第一篇:广州电装有限公司招聘简章
广州电装有限公司招聘简章
请有意向的同学将简历发送至luwang@glcat.edu.cn,公司会根据报名情况确定到校宣讲时间。报名截止日期:2011年11月4日。
一、公司概况
电装株式会社(DENSO CORPORATION)成立于1949年12月16日,是世界汽车系统零部件的顶级供应商,世界屈指可数的汽车零部件生产厂家,目前,电装共有23种产品排名世界第一。
广州电装有限公司成立于2003年6月,总投资约2.4亿人民币,是电装(中国)投资有限公司与广州汽车集团零部件公司共同出资组建的中日合资企业,为中国南方地区知名日本汽车制造厂家(丰田、本田)提供汽车空调系统配套产品。广州电装以建设中国第一的汽车空调系统和热交换器工厂为目标,引进日本电装先进的汽车空调系统和热交换器生产技术、采用电装特有的生产管理体系,通过本地化的改造,建立了适应中国市场先进的制造系统。
二、福利待遇
1、薪酬:¥3400元以上(未含加班费),奖金6个月以上
备注:(试用期2个月基本工资80%,补贴补助100%)
2、福利
①完善的福利(商业医疗保险等)②丰厚的年中/终奖金 ③节日慰问金
④组织丰富的文娱活动⑤提供工作日膳食⑥每年组织员工旅游
⑦实行五天八小时工作制,严格按国家规定用工.⑧每年一次全员免费体检,为女员工提供女性健康检查
⑨为员工提供免费的卡拉OK厅、健身房和台球等运动场所及设备
⑩工作日提供免费通勤车
3、员工发展规划:
①良好的培训发展计划②学习世界一流生产管理模式-丰田式生产方式
三、岗位需求
制造部生产工
⑪人数:60人左右
⑫性别:不限,男身高1.70米以上,女1.60米以上
⑬年龄:18岁以上
⑭学历:大专及以上
⑮专业:不限制
⑯工作内容:生产技能工,公司生产制造部管理层重点培养储备对象。
第二篇:山东魏桥铝电有限公司招聘简章2011.
山东魏桥铝电有限公司招聘简章
山东魏桥铝电有限公司是一家集热电铝业联产的民营企业。2010年,公司实现销售收入156.67亿元、利润53.11亿元。为了进一步把企业做大做强,实现又好又快发展,魏桥铝电正继续按照“在发展中提高,在提高中发展”的战略思想,努力拉长墩粗“热电-铝合金-铝深加工”产业链,提升企业核心竞争力。
成就壮丽的事业呼唤干事创业的人才,当前,魏桥铝电正处于大投入、大建设、大发展的关键时期,不仅是聚集人才的洼地,也是砥砺人才的赛场,更是优秀人才施展才华、干事创业的平台。魏桥铝电张开双臂,诚挚地欢迎各类人才加盟,共创业、共辉煌!
一、招聘条件
年龄18至28周岁,身高1.60米以上,矫正视力0.8以上。政治素质良好,品德端正,遵纪守法,有良好的职业道德,工作责任心强,能吃苦耐劳,五官端正,无伤残、纹身、烟疤、刺青,无传染性疾病。
二、招聘岗位及待遇
1、主要从事的生产设备操作与维护,每工作日工作八小时,不同岗位分常白班(4天休息/月)、四班三运转。
2、招聘对口专业:金属材料工程、电气工程及其自动化、数控技术、模具设计与制造、有色金属冶炼、冶金工程、碳素及材料工程、金属压力加工、机械制造、液压仪表、机电一体化、测控技术与仪器、工业分析、化工工艺等。
3、试用期3个月,试用期内按专业及学历发放工资,中专1700-1900元/月,大专1800元/-2000元/月,本科2000-2200元/月,研究生2800元/月,试用期满定岗后执行岗位工资2800元左右。注:
1、电解工试用期工资本科2200元/月、其它学历1900元/月,试用合格后岗位月平均工资4500元左右。工作满一年后,本科及以上学历补助4000元、大专生补助3500元、中专学历补助2500元。
2、工作满一年后,其他岗位的对口专业本科生补助4000元。
三、其它待遇
1、公司免费提供住宿,宿舍内配有暖气及空调,交纳养老、工伤、医疗保险。职工结婚后可购买公司提供的成本价住宅楼(90—120平方米)一套。
2、公司内设有职工文化娱乐场所、医务室、三所可容纳学前幼儿2000名的省级规范化幼儿园,长期在公司工作的职工,公司为其提供住有所居、子有所托、病有所医、老有所养的生活保障。
四、报名
1、报名手续:面试通过后可签订就业协议,离校并体检合格后可直接进入公司参加工作。
2、本科、大、中专生可通过人事局办理正式派遣手续。
3、联系电话:0543-4166079传真:0543-46847004、总部地址:山东省邹平县经济开发区魏纺路12号。
第三篇:广州物业管理有限公司招聘启示
广州市宁骏物业管理有限公司
宁骏物业管理有限公司为合景泰富地产属下机构,是在物业管理市场不断发展中逐步成长起来的一家从事住宅、公寓、写字楼、别墅、商厦等不同类型项目管理的专业物业公司,在多年的物业管理实践中,宁骏物业始终贯彻“用心.管家”的品牌服务理念,博取先进物业管理之精华,将现代服务业理论与中国的物业管理行业实践相结合,重实践、善创新,不断探索体现具高端服务特新的文化特色的物业管理模式,不断增加物业管理运作的科技与智慧含量。
秉承以人为本的发展理念,把公司的发展与员工的发展紧密联系,为每位员工提供学习、成长、竞争、可持续发展的机会和空间,致力于让每位员工都能在公司不断增值、超越自我。在公司快速成长阶段,现诚意邀请您的加入,共同努力,创建辉煌!
客服专员 /物业助理(工作地点:珠江新城,待遇从优)
任职要求:
◇女,身高165cm以上;男,身高175cm以上;
◇管理类专业,大专以上学历,持物业管理员上岗证书优先考虑;
◇具有1年以上相关工作经历(优秀应届生也可考虑)。
工作职责:
◇负责客户服务的接待工作,解答客户的咨询;
◇负责客户投诉的接待、处理、结果的跟踪和回访工作;
◇负责板房及会所的日常接待工作
本公司招聘不收取任何形式的押金、服装费等,不押工资,每月按时出粮,年底发双薪。公司提供良好的福利与晋升空间,入职即开始购买社会保险,员工还可享受生日津贴、节日津贴、高温津贴等福利。
面试及邮寄地址:广州市天河区珠江新城华夏路8号合景国际金融广场22楼 人力资源部
(地铁“珠江新城”站“合景国际金融广场”出口、公车“五羊新村”站)
联系方式:李小姐 020-85500322余先生:020-58800296谢小姐:1348025977
4备注:感兴趣的可以上网查阅合景泰富地产网页,了解更多的详细信息,并于本周五4点钱上交在就业办陈主任处报名,也可联许佳珣(626130/***)!公司将对报名的同学统一组织下周一、二进行面试!
第四篇:广东省电信工程有限公司招聘简章
急聘(只要男生)
用工单位简介:
广东省电信工程有限公司六分公司是广东省电信工程有限公司下属非法人非独立核算的分公司,业务定位为“移动通信网络服务专家”,为中国移动等通信运营商、爱立信等设备供应商提供一体化的通信网络服务。
六分公司共有员工1600多人,下设综合部、财务部、市场部、项目管理部4个职能部门,以及无线中心、工程中心、爱立信资源中心、华为/诺基亚资源中心5个生产部门,拥有专业化、年轻化的管理团队和项目实施技术团队,确保广东移动服务项目的顺利实施及稳定发展。
六分公司凭借优秀的业绩,与中国移动等通信运营商,华为、中兴、爱立信、诺基亚、朗讯、西门子、NEC、ALCALTE、CISCO、UTstarcom等国内、国际知名设备供应商建立了良好的合作关系。
【岗位名称】通讯维护技术员若干 名
【岗位职责】
1、配合项目主办参与通信设备维护。
2、负责通信工程中设备的维护与调测。
3、做好施工记录,完成工程文档,及时完成交工技术文件,准备并参加验收工作,积极解决各类故障。
4、善于总结并形成文档记录。
5、完成上级交办的其他工作。
【应聘要求】
1、大专及以上学历,通信工程、信息工程等专业。
2、有良好的接受能力、理解能力和沟通能力。
3、身体健康,不晕车,能够长期出差。
4、具有计划与执行能力,具有团队合作精神。
5、能够承受工作压力。
6、具有能熟练运用office办公软件,有较好的文字功底优先。
【薪资福利】
1、工资:实习期月综合收入1800元左右;实习期满转正后3000-5000元。
2、公司统一提供住宿,转正后购社保。
3、公司实行标准综合工时制。
4、工龄满一年以上者可享受带薪年休假。
【工作地点】 广东省及上海地区
【岗位名称】通讯调测技术员若干 名
【岗位职责】
1、对通信网络设备进行测试。
2、通讯网络现场模拟测试数据收集分析、用户投诉处理、后台监控及指标分析。
3、能够实施对网络的较大和大规模调整包括:割接,变频。
4、调整后对网络性能和指标的跟踪。
5、完成上级交办的其他工作。
【应聘要求】
1、大专及以上学历,通信工程、信息工程类等专业。
2、有良好的接受能力、理解能力和沟通能力。
3、身体健康,不晕车,能够长期出差。
4、具有计划与执行能力,具有团队合作精神。
5、能够承受工作压力。
6、具有能熟练运用office办公软件,有较好的文字功底优先。
【薪资福利】
1、工资:月综合收入1800元左右;转正后3000-5000元。
2、公司统一提供住宿。
3、公司实行标准综合工时制。
4、工龄满一年以上者可享受带薪年休假。
【工作地点】广东省及上海地区
第五篇:厦门航空有限公司2012年实习生招聘简章
厦门航空有限公司2012年实习生招聘简章
厦门航空有限公司(简称厦门航空、厦航),是中国大陆首家按企业化运作的航空公司。1984年7月25日在北京宣告成立。厦门航空是自主经营的法人实体,是国际航协正式会员,承运人代码为“MF”。厦门航空的企业标志是“蓝天白鹭”,被认定为中国驰名商标。
厦门航空总部设在厦门,在福州、杭州、天津、南昌、台湾设有分公司,在北京、上海、晋江、长沙、石家庄、新加坡设有过夜基地,在境内外40多个大中城市设有营运基地、办事处和营业部。厦门航空选择技术先进、安全舒适的现代化飞机构建机队,截至目前拥有波音系列飞机78架。主营国内航空客货运输和福建省及其他经民航局批准的指定地区始发至邻近国家和地区的航空客货运输业务。目前已形成了以厦门、福州、杭州等为主基地,覆盖全国、辐射东南亚和东北亚、连接港澳台的航线网络,经营航线200多条。
多年来,厦航在保证航空安全,提升服务品质方面做出了不懈的努力,得到了社会的广泛认同;在不断探索创新中,形成了具有鲜明特色的经营管理模式。厦航是唯一获得中国民航最高安全奖“金雁杯”三连贯和“金鹰杯”三连贯的航空公司,是首家空中和地面服务均被民航局和共青团中央授予全国级“青年文明号”的航空公司,并多次荣获“旅客话民航”第一名。2009年,厦航被国际航协(IATA)授予“IOSA安全杰出贡献奖”;2010年,厦航成为中国民航第一家通过SMS(安全管理体系)民航局认证的航空公司;2011年,厦航又成为中国民航首家通过CCAR-121-R4补充运行合格审定的航空公司,厦航的安全管理水平依然保持行业领先优势。厦航自1987年起保持盈利至今,成为国内唯一实现连续25年盈利的航空公司。
面对“十二五”的新一轮发展和加快海峡西岸经济区建设的重要历史机遇,依据厦航的发展战略,“十二五”末机队规模将达到130架以上。厦门航空坚持科学发展,提供卓越的服务为顾客创造价值,创造一流的经营业绩并与员工共享发展成果。厦门航空致力成为持续安全、持续盈利、最佳服务、旅客信赖的优质航空公司。
二、招聘岗位
(一)飞机维修
1、工作职责
实施公司飞机的航线维修、C检(含)以内的定期检修、更换发动机、发动机热检及其他适航管理当局批准的飞机维修项目,确保飞机持续适航和安全。
2、任职要求
(1)大专及以上学历,2013年应届毕业生,飞行器动力、电子、电气、机械、航空机电设备维修、航空电子设备维修等相关专业;本科生绩点2.8及以上,专科综测成绩专业前40%,无不及格门次;
(2)英语水平:大专学历要求大学英语A级及以上,本科学历要求CET4及以上,具有良好的英语听、说、读、写能力;
(3)计算机水平:国家二级及以上;
(4)具备良好的团队合作精神,能接受挑战,能够在高压、高效的环境下工作并完成任务,适应轮班工作制。
3、工作地点
各运行基地,服从公司安排。
(二)地面服务
1、工作职责
依照业务规范、工作程序和服务标准,实施航班旅客值机、候机、登机、转机、到达和不正常航班旅客服务工作,收集、传递航班动态信息,组织行李运输、交付及查询作业,指挥、控制、协调、监督公司及其代理航班的客货运输现场保障,确保航空安全与航班正常运行,为旅客提供满意的服务。
2、任职要求
(1)专科,2013年应届毕业生,专业不限;综测成绩专业前40%,无不及格门次;
(2)英语水平:大学英语A级及以上,具有良好的英语听、说、读、写能力;
(3)计算机水平:熟练操作电脑办公软件;
(4)语言表达能力强,具备良好的协作沟通能力;
(5)具备良好的团队合作精神,能接受挑战,能够在高压、高效的环境下工作并完成任务,适应轮班工作制。
3、形象要求:
(1)身高:男170CM以上,女160CM以上。
(2)五官端正,具有亲和力,适合从事窗口服务工作。
4、工作地点
厦门、福州、杭州等地,服从公司安排。
三、应聘材料要求(请按以下顺序装订)
1、应聘简历;
2、成绩单复印件;
3、英语、计算机证书复印件;
4、其余相关证书复印件。
四、招聘时间安排1、3月27下午14:30召开招聘宣讲会,地点:北活一楼报告厅。宣讲会后学生现场投递求职简历,经筛选后安排参加后续面试考核;
2、3月27日下午、3月28日上午8:30起分岗位进行面试考核。(计划时间,视简历筛选情况确定)
3、3月28日下午15:00-17:30笔试(计划时间,视面试情况确定)。
厦门航空有限公司
人力资源部
二〇一二年三月二十六日