第一篇:初一2班个人量化考核细则
初一2班个人量化考核细则
一、上课表现情况
负责人:1号学生。满分:10分
减分项
1、与老师顶嘴。
2、上课看与学习无关的书籍等东西。
3、上课睡觉。
4、老师严重批评的。
注:每次扣一分,扣完为止。
加分项:
1、回答问题一天3次以上加1分。
2、月考前100名加2分。
3、月考101---200名加1分。
4、较上一次考试前进50---100名的加1分。
5、较上一次考试前进100名以上的加2分。
二、学生作业情况。
负责人:2号学生。满分:5分。
1、作业不能按时交。
2、抄作业。
注:一科一次扣1分,扣完为止。
三、日常纪律。
负责人:3号学生。满分:10分
1、上课迟到。
2、下课早退。
3、自习课大喊大叫的。
4、课上串桌。
5、课上打闹。
6、课间在后边用清扫工具打闹的注:一次扣一分,扣完为止。如果有严重违纪,被教育处记录并扣除班级分的当天的纪律10分全扣除。
四、卫生情况。
负责人:4号学生。满分:3分
1、不做值日。
2、做值日迟到的。
3、打扫不干净的(以每天学校卫生评比打分为准)
4、在校内和班内乱丢乱扔的。
注:一次扣除1分,扣完为止。早上值日时间:6:50,中午值日时间:12:40
五、课间操或眼保健操。
负责人:王xx满分:2分
1、无故不到的。
2、跑操说话的3、不喊口号的。
4、不做眼保健操的。
注:一次扣1分,扣完为止。
六、住宿生日常方面。
负责人:各宿舍宿舍长。满分:10分
1、熄灯后还说话的。
2、不打扫卫生的。
3、不出早操的。
4、不经老师允许,外出的。
注:一次扣除1分,扣完为止,如果不经老师允许外出的,发现1次走读1周,2次取消住宿资格。
注明:
1、如果值班人员不负责任,一经查实,扣去当天所负责一项的全部分值。
2、被学校评为五星学生和其他荣誉的,每次加2分。
3、每组主持一次主题班会,根据情况加分,最高分为5分。
4、学校书面表扬和在学校大会上表扬的学生一次加1分。
5、故意破坏公共财物的一次扣去5分。
6、一周一总结,组长负责,班长监督,周五下午第一节课后报班主任。
7、一月一评价,对前10名学生进行奖励。期末结束后对前10名进行奖励,并把结果记录到素质报告手册中,以备中考参考。
2012/2/12
第二篇:初一班学生管理量化考核细则
曹县第二初级中学2017级初一(5)班学生管理量化考核细则
一、总则
为了加强班级管理力度,促使学生自我管理、自我教育、自我约束,促使学生良好行为习惯、学习习惯、道德素养的养成,创设良好的班风和学风,特制订本细则。
二、实施方案
1、在老师的指导下,实行班委负责制。班委会各成员为每周量化成绩的统计者填写人员。周末将总成绩一式两份,一份存档,一份张贴在教室宣传栏内。
2、每人基础分为100分。根据平时表现给予加分或减分。每周根据小组内个人成绩之和后的平均分再加上每天班主任和各科老师加上或减去的分评选出优秀小组。每周评选出本周最优秀小组,每月根据个人成绩最高分评出本月班级之星。学期末算出每位同学的得分,作为评优奖励的依据;对表现极差的学生,每周进行适当惩罚。惩罚方式由自己选择。
3、遵循公平、公正、合理和公开的原则,不得徇私舞弊,不得打击报复。若有此类现象发生,严肃处理。
(一)纪律/学习
课堂与作业(责任人:大课代表、学习委员、体育委员)
1、自习、课堂、打铃后进教室或不遵守纪律的每次扣2分,不认真做课间操和眼保健操的每次扣2分。
2.顶撞老师者扣5分,导致课堂无法进行的扣10分。任课老师表扬
加3分。
3.迟交、忘带、未做作业扣5分。并再交三份放课代表处,老师备查。作业得A+加1分,听写全对加2分。任何作业要按时完成,拖延的同学扣5分。利用课间认真写作业的同学,加2分。
4.字体不公正扣2分,格式不正确扣2分,书写特别潦草扣5分。.有错不改扣3分,改错不按要求扣3分,同一错误改错次数过三次扣5分。
6.单元测验95每人次加5分,90以上者每人次加4分,80以上者每人次加3分,及格不加分,不及格扣2分。
7、任何考试提前交卷者,不认真检查者扣10分.8、上课聊天、睡觉的每次扣5分。午休不休息点一次名扣1分,被其他老师点名扣5分。
9、未按照要求完成复习、预习、背诵任务的每次扣2分。晨读、午写不认真一次扣3分。纪律(责任人:纪律委员)
1、凡违反班规任何一条者每人每次扣2分。
2、迟到早退一次扣4分,无故旷课一节扣10分。
3.自习课聊天、去厕所的每次扣5分,经班长提醒不改的每次扣10分。
4、同学间发生矛盾起口角或动手每人次扣10 分。劝架者加5分。
6、顶撞班长或纪律班长的扣5分。
(二)、劳动/卫生(责任人:卫生委员、卫生角班长、生活委员)
1、无故不参加本组值日,如打扫教室卫生区、送垃圾、擦黑板等,扣5分,因打扫卫生不积极导致上课迟到扣2分。
2、组长安排工作不服从者扣5分,(若有正当理由也必须先执行后申诉)参加劳动不到扣2分,不积极扣1分。个人卫生不好扣5分。积极主动保护环境加3分。
4、损坏班级、学校公物,扣5分,情况严重者,扣10分。
5、在班级外的其它场所乱扔垃圾,扣4分。
6、不得将校内墙上或在黑板上乱画,不得浪费粉笔等教学用品,违者扣5分。
7、浪费饮用水,将饮用水倒入垃圾桶,扣2分。
(三)、个人素质/修养(责任人:班长、常务班长)
1、对老师没有礼貌,扣3分。顶撞任课教师,扣5分。
2、侮辱同学,嘲笑、讽刺、挖苦、欺负同学,扣5分。
3、无礼取闹、顶撞班干部,扣3分。
4、班干部带头违反班级纪律,双倍扣分。
5、班干部以权谋私,“当老好人”,扣20分。
6、打架、肆意闹事,扣10分;对班级形象造成不良影响的,扣10—30分。
7、吹口哨、说脏话、粗话,或叫侮辱性绰号的,引起同学反感的,一次扣5分。
8、参加班级板报、校报的出刊,加5分。被学校表扬加20分。
(五)只要有进步,加5分。
量化考核每天通报,各个班委和课代表将得分交给值日班长,每天值日班长核算出得分,每天一总结,每周一小结,每月一总结。表现优秀的同学给予奖励,分数较低的同学给予一定的处罚。课代表每周汇总的成绩交给学习班长审核、其他负责人每周汇总的成绩交给班长审核,审核完毕周五放学前交给班主任老师。所有参与班级量化考核负责人每周加5分,没有尽到责任的每周扣10分。
惩罚措施:
1、做语文、数学、英语作业两倍。
2、打扫教室卫生一周。
3、本周所有活动不参加。
4、家长陪听课一整天。
5、回家反省一整天。
6、情况严重者无限期回家反省。
五班班委会
2017.9.24
第三篇:电教量化考核细1
电教量化考核细则
总分10分,分为六大项,实行扣分制度
一、计算机的使用
依照卓资二中计算机教室管理制度执行。
二、多媒体使用
教师每周至少使用一次多媒体设备,及时填写多媒体设备使用记录,并在纸质备课中加以体现,每缺少一次扣除分值=2分/每学期周次总数。
三、教师应用信息技术能力培训
1、考勤:以考勤表为依据,请假一次扣除分值=0.5分/,矿工一次扣除分值=1分/2*(培训应到数天数).2、学习体会或总结:字数不少于300字,内容充实,书写认真,否则扣除分值0~1分。
3、作品制作:每次培训后,教师需上交一个课件,规定时间未交课件的,扣除量化分0.5分,学校将举行作品评比,成绩优异者将给予奖励(加分)。
四、教师现代教育技术应用
电子备课:每周至少电子备课2节,每缺少一节扣除分值=2分/一学期备课总数。
五、学习研修
1、参加各级各类培训的教师,要保质保量完成学习任务,如未完成则扣除0.5分。
2、优秀学员奖励:奖励量化分一分。
六、多媒体设备的管理
依照卓资二中各项管理制度执行执行
第四篇:个人量化考核实施方案(推荐)
个人量化考核实施办法
为使我班学生有一个更好的学习生活环境,促进同学们的发展,规范同学们的行为,本着责任到人的原则,特制定了一份班级个人平时表现奖惩制度,以保证班级工作顺利进行。具体细则如下:(以原始积分零分为准,优则加分,劣则减分)
扣分规则
考勤方面
1.迟到扣1分,早退一次扣2分,旷课每一节扣2分。
2.升旗、课间操每缺席一次扣2分。
3.有事、生病不请假或事后请假扣2分。
纪律方面
1. 上课睡觉、看小说、吃零食、聊天、传纸条一次扣5分
2. 上课玩手机一次扣10分并没收手机
3. 课上接教师话茬、起哄,无理取闹,顶撞任课教师,发生师生冲突等行为的,或被老师逐出教室的,扣10分;
4. 擅自换座位扣2分
5. 自习课、晚自习、早自习大声喧哗影响他人学习,经班干劝说仍不改正者扣5分,并在班级通报批评。屡教不改者,酌情加倍扣分。
6. 在教室内追逐打闹、乱扔乱丢粉笔者扣2分
7. 班干部带头违反班级纪律,双倍扣分。
学习方面
1.不按时交作业或作业未按老师要求完成,每次扣1分;不按时补交作业,每次扣2分;
2.抄袭他人作业或借作业给他人抄袭,每次扣2分;
3.上课时间补作业每次扣2分;
4.上课不认真学习被老师点名批评者,每次扣1分;
5.听写作弊扣1分,听写2次不过关扣1分,3次不过关扣2分
6.练习册未按规定按时完成每次扣1分;胡乱做练习册每次扣1分;
7.上课未带书每节课扣1分;向别班同学借课本、练习册或试卷每次扣2分;
8.把课本、练习册或试卷借给别班同学每次扣3分;
9.考试作弊或作弊未遂每次扣10分;向别班同学借考试答案或借考试答案给别班同学每次扣20分;
10.期中、期末检测中,名次在年级下降5名扣1分,降10名扣2分,降20名扣5分,降50名扣10分,降100名扣20分,降200名扣50分,卫生方面
1.个人负责卫生区不合格,扣1分
2.不按时、不按要求打扫卫生,扣1分
3.不参加值日第一次扣1分,连续两次不参加值日扣3分并罚扫地1天,4.座位底下有垃圾,扣责任人1分,5.值日生不倒垃圾,扣1分,小组长扣1分
6.教室或卫生区卫生在检查时被扣分的,相关责任人相应扣分2分。查不到责任人,全组每人扣1分 个人行为、仪容仪表
1.上课铃响后还没有回到自己座位上者或下课时未主动让老师先走而自己先出教室者,扣2分。
2.骂人、说脏话、粗话,或叫侮辱性绰号的,引起同学反感的,每次扣5分
3.故意破坏校内、教室内公物,原价赔偿并扣5分
4.披衣服、穿拖鞋、佩戴首饰、穿奇装异服、打指甲油,扣10分并通知家长到校协助教育
5.谈恋爱、敲诈勒索、打架、抽烟、偷窃他人物品的扣20分并通知家长到校协助教育
加分规则
满勤奖
1.一个月没有迟到、早退、缺课、旷课者,全勤奖3分;
2.一学期出勤率达100%者加10分(学期期末结算)。
学习优秀奖
1.课堂认真听讲,积极思考、回答老师提问,受到老师公开表扬的,每次加1分;
2.认真完成作业,书写整洁,受到老师表扬或者在班上展示的,每次加1分;
3.被老师点名表扬有进步者加3分。
4.期中、期末检测中年级前3名加30分,前10名加20分,前11—20名奖10分,前20—50名奖5分,前50—100名奖2分,若名次较上学期下降则不加分
5.期中、期末检测中全县前10名加100分,前11—20名加50分,前20—50名奖30分,前50—100名奖20分,若名次较上学期下降则不加分
6.单科优秀奖:在期中、期末检测中单科获全县第一名奖30分,第二名奖20分,第三名奖10分,学习进步奖
1.在班内排名在68-35名的学生,在期中、期末考试中进步二十个名次者奖20分,进步十个名次及以上,奖10分;五个名次,奖2分;
2.在班内排名在35-15名的学生,在期中、期末考试中进步十个名次及以上,奖20分;五个名次,奖10分;
3.在班内排名在15-5名的学生,在期中、期末考试中进步五个名次,奖20分;
助人为乐,好人好事奖
1.为班级管理提出建设性意见每次加1~3分
2.举报不文明行为、违纪行为,视情况加1~10分
3.做好人好事、拾金不昧、积极参加有益活动,获学校表扬,每项加5~20分。
4.做好人好事、拾金不昧、积极参加有益活动,获全县表扬,每项加20~50分。
5.被学校评为“三好学生”、“优秀班干部”、“优秀团员”、的每人每项加20分。
突出贡献奖
1.个人代表班级参加学校组织的各项比赛获得名次者,一等奖10分,二等奖8分,三等奖5分;参与者加1分。
2.个人代表班级在全县组织的各项比赛获得名次者,一等奖20分,二等奖15分,三等奖10分;参与者加2分。
3.团体代表班级参加学校组织的各项比赛获得名次者,一等奖30分,二等奖20分,三等奖10分;
4.团体代表班级参加全县组织的各项比赛获得名次者,一等奖50分,二等奖40分,三等奖30分;
5.辅导同学获得进步,进步10分加1分,进步20分加2分并依此类推
备注:
1.班干,组长负责记录学生在校的各方面表现,尤其是卫生、纪律、仪表等方面。对好人好事要及时发现、登记;要做到公开公正透明,严禁徇私。如有包庇违纪行为,与被处罚者扣分相同
2.班干,组长,团员应做好模范带头作用,如有违反,班干,组长,团员扣分加倍!
3.班干,组长,若工作不负责,没有做好本职工作,虚报,瞒报个人积分,将视情况扣1~5分
4.每周结合学生在各方面的扣分情况做相应的即时处罚,一般为劳动补偿和罚抄班级公约。
5.每周加减分超过20分者,即时电话向家长汇报情况。并罚抄班级公约1遍
6.每周扣分超过30分者,写一份300字检讨,在班会课上点名批评,并罚抄班级公约2遍
7.每周扣分超过50分者,请家长到学校协助教育,写一份500字检讨并由家长签好名,同事罚抄写班级公约5遍
8.每个月每组推选一名“学习之星,劳动之星,文明之星”,然后由班干,组长,学生代表从中投票 选出一名“学习之星,劳动之星,文明之星”,最终获奖者每人分别加5分。
学期末,根据各同学的累积总分来评定三好学生,优秀班干,优秀团员并上报学校,记录将作为班主任学期末对班级同学打分、成绩单评语的重要参考依据。此制度自颁布之日起生效。
第五篇:初一班班级量化细则
初一、一级部班班级量化细则
一、学习方面(学习文员负责统计)
1、捆绑式:每次月考、期中、期末水平测验,九个小组取前三
名的小组分别给每一位组长加25分、20分、15分,对应组员分别加20分、15分、10分;后三名的小组分别给每一位组长扣25分、20分、15分,对应组员分别扣20分、15分、10分。
2、分散式:
⑴、进步生:无论是哪个组的学生,只要在年级内取得了进
步,均实行加分奖励,进步几个名次就加几分,否则,退步几个名次就扣几分。
⑵、特优生:年级前10名加30分,11—30名加20分,31—50
名加15分,51—100名加10分,100—200名加5分。⑶、单科状元:单科状元每人每次加10分。
3、考试作弊:在考试中被监考老师发现或被同学举报有考试作
弊行为的,经调查属实后,一次性扣50分,并通知家长。
4、不交作业:无论哪一科作业,发现一次不交扣5分,两次扣
10分,多次不交叫家长,经老师劝导仍不按时及时交作业者,停课反思3天。由于组长原因导致整个组没交作业、组长没有如实上报作业收交情况、课代表没有及时收发作业等,则扣相关责任人5分。
5、抄作业:抄作业者,一经发现,当众撕毁作业并扣5分,两
次扣10分,以此类推。多次抄袭别人作业则停课反思。被抄作业者同上。
二、纪律方面(值日班长负责统计,班长负责汇总)
1、课堂纪律:
⑴、课上不认真听讲或趁讨论交流时间说闲话者,每人每次
扣5分。
⑵、课堂上因为违纪被任课老师点名批评者,每人每次扣5
分。
⑶、不尊敬任课老师,与老师顶撞者每人每次扣30分。
2、饭空和自习纪律:
⑴、迟到者,每人每次扣5分。
⑵、进教室后不准大声喧哗,不准随便串位、随意走动,不
准以任何理由扰乱他人学习,违者每人每次扣5分,被班干部点名仍不改正者,每人每次扣10分。
⑶、自习课上不学习、发呆、小声说话、看课外书、睡觉等
现象,一经发现,每人每次扣5分。
⑷、课间或饭空追逐打闹,串班,或经常被别的班级的学生
找,每人每次扣5分。
3、无故迟到、早退、不上操者,每人每次扣5分,无故旷课者,每人每次扣10分。
4、不准在校内骑自行车,不准穿奇装异服,不准戴首饰,男生
不准留长发、超短发和怪发,违者扣10分。
5、不准吸烟喝酒,不准骂人说脏话,不准给别人起外号,违者
扣20分。
6、不去网吧,不早恋,不打架斗殴,以上若有违反,每人每次
扣20分,达到两次交押金1000元,并停课反思3天,两次以上自动退学。
7、不看不健康的书籍,不带游戏机、扑克牌、手机、MP3、管
制刀具等与学习无关的东西,若有违反,每人每次扣10分,没收物品(初中毕业后返还),并写一份500字的检讨书。
8、杜绝吃零食现象,课外时间不准买零食,发现一次扣5分,并爱心为班级捐班费5元。
9、不准擅自离校或强行离校,不准擅自带其他班级的人员进班
或宿舍,违者扣20分。
10、被评为纪律最差小组的,组内每位成员扣5分,被评为最差
个人的,每人每次扣5分,连续两次进入黑名单的,写检讨书,并在班会课上念检讨书,情节严重的劝其回家反思。
11、班干部管理班级时,不听管理反而顶撞或伺机报复者,每人
每次扣20分。
12、如果当天的年级检查评比时,因纪律不好被扣分,如果是值
日班长责任,则扣当天的值日班长5分。
三、宿舍纪律(卫生委员负责统计)
1、不按时休息,在作息时间无故离开宿舍,违者扣10分。无
故不在宿舍住宿,取消住宿资格。
2、遵守宿舍纪律,熄灯后不准说话,不准打扰别人休息,不准
乱串宿舍,违者发现一次扣5分。
3、宿舍评比得B,若属个人行为造成的,罚值日2天并扣个人
5分,如果无人承担责任,则扣宿舍每人5分。
4、未经别人同意,不乱用别人物品,不乱翻别人的东西,不动
用别人的钱财,违者扣10分。
四、卫生方面(卫生委员负责统计)
1、卫生必须及时、按时打扫,不积极参与、又偷懒行为的扣个
人5分,卫生评比不合格被年级扣分的,扣组长5分,扣组内相应责任人5分,并罚值日两天。
2、卫生工具要摆放整齐,时刻注意修护,若有违反,扣当天卫
生小组每人5分。
3、卫生保持靠大家,不准随地吐痰、扔废纸、乱倒水,一经发
现,扣相关人员5分。
几点说明(班长负责统计):
1、以上规定由实验部初一、一级部班学生共同遵守,互相监督。
2、如有集体活动(如主题班会),则按活动要求酌情奖惩。
3、班干部在班级工作中起重要作用,因此,在每次小结时(每次大考后一小结),班干部加20分,小组长加10分,门窗、电灯电扇开关承包人每人加10分。
4、为班级做出特殊贡献(如参加演讲比赛),做了好人好事者,给予酌情加分。
初一、一级部2010年9月18日