2021保安公司春季运动会工作方案（精选五篇）

第一篇：2021保安公司春季运动会工作方案

2021 保安公司春季运动会工作方案

………………..公司各部门：

为加强企业文化建设，活跃职工精神生活和健身运动，充分展现 z 保安靓丽风采，切实提高公司的凝聚力、亲和力、向心力，经公司研究决定，在 20xx 年3 月下旬举办 z 保安公司第三届春季运动会，现将有关事项通知如下：

一、组织领导

公司成立第三届运动会领导小组。公司总经理 z 任组长，公司副总经理 z、z 任副组长，其他副总为领导小组成员;z 副经理兼任竞赛总裁判长。

二、竞赛项目及报名时间

(一)集体项目

1、队列比赛(男);2、拔河比赛(男、女);3、《z 保安之歌》演练比赛(男);4、4*100 米接力赛(男、女);5、三公里越野比赛(男、女);6、篮球对抗赛(男);7、勾级比赛(男)。

(二)个人项目

1、乒乓球比赛(男、女);2、斯诺克表演赛(男);3、跳绳比赛(男、女);4、中国象棋个人对抗赛(男)、5、女子 60 米托球比赛。

(三)以部门为单位进行报名参赛，自下文之日起立即组织报名并上报办公室。

三、运动会时间及地点安排：

月 23 日--3 月 29 日下午 17：00 前结束预赛。

月 30 日上午 08：30 进行决赛。

预赛时间和地点：临时通知为准;决赛地点：z 大西校。

四、奖励办法

竞技活动优胜者将获得一定的物质奖励(根据参赛人数决定奖励名次及名额)。

五、职责分工

1、办公室负责运动会筹备及开展期的全面工作。

2、其他部门协助办公室进行工作。

六、几点要求

1、举办 20xx 年第三届春季运动会,是我公司政治经济文化生活中的一件大事,是公司上下的共同责任,各部门要树立大局意识,增强责任感和紧迫感,明确责任分工,有计划、有步骤地做好各项筹备工作，做到举公司之力,确保运动会圆满成功。

2、本次比赛是以团结进取、友谊第一为目的，教育报名参赛人员尊重裁判，遵守规则，赛出水平，赛出风格。

3、参赛队员必须准时到达指定赛场，有事者必须提前请假，如无故迟到 10分钟，以作弃权处理。

4、如遇天气变化或执勤服务而影响运动会按时召开时，由办公室另行通知。

20xx 年 3 月 9 日 附：第三届春季运动会具体实施方案。

20xx 年第三届春季运动会实施方案

一、运动会时间：3 月 23 至 3 月 30 日。

二、地点：预赛项目在临时通知时间及地点举行(3 月 23 日—3 月 29 日期间);决赛项目在 z 大西校体育场进行(3 月 30 日)。

三、参加对象：公司员工。

四、组织办法：以部室为单位组织参赛(演唱、队列、篮球、勾级比赛可以大队为单位组织报名)。

五、工作流程：

1、20xx 年 3 月 15 日以前各部室按照设置项目报名。

2、20xx 年 3 月 18 日确定各项目参赛运动员名单，裁判员名单，大体比赛时间、出场排序等。

3、20xx 年 3 月 23 日上午八点三十分，第三届春季运动会正式开始;首先进行预赛项目竞技比赛。

(一)集体项目

1、队列比赛：

比赛规则：一队 10 人;比赛科目：齐步、正步、跑步、静止转法、跨立、敬礼等。

时间及地点：3 月 30 日上午;z 大西校。

2、拔河比赛：

比赛规则：每队 10 人;现场抽签;对抗淘汰;三局两胜制。

时间及地点：3 月 30 日上午;z 大西校。

3、《z 保安之歌》演练比赛：

比赛规则：10 人一队;现场抽签，评委打分。

时间及地点：3 月 30 日上午;z 大西校。

4、4*100 米接力赛(男子、女子)：

比赛规则：限报男、女队各一组，每组 4 名队员;直接进行决赛。

时间及地点：3 月 30 日上午;z 大西校。

5、三公里越野比赛：

比赛规则：根据参赛人员分组进行比赛。

时间及地点：3 月 30 日上午;z 大西校。

6、篮球比赛：

根据篮球比赛的规则进行预、决赛。

时间及地点：临时通知。

7、勾级比赛：

比赛规则：三人一队，抽签对抗淘汰。

时间及地点：临时通知。

(二)个人项目

1、乒乓球比赛(男、女)：

比赛规则：

抽签分组对抗赛;每局 11 分制，三局两胜。

时间及地点：临时通知。

2、斯诺克表演赛：

比赛规则：抽签分组一局对抗制;胜者进入下一轮。

时间：临时通知;地点：公司接待中心大厅

3、跳绳比赛(男、女)：

比赛规则：抽签排序;2 分钟起跳次数记成绩。

时间及地点：临时通知。

4、中国象棋个人对抗赛：

抽签组对淘汰;三局两胜制。

时间：临时通知;地点：公司三楼会议室。

5、女子 60 米托球比赛：

比赛规则：按抽签顺序淘汰赛。

时间：3 月 30 日上午;地点：z 大西校。

第二篇：保安公司清理整顿工作方案

保安公司清理整顿工作方案

一、指导思想

以市公安局《清理整顿打击规范保安服务市场专项活动动员部署大会》精神为指针，以市、区公安监管机关各项指示要求为依据，认真吸取近期保安行业连续发生三起恶性案件、事件的教训，举一反三，深入剖析和查找本单位存在的问题和薄弱环节，通过全员教育，层层动员，不断提高各级各类人员依法经营、文明服务和遵纪守法的自觉性，促进各项规章制度在保安一线的落实，努力达到市局提出的“确保客户单位安全、确保内部不发生问题”的要求，为企业建设和发展打下坚实基础。

二、组织领导

公司成立清理整顿工作领导小组，总经理任组长，副总经理、业务管理总监任副组长，机关各部、室负责人和各分公司经理、各保安大队长为组员，统一领导此次清理整顿工作。公司管理部为清理整顿主责部门，负责组织、指导公司所属单位的清理整顿工作，及时收集、汇总相关情况报公司领导。

三、清理整顿的主要工作和任务

根据市、区公安机关的指示要求，针对公司所属单位在经营和

管理上存在的普遍性问题，这次清理整顿要重点抓好以下五项工作：

（一）、认真抓好法律、法规和安全教育，不断增强保安人员遵

纪守法的自觉性。一是结合传达兄弟公司发生恶性案件、事件的通报，认真组织全体保安人员进行一次法制和安全教育，引导大家自觉遵纪守法，牢固树立法律法规意识，坚决不做违法违纪和超越职权的事。二是根据公安机关的部署，继续抓好“七防六要五不准”的再教育，并通过板报、墙报进行张贴宣传，使全体保安人员人人清楚上级指示要求的内容，真正做到家喻户晓。三是认真落实好公安机关关于“人人受教育、个个有笔记”的要求，各单位要为单独驻勤的保安班队配发会议记录本，为所有保安人员配发学习笔记本，并抓好督促检查，迎接公安监管机关的检查。

（二）、深入做好摸底排查和安全检查，及时消除安全隐患。一

是对重点人的情况要进行认真分析排查，重点是保安人员中有无精神病患者，有无因个人、家庭、情感、劳资纠纷、上下级关系紧张以及性格粗暴、爱打架斗殴等易危及安全的高风险人员。各单位领导对上述重点人的情况要做到心中有数，并视情采取防范措施，及早解决问题，及早消除隐患。二是在保安队伍中组织一次点验活动，对私藏管制刀具和淫秽书籍、音像等可能诱发违法违纪的物品，要及时收缴并做好说服教育工作。三是督促和指导各驻勤网点和保安班队，认真开

展“防火、防盗、防灾害性事故”为主要内容的安全检查，尤其要把夏季用电和防淹亡、防食物中毒、防奸情等作为重点，及时发现和解决问题，确保内部安全。

（三）、坚决执行上级规定，认真抓好“指令性”工作落实。围绕依法经营和规范管理，市、区公安机关有许多硬性指标和规定要求，各单位必须认真贯彻落实。一是要抓好《保安员证》考试工作，对本单位保安人员总数和已取得《保安员证》人数等情况要心中有数，做好随时接受公安机关检查的准备。二是要抓好保安人员信息录入工作，按规定要求及时上报新入职和离职人员变动情况，杜绝因信息更新不及时而导致数据不准、内容不实等问题的发生，尤其是对不符合保安员条件人员的处理要严格按公司要求办理，并尽快反馈处理结果。三是要抓好保安员《劳动合同》和《安全保证书》签订工作，严格履行保安员入职、离职手续，做到资料齐全，手续完备。四是抓好项目部经理、保安班队长法制教育培训工作，每期参训人员要按时报到，自觉遵守各项规定，杜绝因违规违纪被退学问题的发生。五是抓好保障保安员合法权益的工作，自觉做到以人为本，关心爱护保安员，坚决杜绝扣押保安员身份证件、拖欠保安员工资等违规违纪行为，努力营造和谐的内部环境，促进保安员队伍稳定。

（四）、抓好各项规章制度再学习，促进队伍管理规范化。按照公安监管机关的指示要求，公司在原有规章制度的基础上，结合保安

队伍实际情况，专门编制了《保安队伍教育管理文件汇编》，近期陆续下发到所有保安班队。该汇编主要内容是：《保安服务管理制度》、《保安人员岗位制度》、《保安人员管理制度》、《员工请销假管理制度》、《应急情况处置预案》。各级管理干部尤其是各经营单位主要负责人，要带头抓好自身学习，并组织好所属人员的学习教育，使广大保安员都能清楚上级的各项规定要求，明确各自的职责权限，真正做到有法可依，有章可循，进一步促进保安队伍规范化、人性化管理，最大限度地避免和减少各种违规和违纪问题的发生。

（五）、加大自查、互查和纠察力度，严肃处理违规违纪问题。为确保清理整顿效果，公司决定采取自查、互查和纠察相结合的方法，对全公司所有保安班队进行指导检查。一是各单位认真组织好自查，对查找出的问题要有整改措施，并做到责任到人，限期纠正。二是由公司协调各单位进行互查，担负互查任务的单位要按规定及时向公司管理部上报情况。三是公司纠察队将通过明察和暗访等各种形式，以检查持证上岗、入职政审、信息比对、劳动合同和《安全保证书》签订等情况为重点，进行普遍检查和重点抽查，对问题严重且不认真整改的单位，除依据公司《保安纠察检查扣分标准》进行经济处罚外，视情追究单位领导责任。

四、几点要求：

（一）思想重视，认真组织。各单位领导要高度重视和严密组织好这次清理整顿工作，在认真学习公司整顿方案的基础上，紧密结合本单位实际制定好具体实施方案，做到组织有力，工作有序，确保效果。

（二）领导带头，严于律己。各级管理干部特别是单位主要负责人，要认真吸取兄弟公司发生恶性案件、事件的教训，带头学法、知法、守法，始终做到依法经营，坚决杜绝违规违纪问题的发生。

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第三篇：公司春季运动会通知

举办“拥抱春天，全员健身”春季运动会通知

春天来了，万物复苏，在这个美好的季节里，为了强身健体，增进员工间的交流与凝聚力，泰达英菲尼迪及泰通标致共同组织将举办“拥抱春天，全员健身”为主题的春季运动会，具体安排如下：

一、时间：2012年4月日下午4：30—6：00

二、地点：公司院内

三、活动主题：拥抱春天，全员健身

四、参赛对象：潍坊远方泰达及泰通标致全体员工

五、参赛规则：

各比赛项目自愿报名，希望所有员工都积极参与其中。

六、比赛项目及规则

（一）拔河 ：

比赛道具：拔河长绳一条

比赛赛制：

1、比赛为三局两胜制；

2、以公司为单位分为两队，男女搭配每队10人，具体人员公司自定；

3、故意放手致使对方队员跌倒视为违规，违规者取消本次比赛成绩。

奖品设臵：取冠军队（10人），冠军队成员可获得由公司提供的奖品。

（二）4人5足绑腿跑：

比赛道具：绳子（或布条）若干段

比赛方法及规则：（共5队；各公司销售、售后各组1队，2公司后勤组一队）

1、每队4个人站成一排，每个相邻的人有一只脚与对方的一只脚绑在一起；

2、比赛距离为30米；

3、中途有人的绑腿绳子松开，其余人必须在原地等待绑好后重新站定，方能开始继续前

进；

4、比赛开始，每队4人从起点向终点一起跑去，4人都过终点，计时结束，以耗时最少

为胜方。

奖品设臵：取冠军队（4人），冠、亚、季军队成员可获得由公司提供的奖品。

（三）定点投篮：

比赛道具：篮球1个

比赛方法及规则：

1、参赛者自愿报名，每人有10次投篮机会；

2、比赛开始，参赛者在既定地点投篮，10次投篮机会中投篮数量最多者获胜；

3、比赛途中，不得跨越既定地点，否则视为无效投篮。

奖品设臵：取投篮数量最多者为冠军（可并列名次），冠、亚、季军分别可获得由公司提供的奖品。

（四）齐心协力（夹球接力赛）

比赛道具：气球4个

比赛方法及规则：（共5队；各公司销售、售后各组1队，2公司后勤组一队）

1、每一队中的2人自由组合成3小队进行接力，3支队伍同时进行；

2、比赛中一人在前背对气球，一人在后面对气球，从起点出发绕过终点的标枪再回到起

点，然后把球传给下一组的队员；

3、注意在传球的过程，哪一小组出现掉球和用手扶球现象均为犯规，如若犯规本小组犯规的两人则要由起点重新开始游戏；

4、在交接球时，交接者必须踏上起点线，才能交接，违者重新踏线；

5、小组接力完毕后，最快的一队就是获胜队。

奖品设臵：取冠军队（6人），冠、亚、季军队成员可获得由公司提供的奖品。

（五）跳绳 ：

比赛道具：跳绳一根

参赛人员：此项目为单人赛，参赛者可自由报名

比赛方法及规则：

1、比赛时间为1分钟；

2、一分钟时间内跳绳次数最多者获胜，比赛过程中可停顿，以一分钟结束时的总跳绳次数为最终成绩。

奖品设臵：取跳绳次数最多者为冠军（可并列名次），冠、亚、季军分别可获得由公司提供的奖品。

（六）4*100接力赛

比赛道具：接力棒1根

比赛方法及规则：（共5队；各公司销售、售后各组1队，2公司后勤组一队）

1、每队由4人组成，两支队伍同时进行；

2、跑道长约50米，参赛人员从起点出发绕过终点的标枪再回到起点，然后将接力棒传

给下一组的队员；

3、在交棒时，交接者必须踏上起点线，才能交接，违者重新踏线；

4、小组接力完毕后，最快的一队就是获胜队。

奖品设臵：取用时最短者为冠军队，冠、亚、季军分别可获得由公司提供的奖品。

特此通知，请各公司各部门认真组织人员报名参加，由各部门经理把参赛人员名单及项目报至行政部。

潍坊远方泰达汽车销售服务有限公司

潍坊泰通汽车销售服务有限公司

2012年4月17日

第四篇：公司春季运动会方案

关于举办***公司春季运动会的通知

公司各部门：

为丰富员工文化生活，增强企业凝聚力与向心力，提高员工身体素质，展现***公司员工的风采，使员工以更加饱满的激情冲刺全年工作目标，公司将在4月中旬举办春季员工运动会。具体情况如下：

一、比赛地点

***公司院内

二、参赛部门

公司销售部、服务部、市场部、财务室、客服部、综合办

三、比赛项目

共设各类比赛项目 9项。

（一）球类比赛项目：

1、乒乓球（男子单打）（男子双打）

（女子单打）

（女子双打）

2、羽毛球

（男子单打）

（女子单打）

（二）趣味比赛项目：

1、跳绳（女子单跳）

2、飞镖（男女项目）

3、接力棒（男女项目）

4、拔河（男女，每队10人，指挥1人）

5、两人三足（男女项目，每队二人）

（三）棋牌比赛项目：

1、象棋（男子）

2、跳棋（女子）

四、报名办法

以现有各部门为单位组队，各代表队报领队1名。乒乓球、羽毛球项目每部门限报4人。趣味比赛项目中，拔河比赛销售部及服务部各报1队，每队15人。（男：10人，女5人）其他项目每部门各限报5人。

各有关部门务必于4月10日前将参赛人员名单报公司综合部办公室。

联系人：***

联系电话：***

五、奖励办法

（一）大会将颁发颁发奖状及生活日用品；

一等奖，颁发奖状及运动衣一套；

二等奖：颁发奖状及；

三等奖:颁发奖状及专用水杯及卫生纸一提；

六、有关要求

（一）各部门要高度重视此项活动，明确专人负责，精心组织，积极派队或派人参加各项比赛，充分展示***公司员工良好的精神风貌和竞技风采。

（二）各部门要根据各自实际情况，可申报参加全部项目的比赛，也可参加其中某些项目的比赛。

（三）报名参赛的队员必须是***公司的在编职工，严禁从外单位借人参赛，否则，将取消比赛资格。

（四）各代表队务于竞赛当天8：00前到大会比赛地点报到。

（五）比赛具体时间另行通知。

会务组联系人和联系电话：

二〇一二年四月四日

第五篇：公司春季运动会通讯稿

欢声宵地，惊退万人争战气，金碧楼西，衔得锦标第一归。

近日，2013”杯”春季运动会在我公司隆重举行，行政部，设备部，等积极参加了比赛。

从开幕式到运动会的结束，整个过程真的是一种享受。整个场面是那么的激动人心，在整个比赛的过程中我们赛出了风格、赛出了水平。运动员们不分年龄，不论级别，顽强拼搏的精神自始至终在和谐的气氛中进行，本着强身健体，友谊第一，比赛第二的精神，使整个比赛达到了高潮。运动员们竭尽全力投入比赛，场上为运动员加油助威的呐喊声此起彼伏，此情此景让人心潮澎湃，同时我们也为自己取得的成绩而骄傲，运动会的参与也使我仿佛回到了学生时代，自己的心也莫名轻松了许多。

运动会的内容丰富多采：有拔河、篮球、瞎子敲锣、400米接力赛；运动会是以部门对赛的形式展开的。回想起运动会情景，运动员们在赛场上的拼搏竞争还历历在目。公司领导以裁判员身份参与其中。他们与员工一起运动，一起赛出风格，赛出精神，看着他们的积极参与不免也让运动员的精神更是振奋。

五月初夏，运动会场上二三十度的高温，可比天气还要火热的是运动员的的激情，运动会在紧张、刺激的400米接力大战中拉开帷幕，健儿们将“更快、更高、更强”的体育精神发挥得淋漓尽致。当天的比赛高潮迭起，异彩纷呈。在各个运动项目中各部门都取得了佳绩。我们公司的成绩也比往年出色，相继在400米接力、获得了几个第二名的好成绩。

公司的运动会使整个华晶公司都沸腾了，在这精彩的日子，大家挥洒着自己的汗水，张扬着自己的青春，共享着我们的欢喜。运动会带给我们的不仅仅是欢乐，还是一分感动，一种团结。名次其实也并不是那么重要，在运动会中，我们得到了成长，团结不再是抽象词，我们把它具体化了。其实，在公司的春季运动会上，不论是我们的体育精神还是我们可爱的运动员们的精彩表演，都是值得我们骄傲和自豪的。

运动会结束后，我想了很多，也有很多的感触。想到过去，也想到未来：一个成功的企业离不开这样有意义的活动来活跃内部，多方面发展员工的综合素质，激发员工的最大潜能，最大限度的使员工发挥自己的特长和激情，拥有好的创新思维才能更好的为公司的发展事业作出更大的奉献。通过各种形式，对企业内部的不断完善，不断创新，焕发员工激情，提升企业活力才能使企业永葆青春，在越来越激烈的市场竞争中立于不败之地！

通过这次活动使得公司的企业文化进一步融入人心，增强了各级员工之间的凝聚力，又提供了更为广阔的交流空间，增进了公司各部门员工之间的交流与协作，使广大职工们在比赛中享受快乐，快乐中得到收获。此次活动得到了全体职工和领导们的一致好评。