第一篇:治安综合治理先进事迹材料
商城路服务队综合治理先进集体材料
上海海洋石油局基地管理中心商城路服务队共有员工36人(期中外聘员工29人),担负着整个商城路基地基地保安、保洁、医疗卫生等后勤服务工作。2015年,该队的综治工作在处党政领导及相关部门的关心支持下,认真贯彻落实2015年的综合治理工作要求,扎实落实综治工作各项措施,根据自身特点,牢固树立“优质服务是根本,满意服务是灵魂,用户满意是标准”的服务理念,以“达标、升级、创最佳”主题活动为抓手,以构建平安、和谐科室为己任,通过开展思想道德教育和法制宣传教育,提高员工的道德素质和法律意识,从而取得了全年无重大治安案件,无重大责任性灾害事故,无聚众闹事和群体性上访的较好成绩,保证了各项工作的顺利开展,为维护企业的政治稳定做出了应有的贡献。
坚持“安全第一,预防为主”的方针是我们做好安全工作的关键。今年,在基地管理中心安全部门的带领下,认真开展了安全教育系列活动,组织员工(包括外聘人员)参与了防台防汛和突发事件应急演练、消防演习及消防技能比赛,参与了安全知识答题活动,使大家掌握了消防设施使用方法和火灾逃生的基本知识,增强了安全意识和实战意识。
我所领导高度重视治安综合治理工作,亲自安排部署,成立以所长为组长、分管副所长为副组长、各科室负责人为成员的组织机构,并结合我所实际,修订了以安全生产责任制为核心的安全 1 管理制度和规范。年初同每位班长签署了《治安综合治理协议书》,与每位职工签订了《治安综合治理责任书》,把安全责任全面分解到各部门、各科室、各职工,并从日常管理和责任追究两个方面对进行监督和考核,考核成绩直接和职工的季度奖挂钩,对发生盗窃、火灾等安全责任事故的班组和个人实行一票否决。
加强“人防”管理。经常性开展安全教育培训,定期聘请消防、公安部门人员为职工授课,讲述防火、防盗、防劫、防人身伤害知识,认真举办消防演练等活动,提升职工的安全意识和自护能力,构筑“安全教育网”;加强人防管理体系建设,层层落实责任,把安全责任落实到每位职工,认真排查、及时反馈单位内及周边可能危害安全的情况,构筑“安全责任网”;对外来人员、车辆进行及时询问登记,严禁快递、推销等外来人员进入办公场所;配备专职车辆巡视员,做好日常商城路基地大院内车辆停放安排。实行24小时值班制,加强警戒和安全巡逻保卫工作,添置安保器材,积极与派出所联手,互通信息,构筑“安全防护网”。
加强“技防”建设。充分发挥技术防范作用,在单位的各个重要防范部位安装安全报警器、电子监控设施,与公安“110”电子监控系统联网,全天候监控单位的治安状况;在财务室安装防盗门等等。安全防范设施的科技化、信息化、智能化,提高了单位的技防能力,不仅使安全问题有效发现、及时制止,更达到了把事故消灭在萌芽状态的目的。
加强“物防”治理。本着“预防为主,防重于治”的原则,我 2 所通过认真排查,在确保无危墙的基础上,对单位的整体围墙进行了加护处理,防范外来人员翻墙进入所内实行偷盗行为;为每层楼道配备了灭火器、应急灯、安装疏散灯,并更新了单位内所有的消防器材;各班组坚持自查自纠,及时发现和消除安全隐患;行政领导不定期对全所进行安全抽查,加固防范设施,提高物防能力,确保一些可能存在的安全隐患得到及时清理和整改。
围绕“安全发展、科学发展、和谐发展”的目标任务,通过全所上下的重视与努力,我所在治安综合治理方面取得了令人满意的成绩。单位上下形成了“一级抓一级、一级对一级负责、层层抓落实”和“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、职能部门认真抓”的良好局面。2015年所商城路基地内举办消防演练1次,安全相关知识竞赛2次,安全教育培训2次,使全所职工普遍掌握了自我保护和应急突发事件的正确处理方法,职工的安全防范意识明显提高;
加强对外聘保洁员工的教育和管理,要求他们在平时工作中随手关门,遇到陌生人或上门收废品的外来人员要时刻提高警惕,多问几句,以防失窃事件发生。外聘保洁工们,坚守自己的职业道德,在贵重物品面前不为之所动,将捡到的手提包和手机在第一时间上交给领导,经确认后归还给失主。
虽然在综合治理工作中做出了一些成效,但与先进相比还有一定的差距,他们表示将在今后的工作中克服困难,为不断开创维护一方社会稳定工作做出自己的贡献。
第二篇:治安综合治理工作总结
突出重点 落实机制 深入推进平安建设
2012年4月份,xx车间根据厂综治工作要点,以“突
出五个重点、落实五项机制”为抓手,深入推进平安建设,取得了较好的工作绩效。现将主要工作亮点总结如下:
一、以强化综治氛围为重点,落实舆论宣传工作机制 以开展社会治安综合治理暨平安莱钢建设宣传月活动为契机,坚持发挥宣传橱窗主阵地的作用,利用展板、宣传栏进行深层次宣传,同时要求各班组利用班前班后会、每周学习日等形式做好日常宣传和广泛宣传工作,进一步增强了职工的法制观念,对震慑违法犯罪起到了较好的作用。
二、以思想教育引导为重点,落实治安防范预警机制 一是进一步完善落实“零距离恳谈”机制,以每周一次的思想动态分析为出发点,循环参入各班组班前班后会,与职工进行零距离恳谈,主动掌握员工的思想动态,做好教育引导;对职工工作之余的活动情况,实施互监互保人、班组长动态监督、约束机制和个人反映、举报机制,杜绝员工到不健康的场所,参与不健康事项;动态完善员工信息电子档案,关心员工的工作、生活、家庭等问题,随时做出帮助,4月份对多名生病住院和生育职工进行了慰问探望;对于职工的违规处理,避免以罚代教,坚持“教育为先、教惩结合、注重效果”的原则,使员工即受到了教育又乐于接受;发挥 1
班组治安预警信息员作用,坚持每周四班组治安综合治理工作汇报分析制度,实时掌握班组工作状态,有针对性的做好指导和管控等工作。
三、以矛盾纠纷排查为重点,落实心理疏导调处机制 坚持“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的指导思想,做到及时发现矛盾、正确对待矛盾,妥善化解矛盾,把解决职工思想问题与解决实际问题结合起来,最大限度的消除引发心理失衡、失调的外部诱因。工作中坚持开展双向交流活动,通过车间领导与班组长恳谈、班组长每周信息提报反馈等途径,畅通思想信息流;不断改善作业环境,改善作业条件,4月份对所有行车冷风机进行了维修维护,为职工申请领取了3M防尘口罩,做好职业卫生防护。
四、以防范关联案件为重点,落实流动人口管控机制 针对于车间人员多,清明节和五一长假相关亲属探访流量大和出租房屋比重大的特点,进一步提高认识,采取节前清查、核对、登记的办法,对外来探亲访友的暂寄住人口加强管理,对居住三天以上的告知职工本人,督促到当地派出所办理暂住证,加强管控;认真做好职工出租房屋信息统计,对外出租房屋的职工,车间向其进一步明确租房应承担的连带责任,要求摸清租房相关方社会关系、职业、家庭或个人状况,做到“来历不明者不租、无正当职业者不租、外来者无暂住证不租、逃避相关政策监管的不租”,严格遵守莱钢
住房相关政策,防范关联案件发生。
五、以开展反盗行动为重点,落实治安防范运行机制 4月份,我车间针对备品备件现场整理整顿,外来施工人员较多,防盗工作难度大的特点,坚持“车间监管、班组负责”的方针,一是认真落实“立体监控”措施(即:白班车间领导和班组长定时巡检、夜班值班人员定时检查、行车操作人员高空监视),重点对出入备件区陌生人员、防护栏完好情况、出入落锁情况进行监视和检查;二是对小体积备品备件和重要物资纳入仓库全封闭式管理,严格落实人防、物防措施,及时发现和消除了各类治安隐患。
六、以先进宣传引导为抓手,落实品格提升教育机制 3月28日,我车间女工xxx在大型炼钢澡堂捡到一个塑料袋,里面装有价值400余元的U盘、首饰等物品,马爱华经多方打听,取得失主手机号码,及时联系失主归还失物。4月7日,失主给车间女工委送来感谢信。这是继3月份xxx拾金不昧后的又一起好人好事。对此,车间女工委及时发出了向xxx同志学习的倡议,大力提升个人优秀品格。
2012年4月26日
第三篇:社区治安综合治理(推荐)
社区治安综合治理“平安家庭”创建材料
家庭是社会的细胞,家庭的平安与和谐是整个社会平安与和谐的基石。构建社会主义和谐社会,深入开展平安建设活动,关系着每个家庭、每位公民的幸福与安宁。而家庭作为社会的基本单位,社区的一份子,创建“平安家庭”活动与 每个家庭的生活息息相关,又有着义不容辞的责任。“平安家庭”创建活动是平安创建活动的重要组成部分。
一、加强法律知识学习,做到学法守 法用法。
要积极参与到“ 百万家庭学法律”活动中,深入学习《宪法》、《妇女权益保障法》、《婚姻法》等相关维护妇女权益的法律法规,增强自身的法律素质,遵纪守法,利用法律武器维护好自己的合法权益,同时带动家庭成员共同学法守法用法。
二、弘扬家庭美德,建设和谐家庭。
要积极参与到“百万家庭学礼仪”和“文明家庭”的评选活动中,争当“平安家庭”户;夫妻互相忠诚、互相信任、互相关爱,树立家庭成员间宽容、谦让、平等、融洽的良好家风;传播文明治家、文明出行、文明居住、文明礼让的生活理念,弘扬男女平等、尊老爱幼、邻里团结的文明新风,以每个小家庭的和睦推动社会大家庭的和谐。
三、预防减少犯罪,维护社会稳定。
要积极参与到“不让黄赌毒进我家”等创建活动中,崇尚科学,反对迷信,拒绝邪教,拒绝毒品,建立健康、文明、科学的生活方式。自觉维护社会稳定,抵制社会不良风气,积极制止家庭暴力,努力形成人人谴责家庭暴力、家家制止家庭暴力,共创祥和安宁的家庭环境。
四、创建平安家庭,共建平安社区。
要积极参与到“六防”、“六无”的活动中,做到防拐卖、防盗窃、防抢劫、防隐患、防欺诈、防艾滋,实现无毒品、无赌博、无纠纷、无邪教、无暴力、无犯罪。熟知防火、防爆、防交通事故等防范知识,增强防范意识,加强防范措施,提高自我防范能力,确保自身及公共安全,努力营造安定有序、优美文明的社区环境。
家和万事兴。积极投入“平安家庭”创建活动,做一个学法守法懂法的文明人,做一个文明新风的传播人。使家庭成为社会平安与和谐的起点,建设政治安定、社会安稳、环境安全、群众安宁的新生文明社会。
第四篇:治安综合治理制度
三、社会治安综合治理职责制度
社会治安综合治理委员会职责
⒈贯彻上级社会治安综合治理部署,制定本乡镇社会治安综合治理计划,并组织实施。
⒉协调、检查本辖区内各单位的社会治安综合治理工作。
⒊指导、帮助村民委员会、居民委员会做好社会治安综合治理工作。
⒋组织开展各种形式的治安防范活动,建立健全群防群治网络。
⒌及时掌握社会治安动态,及时消除治安隐患。
⒍依照有关规定确定对本辖区的单位和责任人的奖励和处罚。
⒎办理社会治安综合治理其他事项。
社会治安综合治理委员会办公室职责
⒈负责乡镇社会治安综合治理委员会的日常工作,根据党委、政府和乡镇社会治安综合治理委员会的部署,提出工作措施和建议意见。
⒉组织开展社会治安综合治理重大活动,指导村、社区、单位抓好社会治安综合治理各项工作,检查督促工作措施落实。
⒊掌握本乡各部门各单位社会治安综合治理工作开展
情况和社会治安状况,及时向党委、政府和综治委提出整改措施。
⒋培养典型,推广经验,鼓励先进,推动后进,开展调查研究,不断探索适应新形势发展的社会治安综合治理新路子。
⒌完成乡党委、政府和上级综治办交办的其他事项。社会治安综合治理工作制度
乡综治工作制度
一月一次综合治理工作例会;一月一次四防安全督促检查;
半月一次矛盾纠纷排查调处;一年一次综治目标考核奖惩。
村(社区)综治工作制度
一月一次不安定因素分析会,一月一次四防安全隐患检查,半月一次矛盾纠纷排查调处,一月一次道德法制宣传教育。
单位综治工作制度
一月一次综治工作研究部署,一月一次四防安全隐患检查,一月一次道德法制宣传教育,一年一次目标检查考核奖惩。
第五篇:治安综合治理工作总结
治安综合治理工作总结
09通信(2)班
今年,为了认真贯彻落实省、市及学校综合治理有关文件精神,以“三个代表”重要思想为指导,以维护班级稳定为根本,积极学习、宣传、贯彻党的十七大精神,加强班级治安综合治理工作,增加同学们关于防盗,防火,防骗等各项防意识,班级中开展了各类能让同学增强此类意识的活动。主要如下:
1:笔记本防盗:一进入大二,同学们的贵重私有物品愈来愈多,而电脑就是其中最主要的一部分,大部分的笔记本电脑都有4000元以上,如果一旦丢失或者被盗,对于失者来说是非常沉重的打击,为了消除甚至杜绝我班电脑丢失或者被盗的现象的发生,班委开会决定开展“电脑防盗基础知识人人知活动”,活动内容是给班级中同学发一些传单,传单上写上一:以前在学校的发生过的有关电脑被盗的详细案件,二:如何保护自己的电脑,比如人走电脑一定要锁在有保证的衣柜里面,睡觉的时候电脑也一定要锁起来,三:概述电脑丢失对自己和自己家里人的危害,特别是家里人的危害。
2:宿舍防盗:现在的社会,有个各种各样的人,在大学里,同学们要面对的也同样是各类的人,俗话说“害人之心不可有,但防人之心不可无”。因此在宿舍中,同学们常常会遇到陌生人的敲门,有的是学校里的有正事的人,而有的则是趁此机会进入宿舍敲诈等各式的作案。对于这类情况,班委们的解决方案是,如果宿舍中有几个同学,可以打开宿舍门,但是如果宿舍中只有自己一个人,而旁边的宿
舍也没有同学的话,最好是将宿舍们关上,如果有人敲门,可以先问那人是谁,确定后在开门也不迟。而如果要出去,一定要关好阳台与宿舍们。对于如何让每一个同学都能做到,则是班委们在和同学们聊天,吃饭等在一起的是时候,由班委宣传。并且班委可随时去别的同学们的宿舍中逛逛,如果有的宿舍里同学都出去了,但们没有关,可以帮其关门,并且等他们回来的时候将此事和蔼的与其说明,让其保证下次不会再犯了。
3防火:在整个学期中,为了杜绝火灾的发生,我们坚决要求宿舍内不使用大功率电器,并且让每一个同学都签下防火保证书。
这就是在这一个学期中的我们班的关于学生综合治理的工作,综合治理人人有责,必须要人人参与,才能让工作更好的展开,为此,在团日活动时,接着团日活动的机会,再次强调各方面的安全知识,才能保证我们的身边不会发生失窃,失火,被骗的案件发生。