在班委换届竞选上的动员讲话

第一篇：在班委换届竞选上的动员讲话

在班委换届竞选上的动员讲话

在本次竞选之进行之前，首先我对上学期班委工作做一下总结。

上学期咱们班十名班干部同学牺牲自己的时间，有时承受个别同学的非议为班级服务，虽然他们有些地方做得还不够好，有着或多或少的种种缺点，但凭良心说他们作为班委的的确确为班级管理工作做出了很大贡献。大家可以回想一下，自习课乱的时候是谁在维持秩序？周一卫生大扫除和平时卫生值日是谁提醒 你？讲桌了没有了粉笔是谁默默帮咱们去取？是谁帮咱们去图书馆借书？是谁为我们统计宿舍卫生、纪律扣分？„„他们付出了这么多，但我们又给了他们什么回报？大家再设想一下，假如咱们班没有这些班委，咱们班会是什么样子？所以在这里请让我们以热烈的掌声对上届班委为咱们班级做出的贡献表示衷心的感谢！

班委的换届竞选是咱们班级本学期一项意义非常重大的事情，关系到每一位同学的切身利益。假如班级自习纪律乱成一团，你想两耳不闻天下事，一心只读圣贤书，可能吗？你能一点不受影响吗？“火车跑快，还需车头带”。一只狼领导一群羊能够打败一只羊领导的一群狼。但是无论是羊群还是狼群，没有一个组织者领导者，都必将是一盘散沙。班委是联系普通同学与班主任的纽带，是班级真正的管理者。我们不能完全把希望寄托在班主任身上，因为班主任不可能一天二十四小时守在教室里，也不可能每天晚上来看晚自习；我们也不能把希望寄托在级部、学校值班组上，因为等人家来治理那就是要扣分了；我们也不能把希望寄托在晚自习值班老师身上，因为他们不可能只看咱们一个班级。再说我们把班级治理好既不是做给班主任看的，更不是做给级部、学校值班组看的，而是我们维护我们每一个同学的利益。

拿破仑曾说：“不想当将军的士兵不是好士兵。”放在我们班干部竞选，我要说：“不想当、不敢当、不愿当班干的学生也不是好学生！”

如果你怕当班干部影响自己的学习，那无数事例证明，当好班干和搞好学习两者是可以兼得的，如果没有人来当班干，来为集体服务，那你也不可能有好的学习环境。当班干实质上也是为自己创造良好的学习环境。

如果你怕得罪人，而不敢当班干部，那你就缺乏最起码的正义感，的确当班干部有时会不可避免地得罪一些人，但只要你行得正、坐得直，光明磊落，有大家的支持，你又怕什么？

如果你觉得竞选班干的同学都是功利心太强，你自己一副远在江湖，事不关己高高挂起的神态，那我觉得你不配在这个班集体中。

如果你怕自己一旦落选，很丢面子。我说，如果这点失败你都不敢承受，那你将来走向社会又怎么能经受得起更大的失败呢？只要你敢于大胆地走到讲台上来，就充分说明你是热爱这个集体的，你是希望这个集体变得更好的！即使落选了，大家也会感受到你的这份心意的。

正面来说，班干是一种荣誉，当班干部既是对自己的能力的考验，也是对自己能力的一种极好的锻炼，更是自己学生生涯的一笔好宝贵财富。

关于班委竞选，我曾问过几个班干，大家都觉得没有几个人愿意干，原因是有几个人特别难管，班干部出力不讨好。我一度打算沿用上学期组班时不圈定候选人，直接投票的方式。这个问题我思考了很长时间，如果没有人愿意上台参加竞选，场面冷清，到时该如何收场？这几天我都是晚上十二点多才睡觉，我觉得那样做是对班级失去信心的表现，作为班主任，如果对班级失去了信心，那谁还能对班级有信心呢？我最终决定咱们还是上讲台竞选，因为我对大家还抱有信心，因为我相信大家不会让我感到失望。

这次班委竞选，我们力求做到公平、公开，希望我们竞选出来的班委是精简的、高效的。我们在上届十人班委的基础上减少为七人。其中班长一名，纪律委员两名，卫生委员两名，学习委员一名，宿舍生活委员一名。

同学们，无论你成绩优劣，无论以前你是否当过班干，只要你有足够的勇气，只要你想为班级做贡献，请大胆地走上讲台。我建议全班同学给每一个走向讲台的同学以热烈的掌声！

后记：

应该说，虽然有班主任的万般鼓动，但这次竞选过程并不是很顺利，一度出现几次冷场的情景，以致让班主任说出过激的话，不过这也在我的事先预料之内。大家缺少当班委的热情，这是一个让我深思的问题。

总体我对这次班委竞选最终的结果还是满意的，毕竟咱们成功地实现了差额选举，这次竞选尤其让我感到高兴的是庞薇同学，欣赏她的勇气和热情，虽然她最终落选了，但她让我感觉在很多普通同学当中，的确潜藏着好多人才，这让我对班级充满希望。

最后在这里我代表全班同学衷心地感谢每一个参与竞选的同学。祝愿咱们08级21班在新的学期更加美好！

第二篇：在大队委竞选上的讲话

高洞小学大队委竞选讲话稿

尊敬的各位老师、亲爱的少先队员们：

大家好！

今天我们在这里举行新学期大队委竞选活动。看到你们对自己是一位少先队员，深刻认识少年先锋队是广大少年儿童成长的摇篮，是我们少先队员施展才华的主要阵地，而大队委更是少先队的重要组成部分感到由衷的高兴。刚才，各位选手的竞选演讲都很精彩，各具特色，不仅以良好的心态，高涨的热情，发表了自己的见解与设想，同时也展示了自己的风采，虽说个别的有点紧张，但都发挥了自己的最佳状态，体现了我校少先队员的良好风貌。确切地说，你们中的一些人从今天开始就成为广大队员的公仆，希望你们这些小干部能用自己的实际行动在今后的工作中来检验今天的话语，好好为队员们服务。落选的队员也不要气馁，当你们勇敢的站在竞选台上，你们其实就已经成功了一半，只要你们认真查找自己的不足之处，肯努力、肯攀登，机会就是属于你的，因为高洞小学的孩子们是最棒的。“认真工作，服务大家”才是我们永恒的追求。最后，让我们再一次用最热烈的掌声祝贺本次活动取得圆满成功。

谢谢大家

2011-10-25

第三篇：换届动员讲话

村两委换届动员讲话

6月30日全县村两委换届工作动员会召开，县委常委、组织部长XX主持会议，县委常委、县纪委书记XX宣读了相关文件规定，县委副书记XX作了重要讲话，动员会后紧接着召开了培训会。全县动员会的召开，也就表明了我县村党组织委员会和第九届村民委员会换届选举工作的正式启动。根据会议安排，就我镇此次换届工作要注意的事项提几点建议。即要做到“两个明确，两个注意”。这也是县培训会上一再提到。

一要明确任职资格条件。在实施方案中关于任职资格条件的规定有很多，但有几个关键点体现在，一是对年龄的要求。新进村班子人员年龄要求在35周岁以下，新任村书记年龄要求在45周岁以下，年龄在60周岁以上的，一般不再提名。对年龄的要求，主要是为了优化班子结构，使我们的干部队伍年轻化。在上一届村两委换届选举中，我们镇凡年满60周岁的村干部都不再提名，并且大部分都是主动提出的，此次换届中我们将继续严把年龄关，着力推进我镇村干部队伍的年轻化、结构合理化。二是几点不得提名为候选人的情况。正在受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的；受党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；所在村连续3年在全县计划生育排名后30名的村党组织书记；考核不称职的；丧失行为能力和表达能力的人等不得提名为候选人。

二要明确操作方法和流程。具体的有X委员介绍，我只讲一下村党组织换届中的两推一选。关于两推一选有一个《XX省村党支部换届选举“两推一选”暂行办法》这样一个规定。“两推”即党员和群众推荐和乡镇党委推荐。党员和群众推荐过程中要注意参会人数的要求。参加推荐的党员和村民代表要超过应到会人数的一半以上，即必须超过半数推荐才有效。“一选”即党员大会选举。党员大会的人数也有严格要求，参加选举的有选举权的党员必须达到或超过应到会人数的五分之四，选举才有效。

两个注意事项，一要注意资料的收集与保存，尤其要加强换届关键环节如大会选举期间的视频、音频资料的保存，做到万无一失。二要注意严格按程序办事，规定要走的环节一个都不能少，如果换届期间哪个单位因为在走程序上偷工减料除了差错，镇党委将严肃追究相关人员责任。

第四篇：街道换届动员讲话

精心组织按章操作 扎实做好区人大换届选举工作

第十四届人民代表大会将于2011年12月底任期届满，同志们： 应进行换届选举。按照区委的统一部署，全区人大换届选举工作将于10月17日全面展开。今天会议的主要任务是对街道及各选区人大换届选举工作进行安排部署，动员全街道、各选区和广大党员干部把思想统一到区委换届工作会议精神和具体工作要求上来，进一步明确任务、周密部署、精心组织，确保换届各项工作顺利完成，为实现我区经济社会又好又快发展提供坚强的政治基础和组织保证。下面，我就做好此次人大换届选举工作讲四点意见。

一、统一思想，提高认识，切实增强做好换届工作的责任感和使命感

今年我区人大换届选举，是在选举法修改后首次实行城乡按相同人口比例选举人大代表和“十二五”规划开始实施的重要时期进行的。做好这次换届选举工作，对于坚持和完善人民代表大会制度，推进社会主义民主政治建设，保障人民当家作主，巩固党的领导地位，加强基层政权建设，推动经济社会科学发展，促进社会和谐，实现我区“十二五”时期转型升级、跨越赶超的目标任务，具有十分重要的意义。

这次换届选举工作的指导思想是：在区委的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为知道，深入贯彻-1-

落实科学发展观，坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一，坚持和完善人民代表大会制度，扩大社会主义民主，全面加强法制建设，进一步巩固基层政权，推动科学发展，促进社会和谐。

二、把握政策，严格程序，依法做好人大代表选举工作

人大换届选举，必须坚持严格依法办事的原则，从选民的登记公布到大会选举代表中的每一步程序，都必须严格按照法律的规定进行操作。特别是人大代表的选举，是换届工作的关键环节。代表的素质如何，直接关系换届选举工作的成败，关系新一届人大工作水平的高低、整体形象的好坏。因此，我们必须要严格程序，依法做好人大代表选举工作。

一要严把代表政治关。在人大代表选举工作中，要特别注意代表的政治品德、职业道德、个人品行、社会形象以及参政议政能力，确保代表坚决拥护党的路线方针政策、模范遵守宪法和法律、密切联系人民群众、廉洁自律、公道正派、具有一定文化水平和履职能力，特别是在事关国家核心利益和各族人民根本利益的大是大非问题上立场坚定、旗帜鲜明，始终做到认识不含糊、态度不暧昧、行动不动摇。

二要严把代表程序关。在人大代表选举工作中，要加强与各推荐单位的沟通，注重听取人大及有关方面的意见，认真了解核实选民联名提出的代表候选人的情况。坚持把代表履职情况作为推荐的重要依据。代表候选人要在一定

范围内公示。要严格按照有关法律法规，做到代表选举工作程序一个不少、环节一个不漏、步骤一个不减，确保代表选举工作的合法性和选举结果的有效性。

三要严把法定时间关。具体时间要求是：2011年11月30日以前公布选民名单；2011年12月6日前，公布初步代表候选人名单，2011年12月14日前公布正式代表候选人名单；2011年12月21日为我区人大代表选举日，将选出区人民代表大会代表。

三、统筹兼顾、精心谋划，加强党对换届选举工作的领导

这次换届，涉及面广，工作量大，上下关注。做好这项工作，必须始终坚持党的领导、充分发扬民主和严格依法办事的统一，其中最核心、最关键的是坚持党的领导。

一要注重落实责任。街道党工委要切实发挥总揽全局、协调各方的作用，认真履行好职责，敢于领导、善于领导、立足发展，把握方向，加强领导。成立了换届选举工作领导小组，明确了责任分工，选委会一定要准确把握政策，统筹兼顾，严格程序要求，制定详细的工作计划和实施方案，明确任务，倒排时间，将工作落实到人、落实到每个细节和每个时间节点。换届选举各相关责任单位也要制定完善的工作方案和保障措施，确保每项工作有人抓、有备选方案、有应急措施，确保换届工作顺利开展。

二要注重发挥党员作用。要在换届选举工作中注重发挥党组织的战斗堡垒作用和各级党员的先锋模范作用，把创先争优活动激发出来的工作热情投入到这次人大换届选

举工作中去，在换届过程中充分体现创先争优活动的成效，把自觉贯彻党组织意图与依法行使民主权利统一起来，坚决支持党组织的意图，旗帜鲜明的宣传党的主张，带头依法办事，正确行使民主权利，履行好自己的职责。

四、严明纪律，强化监督，营造风清气正的换届工作环境

换届风气的好坏，直接关系到换届的成败，关系到选人用人公信度和满意度，关系到党在人民群众中的威信。必须采取有力措施，严肃换届纪律，坚决匡正选人用人风气。

一、严肃换届纪律，要以“五个一律”为高压线。为做好这次换届，中纪委、中组部专门下发了《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》，提出了“五个一律”的要求，即：对行贿买官、受贿卖官的，一律先予停职或免职，再依纪依法处理；对在民主推荐和选举中拉票贿选的，一律取消其考察人选或候选人资格；对跑官要官的，一律不得提拔重用，并记录在案；对干扰换届和选拔任用干部中跑风漏气的，一律严肃查处。这是基本要求，也是高压线，所有党员干部要严格遵守，确保换届风清气正。

二、严肃换届纪律，领导干部要做到“四要四不准”。一要坚决服从组织安排，不准搞非组织活动。对干部有意见可以揭发举报，可以按照正常渠道向上反映。二要严格遵守纪律，不准拉票贿选。在换届中，如果有人请吃喝、拉关系，或采用其他非正当渠道进行拉票，一律给予严肃处理。三要切实维护班子团结，不准相互拆台。要客观公

正，正确对待同志，正确对待自己，决不能贬低别人、抬高自己，影响换届工作的正常进行。四要坚持正确引导，不准传播小道消息，尤其是领导干部不能随便发表不负责任的言论，自觉做到不信谣、不传谣，要辟谣。

三、严肃换届纪律，要抓好监督、从严问责。要严格执行干部选拔任用责任追究等监督制度，进一步完善监督手段，把严格监督贯穿于提名推荐、考察、公示、换届选举等各个环节。特别是要把“5个严禁、l7个不准和5个一律”规定告知每一位领导干部和代表以及参加推荐、选举的人员。同时，要加大督查力度，纪检、组织要重点检查广大党员干部对“5个严禁、17个不准和5个一律”的知晓率；重点检查换届选举期间代表对换届风气的测评情况；要畅通举报渠道，及时受理各方面反映的违反换届工作纪律问题；要坚持从快查处、从严问责，对换届中的违规违纪行为要坚决查处、决不姑息，对顶风违纪的，要从快、从严，重点查办。

同志们，这次区人大换届选举工作是全区干部群众政治生活中的一件大事，任务艰巨、责任重大、影响深远。希望大家以高度的政治责任感和历史使命感切实抓紧抓好换届选举工作，确保换届工作圆满成功！

第五篇：如果你成功竞选上领导岗位

如果你成功竞选上领导岗位,你将如何开展工作?

第一，首先明白自己的职责是什么，自己的管理范围；

第二，熟悉工作环境与干部职工互相认识；

第三，知道自己的工作职责，围绕它来行动，最终完成单位给自己的任务。

你作为某乡副乡长,你如何组织实施本乡的水利设施建设?

一、拟订水利设施建设方案

二、积极筹措资金

三、组织干部、群众投工投劳 你怎样看待“数字出官，官出数字”的现象。

评价干部和组织考核干部，一个重要标准是看政绩。有的地方简单地把政绩与几个经济指标划等号，片面强调经济增长速度，导致“官出数字，数字出官”，弄虚作假。这明我们逐步建立一套比较科学的考核评价政绩体系相当重要。

一要用全面的观点看待政绩。具体地说，就是既要看经济指标，又要看社会指标、人文指标和环境指标；既要看城市变化，又要看农村发展；既要看当前的发展，又要看发展的可持续性；既要看经济总量增长，又要看人民群众得到的实惠；既要看经济发展，又要看社会稳定；既要看“显绩”，又要看“潜绩”；既要看主观努力，又要看客观条件。另外，在领导干部工作实绩的基础上，还应按照德、能、勤、绩、廉即思想政治素质、组织领导能力、工作作风、工作实绩和廉洁自律等几个方面来综合考核。这些方面都兼顾到了，才能比较全面地看一个干部。

二要用实践的观点看待政绩。政绩是实的不是虚的，是脚踏实地干出来的，不是形式主义“花架子”。考核政绩，就要深入实际，不仅要亲眼看一看，还要亲耳听一听。看看它是否符合实际，符合客观规律，是不是实干出来的，干的是不是当地经济社会发展和群众需要的实事，能不能切实发挥作用，真正造福一方，惠及人民群众。

三用群众的观点看待政绩。应倾听群众呼声，看看领导干部是不是忠实履行全心全意为人民服务的宗旨，把实现人民群众的利益作为追求政绩的根本目的。评价一个领导干部政绩的优劣或大小，是上级有关部门的职责所在，而履行好这个职责的第一要义，就是坚持走好群众路线，广泛听取群众意见。干部政绩的大小、优劣，乃至是非功过，群众看得最清楚，也最有发言权。衡量干部政绩，最重要的是看人民群众拥护不拥护、高兴不高兴、答应不答应。

在工作中你如何做到低调做人，高调做事？

不在别人面前卖弄自己，尽量的谦虚，脚踏实地做事，多尽心尽力，在别人遇之麻烦事时，给他人以帮助，关心他人为他人着想很重要，就是说不要处处只想到自己，多从他人角度立场利益上考虑，这对同事之间的相处和生活都有很大好处。

有一个工厂环境污染严重，工人们都不去上班，如果让你负责处理此事，你怎么办？

购进排污净污设备并且让职工们都知道，为工人提供简单轻松的工作环境，然后逐步处理工厂环境污染问题。在原有待遇的基础上适当加点工资。

结合本地实际谈谈如何解决就业问题？

一是大力开展农民工职业技能培训。根据企业用工需求和农村劳动力培训意愿，大力开展多种门类、多种形式的培训，增强农民工外出适应能力、就业能力和创业能力。

二是完善农民工就业信息服务。加强输出地与输入地劳务对接，健全城乡公共就业服务体系，多渠道为农民工提供就业信息。输出地要为准备外出就业的农民免费提供政策咨询和准确、及时的务工信息；输入地要完善用工信息发布机制，所有职业介绍机构向农民工免费开放。

三是引导农民就地就近转移就业。积极发展小城镇、县域经济，大力发展农村“水电路气房”；大规模开展农田水利和标准农田建设，增加农民的就业机会；发展劳动力密集型产业、农产品加工业、第三产业，支持非公有制经济发展，为农民工就业提供更多就业岗位。四是鼓励农民工返乡创业。农民工返乡创业，不仅解决自己的问题，还增加新的就业机会，是今后农村新的增长点。要在财政、税收、信贷、土地等方面给予大力支持，积极引导返乡农民工参与现代农业发展和新农村建设，发展规模种养业，创办工商企业，以创业带动就业。

6.有人认为“善意的说谎是对的”，您怎么看待这句话？为什么？

我认为这句话应该辩证的来看。

一方面，在一些特殊的场合善意的谎言是有益处的，也是可以理解的，比如，对一个病重的病人可以善意的说一些病情并不严重可以很快治愈的谎话，这对于病人的康复是有好处的。另一方面，作为一名公务员，在工作中应该坚持原则、实事求是，只要是涉及工作的问题就应该有一说

一、有二说二，让领导、同事和人民群众都能了解到真实的情况，这样才能有助于提高我们的行政效率，更好的为人民服务。

当然，如果涉及到国家机密的内容可以除外。以上就是我对于这句话基本看法。

2.镇里规划建一农贸市场，请拟出建设农贸市场的方案。

第一，在本地居民中做一项民意调查，看看人民群众最希望把农贸市场建在哪里？一便我们更好的决策。

第二，根据民意测验去实地考察一下，然后结合实际情况做好选址工作。

第三，聘请相关专业人员进行实地的测量和规划，确定农贸市场的规模，并根据这些情况作出工程的财务预算，报给有关领导审批。

6.作为一名乡镇领导干部，你会怎样展开招商引资工作？

首先，召集相关项目的负责人集思广益，根据本地区的实地情况，因地制宜，确定适合本地区发展的招商项目。

其次，做好基础设施建设和宣传工作，要让投资人认识到我们这个地区优势和发展前景。再次，积极与投资商进行接触，让他们感受到我们的诚意，同时通过我们的工作让他们相信来我们这里投资一定能给双方都带来丰厚的回报。

最后，要及时向上级领导汇报招商的情况，争取得到上级的支持和指导。

一、俗话说“三个臭皮匠顶上一个诸葛亮”，也有人说“一个和尚挑水喝，三个和尚没水喝”，请问你怎样看待这种问题？

这两种说法从正反两面都说明了在工作中发扬团队精神的重要性。在工作中我们要有团队意识，团结出凝聚力，团结出战斗力，在工作中相互之间理解、尊重，相互沟通，充分发挥每个人的长处和优点，齐心协力共同把工作做好。

另一方面，在工作中，一些同志由于性格、性情、个人习惯和爱好的不同，在对待一些事情的过程中存在一定的误会和分歧，不利于工作的正常开展。

总之参加工作以来，使我真切地感受到工作是靠大家共同完成的，工作中发挥每个人的积极性和创造性，弥补不足，取人之长容人之短，齐心协力把工作做好。

二、当你看到本区的地图是你想到了什么？

这个题没有固定的答案。主要体现以下几点：

本地区的基本情况。

本地区的经济情况

本地区的特色产业

三、你理想中完美的领导集体是什么样?

首先这个领导集体充满活力，具有团队精神。

主要领导又果断的决策能力、有魄力、有素养，能够起到组织、激励、沟通的作用，能够把大家拧成一股绳，发挥集体的能量，充分调动广大人员的积极性和创造性，全身心地投入工作。

作为副职，找准自己的位置，作好参谋助手，为领导排忧解难，做好自己分管的工作。相互之间相互理解、相互沟通，学习彼此的长处和优点，同心协力把工作做好。