中学年审自查报告[五篇材料]

第一篇：中学年审自查报告

中学年审自查报告

在经济发展迅速的今天，报告与我们的生活紧密相连，我们在写报告的时候要注意语言要准确、简洁。你所见过的报告是什么样的呢？下面是小编整理的中学年审自查报告，仅供参考，希望能够帮助到大家。

一年以来，学校在教育主管部门的'关心指导下，学校全体教职员工团结一致，认真工作。现接鲁人劳[20xx]20号文件的通知，根据《劳动保障监察条例》，《XXX劳动检察条例》的有关文件规定，针对我校实际情况作以下自查。

一、组织纪律

学校严格执行考勤制度，所有工作人员必须按时上下班，准时参加学校组织的各类集体活动。

二、工资支付

我校签定合同人数XX人，其中专业技术人员XX人，中学高级XX人，中学一级XX人，初职XX人)：工人XX人。全年发放工资XX元，无一拖欠。

三、缴费情况

我校有教职工XX人，应参保人数XX人，实际参保人数XX人，实际基本医疗保险缴费XX元，大病补充保险人数XX人，实际缴费XX元，失业保险人数XX人，金额XX元。

四、工作时间及休假情况

学校严格按照劳动法的规定，每周工作不超过44小时，节假日依法安排教职工休息，以及女职工的产假按照有关文件规定执行。

第二篇：审报自查报告1

银川佛慈药材有限公司

---实施《药品经营质量管理规范》情况自查报告

宁夏回族自治区食品药品监督局：

根据《中华人民共和国药品管理法》规定，银川佛慈药材有限公司从2003年4月正式启动了GSP认证计划，经过一年多的GSP认证准备工作。已基本达到了规范管理，现就公司GSP实施情况报告如下：

一.企业基本情况

（一）经营概况

银川佛慈药材有限公司是宁夏医药商业集团有限公司，于2001年10月6日经宁夏回族自治区食品药品监督局验收合格后，发给了《药品经营企业许可证》。并在银川市工商管理局依法注册，注册地址在银川市解放东街工农巷2-2号，于2002年4月28日取得《营业执照》正式营业。

公司的经济性质为其他责任有限公司，经营方式为药品批发，经营范围有中药材、中药饮片、中成药、化学药制剂、抗生素、化学原料药、生化药品、生物制品和诊断药品等九类1800多个品种规格。

公司的主营品种有中药材、中药饮片；佛慈集团各厂家和北京同仁堂的中成药；石药集团阿莫西林胶囊、头孢类针剂等。

公司在激烈的市场竞争中，结合自身优势，确立“靠质量求生存，靠管理求发展”的质量方针，以“药品质量100%合格，服务质量100%满意”为质量目的。积极开拓广大的农村市场，为资质合法个人诊所、乡镇卫生所提供质优价廉的药品，并送货上门，并赢得了广大客户的认可。2003销售额达2237 1 万元，实现利税12万元，属小型医药批发企业。

（二）营业场所、仓库、办公及辅助区面积

公司投资650多万元按GSP要求进行整体改造，并于2004年3月28日正式搬迁至银川市贺兰德胜开发区。公司仓储总面积2800多平方米，其中有530平方米为中药材、中药饮片库房，530平方米为西药及中成药库房，177平方米为针剂、口服液库房，177平方米的待验库房。办公营业场所总面积1286平方米,职工餐厅240平方米。库房、办公及生活区占地22亩，布局合理，环境优美，绿化率达66%；仓储养护设施齐全，完全达到了GSP的要求。

(三)企业人员概况

公司现有员工45人，各类专业技术人员14人，占总人数的32%；药学专业技术人员7人，占总人数的16%；其中执业药师1人，主管中药师1人，中药师4人，从业中药师1人。从事药材质量管理、检查验收和养护工作的人员5人，其中执业药师1人，主管中药师1人和从业中药师1人，占总人数的12%。

二.实施GSP概况

公司从2003年3月成立了质量领导小组，由质量管理部负责起草质量管理文件，并由质量领导小组根据公司具体情况审查通过，由总经理批准于2003年4月在公司全面实施，于2004年4月至5月在质量领导小组的领导下，由质量管理部牵头成立了内部评审小组，对公司实施GSP情况进行自查评审，并根据情况提出存在问题，并下达整改措施，巩固提高公司GSP质量管理工作的执行情况。

三.实施GSP的具体做法

银川佛慈药材有限公司根据本公司制定的《质量管理体系内部审核制度》和《质量管理体系内部评审程序》的要求。对照GSP及其实施细则和具体的GSP认证现场检查项目各条款内容，逐一对公司GSP质量管理的执行情况做了检查，对不符合相关条款的项目及时改正，跟踪并记录，现就具体工作情况汇报如下：

（一）管理职责

1.设立了公司的组织机构，成员为董事长蔡增福、总经理汪海、副总经理房永常、质量管理部经理邹传用、业务部经理白云霞、储运部经理苗增宁、财务部经理常体德、办公室主任常体德（兼）。由总经理汪海为公司负责人，主持公司的全面工作。

2.公司按照GSP及其实施细则的规定，于2003年3月成立公司质量领导小组，成员为房永常、邹传用、白云霞、苗增宁、常体德；由总经理汪海为领导小组组长，由邹传用负责质量管理小组的各项工作的具体开展。

3.公司于2003年3月成立质量管理部，成员为邹传用、李兴福、郝兆飞、苗增宁，由邹传用具体负责质量管理部各项工作的开展，李兴福和苗增宁为验收员，郝兆飞、苗增宁为养护员。

4.在质量管理领导小组的领导下，由质量管理部负责公司质量管理文件的起草，并在GSP实施过程中根据自查情况补充和修订了各项管理制度，职责及工作程序，建立了完善的质量管理体系，并汇编成了《银川佛慈药材有限公司质量管理手册》，使公司的质量管理工作制度化、规范化、程序化、提高了质量管理水平。

（二）人员与培训 1.公司人员组成和基本素质

公司的质量管理负责人为主管中药师，对企业经营的药品质量负责。公司从事质量管理、验收、养护工作人员4人，达到了小型批发企业规定的要求，以上人员均具有高中以上学历，并且有药学职称和上岗证。

2.员工GSP培训

根据GSP要求，为使全体员工在准确理解把握GSP基本要求的基础上，自觉执行质量管理文件，并不断改进工作，提高工作质量，保证对药品质量的有效控制。由公司质量管理部制定了相应的培训计划，并按时组织实施，使员工对药品质量相关的法律、法规及业务知识，都有了明显的提高。

公司从事质量管理工作的员工按要求每年接受省级药监局组织的继续教育，验收养护人员均接受了区药监局的岗位培训，并经考核取得了上岗证。

由质量管理部按照培训计划，于2003年4月到6月，在公司内部对全体员工培训，包括《药品管理法》、《药品经营质量管理规范》和《药品经营质量管理规范实施细则》等相关法律、法规知识的培训与考核。从2003年6月到12月，在公司内部对员工进行公司质量管理制度、质量管理职责以及工作程序的岗位培训，使员工能严格执行质量管理文件，并不断改进工作，提高工作质量，保证对药品质量的有效控制。从2004年1月到2004年4月，在公司内部对员工加强GSP认证有关知识的培训，提高了公司员工的专业素质及自身的业务能力，能更好地为广大客户服务。

在加强培训学习的同时，公司根据《卫生与健康管理制度》于2004年3月对直接接触药品的工作人员（共29人），在银川市卫生防疫站进行了身体健康检查，取得了健康证，并为每个员工建立了健康档案。此项工作的实施，保证了直接接触药品人员的健康，防止了对药品造成的污染。

（三）设施设备

1.营业场所：公司在办公楼一层有400平方米的营业大厅，宽敞明亮、卫生干净，设置了3台微机开票，为广大的客户恰谈业务提供了方便。

2.仓储情况：库房面积总计2800平方米，按照GSP要求，为了有效控制药品储存质量，对所经营药品按其质量状态分库（区）实行色标管理，设置了合格品库共计2623平方米，分中药材、中药饮片合格品库530平方米，并按要求专门设置了40平方米的中药材、中药饮片分装室，对中药材、中药饮片按种类分为13类分开堆码，并悬挂标签，注明品名、类别、产地等，在库房中设置中药材、中药饮片零货称取区。

西药及中成药合格库530平方米；针剂、口服液库177平方米；药品按品种、批号集中堆放，分开堆码；并按药品储存条件，用途、性状等进行分类储存。

按要求分别设置了40平方米的易串味库和食品及保健品类的非药品库，使药品和易串味药品，非药品分库贮存，内用药与外用药在同一库房分货位储存。

并根据经营的需要，针对需要低温储存的药品数量不多的实际情况配置了冷柜，保证了该类药品的储存条件。

按要求设置了待验库177平方米，并根据实际情况在该库房分别划分出不合格药品区、退回药品区及待验区。

库房按要求配备了地垫、照明、空调、冰柜、温湿度仪等设施设备，以便对库房进行温湿度调控和监测，从而达到了在库药品的防潮、防尘、防虫、防污染、防光照的要求，充分保证了在库药品质量的稳定性、安全性、有效性。

3.预防为主，把好储存养护关

由保管员按照药品分类分区原则和贮藏条件进行储存，药品与非药品，易串味药品、中药材、中药饮片分库存放，内用药和外用药分货位存放，合格品与不合格品分开存放，药品按品种、批号相对集中堆放，并分开堆码。

由养护员在日常管理过程中，对在库药品的分类储存、货码堆放、货位间距、色标管理等工作内容进行巡查，及时发现问题，确保药品按规定的要求合理储存。按照规定的方法和要求对一般品种入库后三个月起进行第一次库存药品检查，并每季养护一次，重点品种增加养护次数，并做好养护记录。指导保管员每日上、下午两次做好温湿度记录并及时采取通风、降温、除湿、保湿等措施，对温湿度进行有效调控，并予以记录。

按照公司的效期管理制度，建立近效期药品一览表，对药品实行动态管理，加强近效药品质量控制，并及时催销，以避免药品过期失效。

加强不合格药品的控制，不合格药品集中存放于不合格药品区，由专人管理并建立不合格药品台帐。

（四）药品进货管理 1.控制源头，把好进货质量关

药品的购进管理是药品经营企业质量过程控制的第一关，也是确保企业经营行为合法性、保证药品经营质量的关键环节。业务部门以市场需求为导向，坚持“以质量为前提，按需进货，择优选购”的原则制订采购计划。

认真执行首营企业和首营品种审批制度，履行审批手续，建立完整的合格供货方档案，对首营企业进行合法资质和质量保证能力的审核，对首营品种进行合法性和质量情况的审核。并由质量管理部对药品购进全过程进行有效的监督控制，严格执行公司的质量否决制度，切实把好药品购进质量关，并按GSP要求签订有明确质量条款的合同，并严格执行购货合同中的质量条 6 款。

2.严格查对，把好入库验收关

认真执行公司的药品质量验收管理制度，由质量验收人员严格按照法定标准和合同规定的质量条款对购进药品、退回药品进行逐批验收并按照要求，对药品进行外观性状检查和药品内外包装及标识的检查，作好验收记录，一般药品验收在二个工作日内完成；对进口药品，严查《进口药品注册证》和《进口药品检验报告书》及相关证明文件，并由质量管理部建立以质量标准、批准文号和药检报告为主要内容的药品质量档案，完善了相应的手续和记录。

3.一丝不苟，把好出库复核关

严格执行公司的出库复核制度，遵循先产先出，近期先出，按批号发货的原则，由复核员对照发货单据对发货实物进行质量检查和数量及相关项目的核对，核对无误后标明质量状况，并做好出库复核记录。对拆零药品逐品种、逐批号对照发货单据进行复核，复核无误后，严格按拆零拼箱的要求进行拼装发货，并用色笔做好拼箱标记，防止发货差错。在药品出库复核中发现问题，应停止发货并填写质量复查报告，并报质量管理部处理。

4.合法销售，把好售后服务关

严格执行公司的《药品销售管理制度》，严格遵守国家有关法律、法规，依法规范经营，把药品销售给具有合法资质的客户，对销售药品开具合法票据，并做到票、帐、货相符。严格审查客户的合法资质，建立客户资质档案。并在营业场所由客服组给客户提供咨询服务，公布监督电话，对质量查询分类管理，做好记录，认真对待各类质量投诉，由质量管理部对质量投诉的内容和问题进行分析，提出明确的反馈意见及有效的处理措施。并采取书面征询方式，广泛征求用户对药品质量和服务质量的意见和建议。对药品不良反 7 应严格按《药品不良反应报告制度》执行。

5.认真严谨，把好资料管理关

认真执行《质量管理文体的管理制度》，由质量管理部负责对各项质量管理文件的编制、审核、修订、换版、解释、培训、指导、检查和分发。各科室相关人员严格按要求填写，整理归档。

四.存在问题与改进措施

公司自成立以来在有关部门的支持和帮助下，企业的经营管理工作取得了很大的进步，特别是从2003年3月依据《药品经营质量管理规范》的要求准备GSP认证，到2003年4月全面实施GSP管理，在区药品监督局的帮助下，公司领导的重视下，按GSP要求进行自查，发现了不少问题，但通过改进已解决。

（一）在GSP认证前，公司的硬件设施，设备不能达到要求，由于公司领导的重视，投入650多万元对企业进行了异地改造，现公司的仓储条件，营业场所及办公生活条件都达到了要求，并添置药品养护所需要的千分之一天平、澄明度检测仪、标准比色液、水分测定仪、紫外荧光灯和显微镜等六种仪器设备。

（二）在实施GSP管理过程中，发现药品验收记录存在药品和非药品没有分开记录的问题，在质量管理部监督与指导下，验收人员已分开记录。

（三）药品销售记录不健全，通过整改建立了药品销售记录。

（四）在公司实施计算机网络管理后，还存在与现代管理不相适应的地方，争取在条件成熟的时候，在公司全面实行计算机信息化管理。

（五）进一步完善和规范质量管理制度。五.自查情况

对照GSP认证检查评审标准和检查项目，结合公司的质量管理制度检查考核办法和质量责任，在公司质量管理领导小组领导下，由质量管理部牵头，全体员工参加，对公司执行《药品经营质量管理规范》的情况进行了自查整改，我们认为，公司制度健全，机构到位，责任落实，行为规范。达到了药品批发企业GSP认证的要求。

我公司向区食品药品监督管理局提出申请，请贵局予以认证验收。

申请单位：银川佛慈药材有限公司

二○○四年五月二十三日

第三篇：审委会情况和纪律作风整改自查报告

**人民法院

审判委员会配备情况和整改情况自查报告

按照中央加强政法工作有关文件的要求，结合本院的工作实际，我院认真查摆问题，对审判委员会的人员配备进行调整，同时结合“人民法官为人民”主题实践活动，采取一系列措施加强和改进人民法院作风，进一步加强人民法院队伍建设。现将自查情况及整改措施报告如下：

一、审判委员会现有配备情况

我院现有审判委员会委员23名，9名审判委员会委员为领导职务。

二、人民法院队伍建设和作风建设自查和整改情况

为了转变全院干警思想观念，增强司法为民意识，纪律作风整顿取得实效，我院通过召开民主生活会、问答调查、发放征求意见函、广泛听取群众意见和建议，有针对性地查摆了全院干警队伍在思想、作风、纪律等方面存在的突出问题，坚持边学习、边查摆、边整改、边提高。自查情况及整改措施如下：

（一）存在问题

1、思想问题。缺乏创新意识和争先创优意识，主要表现在工作中创新意识不够。注重了抓业务工作，但组织开展互相批评和自我批评活动较少。其次是班子成员和干警的思想交流不够，满足于听工作汇报，开展与干警之间的思想交流活动不够。

2、作风问题。在学风上理论学习抓得时紧时松。我院虽然制定了一系列的理论学习制度，但仍然存有对理论学习重视不够的现象，学习制度没有得到很好的坚持和落实，更多的时间强调工作忙，为忙 1

于事务性的工作而放松了学习，尤其是政治理论学习抓得不紧，不能有计划、有针对性和系统的学习一些理论知识，对理论知识没有进行深刻的学习、思考和研究。工作作风上有些干警服务态度不好，服务质量不高，服务意识不强。个别干警身上有纪律松懈、作风不扎实、工作不严谨、态度不谦虚等现象。

3、纪律问题。我院虽然健全了各项规章制度，但管理不严，赏罚不严明，仍有些干警不能够认真执行。

（二）问题产生的原因

1、由于在思想上进取意识差，因循守旧，怕创新出问题，只求在不出问题的基础上完成工作任务，所以没有能够自觉地开拓进取，努力创新，提高审判水平和工作效率，同时，由于工作作风有飘浮现象，欠缺踏实，有些工作还存在一些薄弱环节。

2、在学风上，总认为学与不学一样，只凭经验办事，所以就放松了学习。在工作作风上，认为自己是执法单位，只要从思想上和上级保持一致，行动上严肃执法，完成任务就行，为人民服务意识弱化，不能及时了解群众的呼声，倾听群众的意见，集中群众的智慧。主观世界自觉改造不够，是问题产生的深层次原因。

3、在纪律问题上，对规章制度的落实监督检查不足，认为只要建立健全各项规章制度，有制度约束，干警就自觉遵守，平常放松了监督制约，对制度的检查落实有些欠缺，对于一些违反制度的干警批评和教育不到位，有时存有畏难情绪。

（三）整改措施

按照中央文件要求，我院围绕坚持司法为民、政法队伍建设、纪律作风建设三项重点内容，采取召开群众大会、党员代表大会、座谈

会等多种形式，组织开展好征求意见建议活动，剖析存在的问题，相互提醒，相互帮助，不护短、不遮丑，共同提高，并对收集到的意见和建议进行了归纳汇总，对于好的意见和建议虚心接受，并以此作为加强我院自身建设、转变工作作风的难得机遇，对不足的方面，将结合工作实际，认真抓好整改。当前主要从以下几个方面入手：

1、加强学习，提高领导班子和干部队伍的综合素质。深入学习马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真学习中央有关文件精神，学习贯彻落实科学发展观，吃透理论精髓，坚定社会主义、共产主义的理想信念，坚定不移地在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致，不断提高自身素质，树立终身学习理论的决心。

2、强化思想交流，增强队伍凝聚力。要拓宽领导班子成员之间、班子成员与干警之间的交流与沟通渠道，通过谈心，交换意见，相互敞开心扉，营造一种和谐气氛，建立同志间的相互尊重、相互信任、相互理解的工作协作关系。班子成员带头遵守有关规章制度。凡大事、涉及面上的事情，坚持在领导班子会议上通报并研究决定。

3、严格队伍管理。建立健全各项监督制约长效机制，进一步完善违法司法行为责任追究办法、错案追究制度、个人重大事项报告制度，敲响警钟，做好预防，杜绝违法违纪现象发生。破除因循守旧思想，克服死抠条文，注重法律效果与社会效果的统一。注重创新，谋化新思路、新举措，实现新发展。

4、强化宗旨观念，切实做到执法为民，引导干警牢固树立群众观点，增强为人民服务的宗旨观念，牢固树立正确的权力观，正确运用法律赋予我们的权力，为人民掌好权，用好权。要建立健全深入基层的工作制度，定期开展调查研究，了解困难群众的思想状况，关心

他们的疾苦，踏踏实实、认认真真地为当地老百姓做点事，履行好职能，努力实现自身的价值。

5、严格自律，大力反腐倡廉。要扎实开展党性党风教育，加强世界观的改造，坚定共产主义的理想和信念，经得起权利的考验、改革开放的考验和社会主义市场经济的考验，切实提高修养水平，切实提高自我约束能力，自觉抵御拜金主义、享乐主义、极端个人主义等形形色色的腐朽思想的侵蚀，筑起牢固的拒腐防变的思想道德防线，切实加强党性修养和党性锻炼，时刻牢记反腐倡廉、勤政廉政是党员领导干部的立身之基，处事之本。要健全党内生活制度，认真落实党风廉政建设责任制。要坚决制止奢侈浪费现象，狠刹不正之风，做克己奉公、反腐倡廉的表率，带领全院干警全力以赴，努力拼搏，为推动本县经济大发展真正起到保驾护航的作用。

随着“人民法官为人民”活动的深入，我们将在广泛听取和认真吸纳各方面意见的基础上，进一步完善上述整改意见。同时，我们将坚持边学边改，针对工作中存在的突出问题，狠下决心，努力克服，务求在短期内能够取得较为明显的成效。

第四篇：审 题

新起航教育小学作文专项突破

审 题

审题是同学们动笔写作的关键。那么，什么是审题呢？“审”，是详细研究、全面了解的意思。审题就是要求在动笔之前，对作文题目进行认真思考，做一番研究分析，彻底弄清题目的含义，弄清题目所规定的内容范围，找出文章重点确定体裁，作为中心思想、构思、选材等的依据。不把题审好，就不可能写出符合要求的文章。有些同学拿到题目草草一看，以为明白了，就草草成篇，结果不是离题千里就是偏题了。有一位同学，把《难忘的一件事》写成了两件事；把《我最喜欢的一篇课文》写成一本课外书；把《一次有趣的活动》写成了一件事„„类似问题的出现，都是没有审清题目要求惹的祸。

一、如何审题

1、正确理解题意

要认真仔细地研究题目，弄清题目所规定的范围是什么，找出题目的重点词，以便在作文时突出重点。

比如：（1）《一件难忘的事》（2）《一件新鲜事》

（1）这个题目由三个词组成，“一件”限制了数量，只许你写一件事，不能多写。“难忘”限制了内容，只能写给你留下深刻印象的事。“事”限制了文章体裁，是一篇写事的记叙文。通过分析不难看出，这个题目的重点词是“难忘”。因此写这篇文章就要围绕难忘和怎么难忘去写。

（2）要想正确理解这个题意，关键是正确理解“新鲜”的意思。如果同学们认为这个“新鲜事”是指“第一次发生”的事，“少见”的事，“从未发生过”的事，那就狭隘了，选材面也就太窄了，几乎没什么可写。因为，这种事在身边太少见。其实，某些事虽然很普通。但对某个家庭、某个集体、某个人来说却是第一次，实际情况是新鲜事。另外，有别人于常情，有别于常理，出人意料的事也是新鲜事。如果这样理解，这个作文题就不难写了。婚礼是常事，但老年人婚礼却是新鲜事；青年人跳街舞是常事，但老大娘跳街舞就是新鲜事„„

2、搞清写作范围

要既准确又最大限度地把题目不限制的范围搞清楚，这对于开阔选材思路，选择典型、新颖的材料有重要作用。

还以《一件难忘的事》为例，它没限制的范围是什么呢？它没限制这件事发生时间和地点，没限制这件事的人物，也没限制是哪一件难忘的事。

又如，有的同学看到《他（她）值得夸奖》这个题目，就会马上闪现出助人为乐、拾金不昧、关心集体、热爱学习这几个概念，认为做到这几方面的人就值得夸奖。其实，这就是没有最大限度地弄清“夸奖”的内涵和范围。热爱祖国、知书达理、知错就改、爱护公物、廉洁奉公、尊老爱幼、心胸开阔、各敢于斗争、身残志坚、公私分明、志向专

一、艰苦朴素、孝顺长辈、信守诺言、不骄不馁、平易近人、不谋私利、不耻下问、心灵手巧、技艺超群、文明礼貌、工作负责、讲究卫生、热爱劳动、聪明勇敢……难道不值得夸奖吗？

我们在审题时，能做到这点，就不会感到题目限制太死，太难写了，就会写出很多新颖的内容来。

3、辨明写作体裁

要认真辨明题目对文章体裁提出的要求，这是写作文时安排段落层次的重要依据。

比如：

《一件难忘的事》是写一件事的记叙文，可以按事情发展顺序安排段落。

《我的老师二三事》是写一人几事的记叙文，可以按不同的内容安排段落。

《春游北海》是游记，可按地点变化顺序安排段落。

《我的一天》是写事的记叙文，可以按时间顺序安排段落。

二、审题的方法

1、分析法

作文题通常是由几个词语组成的。审题时，先弄清题目中包含几个词语，逐词推敲每个词语是什么意思，再进一步搞清这些词语之间是什么关系，全面比较，明确主要内容、修饰语、中心词，明确写作范围，抓住重点进而准确地理解题意。

例如《珍贵的礼物》是“珍贵的”、“礼物”两个词语组成。“珍贵的”是限定说明“礼物”的，因此，“礼物”就是要写的对象，“题眼”就是“珍贵”，作文重点在于揭示这件礼物为什么是珍贵的。

比如：《一个熟爱学习的同学》

它由四个词语组成。“一个”限制了范围，只能写一个人。“同学”限制了人物，只能写自己的同学，不能是其他人。“热爱学习的”这个题目的中心词是“同学”，“一个”、“热爱学习”是对同学的限制，2、比较法

把意思相近的几个文题加以比较，找出相同点和不同点，是一种重要的审题方法。利用这种方法，可以更准确地理解题意。

比如，老师出了一个作文题《我喜欢的一个人》，你就可以想出《我尊敬的一个人》和它比较。这两篇文章都是写人的记叙文，并且都要求写一个自己熟悉的人。那么不同点呢？“喜欢的人”，一般写自己的同学或晚辈；“尊敬的人”，必须是自己的上级或长辈，或者是那些英雄、模范。这样一比较，题意就理解准确了。再如，看到《我的语文老师》这个题，可以自拟《我的老师》这个题与之比较，这样就可以看出题目是要求写“语文老师”而不是其他老师了。

3、补充法

为了给同学们以更大的选择余地，往往题目出得带有一定的选择性。遇到这类题目，可以在原题目的基础上适当地增加些要素，使题意明确。

例如《雨夜中》，初看不易把握，如果你在题目中加上“这件事发生在”或者加“他（也可是“我们”等人称代词）在”，题目就成了《这件事发生在雨夜中》、或《他在雨夜中》了。也可以在题目后加“的故事”、“的一件事”，使之成为《雨夜中的故事》、《雨夜中的一件事》等，题意就明朗了，也就容易下笔了。

有些文题是半命题，文题的意思并不完整，这时就需要用补充法审题。

例如《我的××》，补充的对象可以是人，如《我的老师》；可以是物，如《我的语文书》；也可以反映兴趣方面，如《我的爱好》。这样题意就具体明确了，也有了重点。补充时，一定要从实际出发，以便选择自己最熟悉的内容。

比如：《我喜欢》

遇到这种事情况，就要认真思考，在这个题目之下，都可以写什么，再从中找出最熟悉的内容来写。

可以写人——同学、小伙伴

可以写物——玩具、文具、日用品等；

可以写景——公园、日出、日落、雪等；

可以写动植物——树木、花草、小动物；

可以写活动——参观、游览、队会等。

三、审题的基本要求

1、审清对象

例如：《这次活动印象深》，这篇作文的一个片断是这样写的：

我们小队来到军属张奶奶家，我和小明把早就准备好的对联贴在屋门两侧。几位队员扶着张奶奶看对联，一张张喜笑颜开的小脸簇拥在她身旁，张奶奶那布满皱纹的脸上露出慈祥的笑容。进屋后，小红他们把一幅印着山村新貌的年画贴在墙上。张奶奶拉着我的手说：“你们想得真周到！”

这位小作者是审清了对象，认识到题目要求是写活动，不是写人或写别的事。

再如《老师来到我们家》，对象应当是写事，不是因为题目中有“老师”空虚词就认为是写人；《友谊》其对象既可以写人，也可以写事；《让人高兴的变化》的对象是要求写出一种变化，那么写人、事、景、物的变化都可以。

2、审明范围

审题时，还要明确题目对我们所选择的材料在时间、空间、数量及人称等范围上有哪些限制。《快光的双休日》、《夏夜》、《晨雾》等题目对时间有限制；《爱在班级》、《路边》等题目在地点上有限制。

例如《发生在家里的一件趣事》有一位同学写了他们全家正要吃饭时，忽然发现了一只老鼠，于是全家一齐捉老鼠。这是“发生在家里”“的一件事”，而且有“趣”，符合题目要求。这是因为小作者审明了“范围”。

3、审准重点

重点是文章要表现在主要内容，或主要内容的主要方面。审重点最好是找“题眼”。题目中往往有关键词语，这个关键词语就是题眼。例如《一件趣事》中的“趣”，《爱在班级》中的“爱”都是题眼，写作文时应重点写。

例如，有位同学写篇作文《怪老师》。小作者就紧扣题眼“怪”字从“怪”的几方面进行生动的描写。一是布置作业少，题目怪，十之八九有两种以上的解法，使我们听课聚精会神。后来，小作者看到了老师的备课本，发现老师在备课上真是下了功夫。这篇作文的确突出重点。

除了上面的要求外，还应看清题外要求，如“字数不得超过500字”、“字迹要工整”等。

四、审题训练

1、按审题步骤，认真审下列各题： 《一件有意义的事》 《我们的院》

《我的妈妈》 《我爱妈妈》

《给同学的一封信》 《他值得赞扬》

《我的学校》 《高兴的一天》

《学校生活二三事》 《储蓄罐》

《一篇课文读后感》 《春节记事》

《秋游香山》 《他进步了》

2、用比较法审题，说一说每个题目对作文的内容有什么特殊的要求。

第（1）组：《我的妈妈》

《我和妈妈》

《我爱妈妈》

《妈妈请听我说》

第（2）组：《春游北海公园》

《介绍北海公园》

《记北海灯会》

《我爱北海》

3、用补充法审题，把下面题目补充完整。《我爱_____________》

《想起这件事我就____________》

《给__________的一封信》

《我的_________》

《当我____________的时候》

《我学会了__________》

《我喜欢的___________》

《难忘的_____________》

第五篇：审 计

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审

计

第一条

审计每季（或半年）审计公司财务状况1次。主要审计专项基金和重大资金使用、成本费用、经济效益以及财务规章制度和财经纪律的执行情况。

第二条

审计师负责配合注册会计师进行决算审核。

第三条

经董事会决定或批准，审计师可以对公司任何财务活动进行专项审计。

第四条

审计员应定期检查公司及下属企业对财务规章制度、财经纪委和承包合同的执行情况，监督业务部门在经营中遵纪守法，依法纳税，监督下属企业贷款和银行帐户的使用情况，杜绝为他人代转、代汇的现象。

第五条

审计员每季（或半年）组织审计下属企业的财务账务1次，内容包括：

1.审核固定资产实有数的所有权；

2.审核原材料、商品购销各个环节的真实性及效益；

3.审核生产企业的产品库存和生产经营效益；

4.审核销售和债务情况，促进销售收入和帐款及时回笼；

5.检查专项基金和流动资金使用情况，成本核算、行政费用开支、业务费用开支等情况。

审计对象应如实向审计人员提供其经营管理计划、合同、会计统计报表、帐簿、凭证、业务记录等有关资料。

第六条

审计员根据《承包合同书》的要求，对承包进行事前和事后审计，落实承包合同的权、责、利。

内容包括：

1.审计任期目标责任指标，承包方的资格、承包合同；

2.审计承包方的财务帐目、决算；

3.承包方任期或承包期满后，进行终结审计或离任审计。

第七条

未经审计不准进行承包，终结审计或任审计期间，承包经营者不得调离其所在企业。

第八条

每一次定期或重点审计完成后，审计人员应及时制定审计报告。审计人员有权提出整改措施或处理意见，经总经理批准后，责成有关单位实施。