毕业生就业安全注意事项（最终定稿）

第一篇：毕业生就业安全注意事项

商学院毕业生就业安全注意事项

就业安全相关事宜：

一、从可靠性高的信息渠道收集就业信息。

获取就业信息的渠道是多种多样的，如通过学校就业部门、教师、亲友、网络、报刊和人才市场等。种类繁多的用人招聘信息真伪难辨，鱼龙混杂。一般来讲，学校对就业信息的审核是比较严格的。为防止虚假招聘信息，对于初次联系的用人单位，学校审查并留存用人单位营业执照副本。因此，毕业生在校外选择就业信息的时候要选择可靠性高的信息渠道收集就业信息。

二、毕业生必须提高对信息的筛选和甄别能力。

通过报刊、网络、人才市场收集的一些不知名用人单位的信息一定要进行核实，如查阅用人单位营业执照等合法登记手续、通过电话核实、通过单位周边群众了解单位情况、非正式走访单位等，利用多种方式，尽量较多地了解单位的内部情况和资料。招聘信息中如有以下情况，应谨慎辨别。例如：

1、招聘广告未列公司名称、地点，以邮箱代替者。

2、招聘条件宽松，没有资格限制，待遇优厚与岗位不成比例，极可能是陷阱。

3、强调高薪、高额业绩奖金的推销业，必须自行购买推销产品者，可能购买后无法退货，不赚反赔。

4、直销业须先缴付高额入会费或购买公司产品的，应慎重考虑。

5、在个人联系求职时对用人单位收取押金、保证金、体检费、服装费等费用的用人单位要慎之又慎。

6、对于公司就在本地，却不在公司洽谈而约在其他地方见面的，要引起警惕。

三.毕业生应谨慎保护个人信息

1、毕业生在求职过程中要谨慎流露个人信息，尤其在网上投递简历时对于本人的家庭住址、联系方式等基本信息要慎重填写。

2、对于本人的相关证件如身份证、学生证、毕业证、学位证等要妥善保管，防止用人单位无端扣押相关证件。

四．求职期间注意人身及财产安全

1、毕业生在求职过程中要注意人身及财产安全，提高安全防范意识。

2、参加招聘会时不拥挤，乘坐安全的交通工具，保管好个人的物品。

3、不单独到偏远的地方参加面试，提高警惕。

4． 要随时与学校、家长、辅导员、宿舍同学保持信息畅通。

5.遇到危险马上报警，保护自身安全。

五．毕业生加强对相关法律法规的学习

1、加强对相关法律知识、劳动法、安全知识的学习。

2、签订就业协议时要谨慎，对于不合理的条款，特别是用人单位的附加条款要慎重，运用法律武器来保护自己。

3、毕业生签订协议时，一定要做好用人单位、存档单位的把关，以免出现不必要的损失。

一般合同陷阱包括：

1、当事人故意隐瞒企业真实情况的虚假合同。

2、签约主体不合法的无主体合同，企业未经过工商登记的。

3、用人单位对劳动者在生育、生病、年老、失业、发生工伤等情况下的补偿与帮助不予明确，一旦出现意外情况推脱责任的无明确说明的合同。

4、不确定具体的月工资额，或不分层次对工资和资金进行各自设定，模糊工资和奖金界限，再或者以计件工资表现劳动报酬，但又不明确计件或定额的模糊工资合同。

现在或将要召开的各类人才招聘会无疑将给应届就业的大学生提供极佳的就业机会，但目前的人才市场上，出现了不少“陷阱”，作为应届毕业生应该时刻提高警惕、学习相关的法律知识，真正做到安全就业。

毕业生相关就业工作安排：

一、就业协议书（一式三份）

1、毕业生每人一份协议书，一式三份一个编码，学校发放2张，留存一张学院，不得丢失，协议书要求在2013年4月底前寄回到班主任手上；

2、协议书甲方用人单位必须填写全面，尤其是单位联系人和联系电话要确保能证明你在该企业就业，联系电话最好留2个（有一个固定电话，实在没有再留手机号），单位地址写清楚；

3、如果是在事业单位或者国企工作单位会接受毕业生档案的一定要在就业协议书甲方档案接受单位填写清楚详细内容，我们将会把档案派到你要求派送的单位，同时需要打电话告诉就业负责老师郝老师***，否则后续要办需自行去南昌办理；

4、协议书一定要用人单位在上面盖章才有效，注意一般盖章需盖单位公章或人事部门章，部门章和业务章无效。

二、就业回访表

就业回访表是电子版，上传各班QQ群，要求在2013年4月底前与协议书一起寄回到班主任手上，用人单位需要给予评价及盖章证实，协议书和回访表最好是一家企业。（就业负责老师郝老师***）

三、毕业生档案

毕业生大概在6月左右返校进行论文答辩，具体通知会由各班主任告知，所以请给位同学确保换了手机号码及时告诉班主任或其他同学；论文答辩通过可获得毕业证书，同时每人将有一张毕业生派遣证（有时间限制，超市办理需自行去南昌办理），一般没有特别要求的同学学校将档案派遣回生源地教育局，毕业生要及时拿派遣证到当地教育局领出自己的档案放到人才市场（240元/年）或者单位保管，确保自己的工龄不延误。（就业负责老师郝老师***）

四、离校手续

毕业生办理好离校手续方可离校，主要包括几个部门的财务要进行清算（宿管、图书馆、计财处）和教务处等13个部门，最好以班级为单位统一办理，各班毕业生留存好自己的学生证、图书证、校牌，离校前回校要进行统一回收，如遗失按办理价格缴费！

五、党员档案办理

凡是预备党员、党员档案毕业后及时回来办理调档事宜，学校开好介绍信，介绍信地址一般以生源地为主，如有特别要求请提前到党总支负责人那备案，会计专业负责人王潇珺***，工程造价专业负责人俞健***，物流、营销专业负责人刘竟***，国贸、电子商务、评估、工企专业负责人计清卫***.（党建负责老师 闵老师***）

六、毕业生论文答辩及实习鉴定表

及时与专业教研室主任保持联系分院院长 梁院长***

就业负责严书记***

教学副院长范院长 ***教学秘书梁老师***

营销专业甘老师***国贸专业吴老师***

会计专业王老师***物流专业李老师***

资产评估专业郭老师***造价专业吴老师***

电子商务专业甘老师***

商学院就业指导中心2012年11月26日

第二篇：毕业生就业注意事项

毕业生就业注意事项（内部资料）

1、签约流程：用人单位确定聘用后，单位要填写就业推荐表的回执并加盖人事部门公章，个人和单位、学校要填写三方协议。本人填写个人基本信息，签字无误后，交给用人单位填写单位情况、盖章，单位三方协议返回后，到学院签署意见，最后到学校就业中心签署意见。单位盖章返回后，将三方的一联交单位，一联和就业推荐表的盖章回执交学校就业中心，一联自己留着。

2、注意事项：必须添全三方协议中全部信息，填写时应字迹工整，易于辨认，尤其是档案地址和户口地址。单位、学校名称栏须填写单位、学校全称，请勿使用简称。就业推荐表要慎重填写，不能随便乱填，获奖情况尽量详细。可以先在复印件上练习，正式和单位签时候再把原件填好。

3、三方协议和就业推荐表要认真保管，一旦丢失，个人要凭以下材料来就业中心办理： ①责任人情况说明（何人丢失，因何原因，在何处丢失）；②无副本保证书（承诺不出现雷同推荐表/协议书）；③院系意见（是否同意换发）并须有院党委副书记签字并盖院党委的章。如发现毕业生冒用他人就业推荐表或协议书，或者以丢失的名义多次领取推荐表或协议书的，就业中心将取消其一切就业服务，不予派遣，带来的一切后果毕业生自负。

部分直博、硕博连读或其他情况同学，连续二年收到就业协议书和推荐表的，只以今年的为准。（就业推荐表和协议书是有编号的，去年的算作废）

4、出国留学的同学、到港澳台求学的同学在离校前一定要认真落实个人档案户口去处，否则超出派遣期限后，失去派遣资格，档案只能转回原籍。户档转到教育部留学服务中心的同学，如果在国外拿到学位，回国就业可以通过教育部留学服务中心派遣；如果未拿到学位，留学服务中心只能将其户档转回原籍，无法派遣，失去干部身份。（出国同学可以填写出国留学申请表，同时申请档案二分回省）

5、在国内其他大学读博或者做博士后的同学，也需要转档案和户口，一定要在毕业前来取户口迁移证或者常住人口登记卡。

6、对于签企业单位的同学，如果单位不能接收档案，一定要问清派遣报到单位名称（是所签单位名称，还是北京外企服务集团有限公司）。对于单位实行人事代理制度的同学，也要弄清楚档案挂靠在哪里。

7、生源地区如无特殊要求，精确到省即可。另外，毕业前学院会让大家核对档案、户口去向信息，包括找到工作和没有找到工作的。请大家一定认真核对，特别是生源所在地（以便没找到工作的档案户口派回原籍用），以前有许多同学自己不认真核对，为此饱受奔波之苦。

8、关于研究生培养方式的说明：在入学时大家的培养方式就已经确定。为了方便就业推荐，非定向和自费的同学，可以在推荐表和三方协议上写成统招统分。

9、过了6月10日还没有解决北京户口的，想解决北京户口会非常难。所谓的“保留户口两年”其实起不到作用，这两年里用人单位接收你时候会以你不是应届生而卡你。如果到那天还不能解决，建议在毕业前去就业中心办理转回原籍。这个日期和就业中心无关，不是他们定的，是北京市人事局管的，找就业中心也没用。

10、报到证是两联，是北京市教委统一发的。一联是派遣证，放档案里，一联是报到证，自

第三篇：毕业生就业注意事项

毕业生就业注意事项（内部资料）

1、签约流程：用人单位确定聘用后，单位要填写就业推荐表的回执并加盖人事部门公章，个人和单位、学校要填写三方协议。本人填写个人基本信息，签字无误后，交给用人单位填写单位情况、盖章，单位三方协议返回后，到学院签署意见，最后到学校就业中心签署意见。单位盖章返回后，将三方的一联交单位，一联和就业推荐表的盖章回执交学校就业中心，一联自己留着。

2、注意事项：必须添全三方协议中全部信息，填写时应字迹工整，易于辨认，尤其是档案地址和户口地址。单位、学校名称栏须填写单位、学校全称，请勿使用简称。就业推荐表要慎重填写，不能随便乱填，获奖情况尽量详细。可以先在复印件上练习，正式和单位签时候再把原件填好。

3、三方协议和就业推荐表要认真保管，一旦丢失，个人要凭以下材料来就业中心办理： ①责任人情况说明（何人丢失，因何原因，在何处丢失）；②无副本保证书（承诺不出现雷同推荐表/协议书）；③院系意见（是否同意换发）并须有院党委副书记签字并盖院党委的章。如发现毕业生冒用他人就业推荐表或协议书，或者以丢失的名义多次领取推荐表或协议书的，就业中心将取消其一切就业服务，不予派遣，带来的一切后果毕业生自负。

部分直博、硕博连读或其他情况同学，连续二年收到就业协议书和推荐表的，只以今年的为准。（就业推荐表和协议书是有编号的，去年的算作废）

4、出国留学的同学、到港澳台求学的同学在离校前一定要认真落实个人档案户口去处，否则超出派遣期限后，失去派遣资格，档案只能转回原籍。户档转到教育部留学服务中心的同学，如果在国外拿到学位，回国就业可以通过教育部留学服务中心派遣；如果未拿到学位，留学服务中心只能将其户档转回原籍，无法派遣，失去干部身份。（出国同学可以填写出国留学申请表，同时申请档案二分回省）

5、在国内其他大学读博或者做博士后的同学，也需要转档案和户口，一定要在毕业前来取户口迁移证或者常住人口登记卡。

6、对于签企业单位的同学，如果单位不能接收档案，一定要问清派遣报到单位名称（是所签单位名称，还是北京外企服务集团有限公司）。对于单位实行人事代理制度的同学，也要弄清楚档案挂靠在哪里。

7、生源地区如无特殊要求，精确到省即可。另外，毕业前学院会让大家核对档案、户口去向信息，包括找到工作和没有找到工作的。请大家一定认真核对，特别是生源所在地（以便没找到工作的档案户口派回原籍用），以前有许多同学自己不认真核对，为此饱受奔波之苦。

8、关于研究生培养方式的说明：在入学时大家的培养方式就已经确定。为了方便就业推荐，非定向和自费的同学，可以在推荐表和三方协议上写成统招统分。

9、过了6月10日还没有解决北京户口的，想解决北京户口会非常难。所谓的“保留户口两年”其实起不到作用，这两年里用人单位接收你时候会以你不是应届生而卡你。如果到那天还不能解决，建议在毕业前去就业中心办理转回原籍。这个日期和就业中心无关，不是他们定的，是北京市人事局管的，找就业中心也没用。

10、报到证是两联，是北京市教委统一发的。一联是派遣证，放档案里，一联是报到证，自

己拿着，在上面印的规定的时间里给单位或者是档案挂靠的地方（上面都印着），档案学校会通过机要系统转到你的单位，不可以个人自带档案。报到证过期无效，重新补办非常麻烦。

11、三方协议主要两个作用，一是规范公司和学生的行为，二是户口、转档用。第一个作用是可以通过双方协议（因为学生还不能签劳动合同，所以是非劳动合同形式的协议）达到的，而第二个是无法代替的。因此，如果单位不能解决户口，实际上就没有权利签三方。

关于毕业生户口问题的说明：

1.硕士以上应届生解决户口的流程：到学校领推荐表——单位拿接受函——学生和学校签三方协议——单位向人事局申请户口指标——单位签三方协议——三方协议交回学校——学校将所有签了三方的人作为就业人群上交北京市教委——北京市教委发报到证——办理户口和档案迁移手续。

2.毕业生户口迁移落户地点在北京市的，只需携带《常驻人口登记卡》（毕业前会发到各个院系，我们会通知大家来取）到单位报到即可。

3.毕业生户口迁移落户地点在外地的（出北京市），需要携带《户口迁移证》到落户地单位。《户口迁移证》有错误，或需要在本省内变更地址的，需要在保卫处户籍科开证明，再去北太平庄派出所办理。

4.毕业前学校保卫处户籍科会把《户口迁移证》发下来，但必须是有派遣证的同学。（就业中心把派遣出去的名单提供给保卫处。）所以在毕业前还没有落实单位的同学务必向学校就业指导中心提供个人档案、户口去向（一般户口迁回原籍，档案回所在市的人事局或者教育局），才能给打派遣证。

5.应届生身份非常重要，应届生是最容易解决北京户口的，而非应届生则只能通过人才引进、升学或和有北京户口的人结婚才有可能解决，其他途径都很难。（比如：某年宣武区某银行保安员杨某，勇斗持枪抢劫银行歹徒，挽回国家财产100万元，被批准户口进京。这种几率比中五百万还小。）

6.如果毕业前没有落实工作，也不办理转户口、档案手续，市教委无法给发派遣证，会造成失去干部身份，为以后再找工作、评职称等事带来麻烦。

7.三方协议主要两个作用，一是规范公司和学生的行为，二是户口、转档用。而实际上第二个作用才是主要的作用，第一个作用是可以通过双方协议（因为学生还不能签劳动合同，所以学生和单位自己签订非劳动合同形式的协议）达到的，而第二个是无法代替的。因此，如果单位不能解决户口，实际上就没有权利签三方。

其他常见问题：

1.教师行业一定要注意有没有编制。无编的话基本不能评职称，没有住房补贴，而且一旦

被学校辞退再找一个接收的学校非常不容易。有的单位会承诺说以后解决，但是如果第一年没有得到编制，以后也还是很难的。一定问清楚。

2.如果应聘高校或其他事业单位，说实行人事代理制度，希望慎重，这意味着不是正式编

制，与用人单位的合同是有年限的，年限一到用人单位可以解约。

3.“五险一金”是五种保险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一

金”指的是住房公积金。养老保险、医疗保险和失业保险是由企业和个人共同缴纳的保

费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。

4.基本违约流程：（实施起来难度极大）

①与原单位协商，向原单位接收违约，按照三方协议规定，交纳违约金（有些不收违约金的单位，很罕见），从原单位开出退函。

②从新单位获取接收函。

③拿着原单位退函和新单位接收函到就业指导中心领新三方协议，拿新三方与新单位签约。

5.签约是一件非常严肃的事，一定要认真对待。不要随便签约，更不要随便违约，对单位、学校和你个人声誉都有损害，可能会为自己的违约行为付出巨大的代价。

第四篇：毕业生就业工作注意事项

毕业生就业工作注意事项

根据山东省人事厅、省电大文件精神和学院目前的毕业生就业工作情况，在以后的毕业生就业工作中，请注意以下事项：

1、各系要确保使《山东高校毕业生就业信息网使用手册》发到每名毕业生手中，保证每名毕业生在网上注册，查看自己的基本情况是否正确，并熟悉应约、签约、解约及派遣就业工作流程。

2、目前已知护理系中专生李燕子没有上报基本信息（漏报），高职生王丽的生源地错误。估计其他系也有可能在审核生源时没有把所有的生源基本信息审核正确。请各系及时收集错误的毕业生基本情况，尤其是生源地错误的情况，在4月25日前报给招生就业处，由招生就业处上报人事厅处理。4月25日后，不再办理类似事情。

3、各系要在每个月底收集已签约的毕业生的就业协议书（有签约单位和学生签字）交到招生就业处（可同毕业生就业月统计表一块上交）。

4、毕业生申请到省外就业的，各系要确保该生能够与省外单位签约，然后发放外省就业协议书（到招生就业网下载，用B4纸打印，就业协议书编号为学生学号），并及时收集省外就业协议书。

5、各系要积极督促学生开具《毕业生灵活就业方式证明》，并让学生在山东高校毕业生就业网申请灵活方式就业。每个月底收集后交到招生就业处。

6、对毕业生就业率的统计，应有就业协议书、有学院或各系签订的集体就业协议、有毕业生灵活就业方式证明作为凭据，否则，不能视为就业。

7、今年继续依据《毕业生就业工作考核办法》对各系的毕业生就业工作进行考核，请各系要统分认识毕业生就业工作对各项工作的带动作用。

第五篇：毕业生就业推荐表注意事项

毕业生就业推荐表注意事项

1、请统一填好，系部统一盖章，以系部为单位来就业中心盖章（特殊情况可按班级为单位盖章）。

2、【在校表现】中辅导员签字栏不能为打印签名，一律为手体签字或个人盖私章。

3、日期为11月以后都可以。

4、请在6月30前完成此项工作。

马鞍山师专就业指导中心

2012年6月4日