煤矿安全科管理职责（五篇范文）

第一篇：煤矿安全科管理职责

XXXX煤矿安全科管理职责

一、贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法律、法规和制度，在分管生产矿长和安全矿长的领导下，负责煤矿企业的安全检查、监督管理工作。

二、负责安全管理制度的编制和实施，并监督检查其执行情况。

三、负责组织煤矿中长期的安全生产规划，年度安全技术措施的编制和实施。

四、参与煤矿安全费用的提取及使用管理，对安技措工程进行检查、落实。

五、负责监督检查奖惩制度的执行。参与安全奖励资金的管理使用。

六、定期组织安全大检查、安全专项检查和安全隐患排查治理对发现问题和安全隐患及时采取“四定”措施，限期整改，并督促落实直至整改解决。

七、负责职业健康管理和职工健康档案管理，对煤矿新建，改扩建项目职业安全卫生严格按制度执行。

八、监督检查煤矿安全设备、设施装置和仪器的选型使用。

九、参与制定安全质量标准化建设规划及具体实施细则，并落实实施定期检查验收。

十、参加本矿事故的调查、处理，提出预防事故的措施，并

督促按期执行，组织安全事故抢险救援工作协同有关部门人员现场勘查、调查分析及处理工作。

十一、做好本矿安全教育计划配合有关部门做好安全技术教育培训工作，组织特种作业人员的培训，办理上岗证件工作，监督检查其持证上岗情况。

十二、定期分析本矿的安全生产状况以及存在问题，提出整改意见。

十三、参与本矿重大工程项目的技术论证，采区及工作面设计，重点单项工程作业规程的审查。对采用新技术、新工艺、新装备的安全技术审查。参与各项目工程建设和建成移交验收工作。

十四、参与煤矿矿井灾害预防计划和重大安全技术措的施编制和审查，并检查落实实施。

十五、协同配合上级有关部门的监督检查工作。

第二篇：第一篇 煤矿安全管理职责、岗位责任制

第一篇 煤矿安全管理职责、岗位责任制

一、安全生产职责

1、主要负责人对本单位安全生产工作应负总体责任;

2、依法建立安全生产管理机构,配备安全生产管理人员;

3、建立健全安全生产责任制和各项规章制度、操作规程;

4、持续具备法律、法规、国家标准和行业标准规定的安全生产条件;

5、确保资金投入满足安全生产条件需要;

6、依法组织从业人员参加安全生产教育和培训。

7、如实告知从业人员作业场所和工作岗位存在的危险、危害因素、防范措施和事故应急措施,教育职工自觉承担安全生产义务。

8、为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督教育从业人员按照规则佩戴、使用;

9、对重大危险源实施有效检测、监控;

10、预防和减少作业场所职业危害;

11、安全设施、设备(包括特种设备)符合安全管理的有关要求,按规定定期进行技术检测检验。

12、依法制定生产安全事故应急救援预案,落实操作岗位应急措施。

13、及时发现、治理和消除本单位安全事故隐患;

14、积极采用先进安全生产技术、设备和工艺,提高安全生产的科技保障水平;

15、保证新建、改建、扩建工程项目(以下统称建设项目)依法实行安全设施“三同时”;

16、统一协调管理承包、承担单位安全生产工作;

17、依法参加工伤社会保险,为从业人员缴纳保险费。

18、按要求上报生产安全事故,做好事故抢险救援善后处理对事故伤亡人员依法赔偿等事故善后工作;

19、法律、法规规定的其他安全生产责任。

二、主要负责人安全生产职责

1、建立、健全本单位安全生产责任制;

2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;

3、保证本单位安全生产投入的有效实施;

4、督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;

5、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;

6、及时、如实报告生产安全事故。

7、法律、法规、规章规定的其他安全生产职责。

三、安全生产管理机构职责

1、协助决策机构和领导组织推动生产经营中的安全工作,负责制定本单位安全生产管理工作计划;

2、协助决策机构和领导组织制定本单位安全生产管理目标并进行考核;

3、参与制定安全生产资金投入计划和安全技术措施计划并具体实施或者监督相关部门落实。

4、组织制订或修订安全生产制度、安全操作规程,对执行情况进行监督检查。

5、组织现场安全生产检查,协助解决检查出的问题,紧急情况下有权指令先行停止生产,并立即报告领导研究处理。

6、参加审查新建、改建、扩建、大修工程技术计划,参加项目安全评价审查、工程验收和试运转工作,并负责审查承包、承租单位相关资质、证照和资料。

7、组织有关部门研究职业中毒预防工作和职业病的防治措施。

8、组织实施安全生产宣传教育和培训。总结和推广安全生产的先进经验。

9、按规定监督或者及时发放劳动防护用品,并指导有关部门教育从业人员正确佩戴和使用。

10、参加伤亡事故的调查和处理,进行伤亡事故的统计、分析和报告,协助有关部门制定事故预防措施并监督执行。

四、调度室职责

1.认真执行国家和上级安全生产的方针、政策、法律、法规,监督检查执行安全生产职责情况,协助领导做好安全生产工作。及时传达贯彻执行上级有关安全生产指示，正确处理好安全与生产的关系，当安全与生发生矛盾时，必须把安全摆在第一位，坚持生产与安全的“五同时”(同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比)。2.在保证安全的前提下，组织指挥生产，发现违反安全生产制度、规定和安全技术规程的作法，应立即制止并向领导报告，及时通知相关专业部门共同处理，严禁违章指挥违章作业。

3.定期组织安全生产检查、排查事故隐患,随时掌握安全生产动态。

4.在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，立即报告主管领导并通知有关职能部门，防止事态扩大。

5、定期召开安全调度会,解决各班组在生产中存在的安全问题,并负责落实调度会下达的安全指令及整改计划。6.负责安全生产协调工作，杜绝或减少非计划停工。7.负责生产事故的调查处理，及时汇报全矿安全生产情况。8.参加安全生产事故抢险救灾工作，做好记录，并参与事故的调查与处理。

9.负责全矿文明卫生工作。

10.组织检查落实干部值（跟）班制度，做好调度工作，对反映的安全问题，要详细记录，严肃对待，及时向有关主管领导反映，对重大隐患的处理情况要跟踪调查随时掌握情况。

11.负责安全监测监控系统、人员定位系统和地面视频监控系统的日常管理、安装、使用、调度、维护，保证完好正常使用，并认真做好调度记录。

12、负责日常工作处理,协调各班组的人、财、物,保证安全生产需要。

五、监控室岗位职责

1、熟练操作各种设备，做到准确无误。

2、工作时要仔细观察监视屏，遇有重大问题及时报告,并认真作好记录。

3、定期检查、检测各类设备的工作情况，发现故障及时排除，并做好记录。

4、不得随意改变、调整和移动监控设备位置。

5、严禁利用监控设备从事与监控任务无关的活动。

6、保持监控室内部整洁，严禁吸烟和使用明火。

7、及时打印监控数据，交矿长技术负责人审查签字。并保持监控资料内容完整，月底送档案室存档。

六、安全生产工作负责人职责

1、负责本矿井的全面管理和安全生产工作,是安全生产的第一责任者。

2、认真贯彻执行法律、法规和各项规章制度,坚持“安全第一、预防为主”的方针,以身作则,在安全生产的前提下,完成各项生产任务和指标。

3、对全矿各项工作经常进行检查、督促、落实、经常深入井下了解各项制度的落实情况和安全生产情况,发现问题及时解决处理。

4、亲自组织每月一次的安全大检查,对查出的事故隐患问题要立即组织分析,制定防范措施,并指定专人限期落实解决。

5、组织职工学习各项规章制度,不断对职工进行安全思想教育和考核工作。

6、对在安全生产上有贡献的职工,要给予表扬和奖励,对三违人员要给予处罚。

7、抓好矿井维简费的使用和管理工作,做到专款使用。

8、关心职工生活,不断改善生活和生产条件,开展工程质量达标和安全创水平活动,把建设标准化矿井纳入重要议事日程。

9、矿井发生事故时,必须迅速赶到现场组织救援,并立即报告主管部门,事后要按照“四不放过”原则认真分析,总结教训,制定措施。

七、从业人员安全生产职责

1、自觉遵守安全生产规章制度,不违章作业,并随时制止他人的违章作业。

2、不断提高安全意识,丰富安全生产知识,增加自我防范能力。

3、积极参加安全学习及安全培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增加事故预防和应急处理能力。

4、爱护和正确使用机械设备,工具及个人防护用品。

5、主动提出改进安全生产工作意见。

6、从业人员有权对单位安全工作中存在的问题提出批评,检举、控告、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

7、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后,撤离作业现场。

8、从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。

八、从业人员的权利和义务

（一）、义务:

1、劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。

2、从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格。

3、劳动者在劳动中必须严格遵守安全操作规程。

4、必须遵守有关矿山安全法律、法规和企业规章制度。

5、必须遵守有关安全生产的法律、法规煤炭行业规章、规程和企业规章制度。

6、必须学习矿山安全基础知识,了解有关的事故发生预兆,学习事故预防和应急措施,学习本工种的操作规程及有关的设备、仪器、仪表的操作和排除故障的方法,必须学习和掌握井下自救,互救和创伤急救的基本知识。

（二）、权利:

1、参加安全生产管理权。

2、安全生产监督权。

3、安全生产知情权。

4、参加事故隐患整改权。

5、不安全状况停止作业权。

6、接受安全教育培训权。

7、抵制违章指挥权。

8、紧急避险权。

9、反映避险权。

10、投诉上报权。

九、矿灯房岗位职责

1、熟悉矿灯自救器的性能结构和原理,并严格执行矿灯的充电操作规程和自救器的有关技术要求。

2、坚守岗位,严格遵守矿灯自救器发放制度,对矿灯自救器发放,回收底数要清楚,并及时填报管理记录本。

3、保证充电质量,不出现红灯,不漏液,坏灯要及时修理,灯盖,灯锁要保持完好状态。

4、经常保持矿灯自救器,充电架及室内外的清洁卫生。

十、配电室岗位职责

1、熟悉配电室内的设备性能和操作程序。

2、坚守工作岗位,遵守劳动纪律,严格按操作规程及停送电制度进行作业。

3、在工作中要对所有的仪表及设备巡视检查,发现问题向有关人员进行汇报处理。

4、按规定做好日常记录和检修记录。

5、严格执行要害场所管理制度,禁止非工作人员进入配电室,做好安全保卫工作。

6、爱护防灭火设备及其他工具,做到放置整齐有序。

7、保持设备及室内的清洁卫生。

十一、火药库岗位职责

1、认真贯彻落实中华人民共和国民用爆炸物品管理条例及市公安局关于爆炸物品管理办法的有关精神,配合上级公安机关对从事涉爆人员进行爆炸物品方面的相关法律、法规的安全教育和培训。

2、严把涉爆人员的政审关及办证工作。

3、监督、检查涉爆使用单位管理制度是否健全落实,及单位领导对火工品管理研究布置情况。

4、对火药库人防、物防、技防及消防通信设备配备,有无超存等情况进行监督检查。

5、领取使用等各类帐、卡、记录及爆破员工作日落实情况进行监督检查。

6、对火工品退库、废旧雷(瞎)管回收制度执行情况进行监督检查。

7、每月开展定期或不定期的安全监督检查,对查出的各类隐患、漏洞,提出整改意见,逐一落实整改措施,做到一般隐患现场整改,重大隐患限期整改,对一时难以整改的要责成有关部门采取有效的安全措施,指定专人负责。逾期没有整改的造成责任事故的,将按有关规定依法追究有关领导及责任人的责任。

8、完成临时交办任务。

十二、火药保管岗位职责

1、严格控制井下火药库的最大存量,炸药、雷管必须分别存放。背火工品箱子内严禁存放火工品。

2、井下火药库必须采用防爆型照明设备,贮存火药、雷管的峒室使用照明设备,任何人不准携带矿灯进入库房内,电话必须按在火药库发放口的外侧。

3、严格执行雷管编号和按号发放制度,严禁发放未经导通、编号的雷管,不得乱用。

4、火药、雷管必须堆放整齐,火药库必须保持清洁卫生。

5、严禁发放失效、变质的火药、雷管。

6、做好火药库的安全保卫工作,参观检查人员必须带证明,并进行登记。

7、严格执行火药、雷管发放领退制度,帐目要清,数据要准,做到帐、卡、物三对口。

8、熟悉火药雷管的性能,轻拿轻放。

9、持证上岗,严格执行交接班制度。十三、一通三防岗位责任制

第一条 认真贯彻《煤矿安全规程》及有关通风安全方面的政策、法令、通知、决定等。

第二条 在矿长和分管领导、技术负责人的领导下，对全矿井下通风工作负全面责任，保证矿井有完整独立的通风系统，确保井下各通风地点按有关规定分配足够新鲜风量，并合理分配，杜绝瓦斯煤尘等恶性事故的发生。

第三条 对通风人员进行领导，安排布置对所有通风实施的检查督促、验收、设置、拆除。维护通风设施，确保生产工作的需要。

第四条 参加矿井的采掘设计，安全措施计划的编制及各工作地点作业规程的审查。

第五条 负责瓦斯管理，瓦斯检查工作，认真执行瓦斯管理制度，掌握和研究有害气体的变化情况，发现问题要根据有关规定立即采取措施进行处理。

第六条 负责监测检查各工作地点煤尘含量，检查防尘设施使用情况，组织人员搞好每年一次瓦斯等级鉴定工作。

第七条 在技术负责人领导下，负责组织有关人员进行反风试验，搞好通风仪表保养、维修检查和鉴定工作。

第八条 协助搞好职工安全知识教育，参加全矿周、旬、季安全检查工作和安全例会。

第九条 负责井下消防器材和火药的管理工作，使消防器材完好。

第十条 参与通风事故分析调查和处理工作，完成领导交办的临时性工作。

十四、水害防治岗位责任制(一)、法人岗位责任制

1、认真贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持“有疑必探、先探后掘、先治后采”的防治水原则。

2、严格按照《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》等相关文件的要求，做好矿井水害的防治工作，杜绝重大水害事故的发生。

3、定期组织召开防治水会议，确保矿井防治水所需的资金到位。

4、积极引进矿井探放水所需的新设备，从资金上保证防治水工作的开展。(二)、矿长岗位责任制

1、矿长是矿井防治水工作的第一责任人，对防治水工作负有主要责任。

2、认真贯彻落实《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》文件精神，确保防治水工作落到实处。

3、组织做好矿井水害防治工作隐患排查，杜绝水害事故的发生。

4、解决好防治水工作中的人力、物力问题，保证防治水工作的正常进行。

5、定期组织相关管理人员，对矿井水害治理工作进行研究分析，制定重大水害隐患的处理方案，确保全矿井的安全生产。

(三)、技术负责人岗位责任制

1、在矿长领导下，对防治水工作负全面责任。

2、认真执行国家有关的技术政策和规定，必须严格按照《矿井水文地质规程》等有关规定的要求，组织技术部门全面完成各项防治水工作任务，积极开展好各项水文地质工作。

3、组织编制矿井部防治水年、季、月的工作计划，并付诸实施。

4、必须做好采区、工作面水文地质探查（补充勘探）工作，选用物探、钻探、化探和水文地质试验等手段,查明构造发育情况及其导水性，主要含水层厚度、岩性、水质、水压、富水性以及隔水层岩性和厚度等。凡水文地质条件不清或预计涌水量较大的采掘工作面，尤其是仅能依靠水泵排放涌水的工作面，应超前开展井下水文物探，进一步查明开采区的富水情况。组织分析矿井水文情况，掌握矿井涌水动态和变化规律，参加解决水患和供水水源的措施的制定。

5、负责井下防治水的安全工作，定期召开防治水会议，定期组织矿井防治水专项检查。

6、健全地下水动态观测网，应对所有的影响安全生产的充水含水层布设水文观测孔。积极推广先进的水位自动观测技术，以获得准确丰富的水位资料。

组织开展地表水体、降雨量的调查观测工作，负责井下各观测点的涌水量观测工作，并将观测结果建立涌水量观测台帐。

7、组织矿防治水相关方面技术竞赛，积极推广先进经验，开展技术革新，不断提高职工素质。

(四)、生产矿长岗位责任制:

1、认真贯彻落实《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》等规定，牢固树立安全第一的思想，积极做好矿井水害的防治工作。

2、在矿长的领导下，负责分管范围的防治水工作，杜绝分管范围内水害事故的发生。

3、认真组织落实分管范围内矿井防治水的相关问题和措施，定期检查各有关部门防治水工作进展情况。

4、确保分管范围内人力、财力满足防治水工作的需要。

5、经常深入现场，协调解决防治水方面的问题，及时发现消除隐患，确保防治水工作的正常开展。

(五)、安全矿长岗位责任制

1、认真贯彻落实《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》等规定，牢固树立安全第一的思想，积极做好矿井水害的防治工作。

2、在矿长的领导下，负责监督落实防治水工作岗位责任制的落实。

3、按上级规定认真组织好老窑水、裂隙水等水灾的排查，定期检查各有关部门防治水工作落实情况。

4、督足防治工作所需的资金的落实情况，发现资金、设备、人力不到位有权提出直至问题解决。

5、经常深入现场，协调解决防治水方面的问题，及时发现消除隐患，确保防治工作的正常开展。

(六)、机电矿长岗位责任制

1、认真贯彻落实《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》等规定，牢固树立安全第一的思想，积极做好矿井水害的防治工作。

2、在矿长的领导下，负责机电范围内防治水工作的落实。

3、定期组织人员对排水、放水、防水等设备进行检查，确保设备的正常运转。

4、积极组织分管范围内，水灾的隐患排查工作，确保分管范围内资金、设备、人力的到位。

5、经常深入现场，协调解决防治水方面的问题，及时发现消除隐患，确保防治水工作的正常开展。

(七)、技术员岗位责任制

1、在技术负责人的领导下，负责做好分管的水文地质技术工作。

2、严格执行国家有关技术政策和规程，执行矿技术管理规范和防治水工作条例细则，分担全矿水文地质技术或管理工作。

3、协助总工组织开展地表水体、降雨量的调查观测工作，负责井下各观测点的涌水量观测工作，并将观测结果建立涌水量观测台账。

4、煤层接近强含水层（水害威胁区域）开采时，负责开展“三带”发育高度的探测工作。开采浅部受地表水威胁的煤层，必须有充分的水文地质资料和“三带”观测资料，负责编制专项报告，确定安全合理的开采上限，按《建筑物、水体、铁路及主要井巷煤柱留设与压煤开采规程》的规定上报批准后，方可开采。经常深入现场，掌握第一手防治水资料，及时发现问题，解决问题。

5、加强矿井防治水基础工作。收集、掌握井下、野外水文地质资料,各种原始记录台帐、卡片等要齐全、准确，图纸资料要完善可靠、填绘及时。做好矿井水害（情）分析预测预报工作，及时报送有关领导、生产安全部门及上级部门。

6、参与审查每一作业地点的作业规程，查清工作地点的水文地质情况、水害因素，确定需要实施的防排水工程和探放水措施。

7、编制探放水设计，参与探放水施工的有关管理工作，并根据情况进行现场技术指导。

8、受水威胁的回采工作面，回采前负责编制专门的《工作面水文地质说明书》，对各类水害因素依据补勘或探查资料作出明确的分析。

9、定期搜集、调查和核对相邻矿井（小窑）的有关开采情况，并在井上、下工程对照图上标出其井田位置、开采范围、开采年限、积水情况等。对存在的威胁本矿安全的问题，要抓紧协调解决。

10、编制矿井防治水安全技措计划，并认真组织落实。负责做好矿井防治水仪器、仪表的检测标定工作。

11、及时启封处理达不到现行封闭质量标准要求的钻孔。

12、开展矿井水文地质及防治水研究，推广应用水文地质物探、涌水量预计、水患监测和突水预报等新技术、新方法，不断提高防治水工作技术水平。

13、协助技术负责人组织每月的防治水专项检查工作，并将检查结果及时向领导汇报，确保矿井安全正常生产。

14、负责对矿井各掘进工作面进行水害分析的预测预报，对存在水害威胁的工作提出整改意见。

15、负责矿井各种图表的填汇工作，及时绘制地下水等水位曲线动态图，掌握地下水的水位变化。

16、不断总结矿井水文地质变化规律，积极探索矿井防治水的有效办法。

17、负责提供矿季度、半年、达标检查所需的各种防治水资料。

18、积极学习文化科学知识，努力提高专业技术水平和实际工作能力。参与技术革新和新技术的推广应用工作。

19、矿井发生水灾事故时，协助矿领导制定处理措施。(八)、调度室岗位责任制

1、加强水情、水害情况的调度，及时落实处理采掘工作面等地点的异常出水情况，并落实人员、设备等,加强采掘工作面等异常涌水排泄的调度协调。

2、发生水灾事故时，立刻指挥现场人员安全撤离，并迅速指挥协调有关单位和人员进行救灾工作。

3、每年雨季前，负责组织有关部门，必须对防治水工作进行全面检查，并制定雨季防治水措施，编制排放水工程计划，组织抢险队伍，安排储备足够的防洪抢险物资。

（九)、探放作业人员岗位责任制（1）探放队长岗位责任制

1）、探放队长在主管领导的领导下，对探放水方面工作负全面责任。

2）、负责编制钻探生产计划，设备材料使用计划，搞好钻探衔接。熟悉本专业的各种施工设备性能和工作程序，能够协助组织生产，按时完成任务。

3）、搞好施工现场的隐患排查，杜绝重大事故的发生。（2）探水工岗位责任制

1）、在探放队队长的领导下，完成各项探水任务。2）、详细做好钻探进尺、涌水、岩心的记录工作。3）、努力保证施工质量，保证原始记录的准确性。4）、做好设备的正常维护修理工作，保证设备的完好。5）、积极学习新技术、新方法，改进钻探工艺，提高钻进效率。

十五、矿长岗位责任制

1、负责本矿的生产经营管理工作，是安全生产的第一责任者。

2、认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法律、法规、决定、命令及上级组织的指示精神，正确处理国家、集体和职工的三者关系。

3、组织开好矿办公会，领导拟定和实施安全、生产计划，参加作业规程和操作规程的审查，提出安全生产技术、劳动保护项目，并督促实施。

4、经常组织安全、生产大检查，在布置、检查、总结、评比的同时总结安全生产，对存在的不利安全因素，责成有关人员及时予以解决。

5、加强和改善经营管理，实行经营责任制，推进科学技术进步，保证产品质量，提高效率，努力降低成本，提高经济效益。

6、审阅瓦斯日报表，掌握通风变化和矿井采区回风瓦斯情况，有超限作业的，立即向有关人员提出询问，并落实相关人员进行查因解决，以维护煤矿正常的生产工作秩序。

7、对全矿职工进行经常性的安全生产思想教育，提出培训计划并负责组织实施，督促技术负责人对职工操作技术的培训教育，应持证上岗的必须做到有证可查，无证决不能上岗，提高职工的科学文化水平，促进安全生产。

8、搞好民主管理，支持和奖励职工进行科学研究，发明创造，开展技术革新、合理化建议和劳动竞赛活动。

9、加强现场管理和检查落实情况，每月下井天数不低于规定天数。

10、关心职工生活，不断改善劳动环境，努力办好职工生活福利事业，逐步提高职工的物质文化水平。

十六、安全副矿长岗位责任制

1、协助矿长抓好全面安全生产工作,对安全生产负直接领导责任,具体领导和支持安全员开展工作。

2、组织实施上级有关安全生产方面的规定和技术规范。

3、协助矿长做好召开安全生产例会的准备工作, 分析全矿安全动态，研究全矿安全重要问题，总结安全工作，布置安全工作任务。对例会决定的事项,负责贯彻落实。

4、组织制定并落实安全生产方面的各项管理制度和安全技术操作规程,并不断修改完善,适应安全生产需要。

5、组织编制安全生产规划、计划和安全生产技术措施计划,并组织实施,有计划地组织解决重大安全隐患和职业危害。

6、定期或不定期组织矿安全大检查活动，认真督促隐患的整改，经常深入现场检查，指导安全生产工作。

7、参加审查工程设计，作业规程和安全技术措施，监督检查安全规划，安全生产目标责任制其它安全规章制度的贯彻执行情况。

8、协助矿长组织重大伤亡事故的调查,分析处理,拟订改进措施,组织落实。

9、负责具体实施矿山灾害预防计划和应急预案。

10、负责组织对职工的安全生产教育和培训,总结推广先进经验,奖励先进单位和个人。

11、监督检查安全设备、设施装置和仪器的使用，监督检查工程质量，设备质量及安全有关的产品质量。

12、监督检查安全经费的使用情况，安全技措工程进度及效益的执行情况。

13、加强现场安全督察和检查落实情况，每月下井天数不低于规定天数。

十七、生产副矿长岗位责任制

1、在矿长的领导下,负责本矿的安全生产管理工作。及时解决生产中出现的问题，对矿长全面负责。

2、组织领导年、季、月生产计划，搞好产品质量、掘进和支护、维修、技改工程质量。参与基建工程论证、验收工作。

3、调查隐患事故源头,负责组织本矿所发生的事故处理,采取有效措施组织生产。

4、协助矿长组织有关人员定期进行安全生产大检查，召开安全生产会议，并根据整改期限组织有关人员进行复查。

5、按核准的生产计划组织实施生产，并协调解决具体问题。

6、负责职工教育培训,提高职工的安全素质和安全意识,组织落实各工种的岗位责任制。

7、对本矿的安全生产要了如指掌,合理开采,制止乱采滥挖、违章指挥和违章作业。

8、发生事故后,必须迅速赶到现场组织抢救,并报告矿长及有关部门。事后要按照“四不放过”的原则,认真分析,总结经验教训,制定防范措施。

9、完成矿长交办的其它任务。

10、加强现场管理 和检查落实情况，每月下井天数不低于规定天数。

十八、机电副矿长岗位责任制

1、在矿长的领导下, 负责全矿机电、运输管理的领导工作，对机电运输管理负直接责任。组织制定好对机电运输管理人员和机电技术员的考核办法。

2、负责对全矿机电设备统一指挥调动, 督促技术人员制定机电设备管理办法，制定定期机电设备的检查、检修、保养、测试制度，督促机电运输人员认真贯彻执行，并经常检查。

3、抓好机电人员的安全教育和技术培训工作,不断提高机电技术人员的业务水平。

4、认真监督、检查机电各工种岗位责任制和操作规程的执行情况。

5、对因设备长期失修,有重大隐患或因防护装置不安全造成的工伤事故负责。

6、定期与不定期组织设备安全大检查，对查出的问题、隐患及时落实整改，并责令限期达到要求，同时要对查出的问题做好记录，杜绝设备、设施、矿灯失爆和带病运行。

7、经常组织并督促机电运输人员对主绞车提升系统、井下运输系统进行检查。各种保护设施必须齐全、完好、灵敏、可靠，定期测试，做好相关试验记录，建立健全设备运行档案，完善各种记录备查。

8、经常组织并督促机电运输科对风机、水泵、配电柜、矿灯等设备设施进行专项检查，完好率达到要求，各种操作行为规范，不出现人为事故。

9、对临时进行的设备检修,必须制定安全措施后方可实施。

10、完成矿长交办的其它任务。

十九、技术负责人岗位责任制

1、贯彻执行党和国家的技术方针、政策、法规以及上级机关相关规定和决定，对全矿安全生产技术工作全面负责。对本矿井“一通三防”工作负技术管理责任。

2、掌握和了解与本矿井田范围相邻煤矿的开采技术资料,防止发生超层越界违法开采行为。

3、组织编写矿井安全发展规划、安技措工程项目计划、矿井灾害预防及处理计划。

4、组织审批矿井各项工程设计方案、作业规程和技术措施等。

5、协助矿长组织制订全矿安全、生产、建设、“一通三防”的技术改造，科技发展，设备更新等方面的长远规划和计划，从技术上提出措施，保证按计划完成。

6、定期召开安全技术工作会议,研究制定防治水、火、瓦斯、煤尘、顶板、提升运输等重大灾害事故的技术措施,并检查落实。

7、贯彻执行《煤矿安全规程》，提高矿井抗灾能力，预防重大事故发生，组织制定和审批安全技术措施，并督促检查实施。

8、每天审阅瓦斯日报表，掌握矿井通风日常变化，布置综合防尘与矿井防水工作。

9、加强现场技术指导和技术措施执行情况，每月下井天数不低于规定天数。

二十、班组安全生产岗位责任制

班组安全领导核心,由班组长、安全员组成:

1、负责制定本班组安全工作计划和安全措施;

2、负责提出本班组有针对性的安全活动内容。

3、负责组织落实鉴订班组人员互保对子和“二保一防”安全措施卡。

4、负责定期(每半月)研究一次安全生产动态。

5、负责检查违规违制和脱岗、串岗、睡岗等情况,一经发现必须严肃纠正。

6、负责组织班组进行全面安全检查和安全教育。

7、负责组织班组学习生产技术,安全生产知识,提高业务和操作技能。

8、班组安全核心小组成员要以身作则,严格执行考核奖惩制。

9、班组长班组安全员,必须经过安全培训,考试合格才能担任。二

十一、班组长安全生产岗位责任制

1、班工长是所属班组的安全、生产第一责任者

①领会上级的安全生产方针和需求,做到认真贯彻执行。积极组织参加每周的安全技术学习和安全活动。

②认真学习作业规程措施的规定和施工程序、质量标准,做到一丝不苟,照章办事。按程序、质量标准施工。

③深入了解施工现场的情况,做到心中有数,正确指挥,制止违章行为的发生。④知道本班职工的思想状况,做到有针对性地帮助教育和重点检查。

2、搞好现场管理和设备管理

①召开班前会,安排工作人员,交待安全要点,写好安全工作票,检查安全防护装置和劳保用具的佩带情况,准确及时地统计班组成员完成任务等情况。

时时处处了解职工的安全思想动态,发现职工休息不好情绪差以及酒后上岗要立即阻止。全面负责职工工作中现场安全。

③设备管理要坚持八字要求:整齐清洁,润滑安全。严格执行设备管理条例,坚持日、周、月检制,专人负责,按时参加周检、月检。

④机房峒室每周上岗二次,检查设备运行保养情况及记录填写情况,并在各种检修记录本上签字。负责机房记录本的更换工作。

3、搞好班组技术培训工作

①按月度计划组织班织成员进行业务学习和岗位练兵。②进行质量意识教育,树立质量第一的思想。③开展技术革新,推广应用先进技术和新产品。

④推行岗位手册,做好上岗前的考核、试岗和上岗等工作。二

十二、监控员岗位责任制

1、监控员在值班矿领导下开展工作。

2、热爱煤炭事业，安心本质工作，敬业奉献，立足岗位作贡献。

3、树立安全第一的思想，严格遵守《煤矿安全规程》，按章操作。

4、认真学习文化、学技术、刻苦钻研业务，熟练掌握本岗位的生产工艺和保安规程；掌握常用设备工具的性能用途，熟悉应知应会，不断提高技能素质。

5、及时对所管设备进行维护检修，保证设备正常运行。

6、尽职尽责，发现问题及时汇报、及时处理。

7、值班监控员要负责当日报表打印、发送工作和机房卫生。

8、发现异常情况,立即按规定程序报告、处理、不得随意增删、修改系统内容,监测信息或下达恶意性指令。

9、监控资料未经批准不得泄露外传。

10、坚持24小时值班,按时交接班、不迟到、不早退、不脱岗,严格请销假制度。

11、监控中心内禁止抽烟、酗酒、干私活等非正常监测工作。

12、禁止酒后上岗操作。

13、禁止监控工作人员任意出入监控室。

14、认真完成领导交代的其它各项任务。二

十三、放炮员岗位责任制

1、必须依照规程和爆破说明书进行装药放炮工作,有权拒绝违章放炮。

2、按规定使用瓦斯检定器和放炮工具。

3、严格执行“一炮三检”制度,按规定职责执行好“三人连锁放炮制”制度。

4、负责本地区的爆破材料的使用和管理,携带,存放要符合规定要求,领退、使用、存放帐目清楚,帐物对口,杜绝丢失浪费。

5、管理好本地区的局部通风机和风筒,风筒距头符合规定要求,保证正常通风。

6、按规定协助瓦斯员排放瓦斯,执行探放瓦斯和探放水措施中有关放炮的规定。

7、认真填写放炮原始记录和放炮日志,严格按规定地点进行交接班。按时参加班前会和收工会。

二十四、安全员岗位责任制

1、认真执行党的安全生产方针,牢固树立安全第一的思想,坚决做到不安全不生产,隐患不排除不生产,规程措施不落实不生产。

2、协助有关人员制定和修改安全生产规章制度，并督促有关人员贯彻执行。

3、经常进行现场检查，协助班组解决安全问题，对安全检查查出的隐患落实整改，并复查整改情况。

4、抓好作业现场生产过程中的重点和薄弱环节安全检查。对发生重大事故的要积极参加事故抢救工作。

5、认真坚持八小时工作制,按规定时间升入坑,严格交接班,并坚持汇报制度。

6、在生产中对违章作业的班组和个人有权纠正，并作适当的经济处罚，发现有危及员工人身的安全隐患，有权立即停止作业，立即将此情况向领导汇报。

7、严格遵守零散作业人员行为规范,保证本人不“三违”。

8、协助对新工人入厂进行安全教育培训，督促班组对新工人进行现场安全教育。

9、参加事故的调查处理，进行事故统计分析和报告，协助有关人员提出预防措施，督促措施落实。

二十五、瓦斯检查员岗位责任制

1、严格执行通风瓦斯管理制度，对违章作业者有权制止。

2、负责对本矿的通风、防尘及安全监测等有关设施及设备的使用情况和工作状况检查,维护与管理。

3、按要求对工作面和规定地点进行瓦斯、二氧化碳及其它有害气体的检查，认真掌握瓦斯浓度，与放炮员共同做好放炮前后检查瓦斯制度，及时填好记录表。

4、发现作业地点通风、瓦斯超限、水害、片帮等安全隐患时有权提出处理意见并及时报告领导。当出现上述异常灾害预兆时,有权责令相应地点停止工作和撤出所有人员。

5、负责井筒通风设备（如风机、风筒等）的检查和管理工作，如发现通风设施受到破坏，应立即向领导汇报并协助处理。

6、作业点一旦发生灾害事故,负责组织遇险人员自救、互救,安全脱离险区,和参加抢险救灾工作。

7、严格执行瓦斯检查安全操作规程和检测瓦斯的有关规定,做好检查记录，爱护瓦斯鉴定器，并经常检查，核对精确程度。

8、负责领导交办的其他有关一通三防的临时性和紧急性工作。

9、瓦斯检查员必须经县以上煤炭主管部门培训,经考试合格领取合格证后方可担任此项工作。

10、坚守工作岗位，严格遵守劳动纪律和交接班制度。二

十六、通风员岗位责任制

1、在技术人员的领导下,搞好矿井测风工作,协助技术人员搞好通风技术管理工作。

2、按规定进行测风,填写测风日志,掌握矿井通风系统,通风设施,风量,温度和瓦斯变化情况,对有效测点的合理性和有效风量的真实性负责。

3、负责风量调整,系统改变和漏风的调查,配合班长搞好通风设施的质量检查验收工作,保证矿井有效风量达到规定要求。

4、按时绘制、修改和报送通风系统图及有关图纸。管理好有关图板,按领导要求搞好技术资料的观测、收集、整理和分析及入档保存工作。

5、必须熟悉矿井通风系统,遵守煤矿安全规程,及时准确地汇报出有关数据、报表,发现问题及时向领导汇报。

二十七、水泵司机岗位责任制

第一条 水泵司机必须是经过培训，经考试合格后方可上岗。第二条 按时交接班，接班后按规程对水泵进行运行前的检查。

1、润滑油量是否适当正常。

2、盘根是否适宜。

3、盘车是否灵活，有无卡碰现象。

4、各个部位螺丝是否松动。

第三条 水泵运行中司机要注意观察水泵运行情况，如果发现异常应立即停车，并向有关领导汇报，妥善处理，不准强制运行。

第四条 精心操作、精心维护，完成当班任务，并注意观察季节性水量的变化，冬季排水完毕要对水泵与管路进行放水，防止发生意外事故。

第五条 严守工作岗位，不准找无证人员替代操作，保持工作场所的清洁卫生，严禁把可燃材料与杂物堆放在机器周围。

第六条 按时交接班，认真做好设备运行记录。

二十八、绞车司机安全生产岗位责任制

1、遵守“三大规程”，按规程操作，保证绞车系统的运转效率，对绞车系统运行安全负责。

2、掌握绞车运转状况，各部件的灵敏度和设备完好程度，钢丝绳的磨损程度和机械的润滑程度，负责按规程进行保养，维护修理，保证正常运行。

3、出现需机修车间修理的故障或毛病，要立即报告，要配合修理。保证绞车系统完好率和工作效率。

4、坚守岗位，集中精力，听准信号，按信号操作，保证绞车平稳，安全运行。

5、执行专人负责制，严加管理，规范操作，严禁放飞车和断电放车，严禁无关人员进入绞车房，确保行车安全。

6、搞好作业场所的卫生，设备要整洁。

7、接班和交班时，上班和下班的绞车司机共同对绞车进行一次全面检查，交班人要把绞车运行状况及存在问题向接班人员交待清楚。

8、随时掌握绞车运行状态，保养、维修和运输情况，及时、如实、完整、准确地填写记录。

二十九、人力推车工岗位责任制

1、遵守矿山安全生产法律、法规和本单位的安全规章制度，严格执行操作规程。

2、自觉遵守劳动纪律，维护安全生产的正常秩序，保证安全生产运输井然有序地进行。

3、正确佩戴和使用劳动防护用品，积极参加安全生产教育和培训。

4、发生事故时协助有关人员进行救护工作。三

十、推车工安全生产责任制

1、牢固树立“安全第一”的思想，遵守《煤矿安全规程》的有关规定和各项管理制度。听从把钩工的指挥，配合把钩工搞好当班的安全生产，对当班本岗位安全生产负责。

2、对进入井口的所有车辆要进行全面检查，发现不安全、不完好的车辆必须向把钩工回报，禁止运下井。

3、非待装罐的车辆严禁通过第二道阻车器。阻车器要经常处于关闭状态，只有在车辆通过时才准许打开，必须做到装一车放一车。

4、严格按照有关规定使用推车机。人力推车时要注意安全，推车间距必须大于10米，严禁放飞车。

5、对推车机的安全保护装置，每班工作前要认真检查和试验。

6、搞好井口工种相互协调，有序作业，防止混乱而发生事故。

7、爱护井口的一切设备、设施，保持井口的环境卫生。

8、积极参加安全学习，提高自身保安能力。遵章作业，无“三违”行为。

三

十一、把钩工岗位责任制

1、严格执行交接班制度,并做到持证上岗。

2、接班后首先对提升钢丝绳及其连接装置、罐门、信号、防坠实施等进行检查确认,无问题后方可进行正常提升工作。

3、熟悉本岗位的信号装置、通风装置上下井口装备,安全装置和有关实施的操作办法,严格按操作规程进行操作。

4、严格执行本矿井规定的信号发放、类别信号标志等,不准擅自变动。

5、严禁采用口喊、敲打声方法发送信号。

6、遵守劳动纪律,集中精力进行本岗位工作,不做与本岗位无关工作。

7、维护保养信号装置,电气装置及其它安全实施。

8、保持井口、井底作业范围内的清洁卫生,做到工作地点无杂物、行人畅通。

9、不准超员和超重提升。

10、确认信号后方可提升,上下人要监督好司机。三

十二、信号工岗位责任制

1、信号工应保持高度的责任感，坚守岗位，注意安全，做好本职工作，熟悉本系统各种信号表示的意义及操作方法。

2、每班前应先对电缆、信号、通讯设施进行一次检查和试验,并与绞车司机、井底信号工联系,一切正常方可作业。

3、坚守岗位，集中精力，准确发送信号，不准别人代替。不准擅自离开岗位。在运行中应时刻注意钢丝绳，发现问题立即发送停车信号，检查处理后方可发送开车信号，保证安全行车。

4、绞车起动时,目送矿车通过道岔,运行中不得离开工作岗位;应注意观察监视信号,发现有异常声响时,随时发出停车信号,非紧急情况下不得使用事故报警信号。

5、坚决执行“行人不行车，行车不行人”制度。

6、信号工发出的信号要求清晰、准确,信号不清不得转发。

7、信号工要与把勾工密切配合、联系清楚,当把勾工允许发出信号时,信号工应再确认安全可靠后,方可发出信号。

8、遵守劳动纪律，严禁在工作时打闹，开玩笑、打瞌睡，与他人闲谈，认真执行交接班制度。

9、信号工与把勾工共同负责把把勾范围20米以内的环境卫生清理干净,无杂物、淤煤、积水。

三

十三、把钩信号工岗位责任制

1、把钩信号工必须由责任心强,经过培训合格人员担任。

2、把钩信号工必须严格执行交接班制度,并做好持证上岗。

3、接班后首先要对提升钢丝绳及其连接装置、罐门、信号、防坠设施等进行检查,无问题后方可进行正常提升工作。

4、熟悉本岗位的信号装置,通风装置,上下井口装备,安全装置和有关设施的操作方法,严格按照操作规程进行操作。

5、严格执行本矿井规定的信号发、送类别、信号标志等。不准擅自变动。

6、严禁采用口喊,敲打声方法发送信号。

7、遵守劳动纪律,集中精力进行本岗位工作,不做与本岗位无关工作。

8、维护、保养好信号,电气装置及其它安全设施。

9、保持井口,井底作业范围内的清洁卫生,做到工作地点无杂物,行人畅通。

10、严格执行人入井验身制度,不准超员和超重提升。三

十四、斜巷把钩信号工岗位责任制

1、斜巷把钩工懂得所用车辆,防跑车保护装置、工具等设施的结构以及使用性能,并能正确处理运行中出现的一般故障。

2、把钩工上岗后,详细检查防跑车装置、连接装置、保险绳必须完好,检查交坡点上下10米范围轨道、道岔的安全质量,检查绳头以上1 5米范围内钢丝绳不得有打结、压伤、死弯等情况。

3、详细检查斜巷内,确认无障碍物或无影响安全提升的隐患以及无其它工作人员作业后方准提升。

4、把钩工监督执行“行人不行车,行车不行人”的作业规定,严禁人员蹬勾。

5、把钩工负责满罐绳、红灯、矿车镢、环的摘挂,对橛环连接不良、违章操作造成事故负责。

6、把钩工负责检查、牵引数量、各车的连接和装载情况,对牵引数量超过规定、连接不良和装载物料超重、超高超宽或偏载严重捆绑不牢时,拒绝运输。

7、对于需要规定的时间,执行凭证升、入井的物料、设备必须按规定的时间和有关手续升、入井,对防爆电器设备要严格执行入井许可证制度。

8、井底把钩工(信号工)负责把信号筒室和井底车场环境卫生清理干净,无杂物、淤煤、积水。

三

十五、主扇风机司机岗位责任制

1、熟悉风机性能,做到会维护、会保养、会使用、会处理故障,确保风机正常运转。

2、定期注油、擦拭机器,清理风机房范围内的卫生,保证机器的完好与清洁。

3、认真保管好备件、检修工具,注意节约,避免浪费。

4、参加设备的检修和检修后的验收工作。

5、认真执行要害场所的管理制度,现场交接班制度,严守工作岗位,详细填写运转日志。

三

十六、局扇风机司机岗位责任制

1、依照煤矿安全规程和“局扇风机操作规程”的要求,做好局扇的管理使用工作,保证局扇正常运转。

2、每班负责对局扇的安装位置是否正确,是否有循环风,吸风口附近是否有杂物,风筒接口是否严密等进行检查处理,或汇报有关人员。

3、按照机电设备完好标准要求进行维护和操作。

4、经常与通风员联系,检查风流中的瓦斯含量,含量超限时与班组长、通风员相互处理。

5、风机因故停止运转,按操作规程,在通风员指挥下组织排放瓦斯,恢复正常通风。

6、坚守岗位,遵守交接班制度,交接班时将本班局扇运转情况向班组长汇报。

三

十七、压风机司机岗位责任制

1、压风机司机必须由责任心强,经过培训合格人员担任,并做到持证上岗。

2、熟悉压风机性能做到四会:会维护、会保养、会使用、会排除故障。

3、经常保养压风机,保证设备的完好,机房范围内要经常保持清洁卫生。

4、搞好机房的安全防火,防火设施必须完好无缺。

5、参加设备的检修和验收工作。

6、严格执行要害场所的管理制度,现场交接班制度,严守工作岗位,详细填写运行记录。

三

十八、机电维修工岗位责任制

1、负责对井上下电气设备的检查维修工作。

2、严格执行操作规程及规定,严禁带电作业,按时检查维修各种电气设备。

3、严格检修质量,所检修的设备,必须达到完好标准,并做好检查记录。

4、对井下防爆电气设备的检查维修工作。必须符合防爆性能和各项技术要求,防爆性能受到破坏的电器设备应立即处理或更换。不得继续使用。

5、及时准备各设备所需的备件、材料为维护保养设备提供方便条件,同时要管好用好备件材料。

6、认真进行交接班,对本班设备运转情况和存在问题,如实地向下班交待。

7、努力钻研技术掌握设备的性能,工作原理,技术数据,运行情况等。并要做到会使用,会保养,会维修,会排除故障。管好、用好、修理好所负责的电器设备。

三

十九、运输工岗位责任制

1、负责运输煤、矸石和各种材料，在安全条件下完成任务。

2、认真执行运输操作规程,遵守劳动纪律,保证安全行车。

3、必须保持使用各种防跑溜车安全装置,每班进行检查试验,发现失灵或损坏,要及时汇报,进行处理,确保安全行车。

4、必须做到行人不行车,行车不行人,禁止蹬车上下,并监督他人。

5、平巷人力推车时严禁高速放车,严禁搭蹬运行中的矿车。

6、井口运输巷道保持清洁干净,及时清理巷道,爱护矿车,要经常检查、维修、保养。

7、井上运输工要精力集中,检查好罐车的连接装置,或绳头与罐车的连接,确认无误与信号正确时再打开阻车器方可下车。

8、严格执行规定的信号发送、分清信号标志,不准擅自变动,严禁采用口喊、敲打声方法发送信号。

9、遵守劳动纪律,集中精力进行本岗位工作,不做与本岗位无关工作。

10、维护保养好信号电器装置,及其它安全设施。

11、保持井口、井底作业范围内清洁卫生,做到工作地点无杂物,行人畅通。

四

十、配电工岗位责任制

(简称:一办、二查、四应、四必须、五禁止)一办:变电所一切操作,先必须办操作票。二查:查对停送电线路是否与工作票相符。查高低压配电柜高低压电流是否运行正常。

四应:

1、停电后验明确实无电,应接好地线。

2、应挂好“禁止合闸、有人工作”的警告指示。

3、送电时应收回工作票,拆除接地线,才能送电。

4、应按操作票,逐条逐项核对后才能送电。四必须:

1、一切工作必须戴好绝缘保护品。

2、一切工作必须两人进行,一人看护一人操作。

3、必须按操作票操作。

4、检查设备停电后,必须验明无电,挂上“有人工作,严禁合闸”牌去工作。

五禁止:

1、禁止无工作票,以预约时间停送电。

2、禁止一人送电。

3、禁止用水灭电器火灾。

4、禁止值班穿拖鞋、胶鞋操作。

5、禁止值班玩闹、喝酒、聊天、闲串。四

十一、电工岗位责任制

1、做好电气设备安装,检修,维护工作,保证安全供电。

2、按照完好标准和电气规程要求,保质保量完成各项任务。

3、严格执行煤矿安全规程,电气设备操作规程,以及停送电制度,保证安全生产。

4、努力学习技术,提高业务能力。

5、填写好安装检修和试验记录。

6、使用保管好工具和仪表。四

十二、电、气焊工岗位责任制

1、遵守劳动纪律,坚守工作岗位,积极工作,完成生产任务。

2、工作前检查好现场,及时清除易燃物,定好安全防护措施。

3、严格执行焊割规程及操作规程。

4、严格按照图纸工艺技术要求进行焊接,保证质量。

5、爱护设备,熟悉设备,保证安全运转。

6、节约材料,达到物尽其用。

7、工作后或车间检修完毕后,清理好现场。四

十三、电锯工岗位责任制

一、严格遵守安全操作规程,坚持不安全不生产。

二、开工前必须对带锯、圆锯、行走车等部位进行严格的检查,发现隐患及时排除。

三、掌握规格质量,合理改锯,合理出好材料,确保生产安全用料。

四、加强对设备的维修,严格按操作规程作业,逐步做到会用、能修。

五、保持厂区清洁,打扫锯沫及各种杂物,做到日产日清,严禁烟火,下班时切断电源,关门上锁。

六、做到“四懂、四会”,积极参加科举办的消防演习,提高消防意识,关键时刻冲在前,干在先。

七、定期排查不安全隐患,发现问题及时汇报、及时处理。四

十四、锅炉、澡塘工岗位责任制

1、负责澡塘用水和职工饮水。保证职工能洗上干净、舒适的热水澡。

2、负责澡塘内外卫生的清扫,要做到干净、整齐、无异味。

3、坚守工作岗位,防火防盗,做好锅炉、澡塘、更衣室安全保卫工作。

4、经常检查锅炉汽压,水压情况,发现问题及时处理。四

十五、装煤工岗位责任制

1、开工前检查好自己所用的工具是否完好无损。

2、每次放炮后,必须经班组长或放炮员许可,方可进入工作地点。

3、装煤必须在支架完好的地点进行,并随时检查工作地点的安全状况,发现问题及时进行处理。

4、半煤岩要分装分运,保证煤炭质量。

5、装煤时,要注意附近电器设备和通风排水设施。

6、在倾角大于25度倾斜巷道内装煤,要打好挡板,防止大块煤滑下伤人。

四

十六、巷道维修工岗位责任制

1、负责巷修技术工作,贯彻执行上级的各项技术规定,保证组织技术措施的执行和贯彻。

2、认真执行作业计划,制定安全技术措施,及时采取有效措施抓好施工质量,各项技术指标的顺利完成。

3、参加有关安全生产技术措施的修改、制定和完善、追踪和检查规程措施的执行情况,并根据生产现场和设计条件制定修改不符合实际条件的措施,保证施工的安全。

4、熟悉地质和地区情况,掌握地质变化,做好超前预测预报并采取相应的措施,注意积累技术资料,不断改进技术管理,有特殊情况及时与技术科取得联系,并积极提出自己的意见。

5、参加职工安全技术培训教育,上好技术课,抓好技术练兵,提高职工的技术素质,作好职工上岗换证工作。

四

十七、掘进支护工岗位责任制

(一)巷道掘进工必须熟悉掘进工作地区的地质构造及水文地质情况，不断提高技术水平和操作熟练程度，加强安全意识，做到保质、保量和安全地进行施工

(二)巷道掘进工必须熟悉所掘进巷道的作业规程和工程质量标准要求以及安全技术措施。

(三)掘进工作前要备好掘进工作所用的工具,并保证工具的完好使用。

(四)掘进工作前要备好掘进工作所使用的支架材料,不合格的支架材料不得使用。

(五)按照作业规程的要求,进行掘进支护,确保工程质量合格。(六)维护好掘进工作范围内的一切电器设备完好无损，切实做好综合防尘工作，保证职工身体健康。

(七)掘进过程及时敲邦问顶,工作面来压时,及时撤出工作人员。(八)发现掘进工作面有异常情况,要及时向班、组长和矿长汇报。

（九）严格遵守劳动纪律和交接班制度，严禁擅自离开工作岗位，不得随意动用机械设备，工作时不得打闹，开玩笑、打瞌睡等，按时进出班，并为下一班创造条件。

四

十八、矿灯充电工岗位责任制

1、坚守工作岗位，遵守劳动纪律，确保灯房24小时有人值班，上岗期间要尽职尽责，不干与工作无关的事。严格执行技术操作规程和各项管理制度。

2、严格执行交接班制度和矿灯收发制度。矿灯要有编号，下井人员要一人一灯，交牌领灯，做到灯、牌、表三对照。保持灯架上10%的备用灯，同时将本班矿灯发放情况认真记录，并向下班人员交代清楚。

3、对交回的矿灯要随时检查，随时处理问题，对超过11小时未交回矿灯的人员及时与其单位领导联系，查明原因。

4、充电工要随时检查矿灯的充电情况，每小时巡视充电架的电压指示表一次，并调整到规定范围内。发现电压、充电指示器有问题，及时汇报给检修工，进行处理，并认真按要求填写各种记录。

5、充电工要认真地检查回收的矿灯是否有失爆、不完好等。发现矿灯损坏或失爆，必须查清损坏矿灯的人员姓名及单位，并汇报调度室及值班领导，讨论作出处理。

6、矿灯房内严禁吸烟，严禁易燃、易爆的物品带入灯房，要保持充电架、矿灯及室内环境清洁整齐。

7、矿灯要随时检查、维修，保持矿灯完好率不低于95%，红灯不超5%，消灭失爆矿灯，做好利旧制度，不浪费材料。

8、经常地做好矿灯配件储备工作，以备修理时使用。四

十九、安全生产隐患排查治理责任制

（一）、矿长安全生产隐患排查治理责任制

1、负责监督检查对“三大规程”、上级有关安全生产隐患排查治理的规定、制度的执行情况，搞好矿井的安全管理，对全矿的安全生产隐患排查治理工作负责。

2、组织制定并督促实施符合上级要求和本矿实际的安全生产隐患排查治理管理制度。根据不同时期的工作特点，适时制定相应的管理文件，组织开展扎实有效的安全隐患排查治理活动，促进阶段性安全工作的顺利进行。

3、定期组织全矿安全大检查，查处隐患和“三违”，根据问题的类别和性质，制订措施、落实整改责任人和整改资金及期限，并督促进行整改到位。

4、定期组织检查安全隐患排查制度的落实情况。

5、负责监督检查对上级有关规定和安全技术措施的执行情况，不具备安全生产的作业地点责令其停产整顿。

6、监督检查安全生产责任制和岗位责任制的落实情况。

7、负责抓好“一通三防”工作，组织对矿井“一通三防”管理制度执行情况进行监督检查；抓好职工安全培训工作。

8、组织召开安全办公例会。主持召开每月一次的安全例会，听取各班组安全工作汇报，分析安全生产情况，研究制定事故隐患的整改方案，并督促落实。

9、负责抓好全矿安全质量标准化建设工作，把安全质量标准化建设工作作为安全工作的基础来抓，实现安全生产的持续、稳定发展。

10、监督检查安全技术措施工程项目及资金的落实情况，保证安全投入，不断改善安全生产环境。

11、负责管好、用好安全奖励基金，严格执行奖惩制度。

12、负责抓好矿井“雨季三防”工作，实现安全度汛。

13、发生安全生产事故时，亲临现场指挥；负责全矿各类事故的追查，并做出处理决定。

（二）、安全副矿长隐患排查治理责任制

1、协助矿长抓好全面安全生产工作,对安全生产负直接领导责任,具体负责全矿的安全生产隐患排查治理工作。

2、协助矿长组织实施上级有关安全生产隐患排查治理方面的规定和技术规范。

3、协助矿长做好召开安全生产隐患排查治理例会的准备工作,对例会决定的事项,负责贯彻落实。

4、组织制定并落实安全生产隐患排查治理方面的各项管理制度,并不断修改完善,适应安全生产需要。

5、组织编制安全生产规划、计划和安全生产技术措施计划,并组织实施,有计划地组织解决重大安全隐患和职业危害。

6、协助矿长并具体组织定期的安全生产隐患排查治理检查,对查出的重大安全隐患制定整改措施,并限期检查落实。

7、按周组织分析安全生产隐患排查治理情况,及时研究解决生产中的不安全问题。

8、协助矿长组织安全生产事故的调查,分析处理,拟订改进措施,组织落实。

9、负责具体实施矿山灾害预防计划和应急预案。

10、协助矿长负责组织对职工的安全生产教育和培训,总结推广先进经验,奖励先进单位和个人。

11、检查各班组履行安全生产隐患排查治理职责情况和安全生产工作情况。

（三）、生产副矿长隐患排查治理责任制

1、在矿长的领导下,负责本单位的安全生产隐患排查治理管理工作。

2、不安全、不生产作为第一法则。

3、调查隐患事故源头, 协助矿长负责组织本矿所发生的事故处理,采取有效措施组织生产。

4、每月组织安全生产隐患排查治理检查,落实整改措施。

5、及时研究解决生产中不安全问题。

6、协助矿长负责职工教育培训,提高职工的安全素质和安全意识,组织落实各工种的岗位责任制。

7、对本单位的安全生产要了如指掌,合理开采,制止乱采滥挖、违章指挥和违章作业。

8、发生事故后,必须迅速赶到现场组织抢救,并报告矿长及有关部门。事后要按照“四不放过”的原则,认真分析,总结经验教训,制定防范措施。

9、完成矿长交办的其它任务。

（四）、机电副矿长隐患排查治理责任制

1、在矿长的领导下,负责全矿的机电技术管理工作,对全矿的机电设备隐患排查治理负全面责任。

2、负责对全矿机电设备统一指挥调动,合理安排设备的检查、检修、小修、中修、大修计划。

3、抓好机电人员的安全教育和技术培训工作,不断提高机电技术人员的业务水平。

4、认真监督、检查机电各工种岗位责任制和操作规程的执行情况。

5、对因设备长期失修,有重大隐患或因防护装置不安全造成的工伤事故负责。

6、每月组织对本矿机电设备进行三次检查,对查出的问题要有记录,并及时解决,消除事故隐患。

7、各种设备在使用前必须有完备的安全保护措施。

8、对临时进行的设备检修,必须制定安全措施后方可实施。

9、完成矿长交办的其它任务。

（五）、技术负责人隐患排查治理责任制

1、对全矿安全生产技术工作全面负责。对本矿井“一通三防”工作负技术管理责任，负责“一通三防”隐患排查治理工作。

2、掌握和了解与本矿井田范围相邻煤矿的开采技术资料,防止发生超层越界违法开采行为。

3、组织编写并审查矿井安全发展规划、安技措工程项目计划、矿井灾害预防及处理计划。

4、组织审批矿井各项工程设计方案、作业规程和技术措施等。

5、组织科研项目和技术革新活动,推广安全新技术、新装备、新工艺。

6、定期召开安全技术工作会议,研究制定防治水、火、瓦斯、煤尘、顶板、提升运输等重大灾害事故的技术措施,并检查落实。

7、负责“一通三防”安技措工程项目的落实。

（六）、安全员隐患排查治理责任制

1、负责对隐患排查治理现场监督工作。

2、在安全矿长领导下下井开展安全生产隐患排查治理工作,负责对隐患排查治理工作进行监督指导。

3、对贯彻执行安全第一方针和国家安全生产的法律、法规情况负监督检查责任。

4、经常深入现场了解现场情况,掌握安全动态,对井下的安全情况做到心中有数,对事故隐患提出处理意见,对严重隐患提出停止生产,限期整改意见。

5、参加全矿安全大检查和安全质量标准化建设检查验收工作。

6、对矿职工安全技术培训工作负监督检查责任。

7、对矿安全技术措施费用的提取和使用负监督检查责任。

8、组织参加安全事故的抢救、分析、处理工作。

（七）、技术员隐患排查治理责任制

1、协助技术负责人抓好矿井“一通三防”工作，负责技术管理和“一通三防”隐患排查治理工作。

2、参加安全工作会议,平衡、协调各专业安全技术工作。

3、掌握和了解与本矿井田范围相邻煤矿的开采技术资料,防止发生超层越界违法开采行为。

4、在技术负责人指导下编写矿井安全发展规划、安技措工程项目计划、矿井灾害预防及处理计划。

5、负责制订矿井各项工程设计方案、作业规程和技术措施等。

6、参加科研项目和技术革新活动,推广安全新技术、新装备、新工艺。

7、参加安全技术工作会议, 在技术负责人指导下负责制定防治水、火、瓦斯、煤尘、顶板、提升运输等重大灾害事故的技术措施,并检查落实。

8、协助技术负责人抓好“一通三防”安技措工程项目的落实。

9、参加安全生产事故的抢救工作和事故的调查分析。

（八）、电工隐患排查治理责任制

1、在机电矿长的领导下,负责本矿的机电技术管理工作,是本矿机电安全运行的直接责任者，负责全矿机电运输隐患排查治理工作。

2、协助机电矿长负责本矿机电设备的指挥、调动,合理安排设备的检修,检查及大、中、小修计划。

3、严格执行各项规章制度,定期对机电设备安全检查,对查出的问题及时处理。

4、认真监督检查机电各工种岗位责任制和操作规程的执行情况

（九）、通风员隐患排查治理责任制

(一)通风员必须由精通煤矿安全常识,责任心强,具有丰富的煤矿经验,并经过训练的人员来担任，负责“一通三防”隐患排查治理具体工作。

(二)通风员负责井下通风,测风工作,要做到:通风系统管理,井下有足够的新鲜风量,消灭微风,无风作业现象。

(三)通风员要定期对井下风量进行测定,并做好测风记录。(四)认真抓好风机、风筒、风门、风墙,密闭等通风设施的管理,减少跑漏风。

(五)负责通风巷道的检查,有问题及时汇报。

五

十、爆破器材保管员岗位责任制

1、遵守安全生产法律、法规和本矿的安全规章制度，严格执行安全规程和交接班制度。

2、坚守工作岗位，不擅离职守，不玩忽职守，不做与岗位无关的事。

3、负责验收、保管、发放和统计爆破器材，并保持完备的记录，做到账目清楚，帐物相符。

4、对无爆破员安全作业证和领取手续不完备的人员，不得发放爆破器材。

5、及时统计、报告质量有问题及过期变质失效的爆破器材。

6、库房储存的爆破器材数量不得超过设计容量，性质相抵触的爆破器材必须分库储存。

7、发现爆破器材丢失、被盗及时报告主管领导。

8、参加过期、失效、变质爆破器材的销毁工作。五

十一、检身员岗位责任制

1、遵守安全生产法律、法规和本矿的安全规章制度，严格执行安全规程、操作规程和交接班制度。

2、自觉遵守劳动纪律，坚守工作岗位，严禁空岗、脱岗、睡岗，不准做与本职工作无关的事情。

3、维护安全生产的正常秩序，保证工作人员井然有序地上、下井。

4、认真填写检身记录。五

十二、采掘工岗位责任制

1、坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，自觉遵守安全生产法律、法规和本矿的安全生产规章制度，维护安全生产的正常秩序，保证安全生产井然有序地进行。

2、遵守劳动纪律，严格执行安全规程、操作规程及作业规程；服从安全管理，做到自己不违章作业，并制止他人的不安全行为。

3、积极参加安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力；按时参加班前班后会，对安全生产工作提出合理化建议，不断改善工作条件和工作环境。

4、爱护、正确使用生产设备、安全设施，正确佩戴和使用劳动防护用品；保持工作环境的清洁整齐，坚持文明生产。

5、当发生事故后，积极参加抢救事故工作，不能以任何借口逃避事故抢救工作。

6、发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场管理人员或者单位负责人报告；作业中发现直接危及人身安全的紧急情况时，立即停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业地点。

7、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

第三篇：会计科管理职责

会计科管理职责

1、全面完成公司下达的考核指标

2、负责集团公司的会计核算与会计报表的编制和汇总，会计档案资料的整理、归档、保管与送交工作。

3、严格执行国家规定的各项财务开支范围和标准，遵守财经法规，正确核算各项财务收支。

4、严格遵守《现金管理条例》的有关规定，不准以白条抵库和挪用现金。库存现金必须做到按日轧库，及时编制会计凭证和现金日报表，做到库存现金日清月结。月末，及时与企业内部银行核对内部银行往来款项，及时编制企业内部银行未达帐调节表。

5、做好职工的工资计算、发放与分配以及附加费的提取工作。每月定期进行相关的帐务处理工作，各项费用的摊销工作及固定资产折旧的提取工作。按集团公司下达的费用指标对机关各部室费用开支进行控制。

6、每月定期及时做好债权债务的清算工作，对应收回的相关款项做到及时收回。

7、每月定期做好职工养老金、待业保险金、住房公积金等款项的代扣代缴、汇总、申报和上交工作。

8、及时参与企业有关的经济活动，并及时提供有关的会计资料，配合审计部门及外部审计机构对公司的审计工作。

9、负责集司股利及集资债券的计算、分配、兑现工作。

10、控制本科室费用开支，努力完成各项指标。

11、及时完成领导交办的其他工作。

广厦重庆第一建筑（集团）有限公司财务部

二OO四年七月九日

第四篇：2011煤矿安全科工作总结

武平县宁洋煤炭开发有限公司

2010年安全生产工作总结及2011年安全生产工作计划

2010年以来，在各级领导的大力支持和各部门的相互配合下，我科认真贯彻国家、省、市关于安全生产工作的精神和要求，不断加强组织领导，健全各项规章制度，强化目标管理，加大整顿力度，完善监督体系，严格责任追究。坚持“安全第一、预防为主”的安全生产方针，牢固树立“以人为本、安全为首”理念，以建立自我约束、自我完善、持续改进安全生产长效机制为目标，以防范事故为重点，全面落实安全生产责任制，大力务实监管基础工作，狠抓事故隐患整改，有力地遏制了事故的发生，确保了全矿安全生产形势的稳定。在实际工作中也还存在一些问题，需要在以后的工作实际中不断积累经验，采取有效措施加以解决。现将工作情况总结如下：

一、全面贯彻落实上级安全工作指示精神，强化安全管理

一是公司召开班子会和专题安全办公会，全面学习贯彻国务院、省和各级主管部门的一系列安全工作决定及安全会议精神，并针对上级要求结合我公司实际，明确了今年的安全目标，对安全工作做了总体安排；二是各部门组织学习2010年安全生产工作安排并将内容分解到各部门，将责任落实到位；三是为保证学习贯彻上级安全指示精神的效果，由安全科牵头组织各有关部门、采取参加单位会议和现场抽查员工等方法进行检查，做到了安全指示、会议精神，及时全面的传达到每位员工，奠定了安全管理的思想基础，有效地指导了我公司安全工作的顺利开展。

二、加强安全管理体系和制度建设，逐步实现规范化管理。

加强矿井安全管理体系建设。一是健全了《安全教育培训制度》，不断提高员工安全技术素质；二是完善了《监督检查制度》，保证安全检查不断线；三是完善了《隐患排查制度》，强化重大隐患排查治理和安全技术管理；四是建立了《事故责任追究制度》，强化安全责任落实；五是完善了事故管理制度，进一步加强了事故的报告和处理

工作；六是根据国家要求，结合矿井建设实际情况，我矿已落实制定了《领导现场带班规定》的各项配套制度，当天带班下井带班领导姓名，在井口明显位置挂牌公示，带班下井重点是现场检查、安全员、瓦斯检查员、通风工、放炮员等重要岗位职责情况、并做好记录、建档备查。切实加强了现场安全管理，及时发现和消除了安全隐患；七是严格落实安全生产责任制，抓好安全管理。抓好安全管理，必须把各级安全生产责任制的落实作为贯穿于安全生产的一条主线。为此，我们狠抓了各级干部安全责任制的落实，切实加强了公司安全工作的组织领导。

三、强化安全教育培训，全面提高员工素质

1、积极开展全员培训活动，保证每名员工持证上岗。公司制订了全年培训计划，并按照计划培训相关人员，切实提高了员工操作技能，保证了每名员工持证上岗，效果良好。

2、开展了事故案例警示教育。对发生在身边的伤亡事故进行了认真的剖析，教训深刻，发人深思。大家纷纷表示要牢记事故教训，扎实做好各项安全生产工作，杜绝此类事故的再次发生。

3、职业危害预防情况。“身体是革命的本钱”，职业危害预防关乎到每位职工的切身利益。要把职业危害预防始终作为重点工作来抓，切实保障全体职工利益。在实际工作中，我矿要求所有作业人员务必佩戴并正确使用劳保用品，同时建立人机工效体制，为作业人员创造良好的作业环境。

四、狠抓隐患排查治理工作，确保安全生产。

隐患排查整改落实情况开展安全检查，狠抓隐患整改，立足以人为本、强化现场管理。安全工作重在落实，严不起来，落实不下去是安全管理中的大敌。只有防微杜渐，将隐患消灭在萌芽状态，方可有效控制事故的发生。

一是坚持每天由公司领导参加的安全早会安全隐患排查反馈会，及时布置当日的各项安全生产工作重点、要点，同时传达贯彻执行上级有关部门的安全工作会议及文件精神，落实井下安全隐患的排查、及整改情况。

二是开展经常性安全大检查，认真组织每月两次的安全生产大检查活动；每月第二、第四个星期

三、星期

四、星期五，公司由主要领导带队由各科室成员参加的安全隐患大排查活动。深入各采区采掘生产一线，重点对“一通三防”、顶板管理、密闭栅栏管理和机电运输进行检查，及时发现和消除了隐患。并下发隐患整改单，落实措施及责任人，并在井下现场解决安全生产问题。全年安全大检查共22次，共下发隐患通知单848份，其中检查出“一通三防”问题896条，机电运输问题168条，其他问题802条，共查出“三违”现象165起，共处罚人民币17510元。对检查出的问题及隐患全部落实到人，按照隐患进行整改，及时消除了安全隐患，为安全生产创造了条件。

三是制订了《井下火工品的管理》、《放炮线的管理》等安全生产规章制度，加强“雨季三防”、“冬季三防”火工品管理及节日前后的安全检查。对临时火药库的管理明确了管理职责，加强日常监管。并加大了对“三违”人员的查处力度，对查出的“三违”人员开办学习班，考试合格后方可上岗。进一步规范了安全生产行为准则，以达到本质安全生产。

五、存在的主要问题

1、井下文明生产不到位，在检查时现场文明生产能够布置到位，但检查结束后，文明生产就有松懈现象。

2、安全措施和安全规程执行中，还有死角，安全监督检查还存在不够认真的情况。

3、工作规范化、程序化标准化在执行上还有待于提高。

4、因施工队人员流动频繁，经常性集中培训教育工作有一定难度。必须加强新进员工从业前的安全教育培训工作。

5、根据安全标准化建设的要求及运输设备的更新，部分巷道断面未达到安全生产要求。

6、安全科的职工理论基础较薄弱，部份职工现场管理经验不足，采区部份负责人、安全员、从业人员安全意识比较淡薄，有待提高。

7、对新旧工人入井前的培训学习、存在着走过场、贯彻落实不到位。

以上存在的问题，我们科室将加以改正。2011 年，我们要进一步组织全部门员工学习《规章》《规程》，提高自身素质，要求每位员工认真执行公司的各项规章制度，严格按照工程质量要求规范工作，坚决遏制“三违”现象，做到“居安思危，警钟长鸣”。

六、2011工作计划

（一）做好安全教育培训工作。我科室将加强与施工队之间的沟通，采取施工队安全教育培训与公司安全教育培训相结合的方式，切实做好职工安全教育培训工作。同时协助施工队完善安全生产管理制度。

（二）严格落实安全检查。落实安全检查制度是贯彻各项安全规章制度的重要手段。为保障安全生产，将严格按照质量标准化要求中对安全检查作出的规定：每月第二、第四个星期

三、星期

四、星期五，公司由主要领导带队由各科室成员参加的安全隐患大排查活动。要求每次检查都必须认真组织落实，并对查出的隐患及时进行整改。

（三）强抓隐患排查整改。建立健全安全隐患分级排查治理制度和重大安全隐患评估、监控、整改和报告制度，对重大危险源开展一次安全评估，进行分级管理。隐患排查整改是安全工作的一项重要内容，只有彻底消除隐患，才能阻止事故发生。因此，对发现的隐患必须进行提高整改质量。在安全隐患排查治理工作中坚持做到：

1、坚持自查自改、与上级安监部门督查指令相结合。

2、坚持把隐患排查治理工作与安全专项整治相结合。

3、坚持把隐患排查治理工作与安全标准化相结合。

4、坚持隐患排查治理工作与促进安全管理和技术进步相结合。

5、坚持监督检查与组织自查自检相结合。

6、坚持全面排查与重点督查相结合。

7、坚持隐患排查治理工作与安全评先进活动相结合。

8、坚持隐患排查工作与应急救援结合起来。

（四）做好地质灾害防治工作。

1、做好地质灾害巡查工作，尤其是汛期等地质灾害易发时期，安排专项巡查对地质灾害易发地段进行检查，并做好检查记录。

2、落实责任机制。认真落实各隐患点巡查、监测等工作责任，任务到人，责任到人。

武平县宁洋煤炭开发有限公司

二0一0年十月二十九日

第五篇：煤矿安全科工作总结

东庄煤业安全科2012

工

作

总

结

2012年12月 日

安全科2011工作总结

2012年，安全科在各级领导的大力支持和帮助下，认真贯彻学习上级一系列安全指示精神，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，牢固树立“以人为本、安全为天”理念，不折不扣、及时全面地贯彻落实到每一名员工和每项工作中去。全年共查出“三违”698人次，“三违”罚款602750元，杜绝了重伤及以上事故的发生，实现了矿井安全生产。

加强职工培训力度，强化职工队伍建设，提高员工安全意识与业务水平。为了保证安全教育培训的落实，我科全年组织从业人员岗前安全培训 3 期，制定了教育培训规划，每期授课时间为 72 小时，授课总时间为216小时；授课内容以理论、实际操作、案例并举，结合本矿的实际情况为主要教材，授课教师均为副总以上矿级领导担任，精心编制了培训教案，从安全法律、法规、国务院、省府的安全工作决定、重大事故案例及各级安全责任等方面，系统的进行了集中培训，确保了授课质量。对于培训考试不合格的职工严禁上岗，只有经过培训考试合格后的人员方准上岗作业；全矿职工全部持证上岗，培训合格率100％；杜绝了无证上岗作业现象。

积极组织特殊工种人员参加培训。全年参加上级各种形式培训的特殊工种人数和安全管理人员达 126 人，满足了安全生产的需要。

制定周二、周六学习制度，我科规定周二、周六学习时间为：上午9:00-11:00，下午4:00-6:00，迟到早退人员罚款30元；不参加人员学习的视为矿课，罚款50元。学习采用现场提问在方式，极

大的丰富了职工之间的互动性。

利用班前会时间给安全员贯彻施工作业规程和安全技术措施，不断重复讲解重要地点，重点头面，重点岗位安全检查内容及检查方法，使当班安全员能熟悉掌握各工作面和作业点的安全状况及措施。安全员严格执行在工作面和作业点“手拉手、口对口，你不来、我不走”的现场交接班制度。按照措施要求进行全程监督、把关，全年安全员对各工作面和作业点根据规程、措施要求监督把关，有效的遏制了“三违”的高发势头。

坚持“一工程，一措施”坚决遏制无《规程》和措施作业、施工；对于无措施作业、施工的，将给予重罚，确保施工单位严格按照作业规程和措施进行作业。

井口检身员每班都能严格执行煤矿出入井人员检身和登记制度，全年有效制止酒后入井、无证入井和违规入井人员26人次，根据情节严重全部进行了警告、处罚、教育等处分。

冬季供暖是煤矿生产的头等大事，根据矿领导安排，新旧矿井上下暖风设备由安全科负责检修，通过与上级领导请示，扩大了暖风设备检修的队伍，同时安全科又安排井口检身工三个班不定期对锅炉工进行督查，对于不负责任的锅炉工给予通报批评和处罚，有效地保证了新旧矿井下供暖，确保全矿生产的正常进行。

每周五对全矿井下进行全面安全检查，查出的问题及隐患在矿安全办公会上进行通报，并以“四定”表形式下发到问题单位，责令限期整改，由施工单位主要负责人签字，同时根据“四定表”的要求

安排落实责任人，到期未整改的，按“三违界定及处罚标准”进行处罚并公布上墙。下一周检查发现上一周存在问题仍未整改的属“三老问题”将给予加倍处罚。全年上级管理部门及本矿大小检查共计71次，查出问题及隐患2642条（已全部落实整改），共查处违规违纪人员304人次，处罚金额共92610元。

加大对安全员的管理力度，对个别安全员空岗、离岗和班中睡觉的，绝不姑息迁就，全年安全员违规违纪的38人次，罚款金额6450元，停班待岗1人。

我科干部职工，积极组织、参加公司组织的两次“安全知识竞赛”活动，活动现场积极回答问题，并在第二次竞赛中脱颖而出，夺取了第一名，全科职工团结一致，齐心协力，加强理论知识学习，不断提高自身素质和业务水平。对违章违纪的单位和个人，不讲情面，铁面无私，严格按照东庄煤业“三违界定及处罚标准”的规定执行。

我科的安全工作，在上级领导和有关部门的关心和支持下，取得了一定的成绩，这一点矿领导给予了肯定，但是离上级领导的要求还相差甚远，有的安全员业务知识不精，现场工作中存在的隐患死角及问题还发现不了，这有待于在今后的工作中加强业务知识学习和不断完善。更好的为东庄煤业的发展把好安全关。