八年级班主任工作汇报交流会

第一篇：八年级班主任工作汇报交流会

八年级班主任工作汇报交流会

八年级经过全体班主任的努力，开学到现在各方面都取得了一定的成绩，有了一定的进步，但也存在很大的不足，为了提高大家的班主任工作管理水平，营造良好的班风学风，我们今天召开了班主任工作汇报交流会。

会上，要求大家各抒己见，结合自己班级的实际情况，把自己的一些想法和做法向大家汇报交流，达到共同提高的目的。

把你班级管理中存在的问题，今后工作中采取的措施和努力方向，成功的经验，心中的困惑及对策，优良的班风转变方法，怎样对待学困生和违纪学生，怎样做好后进生的转化工作，怎样用爱心唤起学生的真情，怎样与家长、学生交流，怎样培养和发挥班干部的作用，怎样营造一个良好的学习氛围等成功的案例和经验，向大家举荐。

祝会议圆满成功

第二篇：初中八年级班主任工作经验交流会发言稿

班主任工作经验交流会发言稿

大家好！今天，要我给大家作班主任工作经验介绍，我感到有点诚惶诚恐，我的发言谈不上什么经验介绍，更多的是粗浅地谈一谈班主任工作中的点滴做法。不当之处敬请大家批评指正。

班主任工作是一项非常辛苦和琐碎的工作，班主任不但要教好所任教的学科，还要培养一个健康向上的班集体，使每个学生德、智、体、美、劳等方面都得到充分发展，形成良好的个性品质。不付出艰辛的劳动和辛苦的汗水是不会收获的。

1、要有一颗爱心。

“没有爱就没有教育”在平时的教育过程中，我要求自己以一颗仁爱之心平等地对待每一位学生，能够站在他们的角度去体验他们的内心感受，走进他们的情感世界。爱心的表现形式往往是通过具体的小事反映出来。例如每天早晨走进教室，我先看看学生有没有到齐，遇到天冷或天热的时候，提醒同学们增减衣服，中午饭有没有饭吃，有时没吃饭的我还会自己给钱他去小卖部买点东西吃，早上上学路上是不是注意安全了。每天做操时，我看到学生校卡没有戴，我会提醒他戴，有学生衣服不够整齐，我会提醒他拉一拉，有人广播操动作不到位，我会在课间操后叫他们做好，学生感受到老师对他的关心和爱护，让学生体会到老师很在意每一位学生，让他们有一个好心情投入到一天的学习中去。这些事看起来很平常，因为这是作为一个班主任最基本的工作，其实这正是一个班主任爱心的具体体现。

作为班主任，除了关心学生的生活，还要关心学生的学习、身心的健康和思想状况，在精神上给予他们鼓励和支持。那些学习退步的，考试发挥不好的；有困难的；缺少母爱父爱的等等。我常常用语言开导、鼓励、教育他们，不断与他们谈心，这样既掌握了他们的心理活动，又消除了他们的精神压力，还取得了他们的信任。在学习上不偏袒、不歧视、不放弃任何一名学生。要求自己做到不以家庭出身高低、智力好坏定亲疏，不以成绩好坏分优劣。尊重学生的人格，做到严中有爱，严中有章，严中有信，严中有度。及时地把握学生的思想动态，找准谈话时机，作好学生的思想工作。

2、为人师表，率先垂范，对学生进行思想品德教育。

班主任是全班学生的组织者、教育者和指导者，对创建良好的班集体，提高学生素质，陶治学生的情操，培养全面发展的人才，具有举足轻重的地位和作用。班主任和学生接触的时间长，在学生面前是一面镜子、一本书。因此规范学生的行为，首先规范自己的行为，在工作中要求学生做到的，自己首先做到，尊重每一个学生的人格。我对学生说，我最关心你们的是三个方面，一是每个学生都要注意安全，不注意安全其他的都是空谈。二是品行端正，俗话说，海宽不如心宽，地厚不如德厚，一个人，要成才，必须先成人，你的学问再大，如果没有德，也就是缺德，那他也不可能成为对社会有用的人，所以我们要多做积德的事，不做缺德的事。三是学习要认真，我让学生说说自己的父母是如何关心自己成长的，告诉他们，父母挣钱不容易，把你们培养长大更不容易，父母在培养你们成材的道路上不但花费了钱财，更倾注了他们的心血，你们要懂得感恩，用优异的成绩来回报父母。

3、完善班级管理。

班主任必须善于组织和管理学生，作为班主任，要做的工作多而繁杂。例如每天督促学生打扫卫生，每天带领学生大扫除，早上检查家庭作业，组织早读等。上早操，做眼保操，各种集体活动等，班主任都得到场。每学期工作计划，期末总结，每天晨会，每周班会，平时不定期的班干会，学生会，布置教室，出黑板报，主题班会，广播操训练，文娱活动、班主任手册的填写、各项收费等工作都要到位。加上每天发生的偶发事件，家庭访问等琐事，耗费的时间无法计算。那么怎样才能比较轻松而又出色地做好班主任工作呢？作为班主任必须具有一定的组织管理学生的能力，要注意培养班级的骨干力量，让学生自己管理自己。这样不仅班主任轻松，而且可以培养班干部的组织能力。现在我班的一般事情都由班长负责，但各项具体工作分工到各个班委。语、数、英早读各安排人负责、早操由体育委员负责；学习上由学习委员和各科代表负责。当然班主任要随时随地作检查指导，大扫除把任务分工到人，张贴上墙，劳动委员负责检查。哪里不干净，找到当事人立即补课。大扫除后及时总结，表扬先进，指出不足。我发现班上有些成绩好的学生不爱劳动，做事一副娇滴滴的样子，我问他们，你们将来想做大事吗？他们说想，那“一屋不扫何以扫天下”这句话是什么意思？他们的理解能力还是比较强的，都能理解。我乘机对他们进行教育：一个人连教室都扫不好，还能干什么事？要想干大事，必须从小事做起，一件小事上往往能看到一个人思想深处的东西。你们要踏踏实实地做好每一件小事，不能浮躁，何况你们是班干部，对良好班风的形成起着重要作用，己不正，何以正人？学生在我的教育下，转变了态度，变得热爱劳动了，每次大扫除还主动领任务。如今，一个良好的班风已经形成。

4、善于挖掘学生身上的闪光点

人都喜欢被表扬。优等生需要表扬，学困生更需要表扬。其实学困生身上也存在着许多优点，需要我们去发现、去挖掘。作为班主任，要善于发现他们身上的闪光点，要善于给他们以信任，引导他们有意识地去发扬优点，克服缺点，扬长避短，从而向好的方面发展。我班姜杰、唐荣升学习不好，可劳动非常积极。每次学校大扫除他们拖地、檫门窗排桌椅，忙得满头大汗，还不停地问：“老师，还有什么事要干？”我乘机对他们说：“老师特别喜欢你们现在的表现，如果你们在学习上再下点功夫。就会成为一名好学生。到那时，同学们都会对你刮目相看的。老师和父母也就更加开心了。”他们听了我的话也比较高兴，接下来我有时找他们到办公室做题，有时让学习委员安排同学帮他们辅导作业，渐渐地他们有了改变，许浩以前作业写得很不认真，甚至不做作业，现在就进步了，字迹也清楚了许多，上课守纪律了，作业也做得非常快，都想第一个做好给老师看，我对他的每一点进步都及时地给予表扬，他学习的积极性有了较大提高，尽管他的理解能力不强，但是学习态度有了较大转变，因此，我们班主任不要吝啬对学生的表扬。要多激励学生。其实，有时候，我也会当着全班同学的面发火，但事后想一想，自己当着全班同学的面发火样子是不是很难看，是不是有损于教师的形象，如果能通过其他方式教育学生，为什么要发火，训斥学生呢？这样既伤身体，又使班级氛围很压抑。其实学生有着不同的教育基础，来自不同的家庭，智力水平不一样，因而学生的发展是多层面的，只要他们在原有的基础上有所进步就可以了，我想，所谓“蹲下来看学生”，大概就是换一个角度看学生吧。不能用同一个模式去要求学生，学生的发展是多方面的，多考虑学生自身的特点，因材施教。

5、要有一颗平常心，要会自得其乐。

做一名班主任不容易，做一名优秀班主任更不容易。有人可能会抱怨班主任工作的辛苦，也正因为如此，有很多人都不愿意当班主任，我认为你现在如果是班主任，就不要抱怨，要有一颗平常心，要从苦中寻求快乐。我们要快乐的工作，快乐的生活，凡事要换一种角度着想，合理排解自身的消极情绪，要学会自得其乐。以良好的情绪感染学生，使自己的教育教学收到较好的效果。

总之，班主任工作是一项复杂的工作，你只有从点滴做起，从小事做起，因势利导，做到润物细无声，给学生更多的人文关怀，才能把工作做到学生的心里去。

各位同仁，我们每天都生活在忙碌中，在忙碌中生活，但千万记住身体是革命的本钱。最后我祝愿大家身体健康，工作愉快！

第三篇：班主任交流会材料

班主任交流会材料

开学已经一个多月了。今天在这里召开这个班主任会，没有其它的目的，就是和大家聊聊，以便把属于我们的那项工作做好。

大家都知道的，我们班主任工作是辛苦的，没有多少权更没有什么利，却要做许多琐碎事，受许多冤枉气，担许多莫名的心，然而，正因为班主任们的工作，学校才能运转，说句地地道道的话，我们政教的同志可以有事几天不来，但是大家不能一天不来，你一天不来，你的那帮学生估计就要翻天了，学校也就乱套了。因为你就是“国不可一日无君，家不可一日无主”中的君和主，也就是你那个一亩三分地上的震山王。所以从某种意义上说，班主任的工作决定着学校的办学水平、校风、学风。所以我们虽然是学校里最小的官，但是却做着最重要的事情。我也懂得大家的愿望很简单，别无他求，无非是管理好班级，让自己的工作得到领导的认可，群众的认同，也让自己感到满意罢了。

一、近期班主任工作的情况回顾。

我们的十五位班主任老师，在开学之初的一个月里吃了不少的苦。几次大扫除，布置教室、整理宿舍，发放课本，征收教辅用书及学生保险费用以及食堂值日等等工作，我们班主任老师都是付出了极大的体力和精力。单单说仅仅用百十块钱的班主任费用去衡量我们班主任的工作是远远不够的，要我说给500每月也不算多，呵呵，可惜我说话不算，不然早给大家涨了。

我们的冯顺亮老师，每天辛苦出操不说，对班级管理工作也是动了很大心思的，学生量化公示，班干部调控做的很出色的；

王春龙，张成标，陈海容，沈成松，姜素茂、左健等几位班主任老师，他们吃住在学校，不管是在宿舍还是在班级都经常看见他们忙碌的身影。

再说了我们的三位位女班主任老师 戈玉丽老师 刘燕老师 张丽芹老师，他们的工作也是有目共睹的，不论是多数人迷糊犯困的中午，还是尘土飞扬的清洁区都留下他们的匆匆的脚步。

黄海洋老师，赵金龙、张海军老师，老师工作也是极其细致上心的，他们以自己独特的人格魅力去影响学生，感染学生，教育学生。

我们政教一条线的建友主任和友成书记也是冲锋在前的，是本职工作的，不-1-

是本职工作的，只要吩咐一声，都能很出色的把工作做好。

当然，工作不是十分细致，有很多同志有更出色的地方，没有点出来，很是不好意思，以后做细工作，慢慢发现。

这些呢，是我们工作中的主流，是值得肯定的地方。实际工作中也难免存在一些问题：

1、部分班级学生自行车摆放不整齐、校园内随便骑车现象。

2、学生早晨卫生打扫不及时，影响早读课，中午有部分班级不打扫，卫生保洁差的问题。

3、板报橱窗班主任没过问，质量有待提高的问题。

4、各种表格材料没及时上报的问题。

5、学生手机、MP3充电，阅读武侠、偶像等课外书的问题。

6、流生问题。

7、安全教育贯彻不到位的问题。

8、学生仪容仪表的问题。国庆节后，由友成书记作为团委的中心工作专办。

9、抓学生养成教育的力度不够，部分学生的文明素质提高不快，乱扔纸屑、乱倒污水现象问题还较严重。

10、个别班主任工作责任心有待进一步提高，工作要想着做，不要布置什么做什么，头痛医头，脚痛医脚。

二、班主任工作的认识

借此机会，我想谈一点自己的认识。我说的第一点是，作为一名班主任要有一颗平常心。所谓平常心就是做平常事、埋头做事。不能老想着得到点儿什么名誉。如果只为获利去做事，常常就不愿意去做一些小事、琐事，而很多事情是必须要认认真真的、踏踏实实的做好小事的。但，并不是说可以没有远大的目标，恰恰相反，做小事与大目标是统一的。平常心不是不思进取，是默默地进取。

我要说的第二点是，作为一名班主任要高度重视言传和身教。这里的“言传”是指通过传授知识达到教育学生的目的，而不是一般意义上的说教。现在的初中生，不太喜欢说教，我们作为初中的班主任，应该做学生知识海洋的引领者，这样才能做他们人生路上的引路人。至于身教，还是那句话，现在的初中学生比较反对说教，那么我们就应该在潜移默化方面多下些工夫。我们很难想象在课堂上

满口崇高理想而在课下极度自私的老师能受到学生的认可和尊重。不然的话，问什么会有“亲其师信其道”之说法。

我要说的第三点是，要敢说敢管，严慈相济。

管理学生的过程极其复杂，往往不是老师说了学生就会照办，有时候是老师说了管几天，过几天就恢复老样子。面对这样的情况，如果班主任老师不去认真追究，不去和学生较真，那以后班主任老师的话根本没有权威性。（这里有一个误区，例如，有的老师说这几天学校要检查，头发长的同学去把头理一理，这情况就完全变了，问题应该是任何时候你都不应留长头发，任何时候老师都要主动去督促学生）。因此，老师一定要树立权威性，要求的不一定多，但抓住一点强调一点，不容违反，要是非分明，要敢说敢管。不仅如此，还要会说会管，对于个别问题的学生，思想有障碍的学生，老师要严中有慈，当哄则哄，有时还要略施小计，征得德育处、校长室的支持、配合，一定会收效良好，但一定要因人而异，不能盲目乱用。再有，管学生要讲究工作方法，不和学生斗气，要沉住气，要有改变他、征服他的信心勇气。有时学生的做法和语言的确令人气恼，越是这样，我们越要沉的住气，要细致耐心，摇动之以情，晓之以理如果我们当老师的沉不住气，那不就和学生一样了吗？

我要说的第四点是，“控流工作”任重而道远。

大家平时也都经常在谈论这个话题，也是做班主任头疼的一个问题，对于这个问题，我想大家首先还是要转变观念，要相信想转学还没有流失的学生是可以转化过来的。对他们要报以满腔的热情，要与其他同学平等对待。不要说听说XX要转学了，或者是不想念了，也是不闻不问，或者是把他往教师的旮旯一扔，这样他即使回心转意也不想再读了啊。其次，要付出。应该认识到，控流工作是相当繁重的。不要抱着轻松的态度。或者认为我都把心掏出来了，他还是那么不懂事。那么你再把除了心以外的东西都掏出来可能就见效了。控流工作是一个长期的、艰苦的、复杂的过程，我们班主任必须有打持久战的心理准备，也要有只能胜利不能失败的坚定信念。那就是“不为流失找理由，只为控流想办法”。

我要说的第五点是注重细节，重在落实。

有人说：当今社会绝不缺少思想家，缺少的是精益求精的执行者，绝不缺少各类各样的规章制度，缺少的是对规章制度不折不扣的落实。对于班主任来说，“执行力”是一个很重要的素质，而班级工作的落实好坏，从某种意义上来说，直接决定于班主任的执行能力。我们的工作效率不高，很大的原因都是我们没有切实的落实，坚定的执行。

在细化上下功夫，在落实上做文章。没有落实，一切都是一句空话。我们在班级管理中要始终牢记恪守：管理的过程性、实效性（即追求管理的落实和有效），一个班主任的能力其实就是：思想力+执行力。

班主任工作是一项非常琐碎的工作。安全工作是大局，出了事情什么都不谈，控流工作是主线，倘若没有了学生，那也就不存在学校，更没有从事教育的老师。管理是抓手，以常规促效益。

班主任不好当啊，但既然学校选择了我们，我们选择了学生，我们就要尽力尽心把它当好，希望大家通过今天的交流，能从中找到处理相应问题的对策，反思自己工作的不足，做好自己份类的事情。

下面我们有请班主任代表王春龙老师与黄海洋老师，来听听是如何来管理班级的。

感谢两位老师的精彩发言，从这些朴实的语言中，我们感受到了班主任老师的真情与智慧；也读懂了班主任老师的困惑与思索、付出与收获。他们丰富的经验给我们提供了很好的借鉴。正所谓“他山之石，可以攻玉。”我们都应该在实践中探索、总结行之有效的方法，相信每位老师都能打出一套适合自己的漂亮的组合拳。

最后请庄校长给我们的工作提提要求。

第四篇：班主任交流会

分享交流经验诠释教育智慧

——新村中学召开班主任工作经验交流会

2013年12月10日，新村中学隆重召开了班主任工作经验介绍与交流大会。学校领导干部、全体班主任齐聚一堂，交流班级管理经验，探讨当前德育工作面临的问题及解决的措施，进一步提高班主任的管理水平和育人水平。会上，有的班主任从学生习惯养成、励志感恩、理想自信等方面交流了经验；有的就如何构建良好班风的整体设想、工作思路、良好班风形成过程中班级常规工作的技巧等作了经验介绍。最后，由张则义校长进行总结并对创新班级管理工作，努力形成班级特色提出了希望。

这次经验交流会，给班主任搭建一个互相交流、互相学习的平台，大家积极畅谈，共同探索班级工作的新方法，切实解决班级工作中存在的问题，共同提高教育学生和管理班级的能力，进一步提高学校教育教学工作的针对性、主动性和实效性。

第五篇：班主任交流会材料

班主任交流材料

69班是一个优秀的班级，我爱这个班级，我爱这个班级中的每一位同学。69班现有学生76人，其中男生45人，女生31人。我们班级有以下几个特点：

第一，大部分同学都很诚实。从开学的第一天起，我就对我们班的孩子们说在我们的班级里要学会诚实，不管你做了多大的坏事，我都可以原谅你，但是如果你在老师面前说谎，那就是所犯的最大的错误。所以，我们班的孩子如果做了不太好的事情，要么他们主动向我承认错误，要么在我调查之时，大都能如实讲叙自己所做的事情。所以，有时孩子犯了错误，只要他如实地讲叙了，并且知道自己做错了，我一般情况下第一次会原谅，不论多大的错误。我很喜欢孩子们这份诚实的可爱。

第二，大部分同学有着非常强的集体荣誉感。每次学校布置什么任务，我们班的孩子就会很努力地去完成，无论是演讲比赛，学习雷锋活动，还是大扫除，孩子们尽心尽力去完成。我们班从初一到现在，取得了许多成绩，比如说文明班级，演讲比赛，各种考试等等。用我们班一些同学的话来讲：“69班没有第二”，虽说这些同学有些狂妄，但这样的话语正体现了孩子们那种积极向上的精神和高度的集体荣誉感。每天他们都会很关注班级的扣分情况，只要是扣了分，不论是有意还是无意，被扣分者都会主动来到我的办公室或是在我的办公桌上留下他们的检讨书，真诚地表示歉意。本学期我们班连续三个月获得了文明班级称号，孩子们说一定要努力获得最后一个月的文明班级。

第三，有一支能力非常强的班团干部。对于班干部，我很注重其能力的培养。凡是班团干部能做的事情，我自己尽量不做，只在旁边做些指导或是在事后提出一些建议。比如说卫生打扫的安排与检查，班团干部的值日与职责，集会前的整队与纪律，家长会前后黑板的布置，家长会上节目的安排与选拔等等，这些事情我只是提出由哪些班 1

干部具体负责，并强调如果工作上有什么困难可以向我提出，我会尽全力帮助其解决。

第四，班级秩序良好。无论是任课老师反映，还是我的平时观察，我们班的整体秩序较好。课堂上不会随意起哄，或是讲小话以至于让科任老师上不了课，大部分同学能按时完成作业等等。

第五，大部分同学养成了良好的卫生和学习习惯。在班级中我强调不能乱扔垃圾。所以，无论我来到教室还是寝室，我的眼光首先是看地上，如果有垃圾，尤其是大的垃圾，我会让相关的同学捡起来扔掉。久而久之，大部分同学基本上能做到不随地扔垃圾。在课堂上我强调学生做好课前准备，课堂上认真听讲，不能讲小话，不能影响老师上课，这一点做得也挺不错。

虽说班级有许多闪光点，但班级中也还存在着一些问题：第一，学习的气氛还不够浓厚，有的同学还没有明确的学习目标，学好学坏无关紧要。所以班级的整体成绩不高，也没有特别拔尖的学生，而且进入八年级以来很多成绩曾经优异的女生也开始走下坡路，尤其是理科出现了学不懂的现象。第二，学生的自觉性不够强。无论是卫生还是纪律，都需要班主任或是班干部的时常提醒与强调。第三，个别学生的坏习惯太多。比如说王江山，一年二期由城关二中转入我班，抽烟，吃槟榔，打架，外卖等等，他的家长说在我们的班级中有了很大的进步，完全像是换了一个人，但还是问题太多，还需要老师多操心。还有刘志伟、钟少雄等同学也是如此。

对班级采取的措施：

第一，继续加强班团干部的建设。班团干部一定要先选准人，后加强培训，让其逐渐成长，真正成为班主任的左右手。当然，在班干部的成长过程中，班主任老师要多些提醒与引导，增强其胆量与办事能力。

第二，多关心学生，走进学生的心里。让学生爱班主任，而不仅仅是怕。尊重学生，让每一个孩子都成为班级的主人。孩子们犯错了，不要一味地指责与破骂，而是多些宽容与关心。因为孩子们如果心里

已经知道自己错了，班主任老师还抓着不放，会给他造成更大的心理压力，甚至会自暴自弃。

第三，对学生的行为习惯培养常抓不放。良好的行为习惯，是终生受用的，也是良好学习习惯的基础。而初中学生正处在性格和良好习惯的塑造期，因而对于学生良好行为习惯的培养是一项长期的工作，是贯穿我们整个初中阶段的重要工作。所以我们初中班主任老师要常抓不放。

第四，增强班上的学习气氛。试着以小组为单位，开展各种竞赛，以增强班上的学习气氛，让那些学习无所谓的学生也加入到认真学习的行列中来。

第五，继续做好潜能生的转化工作。对于班上学习成绩不好或者行为习惯不好的同学，不能放弃，还是对他们充满信心，与他们多些交流，尤其在期末考试即将来临的时候，更要多去关心他们，帮助他们调整心态，以较好的成绩来回报父母。