包保服务合同书5篇

第一篇：包保服务合同书

包保服务合同书

甲方：赵各庄乡（街）计生办

包保责任人：赵各庄街道东北三社区

乙方姓名：户口所在地：

为控制人口数量，稳定低生育水平，保持正常人口结构，使全区出生人口性别比稳定在正常范围内，同时维护好生育者的合法权益，搞好优质服务，依据《中华人民共和国人口与计划生育法》和《河北省人口与计划生育条例》及省人口计生委关于防止选择性别生育有关文件精神，对持一胎《服务卡》二胎《生育证》育龄妇女孕期进行包保服务合同管理，经甲乙双方协商，签订合同，共同信守。

一、甲方权利和义务

1、甲方全面做好计划生育的管理与服务工作，检查、监督合同执行情况。

2、甲方负责对乙方进行计划生育政策宣传教育和咨询，对持证怀孕妇女每季进行陪护孕情检查一次，对社区包保责任人，对乙方每月进行访视服务一次，根据情况开展必要的生殖健康及孕情保健服务，对乙方孕情变化及时告之乡街计生办。

3、甲方负责指导孕女开展三优知识及出生缺陷预防培训，防止或减少出生缺陷，提高出生婴儿健康水平。同时对孕妇家庭给予生产、生活、生育上的帮助。

4、甲方负责对产后妇女搞好避孕措施知情选择与落实，对术后妇女搞好回访，按政策对农村实行计划生育的育龄夫妻提供避孕节育技术及生殖健康服务。

二、乙方权利和义务

1、乙方有按政策生育的权利，也有依法实行计划生育的义务，夫妻双方在实行计划生育中富有共同责任。

2、凡已领取一胎《服务卡》二胎《生育证》的夫妻，要按证卡签发准予生育年度生育。育龄妇女怀孕后，自觉不进行非医学需要胎儿性别鉴定，未经批准不能私自终止妊娠。确因医学需要经诊断确需终止妊娠的，要进行逐级申报，由包保责任人向上级反应，并经区计生局审查批准，然后持《批准书》到获准施行终止妊娠手术计划生育技术服务机构或医疗保健机构施术。

3、乙方应加强孕期孕情检查及孕期保健，以确保出生人口素质。持证怀孕后自流或计划内新生儿死亡的在48小时内报告乡街计生办。计划内新生儿死亡的要再生育的夫妻，要有医疗单位开具的证明或所在村（居委会）3人以上出具证明方可重新安排生育。

三、违约责任

1、乙方私自实行性别鉴定，私自终止妊娠的夫妇，由区计生局依法收回其《服务卡》《生育证》，并宣布其生育证作废，持二胎《生育证》的，不再照顾生育，对谎报死产，藏匿婴幼儿的，收回其生育证，并按政策外相应孩次征收社会抚养费。

2、甲方未按合同规定履行职责及义务，按省人口计生委《关于实行三级包保全程包保服务责任制构筑防止选择性别生育屏障的实施方案》中奖励与责任追究进行奖励与问责。

四、其他事宜

1、本合同中涉及条款与上级政策不符时，以上级新政策为准。

2、本合同一式三份，甲乙双方及乡街计生办各执一份。

甲方签字：乡（街）计生办章

乙方签字：

年月日

第二篇：临时工安全包保合同书

临时工安全包保合同书

为了更好的贯彻“安全第一，预防为主”的安全方针，切实执行《安全生产法》，加强施工现场安全管理，促进安全生产（施工）顺利进行，更好的保障施工人员的安全与健康，通天国际电力工程有限公司托电项目部（以下简称甲方）与临时工（以下简称乙方）签订安全生产（施工）包保合同，以便明确责任，确保安全施工生产。

一、合同双方：

甲方：通天国际电力工程有限公司托电项目部

乙方：姓名：性别：

年龄：民族：

工作性质：户口身份证地址：

二、甲方应负的安全责任：

1、负责对雇佣的临时工在开工前进行安全教育，考试合格后颁发合格证。

2、根据雇佣人员从事的工作性质，按规定配备安全防护用品及劳动保护用品。

3、按有关规定要求，临时工工作时必须有正式工进行指导和监护。

4、临时工未教育、培训、考核、取证不得进行高空作业、焊接爆（液）压等特殊作业。

5、每项工作开工前，由带队正式员工及有关人员对临时工讲明安全注意事项。

三、乙方应负的安全责任

1、乙方必须认真接受甲方进行的安全教育，并在安全教育记录卡上签字

2、乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，遵守劳动纪律，听从指挥，尊重领工人员，文明施工。

3、乙方必须按甲方制定的施工安全措施，及工作内容、方法、要求的交底进行工作，并在交底上签字，遇有交底内容不懂时，应及时提出询问，否则接受交底后，因操作失误发生事故，由本人负责。

4、乙方必须爱护工作场所的设备和工器具，按要求正确使用安全帽安全带及其它安全防护用品与劳保用品。

四、违约处罚及责任划分

1、甲方有关人员违反有关条款发生事故，使乙方受到伤害，要追究甲方有关人员的责任，并给予经济处罚。

2、乙方违反有关条款不服从指挥而发生事故，给甲方造成经济损失及政治影响，必须承担经济及法律责任。

3、乙方违反有关条款发生事故而造成的一切后果，由本人承担。

4、乙方在工作时间之外，打架、斗殴影响社会治安受到刑事处罚，由本人负责全部责任。

五、合同有效期

本合同自甲方雇佣乙方之时生效，至乙方被解雇之时失效。合同期满后如甲方继续雇佣乙方，经甲方签证本合同继续生效。

六、事项

本合同经甲乙双方协商同意后签订，必须由本人签字，涂改冒签无效。合同一式二份，甲乙双方各一份。

甲方签字盖章：乙方签字：

签字时间：

第三篇：包厨合同书

精选范文:包厨合同书(共2篇)甲方企业名称：

地址：

乙方姓名：

地址： 身份证号码：

第一章总则

第一条甲方将餐厅后厨厨师的管理和厨房日常业务的管理交于乙方。

第二条双方合作的目的主要是通过劳务合作优势互补的形式创造最大的经济效益，树立良好的企业形象。

第三条乙方所聘用人员均列入甲方员工管理范围。

第二章双方的权利和义务

第四条甲方的权利和义务

1、甲方提供必要的设施，场地及厨师的工装；

2、甲方有权对乙方的管理进行全面监督；

3、甲方对乙方工作中失误有权提出限期整改，直至终止合同；

4、甲方有权根据经营情况对乙方的管理进行具体的指导；

5、甲方的《员工手册》及各种规章制度均适用于乙方及聘用人员，本协议规定部分除外。

6、甲方应按协议时间支付乙方包厨费用，不得无故拖欠；

7、甲方为乙方提供与甲方经营相适应的工作条件和环境；

8、甲方有权对乙方所聘用各岗位人员进行技术考核和业务考察，如认为岗位人员技术能力无法胜任工作的，可强制要求乙方予以调换，直到达到相应的技术水平；

9、甲方有权在后厨安排学员或实习人员，并责成乙方管理；

10、如乙方调整聘用人员或安排学员必须经甲方同意；

11、甲方有权对乙方的饭菜质量和卫生质量进行监督检查，限令整改，并做出相应处罚；

12、甲方授予乙方与工作相应的职位和权力；

13、甲方为乙方提供与甲方其他同工种员工同等的福利待遇；

第五条乙方的权利和义务

1、乙方有权拒绝使用不符合食品卫生和质量标准的原料；

2、乙方负责处理包厨的日常管理；

3、乙方在包厨期间毛利率不低于53%(上下可浮动2％)，成本内容包括原材料、调料等费用；

4、乙方应保证各种食品达到质量要求，符合食品卫生法，由此造成的责任或意外事故由乙方负责，造成经济损失的，应承担主要责任；

5、后厨餐具、器皿由乙方清洁消毒，月损耗不得高于4‰，超出部分照价赔偿；

6、乙方应保证上菜速度，严格按上菜规范出菜；

7、每周推出一个新菜，换季节应更换菜单及推出应季系列菜肴；

8、因客人投拆或质量检查发现以下问题者，乙方应承担相应责任：（1）因菜的质量或菜中有杂物导致客人退菜的，乙方应向甲方赔偿该菜100%的损失；

（2）因后厨原因客人退菜而导致客人拒绝结帐的，乙方应全额承担经济损失；

（3）乙方因加工失误造成的损失，应按原材料价格全额赔付甲方；

9、后厨应有完善的规章制度，值班员工必须能承担相应工作；

10、乙方应保证厨师队伍的稳定，技术力量的稳定，人员使用情况及相关资料统计报人事备案；

11、因乙方聘用工作人员形成的一切责任由乙方负责及赔偿由此造成的经济损失；

12、非正常使用损坏的设施、设备由乙方负责维修及负担费用（正常使用下因设备问题造成厨师人员的伤害，双方协商解决）；

13、乙方请假（正常休假人员除外）人员每天不得超过2人，超过2人或主要岗位人员请假，乙方应外请技术人员顶岗，费用自理；

14、乙方对厨房卫生及食品卫生负责有全部责任，如因工作不力在卫生部门检查中被处罚的，应承担主要经济损失（设备因素除外）；

第三章工资及福利 第六条包厨工资85000元/月（税后工资，大写：捌万伍千元/月），每月六号左右发放工资，如乙方违约应视情况予以扣罚。

1、假期：每月可享受2天的休息时间。另外，工作6个月后，可享受10天的带薪休假（包括当月两天休假及公共假日）。

2、住宿：合同期内，甲方负责乙方居住的费用（水电费用按照酒店规定限额执行，超额部分自付）。

3、膳食：合同期内，甲方提供乙方膳食费用（按照酒店规定员工标准用餐）。

4、休假交通费用：厨师长及其余几位广东籍厨师工作满六个月后，可报销郑州至广州往返火车卧铺票。

节假日甲方休业期间，甲方不再为乙方发放工资，如安排乙方人员值班，按甲方规定发放值班费。

第四章违约责任

第七条本合同签订生效后，双方必须严格履行，如一方不履行即视为违约。对方用书面形式向违约方指出违约内容，并要求在5日内对方做出答复或提出解决办法，如还不能解决给对方造成损失的，有过错的一方应负赔偿责任。

第八条如遇特殊情况，双方不能履行合同有关义务时，可向对方提出提前终止合同，但必须提前5天以书面形式通知对方。因不可抗力因素造成任何一方无法履行协议的，本协议自动解除。

第 九条本合同有效期年月日至年月日。

第十条未尽事宜双方协商解决。

第十一条此合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方签字（盖章）：乙方签字（盖章）：

年月日

[包厨合同书(共2篇)]篇一：包厨合同书

包厨合同书

聘用厨师单位（以下简称甲方），法定代表人：

身份证号码：

受聘承包厨师（以下简称乙方），承包人：

身份证号码：

甲乙双方本着共同经营和致力于发展，使企业成为星级餐饮名店的目标，也为更好的使企业厨房部进行规范管理和运营，现甲乙双方经多次友好协商，在不违背国家法律、法规和互惠互利的前提下，一致同意签订本合同书，以供双方共同信守执行

一、基本情况：

1、甲方聘请乙方为承包人，将坐落于 的厨房承包给乙方。

2、出租承包期为：从 年 月 日至 年 月 日止。

3、甲方厨房的总承包费（基本工资）人民币叁万捌仟元整（38000元），每月厨房人员总编制为16人（详见附件：经双方确认的厨房人员编制及工资方案）。

二、甲方的权利和义务

1、提供乙方工作所需的设备和良好的工作环境及约定的生活住宿待遇。

2、甲方需为乙方提供一日三餐饮食、住宿舍的所需费用（如房租费、物业费、水、电、气费），不纳入乙方厨师工资及待遇，甲方负责乙方所有上岗人员健康证的办理。

3、在保证酒店正常运营和足够技术力量情况下，厨房人事权利归乙方，乙方保证厨房内工作人员的储备和各项任务能正常完成的情况下，乙方有权依据公司的请休假制度自行安排厨房所有人员的休息、请假等事宜。

[包厨合同书(共2篇)]

4、乙方所有工作人员上、下班离店后不得做出有违反任何国家法律、法规、违害本公司利益之事，否则一切后果自负！

5、乙方所有人员在厨房工作期间，如在正常操作情况下出现的受伤等安全事故视为公伤并由甲方负责参照相关法律法规处理。

6、乙方人员春节的福利待遇和六、七、八月份的高温补贴的多与少，由甲方自行安排表示，但不能完全没有。

7、如甲方单方终止合同，甲方须提前一个月通知乙方并应相关交接事宜，与乙方协商好之后平稳过渡，以免造成双方不必要的经济损失，否则乙方有权要求甲方补偿乙方最少两个月承包费（基本工资）并补齐乙方工作日的承包费（基本工资），相反乙方要离职，也需提前一个月通知甲方。

8、合同期满后，如需再续合同，需提前一个月由甲方书面通知对方，如乙方未提前一个月向甲方申请离职，甲方有权在

合同到期后不再与乙方续签合同，如甲方未提前一个月书面通知乙方续签或离职，乙方有权在合同到期后不再也甲方续签合同。

9、在签合同之日到进场期间，如甲方有意终止合同，需赔偿乙方按全月的承包费。

10、甲方原来保留下来在乙方的人员，、、工资由甲方发给乙方统一发放。如果他们在厨房不配合工作，不服从管理，甚至有可能制造一些不利于管理和不利团结的现象，乙方随时有权处罚或者开除，并由乙方自己安排人员。

11、每月工资月底30号扎帐，5号发放整月的全额承包费。

12、如果经营状况步步高升，某部岗位必须增加人员时，经过甲、乙双方协商，根据岗位职务添加人员，即随定加工资。

三、本合同一式两份，一份四页，甲、乙双方各执一份。本合同在执行中经双方协商可修改条款，但未修改前仍按原条款执行。本合同未尽事宜，甲、乙双方按照有关规定，本着互相谅解的精神，共同协商处理。合同经双方签字后生效。

甲方： 乙方：

签订日期： 年 月 日

附：厨房人员编制表

备注：本合同由甲、乙双方保密，不能泄漏，以免给乙方造成不利于管理的现象。

甲方签字确认：

乙方签字确认：

签订日期： 年 月 日

篇二：包厨合同书

包厨合同书

甲方名称：

地 址： 乙方姓名：

地

址： 身份证号码：

整改，并做出相应处罚；

6、甲方负责乙方所需饮具、餐具的购置；

7电、气的供应；

8部所需原材料、干鲜食品及调料的采购；

9房工作人员提供厨师服装、膳食、住宿；

10间支付乙方包厨费用，不得无故拖欠；

工失误造成的损失，应按原材料价格全额赔付给 8须执行甲方一切规章制度，接受甲方的监控

清洁、卫生，节约使用水、电、气和原

9毛利率不能低于53%（含打折收入），成本内

等费用。如下降一个百分点扣工资总额

10需求,每月推出一个新菜；

11队伍及技术力量的稳定，人员使用情况及相

人事部备案；

12人员形成的一切责任由乙方负责，并赔偿由

13损坏的设备、设施由乙方负责维修及负担费

、甲方负责厨房水、、甲方负责该厨房、甲方为乙方的厨、甲方应按合同时（3）乙方因加甲方；、乙方在合同期内和管理，保持厨房的材料；、乙方须保证菜品容包括原材料、调料的500元，以此类推；、乙方须应对市场、乙方应保证厨师关资料报酒店行政、因乙方聘用工作此造成的经济损失；、因非正常使用而用（正常使用下因设

备问题造成厨房部人员的伤害，双方协

商解决）；

14、乙方对厨房卫生及食品卫生负有全部责任，如因工作不力在

卫生部门检查中被处罚的，应承担主要经济损失（设备因素

除外）；

大写：），如乙方违约应视情况予以扣罚。

2上月工资发放日。

[包厨合同书

3、乙方人员的各类保险和福利，如社保、交通、通讯、补贴等

下页、每月 15 号作为共2篇)] 均由乙方负责。(

第四篇：包厨合同书

包厨合同书

甲方名称：

地址：

乙方姓名：

地址：身份证号码：

第一章总则

第一条

甲乙双方经平等协商，就XXXXX酒店厨房部交由乙方承包，乙方在服从甲方总的经营方针的前提下开展工作，乙方必须派出餐饮专业人员前来主持该酒店厨政。

第二条

乙方所聘用人员均列入甲方员工管理范围。

第三条

本合同有效期为自年月 至年止。

第二章双方的权利和义务

第四条甲方的权利与义务

1、甲方负责该厨房部总体的经营方针制定和管理；

2、甲方有权对乙方进行领导和监督，如乙方违反酒店相关规定，甲方有权力对乙方做出正当的处罚（具体条例制定于酒店规

章制度中）；

3、甲方有权对乙方所聘用各岗位人员进行技术考核和业务考察，如认为岗位人员技术能力无法胜任工作的，可强制要求乙方

予以调换，直到达到相应的技术水平；

4、如乙方调整聘用人员或安排学员必须经甲方同意；

5、甲方有权对乙方的饭菜质量和卫生质量进行监督检查，限令

整改，并做出相应处罚；

6、甲方负责乙方所需饮具、餐具的购置；

7、甲方负责厨房水、电、气的供应；

8、甲方负责该厨房部所需原材料、干鲜食品及调料的采购；

9、甲方为乙方的厨房工作人员提供厨师服装、膳食、住宿；

10、甲方应按合同时间支付乙方包厨费用，不得无故拖欠；

第五条乙方的权利和义务

1、乙方有权拒绝使用不符合食品卫生和质量标准的原料；

2、乙方负责组织招聘该厨房内的所有工作人员，要求所有招聘

人员必须持健康证，接受过专业厨师培训，从事过中高档次

餐饮厨房的工作经历；

3、乙方的厨师团队人数应不低于42人；

4、乙方负责处理包厨工作的日常管理；

5、乙方在后厨工作中应有完善的规章制度，值班员工必须能承

担相应工作；

6、乙方应保证各种食品达到质量要求，符合食品卫生法，由此

造成的责任或意外事故由乙方负责，并承担相应的经济损失。

7、因客人投诉或质量检查发现以下问题者，乙方承担相应责任：

（1）因菜品的质量或菜中有杂物导致客人退菜的，乙方应向甲

方赔偿该菜品销售价格100%的损失；

（2）因后厨失误及菜品原因而导致客人拒绝结账的，乙方应全

额承担经济损失；

（3）乙方因加工失误造成的损失，应按原材料价格全额赔付给

甲方；

8、乙方在合同期内须执行甲方一切规章制度，接受甲方的监控

和管理，保持厨房的清洁、卫生，节约使用水、电、气和原

材料；

9、乙方须保证菜品毛利率不能低于53%（含打折收入），成本内

容包括原材料、调料等费用。如下降一个百分点扣工资总额的500元，以此类推；

10、乙方须应对市场需求,每月推出一个新菜；

11、乙方应保证厨师队伍及技术力量的稳定，人员使用情况及相

关资料报酒店行政人事部备案；

12、因乙方聘用工作人员形成的一切责任由乙方负责，并赔偿由

此造成的经济损失；

13、因非正常使用而损坏的设备、设施由乙方负责维修及负担费

用（正常使用下因设备问题造成厨房部人员的伤害，双方协

商解决）；

14、乙方对厨房卫生及食品卫生负有全部责任，如因工作不力在卫生部门检查中被处罚的，应承担主要经济损失（设备因素

除外）；

第三章工资及福利

第六条工资及社保

1、甲方付给乙方每月工资合计人民币￥（税后工资，大写：），如乙方违约应视情况予以扣罚。

2、每月 15 号作为上月工资发放日。

3、乙方人员的各类保险和福利，如社保、交通、通讯、补贴等

均由乙方负责。

第七条其它福利

1、假期：乙方员工每月享有天休息时间，由乙方在保证正常

出品的前提下，自行安排轮休；

2、膳食：合同期内，甲方免费提供乙方膳食（酒店规定的员工标

准用餐）。

3、住宿：合同期内，甲方免费提供乙方居住场所（水、电、气等

费用皆由甲方承担）。

第四章工伤及安全事故

第八条

1、乙方人员在工作时间内，按照甲方认可的工作流程和规章制度

操作，如有出现人为的工伤、安全事故由甲方负责；

2、如因违反工作流程和规章制度操作，造成的工伤事、安全事故

由乙方负责。

第五章合同解除条款及违约责任

第九条

甲、乙双方中的任何一方违反以上任何条款，另一方有权终止

合同，并可向对方追偿由此造成的经济损失（乙方壹个月合同工资总额）。

第十条

甲、乙双方在跟对方解除合同时，须提前壹个月以书面方式通知对方，并将乙方壹个月合同工资总额作为合同违约金；如一方未提前通知而擅自解除合同的，对方除追偿因合同违约带来的经济损失外，还有追究违约方的法律责任。

第十一条

本合同未尽事宜，甲、乙双方本着互谅互解的精神，共同协

商处理；如协商未果，按原合同执行。

第十二条

本合同共六页，一式肆份，甲、乙双方各执一份，上级公司办公室、财务部各执一份，具有同等法律效力，双方签名盖章后生效；

甲方（签章）：乙方（签章）：

年月日年月日

第五篇：包厨合同书

甲方企业名称：

地址：

乙方姓名：

地址：

身份证号码：

第一章总则

第一条甲方将餐厅后厨厨师的管理和厨房日常业务的管理交于乙方。

第二条双方合作的目的主要是通过劳务合作优势互补的形式创造最大的经济效益，树立良好的企业形象。

第三条乙方所聘用人员均列入甲方员工管理范围。

第二章双方的权利和义务

第四条甲方的权利和义务

1、甲方提供必要的设施，场地及厨师的工装；

2、甲方有权对乙方的管理进行全面监督；

3、甲方对乙方工作中失误有权提出限期整改，直至终止合同；

4、甲方有权根据经营情况对乙方的管理进行具体的指导；

5、甲方的《员工手册》及各种规章制度均适用于乙方及聘用人员，本协议规定部分除外。

6、甲方应按协议时间支付乙方包厨费用，不得无故拖欠；

7、甲方为乙方提供与甲方经营相适应的工作条件和环境；

8、甲方有权对乙方所聘用各岗位人员进行技术考核和业务考察，如认为岗位人员技术能力无法胜任工作的，可强制要求乙方予以调换，直到达到相应的技术水平；

9、甲方有权在后厨安排学员或实习人员，并责成乙方管理；

10、如乙方调整聘用人员或安排学员必须经甲方同意；

11、甲方有权对乙方的饭菜质量和卫生质量进行监督检查，限令整改，并做出相应处罚；

12、甲方授予乙方与工作相应的职位和权力；

13、甲方为乙方提供与甲方其他同工种员工同等的福利待遇；

第五条乙方的权利和义务

1、乙方有权拒绝使用不符合食品卫生和质量标准的原料；

2、乙方负责处理包厨的日常管理；

3、乙方在包厨期间毛利率不低于53%(上下可浮动2％)，成本内容包括原材料、调料等费用；

4、乙方应保证各种食品达到质量要求，符合食品卫生法，由此造成的责任或意外事故由乙方负责，造成经济损失的，应承担主要责任；

5、后厨餐具、器皿由乙方清洁消毒，月损耗不得高于4‰，超出部分照价赔偿；

6、乙方应保证上菜速度，严格按上菜规范出菜；

7、每周推出一个新菜，换季节应更换菜单及推出应季系列菜肴；

8、因客人投拆或质量检查发现以下问题者，乙方应承担相应责任：

（1）因菜的质量或菜中有杂物导致客人退菜的，乙方应向甲方赔偿该菜100%的损失；

（2）因后厨原因客人退菜而导致客人拒绝结帐的，乙方应全额承担经济损失；

（3）乙方因加工失误造成的损失，应按原材料价格全额赔付甲方；

9、后厨应有完善的规章制度，值班员工必须能承担相应工作；

10、乙方应保证厨师队伍的稳定，技术力量的稳定，人员使用情况及相关资料统计报人事备案；

11、因乙方聘用工作人员形成的一切责任由乙方负责及赔偿由此造成的经济损失；

12、非正常使用损坏的设施、设备由乙方负责维修及负担费用（正常使用下因设备问题造成厨师人员的伤害，双方协商解决）；

13、乙方请假（正常休假人员除外）人员每天不得超过2人，超过2人或主要岗位人员请假，乙方应外请技术人员顶岗，费用自理；

14、乙方对厨房卫生及食品卫生负责有全部责任，如因工作不力在卫生部门检查中被处罚的，应承担主要经济损失（设备因素除外）；