发电分公司电站站长事迹材料[本站推荐]

第一篇：发电分公司电站站长事迹材料[本站推荐]

发电分公司电站站长事迹材料

每天，在 z 电站总能看到一个忙碌且微胖的身影，那就是我们敬爱的 z 站长。从发电机层、水机层、前池进水口以及拦河大坝，他给人的感觉总是无处不在。

z 电站前身为私营电站，由于资金投入欠缺和管理上的疏漏，原电站机组设备较为简陋，不仅故障频繁，机组出力明显不足，且设备标志牌不规范，安全工器具配备不全，甚至没有任何安全警示标志。欲达到公司其他电站的管理水平，需要付出的精力之多不言而喻。收购之初，公司领导经过再三思量，相中了当时仅是一名检修员的 z 担任该站站长，但这个让许多人为之退却的“烫手山芋”没让钟站长退缩，他静下心来接受公司的“冷酷”安排，说这是公司领导对我的信任，对我工作能力的肯定。他这样说也是这样做的。

自从踏上站长岗位一职后，他一直对工作极其严谨和负责，并用自己踏实的工作和出色的表现激励着 z 电站的每一位员工。2011 年 4 月，z 电站开始对 1号、2 号机组转轮室进行更新改造，遇到很多预想不到的困难，不仅工序繁多，各项数据也不尽相同，这些困难没有让他退缩，他与老师傅一同讨论、研究检修规程和检修工艺，认真仔细做好盘车数据的对比，不断从实践到理论，理论到实践，一步步摸索，历经两个多月，终于完成了两台机组转轮室的更新改造工作。也是从那之后，锻炼让他积累了经验，并陆续完成 3 号、4 号转轮室的更新改造，6 台机组调速器更新改造，以及进水口拦污栅、拦污网更换，冷却水管路改造、厂房线路的更新改造、新建围墙工程等等。工作之多，任务之重没有让他放弃，每一项工作的完成都体现着他对待工作的高度责任心。

每年的汛期，z 电站的翻板式闸门是件让人“头疼”的事。河道一旦涨水，上游漂浮下来的木头、竹枝卡死在翻板闸门间隙里，造成闸门无法自动回复原位。钟站长每次看到河水白白流失，都会念叨：那可都是钱呐!所以，每每洪水刚过，我们总能看到一身“红衣军”撑着长长的竹竿划着小船，顶着酷暑烈日和恶臭开始一天的工作。他们跳入河中，或爬上高高的坝顶，将卡在闸门的杂物一点点清理掉，竹枝、杂草一不小心就在手上割下一道道血痕。为了抓紧抢修时间，他们的午餐就是出发前带好的盒饭，就地在江中央解决。洪水一遍遍来，他们就一次次清理，就这样繁重的工作，也未能磨灭他们的热情。这时，钟站长喜欢坐在大坝上看着宽阔的江面唱起自己改编的歌：咱们工人有力量，嗨!咱们工人有力量!每天每日工作忙，嗨!每天每日工作忙……这就是我们的钟站长，听过他歌声的人都知道，他是一个喜欢“自娱自乐”的人。

2012 年的端午节，z 县大部地区出现强降雨长达 22 个小时，降雨量达 250毫米以上，湄江河及其支流水位不断暴涨，电站安全受到严重威胁。在狂风暴雨来袭，平常人都“寻屋入”的时刻，电业人却依然在风雨中坚守岗位。从 6 月 22 日中午开始，z 电站投入这场抗洪的战斗，在钟站长的带领下，大家无所畏惧，在全身湿透的情况下连续奋战了 20 多小时，用防洪泥封堵厂房大门、小门，转移宿舍区物资……齐心协力全力排除险情。23 日 18 时 44 分，当洪峰到达 z 电站时，电站最终未能抵住“洪魔”侵袭，电站围墙崩塌，洪水从电站大门涌入厂房。一切都来得太突然了!此时，发电机层、水轮机层还有十多名员工在进行抢险，那一瞬间，钟站长想的不是个人的安危，他冲入厂房高喊：“快!赶快撤离，赶快撤离!”员工听到呼喊即迅速向厂房外跑了出来。钟站长担心水轮机层还有人，再次冲入厂房检查人员撤离情况，仅仅几分钟，厂房就全部被洪水浸泡了。大家在钟站长的有序指挥下迅速撤离到公路外，确认全部人员都安全后，钟站长终于松了一口气。

洪水退却，电站内外一片狼藉，惨不忍睹。为实现早日恢复正常运行发电，让经济损失降到最低，6 月 24 日凌晨，公司立即组织电站投入抢修工作，时间紧迫、任务艰巨，电站女员工义无反顾地与男员工一起挑起抢修的重任。在公司领导的支持下，大家团结协作、奋力拼搏!在抓安全的基础上，保质量、抢进度，从清洁厂房、拆卸清理、安装调试、清洗烘干，工作紧张有序的进行着。全力以赴的抢修让所有人都非常疲惫，但钟站长深感自己肩上的责任，他每天只休息几个小时，白天与员工一起投入抢修工作，晚上做好第二天工作的计划安排，通过全体员工的努力，z 电站仅用 14 天时间就恢复了生产运行。这就是我们的钟站长，永远都把公司的利益放在首位。

z 电站不仅工作多、强度大，而且新员工也多，为了使 z 电站的各项管理工作及时赶上公司整体水平，钟站长明白仅靠自己的一臂之力是无法完成规范化管理、创优工作、现场六规则等一系列工作的，所以让新员工尽快熟悉设备、掌握业务知识和技能水平是当务之急。于是，钟站长利用每月的安全生产分析会及日常工作交流，把自己的知识不留余地的传授给新员工，帮助他们不断充实自己，提高员工的业务技能水平。该站收购三年来，各项管理工作发生天翻地覆的变化，并逐步赶上公司原有电站的管理水平，于2010年10月通过安全规范化达标验收，2011 年 10月顺利通过全面规范化达标验收，创优班组活动也取得了较好的成绩。

工作中，同事对钟站长的评价是工作热情高，能吃苦耐劳。在生活中，妻子对他的评价是“不把家当家”。对此，他总是苦笑着说：“老婆，别埋怨了，我以后多陪陪你和孩子。”但是，这些话很少有兑现的时候。每当华灯初上，行走在下班回家的途中，看着别人一家人饭后散步，脸上洋溢的幸福，他只能把愧疚埋在心里。

这就是我们的钟站长，z 发电分公司一名普通而又不平凡的一线职工，他用自己的汗水，谱写着一曲无怨无悔的电业人之歌。

第二篇：电站副站长岗位职责

电站副站长岗位职责

一、副站长在站长的领导下，协助组织好电站的安全及生产工作，保证安全高效地完成上级下达的生产任务，积极主动配合管理处工作，当好站长的参谋和助手，及时向站长汇报电站工作。

二、直接负责发电车间的各项事务，负责组织车间的各项生产活动，监督检查运行人员的劳动纪律、环境卫生及安全生产。

三、负责组织人员对运行设备进行定期的安全检查及检修，做好设备的定级进级工作。

四、计划及组织职工的业务、技术培训工作，开展劳动竞赛。

五、负责车间各种设备、工具、材料的管理和使用。

六、做好电站的各项月、季、统计，准确及时填报各种报表，并总结汇报。

七、执行管理处的决议，严格执行各种规章制度。

八、指导各班开展班组工作，根据实际调配值岗人员，保证车间的安全生产。

九、掌握职工的思想工作情况，加强政治思想教育，及时纠正不良的倾向。

十、请休假时必须经站长、主任批准，并指定临时负责人。

第三篇：供暖站长事迹

心怀一团火 温暖千万家

xx是xx热电股份有限公司供暖二部第二分公司副经理兼新联线中心站站长。该中心站下属7个换热站、1个电工班、现有正式职工34名其中党员9名，担负着xx市政府，市人大、市火炬大厦、市电信局等多家重要单位和1.5万户居民的供暖任务，供暖面积118万平方米。

在供暖岗位上，xx十几年如

一日不辞个人千辛苦，送给万家用户暖，成为xx市房产系统行风建设先进个人标兵，荣获省市“优秀共产党员标兵”，省市“十大杰出青年”，省市劳动模范，2000年获得“全国劳动模范”。

百姓困难心中装 苦脏累活冲在前

xx同志为用户服务不管份内份外，都充满爱心一片，经常换位思考，把用户的难事，当成自己的事，尽可能的帮助用户排忧解难。

由于工作环境和职业意识，每天早晨xx都收听xx广播电台的792连心桥节目，有一次他在节目中，听到一位用户把电话打入直播间，这位用户说：他家住在xx区某小区，回迁两年来别的单元暖气都热，唯有我家这个单元暖气冰凉，找到房屋开发公司维修部门多次，也没有给修好，看来这一冬又要挨冻了，我是残疾人，活动量小，屋子冷我真有些受不了，希望贵台能为我想办法解决一下。xx听到后心里很为这位用户着急，上班后，他同41号换热站的庞站长，在用户地址不详的情况下，到该小区查找，最后通过社区，在下班前找到了这位叫xx的残疾人用户。并同庞井岩、王国忠来到他家，说明来意，他们便查找不热原因，凭着经验判断是地沟回水管道堵了，里面一定有异物。这样他们通过各种方法，克服困难，一次又一次地反复冲洗，终于在管网中吐出了麻头和塑料布杂物，这时已经忙到下半夜，把大家冻得浑身发抖，当他们敲开xx的房门时，xx感动得不知说什么好，摸着逐渐升温的暖气，他半开玩笑地问，你们三位是党员吧，xx告诉他，说：你说对了，我们三位都是党员。第二天早上792连心桥就传出xx激动地声音，他说：真没想到说者无意，听者有心，本来不该归他们管的事，两年不热的暖气，他们不到一天的功夫就给解决了，热力供暖公司的职工太好了，感谢贵公司培养出的好职工。

xx同志在份内工作中，脏活干在前。xx小区15号楼，供暖初期几户居民代表到站里，反映供暖两天了他们15号楼一直不热，经xx分析：可能是进户阀门开度小，这就给调一下。当他领着维修人员打开进户井，发现里边全是粪水，下不去人了，马上取来潜水泵往外抽，等露出阀门手轮后，他亲自下井了，在他的身体下到一半时候，发现井室和化粪池相连的墙慢慢向井室这边倒，他赶忙爬了上来，刚一上来，那墙轰地一声就倒了，干乎乎的粪水一下子就把井室灌满了。这回潜水泵怎样抽也不见下。在一旁急等待热乎气的居民，失望地看着xx。当他看到居民那期待的表情，心里很着急，便穿上了皮叉裤，试探地下到没腰深的井室里，用脚能碰到门轮，但太紧了几回也打不开阀门，没有办法，他挽起袖子，哈下腰试探着又去开阀门，因为皮叉裤短，哈腰时，粪汤子一下子就灌到他的皮叉裤里边，没办法，干脆就两只手下去开阀门，粪水就在他的下颌晃悠，憋住呼吸一扣一扣地把阀门打开，当他上来后，被冻得浑身发抖，满身粪水的他赶紧跑回站里，一个劲的洗呀冲呀，恶心的简直要吐，不一会同志回来告诉他，15号楼热了，高兴的心情驱散了恶心和臭味。

为工作忍辱负重 受赞誉境界高尚

这些年来，扶贫助残为用户排忧解难的好事xx做了许多，但有时好的愿望也会带来相反的结果。一次一位用户同41号换热站庞站长约好开栓时间，但当庞站长按约定时间到他家开栓时，家里却无人开门。又两次到他家还是无人在家。因此站里为防止跑水发生，按规定没有给该分户供暖用户开栓。晚上这位用户喝得醉熏熏的用户来到站里大吵大闹，无论xx上前怎么解释也是无济于是，出手一拳打折了他的鼻梁骨，当时就满脸是血。几名职工和在站里等着开栓的用户见此都很气愤，冲上去就要揍这位用户，xx忍着疼痛拦住大家厉声说道：“谁也不许动手！”xx的话把在场的职工镇住了，这位用户也被眼前激愤的情景吓醒了，不知所措地看着满脸怒气的职工，想走又不敢走。这时xx的内心也是气愤到极点，但极力克制着自己，面似心平气和的走到他身边，对他说：“你家已经开栓了，快回去吧，如果温度不够，来电话就行了。”后来此事通过媒体的宣传报道和派出所的立案调查，这位用户得知闯了大祸，急得两口子买来补品，拿着一万元钱哀求xx原谅他们。当xx得知这位用户家境很困难，媳妇下岗，孩子在上大学，便主动放弃追究其刑事责任。这件事虽然就这样简单的过去了，但留给社区和居民是永远的敬佩和赞誉，使社区和居民们更加理解支持供暖的工作。

努力追求服务创新 深化优质服务内涵

xx同志在担任新联线中心站站长10年来，坚持把“

追求服务创新、塑造xx形象”作为中心站开展便民服务活动的中心内容，围绕落实市局行风建设规定，扎扎实实地开展行风工作，使行风工作步入规模化、标准化、制度化管理：一是对换热站的维修人员、接待员等照片、姓名、联系电话进行公开，由用户挑选服务人员；二是建立首问责任制，通过开展业务培训，使换热站的所有人员都能按照行风建设的要求，从语言上、行

为上，开展规范服务；三是制定维修人员“五不准”和维修服务“五个一”规范员工行为；四是开展供暖服务明星擂台赛，每月评比出三位供暖服务明星并在光荣榜上进行公布；五是印发“劳动模范服务网人员维修情况反馈单”，通过每名维修人员去用户家中维修签署的维修单中，掌握和了解维修人员的工作情况，及时发现在供暖服务方面存在的漏洞，从中吸取不足之处，进一步改进工作。

开展多种形式的便民服务活动，是xx同志所带领的新联线中心站得到政府和用户满意的成功经验。为了进一步提高服务质量使行风工作再上台阶，他逐步引导和教育员工实现了由“提供服务向我要服务”、由“微笑服务向质量服务”和由“一招一式服务向规范化服务”的三个转变，并推出“全国劳动模范xx服务网”，通过发放“爱心联系卡”，公开承诺服务电话，为府北地区的单位和用户提供方便、快捷及全方位的供暖服务。

十几年来，在xx的劳模精神影响下，新联线中心站两次被评为省文明窗口先进集体，41号站被xx市政府授予先进集体、市房产局行风建设标兵集体，新联线中心站被评为市房产局行风标兵集体等三十多项集体荣誉。

第四篇：兽医站站长事迹

兽医站站长XXX同志事迹简介XXX，原任XX镇兽医站站长，是一位有着X年党龄的老党员。多年来，这位朴实的农民之子，他默默地做着一件事：尽心尽力地为群众做事，以自己的实际行动践行着党员的责任，深得广大党员和群众的赞誉。

一、坚定理念信念，常学常新XXX同志在平时工作中，能自觉学习马列主义、毛思想、邓理论和“三个代表”重要思想，不断充实自我，努力提高思想政治素质，坚定共产主义信念。在开展保持共产党员先进性教育活动中，他对上级党组织的文件精神、基本要求等都进行了认真的学习。人们经常会发现，镇委先进办部置的各阶段的学习汇报材料，从学习记录、读书心得、党性分析材料、整改措施方案等他都能自己亲自动手写好，最先一批按时按质交回，他还紧追时代，对党出台的增加农民收入的若干意见，加快社会主义新农村建设的若干意见等党的方针政策，进行学习、了解，使自己时刻把握党在农村的路线，带头执行党和国家的各项方针政策。

二、牢记服务宗旨，兢兢业业XXX在本职工作中，牢记诚心诚意为群众服务的宗旨，埋头苦干，毫无怨言。在防控高致病性禽流感工作中，全镇约X万羽家禽要在规定时间内100%完成免疫注射，面对任务重、时间紧，他带领兽医站人员，切实负起免疫注射工作责任，对全镇禽只进行逐村、逐场、逐户、逐只开展地毯式免疫预防。常常是早上早早下乡，晚上披着月光回来，放弃了休息时间，有时连喝群众送上的热茶也顾不上喝一口，就凭着一股干劲，以对党和人民高度负责的态度，在规定时间内，做到“禽不漏针”，确保全镇禽只100%免疫。在平常工作中，只要群众有需要他就会随时下乡，为群众解决禽畜养殖中遇到的问题，哪里有病畜，接到通知，不管白天、黑夜，他都能第一时间进行诊治。下乡多了，群众中连小孩都亲切地老远就向他打招呼，叫他“站长”。

三、不忘肩上责，心系党建身为兽医站站长的他，同时又是镇财贸党支部的支部书记，其本人能处处从严要求自己，以自己的行动，加强对由多个单位党员组成的支部党建工作，对支部存在的开展活动难等问题，通过加强开展思想建设，提高党员组织观念，争取部门、单位支持，尊重党员岗位角色差异，从实际出发，增强党支部凝聚力，发挥党员先锋模范作用，使党支部成为单位的中坚力量，在工作中具体体现党员的先进性。

第五篇：电站副总经理兼站长竞聘演讲稿

电站副总经理兼站长竞聘演讲稿

尊敬的各位领导：

大家下午好！

我叫李xx，今年34岁，来自xx县水利电力有限责任公司，现担任xx一级电站运行三值值班长。在此，衷心的感谢郴电国际发展股份有限公司为我们提供一次展示自我、锻炼自我的机会！今天，我竞聘的工作岗位是xx电副总经理兼站长一职。

一、以为争位，不断进步。

本人于2003年5月分配到xx县水利电力有限责任公司二级电站工作。在从事运行工作不到一年的时间里，我认真工作，虚心学习，勤于钻研业务知识，很快得到了上级领导和同事们的肯定，并于2004年8月被破格提拔为二级电站运行三值值班长，成为最年轻的运行值班长。在担任二级电站运行三值值班长的工作中，我以身作则，各方面严格要求自己，全面贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针，切实做好班值管理工作，不断强化各值班员的安全意识，努力提高各值班员的岗位技能和业务素质，将运行各项工作落到实处，圆满的完成了上级领导所交付的各项工作，确保了二级电站机电设备、水工建筑等设备的安全运行。应公司工作的需要，本人于2007年10月被派遣到张家界桑植县九肖河一级电站负责运行的培训与管理工作，历时半年，为自己以后从事水电站的运行管理工作积累了宝贵经验。本人曾先后三次被公司评为“先进个人”称号； 2010我所带领的运行班值被评为公司“先进集体”； 2011年4月和2012年4月分别荣获公司“安全生产”和“转变作风，创先争优”演讲比赛二等奖等。

二、以位促为，再创佳绩。

如果我通过竞聘，有幸成为xx电副总经理兼站长一职的话，我将全力以赴，努力打造xx电水电站以下几个方面的亮点：

第一个亮点：以人为本，科学化管理。

俗话说“没有规矩，不成方圆”。对于一个企业来说，所谓的规矩就是一系列严密、科学的规章制度。随着时代的不断进步和市场经济竞争的日趋激烈，水电行业正面临着全球气候变暖、新能源新技术的开发利用所带来的竞争。为适应公司健康、可持续发展，所以，我准备将以“高标准、严要求”作为xx电水电站的行为指南，狠抓制度的落实，加大执行力度，奖惩要兑现，纪律要严格，办事要透明。在从严管理的同时，我将坚持“以人为本”，注重硬件设施的改善，<莲山~课件 >时刻关注掌握水电站各员工的工作生活情况，加强沟通与交流，努力为广大员工营造团结、协调、舒适、良好的工作氛围和工作环境。并协调、处理好水电站与当地村民的关系，有问题及时向上级领导汇报。

第二个亮点：降低发电成本，优化水文调度，做好发电机组的经济运行。

为降低发电成本，提高发电效益，我将带领水电站全体员工主要做好一下几个方面的工作：

1.安全性最好准则；

2.发电量最大准则；

3.耗水量最低准则；

4.综合电价最高准则；

5.内耗最低准则。

同时要做好平时的日常工作：1.设备管理：包括设备检查、消缺、巡视和卫生工作等；2.发电机的及时开、停机；3.优化水文调度，做到保高水头、抢峰值、多发电原则；4.做好防汛、抗洪抢险工作等。

第三个亮点：加强安全生产管理，坚决杜绝人身、设备安全事故。

安全生产是我们电力企业发展的永恒主题，安全工作，应当是水电站工作重中之重。细看我们电力行业发展历史上，曾经有过沉痛的教训。一着不慎，就会给公司带来巨大的损失，甚至威胁到员工的生命安全。所以，我将全面贯彻落实“安全第一，预防为主”的方针，严格遵守执行《国家电力安全工作规程》和《两票三制》，把安全生产工作当成第一件大事来抓。制度要加强，硬件要先进，并加大对各员工的安全意识、岗位技能的学习与培训，增强突发事件的处理能力，坚决杜绝人身、设备安全事故。

我不敢用谎言去赚取一份信任，因为时间会把我还原，令我汗颜;我不敢用短暂的热情与冲动来表现一个自我，因为生生不息的水电事业需要浇注永恒的心血。各位领导：如果你们的双手愿意交给我一个崭新的支点，我将用自己的才学与实干、智慧与能力描绘起xx电的锦绣前程，成为郴电国际一面鲜艳的旗帜！

谢谢大家！