环境卫生管理所2021年度廉政建设情况的报告(四页)

2021-10-28 17:20:06下载本文作者:会员上传
简介:写写帮文库小编为你整理了这篇《环境卫生管理所2021年度廉政建设情况的报告(四页)》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在写写帮文库还可以找到更多《环境卫生管理所2021年度廉政建设情况的报告(四页)》。

环境卫生管理所2021年度廉政建设情况的报告

XXX纪检监察组:

按照工作要求,我所结合工作实际,认真开展自查,现将廉政建设情况汇报如下:

一、单位政治生态情况

(一)领导班子建设

党员干部内化转化成效还不够。通过今年开展的党史学习教育,对_百年来的艰辛历程、辉煌成就、伟大精神能够清醒认知,但如何从党史中汲取正反经验,如何贯彻“力行”要求,进一步提升岗位履职标准、提升城市管理品质等方面,还存在解决问题举措不够多、成果不够显著的问题。

(二)党内政治生活

党员教育信息化水平不高。当前社会已进入移动互联网时代,移动终端极其发达,网络资源极其丰富,虽然党员在生活中已形成互联网思维,但在学习教育中表现仍较为传统,在利用新兴媒体强化学习教育,提升学习效率上还有待提高。

(三)全面从严治党责任

1.监督管理力度不够强。在执行过程中仍存在一些问题,如党支部在组织党员集中学习时,由于XX同志退休,党内组织生活参加较少,导致组织生活不能涵盖全体党员干部,支部在解决该问题上的手段缺乏实效性和针对性,对制度的执行不够硬。

2.正风肃纪意识还需加强。在较真碰硬上,多数情况下选择给大

家多留面子,给自己留些弹性。

(四)作风建设

1.工作作风不够扎实。个别党员干部思想上存在一定的松懈,在工作中不够主动、积极,往往是领导安排做的才去做,只满足于完成任务,未能以高标准、严要求把工作做实、做细。某些工作仅通过电话进行安排,未及时前往现场进行督促检查,抓落实做得不够好。

2.为人民服务的群众意识不够牢固。如针对市民投诉的已享受国家规定的抚恤优待10余年,但未享受垃圾处置费减免政策事宜,工作人员虽及时对该问题进行调查,并核实造成该问题的原因不属于我所,但在和市民沟通中因语速过快、语气生硬等原因造成市民误会,从而导致二次投诉。

二、下步工作打算及整改措施

(一)坚持补“钙”强心,坚定理想信念。

一是继续把学习习近平新时代中国特色社会主义思想、学习党的百年奋斗史贯穿始终,带头精心组织开展“三会一课”、主题党日活动,保证支部每月学习和研究工作不少于2次。目前,已召开支委会12次,学习教育会16次(其中党史学习教育会12次),“以案四说”警示教育专题会2次,上党课1次。二是继续利用红色资源开展革命传统教育,在历史传统文化中汲取营养,传承红色基因,强化使命担当。目前,已前往重庆市档案馆、邓小平故居进行瞻仰学习,并组织观看优秀电影《红船》、红岩电影《烈火中永生》。三是提升党员信息化水平,通过书本学习以外,还可利用12371共产党员网进行有声听书、利用“风正巴渝”“清廉渝北

”等公众号进行多元化学习,进一步强化学习效果。四是前往退休职工XX同志住所,向其赠送党史学习教育四本指定书籍,勉励其在家也不落下学习。五是结合实际工作,强化市政环卫相关业务知识的学习,进一步提升综合能力。目前,已开展桥隧结构设施、照明设施用电安全等培训。

(二)改进工作作风,密切联系群众。

一是持续推进“我为群众办实事”实践活动。通过点面结合,梳理完善“我为群众办实事”实践活动项目清单和阶段性重点活动安排,高效部署,加强督查,确保项目有序推进,取得实效。二是定期巡查、走访,积极参与城市管理志愿服务等以联系服务群众为主题的活动,及时处理12319城管热线群众投诉,热忱接待来访办事群众,坚决杜绝“不作为、乱作为、慢作为”等形式主义、官僚主义作风,进一步提高辖区群众的满意度。

(三)抓好问题解决,提升工作质效。

进一步强化指导督查,完善制度化推进措施,抓好问题解决,提升工作质效,引导全体党员干部学党史、悟思想、办实事、开新局。一是积极想办法解决工作中存在的突出问题和薄弱环节,按局党委统一部署,强化担当,主动作为,合力推进城市管理品质提升工作,做好移动公厕新装、市政设施提档升级等重点工作。二是坚持日常巡查与群众反映的问题相结合,对破损陈旧的设施及时维修维护,对卫生死角及时清理,对城区结合部和交叉区域加强管理,对公厕、化粪池等区域每日消杀,对网络舆情及时处理回复,确保设施完好、市容整洁、群众满意,做到“两手抓,两促进”,着力提升工作质效。

(四)强化廉政建设,健全监管机制。

将学习教育与廉政建设工作相结合,全面推进从严治党。一是严格落实“一岗双责”,坚持业务工作和廉政建设同部署、同落实,加强谈心谈话,做到常教育、严管理。二是压实“两个责任”,扎实推进惩治和预防腐败体系建设,着力构建“不敢腐不能腐不想腐”的制度机制,巩固良好的工作氛围。三是加强廉政风险防控,强化责任追究,瞄准重点对象、重点领域、重要岗位和关键环节,严肃查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题。四是加强干部监督管理,重点抓好重要岗位的监管,并建立完善科学规范的干部选拔和考核机制,切实解决好干部管理失之于软、失之于宽的问题。

特此报告!

XXX环境卫生管理所

2021年X月X日

下载环境卫生管理所2021年度廉政建设情况的报告(四页)word格式文档
下载环境卫生管理所2021年度廉政建设情况的报告(四页).doc
将本文档下载到自己电脑,方便修改和收藏,请勿使用迅雷等下载。
点此处下载文档

文档为doc格式


声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:645879355@qq.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。

相关范文推荐

    环境卫生管理所年终工作总结报告

    一、基本情况 我所现有人员97人,其中正式工19人,临时工78人。日清扫面积约84万平方米,每天两大扫,专人保洁,日清运垃圾约50吨,网罩行车。 二、主要工作情况 (一)水边镇清扫保洁接管......

    环境卫生管理所所长李某先进事迹

    记×环境卫生管理所所长李某城市的美容师、环卫战线的带头人——穿行在美丽富饶的草原边陲小镇—×镇,首先印入你的眼帘的是一座座拔地而起的高楼鳞立栉比,一条条宽敞平整的街......

    廉政建设报告

    廉政建设自查报告 联社纪委: 遵照省联社纪委关于《省联社纪委转发省国资委纪委关于开展“廉政准则”、“若干规定”贯彻执行情况专项检查实施方案的通知》的通知要求,结合办......

    塔湾环境卫生管理所党支部先进事迹材料

    塔湾环境卫生管理所党支部先进事迹材料”的内容&keyword=塔湾环境卫生管理所党支部先进事迹材料"> 城市管理局塔湾环境卫生管理所现有职工168人,其中党员30人,占职工总数17.8%......

    塔湾环境卫生管理所党支部先进事迹材料

    城市管理局塔湾环境卫生管理所现有职工168人,其中党员30人,占职工总数17.8%。主要负责崇山、怒江、宁山、淮河等18条街路的扫保,全所清扫面积为718,716平方米,以及太平、塔湾、怒......

    环境卫生管理所年终工作总结报告(推荐5篇)

    2011年,我所的各项工作紧紧围绕创“省级卫生城市”的为重点工作,以“转变作风作表率,为民务实抓发展”为主基调,坚持“跨前一步、为民服务”的工作理念,不断完善机制,有序推进各项......

    廉政建设自查自纠报告

    廉政建设自查自纠报告 根据领导安排,我认识学习了胡锦涛总书记在中纪委七次全会上的重要讲话精神要求,根据要求,我对照自己职责范围内的工作,认真针对工作中存在的突出问题,从思......

    廉政建设述职报告

    ****年度廉政述职报告今年以来,在上级的正确领导和全联社职工的共同努力下,按照****年党风廉政建设总体安排,我对自身廉政建设以及落实党风廉政建设责任制的有关情况进行了全面......