中年人要孝敬父母更要珍惜自己《孝经》读后感

第一篇：中年人要孝敬父母更要珍惜自己《孝经》读后感

中年人要孝敬父母更要珍惜自己

－－－《孝经》读后感

作者：聂白银单位：永城市第二小学

我今年41岁，正值中年。有幸拜读了永城市文明办下发的《永城市公民道德教育读本》中的《孝经》。“百善孝为先，万事善为本”让我明白了做人的道理。“身体发肤受之父母，不敢毁伤，孝之始也。”作为儿女,父母无私地给了我们带有遗传基因的容颜，相似的身材一样的灵魂和性格。我们为什么不珍惜呢？我看到有的人因为染发而过敏，产生皮炎，甚至晚期转癌。有的人为了美容修身，动手术留下残疾和后遗症。有的人为了减肥、吃药、打针、做手术、折腾来折腾去，让父母为了我们操碎了心，甚至是揪心的疼痛，进行阻止和训斥。为了父母不再难过，我们要珍惜自己。当然，也有人会出现变异。与父母长的不太像，但是父母也给了他们生命和疼爱。也应该珍惜好自己的发肤。

“立身行道，扬名于后世，以显父母，孝之终也。”“夫孝始于世亲，中于事君，终于立身。”少壮的努力，让我们在社会上，有了一定的工作。服务于社会，贡献于社会。

每个人都有鸿鹄浩大志，做大事，当大官，名垂青史，让父母感到荣耀，脸上有光。心中压力太大，工作繁重，使人过早的衰老。有的人

在中年还不幸夭折，让父母白发人送黑发人，那么凄惨！怎能尽孝呢？人到中年诸事繁多，父母的事，孩子的事，爱人的事，亲戚朋友的事，统统一大堆！缠的人喘不过气来，不办不行，办不好也不行。让人生病、衰老，甚至死亡！女的要当好妈妈奶奶或者外婆，还要做母亲的贴心小棉袄！公婆的好儿媳！男的是家庭的顶梁柱，是父母养老送终的指望，还要给儿女一个坚实的肩膀，要干好这么多事情,没有好的身体怎么行呢?没有了女人没有了家，没有了男人没有了主。人到中年过度操劳，积劳成疾，过早的走了,剩下残缺不全的家。让活在世上的人可怎么过呀?特别是那些风烛残年的老人,还未成年的孩子该有多难过呀!所以人到中年更要珍惜自己！只要有生命在一切都好办，常言说得好：“留得青山在不愁没柴烧”中年朋友们让我们更加珍惜自己吧！

第二篇：人生要懂得珍惜 更要学会放弃

人生要懂得珍惜 更要学会放弃

10春会计学 张学新

人生如戏，岁月如歌，每个人都是自己的导演，只有懂得珍惜和学会放弃的人，才能创作出精彩的人生，拥有浩瀚的人生境界。人生征途要懂得珍惜，珍惜自己在学业，事业上取得的哪怕是极其微小的一点成绩和荣誉，因为任何微小的成绩和荣誉都来之不易，你都曾为之付出过很大的艰辛。俗话说滴水成河，聚沙成塔，都是讲积少成多的这样一个简单的辩证法。我们在前进过程中取得每一个进步都是可贵的，珍惜它，就是珍惜自己的劳动，就是珍惜自己生命的进程。

学会放弃是智者面对生活明智的选择，而愚人却苦苦地挽留夕阳，蠢人却久久地感伤春光，不懂得放弃的人，往往会像猴子拾芝麻一样失去更多珍贵的东西。舍不得家庭的温馨，就会羁拌启程的脚步，迷恋手中的鲜花，就会虚度你美好的青春，知难而进者固然可喜，但

审时度势，善于放弃者更难能可贵。

面对纷繁复杂的生活，懂得珍惜是远远不够，我们还应该学会放弃。对已取得的哪怕是相当显著的成绩和荣誉，我们不要过于沾沾自喜，而耽误了向前赶路去摘取更为辉煌的人生成果的时机。俗话说，山外有山，楼外有楼，就是告诫我们不要像斗败的公鸡低着头只看脚下的路而满足，而是要抬起头来，雄赳赳气昂昂地继续迈开前进的步伐。

因此做人做事要懂得珍惜，更要学会放弃。

第三篇：工作要做对更要做到位读后感

不要只做我告诉你的事，请做需要做的事

读完《不要只做我告诉你的事，请做需要做的事》，心中一下明朗。记得作者说过这样一段话：“在当今的商业社会，传统的对待职业的态度，已越来越不适应了，只有忠诚远远不够。那些事事待命而行，满足于完成交付给自己的任务的员工，将会越来越力不从心。那些能自己管理、领导自己的员工，才是雇主、企业到处寻找的人”。

每个管理者对员工都有一种期望，期望员工能始终运用自己的最佳判断，努力做好需要做的事情，为公司的成功添砖加瓦。这种期望被称为“终极期望”它是每位员工都需要聆听到的一则讯息，却极少有雇主能够清楚地传达出来。

不断地去做最需要你做的事情，永远不要等待吩咐。就像很多道理和建议一

样，终极期望也是简单不过的常识。同样的道理，它听起来简单，做起来却不是那么简单。虽然雇主是雇佣员工来做某项特定工作的，但雇主更需要的是员工运用自己的思想、判断力和行动为公司创造最大利益。

实现终极期望路途中鲍勃也提到了一些障碍。不等吩咐，主动做需要做的事情包括冒一些风险。多数人都不愿承担风险，而倾向于一步一脚印。不太愿意主动采取行动，一般是因为恐惧、挫折和失败。

怎样发挥主动性面向成功呢？鲍勃简单明确的告诉我们：思考、准备、行动、坚持。想一想哪些事情在等我们去做，行动前做好充分准备，然后主动出击，绝不轻言放弃。这就是每个员工实现终极期望的必由之路。发挥自己全部的能量，加大我们的工作难度。想一想事情还能如何被改进，为了公司的利益，敢于提出问题，早做准备化需求为机会。准备行动前做好充分准备，先变不知为知。为了自己的想法主动收集信息，研究多种可能，制订行动计划。细量计划，当然不是一开始人人都把你的想法当回事。不过万不可不懂装懂。孔子曰：知之为知之，不知为不知，是智也。行动开始需要不同的尝试，发表自己的意见，培养影响力。主动争取艰巨的任务，以创新精神迎接挑战，寻找问题中积极的一面，做一个能办事的人。要尊重上司和同事的时间，每个人都有自己需要做的事。坚持不言放弃，受阻时，重整思路激流勇进，同样的事情用不同的方法。做到不抛弃不放弃。

拿破仑曾说：“人与人之间只有很小的差异，但是这种很小的差异却可以造成巨大的差异。很小的差异即积极的心态还是消极的心态，巨大的差异就是成功和失败”。用积极的心态，不要只做我告诉你的事，请做需要做的事。让我们取得终极回报，携手走向成功。篇二：把工作做到位读后感

读《把工作做到位》有感

近日，我在拜读了《做人做事做到位》一书，读后感触很深，明白了很多做人做事做到位的道理，它让我懂得做人做事要从小事做起，从每一件事情做起，要有始有终，这是培养一个人的人格，人品的重要步骤。工作事情无大小，既然我们选择了一项工作，来到一个集体，就要用心与同事相处，用心去做好每一件事情，对待企业利益没有份内份外的事情。书中通过浅显的道理和具体事实说明把工作做到位的意义和重要性，和做不到位的危害。随着社会的进步，改革开放步伐的加快，行业竞争越来越烈，作为公司的一名员工，更深切地感受到我们企业所面临来自各个方面的竞争压力，我们没有别的选择，只有我们每个员工用心，爱自己的企业，爱自己的岗位，用心干好本职工作，才能把每一项工作、每一件事情做到位，才能为企业赢得安全，赢得效益。

其实，道理我们都知道，在教育别人的时候，也可以说的头头是道，天花乱坠。可是真正做到的又有几人？我们的工作没有贵贱之分，只有分工不同。在商品经济里，人们更多的价值取向是看你在什么岗位，评价一个人的成功和失败，我认为应该看一个人能不能脚踏实地做好你自己的本职工作，在自己岗位上能否独当一面，把自己份内的事做到位，让领导放心，对企业有所贡献，或者是有所建树，得到同事 们的认可和称赞，并由此体味到成就感。读了《把工作做到位》一书给我的启示，还有便是“岗位到位，更应工作到位„„”而要想达到这一目的，惟一的决窍就是把工作做到位。

不是所有人都内心平静，但很多人时常浮躁；不是所有人都安于平凡，但很多人流于平庸。渴望一夜成名，最终名落孙山；时刻忠于职守，不料功成名就。平凡与平庸，一字之差，差在心情态度，差在习惯和认同，差在承担和逃避。把每一件简单的事做好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡。我们都是普通人，过得也是普通的日子，很显然都在做一些小事，怕只怕小事也做不好，小事也做不到位。人生要爱业、敬业、精业、乐业，为绝大多数人谋利益，才能体形人生的价值。我想：不论我们是块什么样的材料，只要你能在岗位上发光发热，发挥了作用，体现了价值，实现了自己的人生观、价值观，就是一块好料。首先是让自己热爱这项工作，再去做好每一件小事。办公室工作繁琐、头绪多、涉及面广、综合性强、有大量的日常性工作，特别是应急性、临时性、协调性工作较多，身心容易疲惫，工作容易受自身情绪的影响，因此在工作中必须保持良好的心态，增强工作的主动性，把每一件事都做到位，我的体会是：爱，会让你的生活充实而愉快，生活变得美好，而且充满阳光。爱能改变一切，能从讨厌变成喜欢；爱这项工作，你就会想

方设法动脑筋去做好，边干边总结，取别人之长来补自己之短，让自己很快地在岗位上发挥作用，力求把自己的工作做得尽善尽美，同时要处处考虑到集体的利益，关心他人，尊重同事，敢于负责，就能得到同事们的认可，成为值得信赖的人。而讨厌做事的人，他就不可能投入太多的热情，只能是敷衍了事，得过且过，做一天和尚撞一天钟，如果是这样，那又怎么能把事情做到位呢？

“泰山不拒细壤，故能成其高，江海不择细流，故能成其深。”企业的发展需要对更多细节的深层关注，作为一名员工，我们要善于从平凡的岗位中去寻找乐趣。尤其不要因为做的是小事，而看不起自己的工作岗位，因为能把平凡的工作做到位就是不平凡。

一件工作有趣与否，取决于你的看法，对于工作，我们可以做好，也可以做坏。可以高高兴兴和骄傲地做，也可以悉眉苦脸和厌恶地做。如何去做，这完全在于我们。所以只要是在工作，为何不让自己充满活力与热情呢。„„无论你正在从事什么样的工作，要想获得成功，都要对自己的工作充满热爱。生活有太多的不可思议，地球也不是在为你而转。多大的脚穿多大的鞋，因为小的鞋子，挤脚；大的鞋子，不舒适。所以，抱怨不能改变什么，只会让自己的思想更加压抑，心情更差，工作起来就事倍功半了。不妨改变自己的工

作状态，让自己每天都开开心心地工作，再回过头来，你就发现其实一切并没有你所想象的那么糟糕。每一天的太阳，都是新的！

但是一个人要想干好自己的工作，光靠自己的一己之力是不行的，还需要领导和同事们的帮助和支持。在一个集体里，我们要学会欣赏别人，了解他人，然后认识他人的优点，相互尊重，相互信赖，多看到别人的长处，背后不说别人的短处，学会关心人，理解人，这样才能衍生出组织的力量，才能产生团队的凝聚力，发挥团队的集体作用。

自发自动，对自己的工作尽职尽责。工作就是意味着责任。每一个职位所规定的工作任务就是一份责任，你从事这份工作就应该担负起这份责任。我们每一个人都应该对所担负的工作充满责任感。我们有些同志觉得自己的工作微不足道，不是重要岗位不需要很强的责任感，认为自己只是一名普通员工，只要把工作做完就行了，至于责任感有无皆可。殊不知，企业是由众多员工组成的，大家有共同目标和相同的利益，企业里每一个人都负载着企业生死存亡、兴衰的责任，因此无论职位高低都必须具有很强的责任感。

其实，把工作做到位并不难，只需要你端正工作态度，比别人多做一点点，多些对工作的热爱，多些责任和主动，就可以把工作做到位。篇三：《把工作做到位》读后感

《把工作做到位》读后感

不管你现在处在哪个职位上,把你的工作做到位,是你义不容辞的责任!孔夫子曾经说过:“在其位,谋其事。”一个人应该努力去扮演好自己的角色,在家要扮演好自己的家庭角色,在社会上则应该扮演好自己的社会角色。这样的人,才是一个称职的人,才能走向成功。

但在实际工作中,我们发现,真正能做到“在其位,谋其事”的人却是少之又少。很多人都是“身在其位,心谋他政”,眼睛盯着更好的职位,慨叹自己空有一身才华却无处发挥,在抱怨中度日,这样的员工是不称职的,而且还会错过很多宝贵的发展机会。有一位著名的跨国公司总裁曾告诫自己的员工:“要么把工作做到位,要么走人。”的确,不论哪一级的工作人员,都必须要“在其位,谋其事”,把工作做到位,而不要懈怠自己的工作与职责。那些在职场中获得成功的人，不论做什么事情,都是“身在其位,心谋其事”,认认真真把本职工作做到位,所以,他们往往能在平凡的岗位上做出不平凡的业绩,也正因为如此,他们总能在职场中获得成就梦想的机会。

每位同志都要清楚,只有忠实地对待自己的工作,忠诚地对待岗位,充分地使自己发挥出应有的作用,才能更好的体现自身价

值。所以,如果你不想与自己的位置只保持一种短暂的“约会”关系,而是想保持一种长期性的关系,那你就应在其位,谋其事,坚持把工作做到位。

如果我们把单位看作一个构造严密的整体,其中每一个位置都是整体的构成元素,那么,任何元素的运作出现问题,都会波及整个组织,甚至会颠覆整个大厦!许多人都在拼命追求丰厚的薪酬和良好的工作环境,但当蓦然回首时却发现,自己一无所有却已虚度年华。而那些埋头苦干、默默坚守岗位的人,却已拥有一技之长,或已具有丰富的管理经验。

所以,无论从事什么工作,只要你已经着手了,千万别心猿意马地着迷于那些不切实际的诱惑。你一定要珍惜每一个工作机会,对你的工作绝不能吝啬勤奋和汗水,一定要全力以赴,把该做的事情做到位,否则在失去后再痛心疾首,那就太晚了。

要想巩固自己的位置,就要在已有的职位上全心全意、尽职尽责地工作,把该做的工作做到位,并且精益求精。把以前从来没有过的欠缺和空白补上,而且要比你的同行和前辈做得更多,要比自己和他们的预期做得更好。

在其位就要谋其事,这是一个人负责任的最好表现。说明你对自己所从事的工作有信心和热情,只要你认准了目标,有一份自

己认同的工作,那么就要认真努力地去做。在努力工作的过程中,你会熟悉技艺,并锻炼出稳健、耐心的性格。同时,你踏实工作的作风,也会赢得同事的认同、领导的欣赏,这些反过来又会促进你的工作。

任何技术和经验的摸索都源于踏实的工作,只有亲身体会,才能逐渐完善改进,而在其位谋其事便是踏实的表现。

有人曾就个人与位置之间的关系请教一位成功人士:“你为什么能在自己的位置上稳如泰山?”成功人士这样回答道:“我在工作时会集中精力踏踏实实地做一件事,我会竭尽全力把它们做到位,简单地说就是在其位谋其事。”

这个世界并没有要求你成为某个行业的专家,也不会强求你成为医生、律师、作家或者商人,但是它确实要求你在自己的位置上付出你全部的精力和智慧。如果你在自己的专业领域里把工作干得很到位、很完美,那么本身你就是一个成功的人。

第四篇：珍惜自己的工作读后感

《珍惜自己的工作》读后感

在这次“热爱铁路、珍惜岗位”青年读书活动中，我认真学习了段团委推荐的《珍惜自己的工作》这本书，刚拿到书的时候，以为这又是一本政治或政治法规之类的读本。可翻了几页后就发觉这是一本很好的书。是一本能让人兴奋的书、一本能让人产生共鸣的书、一本能让人奋发向上的书、更是一本能提高工作效率、增强自己责任心的好书。待把这本好书从头到尾看完后，我静下心来，独自回想了一下自己的工作历程，还是颇有感触的。

一、要有一颗感恩的心！众所周知，今天在我们身边，有不少领取最低生活保障的失业困难家庭，也有刚从亏损或兼并企业走下工作岗位的下岗职工，还有那数以万计，刚刚走出校园处于困惑十字路口，在艰难择业的大学生。而我作为铁路职工，能够拥有一份属于自己的稳定的工作，说句实话，我是为自己感到幸运，也感到自豪！

二、要在工作中保持良好的心态！小到一个家庭大到一个企业，如果没有凝聚力，那么这个家庭和企业就不是一个很和睦的家庭和团结协作的集体。所以我们不仅在为企业工作，更是在为自己工作！因为我们是靠企业来生存的，企业发展了我们，我们的素质才会提高，企业强盛了，我们的生活才更美好。如果一个人不努力做好自己的本职工作，那么任何一个企业都没有用他的必要，为此我们必须在工作中调

整好自己的心态。

三、要在工作中找准自己的位置！日本松下公司的领导和员工们，都十分优秀，他们之所以如此，是因为他们每个人的心中只有一个信念：一个人无论在什么工作岗位上，都要把每一件事情做正确、做完美。

我们今天站在哪个位置并不重要，但下一步迈向哪里却很关键。不管我们现在从事的工作是多么地微不足道，只要有强烈的进取心，只要不局限于狭小的圈子，只要我们强烈地渴望攀登成功的巅峰并愿意为此付出艰辛的努力，那么任何障碍都阻挡不了成功的步伐我们为谁工作？我们是为自己而工作，为自己的人生工作，既然如此，我们就应该付起自己的责任，义不容辞已守信为立身之本，尽心尽力，诚实坦率，坦荡处世，为自己的理想，为自己的将来，为自己的成功而奋斗！

四、要把学习的精神贯穿始终！当今铁路事业在迅速发展，要想不被淘汰，就要求我们经常给自己加压充电认真学习，才能丰富自己的工作水平和工作能力。伟人毛主席说的好：“学习的敌人是自己的满足。”丰富自己的知识提高自己的工作能力和业务水平，必须从不自满开始。我们不能满足自己的现状，要在掌握业务知识的基础上，在工作中实践自己的人生价值。如果满足自己的现状，那迟早将会被淘汰。

五、做为一名青工，要认识到“今天的成就是昨天努力的积累，明天的成就则有赖于今天的努力”。只有努力工作才能实现自己人生的价值，这样我们才能不因为虚度年华而悔恨，也不因为碌碌无为而羞耻.读完这本书，我才知道了领导推荐这本书给我们的良苦用心，更让我明白了身上的责任有多重大。在今后的工作中，我更要认真负责地做好本职工作，对自己负责，对单位负责。

第五篇：读后感《珍惜自己的工作》

读《珍惜自己的工作》有感

一个人要在社会上立足，离不开工作。而为了让自己将来能够老有所养，就更加需要努力地去工作，这是我们要工作的一个首要的基本意识。也是从小父母就教导我们要树立的现实工作观。

珍惜我们的工作，有一句话形容地最为贴切“今天不努力工作，明天努力找工作。”为了生存，我们必须要珍惜工作岗位，这是从生存需求来考虑工作的重要性。不想被他人取代自己今天的位置，更要在岗位上出色发挥，因此我们要把工作看成事业，这是从个人成就来考虑工作的重要性。珍惜我们的工作，相逢是缘，珍惜与各位工作伙伴相处的每天八小时，把公司当成家来爱，这是从情感需要来考虑工作的重要性。因此，不论从哪个角度而言，我们的工作是我们人生重要的组成部分，是我们与社会紧密结合的标志之一。

珍惜工作，首先要具备工作的热忱，没有热忱，“珍惜”就成为了一种空洞，因为当你失去这份工作的时候，再去珍惜已经无力回天了。记得我们曾经有一名新员工，在面试时，她以极大的热情，感染了考官，终于从众多的求职者中脱颖而出，获得了这份工作，可是当她正式入职以后，却以为只要进入了公司就能顺理成章地留下来，当初的热忱逐渐消退，面对工作中出现的各种状况茫然无措，百般回避。结果可想而知，最终她没有通过试用期。热忱是我们工作动力的源泉，没有了动力，工作就成了一种应付，仿佛每天在公司呆过了8小时，就是完成了我们的工作，然而，这样的工作是出不了成果的，结局就是被淘汰。

珍惜工作，是要我们开动脑筋，积极地应对工作中出现的各种问题。工作中不可能不存在问题，可是有的人一遇到困难就退却，没有信心去面对。甚至每每生出“大不了我辞职”这样的念头。其实，当

我们通过努力，解决了工作中的“拦路虎”，那时的心情才是最有成就感的呢！难道辞职了问题就解决了？辞职了，只能说明，我们又一次地回避了问题，可是谁又知道，下一份工作中是否还是会与这样类似的问题不期而遇呢？因此，遇到问题，还是知难而进吧，方法总比困难多。

珍惜工作，是要我们具备责任高于一切的思想意识。公司给予我们这个工作岗位，是出于对我们的信任，因此我们是否对得起这份信任，是否能真正担负得起这个岗位的职责，这是一种考验。工作中要有压力感，要时刻感受到职责的担子压在肩上的负荷，要时刻提醒自己在工作中的位置，要深刻明白到：一旦自己坚守的工作出了纰漏，将会给公司带来损失，给其他同事的工作带来阻力。我相信这一点大家是有深刻体会的，在我们的工作中曾经出现过多少或大或小的失误，为了弥补失误所带来的伤害，我们要花上更多的精力和时间。

珍惜工作，是要我们融入团队。每个人工作上的成就，不是一个人一蹴而就的，它需要各个环节的紧密配合，它需要其他同仁的大力支持。一项工作完成得圆满与否，与自己所在团队的协作性、融洽性分不开。只有信任这个团队，具有牺牲精神，才能真正融入到团队中去，这个团队才会有战斗力。

总而言之，我们只有懂得珍惜眼前现有的这份工作，懂得感恩给了我们工作和事业平台的公司，懂得感谢在生命成长中给予我们帮助和支持的同仁，正面、积极、全力以赴去对待我们的工作，我们才能真正获得人生的荣誉和价值，获得周围的人对你发自内心的尊重和佩服。