进好项目、兴办好实事,把海联理事情系湖南“四个一”活动落到实处。以协助全国工商联在长沙召开第十届一次常委会议为契机,开展“全国民企看长沙”活动。承办全球领军企业环保责任大会,邀请一批国际组织及世界500强和中国500强企业来湘参会,推动世界聚焦湖南,扩大湖南对外开放。
7.搭建党外知识分子助推湖南发展的平台。推动向袁隆平学习活动走向深入,在党外知识分子中开展“科技创新、贡献湖南”的主题活动,引导广大知识分子和无党派人士为建设创新型湖南争作贡献。加强与留学人员的联系,筹建湖南欧美同学会,吸引更多的海外留学人员回湘工作和为湘服务。
(三)妥善协调关系,为构建和谐湖南作出新贡献
8.不断巩固多党合作的政治格局。坚持和完善中国共产党领导的多党合作和政治协商制度,深入学习宣传(《中国政党制度白皮书》,认真贯彻(《各民主党派中央关于加强地方组织领导班子建设座谈会纪要》,以领导班子建设为重点,以制度建设为保障,以政治交接学习教育活动为平台,协助民主党派全面加强自身建设。以高层次党外代表人物培养为重点,切实加强党外代表人物队伍建设,进一步充实
完善党外代表人物库,建立健全党外代表人物培养选拔工作机制,加大党外人士选拔任用力度。规范聘任省政府参事、省文史馆员的工作。继续完善聘请特约人员制度,切实发挥特约人员的民主监督作用。做好湖南中华职教社的工作。
9.认真做好民族宗教工作。动员统一战线的力量促进少数民族和民族地区经济社会发展,巩固和发展平等、团结、互助、和谐的社会主义民族关系。加强对少数民族干部的培养选拔,继续选派少数民族地区干部到中央及省直机关和经济相对发达地区挂职锻炼。抓好佛教、道教及天主教省级组织的换届工作,积极稳妥推进天主教自选自圣主教工作,以促进宗教团体自身建设和宗教界代表人士队伍建设。引导宗教界关注民生,扶危济困,共创和谐。认真解决落实宗教房地产政策遗留问题。
10.加强对新的社会阶层人士的政治引导。总结推广长沙高新区新的社会阶层人士统战工作试点经验,完善新的社会阶层人士统战工作联席会议制度,发挥各成员单位的作用,形成工作合力。通过建立新的社会阶层人士与党委、政府的沟通渠道,扩大他们有序参与政治和社会事务,维护他们的合法权益。健全综合评价体系,开展评优表彰活动,更好地把新的社会阶层人士团结在党和政府周围。
11.进一步密切同港澳台和海外侨胞的联系。积极推动香港湖南商会、澳门湖南联谊会的挂牌成立,加大与港澳政团、社团及代表人士的联系,促进与湖南的交流与合作。贯彻落实中央对台工作方针政策,把反对和遏制“台独”作为当前对台工作的首要任务,整合统战
系统的力量,探索建立做好台湾人民工作的有效机制,促进湘台交流与合作。进一步拓展同海外侨胞的联系,积极推动海外湖南同乡会的组建并切实加强与它们的联系,动员湘籍侨胞关心家乡建设,支持家乡发展。
(四)进一步加强统战部门自身建设,不断提高履行职责的能力和水平
12.进一步强化大局意识、大统战意识、服务意识、创新意识,推动各级统战部门找准服务大局与壮大统一战线的结合点、服务大局与发挥统一战线优势的结合点、服务大局与培养统一战线代表人物的结合点,在服务金省发展大局中精心谋划统战工作,体现统战工作的作为,推动统一战线自身的壮大和发展。进一步创新方法手段,利用自身优势和现代技术,巧借外力,巧搭平台,巧建载体,延长工作手臂,提高工作效果,以适应新时期统战工作和统一战线成员不断发展变化的需要。切实加强对基层统战部工作的指导,继续在全省统战系统开展“四创一争”主题活动,把各级统战部门打造成为团结务实、朝气蓬勃、奋发有为的优秀团队。积极开展省直文明标兵单位创建活动,推动本部机关建设再上新台阶。
主题词:统战工作工作要点通知
送:中央统战部办公厅
本部领导、本部机关各处室
中共湖南省委统战部办公室2008年3月10日印发
(共印180份)
第二篇:中共河北省委统战部
中共河北省委统战部(通知)
冀统办[2011]25号
关于征集民营企业转变发展方式
典型案例的通知
各设区市党委统战部:
全省“学新奥、比创新、促转型”活动开展以来,涌现出了一批创新转型成绩突出的优秀企业,为总结推广示范企业转变发展方式的经验,推动“学、比、促”活动向纵深发展,省委统战部决定开展征集民营企业转变发展方式典型案例工作。现将有关事项通知如下:
一、目的和任务
为落实今年全省“学、比、促”活动现场会精神,深入挖掘并集中宣传一批率先转变发展方式并做出突出成绩、取得成功经验的民营企业典型,为民营企业转变发展方式提供经验借鉴和与舆论支持。
二、规模和条件
本次征集案例,是从全省不同规模和行业民营企业中评
选20个典型案例。典型案例必须符合科学发展总体要求和国家产业政策导向,体现地方产业特色和优势,具有良好的经营业绩、经济社会效益和可持续发展前景,在以下一或几个方面走在全国或全省前列,起到示范带动作用:
(一)从外部技术依赖向自主创新驱动转变。注重自主研发,掌握核心技术,拥有自主知识产权和自主品牌,产品和服务在国内外具有核心竞争力。
(二)从低端制造和服务向新型高端制造和现代产业转变。以新的技术、工艺和设备改造提升传统产业,通过提高劳动者素质提升劳动密集型产品和服务质量,积极探索进入战略性新兴产业,发展现代服务业、现代农业和文化产业,推动产业优化升级,抢占产业发展制高点。
(三)从资源、能源依赖向节能减排、生态环保转变。自觉淘汰落后生产能力和高能耗、高污染产能,发展绿色经济、循环经济、低碳经济。
(四)从低端加工贸易向现代跨国经营转变。致力于建立国际经营网络,以自主品牌和高附加值产品占领国际市场,兼并收购国际知名品牌和优质资源,开发利用国外能源等。
(五)从粗放管理向现代治理转变。建立健全现代企业制度,实施科学管理,提高劳动生产率,构建合理分配关系和和谐劳动关系,加强企业文化建设、人才队伍建设,支持
党、团、工会建设。
三、案例征集办法和编写要求
市委统战部组织专家在对本市民营企业进行充分考察调研的基础上,选定若干企业进行重点剖析,向我部推荐2-3个最具典型意义的案例。以推荐的案例,必须是不同行业、不同规模的企业。
案例编写应充分体现转变发展方式这一主题,在“转”字上下功夫,符合可信、可比、可学、可用要求。
(一)真实性。案例内容来源于企业的具体实践,言论、事例、数据、引文等材料应力求翔实、准确。杜绝人为虚构、拔高、夸大现象。
(二)专业性。符合案例文体的专门要求,内容包括背景和动因、过程和实践、成效和反响、思考和启示等要素。要防止写成工作层面的总结材料、汇报材料、宣传材料。
(三)思想性。通过全面深入的回顾和总结,着力分析企业发展过程中遇到的难题、矛盾和挑战,分析企业紧紧围绕转变发展方式而进行的决策和实践过程,总结经验教训,形成规律性认识。
(四)示范性。案例必须在转变发展方式的某一个或若干方面具有典型性、代表性和标致性,能够对民营企业转变发展方式起到示范作用。案例文本应当主旨鲜明,角度新颖,个性鲜明,材料翔实,分析透彻,见解深刻,结构完整,语
言生动简练,充分体现案例的借鉴价值。
案例正文字数掌握在6000字左右,请注明编写人员姓名和职务、职称。正文后应精选精编有关附件资料,主要包括:企业简介、媒体报道(篇目和正文复印件)、权威评论(专家点评)、主要证书(注册、标准、资质、专利、荣誉等证书目录和复印件)、领导视察及讲话(图片及文字)等。
四、相关要求
典型案例的征集、评选是推动全省“学、比、促”活动深入开展的重要举措。省委统战部将以适当方式对优秀案例进行宣传并辑印成册,同时推荐5个案例上报中央统战部参与全国优秀案例评选。各市要高度重视,坚持标准,切实做好工作,请于8月31日前将典型案例文本及附件报我部工商经济处,同时将电子文本通过电子邮箱上报。
中共河北省委统战部
2011年6月16日
主题词:民营企业转变发展方式案例通知中共河北省委统战部办公室2011年6月16日印
(共印50份)
第三篇:中共县委统战部要点
2005年我县统战工作的指导思想和总体要求是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以树立和落实科学发展观、加强党的执政能力建设、构建社会主义和谐社会为目标,以服务经济建设中心为重点,深入学习贯彻党的十六届四中全会和全国全省统战部长会议精神,紧紧围绕县委的工作部署,认真履行统战工作职能,充分发挥统战工作优势,着力在争取人心、凝聚力量、服务发展上下功夫,努力为建设具有闽南特色的滨海港口旅游城市做贡献。
一、以加强学习为先导,进一步推进统一战线的思想建设
坚持把学习贯彻“三个代表”重要思想和党的十六届四中全会精神作为加强统一战线思想建设的主线。认真组织统战干部和统一战线成员,深入学习“三个代表”重要思想和《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》,进一步明确在统一战线践行“三个代表”重要思想的时代要求,充分认识加强党的执政能力建设对统战工作提出的新课题,着力提高统一战线广大成员的思想认识,坚定正确的政治方向。
坚持理论联系实际,把理论学习与统一战线的具体工作紧密结合起来。按照县委的工作部署,结合统战工作的具体任务,采取学习研讨、专家辅导、专题讲座、考察调研、组织和选送干部参加培训等形式,抓好落实。年内拟组织一次统战工作业务培训,举办一次专家讲座,搞好一次专题调研,支持和协助民主党派在各自成员中开展“每人提一条建议”活动并组织评比表彰。把统一战线广大成员学习践行“三个代表”重要思想,推进党的执政能力建设,落实到具体行动中。
二、以服务发展为主题,在推进我县经济建设中发挥作用
推动和指导各民主党派、工商联和无党派人士围绕我省海峡西岸经济区建设和我县建设具有闽南侨乡特色的滨海港口旅游城市的目标,深入开展调查研究,积极建言献策,向县委、县政府提供符合县情、具有较高参考价值的意见建议,主动投身于我县经济社会发展的实践活动。
引导和促进民营企业的健康发展。围绕提升民营企业发展的竞争力,继续推进“科企对接”,推动企业技术、管理创新,促进企业做大做强;及时了解掌握和反映民营企业界的热点、难点问题,主动提供服务;加强与非公有制经济人士的联系,继续推进“光彩事业”、“回归工程”和“三个一”扶贫工程,积极引导他们参政议政、关注社会、关注家乡、富而思源、扶贫济困,鼓励和动员在外**工商界人士资金回流,积极参与**的建设与发展;广泛开展“优秀中国特色社会主义事业建设者”的宣传活动,做好参加泉州市评选表彰活动的推选工作,进一步引导广大非公有制经济人士“爱国、敬业、诚信、守法”,争当合格的中国特色社会主义事业的建设者。
指导和帮助工商联(总商会)加快乡镇商会和异地商会建设的调研、推动和筹组工作,进一步拓宽商贸活动空间,构建新的工作平台;加强对行业同业公会的指导和调研,探讨组建纺织服装、鞋业、包袋同业公会的相关事宜,规范行业管理,强化行业自律,推动行业健康有序发展;指导商会、同业公会增强服务意识,强化协调功能,充分发挥作用。
加强与台港澳代表人士、工商界人士的联系,推动两岸三地间的优势互补,促进共同发展;主动增进与海外**社团、留学人员和华侨华人的联系交流,通过联谊,拓宽渠道,积极开展引资引智引才工作,广聚人心,广聚众力,为我县的经济建设和社会进步服务。
三、以维护民族团结和社会稳定为重点,进一步做好民族宗教工作
认真贯彻落实国务院《宗教事务条例》,联合民宗部门开展《条例》的学习宣传活动,积极配合有关部门推进宗教事务依法管理,抵御境外渗透,维护宗教界的合法权益;继续开展治理乱滥建工作,巩固治理成果,建立长效机制,常抓不懈;加强爱国爱教力量的培养,协助民宗部门做好县佛教协会换届工作和县基督教协会完善管理体制试点工作,鼓励和支持宗教团体发挥爱国爱教、团结进步、服务社会的优良传统,继续开展义诊施药等慈善活动,进一步引导和推进宗教与社会主义社会相适应。促进社会稳定。
认真贯彻今年即将召开的中央民族工作会议精神,搞好民族乡、村经济、社会状况的调查研究,开展帮扶活动,会同有关部门做好普法宣传教育,积极推进民族工作,促进少数民族地区经济发展,维护民族团结和谐。
四、以支持民主党派自身建设为基础,进一步加强多党合作和政治协商制度建设
支持民主党派加强思想建设。协助各民主党派制定学习计划,通过举办读书会、研讨会、座谈会等形式,组织民主党派成员学xxx省、市、县委的有关文件精神,坚定政治方向,统一思想认识,增强参政意识,提高议政能力。
支持民主党派加强组织建设。协助县各党派组织在发展问题上处理好巩固与发展、数量与质量、重点与一般的关系,着力提高县民主党派的整体素质;指导县致公党做好换届工作,严格按照有关要求和程序,协调组织好新的领导班子成员的物色推荐和考核,协助做好换届大会的各项筹备工作。
认真做好多党合作与政治协商制度的落实。健全、完善县处级中共党政领导干部与党外代表人士联系交友制度,进一步推动政府部门与民主党派对口联系工作的落实;指导民主党派特约监督员积极参与民主监督,提高参政能力;对我县党外代表人士进行一次调查摸底,全面了解收集我县党外人士(副科级以上干部,省、市人大代表、政协委员,县人大、政协常委,民主党派县委会〈总支〉成员,高级知识分子)的基本情况,建立党外代表人士信息库,注意发现、重视管理、强化培养,建设一支高素质的党外干部队伍,为大团结、大联合奠定组织基础。
即将颁布的《中共中央关于进一步加强中国共产党领导的多党合作和政治协商制度建设的意见》下发后,要认真组织学习贯彻,并根据省委的《实施意见》,向县委提出我县的贯彻建议。进一步完善、规范各项制度。
根据县工商联(总商会)今年届满的实际,研究考虑有关换届工作。
认真做好政协泉州市第十届委员会有关我县委员的调查摸底工作,协助有关部门做好物色、推荐、考核和上报工作。
五、以增进亲情为纽带,进一步推进港澳台和海外统战工作
巩固和扩大香港统战工作成果,进一步完善联络资料,建立沟通渠道,通过港澳**社团和省、市、县政协委员等知名人士加强与港澳**乡亲的联系,开展形式多样的互访联谊活动,维系亲情,增进乡谊,鼓励新一代港澳同胞爱国、爱港、爱澳,支持特区政府施政,维护港澳的繁荣与稳定,发展壮大爱国力量。
积极开展海外联谊工作。要紧紧依靠和发挥海外**社团的作用,建立定期联系、联谊制度。要在加深与新加坡、马来西亚、菲律宾等**社团和老朋友的传统联系的基础上,新交广交新生代侨亲;要进一步拓展与北美洲、澳洲、缅、泰等海外乡亲的联络渠道,加强联系,开展联谊,增强海外侨亲的向心力。
发挥对台工作的区位优势,指导统一战线广大成员通过各种渠道,宣传“和平统一、一国两制”的基本方针,以纪念抗日战争胜利60周年和台湾光复60周年为契机,进一步增强民族意识,激发爱国热情,围绕促进祖国完全统一大业,认真做好争取台湾民心的工作。
加强侨联组织机构建设,增强服务功能。协助县侨联指导已届满的7个乡镇侨联做好换届工作和帮助已具备条件的部分乡镇搞好侨联组织的筹建工作,建立和完善侨联的工作机构和服务网络,进一步做好为侨服务的工作。
六、以开展保持共产党员先进性教育活动为契机,进一步加强统战干部队伍建设
认真落实县委开展共产党员先进性教育活动的部署,严格按照总体安排和方法步骤,精心组织,周密安排,把开展先进性教育活动同推动统战工作、树立统战干部形象、创造一流业绩结合起来,做到“两不误、两促进”。
加强统战理论和业务知识的学习,认真制定学习计划,坚持每周集中学习制度,分专题组织座谈研讨,进一步提高统战干部的政策理论水平、业务知识水平和实际工作能力。
加强机关作风建设。健全和完善各项规章制度,认真落实勤政廉政规定,继续开展创建党建先进单位和精神文明单位活动,营造高效、廉洁的工作氛围;要大兴调查研究之风,深入群众,深入实际,摸清情况,找准问题,搞好服务,把排扰解难、化解矛盾、协调关系、发现人才、凝聚智慧、凝聚力量的工作做到基层,真正做到用心、用力推动工作。
继续坚持行之有效的统战例会制度,不断改进活动方式,丰富活动内容,提高活动质量,密切统战系统的工作协同与合作,努力创造大统战的工作格局,提高工作效率和质量,进一步推进我县统战工作的发展。>>>>中共县委统战部要点责任编辑:飞雪 阅读:人次
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第四篇:中共××县委统战部2012年工作要点
中共××县委统战部2012年
2012年我县统战工作的指导思想和总体要求是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以服务经济建设中心为重点,围绕县第十三次党代会提出的发展目标和县委的工作部署,发扬“五干”精神,坚定不移实施“三五”战略,认真履行统战工作职能,充分发挥统战工作优势,着力在争取人心、凝聚力量、服务发展上下功夫,抢抓机遇,跨越图强,为奋力建设中国大雅家园作出贡献。
一、主动作为,加强学习,进一步推进统一战线的思想建设把学习贯彻党的十七届六中全会、十八大、省委九届九次全会、省委第十次党代会、眉山市第三次党代会和县第十三次党代会精神作为今年加强统一战线思想建设的主线。认真组织统战干部和统一战线成员,深入学习市委书记李静同志在市第三次党代会上作的以“抢抓千载机遇,推进跨越发展,建设富裕美好眉山”为主题的市委工作报告和县委书记钟维钦同志在县第十三次党代会上作的以“抢抓机遇、跨越图强,奋力建设中国大雅家园”为主题的县委工作报告,着力提高统一战线广大成员的思想认识,坚定正确的政治方向。
开展“同心”教育,大力开展“围绕中心主动作为创一流”活动,牢固树立和践行社会主义核心价值体系,建立健全党外干部中心组学习制度,全年组织党外干部学习教育和交流联谊不少于4次,完成省、市统一战线三支队伍(党政领导干部、统战干部、党外代表人士)调训任务。
坚持理论联系实际,把理论学习与统一战线的具体工作紧密结合起来。按照县委的工作部署,结合统战工作的具体任务,采取学习研讨、专家辅导、专题讲座、考察调研、组织和选送干部参加培训等形式,抓好落实,使我县统战工作在全市争创一流。
二、积极作为,服务“中心”,在推进我县经济社会发展中发挥作用
指导党外干部、无党派人士和无党派知识分子及社会各界人士围绕我县建设“五个××”和“建设中国大雅家园”的目标,深入开展调查研究,积极建言献策,向县委、县政府提供符合县情、具有较高参考价值的意见建议,主动投身于我县经济社会发展的实践活动。引导和促进非公有制企业健康发展。围绕提升非公有制企业发展的竞争力,继续推动企业生产技术、管理创新,促进企业做大做强;及时了解掌握和反映非公有制企业的热点、难点问题,主动提供服务;积极开展市委统战部统一组织的“围绕中心主动作为创一流”活动,进一步推动统一战线服务××发展,改善民生再上新台阶;加强与非公有制经济代表人士的联系,引导非公有制企业加强企业文化建设;继续推进“光彩事业”、“光彩耀眉山”、“百企连百村”活动的开展。发挥统一战线联系广泛的优势,大力开展以情招商、以企招商、商会招商,全力参与招商引资,全年招商引资额确保完成800万元,力争1000万元。
吸引海内外资金参与我县新农村建设和大雅家园建设。动员各界人士积极参与我县扶贫和慈善事业。
三、大胆作为,创新机制,实现多党合作取得新成效
加强党外代表人士队伍建设。注重党外干部实践锻炼,会同组织部门共同做好党外干部的推荐、选拔、交流、使用和管理工作,建立健全党外代表人士培养选拔工作机制,进一步加大党外人士选拔任用力度;建立健全党外代表人士谈心制度和科级以上党外干部年终述职制度。对我县党外代表人士进行一次调查摸底,全面了解收集我县党外人士(副科级以上干部,省、市人大代表、政协委员,县人大、政协常委,民主党派成员,党外知识分子)的基本情况,建立党外代表人士信息库,注意发现、重视管理、强化培养,建设一支高素质的党外干部队伍,为大团结、大联合奠定组织基础。
指导和帮助工商联完成换届工作,落实“三个舍得”(舍得给企业家政治荣誉,舍得给企业家社会地位,舍得给企业家物质待遇和激励措施),完善工作制度。
指导县知联会扎实开展与顺龙乡的“定点合作”工作。
指导县侨联、台联、知联会等组织搞好自身建设,积极拓展海外统战工作,加强与海外代表人士、工商界代表人士的联系,通过联谊,拓宽渠道,积极开展引资引智引才工作,广聚人心,广聚众力,为我县的经济建设和社会进步服务。
引导党外代表人士积极参政议政。充分发挥党外代表人士的参政议政作用,全年组织不少于4次的情况通报会、座谈会,努力为党外代表人士调查研究、献言献策提供平台,参与社会事务管理提供舞台。
四、科学作为,维护稳定,进一步做好民族宗教工作
认真贯彻落实民族宗教工作政策,积极配合有关部门推进宗教事务依法管理,抵御境外渗透,维护宗教界的合法权益;继续开展治理乱建工作,宗教“两乱”和基督教私设聚会点治理率达100%。依法加强对全县宗教活动场所、教职人员、大型宗教活动的管理,加强安全教育和安全检查,深入开展“和谐宗教活动场所”创建活动,对宗教领域的不稳定因素和问题全面排查分析,妥善处理宗教领域的热点、敏感问题,切实了解和掌握思想动态,加大调处力度,确保社会稳定。
积极推进民族工作,对上争取资金,做好散杂居少数民族培训工作,促进少数民族人员家庭经济发展,维护民族团结和谐。
五、创新作为,创先争优,进一步加强统战干部队伍建设
认真落实县委开展“发扬五干精神,争创五个一流”活动的部署,严格按照总体安排和方法步骤,精心组织,周密安排,把开展活动同推动统战工作、树立统战干部形象、创造一流业绩结合起来,做到“两不误、两促进”。
加强统战理论和业务知识的学习,认真制定学习计划,坚持每周集中学习制度,分专题组织座谈研讨,进一步提高统战干部的政策理论水平、业务知识水平和实际工作能力。
加强机关作风建设。健全和完善各项规章制度,认真落实勤政廉政规定,营造高效、廉洁的工作氛围;大兴调查研究之风,深入群众,深入实际,摸清情况,找准问题,搞好服务,把排忧解难、化解矛盾、协调关系、发现人才、凝聚智慧、凝聚力量的工作做到基层,真正做
到用心、用力推动工作。
继续坚持行之有效的统战例会制度,不断改进活动方式,丰富活动内容,提高活动质量,密切统战系统的工作协同与合作,努力创造大统战的工作格局,提高工作效率和质量,进一步推进我县统战工作上新台阶。
第五篇:中共湖南省委组织部
中共湖南省委组织部
2003-04-02
根据省委、省人民政府《关于印发<湖南省党政机构改革方案的实施意见>的通知》(湘发1994]12号)精神,按照精简、统一、效能的原则,中共湖南省委组织部的职能配置、内设机构和人员编制方案确定如下。
一、职能调整
(一)管理省委老干部工作局和省马王堆疗养院。
(二)直接管理省管大型企业党政领导正职,综合指导全省企业的领导班子建设。
(三)负责援藏干部的选派、按期轮换、管理及内调安置等工作。
(四)负责全省各级党的机关参照实行《国家公务员暂行条例》的组织实施、综合指导。
(五)负责党员教育工作的协调。
二、主要职责
省委组织部是省委主管组织工作和干部工作的职能部门,主要职责是:
(一)研究和指导党组织特别是党的基层组织的建设,探索在各类新的经济组织中党组织的设置和活动方式的有关问题;研究、协调和指导党员教育,主管党员的管理和发展工作;组织开展新时期党的建设和理论研究。
(二)提出关于地、市、州和省直部、委、办、厅、局、大专院校以及其他列入省委管理的领导班子调整、配备的意见和建议;负责省委管理干部的考察及其任免、工资、待遇、出国(境)、军转安置、退(离)休审批手续的办理;负责干部档案和干部统计工作的综合指导;指导地、市、州、县领导班子的思想作风建设;负责地、市、州和省直有关部委办厅局机关处级干部职务任免的备案审查和宏观管理工作;承办部分干部的调配、交流及安置事宜;制订或参与制订组织、干部、人事工作的重要政策和制度。
(三)组织落实培养选拔中青年干部、妇女干部、少数民族干部、非党干部的有关规划或方案。
(四)负责组织工作和干部工作的检查督促,及时向中央组织部和省委反映重要情况,提出建议;负责省管干部现实问题调查核实及参与对反映有问题的地、市、州和省直部委办厅局领导班子情况的调查了解,抓好干部监督制度的落实和历史遗留问题的审查。
(五)制订干部教育规划,组织省委管理的干部和一定层次的中、青年干部以及组织部门负责人的培训;指导、协调、检查地、市、州和省直部委办厅局的干部教育工作。
(六)调查了解知识分子工作情况,参与制订知识分子政策,检查贯彻执行知识分子政策的情况,组织、指导部分杰出专家开展有关活动。
(七)承办省委和中央组织部交办的其他事项。
三、内设机构
根据上述职责,省委组织部设11个处室机构。
(一)办公室
负责综合协调、督办检查、调查研究;主管部机关文秘、机要、会务、信息、保卫、老干、财务、行政管理和信访、文书档案管理等工作;负责党委组织部系统普通密码管理有关工作;承办部领导交办的其他工作。
(二)研究室
负责本部调查研究的组织协调,承担中央组织部下达有关组织建设和干部工作的课题研究及本省专题问题的调查研究,为领导决策提供意见和方案;收集整理、编发有关资料及专题材料;负责组织工作的宣传,本部中心组的学习以及组织志、组织史编写等有关工作;协助做好省领导科学学会的日常工作;承担部领导交办的有关文稿的草拟和其他工作。
(三)组织指导处
负责研究和指导党组织的建设,分类抓好企业、农村、机关、院校、科研单位、街道党的组织建设;研究和提出党的组织制度、党内生活制度建设的意见;研究和指导党组织的设置;研究和指导各行各业党的基层组织建设及各类新的经济组织中党组织的设置和活动方式;负责地方和基层党委党代会的有关工作;负责党建理论研究和省党建学会的日常工作。
(四)党员管理处
研究和提出党员队伍建设的方针、政策,指导、协调党员教育工作,主管党员的管理和发展工作;负责党组织和党员有关情况的统计和党费管理工作;指导地、市、州、县和省直部委办厅局领导班子党的民主生活会;承办省管党员干部因私出国(境)的审批呈报;调查研究基层党组织执行党章、维护保障党员民主权利的情况,对如何关心照顾老党员和有特殊贡献、特殊困难的党员提出指导性意见。
(五)干部一处
负责办理中央和省委管理的干部职务的任免呈报,并向中央组织部呈报备案:负责省管领导班子建设的综合研究和指导;负责省管干部工资、待遇、出国(境)、退(离)体的审批,师职以上军转干部安置,干部人事制度改革和干部队伍的宏观管理及研究等工作;负责全省各级党群机关及人大、政协等机关参照《国家公务员暂行条例》推行公务员制度的组织实施工作,综合协调有关培养、选拔后备干部、妇女干部、少数民族干部、非党干部的工作;负责选派优秀大中专毕业生在基层培养锻炼,援藏干部轮换选派、管理和内调安置以及省级领导班子换届选举等有关工作;承办部分干部的调配、交流、挂职锻炼;负责管理省委管理干部的档案、全省干部统计及有关指导工作。
(六)干部二处
负责考察地、市、州及省直党群、政法、外事部门领导班子和省委管理的干部以及后备干部,地(市、州)委组织部正副部长、县(市、区)党政领导正职以及后备干部,省直党群厅局机关人事(干部)处正副处长;对地(市、州)、省直党群厅(局)级领导班子的调整和省委管理干部的职务任免、交流、待遇、退(离)休等问题提出建议;了解掌握地市州委、省直党群厅局党组民主生活会和领导班子思想作风建设情况,对县以上领导班子思想作风建设提出建议;负责省直党政群厅局机关处级干部职务任免的备案审查工作。
(七)干部三处
负责考察省直经济厅局、厅局级公司、省管大型企业领导、班子和省委管理的干部以及厅级后备干部,经济厅局和厅局级公司人事处正副处长;对其领导班子的调整和省委管理干部的职务任免、交流、待遇和退(离)休等问题提出建议;了解掌握领导班子思想作风建设和民主生活会情况;负责经济厅局、厅局级公司处级干部职务任免的备案审查工作;协助考察和管理中央在湘部分单位的领导班子,指导厂矿企业的领导班子建设。
(八)干部四处
负责考察宣教文卫系统厅局领导班子和省委管理的干部以及厅级后备干部,上述单位人事处正副处长;对其领导班子的调整和省委管理干部的职务任免、交流、待遇、退(离)休等问题提出建议;了解掌握领导班子思想作风建设和民主生活会情况;负责备案干部的备案审查工作;协助考察管理中央在湘部分单位的领导班子;对贯彻执行知识分子政策的情况及知识分子的基本情况进行调查研究,提出建议;负责科技副县(市)长的选拔和管理;会同有关部门进行优秀专家和拔尖人才的选拔和管理工作,组织、指导部分杰出专家开展活动。
(九)干部教育处
对地(市、州)、省直部办委厅局干部培训工作进行协调、指导、检查:组织省委管理的干部和一定层次的中、青年干部的培训;负责县以上党校、干校(包括企业党校、干校)的教育计划安排、教材编审和学历教育及党校、干校建设的宏观指导,承办省委干部教育工作领导小组交办的工作。
(十)干部调查审理处
负责审理我省中央管理的干部和部分老同志的党籍、党龄、建国前参加工作时间以及其他历史遗留问题;负责了解反映“文化大革命”中犯严重错误干部的情况;负责省管干部参加工作时间和出生时间的更改;负责省管干部现实问题调查核实及参与对反映有问题的地、市、州和省直部委办厅局领导班子情况的调查了解;负责对省管领导干部监督的有关制度的督办落实;负责对选拔任用干部工作和省管干部的监督;承办部领导交办的有关干部问题的审查和调查工作。(十一)机关党委与机关人事处合署办公
负责部机关和直属事业单位(含省委直属机关党校)的机构编制、人员调配、干部培训、考察考核、任免奖惩、工资福利、退(离)休和子女就业等有关管理工作;负责省委直属机关党校领导班子的考察及其调整的建议,负责该校专业技术人员职称评聘的有关工作。负责部机关党组织的思想、组织、作风建设和纪律检查工作;领导机关工、青、妇等工作。