第一篇:班级工作展望
班级工作展望
从过去的一年工作中我们积累了很多的经验,同时也有很多的失误,我门将吸取教训,更好地开展下一学期的工作。
下一学期我们工作的重心依然要放到提高同学的学习成绩上来。大二依然是学习基础课程的重要时期,我们不能有任何松懈。而这就需要思想上和制度上的工作来保证。在思想上,我们要对同学进行的思想教育,让他们明白继续努力学习的重要性,以积极的心态应对学习。比如可以举行学习交流研讨会,讨论每个同学个性化的学习目标,确定他们适合的学习路径和方法。还可以一起观看名人演讲视频,激励同学们的学习热情。在制度方面,要加强班风学风建设。环境对人的影响不可忽视。一个好的环境对促进一个人的发展具有重要作用。我们要的是共同全面发展,而不是集体的堕落。首先,我们班委,入党积极分子要发挥自己的先锋模范作用,积极学习,热爱学习。不要想着我能带动多少同学学习,把自己做好了自然可以影响身边的每一位同学。其次,加强班级的管理工作,严格执行早操晚自习制度。可以对表现优异的同学给予一点的精神和物质奖励。根据班级班委和普通学生1:2的特点,可以进行1带2帮扶活动,督促大家学习。对学习上有困难的学生要给予更多的关注和帮忙。最终在整个班级形成学习的风潮。我们还要积极反馈各位同学对任课老师的意见和建议,做好同学和老师之间的桥梁和沟通工作,提高大家的学习积极性。总之,班委的一切工作为学习服务。
下学期还要形成一个强有力的班委集体。一个好的班委集体是这个班级做好各种工作的前提。上个学期我们班委之间联系不是特别紧密,导致开展各种工作的效率不高。所以,这个学期要加强班委之间的相互配合。对于一件工作,分拆为几个部分,在分配给相关班委完成,减轻各班委的负担。当然,也要团结各班委成员,做到相互协商,分工明确,始终站在班级最高利益的角度上思考问题。在开学之初开班委会议,让各位班委了解各自的工作,明白各自的责任和义务。班委也形成对新学期各工作的看法,讨论协商,形成一致的看法。即认真及时完成各项工作,不马虎应对,相互合作,团结同学,从各方面做好班级建设工作。
为了保证各位班委认真完成工作,在班级建立监督委员会。这个委员会由非班委的同学组成,顾名思义,主要职责就是监督班委的工作。可以每一个月举行一次会议。在开会之前收集同学们对班委的工作的意见和建议,总结整理后在会上宣读,表扬做得好的班委。同时对工作严重失误的班委做出警告,让其认真的态度对待自己的工作。这样一方面提高了班委的积极性,也保证了班委工作的有效性。当然,这个委员会不仅可以监督班委,还要发挥监督同学的作用,也就是互相监督。比如有些同学迷恋上网,迷恋游戏,监委会要做好这方面的监督工作。
我们可以将学习的范围扩大,学习不仅仅学书本知识,还有各种能力和技能。这就要求我们在大二举办各种类型的文体活动。因为大二大家的学习安排更紧,而且大家也相对更独立,所
以我们要把握好活动的质和量。质也就是说要活动在形式上吸引各位同学,大家乐于参加这些活动。另一方面让大家感到参加这些活动确实可以锻炼自己的能力,提高技能。量的选择更考究,不是太多,也不是太少,根据大家的时间和精力安排。对于活动的想法和安排,不仅仅是我们班委的事。可以由感兴趣的同学参与活动的策划安排主持等,这样还可以加强同学们的班级融入感。具体的活动有职场模拟比赛,产品推介活动,有个人的也有团体的比赛。既强调个体,也强调团结合作,增强各位同学的竞争力。还有一些体育比赛活动,乒乓球,排球,篮球等等。可以是男女之间的对抗,进一步增进同学之间的友谊,有效解决男女之间沟通不足的问题。我们不仅可以在本班举办,还可以和其他兄弟班级共同举办这些活动。如果做得好,还可以跨院跨校,我们的活动,也是希望同学们的生活更丰富。
下学期还要做好信息的上传下达工作。对于上级的一些指令和指示,我们在给同学发布之前应该自己先做一个了解,做到心中有数,能够在临场应对同学提出的各种问题,还要能够给他们提供专业化的建议和个性化的指导。对于向上级反映意见,我们不能什么都反映。首先要整理收集问题和意见建议,搞清楚是什么性质,是哪方面的,哪那些有代表性,哪那些我们自己就可以解决,做好调研后,再向上级反映,帮助他们提高工作效率。
在思想建设方面,上学期有很多同学都递交了入党申请书,这学期也有一些同学参与了党课的学习。所以,要鼓励同学们继
续向党组织靠拢。团支书负责团员的思想政治工作,全面负责团员的教育、评议、推优工作,鼓励团员向党组织靠拢。要努力办好每一期团会并且做好团组织各项活动.跟同学们及时传达党的一些重要思想,使同学们心中明白党的指导思想,让同学们更加坚信不移的跟随党的领导。
总之,下学期我们要更加全面的考虑班级每位成员的想法和意见,维护每一位同学的权利。每一位同学在班级都很快乐,幸福的种子在这里生根发芽。
第二篇:班级展望
五、班级未来展望
消逝的风带不走我们对农工的眷恋,感动的情常驻于我们心中。虽大一已悄然流逝,回首中更多的是依恋,曾经一起走过的风景如一幅幅精雕细刻的人情美图,常常定格在我们的脑海中不曾散去。但去已旧,记忆犹存,得到的也许只有默默留恋的余情罢了。当下留给我们的是在记忆中奋发自我,继续追逐我们的渴望的农工梦。昨天是美好的,今天也是美好的,所以我们相信未来由我们农工人去创造也将是美好的。对于此次先进班级的评选,承载着我们农工人的希望,为了我们梦开始的地方,全班同学都投注于极大的努力并报以必胜的信心,若可以评选成功,对我们班级来说既是一项莫大的荣誉,又是一个全新的挑战——我们会精益求精,发愤图强,更努力地去面对今后的学习生活。在未来的一年中我们承载着更多的希望,也面临着更多的挑战,必须缜密规划方能未雨绸缪,故必须做到以下几点:
1、在政治思想方面:在有更多入党积极分子的前提下,在班级范围内由团支书带头组建一个党建小组,积极促进乐观思想的传播,以各种形式如团日活动、知识竞赛等,进行有关党思想、团思想的理论传播,不断提高同学们的思想觉悟,力求培养有敬业奉献精神,乐于为人民服务的先进性人才。团支部建设的目标是增强团员间的凝聚力,学习先进、正确的思想,培养更多的党员和后备党员,并且能够发挥党员们的先锋模范作用,宣传良好的行事作风,进而促进优良班风的形成,推动我们班各项工作的稳步发展。
2、在学习方面:学习是每一个学生的本质,使每一个追求者进步的阶梯,更是每一个奋斗者所必需的事情,而每一个人只有在不断的学习中才能更好的迈出下一步,才能在逆水中起航。学风,使读书之风,是治学之风,更是做人之风,是一个班级的气质和灵魂。我们班的学风也将体现我们紧抓学习不放松的态度。树立学习第一的观念,培养良好的学习气氛。由于本学期的课程较多,并且同学刚刚开始接触专业课,所学内容多且复杂,我们要争取全班所有同学都能够了解学习的重要性,并且顺利通过期末考试。面对学习压力很大的这种情况,我们将举行学风建设为主题的班会,使大家提高学习的警惕性和主动性,督促大家抓紧课程学习。建立互助学习小组的同时,在班长和学习委员的安排下,我班将有组织地开展班级内的学习讨论会,对书本上的重点、难点进行统一的学习,由此形成互帮互助的学习气氛,争取每一个人的成绩都有所提高。另外提高英语四六级和计算机等级考试的通过率也将是我们所抓得重点。
3、在班级活动方面:班干部首先要积极宣传学校组织的各种活动,尤其是团委活动。采用开展班会等方式调动大家的积极性,保证每一个活动我们班都积极参与。同时,我们自己也要定期组织一些活动。比如说经常性的一次班级的小型联欢,让大家从紧张的学习环境中解脱出来,并且给大家提供了一个可以表现自我的舞台。也可以根据实事或是联系我们实际生活中的一些小事开展小的演讲,更可以结合所学到的专业知识给大家做小型讲座,这些都能给大家提供发表意见、锻炼口才、丰富知识的机会。除此之外还可以根据大家的喜好适当组织一些体育活动,以锻炼大家的身体为根本目的,丰富课余生活。在社会实践活动这一方面,由于学生以学业为主,大多数的时间都在与书本打交道,走出学校去体验社会的机会少之又少,因此每个同学将认真完成与社会的每一次接触,使自己在活动中更好得锻炼,培养责任意识,使自己更加有爱心,学会关爱身边的人。班委们也会团结班内的同学,在团学会的带领下,努力把各种活动顺利完成,把班级建设得更美好。
4、在班级制度方面:在原有制度的基础上,依据上学年所表现出来的不足加以修改,确保制度面前人人平等。杜绝旷课现象的发生,从最根本的方面入手,保证学习的质量;结语:一学期过去,我们能够说:“我真的长大了。”在别人放弃的时候我们不放弃,在别人退缩的时候我们不退缩,在别人停止的时候我们不停止。过去一年的酸甜苦辣是令人忘怀的,但回顾过去,我们感觉到的不是满足和沾沾自喜,而是身上的担子越来越重,因为在每接受一份荣誉的同时,也接过保持这份荣誉的压力,一年如一日,我们秉承着“团结、勤奋、求实、创新”睿智哲思,一年弹指一挥间,历练了多少学习,积淀了多少难忘。若此次争取到“先进班级”的称号,无疑是对我们的莫大鞭策。但是我们的脚步不会停滞不前。我们是有着荣誉的集体,有着极强责任感的集体。我们必然会更加努力,负起“先进班级”的责任,向广大老师和同学展示“先进班级”最光彩的一面!
第三篇:大学班级的工作展望
班级工作总结
白驹过隙,时光飞逝。转眼。
从金秋九月到寒风萧瑟,作为班长,和大家一起走过了100多个日子。因为充溢着太多的甜美,太多的温馨,我们感奋不已;因为有太多的沉思,太多的感慨,我们探求不息!
身为班长,最真实的见证了班级发展的点点滴滴,见证了我们心理班成长的每一步历程。在从事班上事务的管理、各项活动的开展的过程中,清楚的看到我们班的进步与缺失。现就2010年下半学期的工作做总结如下: 这一学期我带领本班班团委积极组织全班同学参与了学校学院开展的各种活动, 并在本班内自主开展了广泛而富有成效的各类活动,取的了良好的效果.我没有辜负大家的期望,带给了大家一个丰富的课余环境,同时带领大家朝着建设一个我们共同的大家庭而努力学习,进步!
一、班级制度建设
本学期,我班进入大二,我们班级在实现“深入加强日常管理,使同学加强自我管理”的班级管理目标上依然没有停下脚步。在这项工作中,主要围绕着三点来展开工作:
1.制定了制度,使班级管理具有更强的操作性,提出具体要求;
2.规范管理过程,做到民主决定班级走向;
3.明确责任管理,落实每个班委的责任。
在这基础上 , 扬长避短 , 争取使在稳步发展的基础上 , 寻求新的突破与新的提高。
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二、干部队伍建设及其工作情况
班级的领导核心是班委会和团支部。各个班委,团委分工明确,责任到人,积极团结同学,班级日常管理稳定有序,班委团委之间密切配合组织各种有意义的活动。每一次组织活动,班委团委都尽心尽责,努力为同学们服务。我们现任班团委成员已经连任四届,本学期是第五届,经过大一在一起的工作和磨合后,使我们之间增添了不少默契,各位班委在工作上已经能驾轻就熟。对班级的日常工作都相当熟悉,班委在明确分工的基础上加强有效合作,班级工作都能迅速有效的开展。班委会不定期的在一起研究班级工作,班委成员都能肩负责任,精诚团结。
三,班风建设
在班风建设上,我们提出了 “赞美集体,欣赏个人”的口号,在发扬集体主义精神的同时,提倡加强个人发展,充分发挥每个同学的个人才能,展现每个同学的才华。在本学期里,我班同学在学习、文体活动竞赛、社会工作等各方面取得了优异成绩,同时涌现出一大批先进人物,学校的各项活动中都获得奖励。在班级干部的积极带动下,我班形成了团结、奋进、热情、创新的良好风气。整个班级感情融洽,同学们亲如兄弟姐妹,大家在学习之余能够主动加强交流,增进感情!
四、学习方面
在学风建设上,同学们不在有初入大学的迷惘,都有目标地、科学地、有效地投入到紧张的大学学习中,自我定位、自我选择、自我培养、自我约束能力都有了很大的提高。大家结伴上自习,共同探讨
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问题、相互鼓励、经常交流学习心得,蔚然成风。在学习生活中,大多数的同学都取得了令人可喜的进步。所有的同学都从以前时的不会学习、不适应新的学习模式的困境中走了出来,适应了大学特有的学习方式。
本学期大多数同学学风端正,基本上做到不旷课不迟到不早退,上课认真听讲,学习态度积极,交作业按时按质按量,同学们面对学习的态度很认真,各学科的学习上,成立学习兴趣小组,并取得良好效果。我班到目前为止,我班39名同学都参加了会计从业资格证和大学英语四级考试的考试,其中有37人顺利通过会计从业资格证考试,21人通过四级考试。在一些实训作业中,大家都认真对待,出色的完成了预期的目标。
对大学生而言,学习始终是头等大事。我们将一如既往的做好服务工作,将同学们在学习中的疑难问题传达给老师,以得到老师很好的解答。增加同学们学习信心,使师生互动。努力配合老师的工作,成为老师与学生沟通的纽带,把同学们的意见及时传给老师。关注学校的各种通知,及时传达给同学,便于同学们参加。如各种心理讲座,就业讲座等,这样可以增强同学们学习的信心,甚至可以解除同学们某些心理障碍。抓好同学们的上课出勤率,对无故旷课的同学作好思想工作。
五、目前班上存在的问题
1.班级凝集力有待提高,部分同学集体活动中表现的不够活跃; 2.个别班委会成员要提升个人能力,增强责任意识和服务意
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识 ;
3,全班男女同学互动不够;
4.班里个别同学偶尔上课迟到或旷课,对于某些课程态度不积极,课下自主学习意识不强,成绩不理想;
5,班委成员要加强与同学的交流沟通,了解和掌握同学的想法几意见,及时的做出相应的工作调整;
六、改进工作,再创辉煌
1.班级要保持形成优良的班风,使之能体现出会计3班班良好的精神风貌,在学校树立一个良好的形象,成为全校有影响力的班级。
2.有些同学对学校的制度、纪律管理产生“逆反”心理,导致思想、行为自由散漫,不利于班风建设。在这方面班委会要强化管理、落实制度,避免说做不一,并及时进行阶段性总结。最终,使同学们提高自我管理的能力。
3.狠抓班委会成员自身的纪律作风。建成一个作风正派、强健有力的班团委。着力提升班级凝集力,让所有同学想兄弟姐妹一样的生活在3班这个温馨大家庭中,切实感受到班级的温暖。
七、个人感想
1,学会交流沟通,学会倾听。在工作中、生活中,当别人向自己求助时,也许自己觉得很不以为然的随口一说,可对于求助的人这件事也许是很重要的.自己的随口一说只会加重别人的茫然无助.很多时候都忽略了别人的感受,学会倾听非常重要。
2,换位思考。工作中生活中,我们每个人都要学会换位思考,立
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场不同,角度不同,对问题的看法也会不同.学会换位思考,带来的是对别人的理解,带来的是处理问题时清醒的头脑和正确的选择.3,信任的基础是自己准备好了
工作当中,有人总是在抱怨,为什么自己已经做了,已经做好了,可别人总是还要一遍遍地问:做好了吗 做好了吗 我想还是应该反思一下自己:自己准备好了吗 ?自己真的做好了吗 ?别人的不信任和怀疑不是毫无理由的!只有自己准备好了,才会换来别人百分之百的信任!
4,感恩的心
在工作中生活中,无时无刻,有许多人都在默默的帮助自己,自己也许知道,也许不知道.可是没有别人的帮助,单凭自己一个人的力量怎么可能成功!在以后的人生道路中,无论何时何地,我都会报着感恩的心去做每一件事,我都会报着感恩的心面对我的朋友,成功属于大家!成功属于我们的班级!这一学期已快结束,作为班长,我学到了很多东西,在许多方面都获益匪浅。班上的同学来自五湖四海,各自的家庭背景也不同,这就要求我面对不同的对象,采取最合适的方法来与他们交流沟通。只有了解了所有同学们的想法,才能顺利地开展班级工作。多次组织活动也让我学到了很多,很多东西不是一个人能弄起来的,它需要一个强大的团结的班级做后盾。同时做事前要把所有可能发生的情况考虑周到,才能应酬帷幄,万无一失,避免到时候手忙脚乱。
回首这学期,这是我们真正思考大学、寻找目标、确定目标并为
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之努力的一个学期,这是我们更加团结友爱、收藏宝贵记忆、谱写青春纪念册的一个学期,这也是我们这一届班委继往开来、辛勤付出、与全班同学共同进步的意义非凡的一个学期。
以一言以蔽之,我们班是一个蒸蒸日上的班集体,在两年的融合之后,我们逐渐形成了自己的班级特色。当然,我们也遇到过一些困难,但我们坚信在全班同学“万众一心,众志成城”的精神风貌上,在辅导员李艳老师的指导下,我们一定会克服所有的困难,再创佳绩,更上一层楼,我们将走向更加辉煌的明天!
天行健,君子以自强不息!在新的征程中,我会谨记肩负的使命,铭记老师和同学的期盼,用百分百的热情和无限的创新去谱写属于3班的新华章!
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第四篇:工作展望
承担生产任务 承担质量任务 承担降成本目标
服务与生产 服务于青年 服务于党
拼搏进取 勇于实践 创建新时代的青年先锋队 在“两最”和“一流”的创建中发挥主力军作用
(审议稿)
在全面贯彻执行轿车一厂党委的工作目标和指导思想的基础上,轿车一厂新一界团委的工作的总体思路:将围绕立足本岗“学洪军精神、塑青年楷模”;“传承品质、捍卫质量、打造新时代的青年先锋团队”为主体,在“两最”和“一流”的创建中发挥主力军作用。我们将本着实事求是的原则,以踏实、务实的态度,作真事作实事,不需华不浮夸。全心全力为生产服务;为青年服务 ;为党服务。
一、加强团组织建设
完善的组织、科学的管理是团建工作的基本保证,而每个支部开展的工作和流程的是否规范,是否有效,关键在于组织体制的完善与否,如何在实际工作中贯彻执行上级团委和各级党委的各项方针政策;如何体现合资企业团建的自身特性;如何把团建工作的水平提高一步,这是轿车一厂新一界团委必须要考虑的问题。我们需要的是创造新的理念,新的管理,新的体制,新的文化。
在今后四年,一厂团委将继续把团的组织建设规范起来,克服团员流动量大,人员变动频繁的困难,把团员信息管理形成流程化,通过团小组长,进行团员的横向和纵向调查,健全管理网络,规范各车间团费收缴和 1
使用流程,逐步使团员管理形成电子化。通过新团员发展、老团员退团仪式,提高青年对团组织的认识。逐步统一各支部的团员管理的表格,进一步推进团务管理走向正规化、统一化、电子信息化。
在定期开展思想学习和“三会一课”的前提下,加强对基层团干部进行系统的团务知识培训,加强各车间团干部之间的交流学习,使团员管理好方法实现信息共享,彻底改变基层各支部发展水平不均衡的状态。大力实施团建“细胞工程”,加强团的基层组织建设。将团小组纳入整个团组织体系,就如细胞对于整个人体而言,都是最小的组成单位,是全部活力的根源,通过增强细胞的“新陈代谢”功能,从而保持团支部工作的连续性,促进可持续发展。并在此基础上通过长期的培养和考核,把团员中的优秀人才选拔推荐,加入到党组织中去,要让团内推优工作日常化、正规化,注重后备人才的日常性培养,不断建立推优队伍的后备梯队。
二、支持生产、服务生产
去年底,公司召开了第二次党员代表大会,为公司未来描绘了发展愿景,公司已经取得了30万辆产销规模的突破,跨越了管理坎,“三翻番,两提高”和“把一汽-大众建成中国最优秀的合资企业,把一汽—大众建成员工眼中最具吸引力的企业”的“两最”目标已深入人心。高速发展的一汽-大众,在产品的布局上早已突破了单一品牌的时代,在技术积淀中实现了产品的战略调整,形成了大众、奥迪两大品牌,A、B、C三个级别车型同步发展的局面。我们在合作中带来了技术、管理的进步,更带来了观念的更新。股东双方已达成共识,未来一汽—大众将建成百万辆规模,轿车一厂是实现这项战略目标的关键,20万辆的AUDI车型规
划,将促使一厂成为全国高档轿车的生产基地,这一切都昭示着我们轿车一厂将会拥有一个美好的未来。百万辆规模的梦想离我们愈加地清晰,面对百万辆,我们需要的是团员青年勇夺第一的勇气,需要的是一支能驾驭百万辆的精英团队。为此,弘扬一汽文化,立足于德国大众技术平台,不断地建设和培养一支“有共同追求、理想;有共同价值观理念、勇于拼搏、思想前锐、能打硬仗、打大仗的团队,将始终是我们一厂团委追求的工作之本。我们将本着服务于生产的原则开展工作,使各项活动成为党政所望和员工所需。坚持青年员工品牌战略,开展以崇尚质量改进、追求制造效率为主题的“青字号工程”活动,降低生产成本。提高团内青字号工程和青年先锋岗的附加值,使团的工作成为精品、名牌,以此加强思想引导、引领青年人树立正确的人生价值观,并不断赋予其时代特征和丰富的内涵,以品牌树形象,以品牌求发展。
三、立足岗位创新、做科学技术主人,从而实现以技能保生产,以技术保质量的目的。
王洪军同志是在建设创新型国家和努力实践公司“市场导向、管理创新、质量至上、技术领先”经营方针的过程中,我们一厂青年员工涌现出的知识型产业工人的杰出代表。他的先进事迹,集中体现了当代产业工人放眼世界、与时俱进的时代精神,充分展示了当代产业工人的崭新形象。学习王洪军同志的先进事迹,对于同样来自轿车一厂的青年员工来说,是我们深入开展“爱车、懂车、会造车,造出价值经典乘用车”理念的最有实际效果的教育活动。一厂团委将有步骤地引导团员青年,深入开展“学习洪军精神、塑青年楷模”活动,继续把学习王洪军精神和技术深入推进,转化成青年的行为准则,把擅长各种特长的员工挖掘出来,选好人,用好人,培养和树立更多的典型技术人才和团队。定期开展四大工艺的技术比武,培育员工崇尚质量改进、追求制造效率的思想意识。鼓励创新、支持改进,发挥青年人勇于实践的精神,建立以人物命名的改进和创新的团内项目发布和奖励机制。倡导青年读书学习、健康向上的兴趣爱好,反对沉迷于网络游戏的业余活动。
四、以“爱车、懂车、会造车,造出价值经典乘用车”为主题,广泛开展质量攻关和改进活动。
06年在全体员工共同的努力下公司实现了整车销售35万辆,但是所有的团员青年还应看到来自市场的压力、来自自身的差距,还应继续发挥青年团员模范带头作用。为此新一界团委将在全体青年团员范围内开展“传承品质、捍卫质量、打造新时代的青年先锋团队”活动,以加强团员青年工作责任心、强化团员青年质量意识为目的,以争当青年质量小教员活动为载体,引导青年员工立足岗位,以“爱车、懂车、会造车,造出价值经典乘用车”为主题,广泛开展质量攻关和改进活动。在广大青工中牢固树立质量至上的理念,营造人人抓质量的工作氛围,通过争当青年质量小教员活动,解决生产难题,在提高岗位技能的同时传承先进的操作方法,使同工种操作人员尽快掌握操作要领,杜绝和减少产品在生产、加工、装配、搬运等方面人为质量问题。
五、关心青年、服务青年
健康向上的文体活动拉近彼此心灵、丰富多彩积极向上的文体活动,锻炼员工健康的体魄、培养青年人的团队精神和集体荣誉感。
青年走访,与青年人交流、了解青年人的思想动态。培养青年人好学习、肯干活的风尚。轿车一厂临时工所占比例将越来越大,未来将超过50%,绝大多数是青年,是一支不可忽视的力量,挖掘临时工中技术和管理方面的先进人才,从面带动这个群体,培养他们与企业共同发展的责任感,使临时工也成为团员青年的一支活跃力量,从而使轿车一厂成为朝气蓬勃的团队。
根据青年人的需求深入开展主题团日活动。通过主题团日活动的开展,在群众中树立团员的威信,让团员在各项工作中冲到前边来,而不是站在后边,及时把团组织各时期的工作计划、各类活动宣传出去,展示出去,起到对团组织的鞭策作用,为一线员工发出旗帜鲜明的信号,形成一种品牌,显示出团组织的号召力。
千里之行,始于足下。专注做好每一件事,让青春留下永恒的印迹,展示轿车一厂青年全新的风采,是我们不变的承诺,是我们一厂5200名团员青年的共同宣言。我们将在践行公司党委“三翻番,两提高”和“两最”目标的基础上,以“爱车、懂车、会造车,造出价值经典乘用车”为载体,带领团员青年“以乐于学习、勇于创新、健康向上的精神风貌,建设一个崇尚质量改进、追求制造效率,以制造轿车为荣的员工队伍!”
共青团一汽—大众汽车有限公司轿车一厂委员会
2007.07.10
第五篇:工作展望
工作展望
怀揣着梦想,我走进了大学校园。为了自己有很好的发展,我努力学习。那么现在,应该是清楚一些很重要问题的时候了,不是关于成绩,不是关于课业问题。而是我的未来究竟想干什么,我的梦想究竟是什么?我应该怎么努力胜任我梦想中的工作,为其工作终生。不要像小时候那么天真了,满脑的梦想。还记得小时候最想当的就是科学家。
现在,我是一名电子信息工程专业的大学生,那么现在我展望什么工作来发挥我所学的或是我还要学的知识?问题真的又实际又虚幻。想了想,首先我对网络方面非常感兴趣,又加上我的专业涉及通信以及信号处理的知识。我想到了网络通信方面的研发这项工作。一提起网络我就想起交换机、路由器、服务器、防火墙、协议很多很多。其实已经有一个企业是我向往的,那就是思科。思科系统研发,体现了思科持续加强在中国的战略投入,以满足中国、亚洲乃至于全球客户不断变化的需求。秉承思科系统公司全球性研发战略的宗旨,研发公司,立志成为思科定位于为全球市场提供战略性的、富于创新的、高品质的技术、产品和解决方案的全球领先的研发机构和卓越中心。思科,旨在扎根中国,连通亚洲,服务世界。我的工作过程可以是这样,先是小企业的网络管理员,通过几年的工作我能有资格进入大中型企业,从事同样的网络管理工作,工资待遇等就可有明显的提升。学习更全面的知识成为普通的网络工程师。然后成为侧重于某一专业的网络工程师,如网络存储工程师、综合布线工程师、网络安全工程师等。最后,可进阶到专家级别,如IT项目经理、网络主管或者技术专家等。
选择这个工作不仅是喜欢他,更有,我发现了网络对人类生活的巨大影响,并且今后影响将更加巨大。网络将涉及到各个方面和行业。离我们最近的零售有着很好的未来。随着零售主管未来战略的出炉,对客户的竞争将会异常激烈,新店的开设也会如火如荼地展开。零售商正在寻求各种途径开发新的客户,同时从现有客户身上获得更多销售机会。IT 在支持上述任务方面能够起到举足轻重的作用。无边界网络打破了零售网络中影响效率、生产力和赢利能力的边界任何现代商店人员众多, 设备复杂, 都需要需要访问网络。教育是影响未来的,培育未来的创造者需要网络科技的熏陶,在教育方面网络更应该是一个实验室。如今,学校、学院和大学经受着来自两个方面的压力:一方面是预算的降低,一方面是对 21 世纪劳动者教育期望的提高。下一代学习方式,采用安全的移动服务和引人入胜的富媒体学习环境;体现于将学生、教员、职工、家长和社区其他成员整合到教育过程中。政府部门和金融的通讯在未来要求将会越来越高。通过共享基础设施和业务服务。改进市民服务,在日常和紧急行动中提高公共安全和保障。通过为任何位置的人员安全地提供实时、准确、可实施的信息,来保护市民。在发生恶劣天气、流行病或紧急情况时,能够保证政府职能正常行使。
新的网络展望使我更对网络工程这项工作有了更多的使命感。总的来讲,通过位置服务实现透明移动性,随时随地获得公共服务协助并进行资产跟踪。为本地网络和整个云服务中的设备提供安全性。提供优化的视频应用程序性能和 Web 2.0 服务,从而帮助实现提升的市民体验。提供基于策略的访问控制和身份感知网络,从而在保护关键业务应用程序的同时,实现访问和协作。遵守当前和未来法规要求。
在今后两年的学习准备过程中,我应该多学习一些关于网路方面、硬件编程以及模电数电的拓展知识。如果硬件方面有机会做技术,这些知识非常有用。我可以通过一些基础知识的学习认识这些东西,并能够应用更先进的技术进行新产品的研究和开发。并掌握用计算机等处理信息的方法。首先要有扎实的数学知识,对物理学的要求也很高,并且主要是电学方面;要学习许多电路知识、电子技术、信号与系统、计算机控制原理、通信原理等基本课程。多动手,练习软硬件编程序。要喜欢钻研思考,善于开动脑筋发现问题。信号与系统,数字信号处理也需要精通,如果在网络嵌入式程序开发工作那就要多学一些单片机,可编程逻辑器件与EDA相关的课程。不过学习什么都是要尽量拓展知识,多了解电子信息产业的发展,贴近专业方向。