企业如何禁止员工上班期间的炒股行为

第一篇：企业如何禁止员工上班期间的炒股行为

企业如何禁止员工上班期间的炒股行为

炒股已经不再是什么陌生的名词，炒股已经成为很多人的“副业”。特别是在企业白领中，炒股行为更加普遍，在上班时间内，看行情、研究股市这都不是新鲜事，这严重的降低了员工的工作效率和质量。

虽然很多企业已经命令禁止员工在上班时间内炒股、下载等行为，但是严格遵守的员工又有多少呢？所以企业该如何有效的禁止员工的这些私人行为呢？提高他们的工作效率，实现自身价值呢？

上网行为管理已经成为了众多企业的首选，国内知名的有小草上网行为管理软路由等一批局域网上网行为管理软件，在上网行为管理、流量控制管理上网卓有成效。

小草上网行为管理软路由坚持无广告原则，给网管们一个纯净的软件。网管可以利用小草的上网行为管理功能，限制炒股软件、游戏等，加入到黑名单中，禁止员工的使用访问。小草支持对大智慧、证券之星、指南针、同花顺等主流炒股软件的过滤，管理人员只需开启需屏蔽的软件，保存之后即可实现对软件的过滤，非常简单，不需更多的操作，管理非常人性化。

小草上网行为管理软路由也能够对相关的股票网站、视频网站等限制，禁止员工访问，特别是容易带有病毒、木马的网站，是网管禁止访问的首选。

小草还能够对QQ、MSN、SKYPE等聊天工具、迅雷、电驴等P2P下载工具做到有效的限制作用，提高员工的工作效率，发挥网络资源的最大价值。

第二篇：禁止企业员工上班时间上网玩游戏、炒股等行为

禁止企业员工上班时间上网玩游戏、炒股等行为

企业领导肯定希望员工勤奋地工作、高效率地完成各项任务，而这就要求对企业员工的工作时间、工作状态、工作态度进行严格的管理。而这又表现在对员工在上班时间使用网络资源的情况进行有效的管理。

当前，在企业的局域网中，经常有部分员工利用网络的便利，常常在工作时间做与工作无关的事情。例如，在上班时间，在公司的局域网中使用QQ、MSN、SKYPE等聊天工具上网聊天;利用一些P2P软件、点对点软件，例如迅雷、酷狗、酷我音乐盒、BT、emule等等下载一些影视资料;还有一些员工因为深陷股市，而经常利用上班时间、工作时间在公司的局域网的电脑上观看股市行情、股票交易、股票涨停情况;也有一些员工在工作时间、上班时间，在公司的局域网中玩网络游戏、在线游戏、单机游戏等等。上述这些企业员工、企业雇员、企业职员的上网行为，极大的占用了工作时间、同时也占用了大量的公司网络带宽资源，降低了工作效率，影响了员工的工作状态等，因此必须对职员的这些上网行为进行严格的管理，降低不必要的内耗，提升企业员工的工作效率和质量。

现在一些企业的网络管理员、CIO或者CTO、以及公司的信息中心负责人对网络的管理还是基于传统的通过网络设备，如交换机、路由器、防火墙等设备进行管理。这些网络设备在早期确实对网络管理有一定的作用，但是它们毕竟是主要用来保障网络通讯的实现，而不是应用到网络管理层面上的。所以，对公司员工的上网行为进行有效的管理，还必须借助针对性的上网行为管理系统进行管理，才能从根本上实现对网络管理的目的。

小草上网行为管理软路由部署在局域网的一台电脑上就可以实现对整个公司局域网的全方面的管理，如聊天、网络游戏、炒股等等。同时，小草软路由可以根据客户的需要实时定制特定网络游戏、特定股票软件、特定聊天软件的控制规则，保证了企业网络管理能够实时适应最新的网络控制需要。

小草上网行为管理软路由还可以限制个别主机过量占用公司的带宽资源，保证网络资源的均衡分配;同时，还可以对局域网的主机进行IP和MAC绑定，从而可以防止局域网的电脑私自更改IP、逃避网络监控的行为。

禁止员工在上班时间利用网络做私事、娱乐，就得靠小草上网行为管理软路由这样专业的局域网管理软件。才能科学有效的管理企业局域网。

第三篇：有效管理企业事业单位员工上班行为

有效管理企业事业单位员工上班行为

上班懒散的现象非常普遍，上网娱乐更是为员工创造的偷懒圣地，这一现象急需改变。长时间懒散、上网娱乐活动令其对工作心不在焉，降低工作效率，令人堪忧。大型网游，高速视频下载等上网行为会占用大量带宽资源，易造成整体网络的不稳定，安全通畅问题也会干扰其它正常业务的进行。社交媒体和购物网站目前已是病毒攻击的主要目标，在单位的购物交友等等上网行为很容易招致企事业单位的安全风险。因此，企事业单位必须系统化地进行上网行为管理，提高网络资源合理使用，保障安全。

小草网管软件（小草软路由）功能强大，使用方便，是企事业单位局域网管理的好工具，利用小草网管软件（小草软路由）可以有效监控局域网P2P下载、限制电脑迅雷下载、限制网络电视、限制炒股软件、屏蔽网络视频、限制网络电视、合理限制上网速度、控制上网流量;还可以有效监控局域网ARP攻击、检测网络混杂模式网卡、禁止电脑安装代理软件、限制代理上网、禁止QQ代理登录、限制外部电脑私自接入单位内部局域网等。通过对局域网电脑上网行为和局域网网络安全的全面管理，小草网管软件（小草软路由）可以帮助网管人员实现一站式、全面的局域网网络控制和上网行为管理。

小草网管软件（小草软路由）可以进行安全审计，信息过滤，信息备份，网络监控，聊天软件分析和监控，流量带宽控制，监控和禁止p2p下载软件，控制计算机在互联网上网行为。软件还可以实时记录计算机所有收发的邮件，WEB邮件、网页，企业要想使局域网更加安全，信息不会被外流。

小草网管软件（小草软路由）禁止网络游戏、观看电影在线视频、过滤访问网站，限制网购，限制聊天等等，可以帮助企业事业单位规范员工的上网行为，从而提高工作效率，降低网络安全风险。

当然，面对偷懒现象，还需要更多的制度监督管理。制度和技术双管齐下，才能提高效率，最大限度的保证企事业单位网络的价值体现。

第四篇：上班炒股检讨书

上班炒股检讨书

在有过错的情况下，为了避免今后再出现此类事件，往往被要求写检讨书来自我悔过，要注意检讨书不能写成流水账。相信很多朋友都对写检讨书感到非常苦恼吧，以下是小编整理的上班炒股检讨书，仅供参考，欢迎大家阅读。

尊敬的XX：

由于我在XX月XX日在上班期间登录了股票网站，被纪委的同志发现，违反了《贵州省机关作风行为规范“四要十不准》中“不准在上班期间上网聊天、玩游戏、炒股票、外出逛街购物、打麻将和到休闲娱乐场所活动”的规定，在此，我满怀愧疚和懊悔写下这份检讨书，以表达我对违反纪律行为的忏悔之心；对因我个人行为给各位领导和单位造成的困扰，深感歉意。我保证从今以后不会再犯同样的错误。

检讨人：XX

年 月 日

尊敬的XX：

今天上午，我怀着万分愧疚和懊悔的心情写下这份检讨书，向各位公司领导表示我对使用公司电脑炒股这种不良行为的深刻认识和认真反省，请领导们相信我的改过之意，以及不会再滥用公司电脑炒股的决心。望集团公司领导和同事们能看到我的强烈悔意与改过之心，从轻处理，并且希望得到继续监督，帮助我改正缺点，取得更大的'进步。

检讨人：XX

年 月 日

尊敬的XX：

今天，我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对上班炒股这种不良行为的深刻认识以及再也不在上班的时候炒股的决心。

首先，在上班时间，我不该使用公司的电脑炒股，不去做销售，为此，给上级领导造成的困扰，我深感抱歉，我会深刻的做自我检讨，好好反省，不会在这么贪玩，在上班时间，我会做好本职的工作，做好销售，为公司多增业绩，做事都要先三思而后行的。请领导再给我一次机会。

检讨人：XX

年 月 日

尊敬的XX：

由于我在XX月XX日在上班期间登录了股票网站，被纪委的同志发现，违反了《贵州省机关作风行为规范“四要十不准》中“不准在上班期间上网聊天、玩游戏、炒股票、外出逛街购物、打麻将和到休闲娱乐场所活动”的规定，在此，我满怀愧疚和懊悔写下这份检讨书，以表达我对违反纪律行为的忏悔之心；对因我个人行为给各位领导和单位造成的困扰，深感歉意。我保证从今以后不会再犯同样的错误。

检讨人：XX

XXXX年XX月XX日

尊敬的XX：

今天上午，我怀着万分愧疚和懊悔的心情写下这份检讨书，向各位公司领导表示我对使用公司电脑炒股这种不良行为的深刻认识和认真反省，请领导们相信我的改过之意，以及不会再滥用公司电脑炒股的决心。望集团公司领导和同事们能看到我的强烈悔意与改过之心，从轻处理，并且希望得到继续监督，帮助我改正缺点，取得更大的进步。

检讨人：XX

XXXX年XX月XX日

第五篇：严格禁止员工行为的若干规定

中国农业银行严格禁止员工行为 的若干规定

（农银规章〔2011〕154号，2011年11月4日发布）

为进一步规范员工行为，有效防范风险和各类案件的发生，根据国家方针政策、法律法规、金融规章、《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》等有关规章制度，特制定本规定：

第一章 日常业务管理

1.严禁员工把本人账户提供给他人使用；

2.严禁员工用本人账户为他人提供便利并从中获取利益； 3.严禁利用虚假证件、资料或为无有效证件客户开立账户； 4.严禁柜员自己办理本人的业务； 5.严禁员工违规代客户办理业务；

6.严禁以银行名义私自代客理财，代他人保管存单、存折、银行卡、密码、重要空白凭证、有价单证、票据、印章、网银Ｋ宝、有效身份证件及重要物品等； 7.严禁使用他人名章、操作卡、密码、业务印章进行业务操作；

8.严禁私自刻制、伪造或变造、盗用印章或将业务印章和私人名章借给他人使用； 9.严禁擅自印制、套打、销毁重要空白凭证及有价单证； 10.严禁违规办理抹账、挂账、错账冲正、挂失业务；

11.严禁在未审核传票、核实账务的情况下授权、编押、签章或违规在重要单证、函件等加盖印章；

12.严禁为客户提供虚假对账单、余额查询单、出资证明、存款证明、虚假注资（增资）或其它虚假资信证明；

13.严禁隐瞒不报、迟报重大可疑交易或违规核销、处置预警信息； 14.严禁虚增、虚减存款业务量或信用卡、电子银行交易量； 15.严禁违规授权；

16.严禁越权或变相越权办理各种业务；

17.严禁帮助、默许客户编造虚假信息资料，撰写虚假调查、审查报告或隐瞒调查、审查发现的重大问题；

18.严禁员工使用假名、冒名或伪造、变造、窃取客户资料办理业务； 19.严禁违规办理多人承贷供他人使用的信贷业务； 20.严禁员工自批自贷农户贷款；

21.严禁员工违规为本人办理个人自助循环贷款或违规发放个人贷款； 22.严禁员工截留、借用惠农卡，套取农户贷款资金；

23.严禁客户信贷资金直接或间接进入员工本人或其控制其他账户； 24.严禁应入账资金不入账、少入账或推迟入账； 25.严禁擅自动用、释放抵（质）押物或保证金；

26.严禁擅自销毁、隐匿、篡改合同、产权证明、他项权利证书、数据、凭证或其他资料；

27.严禁在招投标或资产购置、处置、出租、装修及采购过程中，徇私舞弊、暗箱操作； 28.严禁虚列费用或设立、使用“小金库”； 29.严禁员工违规对外担保、承诺或出具保函；

30.严禁员工违规单人上门办理收送现金、有价证券和票据等业务；

31.严禁违规管理、保管、更换库房或ＡＴＭ等自助银行设备密码或钥匙；

第二章 日常行为管理

32.严禁员工借用客户资金或借资金给客户使用； 33.严禁员工与客户发生非正常资金往来； 34.严禁员工组织、参与或介绍民间融资；

35.严禁员工从事与本行有利害关系的第二职业、经商办企业或在企业兼职； 36.严禁员工在企业参股、分红或收受干股；

37.严禁擅自向客户或关系单位借用房产、车辆等大额资产；

38.严禁窃取、泄露、出卖客户信息及本行商业秘密或在网络、媒体散布、传播有损农业银行声誉的言论、消息；

39.严禁员工组织、参与“黄、赌、毒”；

40.严禁强令、指使、授意员工违规办理业务。

第三章 责任追究

对违反上述规定的直接责任人，依据《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》，在处理档次的范围内，按照第十九条有关条款从重或加重处理，直至开除或解除劳动合同；对触犯法律的，移送公安、司法机关依法处理；对违反上述规定，形成严重后果的，在严肃追究直接责任人责任的同时，还要“上追两级”，严肃追究单位领导责任人、业务主管部门负责人、监督检查责任人的责任。本规定由中国农业银行总行负责解释和修订。

本规定自下发之日起施行。