第一篇:区委办公室党支部先进事迹材料
区委办公室党支部先进事迹材料
今年以来,区委办党支部认真贯彻落实区直机关党委的部署,紧密围绕区委的中心工作,坚持明确目标抓建设、强化学习打基础、创先争优增活力、突出业务强能力、完善服务建机制的工作思路,推动支部的各项工作取得新的发展。
明确工作目标,加强组织建设
区委办公室党支部现有工作人员14名,其中县级干部2名,科级干部6名,党员13名。支部班子清醒地认识到,全体党员干部的思想政治素质、党性、党纪观念、工作作风以及业务水平直接关系到党的路线、方针、政策在全区的贯彻落实,关系到全区改革、发展和稳定的大局,关系到党在全区人民群众中的形象和威信。因此支部坚持把强化组织建设作为重要工作目标,着力抓基层打基础。建设高素质支部班子。支部坚持德才兼备的原则,把党性强、素质好、作风正,热爱党务工作,有较强组织协调能力的同志选进支部班子,使支部班子成员整体素质明显提高,结构更趋合理,工作更富有朝气。同时,建立健全支部各项规章制度,以制度管人,以制度服人。班子成员虽然都兼职且任务较繁重,但分工明确,各司其职,通力协作,较好地开展支部的各项工
作。加强思想政治教育。“思想是行动的先导”,支部始终把思想政治教育摆在各项工作的首位。年初,根据上级党组织的工作部署,制定了详细的思想政治学习计划,把“科学发展观”重要思想和“创先争优”活动作为全年的重点。通过“百日大调研”活动结合各个时期的中心工作组织讨论会,引导党员干部应用马克思主义的立场、观点和方法分析新情况、解决新问题。这些活动有效地提高党员干部的宗旨意识、思想政治觉悟和明辨是非的能力。加强党风廉政建设。“耐得住寂寞、守得住清贫、管得住小节”,是党支部对每名党员干部的要求。党支部坚持用“两个务必”及党风廉政建设的若干规定严格要求全体党员干部,做到措施得力、责任到人,在工作中能时刻提醒自己保持清正廉洁,克己奉公,在全区起到很好的表率作用。在一年两次的民主生活会上,每一名党员都能对照自己的工作生活,进行深刻的批评与自我批评,虚心交换意见,形成了一个团结向上、富有战斗力的集体,确保办公室的工作圆满完成。
强化理论学习,夯实工作基础
是非明于学习,正气源于学习,能力始于学习。区委办公室支部始终把学习作为增强本领、做好工作的第一需要,树立勤奋学习、终身学习的理念,营造良好的学习环境,努力创建学习型机关。支部以党员素质提升活动为抓手,开展以中国特色社会主义理论体系为主要内容的理论学习,做到
真懂、真信、真用。围绕提升业务能力,通过开展业务交流,学习《秘书素质修养》、《督查工作理论与实践》、《调研文集》、《公文写作》、《秘书工作》、《领导文萃》等报刊书籍,帮助干部提高理论素养和知识素养,增强党员的工作本领。围绕锤炼作风,采取老党员带新党员、党员带群众等方式,传承办公室的严谨细致的作风。通过这些举措,支部形成了一支优秀的人才队伍。一年来,共起草领导讲话及各种会议文稿70多篇近50万字,其中撰写的区委全会报告、全区经济工作会议报告、中央省市领导督查调研汇报材料等,都紧扣振兴区超常规、跨越式发展实际;完成领导交办的重点调研课题12个,共撰写调查报告30多篇,其中撰写的《关于加强振兴区民生工作的调研思考》等6篇调研文章上报上级有关部门或刊物;全年共上报省市信息1000余条(篇),位列全市上报信息前列;编发县区一周要事260篇(条),被市委编发103期位居三县三区第二位。
开展创先争优,增强党建活力
根据中央要求和区委的统一部署,支部认真开展了创先争优活动,着力打好“三张牌”。打好“结合牌”。把创先争优活动与区委办中心工作紧密结合,与全市党办系统创先争优活动有效衔接,提升工作质量和效率,力保日常工作正常运转,督查和机要保密实现零差错。鼓励党员干部立足本职工作急优秀,党组织力求新突破,争创全省机要工作先进集
体、争创全市信息工作先进单位,用工作的实际成果检验创先争优活动的成效。目前,区委办各项工作在全市党办系统中均列前茅。打好“创新牌”。广泛开展支部结对共建、“党员社区行”、“党员帮扶行动”等活动,充分调动党员干部的积极性和主动性,为石岱村送去价值千余元的打印耗材,帮助复兴村老党员协调解决农村合作医疗问题。支部把“政治坚定,业务精通,作风严谨,团结协作,严守纪律,开拓创新”作为行为准则,签署《党员创先争优活动承诺书》,引导和激励党员干部在日常工作中创先争优,做到“五带头,五个好,五个强”。大力推进工作创新,制订并实施了进一步规范会议活动文件简报的措施和保密机要工作日常管理考核细则,完善了全区绩效目标督查考核机制,进一步规范了全区紧急信息报送的程序和渠道,为服务全区科学发展提供了有力的保障。打好“激励牌”。创建党员先锋岗,明确优秀党员干部评选标准,将工作认真,表现突出的党员干部推选为全区优秀学员和优秀公务员,并于年底进行表彰。树立爱岗奉献典型,大力宣传先进事迹,使全体党员学有楷模、做有榜样,在整个单位形成学习先进、争当先进的良好风气。
突出业务工作,提升党员能力
支部紧紧围绕本单位的重点工作,强化党员职工的工作能力。督查协调是区委办公室的业务重点,支部通过开展“五个围绕”狠抓督查协调工作的落实。围绕常规工作开展督查。
年初督查两会和经济工作会议贯彻情况,年中督查“双过半”工作情况,年终督查各项工作目标任务考核验收工作。围绕重大项目和重点工程加强实地督查和跟踪督查。通过督查及时掌握项目的进展情况、发现实施过程中存在的困难和问题、提出解决问题的方法和建议。围绕市区“落实年”进行督查。突出抓好服务企业政策措施、党风廉政建设责任制、区级领导“六包”责任状、抗洪救灾等的督查,为实现保增长、保民生、保稳定的目标出力。围绕统筹协调。加强与上级党委机关的联系,积极争取上级的指导和帮助,密切与各镇街、区直部门的联系,及时反映基层的情况、群众的呼声,做到了解上情、摸透下情,建立起联系顺畅、灵敏高效的沟通渠道。围绕矛盾纠纷协调。认真接待来访的干部和群众,认真处理群众来信来访,积极协调来访群众办理的事情,积极主动,不推诿扯皮,尽全力处理好协调好每一件基层所要办的事情,努力让群众满意而去。一年接待各类上访80多起。
完善服务保障,健全工作机制
支部从完善保障体系和后勤管理机制入手,努力提高全体党员真抓实干的能力,开展五个加强,不断提升支部机关工作的管理水平。加强会务工作。通过组织会务班子,明确工作职责,制定工作方案,下发会议通知,印制会议日程,编排好会议程序,制定注意事项,布置会场,检查设备,做
好会前准备。通过会议签到、材料分发、引领就座、会议记录,做好会中服务。通过会后反馈、编发简报、督查落实,做好会后工作。全年共办理大小会议200多场次,接待各类考察团、上级领导视查调研100多批次。加强机要保密工作。顺利完成全国高考试卷、全市中考试卷保密工作任务。全年办理的密级电报94份、密码电报7份,做到不压、不拖,随到随传,密码电报无一差错,被省委机要局评为密码工作先进单位。10年50多次电视电话会议,较好地完成了网络连通及信号保障任务,确保了会议的召开。加强公文处理工作。严格执行《机关公文处理条例》,严把理论关、政策关、法律关、文字关和格式关,做到办文零差错。全年共收中央级文件210件、省级文件130件、市级文件506件,以区委名义行文19件,以区委办名义行文36件。加强后勤保障工作。在资金紧张的情况下,合理使用资金。在保障机关正常运转的情况下,厉行节约,如在材料印刷、办公用品管理、车辆使用管理等方面。努力做好区委机关稳控、抢险机动队伍调度工作,协助区领导处置应急突发事件。全力做好机关效能监察工作。加强五型机关建设。坚持用科学发展观统揽办公室工作全局,开展创建学习型、服务型、务实型、创新型和廉洁型的“五型”办公室,连续四年被评为优胜部门。坚持一月一次主任办公会,做到大事协商,小事通气。通过“平移换位”让干部得到了多岗位锻炼。严格对干部职工的工作态度、敬业精神、办事效率、工作业绩和廉洁自律等进行科学评估,引导和鼓励干部专心谋事、用心做事。完成了区委、区政府下达的4000万元招商引资任务。
第二篇:区委办公室党支部整改措施
在先进性化学活动中,通过阶段性的学习、广泛征求党内外群众的意见、召开专题组织生活会、上级组织和领导的指点,支部对自身存在的不足有了清醒的认识,经支委会研究讨论,特制定如下整改方案。
一、指导思想
以邓--理论和“三个代表”重要思想为指导,围绕办公室“三个一流”和“效能提升”的总体目标,引导党员学习、贯彻党章,坚定理想信念,树立党的宗旨,增强党性观念,认真解决在思想、组织、作风和工作等方面的不足之处,进一步提升党员干部的政治思想素质和综合业务素质,为办公室圆满完成区委中心工作提供强有力的思想和组织保证。
二、整改目标
通过深化学习,整改提高,使全体党员干部牢固确定办公室“两看齐、两做起”理念,争做“和谐、严谨、创新、奋进”的表率,以支部工作的提升化学动办公室建设的提升,以党员个体素质的提升实现办公室整体的效能提升,使支部成为具有凝聚力、创造力和战斗力的先进集体。
三、整改重点
1、支部在发挥战斗堡垒作用和党员队伍的先锋模范作用方面不够平衡。
2、坚持、完善、落实党支部工作目标管理(办公室百分考核)有些工作不够到位。
3、积极创新支部活动功体和宣传工作不够及时。
四、具体整改措施
1、深入开展“一流支部”创建活动。按照支部目标任务,完善党员目标管理责任制度,制定支部建设、党员队伍建设的长效机制。强化责任,齐抓共管,坚持支部书记负总责,各班子成员和科室负责人各负其责的局面,使支部真正成为政治坚定、开拓创新、勤政廉洁,业效突出的先进党支部。
2、发挥“一班人”化学头表率作用。班子成员要带头学习政治和业务知识,提升自我素质;带头维护区委和办公室的形象,争做一名领导、机关、基层满意的参谋。带头做到事业为先,服务第一,时时处处保持共产党员的先进性和示范、标杆作用。
3、修订完善党支部建设各项制度,探索建立保持党员先进性的长效机制。⑴配合办公室搞好换位实践制度,开展分管主任到科室带一天班,办公室每名党员到基层跟一天班活动。⑵完善办公室支部谈心谈话制度、党员干部目标考核制度。⑶制定完善支部建设、党员队伍建设的长效机制。
4、深入开展“读好书、评好文(心得体会)”活动。每名党员做到“四有”,即有学习计划、有必读书目、有学习资料、有业务研讨文章,评选好文,支部年底将每人的好文汇编成《区委办先进性化学论坛》集。
5、研究采取措施进一步发挥支部堡垒作用。⑴组织制订切实有效的调研计划,以“双比”竞赛为抓手,重点围绕区委和区委换届重点工作,确定调研课题,制订调研计划,争取更多调研成果。⑵健全和完善信息督查工作制度,强化信息员队伍建设,开发京口特色信息。⑶完善办公室学习资料室。⑷牵扯头建立四套班子联席会议制度,每季度沟通交流一次,通报四套班子季度工作重点。⑸在前一阶段筹备的基础上,6月组织召开全区办公室工作会议,加强对基层办公室业务指导。⑹探索“两会一课”制度,丰富支部活动的内容。
第三篇:区委办公室秘书先进事迹(二)
,男,现年28岁,中共党员,本科学历,开始从事办公室工作,9月调入中共区委办,12月任区委办秘书。几年来,他用勤勉、务实、进取书写对党的秘书事业的忠诚,用求精、求细、求优的服务精神和以身作则、爱岗敬业、无私奉献的优良作风彰显职业操守,得了领导信任和同事好评。
一、以勤奋学习夯实优质服务基础
读书是同志最大的嗜好
。他认为,从事办公室工作如果没有不断求知的欲望,就难以做好服务工作。多年来,他把求知提升贯穿于服务的全过程,通过孜孜不倦地学习,增强服务本领,更好地做好服务工作。一是勤学。无论工作再忙、任务再重,他每天都要挤出一至两个小时读书,坚持做到新书常读,有益的书常读,广泛地、大量地搜集各方面的资料、信息,吸收精华,不断充实、更新知识,确保适应工作的需要。他的阅读量不仅大而且广,政治、经济、文学、历史、军事、法律无所不读。二是善学。他不是单纯就学习谈学习,而是坚持边学习边思考,边学习边研究,在学习研究中体现出一种强烈的服务发展的意识。他特别注重结合上级的精神和本地实际加强学习,以便从中找出有利于本地发展的内容,及时通过材料向区委、政府相关领导报告,提出相应建议。三是多思。在学习中,该同志不是把学习停留在丰富知识的基础上,而是熔化在推进发展的思索中。他把自己的见解和心得体会见诸于文字,撰写了大量文笔流畅、风格独特、内涵丰富的研究性文章。如《加快工业园区建设,打造工业平台》、《加强农村土地管理,构造和谐流转秩序》、《来自14个村组道路建设先进村的调查》等,这些成果引起较大反响,一些建议还进入了区委的决策。由于他肯学、善学且学以致用,用有所成,他被评为全区建设学习型城市工作先进个人。
二、以有心有为提升优质服务水平
长期以文辅政的工作经验,让他认识到,作为地方党委核心智囊机构的综调部门,搞好参谋服务是一项重要的工作,但是当好参谋不是一件容易的事。要参就参在点子上,要谋就谋在要害处。为提高以文辅政水平,他一是注重贴近领导。利用例席区委常委会、跟随领导下基层调研检查的机会,充分领会领导尤其是主要领导的意图。因为能准确把握领导的所思所虑,所以他起草的各类文稿都能较好的体现领导意图,提出的参谋建议也基本能够得到领导的认可。这两年来,由他单独负责为书记起草的《在政协区第六届委员会第六次会议上的讲话》、《在政协区第七届委员会第一次会议上的讲话》、《在全区老干形势报告会上的讲话》以及参与起草的如《在中国共产党市区委第十次代表大会上的讲话》、《形势与任务》等多篇重要讲话稿均得到了领导的充分肯定。二是善于捕捉信息。他常说:“秘书是小人物,却要想大事,胸有世界风云,腹藏智者韬略”。因此,他很注意资料的收集和积累,把各种信息纳入心中。几年来,他所剪辑的资料整整5大本近100万字。负责优质服务竞赛工作后,他注意收集各参赛单位的工作动态和工作亮点,及时整理提炼上报。一年来,在《当代秘书网》上稿短讯就达20多条,在《当代秘书论坛》、市里《简报》上稿3篇,对各参赛单位的好经验、好作法用《区优质服务竞赛活动简报》予以刊发,供大家学习和交流。三是突出调查研究。他腿勤脚快,工作闲暇,经常穿行于街巷市井,体察人士风情,走近百姓生活。多年来,他每年坚持用三分之一的时间到基层调查研究,广泛征求基层群众对区委、区政府工作的看法,听取他们对发展建设的意见,反映他们生产生活中存在的困难与问题,从群众、从基层中吸取了大量有益于改进工作、推进发展的智慧。去年12月上旬,为起草《中共区委关于认真学习贯彻党的十七大精神,加快推进“三个”和社会主义新农村建设的意见(草案)》,他先后深入到工业口、农业口、建设口等10多个科局座谈调研征求意见,《意见》初稿形成后,又反复修改,仔细推敲,将方方面面的意见和建设吸纳到草案中,直到月末区委全会顺利通过草案,他才如释重负睡个好觉。
三、以乐于奉献展示优质服务风采
同志认为,所谓秘书,就是无私奉献,难得的是持之以恒、一心贯之。但他却始终如
一、无怨无悔,体现出了难能可贵的品德修养和人格魅力。一是奉献激情。同志忠情于文字写作和秘书工作,一投入其中便乐此不彼乐不思蜀。为了事业和工作,他牺牲了许多应有的个人乐趣,疏远了一些必有的人之常情。多少个夜晚,在别人家人团聚、酣然入梦时,他却在电脑前独守案头、冥思苦想;多少个日子,在别人杯影交错、尽情欢娱时,他却在办公室奋笔疾书、敲打键盘。他把全部时间和精力都用在工作上,在他的工作时间表里,基本没有节假日,一年加班在100个工作日以上。今年市委办举办全市党委办公室系统“我热爱我的工作岗位”演讲赛,选手以最后一名成绩险胜进入决赛。为确保在决胜中取得好成绩,他根据评委反馈的演讲稿不感人的意见,另起炉灶,白天深入采访,晚上伏案写稿,连续奋战两昼夜,为选手重新起草了演讲稿,新演讲稿为选手在全
市决赛中夺得二等奖立下了汗马功劳。二是奉献忠诚。同志把办公室工作当作自己的终身事业来对等和经营,苦不丧志,惑不动摇。这几年,他有多次离开办公室的机会,但他都微笑着与之失之交臂。,市日报社招考记者,他的家与报社仅一墙之隔,考到报社后工作相对较轻松,又能更好地照顾年迈的双亲和年幼的女儿。完全符合条件且势力明显的他不顾妻子相劝、报社朋友
相邀,硬是没有报考。三是奉献爱心。同事需要帮助,只要帮得上忙,出得上力,时间不分上班下班,他从不说二话、打推辞。他的爱心不单是对身边的同事和朋友,就是对弱势群体他也倾力相助,虽然他的家境很不富裕,单位每年组织的扶贫帮困活动,他都带头捐款捐物。
四、以遵章守纪树立优质服务形象
遵章守纪是对办公室工作人员的最基本要求,也是所应具备的最起码素质。长期以来,同志能够严格遵守办公室的各项规章制度,始终自觉维护区委领导和单位形象。一是严守保密纪律。主要做到“三能三不能”,即能看的看,不能看的坚决不看;能听的听,不能听的坚决不听,能说的说,不能说的坚决不说。进入区委办后,旁听区委常委会、接触领导的机会多了,知晓的一些事情也多了,但他却从不以此炫耀,四处宣扬。二是严守政治纪律。该同志有较高的政治素养和团队精神,日常工作生活中始终做到了紧密团结、工作分工不分家,不传播小道消息、不讲不利于团结的话,不阴奉阴违、不欺上瞒下。三是严守廉政纪律。他从不打着领导的牌子和组织的名义,为自己谋取私利。在综合组工作期间,由于工作性质的需要,经常有一些基层单位上报材料需要他把关修改,但从不以此索要饭局或财物,对一些人的好心好意总是好言谢绝。
第四篇:区委办公室秘书先进事迹
,男,中共党员,大学本科学历,调入中共区委办公室工作。六年来,他始终在文字秘书这个平凡而又艰辛的工作岗位上默默诠释着坚持的真谛,释放着坚持的激情,立足本职,无私奉献,在生命的前行中留下了一串串闪光的足迹。、连续两年被省委办公厅评为全省党委办公厅系统综合调研先进工作者,来连续四年荣获区政府嘉奖,其负责的综合调研、信息工作近几
年来在市委办组织的年终目标管理考核中一直位列前茅。
坚持敬业爱岗,做一个脚踏实地的人
同志是一个对工作高度负责的人。他常常自勉,要始终坚持敬业爱岗,脚踏实地为人,扎扎实实工作。正是凭着这股强烈的敬业精神和积极的工作态度,每次他都能出色完成工作任务,获得领导和同事们的好评。11月,他从教育战线调入区委办公室综合信息组,专门从事文字工作。面对这一全新的工作岗位,为迅速完成从“教书匠”到“参谋长”的角色转变,他自加压力,刻苦钻研,广泛涉猎文学、历史、经济等领域的知识,认真领会和揣摩领导意图,仔细收集各类信息和资料,虚心向同事们学习和请教,不断提升自身业务水平,第二年就完成了社区建设、乡村债务等课题的调研任务,撰写的调研报告得到了领导的高度评价。由于他工作表现突出,被提拔为综合信息组主管秘书。作为综合信息组负责人,他坚持率先垂范,身先士卒,带领全组成员发扬吃苦耐劳、团结协作的精神,扎实开展工作,努力争先争优。在调研工作方面,先后围绕建设充满生机和活力的经济、区域经济发展、新农村建设、“四大商圈”的开发建设、乡村土地纠纷、和谐社会构建等10多个课题认真开展了调研活动,形成了20余篇有情况、有分析、有建议的调研报告,为区委解决全区经济和社会发展中的热点难点问题提供了切实可行的决策参考意见。在综合工作方面,近三年来,先后起草完成领导大型报告50多篇,领导讲话150余篇,编辑《区委通报》20多期,《领导参考》30多期,撰写领导署名的各类经验、理论文章30余篇,其中《发展区域经济,着力实现三大突破》、《完善城市功能,转移农村人口》等18篇文章在《省委内参》发表,《努力增强发展社会主义市场经济的六种能力》、《突出三大重点,打造经济特色》、《嬗变》等30多篇文章在《湖南社会科学》、《湖湘论坛》、《湖南日报》等省级报刊杂志上发表。在信息工作方面,按照“及时、准确、全面、实效”的原则,积极编发《上报信息》和《信息》,有效增强了信息工作的参谋服务功能。三年来,编发的《信息》有20篇得到区委领导批示,《上报信息》被省、市两级的《每日要情》等信息刊物采用400多篇,连续四年被评为全省优秀信息联系点。综合信息组就是一个文字加工厂,一年下来有一百多万的文字量,工作量之大可想而知。身为“砣长”,他深知自己是文字材料成型的第一道关口,每一篇材料都亲拟提纲,每一个重要部分都亲自动手,每一份材料草样都认认真真统稿。有时,为了几处关键内容,或者几点领导意见,他绞尽脑汁,一干就是通宵。去年,作为区第十次党代会主体报告起草班子的骨干力量,为了起草好报告,光是拟定报告提纲,他就把自己封闭了整整一个多星期,提纲交由领导审定后,又马不停蹄地撰写初稿。各块材料形成后,他就利用晚上的时间进行统稿、润色,并将方方面面的意见和建议吸纳到报告中去。从3月份成立报告起草班子到6月下旬会议胜利召开的3个多月时间里,他每个工作日的晚上从未在12点以前睡过觉,眼睛经常熬得通红,面容憔悴不堪。他却调侃道,写材料的都是这个形象。
坚持服从安排,做一个无怨无悔的人
同志以高度的事业心和责任感,不仅把本职工作干得有声有色,而且坚决服从安排,出色地完成了一些重大工作的抽调任务,表现出了极强的大局意识。3月,一场突如其来的非典疫情袭击着神州大地。他被抽调到了“非典型肺炎防治办公室”,从事文字工作。面对生死攸关的严峻考验,白天他和其他同志一道深入各医院、宾馆、车站、码头和疫情检测点调查了解情况,掌握第一手资料,晚上不顾蚊叮虫咬,撰写领导讲话,赶编简报。在抽调的三个多月时间里,他仅回家8次,共撰写领导讲话稿27篇,编写简报35期,其参与撰写的《区众志成城抗击非典》一文被《人民日报》刊发。对于他的工作,领导给予了高度评价,被区委、区政府评为抗击“非典”先进个人。9月,根据上级的统一部署和安排,区组织开展了集中处理信访突出问题及群体性事件活动。因工作需要,他又抽调到了集中处理信访突出问题及群体性事件联席会议办公室从事文字综合服务工作。在联席办工作的半年时间里,他白天认真编辑、撰写联席办的简报、汇报材料和领导报告,晚上就参与撰写区委领导的文字材料,每逢周末,还要和联席办的领导上门对一些重点上访对象、重点信访问题进行调处和化解。在调处农村土地矛盾纠纷中,针对很多村民对国家土地政策不甚了解的情况,他建议制作《土地政策宣传手册》下发村民,以提高村民的法律意识。此建议得到了领导的充
分肯定并得以实施,较好地促进了农村土地纠纷的调处。在区委办工作的六年多时间里,他还抽调参与了抗洪救灾、新农村建设等一系列重大工作。可以说,这些都不是他的本职工作,但他都能以大局为重,任劳任怨,圆满完成了各项工作任务。谈起这些,领导和同志们都交口称赞,同志却说:“作为区委办的一名工作人员,一定要坚持服从安排,要做一个无怨无悔的人。”
坚持维护形象,做一个堂堂正正的人
区委办公室责任重大,位置特殊,一言一行都为广大干部群众所关注,自己的任何一点差错和闪失都有可能给领导,给办公室造成不良影响。同志能够严格遵守办公室的各项规章制度,始终坚持自觉维护区委领导和单位形象。尽管他家境不很宽裕,但他从不打着领导的牌子和以组织的名义,为自己谋取私利。由于工作性质的缘故,经常有一些基层单位的上报材料需要他把关修改,他从不以此索要饭局或财物,对于一些人的好心好意,他都婉言谢绝。一次,区商务局要向市里报送一份关于农产品加工企业情况的汇报材料,请他帮忙修改,他当晚便加班加点完成了修改任务。事后,区商务局的负责人硬要请他和他的同事一起吃顿饭,他坚决推辞掉了。从事文字工作的同志,加班加点是正常的事,一年到头很难找到一个完整的双休日或节假日,有时为了赶一个材料甚至是日夜连台,通宵达旦。过度的辛劳使年纪轻轻的他就患上了严重的颈椎病、肩周炎、椎间盘突出等疾病,眼睛视力也急剧下降,镜片由刚来时的200度增加到了450度,但他从不叫累,从不叫苦。说起自己的父亲,同志总会感到特别愧疚,泪水禁不住充满眼眶。12月,时年56岁的父亲被查出患上了肝癌,病情尤如晴天霹雳,他知道留给父亲的时间不多了,只想多点时间陪陪他。但恰逢年底,综合信息组的文字材料任务相当繁重,为了不给同事们增加太多负担,他坚持白天在办公室工作,晚上在家陪父亲。就在父亲去世的那一天,他作为区党政代表考察团的前站工作人员,来不及等父亲下葬就匆匆出差了,直到回家后才在父亲坟头上磕头作揖。每当提起这些,他常常自责,总觉得没有陪父亲走完最后一程,总觉得为父亲没有尽到足够的孝心。但他想,自古忠孝难两全,既然选择了这份事业,就意味着要坚守岗位,就意味着要无私奉献。
坚持是一种状态、一种信念、一种精神。同志正是通过坚持在自己的生命中留下了一个个印迹,通过坚持在一个平凡的岗位上耕耘出了不平凡的业绩,通过坚持谱写出了一曲催人奋进的战歌。
中共区委办公室
第五篇:区委办公室党支部整改方案
在先进性教育活动中,通过阶段性的学习、广泛征求党内外群众的意见、召开专题组织生活会、上级组织和领导的指点,支部对自身存在的不足有了清醒的认识,经支委会研究讨论,特制定如下整改方案。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,围绕办公室“三个一流”和“效能提升”的总体目标,引导党员学习、贯彻党章,坚定理想信念,树立党的宗旨,增强党性观念,认真解决在思想、组织、作风和工作等方面的不足之处,进一步提升党员干部的政治思想素质和综合业务素质,为办公室圆满完成区委中心工作提供强有力的思想和组织保证。
二、整改目标
通过深化学习,整改提高,使全体党员干部牢固确定办公室“两看齐、两做起”理念,争做“和谐、严谨、创新、奋进”的表率,以支部工作的提升带动办公室建设的提升,以党员个体素质的提升实现办公室整体的效能提升,使支部成为具有凝聚力、创造力和战斗力的先进集体。
三、整改重点
1、支部在发挥战斗堡垒作用和党员队伍的先锋模范作用方面不够平衡。
2、坚持、完善、落实党支部工作目标管理(办公室百分考核)有些工作不够到位。
3、积极创新支部活动功体和宣传工作不够及时。
四、具体整改措施
1、深入开展“一流支部”创建活动。按照支部目标任务,完善党员目标管理责任制度,制定支部建设、党员队伍建设的长效机制。强化责任,齐抓共管,坚持支部书记负总责,各班子成员和科室负责人各负其责的局面,使支部真正成为政治坚定、开拓创新、勤政廉洁,业效突出的先进党支部。
2、发挥“一班人”带头表率作用。班子成员要带头学习政治和业务知识,提升自我素质;带头维护区委和办公室的形象,争做一名领导、机关、基层满意的参谋。带头做到事业为先,服务第一,时时处处保持共产党员的先进性和示范、标杆作用。
3、修订完善党支部建设各项制度,探索建立保持党员先进性的长效机制。⑴配合办公室搞好换位实践制度,开展分管主任到科室带一天班,办公室每名党员到基层跟一天班活动。⑵完善办公室支部谈心谈话制度、党员干部目标考核制度。⑶制定完善支部建设、党员队伍建设的长效机制。
4、深入开展“读好书、评好文(心得体会)”活动。每名党员做到“四有”,即有学习计划、有必读书目、有学习资料、有业务研讨文章,评选好文,支部年底将每人的好文汇编成《区委办先进性教育论坛》集。
5、研究采取措施进一步发挥支部堡垒作用。⑴组织制订切实有效的调研计划,以“双比”竞赛为抓手,重点围绕区委和区委换届重点工作,确定调研课题,制订调研计划,争取更多调研成果。⑵健全和完善信息督查工作制度,强化信息员队伍建设,开发京口特色信息。⑶完善办公室学习资料室。⑷牵扯头建立四套班子联席会议制度,每季度沟通交流一次,通报四套班子季度工作重点。⑸在前一阶段筹备的基础上,6月组织召开全区办公室工作会议,加强对基层办公室业务指导。⑹探索“两会一课”制度,丰富支部活动的内容。
区委办公室党支部
2005年5月