乡镇上半年各项工作汇报[精选五篇]

第一篇：乡镇上半年各项工作汇报

乡镇上半年各项工作汇报

2014 年的工作思路：全面落实“农业稳乡、生态立乡、科教兴乡、工业强乡、旅游活乡”发展战略，逐步形成以农业为主，以旅游业为核心，以现代服务业为配套的基础稳固，优势突出，结构优化的新型产业体系和格局。人口自然增长率控制在千分之七以内，计划生育率稳定在 93%以上，计生、综合治理工作进入全县一类行列，其他各项社会事业都有一个新的进步，促进经济社会全面可持续跨越式发展。

一、计生工作：2014 年度我乡全县排名一类乡镇第 21 位，今年，按照乡党委、政府确定的保一类进名次（进入全县一类乡镇前十名）的工作要求，主要从以下四个方面着手：1、加强基层基础工作，建立健全人口和计划生育工作机制，提高计生干部待遇，配齐配强计生干部队伍。2、稳定低生育水平，切实加强流动人口管理与服务，重点是抓好未婚先孕、未婚先育人员的管理和处理。3、坚决落实农村计划生育奖励扶助制度，让育龄群众实实在在得实惠。4、转变工作职能，积极开展“5.29”和妇科疾病普查等计生服务下乡活动，密切与群众的联系，改变计生形象，取得育龄群众的理解和支持。

截止目前，我乡共出生人口 126 人，其中计外 6 人（多孩一例，二孩二例，非婚三例），计划生育率达 95.23%，在 2014 年度全

县半年综合排名位居第 9 名。全县夏季计生突击服务活动下达我乡的任务为：四大手术措施共 30 例，已完成 27 例（结扎 9 例，上环 16 例，人流 2 例），社会扶养费征收任务 6.5 万元，已全额完成。

二、集镇建设

集镇整体搬迁是我乡发展史上难得的一次机遇，也是提升我乡集镇品位的一个突破口，要以此为契机，利用库区建设的有利条件，按照打造辰溪后花园的工作思路，高标准、高定位、高质量地稳步推进新集镇建设步伐。

一是大力加快各职能部门和单位的搬迁进度。随集镇搬迁的共有23 家部门和单位，截止目前，已迁入新址办公的有 10 家（区工委、乡政府、卫生院、敬老院、农电站、信用社、电信所、派出所、供销社、自来水厂），正在建设的有 4 家（法院、邮政、畜牧、**乡安置工程），还有 6 家（国土所、国税所、移民站、中心小学、农技站、粮站）因为资金和项目的原因还没有动工。2014年新增建设项目 3 个（中心汽车站、乡文化楼、市场）已完成规划、设计及落实施工队伍等前期工作，目前正组织人员准备进行施工。

二是加快移民建房进度。随集镇搬迁共涉及**村、**居委会两个单位 147 户，自 2014 年 12 月 23 日完成集镇宅基地的分配工作以来，目前，除自购房 5 户外，已完成宅基地基础部分施工的共107 户，余 35 户因为基础超深需做处理及天气原因暂未完成。正在建房的共 72 户，其余部分移民户因资金和建设场地等原因暂未能施工。

三是加强集镇基础设施建设。已完成电站大坝到乡卫生院处公路的路基改造，预计 8 月前完成水泥硬化工程。集镇供电、供水工程也正在逐步完善，排污管线、垃圾站场、绿化、亮化等建设工程也正在规划中。

三、稳定工作

**村的稳定工作一直是乡党委、政府的一块心病，早在 xx 年，县政法委就提出了“**稳，修**、修**、辰**”的维稳口号，由此也可以看出我们**乡所面临的严重的维稳工作压力。今年我们主要做了以下三个方面的工作：

一是以切实解决疑难、遗留问题为切入点，把矛盾纠纷、群体性隐患事件消除于萌芽状态。

1、积极组织乡、村及农电站相关人员开展**电费的收缴工作。**村自 xx 年底电站正式开建以来，就没有交纳过电费，截止四月，共欠缴电费达 110 余万元。年初，乡党委、政府把这项工作作为转变**群众观念的突破口来抓，通过周密部署，按照逐步规范的思路制订工作方案，目前全村 562 户已完成四月份的电费收缴共 534 户，未缴 28 户中有 24 户因全家外出不能收缴，仅有 4户无缘由拒缴。

2、积极协同业主做好**村沿河水土流失的赔付工作。因**村二期护坡未启动，造成沿岛护坡高程过低，每遇泄洪，必使岛上部分地段受水侵袭，水土流失严重，群众意见也较大。针对这一情况，乡党委、政府及时与业主协商，对群众的受损部分给予了经济补偿，并表示及时予以启动二期防护工程。

二是以改善基础设施为突破口，切实转变群众思想观念。

先后启动实施了村内道路的硬化工程、引水工程、农网改造工程，并通过县建整扶贫工作组的进驻，积极实施柑橘品改、蔬菜大棚、农家乐等项目建设，让**村群众切实感受到了党和政府对他们的关心，让他们把心思从蛮要工程当包头转变到了实实在在搞开发上来。

三是以保护性施工为抓手，全力推进集镇建设进度。**新集镇的建设自 xx 年开始“三通一平”工作以来，矛盾不断，先后发生了“1.31”打砸乡政府、“8.6”冲击县政府两次重大群体性事件。今年年初更是因少数**村民以征地标准过低等原因进行阻工，造成随集镇搬迁移民户不能建房，针对这一情况，乡党委、政府在做群众思想工作的同时及时掌握动态，为县委、县政府决定开展保护性施工的决策提供准确依据。3 月 24 日，400 余政法干警组织进行了为期四天的保护性施工，强力推进了**新集镇的建设进度。

目前，全乡社会大局基本稳定。

四、其他各项工作

1、农业方面

重点一是抓好征**村 750 亩的国土综合开发项目，目前已完成500 余亩；二是抓好**村 450 亩葛根种植培育基地的建设，目前已完成 280 余亩；三是抓好库区网箱养鱼，目前全乡已有网箱824 口，扶持网箱养鱼专业户 82 户。

2、旅游休闲业

试点起动旅游休闲业项目，充分挖掘我乡丰厚的历史人文底蕴和得天独厚的自然资源，以库区旅游休闲开发为依托，抓住大洑潭电站库区开发和清波浪新集镇建设的有利契机，增强新集镇与库区发展整体服务功能，进一步强化旅游开发“先规划，后开发，不规划，不开发”的思想观念，激发农民和社会各界投资兴办旅游的积极性。同时，加强对本地民俗文化和风土人情的开发，重点抓好以**大坝为点，沿**至**、**至黄埠库区游的“一点两线”建设，乡党委、政府在财政特别紧张的情况下，挤出部分资金用于扶持、奖励“农家店”和“农家乐”特色旅游项目，同时组织邀请发改、旅游、规划、林业、水利等相关部门的负责人或专家来乡实地考察，为我乡的旅游规划及开发工作献言献策，按照将我乡打造为“辰溪后花园”的总体思路，使旅游业成为壮大我乡财政、促进农民增收新的增长点。

五、队伍建设

一是加强领导与领导、领导与干部、干部与干部之间的交流和沟通，经常性开展谈心活动，营造了一个团结有活力班子队伍和风清气顺的工作氛围。二是要秉着“任人唯贤”的用人原则，开展“建功创业”活动，倡导岗位建功，积极

鼓励干部创业。整顿作风、强化责任意识和服务意识，着力解决干部作风中存在的突出问题。三是抓好村支两委班子主要成员的培训学习，提高他们的综合素质。

六、“6.8”洪灾受损情况月 8 日凌晨 2 点，我乡境内普降暴雨，最大降雨量达到 140 毫米，给我乡群众的财产带来了巨大损失。据统计，全乡共计房屋受损 17 栋 54 间（塌方损坏 8 栋，水淹 9 栋），受淹稻田 1700 余亩，其他作物受损 1200 余亩，其中绝收 600 余亩，冲毁溪堤 34段 xx 余米，公路塌方 15 处 800 余米，高压输电线路冲断 5 档，冲走网箱 150 余口，中、小学被迫停课两天，全乡直接经济损失达 800 余万元。

灾情发生后，乡党委、政府及时启动防汛预案，主要做了以下几件事：一是加强汛期值班制度；二是加强汛期预警措施的落实；三是积极排查、消除灾害隐患；四是组织开展抗灾生产自救活动。

七、下半年的主要工作

1、按照“先稳定，再发展”的思路，重点做好全乡的稳定工作，确保社会大局稳定。

2、按照打造“辰溪后花园“的思路，重点加快新集镇的建设步伐和后续管理工作，完善集镇功能，确保新集镇年底前初具规模。

3、按照“保类进位“的要求，抓好计划生育工作，确保年初所定目标的实现。

4、以全市基层武装部建设试点单位为契机，加强各部门的阵地建设，改善办公环境和办公条件，确保各项工作出特色，出亮点。

二〇一四年是我乡经济实现跨越式发展的关键一年，我们坚信：有上级党委的正确领导，有乡村两级全体干部的拼搏进取，狠抓工作落实，一定会实现年初所定的各项目标任务，给县委、县政府交一份满意的答卷。

第二篇：乡镇上半年工作汇报 上半年工作汇报

今年以来，在 x 党委、政府的正确领导下，按照组织分工，本人作为 xx，主要负责项目建设、招商引资等工作，我立足岗位实际，认真履行岗位职责，尽心尽力工作，突出重点，统筹兼顾，所分管的各项工作取得了一定的成绩，现简单向各位领导及同事

们做以汇报：

上半年以来，在镇党委、政府的正确领导和大力支持下，我主抓的项目办紧紧围绕“两抓整推、乘势跨越、攻坚克难”的战略部署，坚持项目为纲，切实推动镇区经济发展，进一步落实项目包抓机制，提高项目工作的质量和水平，加大协调服务力度。抓项目带产业，上项目促开发，靠项目调结构，用项目扩总量，广引快上、重点推进、多元支撑，使我镇项目建设再上新台阶，上半年我镇共实施项目 x 项，累计完成投资 xxx 万元，占年度总任务的 xxx%，其中：

（一）新建项目

总投资 xxx 万元的 xxx 建设项目，目前已完成全部投资，修建主体工程，现正在进行内部装修。

（二）续建项目

（1）xxxx，总投资 xxx 万元，工程建设期限 x 年，至目前已完成主体修建并通过验收，预计 x 月底就可竣工。

（2）xxx 项目，该项目总投资 xxx 亿，今年已投资 xx 万元，完

成了协议书签订，现正在 xxx 手续。

（3）xx 项目，今年投资 xx 万元修建了 xx，x。现正在准备试运行。

（三）招商引资项目

（1）总投资 xxx 万元的 xxx，目前已投资 xxx 万元，完成了前期手续办理及 xx 工作。

（2）总投资 xx 万元的 xxx 项目，当年投资，当年建成投入使用。目前已投资 xx 万元完成了前期各项手续办理及厂房修建，现即将试生产。

（四）扩建项目

（1）xxx 建设项目，今年投资 x 万元对此项目进行了扩建，扩建后的 xxx 占地面积 xx平方米，修建餐厅、娱乐场地等高标准农家乐园。

（2）投资 xx 万元的 xx 工程，现已完成 x 万元对 xx 工程进行了xx、xx，xx 等，即将招标施工。

二、存在的主要问题

经过半年来的努力，我镇项目建设虽然取得了一定成果，但在项目建设推进过程中还存在一些问题：

（一）是形象进度不够快，项目推进力度还需加大，已纳入重点推进的一些项目进展缓慢。

（二）是后续产业项目储备不足，一些项目的成熟度还不高，有意向变合同变落地还需一个过程。

（三）是沟通上还不够紧密，出现项目掌握不细，信息不通畅的现象，服务项目水平上还需再提升。

下一步我们要按照“在谈项目抓签约、签约项目抓开工，开工项目抓投产，投产项目抓效益”的原则，全力推进开工建设项目进度，加大招商宣传力度，牢固树立人人参与招商观念，努力改善我镇项目招商硬件环境，搭建良好招商平台，筑剿引凤，确保引进一个，建设一个，成功一个，对我镇的经济发展起到积极作用，加快我镇项目建设进程。

以上是我前 8 个月工作的简要汇报，虽然取得了一定成绩，但距镇党委政府的要求还很远，在今后的工作中，我一定要紧盯目标任务，认真查找差距，进一步树立发展意识和服务意识，创优发展环境，加快发展步伐，圆满完成全年各项目标任务，为明年我镇经济的后续发展打下坚实基础，为我镇经济社会又好又快发展做出新的更大的贡献！

第三篇：2014 年乡镇各项工作总结 2014 年度，镇在县委、县政府及南片区督导室的正确领导下，镇党委政府一班人积极带领全镇党员、干部和群众，以邓小平理论为指导，坚持建设“和谐”的奋斗目标和“团结、务实、高效、廉洁”的工作准则，认真贯彻落实党的十七大和十七届全会精神，牢固树立科学发展观，解放思想、与时俱进、攻坚克难、开拓创新，充分发扬“不怕困难，敢于胜利”的继光精神，认真落实“强政治、促经济、保稳定、兴文卫、夯基础、抓重建”工作措施，使经济和社会事业得到了健康发展。

一、目标完成情况

（一）、讲政治

坚持高举邓小平理论伟大旗帜，坚持用科学的发展观武装党员干部的头脑，把树立科学发展观同工作实际相结合，解决改革和发

展中遇到的困难和矛盾，大胆探索，敢于创新，开拓进取，努力推动各项工作，镇党委制定了每周一为集体学习日，我们以“创先争优”活动为契机，通过学习教育活动，使干部的工作作风明显好转，组织纪律明显增强，工作效率明显提高。

同时，按照“举旗帜、抓班子、带队伍、促发展”的工作思路，狠抓乡镇班子创“六好”，村级班子创“五好”，努力实践“三个代表”，切实加强领导班子和干部队伍建设，坚持走群众路线，拓宽用人视野，不拘一格地培养年轻干部，并使他们的才能在不同的工作岗位上得以充分发挥，加强对干部的监督和管理，强化年度目标责任制，努力推行中层干部竞争上岗制度，完善工作机制，明确干部职责，增强工作责任感和紧迫感。

狠抓勤政建设，坚持不懈地对干部进行党性教育和人生观、世界观、价值观及权力观、利益观的教育，牢固树立公仆意识，解决“当官为什么”的问题，多深入群众调查研究，关心群众疾苦，帮助广大人民群众解决实际问题，通过教育，干部的宗旨观念更加坚定，事业心和责任感进一步增强。

加强廉政建设，建立健全各项规章制度，加强督促、检查和考核，使廉政建设的各项规定落到实处；加强民主管理，重大事情由集体讨论决定；加大从源头上预防和治理腐败的力度，完善“收支

两条线”制度、财务审批制度，严格遵守乡财县管的运行机制，使党风廉政建设得到进一步加强，在全镇上下形成了风清气正的良好政治氛围。

（二）、促经济

今年，全镇实现国内生产总值达到万元，占任务 %，固定资产投资（任务数）

万元,占任务 %,财政收入实现 万元，占任务 %。其中，国税完成 万元，地税完成 万元。

农业始终是我镇工作的重头戏，镇党委始终坚持用“双增”（农民增收、财政增收）统揽农业和农村工作，在稳定粮食总产的基础上，以市场为导向，坚持以调整农业区域布局、产品结构和品质结构为突破口，加大农业产业结构的调整力度，大力发展多种经营，加快我镇农业结构调整步伐。通过五年的艰苦努力，取得了农业产业结构逐步优化，农民收入、财政收入持续增长的好成绩。

l、依靠科技稳定粮食总产

狠抓农业新技术、新品种推广，重点实施了水稻旱育秧、抛秧和玉米改制“三大工程”。狠抓品种改良，努力提高粮食单产，在种粮面积逐渐减少的情况下，确保粮食总产。

2、调整产业结构，发展多种经营，努力实现农民增收

镇党委围绕努力实现农民增收的目标，通过五年的艰苦努力，二大基地建设己初见成效：一是生猪产业发展，我镇依托温氏集团，发展规模养殖大户，截止 2014 年 10 月，全镇发展生猪养殖大户51 余户，实现生猪出栏 4.8 万头，增加产值 1000 余万元。二是小家禽畜产业发展，我镇依托隆生集团，发展小家禽规模养殖大户，目前全镇发展小家禽养殖大户 26 余户，实现小家禽出栏 35万只，增加产值 400 余元万，推动了全镇经济发展。

3、劳务输出工作取得显著成绩

全镇共输出劳力 1.1 万余人次，实现劳务收入近两亿元，大力抓好劳力回引，积极鼓励务工人员回乡创办经济实体。为农民增收奠定了良好基础。

4、社会主义新农村建设试点工作进展顺利，以新村扶贫工程为契机推动社会主义新农村建设，已收到良好的效果，使农民朋友得到了较好的实惠。新建农民街一条，为农民改水、改厕 356 户，建沼气池 370 余口。渠道 2.2 公里，整治塘堰 5 口，使基础设施

建设得到了一定的改善。逐步实现农民观念集镇化、结构调整产业化、农民住房楼房化、人畜饮水纯净化、村道建设硬质化、邮电通讯现代化、计划生育一孩化、文化图书丰富化、社会秩序规范化，全社会形成良性循环发展格局。

（三）、保稳定

是典型的农业大镇，交通不便，经济发展缓慢，党委一班人集思广益，依靠广大干部群众，认真分析的镇情，提出了“为官一方，守土有责，要发展，必须明确以稳定促发展，以发展保稳定”的工作理念，维护社会稳定是全镇工作的出发点和落脚点。

1、加强内部管理

建立和完全了十二项规章制度，严格按章办事，实行奖惩逗硬。通过各项制度的实施，增强了对各级干部约束机制培养了干部的自觉性，基本形成了“廉洁、勤政、务实、高效”的工作集体，重塑了党委、政府和干部的形象，为维护稳定奠定了基础。

2、加强干部管理

镇党委为了加强对干部的管理，专门成立了以组织纪检为主的工

作监督机构，对党的各项方针政策的贯彻落实情况和对制定的各项规章制度遵守情况进行经常性监督检查。同时，要求全体镇干部深入基层，切实为群众排忧解难，并建立了“首问责任制”，全面推行镇、村、社务公开，加强群众监督，在镇人民政府大门设立了举报箱，并向社会发布通告，动员全镇广大人民群众对干部的违法违纪行为进行检举揭发，使廉政建设步入良性循环的轨道，基本杜绝了门难进、脸难看、事难办的不良现象，密切了党群干群关系，为维护稳定创造了条件。

3、加强作风转变

切实转变干部工作作风，建立领导干部挂片责任制，部门和驻村干部包村责任制及村两委管理责任制等。要求全体镇村干部必须深入基层，密切联系群众，对群众反映的问题要求在 3 天内做出处理，如不能及时处理的，必须给当事人说明情况和原因，每个驻村干部必须为所在村做好事、办实事，给所驻村当好助手和参谋，为维护稳定提供了保障。

4、狠抓安全稳定

以维护社会稳定为重点，深入持久地开展普法教育，坚持信访工作责任制和信访接待日制度，畅通诉求渠道，对不稳定因素和安全隐患坚持每月一次大排查，积极化解矛盾，把问题处理在萌芽状态，有效地控制群体性上访和越级上访，加强群防群治网络建设，建立了农村法制学校，加强劳释、劳教人员的教育、管理。加大了对各类刑事犯罪的打击力度，破案率有明显上升，有力地打击了歪风邪气，弘扬了正气，确保了社会稳定。安全生产重于泰山，党委政府始终把安全生产放在第一位，把人民群众生命财产安全作为工作的重点。坚持每月一次大排杳，对道路、交通、水、电、危险物品等安全隐患发现一例处理一例。同时，举办了两期机动车驾驶员培训会，基本杜绝了重大安全事故的发生，维护了群众的生命财产安全，确保了社会稳定。

5、严格农民负担

针对农民负担的问题，党委政府始终把这项工作视为高压线工程，坚持政策执行不走样，严格控制农民负担标准，除生产性必须的费用以外严格禁止添项加码，对必办的公益性事务，坚持“一事一议”和审批制度，严格按照县农民负责管理部门审批的标准执行。同时，加大了粮食直补和综合直补的跟踪管理，严格按中央的政策直发到农户手中，杜绝了截留和挪用，把党的惠民政策落实到了千家万户,激发了农民的种粮积极性，确保了农村稳定。

(四)、兴文卫

社会主义精神文明建设是社会主义现代化建设的重要内容之一，为此，镇党委政府始终坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，深入开展社会主义思想品德教育，大力提倡和弘扬家庭美德，深入开展“创三户”、“创三村”、及各类精神文明建设活动，各行各业涌现出一大批典型的先进集体和先进个人。

科技、教育、文化、卫生、体育、广播电视等各项社会事业全面进步，教育改革进一步深入，教学质量稳步提高，教学环境不断改善，加强了中小学危房改造，新建台保安中学校园，完成镇小教学楼和食堂、宿舍建设，医疗卫生设施不断完善，争取国家项目资金对镇卫生院进行改造，从而使教育教学、医疗卫生条件不断改善。

(五)、夯基础

我镇党委政府按照“立足当前，统筹规划，突出重点，量力而行，适度超前”的原则努力创造条件，不断争取项目资金，加速基础设施配套建设。充分利用灾后重建的契机，加大了基础设施建设步伐，一是加大了通村公路建设力度，彻底解决群众出行难、交

通不便等制约我镇经济发展的问题。二是加大了土地整治力度，完成大坪村土地治理 1000 亩，新建丰产沟 225 米，公路 1.7 公里。三是加快农业综合整治项目速度。其中土地整治 300 余亩，机耕道整治2公里，渠沟整治2.8公里。四是扶贫项目圆满完成，整治村道 12 公里，塘堰 2 口。五是加大了综合治旱、人畜饮水工程建设，通过新建蓄水池、打水井、开挖塘堰、堰塘清淤等方式，基本上缓解了全镇农业用水和人畜饮用水难的矛盾。六是新建街道 300 米，为场镇开发奠定了基础。七是完成了 17 个村和社区居委会活动阵地建设及维修加固，进一步改善了基层组织的办公条件。

(六)、抓重建

“5.12”汶川地震灾害发生后，镇党委、政府立即行动起来，组织干部群众投入到抗震救灾和灾后重建之中。根据县委、县府关于灾后重建项目三年任务两年基本完成的要求，全镇 58 个灾后重建项目全面开工以来，在 2014 年 10 月底前，将全面完成灾后重建任务，共完成投资 3469 万元，基础设施条件得到全面改善。

二、存在的不足

在 2014 年，我们做了大量的、实际的工作，也取得了很大的成绩，全镇上下社会稳定，全镇人民的生活质量日益提高，全镇人民安居乐业，在肯定成绩的同时，我们应该清醒地看到在前进和发展的过程中还不可避免的存在一些问题，这些问题都有待我们在今后的工作中，艰苦努力、上下一心，通过发展来加以解决。不足之处主要表现在：

1、受地理条件的限制，目前，农村经济发展后劲存在不足，好的项目不多，计划发展的产业规模不大。

2、农业基础条件差，抵御自然灾害的能力仍然薄弱，农民增收、财政增收的难度大，财政负债沉重，许多正常的支出都难以保证。

3、农业产业化经营水平低，乡镇企业发展缓慢。

4、基层党组织和党的作风建设有待于进一步加强。

5、僵化的思想仍紧紧束缚着我们部分党员干部的手脚，阻碍我镇改革开放和经济发展。

三、努力方向

在以后的工作中，我们将认真围绕镇十二五规划，在县委、县政

府的坚强领导下，认真贯彻落实科学发展观，扎实工作，奋力开拓，勇于创新，为实现发展新跨越再创佳绩。

1、突出特色抓好农业。

稳定粮食生产，大力发展养殖业。着力围绕农业重点工程建设，夯实现代农业发展基础。

2、加快场镇开发进度。

围绕“提质扩容”，加快场镇开发，为加快推进城镇化提供平台支撑，更重要的是利用场镇开发积蓄“能量”，破解资金瓶颈。继续抓好场镇改造开发。

3、抓好环境综合治理工作的落实。

进一步加强领导、加大投入、加强管理，切实解决镇容镇貌，加快我镇基础设施建设。认真开展“五十百千示范工程”工作，加强集镇规划管理，改善集镇生产和生活环境。

4、突出抓好维稳工作。

坚持信访矛盾隐患排查零报告制度，村每周一报制度，对排查出来的重要信访隐患，实行领导干部包案下访制度，限期解决问题，把问题解决在本镇范围内，杜绝到县市赴省上访。

5、加强机关自身建设。

切实加强党对各项工作的领导，强化机关效能建设，严格执行各项规章制度，建立和完善各项工作考核制度，严格兑现奖惩，狠抓干部作风转变。加强财务管理，巩固政府形象。

通过全镇上下干部群众的共同努力，我们的工作取得了较好的成绩，这些成绩的取得，是上级党委和政府正确领导的结果，是全镇党员、各级干部大力支持和广大人民群众共同努力的结果，我们相信有上级党组织的正确领导，有全镇党员和各级干部的务实精神，的明天一定会更加美好。

第四篇：2014 年上半年各项重点卫生工作进展情况汇报

自 2 月 23 日全省卫生工作会议召开后，我市于 2 月 25 日立即召开全市卫生工作会议，按照省上的安排部署和确定的工作重点，结合我市实际，确定了**市 2014 年卫生事业发展“一条主线、十项重点”的工作思路。半年来，全市卫生系统按照既定思路，加强领导、靠实责任，精心组织、真抓实干，各项工作有序推进，基本实现了时间过半，任(本文 来自 www.xiexiebang.com)务过半的工作目标。下面我从三个方面作简要汇报。

一、主要工作情况

（三）城市社区卫生服务工作开展情况。一是进一步完善网络建设。截至目前，全市已建成社区卫生服务机构 218 个，其中社区卫生服务中心 57 个，社区卫生服务站 161 个，社区卫生服务覆盖率达到 93％以上。二是社区卫生服务机构的公共卫生工作得到落实。从去年起我们将适宜社区开展的公共卫生职能下沉，明确了各县区疾病控制、妇幼保健机构对社区公共卫生工作的指导职责，强化了社区卫生服务机构的公共卫生职能。目前，全市所有社区卫生服务机构均对辖区重点人群建立了健康档案，开展了社区糖尿病、高血压等慢病管理工作和健康教育工作，大部分社区卫生服务中心开展了计划免疫、妇幼保健、残疾人康复等公共卫生服务。三是加强了对社区卫生服务机构的考核。制定了《**市社区卫生服务工作考核细则》，按照平时考核与集中考核相结合、服务数量与服务质量相结合的原则，对各县区社区卫生工作的机构管理、公共卫生工作落实情况、医疗质量管理、社会满意度等进行量化考核。

（五）妇幼卫生工作情况。一是加强了婚前医学检查工作，建立了婚前医学检查工作每季通报制度。2014 年第二季度，全市

婚检率达到 42%，八个县区中有三个县区的婚检率超过了 50%，其中七里河区、榆中县婚检率达到 80%以上。二是对托幼机构管理体制进行了改革，进一步明确了市、县（区）卫生行政部门的管理职责和权限，加强了托幼机构的卫生保健管理；规范了《出生医学证明》的签发工作，明确了签发范围；继续开展母婴保健机构评审准入工作，上半年共评审 7 家。三是实施了预防艾滋病母婴传播项目，制定了《**市预防艾滋病母婴传播项目工作实施方案》，举办了业务骨干培训班，共培训人员 180 人。四是出台了《**市关于进一步加强农村孕产妇住院分娩工作的实施方案》，启动了“降消”项目，各新扩项目县区均召开了项目启动会，举办了母婴保健技术服务业务培训班。

（六）卫生监督工作情况。一是圆满完成了打击违法添加非食用物质和滥用食品添加剂专项整治活动，在国家评估验收时受到了国家考核验收组的好评。二是启动了公共场所卫生监督量化分级管理工作，继续推进食品卫生监督量化分级管理工作，目前，全市共有餐饮单位 7097 户，已量化 6982 户，量化率达 98.49％，对无卫生许可单位的查处率达100%。三是深入开展了问题馒头、打击非法行医、学校卫生、保健品卫生等专项监督检查行动，圆满完成了兰洽会卫生保障任务。四是深入开展了“五五”普法和法律“六进”活动，对从业人员进行了卫生法制培训，共培训从业人员 54773 名。

二、存在的问题

看到成绩的同时，我们也清醒的认识到，上半年，我们**市的卫生工作距省上的要求和人民群众的期望还有一定的差距，与兄弟市、州相比，我们不少地方还比较薄弱，一些突出问题还制约着我市卫生事业的进一步发展，主要表现在以下几个方面：

一是医疗卫生机构基础设施欠账较多，基层医疗卫生服务体系还不完善，项目建设中部分县区还存在部门之间协调不力，卫生系统单方面推进工作现象，特别是近郊四区建设项目因征地和拆迁问题复杂、配套资金不到位等因素影响了建设进度。

二是卫生技术人力资源总量不足，特别是乡镇卫生院和城市社区卫生服务机构人才缺乏，乡镇卫生院无正规学历和无执业助理医师资格人员所占比例较大，村医待遇偏低，医疗卫生服务总体水平不高，人民群众的医疗服务需求得不到有效满足。

三是公共卫生服务体系建设还比较薄弱，各级妇幼保健机构、疾病控制机构、卫生监督机构基础设施还不完善。基层医疗机构公共卫生人才缺乏，一些公共卫生工作落实不够。传染病防控工作形势严峻，任务艰巨。

四是由于体制机制方面的问题，乡镇卫生院院长竞争上岗推进

困难，部分通过竞争已上岗的院长待遇还没有得到解决。

五是近郊四区由于城市管理方面的有关规定，固定宣传标语刷写工作困难较多。部分机构还存在对卫生信息重视不够，宣传力度不大，形式单一等问题。

六是县级医疗机构尽管成立了公共卫生管理科，开展了疾病谱统计报告工作，但工作量大，没有相应的工作软件，开展工作难度较大。

三、下半年重点工作

（一）全力做好卫生项目工作，邀请市领导加强对各县区政府的督导力度，在按期完成国家和省上已安排建设项目的基础上，重点做好市妇幼保健院、市卫校异地重建的前期准备工作，争取市中医院、市三院改扩建和市卫生局卫生监督所业务用房建设等重大项目早立项、早开工建设。

（二）加强对定点医疗机构的监督管理，加强对新农合基金的监管，做好全市新农合报销方案调整工作，保障基金运行安全。

（三）探索推进乡村卫生服务一体化管理，开展乡镇卫生院“五

制”改革试点，年底前各县、区乡镇卫生院院长竞争上岗率达到100%；加强乡镇卫生院公共卫生工作，充分发挥乡镇卫生院在疾病预防控制工作中的前哨作用。

（四）进一步督促各县区将适宜社区开展的公共卫生服务下沉到社区，加大对社区卫生服务机构公共卫生工作的考核力度。

（五）加强突发公共卫生事件监测预警和信息报告工作，加强卫生应急物资储备，开展卫生应急演练，及时有效处置各类突发公共卫生事件。

（六）按照省上要求做好食品卫生监督相关职能移交工作；加强学校卫生、农村卫生监督工作，防止食物中毒和传染病的暴发流行；大力推行公共场所量化分级管理制度，年底完成住宿业实行量化分级管理 50%以上的目标。

（七）重点做好手足口病、甲型 h1n1 流感等重大传染病防控工作，落实各项防控措施，严密监控疫情；继续完善传染病疫情信息直报网络，加强对医疗机构传染病报告的督查。

（八）实施好“降消”项目，着力提高农村孕产妇住院分娩率，降低孕产妇和婴儿死亡率；协调相关部门探索实行符合实际的婚

前医学检查办法，力争今年全市婚检率比上年有较大提高。

（九）继续深入开展“医院管理年”活动，切实加强医疗质量管理，进一步完善医疗机构医疗事故月分析通报制度，杜绝重大医疗安全事故发生；加强医德医风建设，深化院务公开制度，积极开展行风评议活动，认真落实《甘肃省医疗卫生行业有奖举报办法》。

（十）加强卫生人才队伍建设，在全市卫生系统继续开展岗位练兵和技术比武活动；全力配合省上完成招录医学类大专以上毕业生到乡镇卫生院工作的任务；加强护理队伍建设，推广人事代理制度，解决护理人员同工同酬问题。

（十一）加强卫生信息工作，加大卫生宣传力度，做好固定宣传标语统一刷写工作，提高群众对各项卫生方针政策的认知度。

范文网()第五篇：2014 年乡镇共青团上半年工作汇报

xx年上半年，**乡团委在团县委和乡党委的正确领导和支持下，以党的 xx 大、团的 xx 大、团省委十二届二次全会精神为指导，严格按照团县委和乡党委的工作要求，以科学发展观为统领，以加强青少年思想道德建设，引导青年创业建功和加强共青团能力建设为重点，求真务实、开拓进取，进一步开拓团的工作的新局

面，为促进我乡全面建设，共建和谐**做出新的贡献。

我乡共青团工作严格按照**县考评督查办公室下发的《21 个部门工作考评办法》中共青团工作考评细则的规定，圆满及时的完成团县委和乡党委交办的工作任务，对团县委临时安排的工作全力配合，做到在规定时间内及时上传下达。现将我乡团委半年来的工作情况汇报如下：

一、基本情况

全乡共有 9 个团支部，团干部 10 人，其中男团干部 5 人，女团干部 5 人；汉族 5 人，**4 人，朝鲜族 1 人；大专学历的 3 人，高中学历的 3 人，初中学历的 4 人，团干部的平均年龄达到 41岁。全乡共有青年总数 3269 人，其中进城务工人员 1215 人，留村青年 2014 人，留村参加专业经济合作组织的 85 人。全乡共有团员 255 人，其中男团员 111 人，女团员 144 人，少数民族团员189 人。

二、具体工作情况

1、对团县委以及青农战线布置的工作能够认真落实，按时参加团县委书面或口头正式通知的会议、活动，并将会议精神及时上

传下达，做到不扣分。做好团县委和乡党委之间的协调工作，配合上级做好各种接待和洽谈工作。利用各类纪念日积极组织团的各类活动，加强团组织的凝聚力、战斗力。

2、团的自身建设。制定各项规章制度，如二 oo 九年****乡共青团工作考评细则、共青团****乡理论学习制度、成立****乡理论学习领导小组等等。严格规范团籍管理，团员档案齐全、规整、电子管理，同时在网上建立团干部档案，加强上级团委对基层团干部的管理。完善**乡团委网站，加大本乡团委的宣传力度，密切联系上级团组织和兄弟团委，在当前全球经济危机就业困难的情况下关注上级团组织对青年的扶持政策，并及时将相关政策发布到网站上，同时积极发送农情、就业信息，帮助农村青年及时了解农情，加强农村青年就业。

3、报送工作。年初时乡团委向团县委上报年初计划，年中时上报半年总结，半年来共上报信息及活动材料 11 份，做到及时上报软件材料。

4、围绕党政中心工作，积极参与我乡招商引资工作。上半年联合乡招商办、财政所共帮助我乡协税 30 万元。另外，积极在全乡范围内寻找 35 周岁以下的创业青年，争取协助他们创业。

三、下半年工作打算

1、继续开展各类活动，增强团员青年的凝聚力和战斗力。定期开展服务青年活动，适时组织开展走访慰问、扶贫帮困助学助残活动。

2、选树典型。在全乡范围内选树一些有为的青年典型，并组织典型团开展走访演讲活动，推广典型们的先进经验，加强全乡青年创业热情。

3、团费收缴。10 月前足额上缴团费。

4、团委换届工作。按照团县委总体要求和部署适时召开团代会，顺利完成团委换届选举工作。

在总结上半年工作成绩的同时，我们也看到了工作中还存在许多不足的地方，但我们坚信，在下半年工作中，有上级团委和乡党委的正确领导以及我们自身的努力下，会很快解决目前存在的一些问题，争取取得更好的成绩，把我乡的共青团工作推向一个新的台阶！

与以上范文相关的文章：

乡镇上半年农村工作汇报

2014 年乡镇共青团上半年工作汇报

乡镇上半年工作汇报 1

xx 乡镇 2014 年上半年工作情况汇报

乡镇上半年统战工作汇报

第二篇：2012乡镇上半年各项工作汇报

2012年是全面贯彻落实科学发展观的关键之年，也是实施“xxx”规划的丰收之年，为促进我乡各项工作又好又快发展，本着工作出特色，队伍建一流的宗旨，确保全乡社会大局稳定，人民安居乐业，实现经济大幅提升。现将我乡上半年各项工作情况汇报如下：

2012年的工作思路：全面落实“农业稳乡、生态立乡、科教兴乡、工业强乡、旅游活乡”发展战略，逐步形成以农业为主，以旅游业为核心，以现代服务业为配套的基础稳固，优势突出，结构优化的新型产业体系和格局。人口自然增长率控制在千分之七以内，计划生育率稳定在93%以上，计生、综合治理工作进入全县一类行列，其他各项社会事业都有一个新的进步，促进经济社会全面可持续跨越式发展。

一、计生工作：2012我乡全县排名一类乡镇第21位，今年，按照乡党委、政府确定的保一类进名次（进入全县一类乡镇前十名）的工作要求，主要从以下四个方面着手：

1、加强基层基础工作，建立健全人口和计划生育工作机制，提高计生干部待遇，配齐配强计生干部队伍。

2、稳定低生育水平，切实加强流动人口管理与服务，重点是抓好未婚先孕、未婚先育人员的管理和处理。

3、坚决落实农村计划生育奖励扶助制度，让育龄群众实实在在得实惠。

4、转变工作职能，积极开展“5.29”和妇科疾病普查等计生服务下乡活动，密切与群众的联系，改变计生形象，取得育龄群众的理解和支持。

截止目前，我乡共出生人口126人，其中计外6人（多孩一例，二孩二例，非婚三例），计划生育率达95.23%，在2012全县半年综合排名位居第9名。全县夏季计生突击服务活动下达我乡的任务为：四大手术措施共30例，已完成27例（结扎9例，上环16例，人流2例），社会扶养费征收任务6.5万元，已全额完成。

二、集镇建设

集镇整体搬迁是我乡发展史上难得的一次机遇，也是提升我乡集镇品位的一个突破口，要以此为契机，利用库区建设的有利条件，按照打造辰溪后花园的工作思路，高标准、高定位、高质量地稳步推进新集镇建设步伐。

一是大力加快各职能部门和单位的搬迁进度。随集镇搬迁的共有23家部门和单位，截止目前，已迁入新址办公的有10家（区工委、乡政府、卫生院、敬老院、农电站、信用社、电信所、派出所、供销社、自来水厂），正在建设的有4家（法院、邮政、畜牧、**乡安置工程），还有6家（国土所、国税所、移民站、中心小学、农技站、粮站）因为资金和项目的原因还没有动工。2012年新增建设项目3个（中心汽车站、乡文化楼、市场）已完成规划、设计及落实施工队伍等前期工作，目前正组织人员准备进行施工。

二是加快移民建房进度。随集镇搬迁共涉及**村、**居委会两个单位147户，自2012年12月23日完成集镇宅基地的分配工作以来，目前，除自购房5户外，已完成宅基地基础部分施工的共107户，余35户因为基础超深需做处理及天气原因暂未完成。正在建房的共72户，其余部分移民户因资金和建设场地等原因暂未能施工。

三是加强集镇基础设施建设。已完成电站大坝到乡卫生院处公路的路基改造，预计8月前完成水泥硬化工程。集镇供电、供水工程也正在逐步完善，排污管线、垃圾站场、绿化、亮化等建设工程也正在规划中。

三、稳定工作

**村的稳定工作一直是乡党委、政府的一块心病，早在XX年，县政法委就提出了“**稳，修**、修**、辰**”的维稳口号，由此也可以看出我们**乡所面临的严重的维稳工作压力。今年我们主要做了以下三个方面的工作：

一是以切实解决疑难、遗留问题为切入点，把矛盾纠纷、群体性隐患事件消除于萌芽状态。

1、积极组织乡、村及农电站相关人员开展**电费的收缴工作。**村自XX年底电站正式开建以来，就没有交纳过电费，截止四月，共欠缴电费达110余万元。年初，乡党委、政府把这项工作作为转变**群众观念的突破口来抓，通过周密部署，按照逐步规范的思路制订工作方案，目前全村562户已完成四月份的电费收缴共534户，未缴28户中有24户因全家外出不能收缴，仅有4户无缘由拒缴。

2、积极协同业主做好**村沿河水土流失的赔付工作。因**村二期护坡未启动，造成沿岛护坡高程过低，每遇泄洪，必使岛上部分地段受水侵袭，水土流失严重，群众意见也较大。针对这一情况，乡党委、政府及时与业主协商，对群众的受损部分给予了经济补偿，并表示及时予以启动二期防护工程。

二是以改善基础设施为突破口，切实转变群众思想观念。

先后启动实施了村内道路的硬化工程、引水工程、农网改造工程，并通过县建整扶贫工作组的进驻，积极实施柑橘品改、蔬菜大棚、农家乐等项目建设，让**村群众切实感受到了党和政府对他们的关心，让他们把心思从蛮要工程当包头转变到了实实在在搞开发上来。

三是以保护性施工为抓手，全力推进集镇建设进度。**新集镇的建设自XX年开始“三通一平”工作以来，矛盾不断，先后发生了“1.31”打砸乡政府、“8.6”冲击县政府两次重大群体性事件。今年年初更是因少数**村民以征地标准过低等原因进行阻工，造成随集镇搬迁移民户不能建房，针对这一情况，乡党委、政府在做群众思想工作的同时及时掌握动态，为县委、县政府决定开展保护性施工的决策提供准确依据。3月24日，400余政法干警组织进行了为期四天的保护性施工，强力推进了**新集镇的建设进度。

目前，全乡社会大局基本稳定。

四、其他各项工作

1、农业方面

重点一是抓好征**村750亩的国土综合开发项目，目前已完成500余亩；二是抓好**村450亩葛根种植培育基地的建设，目前已完成280余亩；三是抓好库区网箱养鱼，目前全乡已有网箱824口，扶持网箱养鱼专业户82户。

2、旅游休闲业

试点起动旅游休闲业项目，充分挖掘我乡丰厚的历史人文底蕴和得天独厚的自然资源，以库区旅游休闲开发为依托，抓住大洑潭电站库区开发和清波浪新集镇建设的有利契机，增强新集镇与库区发展整体服务功能，进一步强化旅游开发“先规划，后开发，不规划，不开发”的思想观念，激发农民和社会各界投资兴办旅游的积极性。同时，加强对本地民俗文化和风土人情的开发，重点抓好以**大坝为点，沿**至**、**至黄埠库区游的“一点两线”建设，乡党委、政府在财政特别紧张的情况下，挤出部分资金用于扶持、奖励“农家店”和“农家乐”特色旅游项目，同时组织邀请发改、旅游、规划、林业、水利等相关部门的负责人或专家来乡实地考察，为我乡的旅游规划及开发工作献言献策，按照将我乡打造为“辰溪后花园”的总体思路，使旅游业成为壮大我乡财政、促进农民增收新的增长点。

五、队伍建设

一是加强领导与领导、领导与干部、干部与干部之间的交流和沟通，经常性开展谈心活动，营造了一个团结有活力班子队伍和风清气顺的工作氛围。二是要秉着“任人唯贤”的用人原则，开展“建功创业”活动，倡导岗位建功，积极鼓励干部创业。整顿作风、强化责任意识和服务意识，着力解决干部作风中存在的突出问题。三是抓好村支两委班子主要成员的培训学习，提高他们的综合素质。

六、“6.8”洪灾受损情况

6月8日凌晨2点，我乡境内普降暴雨，最大降雨量达到140毫米，给我乡群众的财产带来了巨大损失。据统计，全乡共计房屋受损17栋54间（塌方损坏8栋，水淹9栋），受淹稻田1700余亩，其他作物受损1200余亩，其中绝收600余亩，冲毁溪堤34段XX余米，公路塌方15处800余米，高压输电线路冲断5档，冲走网箱150余口，中、小学被迫停课两天，全乡直接经济损失达800余万元。

灾情发生后，乡党委、政府及时启动防汛预案，主要做了以下几件事：一是加强汛期值班制度；二是加强汛期预警措施的落实；三是积极排查、消除灾害隐患；四是组织开展抗灾生产自救活动。

七、下半年的主要工作

1、按照“先稳定，再发展”的思路，重点做好全乡的稳定工作，确保社会大局稳定。

2、按照打造“辰溪后花园“的思路，重点加快新集镇的建设步伐和后续管理工作，完善集镇功能，确保新集镇年底前初具规模。

3、按照“保类进位“的要求，抓好计划生育工作，确保年初所定目标的实现。

4、以全市基层武装部建设试点单位为契机，加强各部门的阵地建设，改善办公环境和办公条件，确保各项工作出特色，出亮点。

二0一二年是我乡经济实现跨越式发展的关键一年，我们坚信：有上级党委的正确领导，有乡村两级全体干部的拼搏进取，狠抓工作落实，一定会实现年初所定的各项目标任务，给县委、县政府交一份满意的答卷。

第三篇：乡镇各项工作制度

中共陈青集镇纪律检查委员会

制 度 汇 编 1

党委工作制度

一、党委坚持定期研究党建工作。至少每季度召开一次党务工作会议，研究党的思想、组织、作风、制度建设工作。

二、实行党委成员联系点制度。党委成员每人分包联系一至二个基层党支部，切实指导党支部抓好各项工作的落实和党员活动的开展。

三、坚持党建工作检查监督制度。每季度末，负责党务工作的副书记、组织委员要组织好有关人员对全镇党建工作进行一次检查，抓好党的建设各项活动的落实。

四、建立党建工作岗位责任制。党委书记要切实履行党建工作第一责任人的职责，其它党委成员都要按照分工，负起抓党建工作的责任，年底考核干部时，要将党建工作作为一项重要的内容列入考核。凡确定的党建工作没完成或完成不好的，不得评为优秀。

五、建立镇党委、支部和党员目标管理制度。每年初根据上级党委的部署和本镇党建工作的实际，拟定基层支部和党员的目标管理内容，半年进行一次检查，年终进行考核。

六、开展“创先争优”活动，培养树立典型。半年进行初评，年终总评，及时总结经验，每年召开一次基层党组织建设经验交流会。

财务公开制度

一、村委会要建立、健全财务公开制度，每年七月中旬，为 上半年财务公布日，翌年一月中旬为下半年公布日。

二、在公布日内，村委会向村民详细公布帐目。

三、财务公布内容包括：预决算情况；农民“两工”使用及以资代劳金收取情况；村干部工资及资金使用情况。

四、镇政府要对村委会张榜公布情况进行检查、指导、监督，以促进本制度的执行。

五、对公布活动中发现的问题及群众反映强烈的热点、难点问题，镇纪检部门要向党委政府作好汇报，并进行认真查处。

领导干部廉洁自律制度

一、自觉执行上级纪委关于廉洁自律的有关规定，加强党风廉政建设。

二、在下村工作时，任何人不准以任何借口和理由接受烟酒招待，否则如数交纳伙食费。

三、上级来人检查指导工作，一律在机关食堂吃份饭，实行领导对口陪客，杜绝一客多陪，禁止大吃大喝。

四、不准收受可能影响执行公务的各种礼品、馈赠、宴请，因多种原因未能拒收的礼物如数上交，由办公室处理。

五、不准无偿调用公车办私事，上下班不准车接车送，不准用公款或公车学习驾驶技术。

六、不准违反规定建私房；不准用公款建造超标准住房、装修住房。

七、不准利用本人可及亲属操办喜忧事借机敛财，不准用公款公物送礼；不准利用职务索要礼品和报销应由个人支付的费用。

八、不准违反规定借欠公款；不准购买手机和违反规定安装私人电话；不准用公款、公车旅游；不得借参观、考察、学习的名义游山玩水。

九、不准利用职权为配偶、子女和其他亲友安排在所属或下属单位担任需要回避工作职务。

廉政建设监督小组工作职责

一、检查和监督本村党组织对党的路线、方针、政策的贯彻落实情况，认真执行镇党委和上级纪委的各项决定，抓好廉政建 设。

二、经常对党员进行党风、党纪教育，向村党支部和镇纪委反映党员遵纪守法的情况。

三、受理群众对党员、党员干部的检举控告和党员的申诉，根据情况及时向镇纪委反映，协助进行调查，在党委和上级纪委形成决议后，认真贯彻落实。

四、及时了解受处分党员改正错误的情况，教育、帮助他们正确认识和改正错误。

五、协助党支部监督村务公开。

廉政监督员职责

一、经常了解和掌握本村民组对党的路线、方针、政策及有关法律、法规的贯彻落实情况和完成村委中心工作情况，落实“村务公开，民主管理”工作。

二、负责收集本村民组的意见及一些倾向性、苗头性问题，及时向村委会廉政监督组反馈。

三、发现本村民组党员的违纪问题和不安定因素，及时上报村级廉政监督组，并协助上级纪检、监督机关对本村民组案件的调查处理。

四、了解和掌握本村民组减轻农民负担情况，及时反馈有关情况。

党委民主集中制制度

一、凡涉及镇党的建设，经济建设，社会发展及其他涉及全体性的重大问题，一律提交党委集体讨论决定。

二、凡属党委集体讨论决定的重大问题，每个成员必须坚决贯彻执行并按分工抓好落实。

三、正确处理民主与集中的关系。在党委内，书记和委员平等，研究问题时，应让班子成员首先充分发表意见，而后集中多数人的正确意见作出决定。即要充分发扬民主，防止个人说了算，又要避免对重大问题长期议而不决。

四、党委召开重要会议，应提前将召开会议的时间、地点、议题、要求等通知有关人员。党委成员对某个议题有异议，应在会前对会议主持人提出，不得临时动议。

五、党委会研究重大问题，要实行表决制度，表决必须遵循“少数服从多数”的原则。要根据所讨论问题的性质，采取举手或无记名投票等方式进行表决。凡涉及到与会人员配偶、子女及直系亲属的提拔、使用、奖惩等问题，本人应主动回避。

六、研究干部问题，要严格按照“条例”规定的民主推荐，组织考察，党委集体研究，报上级党委审批等程序进行。任何人不准把个人的意见当做组织的意见并以组织名义向上级党委推荐干部。

七、研究讨论重要问题，应充分酝酿讨论，然后进行表决。对少数人的意见应当认真考虑。如对重要问题发生争论，应暂缓作出决定，待进行调查研究和交换意见后，下次再议，在特殊情况下，也可将争论情况报上级党委裁决。

八、党委会必须有专人（一般是党委秘书）记录。

党委民主生活会制度

一、党委民主生活会至少每年召开一次。而要延期召开的，必须报上级党组织同意。

二、会前要根据本镇中心工作或党委班子中存在的问题，确立重点议题，会议议题于召开前两天通知党委成员。党委主要领导或负责组织、纪检工作的同志，要广泛征求党内外同志的意见，将会议召开的日期和议题提前一天报告县委组织部、纪检会，邀请派人参加会议。

三、每个班子成员都必须按时参加民主生活会，若有事外出 和特殊情况不能参加会议的，需写出书面发言报告，委托其他成员代为传达，受委托人应当将生活会有关情况及时向委托人传达。

四、认真开展批评与自我批评。要敢于触及问题，揭露矛盾，交流思想认识，总结经验教训。

五、对于民主生活会上提出的问题，党委要及时进行认真分析、归类和研究，制定出整改措施，逐步抓好落实。

六、会后五日内将生活会原始记录、综合情况书面报送组织部。

目标任务考核及奖惩制度

一、按照机构改革后的运行机制，党委、政府的各项工作实行目标管理责任制，将年初制定的各项目标任务，分层次分解到人。逐级签订目标管理责任书。

二、成立考核组，党委书记负责，由党政办公室具体负责监督考核。汇总掌握目标任务完成情况，考核情况做好全面记载。

三、实行平时考核与定期考核相结合。凡属全年性任务，每月检查一次，每季度一小结，每半年一考核，年终考核总评。属于集中活动和阶段性工作任务，活动结束后对新时期工作及时进行考评。

四、奖励先进。对完成任务的单位和个人，进行公开表扬，也可给予物质奖励，获县以上奖励的单位和个人，镇再进行一次性奖励。连续三年获县以上先进的，对主要责任或负责人重奖。农村党支部获省级以上奖励的，在上级下达增干指标时，支部书记优先推荐聘为国家合同制干部。

五、对完不成目标任务的单位，（含行政村）通报批评，取消评先资格。连续两年完不成目标任务的，对主要负责人予以组织调整。

六、干部职工年内完不成目标任务的，不得评先评优，并酌情扣发工资。连续两年完不成目标任务的，实行待岗或解雇。是领导干部的，报请县委组织部就地免职。

领导干部接受监督制度

一、镇、村干部，尤其是领导干部应自觉置身于人民群众监督之下。

二、坚持民主监督。镇成立由人大副主席、老干部、老党员、群众、知识分子代表组成的民主监督小组。负责基层干部群众对党委政府及党政领导班子成员的意见和建议。每季度组织一次调查了解，半年组织一次民主测验，包括评“庸人、懒人、馋人、赌人”。对所反映的问题、建议，及时向有关组织和个人反馈，涉及到镇领导干部不便反馈的要向县委组织部作好汇报。

三、实行回复监督制度。对于基层通过信访渠道反映的领导干部的个人问题，按照干部管理权限由上级组织、纪检部门负责对问题调查核实，通过与信访人谈话、复函等方式认真负责的对反映出的问题做出解释和答复。

四、坚持领导个人重大问题谈话制度。对于犯明显错误的干部，党委政府要及时进行谈话，对于不适应现职工作需要调整的人员，调整前或调整后要及时谈话，对于能够正常开展工作的干部、职工，也要注意进行谈话。

五、坚持领导干部个人重大问题报告制度。个人违法违纪，工作中出现失误，个人建房、买卖私房、收受馈送礼品；家属、子女、亲属调入本单位工作，亲属提拔或出现严重违法违纪行为，涉及家庭主要民事纠纷和刑事案件等，要及时向党委进行汇报。正科级领导干部要主动向县委作好汇报。

镇干部离任审计制度

一、领导干部任职期间贯彻执行国家财经方针、政策、法规和制度的有关情况。

二、预算内资金的来源，运用和结存及预算执行情况。该入库的是否足额入库，是否专款专用，有无挤占，随意购买控购物品等违纪现象。

三、预算收支情况，各种集资、收费、罚款以及支出使用是否合理，有无多头开户，私设“小金库”及乱支乱用现象。

四、决算收支是否真实。

五、任职期间，国有资产管理和使用情况，有无因失职、渎职造成的重大流失。

六、在任职期间的重大工程投资和其他重大经济活动。

七、任职期间借支单位公款及单位办公用品的归还情况。

八、群众反映和举报的其他经济问题。

党委议事规则

一、议事范围：贯彻落实党的路线、方针、政策的重要事项；党的建设的重要问题和发展新党员工作；机关和村干部的调整，任免及奖惩；制定领导班子思想作风建设的措施；制定发展规划和工作计划；重大财务开支事项和重大项目投资；多数委员认为，必须由党委会研究解决的其他事项。

二、决策程序：首先召开书记会，在主要领导内部对议题进 行沟通，初步达成共识；而后，召开党委会，对会议议题共同研究，充分发扬民主，作出决策。如果意见分歧较大，应暂缓决议，或请上级组织裁决。

三、与会人员：全体党委委员及需要列席党委会其他人员，但列席会议的人员必须是中共正式党员。

四、党委会原则上每月召开一次，因工作需要可临时召集。与会人员必须超过全体人员的半数，如需表决，出席会议的委员必须超过三分之二。

五、对会议决议要做好记录，明确专人负责落实，并责成党委办公室或督办负责监督检查。

六、需要保密的决议，全体出席及列席会议的人员都要严守机密，如有违犯要追究责任，严肃处理。

七、党委涉及政府行政工作的重要事项，应先召开党委会进行讨论，而后召开党委扩大会，不得用党委扩大会代替党委会。

第四篇：乡镇各项管理制度

关于下发**镇各项规章制度的通知

各村、镇直各单位：

为了加强镇村干部管理，严肃干部纪律，在全镇形成团结、奋进、廉洁、务实、高效的良好工作氛围，促进各项工作的落实。镇党委、政府研究决定，制定如下若干制度，望大家遵照执行。

中共**镇委员会 **镇人民政府 2017年4月24日

目 录

1.学习会议制度〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃1 2.干部管理制度〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃3 3.考勤签到和夜间值班制度〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃5 4.请假制度〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃6 5.派工制度〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃9 6.财务管理制度〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃10 7.印章管理制度〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃12 8.公务接待管理制度〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃14 9.公车管理制度〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃16 10.工程招投标制度〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃18 11.办公室工作制度〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃20 12.节约用电制度〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃〃24

学习会议制度

一、坚持镇党委中心组学习制度，原则上每月组织学习一次。

二、坚持每周二上午8：30为镇干部集中工作学习会（特殊情况另行通知），安排部置镇中心工作或学习政治理论、业务知识和有关文件精神等；每周二上午8：30的集中学习会议请村书记、第一书记、大学生村官、扶贫工作队长列席参加，安排布置本周要点工作。

三、严格控制会议数量，确需召开镇、村全体干部或全体村书记、主任会议由分管领导请示党政主要领导并批准方可召开；召开一般业务性会议由部门负责人请示分管领导并报党政主要领导同意后方可召开。

四、凡镇党委、政府安排的大小工作会议或组织的学习，一律实行签到制，主持人必须在开会前或会议后抽查点名，并做好记录。

五、凡党委政府召开的会议，应参会人员必须按时参加，不迟到、不早退、不缺席。迟到或早退每次罚款20元，无故缺席一次罚款30元，当天兑现，当月通报，两次不来效能告诫，三次不来就地免职。村一般干部不来由村书记垫付，村书记不来由班子成员或包点干部垫付。会议期间手机每响铃一次罚款10元。

8.干部在工作期间（包括在镇、村时）严禁赌博，严禁中午饮酒，一经发现，严肃处理。

9.党委、政府安排的工作，不讲价钱、不推诿，不折不扣、保质保量按时完成任务。

**镇考勤签到和夜间值班制度

一、考勤范围

镇机关事业单位招聘全体人员

二、考勤奖惩办法

1.出勤计算：以每月的实际法定工作日为标准，综合每人每月考勤机数据、会议通知、派工单计算当月出勤次数。2.奖惩情况：每位干部每月满勤奖为320元，每少签到（或签退）一次处罚如下：旷工扣20元，事假扣5元；夜间值班班子成员和办公室人员原则上为每周两次。3.签到时间为：早上8:00--9:00，下午16：00--17:00（冬季）和16:30--17:30（夏季）。包村干部不能回镇签到者，用村干部电话报岗。

4.夜间值班签到时间：21:00--23:59。5.请假手续严格按机关干部请销假制度。

三、考勤统计

考勤数据由办公室周二之前统计，报纪委审阅盖章后，将考勤结果张榜公布，要求每周一上午将上周的派工单、请假条及其他情况说明送到办公室统计，逾期不交者，按缺勤计算。月底汇总，并在下月初通报。年终纳入绩效考核。

2.工作人员全年累计事假超过20天或一次性事假超过10天的，次年发放车补的50%和下乡补助的50%。3.工作人员全年累计事假超过30天或一次性事假超过15天的，扣发次年全部车补和下乡补助。

三、有关事宜

工作人员凡未经请假擅自离开工作岗位，或者假满未经续假而逾期不归的，按旷工论处。全年单次旷工5天或累计矿工10天以下的，发本人次年车补的50%和下乡补助的50%；全年单次旷工5天以上的或累计矿工10天以上的，停发次年全部的车补和下乡补助。

派工制度

（一）会议派工。因会议要到市区开会，必须凭上级主管部门会议通知实行派工，凭会议通知，然后经镇主要领导签字，每人每次补助50元。

（二）报送材料派工。因工作需要进城办事或报送材料，必须凭上级主管部门通知实行派工制度，派工单先经分管负责人审核意见，然后办公室盖章，经镇主要领导签字，根据派工单每人每次补助30元。

（三）材料报送要求。

1.根据区下发文件时间安排原则上是每周一、三、五下午报送材料，特殊情况根据上级通知精神安排。2.因专业和技术问题需要相关负责人报送的，先由分管审核签署意见后签批派工单。缺因材料过多，经镇主要领导批准可以由办公室派车接送。

1.镇办公用品，由办公室列举造出预算，经镇主要领导批准后，由办公室统一购买，凭购买票据报销。所有支出票据，必须系原始规范性发票，有经办人签字说明情况，经分管领导核实，报经领导审批签批后，方可报销，禁止白条、收据入帐。

2.班子成员及镇直各部门，如需打印、复印、制图版、制布标等工作需要，必须经主要领导批准后，报办公室统一办理。

3.所有财务收支实行先请示后办理，任何人不得先斩后奏。所有烟、酒、茶叶、办公用品等支出，一律由党政办负责安排，否则，不予审批。支出发生后，须及时报帐，如实填报报销单，在一月内提请审批，特殊情况不得超过两月，否则不予审批。

4.镇直各部位所用水费、电费、网费均有办公室统一结算，统一报销。

七、本制度由镇人大、纪委、财经领导小组监督实施。

三、使用政府印章必须在印章使用登记本上进行登记备查，并由用印人签字。登记内容主要有：用印时间、用印材料名称、份数、用印内容、具办人签字、分管领导签字、主要领导签字及其它特殊情况说明。如使用政府印章无登记的，一切后果由管理印章的人员承担。政府印章的使用，原则上要在办公室内，不准将印章携带出外使用。特殊情况需外出使用政府印章的，必须报请镇主要领导批准，填写镇印章外出使用登记簿，并指定专人携带，使用后及时送回。

四、凡需加盖政府印章的证件、信函、表册，必须由办公室工作人员承办。原则上不允许在空白证明、介绍信等凭证或便笺上加盖政府印章。特殊情况必须经主要领导批准，并指定用途、规定有效期限，方可盖章。

五、加盖政府印章，必须严格按文件规定，用印位置上不压正文，下骑年月，用力适度，保证盖印端正，图印清楚。

六、政府印章管理人员调动或外出期间，须履行交接和登记手续。政府印章损坏需重新镌刻的，必须经政府主要领导批准，报上级人民政府备案后方可镌刻。

七、本制度自公布之日开始执行。

八、办公室要严格按照上述规定安排，不得擅自安排招待，不得擅自提高招待标准，原则上中午无烟酒招待。

九、加班和应急检查安排工作餐，报请主要领导批准，标准不得超过每人20元，统一在食堂就餐。

十、本规定由镇人大主席和镇纪委书记监督实施，凡违反上述规定的直接责任人，将给予党纪政纪处分及经济处罚。

车报销金额凭修车单位开具正式发票为准。如擅自作主修车、购买零部件，所花费用不予报销。

六、不准私自租车，确因特殊情况，须主要领导同意，否则租车车费由个人承担。

七、以上用车、修车、加油由纪委负责监督实施。

2.公示的主要内容包括：招标人、项目名称、开标时间、中标候选人、中标人、中标标的、负责受理投诉的单位等。

3.在毫州晚报或镇政务信息公开栏进行公示，公示期限为七个工作日。

4.在公示期间限内，任何单位和个人均可通过来信、来访等形式，向投诉受理单位反映问题，维护招投标活动的合法性和公正性。以单位名义反映问题的应加盖公章，以个人名义反映问题的提倡署实名和联系方式。反映问题要坚持实事求是、客观公正的原则，并提供真实、详细的资料和依据。投诉受理单位对投诉单位(个人）应严格保密。

（五)资料管理制度

1.对工程招投标自始至终形成的文件、合同，以及邀标或招标过程中的照片资料随时存档，由财政所负责归档，确定专人保管，以备查用。

2.招投标自始至终形成的文件、合同等资料，妥善保管，不准将文件、合同和资料外借，如特殊情况需借阅或复印的，须经领导批准后，方可借阅或复印。

时退回办公室并说明理由，由办公室再将意见反馈给主要领导。

4.任何人不得积压、延误公文办理，谁延误追究谁的责任。

5.公文办理完毕后，交由办公室统一管理，分类归档，以便于日后查阅。有分管领导需经常查阅或要继续下发到各村、各单位的文件，由办公室复印并转发，原件办公室存档。

6.需以镇党委、镇政府名义或联合行文的，按分工由指定人员拟稿，并认真填写发文稿纸。

7.拟稿人认真核对文件后，由办公室主任负责审核把关。审核的重点是：是否确需行文，行文方式是否妥当，是否符合行文规则和批制公文的要求，公文格式是否符合规定的具体要求等。

8.办公室主任审核后，拟稿人将文件呈交主要领导签发。

9.文件签发后拟稿人再次核对文件，包括文字、标点符号、文号、标题、段落、落款、日期等，方能行文、盖章，最后在发文登记簿上登记。

10.上报、下发的所有文件必须留底稿一份，文件二份由办公室统一整理存档。

11.每年年初，将上一的所有文件、材料、会议记录等集中及时整理、归档。

（二）公章使用管理制度

密工作。

7、一般会议通知参会人员提前10分钟进入会场签到。

（四）环境卫生制度

1、夜间办公室值班人员每天要在下班后，对办公室、党委会议室和接待室进行清理清扫，拖一次地面，保持整洁、干净、有序。

2、大院内卫生每天清扫一次，厕所每天清理一次，每周消毒一次，院内垃圾及时清运。

（五）工作人员责任制度

1、办公室工作人员在工作时间内要在岗在位，不得随意擅离工作岗位，如确需离开岗位，必须请示党政办主任，并落实AB岗制度，擅自离岗一次扣罚绩效奖100元。

2、在值班期间如漏接电话和上级会议通知，要求上报资料迟报未报的，市长热线网帖超期未复的一次扣罚责任人绩效奖100元，并书面写出检查；如果重复发生3次以上类似错误则扣完当月绩效奖，并调离工作岗位。

3、一旦被市、区效能检查发现办公室工作人员上班时候打电脑游戏、上网购物等从事非工作任务时，将扣完当月绩效工资，并全镇通报批评，情节严重的交由纪委处理，324-

第五篇：乡镇XX年上半年工作汇报

乡镇XX年上半年工作汇报

各位领导：

根据会议安排，我将XX镇上半年的工作向大会作汇报。今年上半年，我镇认真贯彻落实县委县府的各项工作部署，坚持围绕建设社会主义新农村这个重点，一手抓稳定，一手抓发展，全镇各项工作推进顺利：

一、主要经济指标实现“时间过半，任务过半”。上半年，我镇财政税收入库X万元，完成年任务X%。招商引资落实引进投资项目X个，总投资额为X万元，其中XX项目X万元，已进入试产阶段；XX果业X万元，已完成项目报建，进入筹建阶段。上报争取资金项目X个，申报争取资金总额X万元。

二、新农村建设扎实推进。一是农村经济稳步发展。上半年，全镇新增贡柑X亩，沙糖桔X亩，全镇贡柑沙糖桔面积达X亩，成为我镇农民增收的主导产业；发展优质蔬菜X亩，其中创办优质蔬菜种植示范点X个面积X亩。二是农村基础设施日益完善。到X月底，我镇X条生态文明村创建工作已全面完成，X条省卫生村创建亦通过了市的考核；农村饮水工程全面完成，彻底解决圩镇及周边村X多群众的饮水难问题；XX危桥改造和XX桥重建工程已全面完成；XX至XX X公里的自然村道硬底化改造工程已完成工程量X%。三是村务管理渐趋规范。组账镇代理工作基本完成，政务村务公开工作按要求进行全面、及时、规范公开。

三、社会治安稳定，计生工作有创新。上半年，我镇通过狠抓社会治安综合治理，注重排查、化解社会矛盾，全镇社会治安稳定，无发生重大治安刑事案件，无存在治安混乱部位，无发生涉毒案件，矛盾纠纷排查调处保持在X%以上，安全生产事故为“零”。今年以来，我镇坚持加大力度，全面落实计划生育层级责任制，力促计生动态管理到点到位，确保了我镇上半年计生考核指标的预期完成。从去年X月份至今年X月份，全镇人口出生X人，完成四术X例，人口出生率X‰，自然增长率X‰，计划生育率X%，计生及时率X%。

四、先进性教育活动全面完成。上半年，全镇X个行政村党支部X名党员参加了第三批先进性教育活动。在教育活动中，共查摆出突出问题X项，目前已解决X项，正在解决X项，农村基层党组织和广大农村党员为群众办好事实事X件次，一批群众反映的热点难点问题在先进性教育活动中得以解决，群众普遍满意。农村党风廉政建设同时得到进一步加强。

五、下半年工作思路。下半年，我镇将从以下几个方面做好工作，确保县下达的各项工作任务百分之百完成。

一是抓好镇级换届工作。按照县委的具体要求，精心组织，周密部署，确保换届各项工作顺利完成。同时做好镇干部的思想教育工作，做到换届期间思想不乱，工作不误。

二是进一步做好招商引资项目的跟踪工作，争取引进项目早日投产，增强镇级财力。

三是进一步加强财税征管、拓宽税源，同时强化向上争取资金项目的跟踪攻关工作，确保全年财政工作目标顺利完成。

四是结合本镇实际，全面、扎实、有序地推进新农村建设。重点是抓好X条省卫生村的创建。抓好下半年桔柑的生产技术服务和营销工作。