各级人员、各部门安全环保责任制

第一篇：各级人员、各部门安全环保责任制

各级人员、各部门安全环保责任制

前言

为了系统构建职能部门综合监督管理、相关业务部门分工管理、各单位为管理责任主体的安全环保管理体系，明确公司各级人员、各部门的安全环保责任，保证公司设备（设施）的安全运行及职工的人身安全，防止环境污染和伤害事故的发生，特制定本制度。

本制度系首次制定。

本制度由技安环保处提出。

本制度由人力资源部归口。

本制度起草单位：技安环保处。

本制度主要起草人：

本制度所代替文件的历次版本：

1范围

本制度规定了公司各级人员、各部门在各自业务范围内和岗位上对安全生产、环境保护应负的责任。

本制度适用于公司各级人员、各部门。

2规范性引用文件

下列文件中的条款通过本制度的引用而成为本制度的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或制定版均不适用于本制度，然而，鼓励根据本制度达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本制度。

《中华人民共和国安全生产法》

《中华人民共和国环境保护法》

3总则

3.1公司所属各单位、部门行政正职（主持工作领导）作为安全生产和环境保护工作第一责任人，对本单位、部门安全生产和环境保护工作负全面领导责任。

3.2安全生产和环境保护工作必须坚持以人为本，贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，落实安全生产和环境保护法律法规，实行全员、全过程的控制。

3.3建立健全各级安全环保责任制，实行安全环保责任追究制度。

3.4签订各项生产任务书的同时要明确安全环保责任，制定安全环保目标并严格考核，将安全环保责任制考核纳入综合创先争优内容。

4组织机构与职责

4.1组织机构

安全生产和环境保护工作在公司总经理领导下，由公司安全委员会决策，技环处归口管理，按照职能部门综合监督管理、相关业务部门分工管理、各单位为管理责任主体的责任框架，构建安全环保管理体系，明晰与落实安全环保责任。

4.2 职责

4.2.1各级人员安全环保责任

4.2.1.1公司总经理：作为公司安全生产和环境保护工作第一责任人，对安

全生产和环境保护工作负全面领导责任；审批各级安全环保责任制；成立并

领导公司安全委员会工作；设立安全环保专项基金。

4.2.1.2主管安全的副总经理：对安全生产和环境保护工作负综合管理领导责任；协助公司总经理领导公司安全委员会工作；组织制定各级安全环保责任制、生产安全和环境污染事故应急救援预案和应急救援体系建设；审批安全环保规划、计划；审批或协调安全环保专项基金的使用。

4.2.1.3其他副总经理:对分管业务内有关安全生产和环境保护工作负领导责任；监督、检查分管职能部门履行安全环保责任。

4.2.1.4厂长（处长、经理、主任）:作为厂（处、公司、中心）安全生产和环境保护工作第一责任人，对本单位安全环保工作负全面领导责任；将安全环保工作纳入本单位的日常工作，提供人财物的支持；执行公司安全环保制度、标准、规定、决定、指令，协调解决安全生产和污染防治中存在的重点问题。

4.2.1.5主管安全的副厂长（同级领导或书记）:对本单位安全环保工作负综合管理领导责任；组织制定安全环保管理制度、安全操作规程、环境保护设施（设备）操作规程；组织安全检查、教育培训、工艺危险性分析与控制等安全活动；协助厂长（经理）协调解决安全生产和污染防治中存在的重点问题。

4.2.1.6车间领导:参照上述厂长（处长、经理、主任）、主管安全的副厂长（同级领导或书记）安全环保责任执行。

4.2.1.7技环员:协助领导负责本单位安全环保管理具体工作：督促制定安全环保管理制度、安全操作规程和环境保护设施（设备）操作规程，深入生产现场检查，制止违章，督促隐患整改；策划宣传教育活动，协调落实各类人员的安全环保培训工作；接受技环处的业务指导，完成安排的工作任务。

4.2.1.8工程技术人员:编制安全操作规程；在工艺规程中列出作业重点安全生产环节，注明应采取的安全防护措施。

4.2.1.9工段长(班组长):作为工段（班组）安全生产第一责任人，对工段（班组）安全生产负全面责任；督促班组成员遵守安全操作规程、安全制度、保障措施；开展班组安全标准化建设，组织班组安全活动；纠正违章作业和不安全行为。

4.2.1.10班组安全员:协助班组长督促班组成员遵守安全操作规程、安全制度、保障措施；策划班组安全活动，制止违章作业；发现安全因素及时向班 组长报告；填写班组安全管理活动记录；配合工伤事故调查。

4.2.1.11生产工人:遵守安全操作规程、安全制度、保障措施；参加班组安全活动，接受安全教育及操作训练；不乱排乱倒；发现不安全因素及时向班组长报告；配合工伤事故调查。

4.2.1.12环保设施操作工:遵守环境管理制度和环境保护设施（设备）操作规程，作好原始记录；接受环保教育及操作训练；发现污染隐患及时向领导报告；配合污染事故调查。

4.2.2各部门的安全责任

4.2.2.1经理部:参加组织环境污染事故、重大安全事故应急救援和善后处理；负责安全环保法律事务和文件收发管理；将安全环保责任制考核纳入综合创先争优内容；会同工会负责外出活动的安全管理；做好公司安全生产和环境保护会议记录。

4.2.2.2工会：参与公司安全生产民主管理和民主监督，维护职工合法权益；负责职工健康疗养和女工劳动保护的专项管理；会同经理部负责外出活动的安全管理；参与组织班组安全标准化建设管理；参加安全事故应急救援和事故调查处理。

4.2.2.3技环处：负责公司安全生产和环境保护综合监督管理。研究安全生产和环境保护政策、措施、安全环保管理体系建设，向公司安委会提出建议；制定安全环保责任制、管理制度、标准，审定安全操作规程和环境保护设施（设备）操作规程；编制安全环保工作规划、计划；负责生产单位、有关业务处、子公司的安全环保责任制考核工作；对重大危险源和重点环境因素监控、重大事故隐患整改工作实施监督；编制环境污染、生产安全事故应急救援预案；组织环境污染事故、工伤事故的调查处理。

4.2.2.4计划发展部：负责将安全环保内容纳入公司总体计划、规划与考核，负责建设项目安全环保“三同时”的专项管理。

4.2.2.5人力资源部：负责组织新员工、干部、工程技术人员的安全环保教育以及特种作业人员的专项培训、复训；管理安全环保奖励基金；负责工伤保险管理、新进厂员工岗前体检和职业禁忌症人员的工作调整。

4.2.2.6财务部：负责将安全环保项目纳入公司全面预算之中；负责劳动防护费用和意外伤害保险以及污染补助资金的专项管理；上缴排污费，预支工伤先期治疗费用。

4.2.2.7生产处：做到均衡生产，控制加班加点；督促生产现场事故隐患整改；组织环境污染、重大安全事故应急救援。

4.2.2.8生准处：负责组织实施科研、生产准备及技术措施计划的专项安全监督管理；保障列入计划的和紧急发生的污染防治和安全生产项目纳入技术措施计划并组织实施。

4.2.2.9设备处：负责生产、科研用设备、高架库和手持电动工具的专项安全监督管理；参与安全事故应急救援和事故调查处理；负责公司环境保护设备（设施）统一归口管理；协助环境统计、排污申报工作。

4.2.2.10供应处：采购供应符合安全环保规定的劳动防护用品、危险化学物品、磨具等；采购符合国家和地方政府环保要求的燃煤、辅助材料；协助环境统计、排污申报工作。

4.2.2.11基建技改处：负责厂房建筑、防雷设施、厂区道路、基建、安装、搬迁工程专项污染防治和安全监督管理；组织协调好技改项目配套的安全生产和环境保护设施（设备）的施工建设。

4.2.2.12设计所、工艺处、冶金处：负责组织生产、科研、试制、技改中有关安全环保技术标准和规范的制定；负责吊具的专项安全监督管理；生产线调整、设备选型、工艺流程优化应符合劳动保护、职业安全卫生标准和清洁生产节能、降耗、减污、增效的要求。

4.2.2.13工具厂：负责工装、夹具、模具的专项安全监督管理。

4.2.2.14动能中心：负责动力运行和水源地专项安全监督管理。

4.2.2.15质量处：负责现场文明生产的监督管理工作，参与厂内道路交通和班组安全标准化建设管理。

4.2.2.16信息技术处：负责公司安全环保信息网络建设。

4.2.2.17档案馆：负责公司安全环保档案管理。

4.2.2.18组织部：负责干部安全环保业绩考核，参与调查处理干部安全生产违章、违纪行为

4.2.2.19宣传部：营造安全环保文化氛围，报道安全环保时事新闻。

4.2.2.20纪监处：组织或参与调查处理干部安全生产违章、违纪行为。5检查与考核

本制度由各级人员、各部门按照职责划分予以落实，公司主管领导和技环处负责检查。

第二篇：各部门及各级、各类人员质量责任制

各部门及各级、各类人员质量责任制

文件类别：作业文件 文件号：TM/ZY18－2003 版本/修改码（A/0）

各部门及各级、各类人员质量责任制

一、总工办质量职责

1、组织有关人员编写质量管理体系文件，负责编制和修订《质量手册》，审核《程序文件》、《管理办法》等

6、是不合格品控制程序的主控部门，负责监理服务不合的识别、评审和跟踪验证；

7、提交本部门参加管理评审的汇报材料，参加管理评审并落实相应的纠正/预防措施；

8、收集并向有关部门传递有效施工标准、验收规范的信息；

9、检查、督促项目监理机构对建设单位财产的控制；策划工程保修监理服务；

10、参与与监理服务有关要求评审。

三、办公室质量职责

1、是文件控制程序的主控部门。负责公司质量活动文件的接受、登记、发放和归档管理；

2、负责公司的技术资料、办公用品、检测设备的购置、发放和配置。

3、负责监督、检查各部门、各项目监理机构使用有效文件，按规定办理复印和作废文件的处理；

4、组织与监理服务有关要求评审，并将评审信息传递给总经理及相关部门；及时收集、分析、处理和传递内外部与质量有关的数据；

5、提交本部门管理评审的内容汇报，参加管理评审并落实相应的纠正/预防措施；

6、协助工程部接收和回复建设单位的投诉、抱怨。

四、总经理质量职责

1、认真贯彻《中华人民共和国建筑法》和其它有关法律、法规、法令、条例，向职工宣贯满足建设单位和法律、法规等要求的重要性，提高全体职工的质量意识；

2、制定质量方针、确立质量目标，并向各部门、各项目监理部下达质量目标，承诺质量保证；

3、批准颁布质量手册，对质量管理体系的有效运行负全面责任；

4、任命管理者代表，授权其建立质量管理体系，使之持续有效地运行；

5、核准公司的质量管理组织结构、质量管理职能分配和必要的资源配备，确保人力资源、基础设施和工作环境的需求；

6、批准建立质量管理体系内部沟通渠道，主动寻求与建设单位沟通；

7、授权总工办、工程部、内审小组对监理服务全过程进行检查；组织职能部门工作质量的考核；

8、批准内部审核计划和内部审核报告；听取管理者代表汇报质量管理体系实施情况；

9、主持管理评审活动和质量目标考核，批准管理评审计划和报告；

10、审批与监理服务有关要求评审记录，签署监理合同。任命总监理工程师；

11、批准培训计划和重要的内、外部临时应急的培训。

五、管理者代表质量职责

1、领导和组织质量管理体系文件的编制、质量手册的审核；确保质量管理体系策划、建各部门及各级、各类人员质量责任制

文件类别：作业文件 文件号：TM/ZY18－2003 版本/修改码（A/0）立、实施和维持。

2、组织质量教育，提高监理队伍的质量意识；使其认识到所从事质量活动的相关性和重要性，理解如何为实现质量目标作出贡献；

3、策划和组织内部审核；审核内部审核计划，审批不合格报告及纠正/预防措施，批准审核组长，必要时可聘证外部审核人员，报总经理聘任；

4、收集、提供管理评审有关资料，审核管理评审计划，组织管理评审会议；审核管理评审报告；

5、向总经理报告质量管理体系运行情况、纠正/预防措施的跟踪验证结果、质量管理体系内审结果，提出持续改进的意见。

六、总工程师质量职责

1、指导各部门、各项目部正确应用技术标准，规范和操作规程，掌握产品接收准则。审核/批《监理规划》、《质量评估报告》、质量合格文件；

2、领导和监督计量工作、数据分析工作、记录的管理工作；

3、指导、督促工程部对监理服务不合格的评审，组织重大工程不合格的评审。

4、主持地基验槽、基础与主体结构验收和单位工程初验工作。

七、总监理工程师岗位职责

1、确定项目监理机构人员的分工和岗位职责；

2、主持编制项目《监理规划》、审批项目《监理实施细则》，并负责管理项目监理机构的日常工作；

3、审查分包单位的资质，并提出审查意见；

4、检查和监督监理人员的工作，对监理人员的监理服务质量进行检查和考核；根据工程项目的进展情况可进行人员调配，对不称职的人员应调换其工作；

5、主持监理工作会议，签发项目监理机构的文件和指令；

6、审定承包单位提交的开工报告、施工组织设计、技术方案、进度计划；

7、审核签署承包单位的申请、支付证书和竣工结算；

8、审查和处理工程变更；

9、主持或参与工程质量事故的调查；

10、调解建设单位与承包单位的合同争议、处理索赔、审批工程延期；

11、组织编写并签发监理月报、监理工作阶段报告、专题报告和项目监理工作总结和工程质量评估报告；

12、审核签认分部工程和工程的质量检验评定资料，审查承包单位的竣工申请，组织监理人员对待验收的工程项目进行质量检查，参与工程项目的竣工验收； 各部门及各级、各类人员质量责任制

文件类别：作业文件 文件号：TM/ZY18－2003 版本/修改码（A/0）

13、主持整理工程项目的监理资料；

14、向总工办报告严重工程不合格的信息，协助工程部对监理服务不合格进行分析、识别和控制，制定纠正/预防措施，并加以实施和验证；

15、保持与建设单位的沟通，分析投诉、抱怨原因，制定改善对策和预防措施，并加以实施和验证；负责本部门检测设备的管理工作；

16、提交管理评审汇报材料，参加管理评审，落实相应的纠正和预防措施。

八、总监理工程师代表岗位职责

1、负责总监理工程师指定或交办的监理工作；

2、按总监理工程师的授权，行使总监理工程师的部分职责和权力。但不得行使下列5项职权：

1）主持编写项目监理规划、审批项目监理实施细则；

2）签发工程开工/复工报审表、工程暂停令、工程款支付证书、工程竣工报验单； 3）审核签认竣工结算；

4）调解建设单位与承包单位的合同争议、处理索赔，审批工程延期； 5）根据工程项目的进展情况进行监理人员的调配，调换不称职的监理人员。

九、专业监理工程师岗位职责

1、负责编制本专业的监理实施细则》，管理设计变更记录文件；

2、负责本专业监理工作的具体实施；负责专业监理资料的收集、整理、标识工作，以可供追溯；

3、组织、指导、检查和监督本专业监理员的工作，当人员需要调整时，向总监理工程师提出建议；

4、审查承包单位提交的涉及本专业的计划、方案、申请、变更，并向总监理工程师提出报告；

5、负责本专业分项工程验收及隐蔽工程验收；负责签收、登记、验证建设单位提供的财产；

6、定期向总监理工程师提交本专业监理工作实施情况报告，对重大问题及时向总监理工程师汇报和请示；

7、根据本专业监理工作实施情况做好监理日记；

8、负责本专业监理资料的收集、汇总及整理，参与编写监理月报和工程质量评估报告；

9、核查进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报告等质量证明文件及其质量情况，根据实际情况认为有必要时对进场材料、设备、构配进行平行检验，合格时予以签认；

10、负责本专业的工程计量工作，审核工程计量的数据和原始凭证。各部门及各级、各类人员质量责任制

文件类别：作业文件 文件号：TM/ZY18－2003 版本/修改码（A/0）

十、监理员岗位职责

1、在专业监理工程师的指导下开展现场监理工作；

2、检查承包单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况，并做好检查记录；

3、复核或从施工现场直接获取工程计量的有关数据并签署原始凭证；

4、按设计图及有关标准，对承包单位的工艺过程或施工工序进行检查和记录，对加工制作及工序施工质量检查结果进行记录；

5、担任旁站工作，发现问题及时指出，并向专业监理工程师报告；

6、做好监理日记和有关的监理记录；

7、做好见证取样和样品的防护、标识工作。

第三篇：环保公司各级人员责任制

山西同煤电力环保科技有限公司

各级人员安全生产职责

总则

1.1为确实抓好公司安全工作，保证公司安全平稳运行，保障员工健康幸福工作生活，促进公司又好又快发展，结合公司生产实际，特制定公司各级管理人员安全生产职责。

1.2公司各级管理人员在安全生产工作中，应认真贯彻落实党和国家安全生产方针、政策、法律、法规以及上级有关安全的指示、决定。1.3各级管理人员在生产经营工作中，要始终贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，树立“所有活动皆有风险、抓安全必须控风险”的安全管理理念，坚持“党政同责、一岗双责、齐抓共管”、“谁主管谁负责”和“安全生产，人人有责”的安全生产管理原则。

1.4各级管理人员在安全生产管理工作中，要建立大安全意识，“知责”、“履责”，把安全责任落实到位，不断巩固安全管理基础。

1.5公司各部门、原平分公司、所属各项目部，应依据公司各级管理人员的安全生产职责，建立健全本企业、本部门以安全第一责任人为核心的各级人员的安全生产职责。公司领导安全生产职责 2.1董事长安全生产职责

2.1.1董事长是公司的法定代表人，是公司安全工作的第一责任人。2.1.2主持公司安委会工作，依法合规设立公司安全生产管理机构，安规定配制安监人员，建立安全生产责任体系。

2.1.3负责定期主持召开公司安委会会议，负责制定公司安全工作规划和安全目标计划，负责公司安全管理重大事项的决策，负责公司大额安全经费的投入的落实等。

2.1.4负责签发公司安委会文件、安全生产职责和安全责任追究考核管理办法。

2.1.5定期对公司安全工作开展调研活动，对公司安全工作提出指导性意见和重点工作要求。

2.1.6负责重特大事故的调查组织工作。

2.1.7及时、如实向政府部门和主管上级单位报告安全事故。2.2总经理安全生产职责

2.2.1受董事长委托，全面主持公司的日常安全管理工作，对公司安全生产工作负主要领导责任。

2.2.2负责建立、健全公司安全生产保证体系、监督体系、责任体系和应急管理体系；负责签发公司安全生产管理制度；参与安全生产重

大决策。

2.2.3参加公司安委会会议，不定期参加公司安全分委会和专业性安全月度例会，对月度安全工作和各分委会工作提出有关要求。2.2.4定期检查公司的安全工作，掌握公司安全管理现状；定期了解各安全分委会工作开展情况，提出具体工作要求；研究解决安全管理重点和难点问题，保证公司安全投入的有效实施。

2.2.5定期安排安全大检查活动，有效落实各级管理人员安全生产责任，督促安全生产事故隐患排查治理工作。2.2.6负责公司安全生产事故应急救援工作。2.2.7负责推广安全新技术、新装备、新工艺。

2.2.8定期向董事长汇报安全工作，每年向职工代表大会报告安全工作开展情况，接受职工代表对安全工作的监督。

2.2.9及时、如实向政府部门和主管上级单位报告安全事故。2.3公司党委书记的安全职责

2.3.1对公司安全生产工作与同级行政领导负同等责任。2.3.2参加公司安委会会议，参与安全生产重大问题的决策。2.3.3监督公司建立安全生产保证体系、监督体系、责任体系和应急管理体系。

2.3.4监督公司建立责权利清晰的安全生产责任体系；监督公司完善

安全生产管理制度；监督公司安全生产经费的足额提取和投入；监督公司安全生产应急管理工作的有效性。

2.3.5负责将安全生产工作纳入职工代表巡视方案中，并根据巡视意见对公司的安全生产工作提出建设性意见。

2.3.6 把安全生产工作纳入党的建设、精神文明建设和思想政治工作之中，培育先进的安全生产理念，营造优良的安全文化氛围，为安全工作提供重要的思想和组织保证。

2.3.7指导政工干部履行安全管理职责，支持安检人员严格履职；在干部考核、选拔及思想政治工作评比中，把安全业绩作为重要的考核内容。

2.4原平分公司总经理的安全职责

2.4.1分管原平分公司有关安全的管理工作，是分管工作的安全第一责任人，对分管工作和分管部门的安全工作负直接领导责任。2.4.2负责原平分公司安全分委会工作，保证原平分公司的安全；主持原平分公司安全工作例会，分析安全生产形势并安排重点工作任务。2.4.3参加公司安委会会议；参与安全生产重大问题的决策；参与建立、健全公司安全生产保证体系、监督体系、责任体系和应急管理体系。

2.4.4参加当地政府和上级安全管理部门的安全工作会议，负责安全

信息沟通和管理要求的贯彻落实。

2.4.5组织编制和修订原平分公司安全管理制度；开展员工安全教育和安全技能培训；组织建立原平分公司应急管理体系，编制重大事故应急救援预案，并检查监督预案的演练和落实。

2.4.6负责提出原平分公司安全目标、重点工作；负责对安全目标和重点工作任务完成情况的监督和考核。

2.4.7负责对原平分公司建设项目安全设施、环境保护、职业健康的同步建设工作的指导和监督。

2.4.8 组织开展原平分公司安全大检查和专项检查活动，研究和协调解决生产建设中存在的安全问题；保证安全投入的有效性。2.4.9负责公司原平分公司的消防管理工作，负责监督检查各单位建立消防责任体系，完善管理制度，有效预防重大火灾事故。2.4.10配合政府主管部门对较大、重大和特别重大事故开展调查和处理工作。

2.4.11负责建立健全本部分管部门人员的安全生产职责和安全管理制度，有效落实各级人员的安全生产责任，有效贯彻安全管理制度。2.4.12 经常性地对分管部门的人员开展防火、防盗、交通安全和现场工作安全教育，保证历史资料安全和人员的人身安全。2.5分管物资采购、市场开发的副总经理的安全职责

2.5.1分管公司物资采购和市场开发安全管理工作，是分管工作的安全第一责任人，对分管工作和分管部门的安全工作负直接领导责任。2.5.2参加公司安委会会议；参与安全生产重大问题的决策；参与建立、健全公司安全生产保证体系、监督体系、责任体系和应急管理体系。

2.5.3负责建立健全分管部门人员的安全生产职责和安全管理制度，有效落实各级人员的安全生产责任，有效贯彻安全管理制度。2.5.4关注公司安全生产工作情况，支持安全生产部门履行职责，向公司提出建设性意见，对安全管理部门提出指导性意见。2.6分管安全生产、技术和工程管理的副总经理的安全职责 2.6.1分管公司安全生产、技术和工程安全管理工作，是分管工作的安全第一责任人，对分管工作和分管部门的安全工作负直接领导责任。2.6.2具体负责公司安委会日常工作，为安委会正确决策提供基础信息；主持安全生产月度例会，分析安全生产形势并安排月度工作任务；负责对安全监督管理部门工作的管理与指导，听取安全监督管理部门的工作汇报。

2.6.3参加公司安委会会议；参与安全生产重大问题的决策；参与建立、健全公司安全生产保证体系、监督体系、责任体系和应急管理体系。

2.6.4参加政府和上级安全管理部门的安全工作会议，负责安全信息沟通和管理要求的贯彻落实。

2.6.5组织编制和修订公司安全管理制度；组织开展员工安全教育和安全技能培训；组织建立应急管理体系，编制重大事故应急救援预案，并检查监督预案的演练和落实。

2.6.6负责提出公司安全目标、重点工作；负责对安全目标和重点工作任务完成情况的监督、考核。

2.6.7负责公司安全设施、环境保护、职业健康的同步建设工作的指导和监督。

2.6.8组织开展安全大检查和专项检查活动，研究和协调解决工程建设过程中存在的安全隐患，保证安全资金投入的有效性。

2.6.9负责公司消防管理工作，负责监督检查建立消防责任体系，完善管理制度，有效预防重大火灾事故。

2.6.10配合政府主管部门对较大、重大和特别重大事故开展调查和处理工作。

2.6.11负责安全新技术、新装备、新工艺的推广和应用。

2.6.12负责建立健全本部分管部门人员的安全生产职责和安全管理制度，有效落实各级人员的安全生产责任，有效贯彻安全管理制度。2.6.13 经常性地对分管部门的人员开展防火、防盗、交通安全和现场

工作安全教育，保证历史资料安全和人员的人身安全。

2.6.14负责推行安全生产标准化和精细化管理，不断改善安全生产条件，提高安全生产管理水平。2.7财务总监的安全职责

2.7.1分管公司财务、资产系统的安全管理工作，是分管工作的安全第一责任人，对分管工作和分管部门的安全工作负直接领导责任。2.7.2参加公司安委会会议；参与安全生产重大问题的决策；参与建立、健全公司安全生产保证体系、监督体系、责任体系和应急管理体系。

2.7.3 根据公司安全规划和计划，负责安排安全资金计划，切实保证安全资金的足额、及时到位。

2.7.4负责建立健全分管部门人员的安全生产职责和安全管理制度，有效落实各级人员的安全生产责任，有效贯彻安全管理制度。2.7.5经常性地对分管部门的人员开展防火、防盗、交通安全和现场工作安全教育，保证历史资料安全和人员的人身安全。

2.7.6关注公司安全生产工作情况，支持安全生产部门履行职责，向公司提出建设性意见，对安全管理部门提出指导性意见。2.8分管综合管理部的副总经理的安全职责

2.8.1分管公司综合管理系统有关安全的管理工作，是分管工作的安

全第一责任人，对分管工作和分管部门的安全工作负直接领导责任。2.8.2负责治安交通安全分委会工作，保证公司治安、交通安全；主持治安交通安全工作例会，分析安全形势并安排重点工作任务。2.8.3参加公司安委会会议；参与安全生产重大问题的决策；参与建立、健全公司安全生产保证体系、监督体系、责任体系和应急管理体系。

2.8.4参加政府和上级管理部门的安全工作会议，负责安全信息沟通和管理要求的贯彻落实。

2.8.5组织编制和修订公司治安交通安全工作制度；组织开展员工安全教育和安全技能培训；组织建立应急管理体系，编制治安交通重大事故应急救援预案，并检查监督预案的演练和落实。

2.8.6 负责提出公司治安、交通安全目标、重点工作；负责对治安交通安全目标和重点工作任务完成情况的监督和考核。2.8.7配合政府主管部门对较大、重大和特别重大事故开展调查和处理工作。

2.8.8负责建立健全本部分管部门人员的安全生产职责和安全管理制度，有效落实各级人员的安全生产责任，有效贯彻安全管理制度。2.8.9经常性地对分管部门的人员开展防火、防盗、交通安全和现场工作安全教育，保证历史资料安全和人员的人身安全。公司职能部门主任的安全职责 3.1综合管理部主任的安全职责

3.1.1综合管理部主任是本部门安全工作的第一责任人，对本部门的安全管理工作负直接责任。

3.1.2 参加公司安委会会议；提出需要公司安委会协调解决的事项，完成安委会议定的相关工作。

3.1.3及时、准确地将国家有关部门下发的安全生产文件及公司各单位、各部门上报的重大安全生产工作请示、报告或文件呈公司领导及部门传阅并督导办理。

3.1.4依照国家法律和政策规定，保证各级安全监督机构设置及人员配备符合相关法规的要求；按照生产定员标准，合理配置人力资源，并负责新招聘人员的入厂安全教育工作；组织公司员工开展安全生产法律法规知识培训。

3.1.5负责公司系统劳动保护的管理工作，协助有关部门做好职业安全健康工作；关心安全生产工作，及时收集、传递和反馈公司综合性安全信息，负责安全资料、文件的整理归档、保管，支持安全监督部门履行职责。

3.1.6负责职业卫生、治安、交通安全管理工作，通报安全情况、上级要求落实情况、完成的主要工作、隐患排查治理情况、存在的问题

和建议、重点工作计划，并将会议纪要报公司安委会办公室。3.1.7 落实上级管理部门的安全要求，组织开展本系统的安全隐患排查和安全专项督察，督促落实隐患整改。

3.1.8编制和修订公司治安、交通安全工作制度；组织开展员工安全教育和安全技能培训；编制治安交通重大事故应急救援预案，开展有针对性的演练和落实。

3.1.9 制定公司治安、交通安全目标、重点工作计划；落实公司确定的安全目标和重点工作各项具体措施。

3.1.10配合政府主管部门对较大、重大和特别重大事故开展调查和处理工作。

3.1.11监督所属企业按国家政策规范参加工伤保险，负责工伤认定申报工作的指导，组织做好工伤事故的善后处理工作；

负责建立健全本部门人员的安全生产职责和安全管理制度，落实部门人员的安全生产责任，有效贯彻安全管理制度。

3.1.12负责对部门的人员开展防火、防盗、交通安全和现场工作安全教育，保证历史资料安全和人员的人身安全。参加安全生产奖惩制度的制订工作，参与较大、重大和特别重大事故的调查处理工作，并对事故相关责任人提出行政处理意见。3.2财务部主任的安全职责

3.2.1财务部主任是本部门安全工作的第一责任人，对安全管理工作负直接责任。

3.2.2 参加公司安委会会议；提出需要公司安委会协调解决的事项，完成安委会议定的相关工作。

3.2.3落实公司安措、技措资金计划，切实保障对安全生产的资金投入，落实安全生产事故恢复费用和防范措施费用的落实，保证安全技术措施和隐患整改项目费用到位。

3.2.4负责公司资产保险缴纳工作的指导，做好公司资产的出险索赔工作。

3.2.5负责建立健全本部门人员的安全生产职责和安全管理制度，落实安全生产责任。

3.2.6经常性地对本部门的人员开展防火、防盗、交通安全和现场工作安全教育，保证历史资料安全和人员的人身安全。3.3安监部主任的安全职责

3.3.1安监部主任是本部门安全工作的第一责任人，对安全管理工作负直接责任。

3.3.2 参加公司安委会会议；提出需要公司安委会协调解决的事项，完成安委会议定的相关工作。

3.3.3负责公司安委会办公室日常工作，负责监督、检查、指导、协

调公司安委会议定事项的贯彻落实，并对各分委员会、各部门、各单位的日常安全工作组织考核。

3.3.4收集各分委会安全工作议案；筹备安委会会议，通报公司安全生产情况；参与安委会研究制定公司安全工作有关制度、标准、措施等，提请安委会研究决定。

3.3.5负责安全分委会办公室工作，保证生产设备、设施的安全；主持安全生产月度例会，分析安全生产形势并安排月度工作任务；负责对安全监督管理部门工作的管理与指导，听取安全监督管理部门的工作汇报。

3.3.6负责消防分委会办公室工作，负责监督检查各基层企业建立消防责任体系，完善管理制度，有效预防重大火灾事故。

3.3.7制定公司安全生产目标、安措、技措及重点工作计划；负责对安全生产目标、安措、技措及重点工作任务完成情况的指导、监督、检查和考核，保证重大隐患整改到位。

3.3.8组织开展对新建项目“三同时”（安全设施、环境保护、职业安全健康）工作进行指导和监督。

3.3.9组织开展安全生产大检查和专项检查活动，督促落实隐患整改。3.3.10审核公司安全生产规章制度，参与较大、重大和特别重大事故的调查处理工作，并对事故相关责任人提出行政处理意见。

3.3.11 落实安全生产标准化和精细化管理要求，提高安全生产管理水平。

3.3.12负责建立健全本部门人员的安全生产职责和安全管理制度，落实安全生产责任。

3.3.13经常性地对本部门的人员开展防火、防盗、交通安全和现场工作安全教育，保证历史资料安全和人员的人身安全。3.4工程部主任的安全职责

3.4.1工程部主任是本部门安全工作的第一责任人，对安全管理工作负直接责任。

3.4.2参加公司安委会会议；提出需要公司安委会协调解决的事项，完成安委会议定的相关工作。

3.4.3负责工程项目安全管理工作，督导各项目部定期召开分委员会工作会议，通报上季度安全情况、上级要求落实情况、完成的主要工作、隐患排查治理情况、存在的问题和建议、重点工作计划，并将会议纪要报公司安委会办公室。

3.4.4落实上级管理部门的安全要求，组织开展本系统的安全隐患排查和安全专项督察，督促落实隐患整改。

3.4.5修订和完善公司工程项目安全管理制度；开展员工安全教育和安全技能培训；建立应急管理体系，编制重大事故应急救援预案，并

检查监督预案的演练和落实。

3.4.6制定公司工程项目安全目标、重点工作计划；负责对工程项目安全目标和重点工作任务完成情况的监督、考核。

3.4.7负责项目项目安全设施、环境保护、职业健康的同步建设工作。3.4.8开展工程项目安全大检查和专项检查活动，协调解决工程建设过程中存在的安全问题；负责制定重大隐患治理方案，保证工程建设安全投入的有效实施。

3.4.9负责工程项目的消防管理工作，负责监督检查各建设单位建立消防责任体系，完善管理制度，有效预防重大火灾事故。

3.4.10参加政府主管部门对较大、重大和特别重大事故开展调查和处理工作。

3.4.11负责建立健全本部门人员的安全生产职责和安全管理制度，落实安全生产责任。

3.4.12经常性地对本部门的人员开展防火、防盗、交通安全和现场工作安全教育，保证历史资料安全和人员的人身安全。3.5技术部主任的安全职责

3.5.1技术部主任是本部门安全工作的第一责任人，对安全管理工作负直接责任。

3.5.2参加公司安委会会议；提出需要公司安委会协调解决的事项，完成安委会议定的相关工作。

3.5.3参加安全生产月度例会，通报公司生产技术信息工作完成情况，布置下月工作重点。

3.5.4制定公司科技项目安全管理制度；制定公司工作计划并组织实施，重点研究解决生产技术安全等重大技术问题。

3.5.5保证新技术、新工艺、新材料相关的安全投入的有效实施。3.5.6负责新建项目环境保护“三同时”建设工作。

3.5.7负责建立健全本部门人员的安全生产职责和安全管理制度，落实安全生产责任。

3.5.8经常性地对本部门的人员开展防火、防盗、交通安全和现场工作安全教育，保证历史资料安全和人员的人身安全。安全。

3.6市场部主任的安全职责

3.6.1市场部主任是本部门安全工作的第一责任人，对安全管理工作负直接责任。

3.6.2 参加公司安委会会议；提出需要公司安委会协调解决的事项，完成安委会议定的相关工作。

3.6.3 落实上级管理部门的安全要求，组织开展本系统的安全隐患排查和安全专项督察，督促落实隐患整改。

3.6.4修订和完善公司市场开发系统安全管理制度；开展员工安全教育和安全技能培训；建立应急管理体系，编制重大事故应急救援预案，并检查监督预案的演练和落实。

3.6.5 制定公司市场开发安全目标、重点工作计划；负责对工程建设安全目标和重点工作任务完成情况的监督、考核。3.6.6 负责建立健全本部门人员的安全生产职责和安全管理制度，落实安全生产责任。

3.6.7经常性地对本部门的人员开展防火、防盗、交通安全和现场工作安全教育，保证历史资料安全和人员的人身安全。3.7党群工作部主任的安全职责

3.7.1党群工作部主任是本部门安全工作的第一责任人，对安全管理工作负直接责任。

3.7.2 参加公司安委会会议；提出需要公司安委会协调解决的事项，完成安委会议定的相关工作。

3.7.3把安全生产工作纳入党的建设、精神文明建设和思想政治工作之中，培育先进的安全生产理念，营造优良的安全文化氛围，为安全工作提供重要的思想和组织保证。

3.7.4运用网络、电视、报纸等多种载体，宣传公司安全文化、规章制度、公司领导重要讲话、安全月活动、日常生产、生活等方面的安

全知识。

3.7.5按照要求做好安全工作影像资料的收集、整理、发布工作。3.7.6 负责建立健全本部门人员的安全生产职责和安全管理制度，落实安全生产责任。

3.7.7经常性地对本部门的人员开展防火、防盗、交通安全和现场工作安全教育，保证历史资料安全和人员的人身安全。

4、科室人员安全职责 4.1安监人员职责

4.1.1负责监督与安全生产有关的规章制度和上级指示的贯彻执行。负责监督本单位各级安全生产责任制的落实，搞好安规和“两票”的监督工作。

4.1.2 监督安全技术措施计划和反事故措施计划的实施。安检人员经常监督检查安、反措计划的完成情况和实施效果，随时向主管领导报告，并按规定向上级安检部门汇报执行情况。

4.1.3 参与新建、扩建和更新、改造工程以及重大技术革新项目的审查和竣工验收工作，凡不符合安全和劳动保护规定的，应提出意见和改进措施。

4.1.4 负责施工安全的技术状况、危及人身安全的防护设施状况，重点监督安全工器具、起重机具、登高用具及企业运输设备的管理和定期试验工作。

4.1.5 监督生产培训计划，对各类人员的培训都要有具体办法和要求。

监督各项生产培训工作的开展，协助生产培训部门和培训专工组织好规程的学习、考试及反事故演习等工作。

4.1.6 经常深入现场监督检查，督促消除影响安全生产的设备缺陷和威胁人身安全的隐患，遇到危及设备安全和人身安全的违章作业应立即停止其工作，并按有关规定进行罚款和处理。

4.1.7 协助领导组织安全大检查工作，监督整改措施的落实。4.1.8 参加和组织事故调查，监督“四不放过”原则的落实，在故障分析发生分歧时，对隐瞒事故和阻碍调查的行为，应向本单位和上级安检部门汇报，取得支持解决。

4.1.9 做好故障的统计和安全资料的积累工作。搞好安全生产宣传教育工作，及时利用快报、简报、黑板、广播、闭路电视等手段报道本单位安全情况、兄弟单位安全生产经验和事故教训，举办各种形式的安全生产展评及安全知识竞赛，做到家喻户晓，人人皆知。4.1.10 组织和指导群众性的安全活动，充分发挥安全员的作用，并对安全员在业务上进行指导，定期开展安全活动，真正做到专业管理和群众相结合，使安全工作扎根于群众之中，有牢固的群众基础。4.1.11 有权参加新建、改建和扩建工程的设计审查和竣工验收，对是否做到“三同时”和安全所必须的基本条件进行监察，具有安全“一票否决权”。

4.1.12 有权进入生产区域、施工现场、控制室检查和了解安全情况。4.1.13 有权制止违章指挥、违章作业，并有权按规定对违章人员进行

处罚。

4.1.14 在发生事故后，有权要求保护事故现场，调查和了解事故情况，索取、查阅有关资料，有权对事故现场进行照相、录音、录像等。4.1.15 对事故认定、调查分析结论和处理有不同意见时，有权提出不同意见并向上级安检部门反应；对违反调查规程规定、隐瞒事故或阻碍事故调查行为有权制止，必要时有权越级反映。4.1.16对安全生产有功人员和部门有权给予表扬和奖励。

4.1.17 对安全生产中存在严重问题的单位，有权下发《安全整改通知书》，明确指出整改内容，督促有关领导限期解决，逾期不改者，按规定严肃处理。

4.1.18 有权监督各级领导对安全生产方针政策的贯彻落实。4.2 其他人员安全职责 4.2.14.2.2积极参加安全生产竞赛活动，参加技术业务学习，主动提出改进安全生产方面的合理化建议，搞好技术革新。

4.2.3认真执行有关安全生产方针、政策法规，自觉遵守劳动纪律、规章制度及员工守则和交通规则，做到文明礼貌待人。

4.2.4参加本岗位有关事故或其他不安全事件的调查分析工作，做到

4.2.5负责好本岗位工作范围内的安全工作，并承担相应的安全责任。

5.原平分公司各级生产人员安全职责 5.1原平分公司总工程师安全职责

5.1.1在总经理的领导下，负责分管工作范围内的安全工作，并承担

5.1.2负责分管工作范围内的安全规程制度的贯彻落实工作，并经常深入现场和班组，检查“两票三制”和其它安全措施的执行情况，严肃查处违章违纪行为。

5.1.3参加本单位“两措”计划的编制、审查工作，并对审批后的5.1.4参加或组织制定重要检修项目的安全技术组织措施，按规定报批后组织实施，负责组织定期的运行分析、事故预想和反事故演习。5.1.5参加本单位每月召开的安全分析会，对分管工作范围内存在的不安全问题提出改进措施，并负责组织实施。

5.1.6负责审查本单位专业工程师拟定的有关安全技术措施、规程制

5.1.7参加或主持有关事故或其他不安全事件的调查分析工作，做到

5.2 班、组长安全职责

5.2.1班组长是本班组的安全第一责任者，对本班组人员在劳动生产过程中的安全负责，对所管辖设备的安全运行负责。

5.2.2负责制定和组织实施控制异常和未遂的安全目标，按设备系统

进行安全技术分析预测，做到及时发现问题和异常情况，并进行有效

5.2.3带领本班组人员认真贯彻执行安全规程制度，及时制止违章违纪行为。及时学习事故通报，吸取教训，采取措施，防止同类事故重复发生。

5.2.4主持召开好班前、班后会议和每周一次或每个轮值一次的安全

5.2.5负责督促工作负责人做好每项工作，做好事先的技术交底和安

5.2.6做好岗位安全技术培训、新工人的三级安全教育和全班人员经常性的安全思想教育，积极组织班组人员参加急救培训，做到人人能

5.2.7开展本班组的定期安全检查活动，落实上级和本企业下达的反事故措施。

5.2.8经常检查本班组工作场所的工作环境、安全设施、设备工器具的安全状况，对发现的隐患做到及时登记上报，本班组能处理的应及时处理，对本班组人员正确使用劳动防护用品进行监督检查。5.2.9对本班组发生的异常、障碍及事故及时登记上报，组织分析事

5.3班组安全员安全职责

5.3.1贯彻执行国家的安全生产方针、政策、法令和上级有关文件规

定，负责本班组安全技术方面的工作，是班长安全生产方面的助手。5.3.2深入现场监督检查安全技术措施及规章制度的贯彻执行情况，5.3.3及时提出现场规程、图纸资料或设备系统、检修工艺、运行规

5.3.4负责编制设备大修、非标检修、技改工程、新技术、新工艺或重要施工项目的安全技术组织措施，经批准后对工作班组进行技术交底和安全措施交底。认真履行设备检修验收职责，运行班组还要参加定期的运行分析、事故预想及反事故演习。

5.3.5参加安全大检查和专项安全检查，审阅班组的安全台帐，并做

5.3.6负责安全技术培训、规程制度的学习与考试工作。负责填写上报本专业范围内的事故报告，对发生的事故提出技术原因分析和改进

5.3.7对本班组历年来发生的事故进行分析总结。5.4 其他生产人员

5.4.1安全生产与每个员工均有直接关系，个人不注意安全就会造成事故，因此每个员工不管生产工人和管理人员，既是生产者又是保卫者，严格按“三不伤害”保证书的内容去工作。负责保证本岗位的规程制度、安全通报及两措正确贯彻执行。工作中严格执行“两票三制”。

5.4.2有权随时纠正他人的违章作业，出现故障后及时汇报班长，并

5.4.3积极参加安全活动日、季节性安全大检查及其它安全生产竞赛

5.4.4积极参加技术业务学习，主动提出改进安全生产方面的合理化建议，搞好技术革新。

5.4.5爱护和正确使用仪器和设备、安全用具和个人防护用品。5.4.6设备发生异常时要精心操作，严格监视各表计变化，并认真做好记录，如实提供故障发生情况，帮助领导分析事故。

5.4.7根据岗位责任制和设备专责制对所管辖设备发生的故障负直接或间接责任。

5.4.8坚守工作岗位，防止非本岗位人员操作自己管辖的设备和进入自己管辖生产现场。

5.4.9进入生产现场必须穿工作服、戴安全帽，不准穿高跟鞋及拖鞋

5.4.10杜绝无票操作、无票作业的现象发生，对重大的操作和检修项目应“三措”齐全。

5.4.11每个员工都要认真执行有关安全生产方针、政策、法规，自觉遵守劳动纪律、规章制度及员工守则和交通规则，做到文明礼貌待人。6 工程项目部各级人员安全职责 6.1项目经理安全职责

6.1.1 贯彻执行各项国家有关安全生产的法令、法规、标准、规范和

制度，履行承揽合同要求，制订项目安全管理目标，确保项目工程安全施工，对工程项目的安全负全面责任。

6.1.2建立项目安全生产保证体系和监督体系，并支持和确保相关体系良好运行。

6.1.3支持项目安全员及施工管理人员行使安全监督、检查和督促、检查安全工作。

6.1.4参与编制施工组织设计，落实施工组织设计中的安全技术措施和资源的配置，组织编制安全保证计划，并确保在施工中认真执行 6.1.5负责安全设施所需的材料、设备及设施的采购计划的审核及批准。

6.1.6组织处理一般工伤事故，协助处理重大工伤事故、设备事故。处理事故遵循“四不放过”原则，并采取有效整改措施，防止类似事故再发生。

6.1.7督导各分包单位建立健全安全管理体系，制订安全例会制度，确保安全施工。

6.1.8适时组织对工程项目部的安全体系评审和协调，组织项目部安全检查，并及时向公司报告安全生产情况及安全事故情况。6.2安全员安全职责

6.2.1认真贯彻执行国家及上级有关安全生产方针、政策、法规，协

助项目经理专职安全生产管理工作。

6.2.2协助项目经理对施工现场进行安全督导检查，确保安全施工。6.2.3协助项目经理认真审查施工组织设计相关安全技术措施，并在施工中督导落实。

6.2.4协助项目经理督导各分包单位建立健全安全管理体系，制订安全例会制度，确保安全施工。

6.2.5协助项目经理进行安全教育，提高安全意识和安全技能。6.2.6认真接受甲方及公司有关部门的安全检查和指导，并按规定及时汇报相关问题。

6.2.7协助项目经理完成公司交办的其他安全工作。6.3项目部其他人员安全职责

6.3.1认真学习执行国家及上级有关安全生产方针、政策、法规、制度，并自觉贯彻执行。

6.3.2积极参加安全技术业务学习，逐步提高安全意识和安全管理技能。

6.3.3负责好本岗位工作范围内的安全工作，并承担相应的安全责任。6.3.4参加本岗位有关事故或其他不安全事件的调查分析工作，做到“四不放过”。

6.3.5 完成公司及项目交办得其他安全相关工作。

第四篇：公司各级人员安全责任制

公司各级安全生产职责规定

第一章 总则

第一条

为规范公司各级安全生产职责，落实安全生产主体责任，依据国家和上级有关规定，结合公司实际，制定本规定。

第二条

安全生产必须牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，坚持“谁主管、谁负责”、“管生产必须管安全”及“一岗双责”的原则，实行全员、全过程、全方位安全管理，建立安全生产人人有责的安全生产责任制度。

第二章 公司领导安全生产职责

第三条

公司主要负责人、职能部门负责人是本单位（部门）的安全生产第一责任人，对安全生产工作全面负责。各级领导班子成员对分管工作范围内的安全生产工作负领导责任。

（一）董事长（法定代表人）

1．贯彻落实国家、行业和上级有关安全生产法律法规及相关要求,把安全生产工作列入重要议事日程；

2．建立健全公司安全生产管理机构及安全生产责任制； 3．主持召开公司安全生产委员会会议，听取安全生产工作汇

生产投入有效实施；

7．负责组织公司安全生产考核、评价；

8．协调其他领导按照各自分工，履行相应的安全生产职责。

（五）其他副总经理

1．按照“谁主管、谁负责”和“一岗双责”的原则，对分管工作范围内的安全生产工作负领导责任；

2．督促分管单位和职能部门落实安全生产职责；

3．对分管工作进行计划、布置、检查、总结、评比时，部署安全生产管理工作。

（六）总工程师

1．负责安全生产技术管理工作，督促落实各级技术人员安全生产责任制；

2．组织编制和审批公司有关安全生产规范、标准； 3．组织研究解决安全生产重大技术问题，审批安全技术项目和成果报告；督促落实安全生产科技投入。

（七）工会主席

1．负责维护员工职业健康安全方面合法权益； 2．参与开展群众性职业健康安全宣传教育活动； 3．组织开展职业健康安全监督检查活动； 4．参与有关安全生产制度的制定、修改； 5．参与事故调查处理。

（八）其他高级管理人员

按照工作分工，履行本岗位安全生产管理职责。

第三章 职能部门安全生产职责

第四条

职能部门通用安全职责

（一）建立健全本部门工作范围内的安全生产管理体系，对所承担工作范围内的安全生产工作负直接管理责任；

（二）建立健全本部门各岗位的安全生产责任制，负责本部门的人身、交通、消防安全等管理工作；

（三）负责本部门工作范围内的危险源、危险物品、设施设备以及人员的安全管理；

（四）按照公司总体应急预案规定要求，负责本部门应急预案编制、管理等工作；

（五）根据职责范围、工作性质以及领导安排，相互协调和配合，做好有关安全生产工作；

（六）负责本部门相关安全生产法律法规的收集、识别，并交主管部门汇总发布；

（七）按照规定参加公司安全生产委员会会议。第五条

办公室(董事会办公室)

（一）负责国家、部委、行业主管部门有关安全生产法规、文件等公文处理工作；

（二）负责总部公务车辆交通安全管理；

（三）协助筹备、安排公司安全生产工作会议。

第六条

党委工作部（企业文化部）

（一）组织开展公司安全文化建设工作，并纳入企业文化建设；

（二）开展安全生产宣传教育工作，负责公司安全生产先进事迹的新闻宣传工作；

（三）负责将安全生产工作业绩纳入公司文明建设工作内容；

（四）组织党、团员发挥模范带头作用，积极参加安全生产各项活动。

第七条

企业管理部

（一）在制定企业发展战略、体制改革规划时，将安全生产规划作为重要内容；

（二）负责公司总部信息系统的安全运行和信息系统突发事件的应急管理，指导公司安全生产管理信息化工作。

第八条

财务产权部

（一）落实安全生产费用提取并监督使用；

（二）负责安全生产费用的统计、核算管理。第九条

人力资源部（职工培训中心、外事办公室）

（一）在领导干部考核、任用和选拔中，考核履行安全生产职责及安全生产管理业绩；

（二）负责把安全教育培训纳入公司总体教育培训工作计划并督促落实；

（三）负责落实安全生产监管队伍建设，做好安全监管人员的培养和选拔；

（四）参与生产安全事故的调查处理。第十条

生产管理部

（一）在编制生产经营计划时，将安全指标纳入生产经营计划同时下达；

（二）责任制考核时，将安全工作业绩纳入考核内容；

（三）督促、指导各单位安全生产、职业卫生防护设施、措施及现场文明作业等工作的落实；

（四）负责监督各单位劳务外包的安全管理。第十一条

投资管理部

（一）按规定负责组织公司投资项目的安全、职业卫生可研评审和预评价；

（二）督促公司投资项目建设单位按规定落实项目的安全、职业卫生可研评审和预评价。

第十二条

安全环保部

（一）负责公司安全生产（职业卫生）、交通安全、消防安全的监督管理工作，负责安委会办公室、应急管理委员会办公室、职业病防治和防汛及自然灾害领导小组办公室日常工作；

（二）贯彻落实国家安全生产（职业卫生）、交通、消防有关的方针政策、法律、法规，提出公司安全生产目标、计划和措施建议；

（三）组织或者参与拟订公司安全生产、交通、消防管理制

（二）监督检查公司各单位劳动防护措施计划的执行和职业健康安全设施的配置，改善员工劳动条件；

（三）负责在劳动模范推荐、评选过程中，把安全生产工作业绩作为重要的考核内容；

（四）负责组织开展“安康杯”竞赛、安全生产劳动竞赛、安全知识竞赛等活动；

（五）参与生产安全事故的调查处理。第十九条

营销中心

（一）负责在制定营销管理制度中落实国家安全生产有关规定；

（二）负责在营销实施过程中协助有关部门落实公司安全管理制度。

第二十条

研发（技术）中心

（一）指导安全技术研发、引进推广安全课题研究，积极采用先进技术和安全装备；

（二）在推广新技术、新工艺、新装备、新材料时要符合安全管理要求。

第二十一条

集中采购中心

（一）负责发布公司合格劳务组织，建立劳务组织“黑名单”；

（二）负责签订物资采购合同时，将安全方面的条款纳入合同内容；

（三）依照相关规定，采购符合安全生产条件的设备和物资。

第二十二条

荆门基地管理服务中心（保卫部、离退休管理办公室）

（一）负责员工的职业健康体检工作，建立健全职工健康档案；

（二）组织开展职业病防治宣传工作。

第四章 所属单位安全生产职责

第二十三条

公司所属各单位是本单位安全生产的责任主体，在公司统一领导下，按照分级管理、各负其责、自上而下逐级监督管理的原则，建立健全本单位安全生产责任制，明确本单位班子成员、各部门和作业岗位的安全生产职责。

第二十四条

公司所属各单位通过建立健全本单位安全生产责任制，把公司安全生产责任扩展到每个部门，延伸到每个班组、每位员工，做到横向到边、纵向到底，在公司系统内，构建职责明确、层次清晰、衔接顺畅的安全生产责任体系。

第五章 员工安全生产职责

第二十五条

员工在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品，经常检查工作场所的安全情况，落实各项安全生产措施。

第二十六条

员工应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和

第五篇：各部门、各级人员安全生产责任制度

各部门、各级人员安全生产责任制度

（一）、企业法人代表安全生产责任制度

1、企业法定代表人对本企业安全生产负主要领导责任,必须认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规。

2、建立健全和落实安全生产责任制，健全安全管理机构，充实专职安全生产管理人员，定期听取安全生产管理部门的工作汇报，及时研究解决或审批有关安全生产中的重大问题；

3、组织审定并批准企业安全规章制度、安全技术操作规程和重大的安全技术措施，解决安全措施费用；保证安全生产费用投入的有效实施。

4、督促、检查本企业的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

5、组织制定并实施本企业的生产安全事故应急救援预案。

6、负责组织所属单位安全目标责任书的签订工作，确定安全工作目标，并予以考核。以保证本企业安全生产方针和目标的有效完成。

7、及时、如实地报告生产安全事故，组织对事故的调查处理。

（二）、公司总经理安全生产责任制度

1、总经理是本公司安全生产第一责任人。必须贯彻执行国家有关劳动保护和安全生产的政策、法令、规章制度及上级对本企业的指示、决定。

2、确保建立、实施和保持有效的企业安全生产管理体系。审定、颁发本单位的安全生产管理制度、安全培训制度和操作规程、提出本单位安全生产目标并组织实施，定期或不定期召开会议，研究、部署安全生产工作。

3、主持召开安全生产例会；组织有关部门对职工进行安全教育培训和考核；制定和保证公司安全生产方针和安全生产目标的实现。

4、审定本单位安全技术措施费计划，确保安全生产措施费的投入。按规定提取和使用劳动保护措施费用。

5、建立健全各级安全生产责任制，建立和实施安全生产奖罚制度。

6、定期或不定期对所承担的建设工程进行安全生产检查，督促检查安全生产，及时研究、解决重大事故隐患，及时消除安全生产事故隐患。

7、组织对重大事故的调查分析，按“四不放过”的原则严肃处理，并如实向上级主管部门报告安全事故。

8、组织制定本公司的安全生产事故应急救援预案，建立应急救援组织或配备应急救援人员，配备必要的应急救援器材、设备，并定期组织演练。

9、向职大会或董事会报告企业生产情况，听取职工对安全生产的意见

（三）、主管安全生产副总安全生产责任制度

1、在董事长及总经理领导下，按照“管生产必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则，对安全生产负直接领导责任。

2、贯彻执行安全生产的各项方针政策、法律、法规和本单位安全生产规章制度，履行监督管理职责。

3、参与组织制定、修订安全生产规章制度及安全操作规程。

4、组织编制安全生产规划、工作计划及安全技术措施计划，并认真组织实施。

5、定期组织本单位安全生产大检查，制定隐患整改方案并及时予以落实。

6、组织制定安全生产奖惩规定，开展各类安全生产竞赛活动，总结推广先进经验，奖励先进单位和个人。

7、定期组织本单位的安全教育和安全考核工作。

8、按规定组织事故调查和上报。按照“四不放过”的原则，对造成事故责任者提出处理意见。

9、定期召开安全生产会议，分析企业安全生产动态，及时解决生产过程中的安全问题。

10、认真贯彻执行国家有关劳动保护用品发放标准或规定，督促检查从业人员正确穿戴，并做好女职工及危险特种作业的特殊保护。

（四）、企业技术负责人安全生产责任制度

企业技术负责人负责具体领导本单位的安全生产技术工作，对本单位的安全生产负技术领导责任。企业技术负责人在总工程师领导下，对其分管工作范围内的安全生产工作负责。

1．贯彻上级有关安全生产方针、政策、法令和规章制度，负责组织制定本单位安全技术规程并认真贯彻执行。

2．负责本企业、季节性及项目施工组织设计（方案）中安全技术措施审批工作。

3．在采用新技术、新工艺时，研究和采取安全防护措施。

4．负责组织对本单位危险性较大分项工程且已编制安全专项施工方案进行专家论证审查，提出书面论证报告，对安全施工方案完善后，由总工签字后交给项目施工现场并由相关人员签字后，方可实施。同时要把好竣工验收关。

5．对使用的新材料、新工艺、新技术实施时，责令公司技术部门编制技术措施和安全操作规程并对其进行审查、批准实施。

6．负责解决生产中出现的重大安全技术疑难问题。

7．参加重大事故调查，并做出技术方面的鉴定。

8．对职工进行经常性的安全技术教育。参加伤亡事故调查工作，从技术方面分析事故原因，制定防护改进措施。

（五）、公司安全科安全生产责任制度

1、贯彻执行党和国家的安全生产方针及劳动保护各项政策、法规。开展安全生产监督检查工作，定期向分公司领导汇报分公司安全生产情况和各阶段安全工作计划。

2、做好安全生产的宣传教育和安考证的管理工作，总结交流和推广先进经验。

3、经常深入基层，指导基层安全技术人员的工作，掌握安全生产情况，调查研究生产中的不安全问题，提出改进意见和措施。

4、组织安全活动和定期或不定期的安全检查，发现不安全的隐患，及时制止，并发出隐患整改通知书，提出限期整改意见。

5、参加审查施工组织设计（施工方案）等安全专项施工方案，并对贯彻执行情况监督检查。

6、配合有关部门共同做好职工安全施工、文明施工和安全操作技术教育，抓好新工人的安全生产教育工作和特殊工种工人的安全技术培训。做好“三类人员”（A、B、C）安考证件的管理登记、审核延期、变更等工作。

7、做好伤亡事故统计，分析报告，参加伤亡事故的调查和处理工作，协助有关部门研究制定防止事故的措施，并督促按期实现。

8、发现违章指挥、违章作业或险情以及施工现场安全生产达标不合格者，有权暂停生产，进行整改，同时报告主管领导处理，并给予经济制裁。

9、负责审查分公司各单位编制年、季、月的安全技术，保护措施计划，并督促检查按期实现。组织制订或修订安全生产规章制度和操作规程，并对执行情况进行监督检查。

10、督促有关部门做好劳逸结合和女工的劳动保护工作，与有关部门研究制订防止职业病的措施，并对措施执行情况进行监督检查。

11、参与分公司生产会议，具体落实安全技术措施及隐患整改情况，针对工地实际情况相应提出安全要求。

（六）、公司安全管理人员安全生产责任制度

1、坚持“安全第一、预防为主、综合管理”的方针，宣传、贯彻、执行国家有关安全生产的方针、法律、法规、标准、规范及规定；

2、负责监督环境管理体系和职业健康安全管理体系的运行；

3、负责编制公司安全生产规划并监督实施；

4、负责对分（子）公司的安全生产机构设置、人员配备及规章制度的建立、完善及执行情况实行监督、检查和指导；

5、对大中型工程项目施工安全技术措施方案的编制、审查和实施过程进行监督。并对安全技术措施方案的实施过程进行定期或不定期的检查；

6、负责职业健康、安全、环境方面的法律、法规、技术规范、标准及国家有关文件及要求的识别、获取与更新，通知相关部门，并定期组织合理性评价；

7、负责公司总体施工生产环境管理方案和职业健康安全管理方案的制定并对其实施过程进行监督、检查。组织审核大型或综合性项目环境管理方案和职业健康安全管理方案；

8、负责环境因素及危险源的辨识、风险评价并对重大危险源及环境因素控制进行监督与检查，负责编制公司安全生产（环境）应急预案并组织演练；

9、参与工程合格供方的评价及招（投）标文件与合同的评审；

10、参与对新入厂的人员进行三级安全生产教育和培训；

11、负责公司安全与环境事故的统计、上报与分析，并存档；

12、负责组织、参与、协助和协调公司重大生产安全事故的调查、分析与处理；

13、负责组织对分（子）公司安全管理工作进行监督、指导，并对分（子）公司安全生产业绩进行考核和评价。

（七）、公司工程科安全生产责任制度

1、贯彻安全生产规章制度，把安全生产内容列入计划。

2、认真执行施工组织设计所规定的安全计划措施，加强现场管理，建立文明生产、安全施工的良好秩序。

3、在生产过程中遇到进度与安全发生矛盾时，应服从安全生产要求。

4、承接扩建、改建、新建工程时，必须积极与建设单位联系，全面了解施工区域的地下管线的布置状况。

5、制定、修改企业对机械设备的管理规定及制度。

6、执行机械设备检查、维护和保养制度等管理规定，使机械设备处于完好状态，确保安全运行。

7、参加调查、处理与设备有关的安全事故，并作出技术鉴定。

8、指导施工现场建立和实施安全生产保证体系。

9、参加公司组织的施工现场标准化管理和文明工地的检查。

（八）、公司技术管理部门安全生产责任制度

1、贯彻执行国家在安全生产方面制定的法律法规及安全技术标准、规范、规程、规定。协助总工做好本企业在安全生产方面的技术工作，对本企业安全生产中负技术领导责任。

2、负责本企业、季节性及项目施工组织设计（方案）中安全技术措施编制工作。

3、负责对本单位施工中危险性较大分项工程已编制的安全专项方案进行专家论证审查，提出书面论证报告。

4、对使用新材料、新工艺、新技术施工时，编制技术措施和安全操作规程，并对有关人员做好安全技术交底工作。

5、负责解决生产中出现的重大安全技术疑难问题。

6、参加伤亡事故调查工作，从技术方面分析事故原因，制定安全防防范措施。

（九）、设备动力部门安全生产责任制度

设备动力部门是企业领导在设备安全运行工作方面的参谋和助手，对本企业设备安全运行负有具体指导、检查责任。

1、负责本企业各种机械、起重、压力容器、电气和动力等设备的管理，加强设备检查和定期保养，使之保持良好状态。

2、制定有关设备维修、保养的安全管理制度及安全操作规程，并负责贯彻实施。

3、执行上级部门有关自制、改造设备的规定，对自制和改造设备的安全性能负责。

4、确保机器设备的安全防护装置齐全、灵敏、有效，凡安装、改装、修理、搬迁机器设备时，安全防护装置必须完整有效，方可移交运行。

5、负责安全技术措施项目所需设备的制造和安装，列入固定资产的设备，应按固定设备进行管理。

6、参与重大伤亡事故的调查、分析，作出因设备缺陷或故障而造成事故的鉴定意见。

（十）、公司保卫消防部门安全生产责任制度

1、认真贯彻执行消防法，坚持“预防为主，防消结合”的方针，做好本企业保卫消防工作。建立健全企业保卫消防管理制度，制定消防保卫工作计划，并对执行情况进行监督检查，审查、审批各有关单位及项目部的消防措施。

2、掌握企业主要生产过程的火灾特点，经常深入基层监督检查火源、火险及时灭火设施的管理。

3、负责对职工进行安全防火宣传教育，普及消防知识，负责指导义务消防队的训练工作。

4、严格审批动火手续。加强对易燃易爆、有毒物品的管理和监控。对其管理运输、使用进行监督检查，并做好保卫工作。

5、定期组织进行的消防保卫安全检查，及时消除火灾隐患，确保各消防设备器材完好可靠有效。

6、负责组织火灾事故的调查、分析、处理和统计、上报工作。

7、负责对施工现场的保卫工作的检查，加强对流动人口的管理，严历打打击破坏生产的坏人坏事，确保安全生产。

（十一）、公司劳资科安全生产责任制度

1、加强职工劳动纪律教育，对严重违反劳动纪律的职工及违章指挥的干部，经说服教育仍屡教不改者，应提出处理意见。参加重大伤亡事故的调查，对工伤者提出签定意见和养后处理意见。

2、会同安全部门做好特殊作业人员的安全技术培训工作，保持特殊作业人员的稳定.对不适宜从事特殊作业的人员负责另行安排工作。合理安排劳动时间，严格控制加班加点。加强女工劳动保护，禁止使用童工。

3、负责新工人招工、体格检查与职工干部的教育，会同有关部门共同做好新工人入场安全教育。

4、负责对实习培训人员、临时工、合同工的安全教育、考核发证工作，未经考核或考核不合格者不予分配工作。

5、负责审查认证外来民工队的安全技术资质证书，审查不合格者不予签订劳动承包合同书。

6、负贵对劳保用品发放标准的执行情况进行监告检查，并根上级有关规定，修改和制定劳保用品发放标准实施细则。

（十二）、公司材料供应科安全生产责任制度

1、对危险品的发放，应建立严格的管理制度并认真执行。

2、供应施工现场、车间使用的各种防护用品、机具和附件等，在购入时必须有出厂合格证明。发放时必须保证符合安全要求，回收后必须检修。

3、施工现场安全设施所用材料应纳入计划，及时供应。超过使用期限、老化的设施也应纳入计划，及时更换。

4、对施工现场提供的一切机电设备都要符合安全要求。复杂的、容易发生事故的设备、机具购买时应与厂家订立安全协议，并要求厂家派人定期检查。

（十三）、公司财务科安全生产责任制度

1、负责督促检查会计人员正确执行国家法律法规、会计制度和企业内部控制制度以及履行岗位职责。结合企业实际情况，保证企业安全技术措施费和劳动保护费用到位使用，确保专款专用

2、严把劳动防护用品发票报销关，不符合要求的不得报销入账。

3、协助企业安全部门办理安全奖、罚款和其它相关手续。

（十四）、项目经理安全生产责任制度

1、是本项目安全生产第一责任人，对承包项目工程施工过程的安全生产负全部责任。

2、贯彻执行国家的安全生产方针、政策、法规、标准和上级、本企业的各项安全生产、文明施工管理规定。保证国家安全生产法规和企业规章制度在本项目的贯彻执行，要把安全生产工作列入议事日程；

3、负责组织制订并实施本部门安全生产管理规定，安全技术操作规程和安全技术措施计划；

4、负责本项目安全管理目标的制定及与各劳务公司，专业分包、施工班组签订《安全目标责任书》、《安全生产协议书》。严格用工制度，不违章指挥。

5、组织对新工人进行工地安全教育和班组安全教育，对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育；开展岗位技术练兵，并定期组织安全技术考核；组织并参加每周一次的班组安全活动日，及时处理工人提出的意见；

6、定期召开安全会议，解决施工出现的安全问题；组织项目部安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，并教育职工加强维护，正确使用；

7、确保安全经费的到位及使用，督查各项安全技术措施的落实。

8、建立本部门安全管理机构，按国家规定配备足够的专职安全人员，充分发挥项目部和班组安全人员的作用。

9、完善本项目的安全事故应急抢救预案，备足应急救援物资器材。发生事故要及时上报，并做好现场抢救和现场保护工作，配合事故调查，汲取事故教训，认真制定并落实安全防范措施，严防事故重复发生。

（十五）、项目副经理安全生产责任制度

1、严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，加强对职工进行安全教育的培训，接受安全培训考核。协助项目经理做好本项目安全生产工作，对项目安全生产工作负直接领导责任。

2、组织制定、修订和审批本项目安全生产规章制度、安全技术规程和安全技术措施，并组织实施。

3、监督检查生产职能部门安全职责履行情况和各项安全生产规章制度执行情况，及时纠正施工生产中的失职和违章行为。

4、组织生产职能部门对应呈报上级主管部门的生产事故的调查处理，并安规定及时向上级安全和生产部门报告。

5、组织并参加安全大检查，组织实施整改措施，落实重大事故隐患的整改，及时消除事故隐患。

6、负责安全教育、培训和考核工作。

7、定期召开安全生产工作会议，分析项目经理部安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。

8、组织开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，落实奖惩兑现。

9、参加重伤、死亡事故和重大机械、火灾事故的调查处理工作，负责组织防范措施的贯彻执行。

（十六）、项目技术负责人（总工）安全生产责任制度

1、认真贯彻执行劳动保护和安全的方针、政策、法规和安全技术规范，结合本项目技术状况，制订贯彻实施的具体措施。对本项目劳动保护和安全技术工作负总的技术责任。

2、主持制定本项目工程的、季节性施工方案时，同时制定安全技术措施，并负责督查落实。

3、依据施工组织设计编制专项安全技术措施，如脚手架工程、基坑支护、模板工程等的施工用电、物料提升机拆安装、塔吊拆安装、施工电梯拆安装及排水排污方案等。

4、配合项目安全员对本项目职工进行安全技术教育培训，及时解决施工中的安全技术问题。

5、对新工艺、新技术、新材料的使用，应制定相应的安全技术措施和安全作业规程，上报批准后负责实施，并做好安全技术交底工作。

6、参加本项目工伤事故的调查分析，提出技术鉴定意见和改进措施。

（十七）、工长、施工员安全生产责任制度

1、执行上级、本项目部的各项安全生产、文明施工规定，严格执行安全管理的各项规章制度，对所管辖单位工程（工种）的安全负直接领导责任。

2、认真落实施工组织设计（施工方案）中安全技术措施，针对生产任务特点，向作业班组进行详细的安全技术交底，并随时检查安全技术交底的执行实施情况。对施工现场及各类施工人员存在的各种安全事故隐患，及时纠正，对不安全因素，因立即安排专人负责按“三定”原则整改。

3、随时检查施工现场的各项防护设施、设备的使用情况，随时消除不安全因素，不违章指挥。

4、配合项目安全员组织施工人员学习规范标准、安全操作规程，开展安全活动，督促、检查施工人员正确使用个人防护用品。

5、发生工伤事故，保护现场并立即上报分公司（或公司）的相关部门；参与工伤及其他事故的调查处理。

（十八）、项目部专职安全员安全生产责任制度

1、认真贯彻执行劳动保护、职业健康安全的方针、政策、法律、法规、规范标准，做好职业健康安全的宣传教育和管理工作，推广先进经验。对本项目的职业健康安全负检查、监督的责任。

2、深入施工现场，指导下级安全技术人员的工作，掌握安全情况，调查研究生产中的危险源，提出改进意见和措施，并对执行情况进行监督检查。

3、协助项目经理组织安全活动和安全检查。

4、参加审查施工组织设计（施工方案）和安全技术措施计划，并对执行情况进行监督检查。

5、组织本项目新工人的安全技术培训、考核工作。

6、制止违章指挥、违章作业，遇有险情有权暂停生产，并及时报告领导处理。

7、进行工伤事故统计分析和报告，参加工伤事故调查、处理。

8、负责本项目部的安全文明施工、劳务手续的办理及治安保卫的管理工作。

（十九）、项目技术员安全生产责任制度

1、对承包项目工程生产经营中的安全生产、文明施工、环境、职业健康安全、卫生等方面的工作 负技术责任。

2、贯彻、落实安全生产方针、政策，严格执行安全技术规程、规范、标准。结合项目工程特点，协助项目总工、施工员对项目工程的施工人员进行安全技术交底。

3、在项目总工的指导下，编制施工组织设计，并随时检查监督、落实。

4、编制专业性较强的项目安全施工组织设计方案，制定相应安全技术措施监督执行，及时解决执行中出现的问题。

5、项目工程应用新材料、新工艺、新技术要及时上报，经批准确定后方可实施，同时要组织上岗人员的安全技术培训、教育，认真执行相应的安全技术措施与安全操作环节，预防施工中火灾、中毒或其新工艺实施中可能造成的事故。

6、参加安全防护设备、设施的验收，发现设备、设施的不正常运行情况及时采取措施，严格控制不符合标准要求的防护设备、设施投入使用。

7、参加安全生产检查，对施工中存在的不安全因素，从技术方面提出整改意见和办法予以消除。

8、参加、配合因工伤亡及重大未遂事故的调查，从技术上分析事故原因，提出防范措施意见。

（二十）、项目材料员安全生产责任制度

1、对进入现场使用的一切材料必须符合安全生产标准要求，严格控制不合格产品进入施工现场。对本项目所用的安全生产材料的使用情况负直接责任。

2、采购、运输、装卸、发放化学、有毒、易燃易爆等危险物品时，要严格遵守国家相关规定，严加管理，确保安全。

3、对可能出现的不安全因素做出判断，编制使用计划，以备急需。

4、协助项目经理抓好在材料方面的安全生产工作。

5、现场材料要按照标准化管理，按现场平面布置图分区分类、整齐堆放，材料标识正规齐全。安全防护用品、安全帽、安全带、安全网、漏电保护器等必须合格可靠，严禁假冒伪劣、“三无”产品进入施工现场使用。

5、负责材料的进货检验、仓库保管、发放、使用记录，做好可追溯性的记录准备工作。

（二十一）、项目保卫人员安全生产责任制度

1、门卫人员在工作中应坚持原则，认真负责，严格遵守24小时值班制，做好安全保卫值班记录。

2、严格落实来客登记制，凡出场车辆，所带物资材料必须有出门证，要保证物、证相符，否则有权扣留。

3、有权制止与工程无关人员进入施工现场，进入现场人员必须正确佩戴安全帽，严禁穿拖鞋、光背及小孩进入现场。

4、所有保卫人员必须严格遵守项目部管理规定，值班期间不得缺勤、脱岗。夜间值班不得睡觉、饮酒，要不间断对施工现场各部位进行全面巡查，确保现场财产安全，否则按项目部规定严肃处理。

5、门卫人员应熟知工程所在地公安部门位置、电话。施工现场一旦发生案件，火灾事故必须采取措施抢险救灾，保护现场一，并立即报警处理和上报上级有关部门，如遇作案分子要奋力擒拿。

（二十二）、项目仓库保管员安全生产责任制度

1、存放的有毒、有害、易燃、易爆等危险物品时，要严格遵守国家有关安全规定，严加管理，确保消防安全和人身安全。运输、存放水泥和易飞扬的细颗粒材料时必须由防抛撒及防扬尘措施。库房严禁烟火。

2、现场材料要按平面布置图规定区域分类整齐堆放，各标识正规齐全。沙石材料堆放成方；周转材料一头见齐，成品钢筋上架；并有防雨措施。

3、购入的安全防护用品（安全帽、安全带、安全网）漏电保护器及电气原配件、电缆、电线等必须是合格产品，证件齐全，严禁劣质、假冒产品入库，进入施工现场。

4、购入的机械设备，安全装置、设施必须齐全有效，严禁购入国家及行业明令淘汰的机械设备，对购入的劳动保护用品、用具及机械设备的安全性负直接责任。

5、施工现场退回仓库的物料，必须进行严格的质量检查，确保再次使用符合安全要求。

6、定期检查仓库消防器材的完好情况，在规定的禁火区域内严格执行动火审批手续。

（二十三）、劳务队（班组）长安全生产责任制度

1、对本队（班组）的安全工作负全面责任，严格遵守并认真执行上级、公司和项目部的各项安全生产、文明施工管理规定。

2、自觉接受安全部门的监督检查。按规定配备专（兼）职安全员，配合项目安全部门，做好本队（班组）的安全工作。

3、严格用工管理。严禁非法使用童工、未成年工（不满18岁）、六十岁以上人员（含60岁）和高血压、心脏病、聋哑、痴呆、癫痫病及其它身体有缺陷人员。所有人员必须经项目部、劳务队、班组进行安全教育后方可上岗作业。

4、认真落实安全技术交底，严格按操作规程作业。做好班前、重大节假日、农忙季节的安全教育和安全活动，并做好记录。

5、经常检查本队（班组）作业现场的安全状况，发现隐患及时整改落实，严禁冒险作业。

6、督促本队（班组）作业人员按规定要求正确使用个人劳动防护用品、用具。

7、在工作中要经常教育本队（班组）人员做到不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害，并严禁违章指挥，违章作业。

8、发生伤亡事故，应先抢救人员，保护好现场，并立即上报。

（二十四）、木工班长安全生产责任制度

1、负责落实安全生产保证计划中有关木工作业施工现场安全控制的规定。对本班组人员在生产中的安全与健康负责。

2、组织班组安全作业，模范遵守安全生产规章制度。

3、安排生产任务时，认真进行安全技术交底，严格执行本工种安全操作规程，有权拒绝违章指挥。

4、上岗前对所使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取整改措施，及时消除事故隐患。

5、组织班组安全活动，开好班前安全生产会，并根据作业环境和职工的思想、体质、技术状况合理分配生产任务。6木工间内备有的消防器材应定期检查，确保完好状态。严禁在工作场所吸烟和明火作业，不得存放易燃物品。

7、工作场所的木料应分类堆放整齐，保持道路畅通。

8、严格遵守木工机械安全操作规程。

9高空作业对材料堆放应稳妥可靠，工具用后随时装入袋内。严禁向下抛掷工具或物件等。

10、木料加工处的废料和木屑等应及时清理。

11、发生工伤事故，应立即抢救，及时报告、并保护好现场

（二十五）、瓦工班长安全生产责任制度

1、负责落实安全生产保证计划中有关瓦工作业施工现场安全控制的规定。对本班组人员在生产中的安全与健康负责。

2、组织班组安全作业，模范遵守安全生产规章制度。

3、安排生产任务时，认真进行安全技术交底，严格执行本工种安全操作规程，有权拒绝违章指挥。

4、上岗前对所使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取整改措施，及时消除事故隐患。

5、组织班组安全活动，开好班前安全生产会，并根据作业环境和职工的思想、体质、技术状况合理分配生产任务。

6、严格执行本工种的安全操作规程、提高安全意识，听从安全人员的指挥，严禁违章作业；正确使用劳动防护用品及安全设施，爱护安全标志，服从分配，坚守岗位。7经常检查工作岗位环境及脚手架、工具使用情况，做好文明施工工作；发扬团结友爱精神，维护一切安全设施，不准擅自拆移防范设施。

8、进入现场必须遵守现场安全生产纪律。

（二十六）、钢筋班长安全生产责任制度

1、负责落实安全保证计划中钢筋班组施工现场安全控制的规定，对本班组人员在生产中的安全与健康负责。

2、组织班组安全作业，模范遵守安全生产规章制度。

3、安排生产任务时，认真进行安全技术交底，严格执行本工种安全操作规程，有权拒绝违章指挥。

4、上岗前对所使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取整改措施，及时消除事故隐患。

5、组织班组安全活动，开好班前安全生产会，并根据作业环境和职工思想、体质、技术状况合理分配生产任务。

6、严禁违章作业；高空作业时，严禁乱抛杂物。

7、钢筋搬运、加工和绑扎过程中发生脆断和其它异常情况时，应立刻停止作业，向有关部门或现场施工管理人员汇报。

8、严格按图规范施工，绑扎钢筋时严禁偷工减料，弄虚作假。

9、团结互助，相互提醒，确保安全生产。

10、发生工伤事故时，应立即抢救，及时报告，并保护好现场。

（二十七）、生产工人安全生产责任制度

1、认真学习并严格执行安全技术操作规程，自觉遵守施工现场安全生产纪律和项目部各项安全生产规章制度，执行分部（分项）工程安全技术交底和有关安全生产的规定。

2、作业前认真检查作业现场安全状况，发现隐患及时上报或整改，不违章冒险作业，服从安全监督人员的安全管理和指导，积极参加安全活动，爱护安全防护设施、设备。

3、有权对施工现场的作业条件、作业程序和作业方式中存在的安全问题提出批评、检举和控告，有权对不安全作业提出意见；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，在施工中发生危及人身安全的紧急情况时，有权立即停止作业或者在采取必要的应急措施后撤离危险区域。

4、严格遵守安全施工的强制性标准、规章制度和操作规程，正确使用安全防护用品、用具和机械设备等。

5、应当接受安全生产教育培训，未经教育培训或者教育培训不合格的，不得上岗作业。

6、努力学习安全技术，提高自我保护意识和自我保护能力，确保安全生产。

（二十八）、电工安全生产责任制度

1、认真落实电工作业施工现场安全用电控制的规定。模范遵守安全生产规章制度。必须严格遵守建设部发布的“施工现场临时用电安全技术规范”

2、电工作业时，应按照安全技术交底认真执行本工种安全操作规程，有权拒绝违章指挥。

3、上岗前对所使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取整改措施，及时消除事故隐患。

4、电工必须持证上岗，必须掌握安全用电基本知识和用电设备的性能。

5、使用设备前必须检查设备各部位的性能后方可通电使用

6、使用设备前必须拉闸断电，锁好开关箱。

7、电工作业时，必须穿戴好必要的劳防用品。严禁带电作业，设备严禁带病运行。

8、保证电气设备、移动电动工具临时用电正常运行和安全使用。

9、发生触电事故，应立即抢救、及时报告，并保护好现场。

（二十九）、电焊工安全生产责任制度

1、认真落实安全保证计划中电焊安全动火作业控制的规定，模范遵守安全生产规章制度。

2、电焊工作业时，应按照安全技术交底认真执行本工种安全操作规程，有权拒绝违章指挥。

3、上岗前对所使用的机具、设备、防护用具及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取整改措施，及时消除事故隐患。

4、电焊工必须持证上岗，必须掌握安全用电基本知识和电气焊设备的性能。

5、使用设备前必须检查设备各部位的性能后方可通施焊

6、停用设备必须拉闸断电，锁好开关箱。

7、电、气焊作业时，必须穿戴好必要的劳防用品。严禁设备带病运行。

8、保证电气设备、移动电动工具临时用电正常运行和安全使用。

9、发生触电事故，应立即抢救、及时报告，并保护好现场。

（三十）、抹灰工安全生产责任制度

1、牢记“安全生产，人人有责”，树立“安全第一，预防为主”的思想，不违反劳动纪律，坚守工作岗位，不酒后作业，集中精力进行安全生产。

2、认真学习抹灰工安全技术操作规程，熟知安全知识，严格执行安全规章制度和措施，拒绝违章指挥，不违章作业，冒险蛮干。

3、坚持上班前安全自检制度，对所使用的脚手架、施工环境中的洞口、安全防护设施等进行全面检查，排除不安全因素，不符合安全要求不得施工。

4、要严格执行安全技术施工方案和安全技术交底，不得任意变更、拆除安全防护设施，并且不得动用电气和其他工种的机械施工设备，加强自我保护。

5、正确使用防护用品。要衣着整齐，戴好安全帽，危险处作业必须系好安全带，使用移动式和手持电动工具戴好绝缘手套。

6、对各级检查提出的隐患，按要求及时整改。

7、实行文明施工，不得从高处往地面抛掷物品，并随时清理砖、瓦、灰、砂、石等，分类堆放整齐有条不紊。

8、积极参加安全竞赛和安全活动，接受安全教育，随时检查工作岗位周围的环境和使用工具、材料、电气及机械设备，做好文明施工。

9、发生事故或未遂事故，立即向班组长报告，参加事故分析，吸取事故教训，积极提出预防事故发生、促进安全生产、改善安全条件的合理化建议。

（三十一）、架子工安全生产责任制度

1、架子工应模范遵守现场安全生产纪律和安全生产管理制度（规定），必须持有效上岗证上岗。架子作业时，必须戴好安全帽，系安全带，穿软底鞋，所用材料堆放平稳，工具应放入工具袋内，上下传递物件，不得抛掷。

2、严格执行本工种安全操作规程。搭设脚手架的材料规格、质量必须符合有关规定。不得使用腐朽、严重虫蛀，枯脆劈裂等劣质木（竹）架板。

3、大风、雨、雪水冻后，应对脚手架进行仔细检查，发现立杆沉陷，悬空，接点松动，架子歪斜等情况应及时处理。

4、脚手架的构造尺寸剪刀撑、扫地杆必须符合规范要求，与墙面应设置足够的牢固拉结点，不得随意加大脚手杆距离或不设拉结，造成架子变形或倾倒。

5、脚手架地基应整平夯实或加设垫木、垫板，有足够的承载力，以防止发生整体或局部沉陷。

6、脚手架搭设过程中要及时设置联墙杆、剪刀撑以及必要的拉绳吊索，避免搭免搭设过程中发生偏斜和倾倒。

7、采用里脚手架砌外墙，要沿墙外支设安全网，其伸出宽度不少于2M外口要高于里口，两网搭接应扎接牢固，每隔一次距离，应用拉绳将斜杆与地面的锚桩拉牢，安全网随楼层升高而逐步上开外还应在下面间距3－4层的部位加设一道安全网。

8、在坡度大的屋面上施工时，檐口四周应利用轻型金属挂架绑安全栏杆，设安全档板或立挂安全网。

9、脚手搭架设完毕后应进行检查验收，合格后方能使用。

10、脚手架拆除前应清除上面的杂物及地面障碍物。拆除作业必须由上面下逐层进行，严禁上下同时作业。

11、卸料时各配件严禁抛至地面。

（三十二）、砼工安全生产责任制度

1、用泵送砼时，管道接头安全阀必须完好，管道的架子必须牢固，输送前必须试送，检修必须卸压。

2、准备浇筑砼或砼浇筑过程中，出料管口不得对准人。浇筑框架、梁、板、柱砼应设操作平台，不得直接站在模板或支撑上操作。

3、浇筑砼时，布置竖向泵管的管道井内禁止有人，防止泵管崩裂等意外事故伤人。

4、砼输送管道必须定期检查，特别是弯管和锥形管等薄弱部位的磨损情况，以防爆管。

5、排除堵塞后，重新泵送或清洗砼泵时，泵管出口朝向安全方向，以防堵塞物或废浆高速飞出伤人。

6、输送管路在输送2000m3砼后，将管路旋转1800，以延长管路使用寿命，防止泵管崩炸。

7、雪天要注意防滑，及时清除钢筋上、模板内及脚手架、马道上的冰雪冻块。

8、进入施工现场要戴安全帽，高空作业系安全带。现场严禁吸烟，严禁上下抛掷物品。夜间浇砼时，应有足够的照明设备。

9、泵车后台及泵臂下严禁站人，按要求操作，泵管支撑牢固。

10、振捣和拉线人员必须穿胶鞋戴绝缘手套，以防触电。

11、在砼泵出口的水平管道上安装止逆阀，防止泵送突然中断而产生砼反向冲击。

12、布料杆吊运时应专人指挥，防止碰撞伤人，在上面操作时应系好安全带。

（三十三）、起重工安全生产责任制度

1、要学习和掌握安全生产基本知识和有关安全生产规章制度及本岗位安全操作规程，具备本岗位安全操作技能要求；起重司机必须经过专业培训，合格持证上岗。

2、严格遵守本单位安全生产规章制度和安全操作规程，服从管理，不违章作业，有权拒绝违章指挥，不冒险作业；严格遵守“十不吊”规定。

3、上班时间要集中精力，自觉遵守劳动纪律，不脱岗、不串岗班中不睡觉、班前四小时和班中不饮酒；

4、坚持每班对所负责的区域、设备进行巡回安全检查工作，发现隐患和险情及时报告上级领导。发现有重大险情，有权先停止生产迅速报告上级领导组织处理，并要做好防止事态扩大相关工作；

5、起重机械应装设标明机械性能的指示器，并根据需要安装设置卷扬机限制器，载荷控制器、联锁开关等装置。

6、钢丝绳在卷筒上必须排列整齐，尾部卡牢，工作中最少保留三圈以上。

7、操作中要听从指挥的信号。信号不明或可能引起事故时，应暂停操作。

8、起吊时起重臂下不得有人停留和行走，起重臂、物体必须与架空电线保持安全距离。

9、物体起吊时，禁止在物体上站人或进行加工，必须加工时应放下垫好，并将吊臂、吊物及回转的制动其刹住，司机及指挥人员不得离开岗位。

10、严禁卸掉和吊拔埋在地下或凝结的地面、设备上的物体。被吊物上若有覆盖物时严禁起吊。

11、起重机停止作业时，应将起吊物体放置地面，刹住制动器，操纵杆放在空挡，并关门上锁。

（三十四）、塔吊司机安全生产责任制度

1、要学习和掌握安全生产基本知识和有关安全生产规章制度及本岗位安全操作规程，具备本岗位安全操作技能要求；塔吊司机必须经过专业培训，合格持证上岗。

2、严格遵守本单位安全生产规章制度和安全操作规程，服从管理，不违章作业，有权拒绝违章指挥，不冒险作业；严格遵守“十不吊”规定。

3、上班时间要集中精力，自觉遵守劳动纪律，不脱岗、不串岗班中不睡觉、班前四小时和班中不饮酒；

4、坚持每班对所负责的区域、设备进行巡回安全检查工作，发现隐患和险情及时报告上级领导。发现有重大险情，有权先停止生产迅速报告上级领导组织处理，并要做好防止事态扩大相关工作；

5、塔吊应装设标明机械性能的指示器，并根据需要安装设置卷扬机限制器，载荷控制器、联锁开关等装置。

6、钢丝绳在卷筒上必须排列整齐，尾部卡牢，工作中最少保留三圈以上。

7、操作中要听从指挥的信号。信号不明或可能引起事故时，应暂停操作。

8、起吊时起重臂下不得有人停留和行走，起重臂、物体必须与架空电线保持安全距离。

9、物体起吊时，禁止在物体上站人或进行加工，必须加工时应放下垫好，并将吊臂、吊物及回转的制动其刹住，司机及指挥人员不得离开岗位。

10、严禁卸掉和吊拔埋在地下或凝结的地面、设备上的物体。被吊物上若有覆盖物时严禁起吊。

11、塔机停止作业时，应将起吊物体放置地面，刹住制动器，操纵杆放在空挡，并关门上锁。

（三十五）、塔吊信号工安全生产责任制度

1、信号指挥工必须经过专业培训，合格持证上岗。必须佩戴“信号指挥”标志或特殊标志，安全帽、安全带、指挥旗、口哨、对讲机俱备，并正确配合使用。

2、熟悉起重机械的基本性能，信号指挥人员要站立得当，向起重司机及挂钩人员进行旗语手势、声响信号的交底约定，配合协调一致。使用对讲机时，吐字要洪亮清晰，标准。应当清楚地注视吊物起、运转、就为的全过程。

3、必须了解吊运物件重量、堆放位置、其它固定物的连接和掩埋情况等，确定吊点、吊装方法的具体事宜。

4、检查吊索具的磨损状况，有达“报废”标准情况之一的立即更换。尚未达标准却有磨损程度轻的，必须降低其允许使用范围。

5、检查吊索具、容器等是否符合要求，发现吊具具有变形、扭曲、开焊、裂缝等情况必须及时处理，否则停止使用。

6、信号指挥者应当站在有利于保护自身安全，又能正常指挥作业的有效位置；吊物起吊200—300mm高度时，应停钩检查，待妥当后再行吊运。

7、吊装作业人员、信号指挥必须集中精力，按照规定要求操作，时刻注意塔机的运转、吊物的情况；坚持“十不吊”原则，有权拒绝违章指令。

（三十六）、工程分包单位安全生产责任制度

1、分包单位领导对本单位分包项目作业安全工作负责。进入施工现场要服从总包单位的安全生产管理。分包单位负责人必须对本单位职工进行安全生产教育。与总包单位签订《安全生产协议书》。

2、应认真贯彻执行工地的分部分项、分工种及施工安全技术交底要求。

3、分包单位负责人应对所属施工及生活区域的施工安全、文明施工等各方面工作全面负责。分包单位负责人离开现场，应指定专人负责，办理书面委托管理手续。

4、按规定认真开展班组安全活动。在施工期间必须接受总包方的检查、督促和指导。

5、对各自所处的施工区域、作业环境、安全防护设施、操作设施设备、工具等必须认真管理，发生问题和隐患，立即停止施工，落实整改。如分包单位无能力落实整改的，应及时向总包汇报。

6、与总包单位之间如需相互借用或租赁各种设备以及工具的，应有双方有关人员办理借用或租赁手续，制订有关安全使用及管理制度。借入单位必须进行检查，并做好书面移交记录。

7、对于施工现场的脚手架、设施、设备的各种安全防护设施、保险装置、安全标志和警告牌等不得擅自拆除、变动。如确需拆除变动的，必须经总包施工负责人和安全管理员同意，并采取必要、可靠的安全措施后方能拆除。

9、特种作业及中、小型机械的操作人员，必须经有关部门培训、考核合格后，持有效证件上岗作业。

10、必须严格执行防火防爆制度。

11、需用总包提供的电器设备时，在使用前应先进行检测，严禁擅自乱拖乱拉私接电气线路及电气设备。

12、贯彻“谁施工谁负责安全、防火”的原则。在施工期间发生各类事故，应及时组织抢救伤员、保护现场，并立即向总包方和自己的上级单位和有关部门报告。