第一篇:岳普湖县二小行风评议整改措施和工作方案
县二小行风评议整改措施和工作方案
按照县教育局民主评议行风工作实施方案的要求,针对前阶段我校行风评议中自查出的、家长问卷调查反馈回来和社会各界反映的行风问题,采取有效的措施,认真地进行整改,逐条逐项抓好落实,做到事事有着落,件件有回音。现结合县教育局的要求,特制定如下集中整改措施和工作方案。
一、整改的目标和任务
坚持以“一杜绝”(杜绝乱收费);“二制止”(制止乱办班补课、滥发资料);“三严禁”(严禁体罚与变相体罚学生,严禁参赌,严禁教师以生谋私);“四公开”(校务公开,财务公开,大宗物品采购公开,基建项目招标公开)为重点;深化行风建设,强化责任,狠抓落实。为我校的教育改革和教育现代化建设创造良好的环境。
针对我校在行风评议中发现的突出问题,学校决定有针对性地抓好五个方面的整改工作。
1、加强师德师风建设,重点整改不尊重爱护学生、变相体罚学生、课业负担重等问题。
2、加强教师的业务培训,采取强有力的措施,提高教师的教育教学水平,提高班级管理艺术,努力争取让学生和家长满意。
3、继续规范办学行为和收费行为,制止滥发教辅资料,切实减轻学生课业负担。
4、加强学困生的辅导,建立学困生追踪档案。进一步密切与家
长的联系、沟通,形成教育合力。
5、进一步抓好安全管理,认真落实上级有关安全管理规定和学校安全管理制度,采取扎实有效的工作措施,把学校安全工作做深、做细、努力营造一个安全稳定的育人环境。
二、整改的步骤
按照县行评办的总体部署,结合学校工作的实际,学校行评领导小组决定,整改共分成四个阶段有序推进。
(一)准备发动阶段(8月中旬至8月下旬)
1、召开行风评议小组成员会议,讨论制定整改实施方案,明确工作任务,落实责任。
2、召开全体教职工会议,传达社会各界对我校行风评议的意见建议,自觉接受群众意见,针对性地开展思想教育,安排下阶段整改任务和目标,引导全体教职工积极改正工作中存在的问题和不足,群策群力改正群众不满意的问题。争取师生、家长和社会各界广泛的支持和关心,营造良好的工作氛围。
(二)反馈促进阶段(8月下旬至9月中)
1、通过家长会或公示栏公布行风评议开展的意见征求结果,对存在的问题进行归类说明。不属于我们的问题向家长解释,属于我校的问题向家长承诺整改的时间、目标和方式方法,请广大家长监督落实。对目前不能整改的问题,如校园周边交通安全等问题,向家长解释不能够立即整改的客观原因,以求得家长的理解。
2、在学校开展“双文明”创建活动,既“文明班级”、“文明师
生”评比活动,规范教师在教学中语言与行为,强化师德建设,提高教师依法执教的水平。加强教学环节管理,提高对自然科学、艺术社会类课程开课情况的检查力度。
3、重新学习新修订的《义务教育法》,提高教师加强师德师风建设的认识水平。学习教师年度考核中有关师德建设的实施细则,从管理角度加强师德教风建设的成效。
4、加强教学研究,优化课堂教学,丰富学生的课外生活,增强学生体质。全面掌握学生的整体情况,有针对性地教育学生,努力提高教育教学质量。
5、学校以“办人民满意教育,做人民满意教师”为主题,宣传学校招生、入学收费政策及学校名师,继续向社会作出行风建设公开承诺,满足人民群众对教育的需求。
(三)参加集中评议阶段(9月底-10月中旬)
迎接县教育局对我校整改落实情况和民主评议行风组织工作的检查评比。学校领导小组负责做好各类材料准备。
(四)建章立制,全面整改阶段(10月下旬)
集中评议结束后,针对群众和行评代表提出的意见和建议,制定整改措施,对能及时解决或通过努力能解决的问题,要限时解决;对一时无条件解决的,要列出整改计划;对涉及政策性方面的问题,要作出说明。研究全面加强教育行风建设的措施,建立健全规章制度,让广大群众真切感受到学校行风整改工作的力度和行评效果。
三、整改的机构
学校行评领导小组根据县局行评集中整改的要求,实行整改责任制,共分三个整改小组。
总责任人:熊新梅(校长)。
第一组:师德师风整改小组。以王英副校长为组长。主要任务是:加强师风师德建设,重点整改不尊重学生、变相体罚学生等问题。
第二组:教师业务素质整改小组。以杨小青主任为组长。主要整改任务是:加强教师业务素质的培训,有针对性地开展帮扶活动,实行谈话制度和限期整改制度,争取做到让学生、家长满意。
第三组:规范办学行为、乱收费整改小组。以韦明华主任为组长。主要整改任务是:严格执行收费政策,严格执行国家课程标准,加强教材和教辅资料的管理,按照县教育局关于教材和教辅资料的相关规定,坚决遏制教材、教辅读物过多过滥,加重学生家长经济负担的状况。同时兼管校园环境整改。主要整改任务是:争取县局资金支持,着手完成学校的装修工程、校园文化建设等任务,力争用较短时间把学校建成文化气息浓,条件现代的绿色学校。
四、整改的主要措施
1、抓好学习,统一思想,提高认识。
学校将召开干部培训会,全体党员培训会和全校教师培训会。通过干部培训会,提高干部的思想素质、业务素质,增进干部参与行评整改工作的积极性,激发创造性,推进部门的工作;通过全体党员的培训会,让全校党员在行评整改工作中率先垂范,做出表率,发挥党员的先锋模范作用,推动学校行评整改工作的深入开展;通过全校教
师培训会,营造氛围,明确责任,增强老师的危机意识,强化教师的师德师风建设,通过交流和相互学习,提高教师的业务素质,为学校今后进一步的发展奠定良好的思想基础。
2、标本兼治,从源头上加强行风建设。
学校实行“分级负责,条块结合,内外结合”的工作机制和责任制,层层落实,更有针对性,务求实效,找准症结所在,从源头上整改。
(1)在依法治教方面:加强教育法制建设,增强广大干部教职工的法制意识,加大教育行政执法力度,严格教育执法程序,加强收费管理,实行收费公开制度,制止一切乱收费。规范政务管理,深入推进依法治校和校务公开制度。同时规范人事、评先等公示制度,增加招生的透明度。
(2)在队伍建设方面:强化干部队伍和教师队伍职业道德建设,加大对干部、教师培训力度,加强检查考核,奖优罚劣,以赛促学,进一步健全竞争激励机制,重视青年教师的培养工作,建设一支勤政廉洁、爱岗敬业、务实创新的干部、教师队伍。在教师节前后开展“德育先进个人”和“优秀教师”评选。
(3)在素质教育方面:更新教育观念,转变教育思想,进一步改进和加强德育工作,加快课程改革、学生评价制度改革,加快教育信息技术现代化进程,切实减轻学生过重课业负责,重视培养学生的创新精神和实践能力,不断提高教育质量,促进学生全面发展。
(4)在制度建设方面:针对前阶段查找的问题,规范教育行为,努力创造一流行风,促进学校教育发展。定期召开家长委员座谈会,一方面学校领导向他们通报学校的发展情况和行风整改情况,另一方面主动听取他们的意见和建议。
此外就教师师德师风建设我们也提出具体的整改方案:
一、需要整改的我校师德师风建设中存在的主要问题
1、缺乏主动系统的理论学习和专业学习。
2、工作主动意识不强,爱岗敬业精神还不够突出。
3、对学生关心不足,与家长沟通不够深入,有体罚或变相体罚学生现象。
4、个别老师的形象不太符合教师身份,衣着打扮不得体,带手机进入课堂。
二、切实解决我校教师师德师风建设中存在问题的整改措施。
1、我校按照教育活动坚持边学、边评、边改的基本要求,对教师中有上班迟到、早退现象的同志谈心交流并加强劳动纪律管理,杜绝迟到、早退,增强教师纪律观念。
2、加强理论和业务学习的管理。一是认真做好全校性和教研组的每周一次理论、业务学习工作,及时向教师宣传党和国家的政策法规和上级有关文件精神;二是抓好教师继续教育学习管理,做好相关读书学习的材料管理,促使教师学习理论和业务,不断提高教师理论和业务水平。同时组织大家学习新课程标准,规范课堂教学。并抓住学习机会,聘请专家或外出学习的机会,增长见识。
3、加强和改进教师师德师风建设,以“学为人师,行为世范”
为准则,以提高教师思想政治素质、职业理想和职业道德水平为重点,引导教师树立正确的职业理想,正确处理各种关系,把本职工作、个人理想与祖国的繁荣富强紧密联系在一起,爱岗敬业、忠于职守、乐于奉献、主动工作,为培养德智体美全面发展的学生做出新贡献。
4、加强教师职业道德教育和思想政治工作。组织教师认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习有关法律法规,树立正确的世界观、人生观和价值观,严格教育教学纪律,规范教师教学行为,坚持思想教育。坚决杜绝体罚学生或变相体罚学生的行为。构建新型的师生关系,树立为学生服务的意识,公平公正对待每一位学生,尊重学生人格,全面关心学生成长,主动与学生家长联系,自觉地履行教书育人的神圣职责,以高尚的情操引导学生全面发展。
行评,整改是关键,学校将按照县教育局的统一部署,结合学校的实际情况,按照此整改方案,有计划地开展整改工作,坚持“标本兼治、综合治理”,做到以整改促建设,以整改促改革,以整改促发展,并力争在整改行动中,做到思想认识领先,整改行动领先,行风建设领先,整改成绩领先,确实使学校各项工作再上新台阶。
岳普湖县二小学行风评议小组
2008年8月2日
第二篇:行风评议整改措施和工作方案
行风评议整改措施和工作方案
关帝庙中心小学
2011年9月
行风评议整改措施和工作方案
针对前阶段行风评议中的反馈回来和社会各界反映的行风问题,采取有效的措施,认真地进行整改,特制定如下集中整改措施和工作方案。
一、整改的目标和任务
1、加强师德师风建设,重点整改不尊重爱护学生、变相体罚学生、课业负担重等问题。
2、加强教师的业务培训,采取强有力的措施,提高教师的教育教学水平,提高班级管理艺术,努力争取让学生和家长满意。
3、加强学困生的辅导,建立学困生追踪档案。进一步密切与家长的联系、沟通,形成教育合力。
二、整改的主要措施
1、标本兼治,从源头上加强行风建设
学校实行“分级负责,条块结合,内外结合”的工作机制和责任制,层层落实,更有针对性,务求实效,找准症结所在,从源头上整改。
(1)在依法治教方面:加强教育法制建设,增强广大干部教职工的法制意识,加大教育行政执法力度,严格教育执法程序,加强收费管理,实行收费公开制度,制止一切乱收费。规范政务管理,深入推进依法治校和校务公开制度。同时规范人事、评先等公示制度。
(2)在队伍建设方面:强化干部队伍和教师队伍职业道德建设,加大对干部、教师培训力度,加强检查考核,奖优罚劣,以赛促学,进一步健全竞争激励机制,重视青年教师的培养工作,建设一支勤政廉洁、爱岗敬业、务实创新的干部、教师队伍。在教师节前后开展德育先进个
人和优秀教师评选。
(3)在素质教育方面:更新教育观念,转变教育思想,进一步改进和加强德育工作,加快课程改革、学生评价制度改革,加快教育信息技术现代化进程,切实减轻学生过重课业负担,重视培养学生的创新精神和实践能力,不断提高教育质量,促进学生全面发展。
此外就教师师德师风建设我们也提出具体的整改方案:
一、需要整改的我校师德师风建设中存在的主要问题
1、缺乏主动系统的理论学习和专业学习。
2、工作主动意识不强,爱岗敬业精神还不够突出。
3、对学生关心不足,与家长沟通不够深入,有体罚或变相体罚学生现象。
4、个别老师的形象不太符合教师身份,衣着打扮不得体,带手机进入课堂。
二、切实解决我校教师师德师风建设中存在问题的整改措施。
1、我校按照教育活动坚持边学、边评、边改的基本要求,对教师中有上班迟到、早退现象的同志谈心交流并加强管理,杜绝迟到、早退,增强教师纪律观念。
2、加强理论和业务学习的管理。一是认真做好全校性和教研组的每周一次理论、业务学习工作,及时向教师宣传党和国家的政策法规和上级有关文件精神;二是抓好教师继续教育学习管理,做好相关读书学习的材料管理。同时组织大家学习新课程标准,规范课堂教学。并抓住学习机会,利用外出学习的机会,增长见识。
3、加强和改进教师师德师风建设,以“学为人师,行为世范”为准则,以提高教师思想政治素质、职业理想和职业道德水平为重点,引导教师树立正确的职业理想,正确处理各种关系,把本职工作、个人理想与祖国的繁荣富强紧密联系在一起,爱岗敬业、忠于职守、乐于奉献、主动工作,为培养德智体美全面发展的学生做出新贡献。
4、加强教师职业道德教育和思想政治工作。组织教师认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习有关法律法规,树立正确的世界观、人生观和价值观,严格教育教学纪律,规范教师教学行为,坚持思想教育。坚决杜绝体罚学生或变相体罚学生的行为。构建新型的师生关系,树立为学生服务的意识,公平公正对待每一位学生,尊重学生人格,全面关心学生成长,主动与学生家长联系,自觉地履行教书育人的神圣职责,以高尚的情操引导学生全面发展。
关帝庙中心小学
2011年9月
第三篇:行风评议整改措施
为更好开展民主评议政风行风工作,改进服务质量,现就开展民主评议政风行风工作以来服务对象提出的问题加以梳理,主要集中在以下几方面:
问题一:制度不够健全完善
措施:针对制度建设不够健全完善这一问题,我街道社保所即着手制定相关制度,并在日后的工作中根据需要及时更新,具体如下:
1、建全工作职责。
2、加强能效管理。
3、进行预约服务。
4、规范办事流程。
问题二:宣传不够
措施:针对宣传不够这一问题,我街道加大宣传,定期召开政风行风推进会,设置调查问卷,接受群众监督,听取群众意见,改进工作。
问题三:社保大厅硬件配套设施滞后
措施:针对社保大厅硬件配套设施滞后这一问题,我街道社保所随即添置有关物品,如添置饮水机、修复破损座椅、配备医疗箱、设置意见箱、配备老化眼镜等。
问题四:复印不方便
措施:针对复印不方便这一问题,我街道也向有关部门做了反映,希望能在大厅添设复印机,供办事居民免费复印。
问题五:办事程序较复杂,不够便利
措施:针对办事程序较复杂,不够便利这一问题,我街道社保所在依法办事、依章办事的前提下,在手续齐全、合法的基础上,提供一站式服务,尽量为居民简化流程,提供方便。
问题六:办事人员政策还不够熟悉
措施:针对办事人员政策还不够熟悉这一问题,我街道社保所定期对工作人员进行培训,相互学习,相互交流,自学、互学、帮学,不断提高业务能力。
问题七:92、93号文补贴人群反映补助待遇偏低,且领取不方便
措施:针对92、93号文补贴人群反映补助待遇偏低,且领取不方便这一问题,我街道社保所向有关部门进行了反映,希望适当提高待遇,将补助金额直接打进银行卡中,避免老年人来回奔波,方便群众。
问题八:拆迁导致人户分离严重,信访维稳压力大
措施:针对拆迁导致人户分离严重,信访维稳压力大这一问题,我街道社保所针对办事群众热情接待,减少他们的怨言,安抚他们的情绪,热情待人。
问题九:信息不够公开
措施:针对信息不够公开这一问题,我街道社保所制作业务办事流程展板,公开职能职责、办事程序、工作人员等相关信息,设立公示专栏,张贴行风评议宣传横幅。
问题十:工作着装待统一
措施:针对工作着装待统一这一问题,由于街道社保所是窗口单位,形象很重要,我们向有关部门进行了建议。
第四篇:行风评议整改措施
中医院2011年政风行风评议活动
自查自纠整改措施
针对前阶段我院评议工作中自查出的和患者问卷、群众问卷调查反馈回来的以及社会各界反映的行风问题,医院将采取有效措施,认真地进行集中整改,逐条逐项抓好落实,做到事事有着落,件件有回音。现结合县卫生局政风行风评议小组要求和我院实际情况,特制定如下集中整改措施。
一、窗口科室及个别医务人员服务质量有待提高。
1、加强窗口工作人员和医务人员服务理念教育,提高全体医务人员的专业素质和服务意识,提高医生与病人沟通的能力,把群众满意作为医院生存发展的要务,要求人人受到教育,人人受到提高。
2、重点抓好收费处、药房、检验科、急诊科以及病房等群众反映比较集中的窗口部门的服务质量,从严管理。
3、加强导诊工作,为不熟悉医院就医程序和就医环境的病人提供及时的服务。
4、每季度召开一次服务对象座谈会,听取住院病人及家属对本院各科室的批评意见,随时整改,问题严重的追究相关责任人的责任,并通报全院。
5、医院不定期组织督查,对个别服务态度差,屡教不改的予以处罚,着力改善医务人员服务态度,不断提升服务质量。
二、医护人员不足,医疗、护理质量达不到患者需求
1、合理设置服务流程,合理排班,尽量减少护理文书书写时间,把时间还给病人。
2、在全院推广优质护理病房示范工程,实施奖惩措施。
3、加强医患沟通,进一步完善告知义务,添加了输液告知单,落实电话回访制度。
三、院容院貌问题
1、加强健康宣教,劝告家属不要在院内吸烟,保持院内环境整洁。
2、加强卫生清洁工作的管理,科室定期做好自查,做到物品摆放有序,环境整洁。
3、加强医务人员的培训,加强礼仪,着装,文明用语和普通话的培训,杜绝不文明的行为。
第五篇:“行风评议”工作方案
“行风评议”工作方案
一、指导思想
为了做好2010年我校行风评议工作,促进和加强我校行风建设,推动我校教育事业持续、健康、协调、稳定发展,结合我校实际,特制订如下方案:
二、领导班子
“行风工作评议”组长:
副组长:
成 员:
三、评议对象
xx中心小学
四、评议内容
1、依法办学
2、师德师风
3、教育收费
4、后勤服务
5、校务公开
五、工作安排
九月份:
1、成立xx小学“行风评议”领导小组。
2、制订xx小学“行风评议”工作方案。
3、召开“行风评议”活动动员会。
4、聘请行评督察员。
5、公布监督电话,设立“行风评议”意见箱。
十月份:
1召开座谈会,发放家长意见征求书,广泛收集意见;
2、请社会督查人员及全体教职工对学校工作进行评议。
3、意见收集,自查自纠。
4、撰写自查自纠报告。
十一月份:
1、结合意见,分析原因,制订整改方案,落实整改措施,及时整改。
2、对难以整改的问题,制订可行的整改计划,建立行风建设的长效机制。
3、上报整改方案。
十二月份:
1、做好沟通工作。
2、档案的收集整理。
3、迎接县纠风办测评。
六、具体措施
1、注重宣传,推动工作,督促检查。
2、统一思想,提高认识,精心组织。
3、求真务实,讲究实效,很抓落实。
4、加强督办,明确责任、,形成合力。
xx中心小学
2010.10.25