费用报销承诺书

费用报销承诺书1

为了迎接日益激烈的市场竞争和挑战，同时也为了能够更及时地处理日常事务，提高工作效率。特向公司申请：个人购买手提电脑，费用以使用人折旧费的形式报销。同时，就有关具体事宜承诺如下：

1、同意《手提电脑费用报销规定细则》的有关规定和要求；

2、按照《手提电脑费用报销规定细则》的有关规定和要求，坚决执行；

3、必须保守业务机密，除读取作业范围内资料外，不得向无关人员提供任何电脑资料；

4、当发生调任、作业范围变更或密码安全性不能满足要求等情况时，主动通知管理人员修改或取消其帐号和密码，移动或删除个人信箱，以及清除与职务无关的`有关公司信息和数据；

5、当离职时，主动通知管理人员取消其个人信箱，并将相应的有关公司的信息和数据移交人事行政经理并在电脑内清除；

6、如违反本承诺第3条、第4条、第5条规定的，视作故意泄露公司机密，按员工奖惩规定第5.1.5条的规定，给以开除处分处理。

承诺人： 级别：

联系电话： 承诺日期：

费用报销承诺书2

本人 ，身份证号： ，于20xx年 月 日 时 分在 （地点）因 造成 （伤情），并于20xx年 月 日就医于浚县浚州社区卫生服务中心。

本人承诺上述情况属实，并承诺本次发生外伤与第三方无关，医疗费用无第三方支付，且不属于工伤。如有不实，本次报销费用全额退回，并承担相应法律责任。

附：1.全国人民代表大会常务委员会关于《中华人民共和国刑法》第266条的解释：以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险金或者其他社会保障待遇的，属于《刑法》第266条规定的`诈骗公私财物的行为。

2.《中华人民共和国社会保险法》第88条规定：以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。 3.第30条规定：应当从工伤保险基金中支付的；应当由第三人负担的；应当由公共卫生负担的；在境外就医的医疗费用不纳入基本医疗保险基金支付范围。

本人已阅读并知晓上述条款。

承诺人（签名并按手印）： 日期：

费用报销承诺书3

患者姓名： 社保编码： 联系电话：

外伤发生的时间、地点、原因：

请在括号内填写“是”或“否”对下列事项进行确认：

一、是否有责任方 （ ）

二、是否对赔偿事宜进行协商 （ ）

三、是否得到相应赔偿 （ ）

四、是否在工作时间发生外伤 （ ）

五、是否在工作场所内发生外伤 （ ）

六、是否因工作原因受到伤害 （ ）

现承诺：此表填写内容完全属实，如有虚假陈述或弄虚作假行为，本人愿退还医疗保险拨付款项及承担由此产生的一切法律责任和后果。

承诺人：

费用报销承诺书4

患者姓名：

身份证号码：

社保编码：

联系电话：

外伤发生的时间：

地点：

原因：

一、是否有责任方（ ）

二、是否对赔偿事宜进行协商（ ）

三、是否得到相应赔偿（ ）

四、是否在工作时间发生外伤（ ）

五、是否在工作场所内发生外伤（ ）

六、是否因工作原因受到伤害（ ）

现承诺：此表填写内容完全属实，如有虚假陈述或弄虚作假行为，本人愿退还医疗保险拨付款项及承担由此产生的一切法律责任和后果。

承诺人签字：

年 月 日

篇一：2016费用报销承诺书

2016费用报销承诺书

费用报销承诺书

现接到xx市物业管理协会发来的通知，协会将举办一个广东省物业管理项目经理执业培训班，费用为已持有物业管理企业经理上岗证者每人2300.00元，其他人员每人2800.00元。为了提高员工的服务水平，物业公司建议选派员工参加培训，具体建议如下：

1.采用自愿报名，符合选派标准的员工;2.物业公司正式入职的部门主管以上人员;3.参加培训费用由物业公司支付;4.参加员工必须在物业公司服务满一年;5.在公司未能服务满一年者，若由公司辞退就按月份扣除培训费用，若自动离职则全额退还给公司。

6.培训证书由公司保管一年。

以上方案妥否，请公司领导批示!附：xx市物业管理协会发来的通知。

经办人：xx部门负责人：

日期：2016年4月26日日期：2016年4月26日

外伤费用报销承诺书

患者姓名： 社保编码： 联系电话：

外伤发生的时间、地点、原因：

请在括号内填写“是”或“否”对下列事项进行确认：

一、是否有责任方（）

二、是否对赔偿事宜进行协商（）

三、是否得到相应赔偿（）

四、是否在工作时间发生外伤（）

五、是否在工作场所内发生外伤（）

六、是否因工作原因受到伤害（）

现承诺：此表填写内容完全属实，如有虚假陈述或弄虚作假行为，本人愿退 还医疗保险拨付款项及承担由此产生的一切法律责任和后果。

承诺人：

年 月 日 篇二：外伤费用报销承诺书

外伤费用报销承诺书

患者姓名： 社保编码： 联系电话：

外伤发生的时间、地点、原因：

请在括号内填写“是”或“否”对下列事项进行确认：

一、是否有责任方（）

二、是否对赔偿事宜进行协商（）

三、是否得到相应赔偿（）

四、是否在工作时间发生外伤（）

五、是否在工作场所内发生外伤（）

六、是否因工作原因受到伤害（）

现承诺：此表填写内容完全属实，如有虚假陈述或弄虚作假行为，本人愿退

还医疗保险拨付款项及承担由此产生的一切法律责任和后果。

承诺人：

年 月 日 篇三：外伤费用报销的承诺书

外伤费用报销承诺书

患者姓名

身份证号码

社保编码： 联系电话：

外伤发生的时间、地点、原因： 请在括号内填写“是”或“否”对下列事项进行确认：

一、是否有责任方（）

二、是否对赔偿事宜进行协商（）

三、是否得到相应赔偿（）

四、是否在工作时间发生外伤（）

五、是否在工作场所内发生外伤（）

六、是否因工作原因受到伤害（）

现承诺：此表填写内容完全属实，如有虚假陈述或弄虚

作假行为，本人愿退还医疗保险拨付款项及承担由此产生的一切法律责任和后果。

承诺人签字： 年 月 日

篇四：笔记本电脑费用报销承诺书

附件2 手提电脑费用报销承诺书

为了迎接日益激烈的市场竞争和挑战，同时也为了能够更及时地处理日常事务，提高工作效率。特向公司申请：个人购买手提电脑，费用以使用人折旧费的形式报销。同时，就有关具体事宜承诺如下：

1、同意《手提电脑费用报销规定细则》的有关规定和要求；

2、按照《手提电脑费用报销规定细则》的有关规定和要求，坚决执行；

3、必须保守业务机密，除读取作业范围内资料外，不得向无关人员提供任何电脑资料；

4、当发生调任、作业范围变更或密码安全性不能满足要求等情况时，主动通知管理人员修改或取消其帐号和密码，移动或删除个人信箱，以及清除与职务无关的有关公司信息和数据；

5、当离职时，主动通知管理人员取消其个人信箱，并将相应的有关公司的信息和数据移交人事行政经理并在电脑内清除；

6、如违反本承诺第3条、第4条、第5条规定的，视作故意泄露公司机密，按员工奖惩规定第5.1.5条的规定，给以开除处分处理。

承诺人： 级别：

联系电话： 承诺日期：

地区： 省/大区经理: 部门： 部门经理: 篇五：佣金承诺书

佣金承诺书

本人___________________.委托__________________出售_____________________房产承诺给予代理费______________________________________________。