直管粮食储备库工作总结与省挂职锻炼工作总结

第一篇：直管粮食储备库工作总结与省挂职锻炼工作总结

直管粮食储备库工作总结

XX年是不平凡的一年，我库全体干部职工，在**直属库和地方党委的正确领导和大力支持下，全库上下攻坚克难，开拓进取，顽强拼搏，成功应对各种困难和挑战，较好地完成了各项目标任务。

一年来我库始终坚持以科学发展观为指导，紧扣发展 轮出，及时收购轮入中央储备粮***吨，地方储备粮***吨，争取了**万元的轮换效益，是我库近几年来轮换效益最好的年份，使我库轮换增效工作向前跨进了一大步。

三、认真执行国家粮食收购政策，利用仓容优势，以确保农民增收为已任，以创收增效为目的，我库抢抓收购时机，克难攻坚，乘势而上，不折不扣地执行国家调控政策，既确保惠农政策落实到位，在收购中坚持早开门，晚关门，优质优价以诚相待，调动了粮商和农民售粮热情，全年收购各类性质的粮食****吨确保了收购任务的完成。

四、为了企业的发展，积极争取了将原**县罗店粮食储备库整体租赁给**直属库，新组建了中央储备粮**罗店直管库，是我库建设史上的一个新的里程碑，通过清产核资、财务财产审计、人事关系的转变，以及人员思想的稳定等做了大量的工作，全面理顺了原单位与现单位的关系，在直属库的领导下，开展了各项制度的内控对标活动，开创了企业规范管理、精细管理的新局面。

五、科学储粮工作有了新的发展。一是继续推广“两低”密闭储存技术的使用。二是不断探索环流熏蒸、机械通风、电子粮情检测系统的验用效果。三是使用排风扇与小轴流风机相结合控温降温取得了阶段性的节电成果。四是全面实行仓库屋面喷水降低仓温度夏，控制粮温效果明显，全年最高仓温不超过28℃，最高粮温不超过25℃，平均粮温不超过20℃。仓内粮温在**片区属较低范围。五是粮面实行粗壳包装压盖和粗壳散装压盖铺设走道板对比试验，保鲜和隔热降温效果各有千秋，还在进一步探索中。六是使用植物防护剂拌粮，控制了害虫繁殖也取得了明显的刹虫效果，为绿色储藏工作打下了坚实的基础。七是仓储微机测温应用的稳定性和技术性不断得到提高。八是科技储粮《植物防护剂在老式平房仓的试用》论文被国家储粮分会收集成册，将予以修订发表。

六、仓储装备不断得到提升，库区内外环境得到了很大的改善，仓储基础设施再上了一个新的台阶。一是对八栋粮仓天沟渗水进行了维修，使用新型防水材料，彻底解决了天沟长期渗水的老大难问题，消除了储粮安全隐患；二是自筹资金30余万元安装了固定式环流熏蒸系统，增添了地上笼通风网络管道，购置单管风机一套，解决了通风死角的问题，同时减轻了员工熏蒸的劳动强度，降低了用药量，节约了熏蒸开支；三是对所有仓窗的防虫扇进行了技术改造更新，既方便、牢固、美观，又起到了很好的防虫效果，这一革新成果受到有关业务部门检查组的肯定。四是新建库区围墙80余米，加高围墙260余米，消除了库区安全隐患。这些设施设备的完善与投入使用，进一步改善了储粮条件和仓储面貌，为安全储粮夯实了基础。

七、大力推进了仓储精细化管理向纵深发展。继续完善了各项规章管理制度，进一步在“流程细、操作精、指导细、控制精”和严格考核方面下功夫，结合“5S”实施活动，推行单仓费用考核，切实做到“大事做好、好事做细、细事做精”从帐、卡、牌入手，立足三牌四簿和帐、卡记载完整、真实、准确。文件、报表、凭据资料齐全，操作规范，粮食出入库业务流程有序，库貌仓容整洁、卫生，粮情月查考评制度化。从库存管理、质量管理、轮换管理、财务管理、安全管理等五个方面精耕细作，夯实了“两个确保”的基础，促进了仓储管理水平的提高。

八、全年做到了安全无事故，社会治安综合治理、安全生产、消防管理等工作在年终工作检查中，受到了上级检查组的好评，库内出现了八无两少的大好局面。既无刑事犯罪、无经济犯罪、无治安案件、无火灾、无盗窃、无法轮功练习者、无各类安全责任事故、无非正常死亡、民事纠纷少、赌博抹牌的少了。同时结合维稳工作，把不稳定的因素化解在基层，把问题和矛盾解决在萌芽状态，消

除了一些不**的因素，为企业经济发展营造了一个和谐的外部环境。

九、精神文明建设得到了长足的发展，职工素质不断提高。一是以工会组织为主导，适时组织动员职工开展健康有益的文体活动和劳动竞赛活动，陶冶了职工情操。实施送温暖工程，帮助特困病困职工解决实际困难。二是加强计划生育管理和指导，落实各项待遇，杜绝了计划外生育。三是积极参与和服务社会主义新农村的建设，美化库前街道建设，坚持做好门前四包工作，有力地促进了新农村建设和服务工作。四是全体员工素质得到了很大的提高，先后有6人参加了湖北大学专科自学考试学习，有2人参加了湖北大学本科自学在读考试，已有3人在今年拿到了本科和专科毕业证书，有50％的员工掌握了计算机操作应用技术，大多数员工能做到一专多能，达到了“精一门、会两门、懂**”的工作要求。

十、全面完成了直属库下达的XX年度粮食工作目标管理各项经济指标任务。一是完成了中央储备粮轮换计划***吨的轮出和轮入，二是完成地方储备粮****吨的轮出和轮入，三是千方百计压缩费用开支，确保了每百斤粮经营管理费用支出总额控制在200元以内。全年实现利润**万元。

一年来，我们主要从以下几个方面做了一些工作

一、严格仓储管理制度，确保库存粮食安全。

“储粮保安全，制度作保证”粮库全面推行精细化管理，按照中央储备粮“三个严格，两个确保”的工作要求，健全粮情检查制度，落实防保责任，全力确保了中央储备粮、地方储备粮、最低收购价粮和中央临时存储粮的储存安全达标，经省市业务主管部门检查，安全粮比例和“一符四无”粮仓比例均达到100％。在工作中，始终以贯彻“安全储粮是中心，科学储粮是重点，责任制度是保证，内部管理是关键”的指导思想。努力抓好三个坚持：一是坚持层层签订安全储粮责任状，形成三级管理网络体系。年初库与直属库、库与科室、科室与

保管员层层签订安全储粮责任合同，大力推进包仓制，把工作责任目标与保管人员的责、权、利捆绑在一起，细化分解到各岗位，各仓库实行绩效百分考核结帐，做到一月一考核，一月一结帐，考核达不到95分扣当月绩效工资50元，评出的优秀仓奖现金50元，调动了保化人员的工作激情和责任意识。二是坚持分级查粮制度。为确保储存粮食的安全，除**直属库的月查外，粮库坚持主任一月一查，分管主任半月一查，仓储科长一周一查，保管员一、三、七检查的分级查粮制度。对出现的问题和隐患及时处理，不留死角，不留隐患。特别是对在各级检查中发现的问题及时进行专题研究，逐项落实整改措施，增强了干部职工的危机感和责任感，起到了很好的警示督办作用。三是坚持“以防为主，综合防治”的保粮方针，大力开展“一符四无”安全储粮达标活动，经常保持仓外三不留，仓内面面光。由于狠抓了制度的执行和落实，加强了库、科室和保管人员的三级责任，促进了仓储管理水平的提高，确保了粮食储存安全。

二、认真执行国家政策，扎实抓好购销工作。

按照国家有关政策规定，正确把握粮食收购工作，紧贴市场，广泛宣传政策，做到仓容、器材、人员、资金“四落实”适时参与市场收购工作，既确保了惠农政策落实到位，又严控在市场上恶性竞争抢购哄抬粮价，为国家调控市场做出了贡献。粮库调动一切积极因素，发动职工下乡巡回收购，动员亲朋好友帮助收购，组织人员到外县市收购等方法，经全体职工的共同努力，高质量完成了****吨中央储备粮的轮换任务以及完成了****吨地方储备粮的轮换任务，人均收购量500吨，粮食收购质量经**直属库和县粮食局检验验收全部符合国家标准。

三、坚持开展科技储粮，促进安全储粮达标。

粮库不断探索科学储粮新路子，大力推广应用储粮新技术，全面开展科技兴储活动，取得了较大的进展，促进了安全储粮达标。全年自筹资金新购置地上笼

通风设备，进一步完善仓库屋面喷水控温，仓外循环熏蒸系统，仓内地上通风等设施，通过开展控温储粮、机械通风、膜下环流熏蒸、仓外环流熏蒸、稻壳压盖等方法，起到了既杀灭害虫，又减轻了药剂对粮食污染的功效，同时通过常年控温做到长期恒温储存，使储存的粮食在夏季最高仓温没有超过28℃左右，最高粮温不超过25℃，全年平均粮温不超过20℃，粮食宜存率达100％，极大地延缓了粮食陈化，保鲜程度高，达到了绿色储粮的效果，确保了库存粮食安全无事故。

四、强化企业内部控制，开源节流争取效益。

按照中央储备粮管理要求，粮库编制了内控手册，严格按照规章制度，加强资金管理，减少费用支出，降低费用水平，同时确保了仓储建设和储粮保管费用的支出与稳定，始终坚持按月进行单仓百分考核，奖优罚劣，努力实现开源节流，堵塞漏洞。在日常保管工作中组织开展十个自己动手的增收节支活动，既开展了各类机械电器设备能自己维修的尽量不外出维修，小型搬运装卸货物的尽量自己动手装卸搬运，通过十个自己动手干，全年为企业节约各种费用开支2万余元，专项费用支出同比下降了11％，单仓保管费用比上年节约8％。

五、推进精神文明建设，提高干部职工素质。

粮库从加强思想政治工作入手，注重培养职工的政治理论素养和粮食业务技能，全年共组织政治理论业务知识、法律法规等培训班6期85人次，举办共产党员创先争优专题活动4次32人次，除自行组织培训学习外，我库积极报各参加上级各部门组织的保管、防化、检验、统计、财务等岗位的业务培训学习，各类不同岗位全部实行了持证上岗。在加强学习培训的同时，大力开展岗位练兵竞赛活动，仓储科每月除进行一将考核评比外，对考评结果用红、绿、黄三色旗帜悬榜公布，各仓对照红旗仓进行检查起到了很好促进作用。同时为丰富精神文明建设，开展了多姿多彩的文化体育娱乐活动，企业在当地举办的 节中获歌舞类表演 被上级业务主管部门评为先进单位。

XX年，我们虽然做了大量的工作，取得了一些好的成绩，但在总结成绩的同时，我们也看到了工作中存在着一些不足，面临的困难和问题还很多，其主要表现在：一是近几年来的仓储设施不断改造，完全靠自筹资金解决，国家没有投资，债务包袱太重，不是三两年能卸掉，影响了企业的发展。二是仓库规模太小，增收创效工作受到了很大的局限和制约。三是企业干部和员工的文化素质业务技能参差不齐，守旧思想依然存在，创新意识不强，人员素质有待进一步提高。四是仓储基本建设和技术装备欠帐太多，虽经连续几年加大投资，但远远跟不上现代仓储管理发展的要求，还需继续投入。如库区生产用发电设备的购置，监控设施的安装等设施确需解决，但根据库内目前经济状况，已无力跟上。在新的一年里我们要正视这些存在的问题和困难，在今后的工作中进一步解决思想，坚定信心，强化措施，扎实工作，努力开创粮食工作新局面。

二○一一年一月十日

省挂职锻炼工作总结

目录

评估工作的组织与协调，据此，制订了中期评估的实施方案和任务安排，组织培训，协调省直、地市、厅直部门和评估报告编制单位的分工和协作，圆满完成了评估任务，并对后两年的规划实施提出了建议和措施。

二是积极与鄂西圈办、建设厅及省旅游局等相关部门衔接，参与《鄂西生态文化旅游圈总体规划》、《鄂西生态文化旅游圈生态规划》及《鄂西生态文化旅游圈旅游规划》的编制，并提供相关资料，配合相关工作。

三是认真参与规划执行情况的研究，积极配合中挪合作项目在武汉考察的接待工作，由于准备充分，使我省顺利入选中挪合作项目试点省份。

四是站在全省环境保护和环境规划的角度，对全省部分行业项目规划提出了环保审查意见。主要是全省部分地市矿产资源开发利用总体规划、东湖景区发展规划、松滋市和利川市城市发展规划等。

2、以重点项目为突破点，全面熟悉环保项目的申报实施与管理。一是积极推动三峡库区水环境监测能力建设项目。倒排时间进度，组织初步设计、编制和论证仪器设备和招投标方(本站向你推荐：)案，目前全省8个涉关监测站实验室土建工程大部分已开工建设，相关仪器设备即将进行招标实施工作，同时为确保该项目顺利实施，我们正积极协调省发改委落实该项目中央预算内专项投资1974万元。

二是积极推进全省医废、危废项目建设。参与国家发改委对我省13个医废危废项目实施进度情况的检查，对发现的问题，会同省发改部门及时提出了整改意见，督导地方资金到位，有力地促进了项目建设的进度。截至目前，13个项目，已竣工试运行11个。

三是积极推进省环境监管中心项目建设。为提高我省环境监管能力，落实部省协议，经请示省政府，我厅决定建设环境监管中心。按照基本建设的要求，处

里安排我协调省发改委，在项目立项和资金支持上，对该项目给予支持。经多次在省发改委争取，从项目长远发展的需要出发，从执行部省协议出发，省发改委基本原则同意我厅意见，经拟文向省政府请示同意，已正式行文批复该项目。

3、完成领导交办的其他任务。

一是配合审计署武汉专员办审计小组对三峡库区水污染防治专项执行情况进行重点审计，组织库区涉及单位填报基本调查数据表并汇总，编写了三峡库区水污染防治专项规划执行情况的说明和部分项目资金使用情况的说明，并对审计意见组织了答复。

二是针对省人大代表提出的部分提案、议案以及建议，进行了认真的研究，并及时给予了答复。

二、围绕林区经济发展，做力所能及的工作

一是结合自身工作特性，配合林区卫生局，到省发改委争项目挤项目，终于将林区中医院项目纳入XX年全省中医院改造项目计划之中。

二是利用挂职环境优势，围绕全省农村环境综合整治、保护区基础设施建设等方面，协助林区环保局积极争取中央农村环保专项资金和省级环境保护专项资金，组织项目申报，跟踪项目审查和审批入围情况。共争取资金计划450万元，其中中央因素法85万元（小当阳村43万、盘水村42万），省级专项65万元（下谷金甲坪村35万、孙红罗宋洛宋洛村30万）、保护区200万元、大九湖湿地50万元、神农架生态补偿机制课题研究经费50万元。

三、政治业务学习和廉洁自律

空间地域和个人角色的变化，使我从领导别人变成被别人领导，确实是对我心理素质极大地考验，同时，环保行业对我来说也是个极新的行业，这对我的工作能力也是个极大的考验。对此，我只有加强政治业务学习，紧跟形势，把自己

的前途和理想跟组织为什么派我到这里来挂职联系起来，为环保事业贡献力量。同时认真加强环保专业基础理论知识学习，提高自己的业务水平，不给神农架人丢脸。

作为一名共产党员，不能因为自己远离本单位，就缺少监督，放松对自己的严格要求，因此，一方面我严格按照环保部五条禁令严格要求自己，不给省级部门抹黑；另一方面，我认真学习了省纪委印发的领导干部廉洁自律读本，认真学习党员干部的纪律要求，领会书中案例，从中吸取教训，在挂职期间能按照中纪委关于党员干部廉洁自律的规定要求自己，遵纪守法。带头遵守党规党纪，自觉接受群众监督，挂职期内没有违规违纪行为。

四、几点体会

（一）求正??才有好人品。在为期一年的挂职学习期间，我收获了两份最宝贵的财富：一份是真情，在挂职期间，得到了环保厅处室领导、同事们的关心爱护和毫无保留传教，令我感动，这是我人生中的一笔大财富，我将倍加珍惜。二是养成了一种好的时间习惯。挂职期间，我天天都按时上下班，对来办事的单位和个人，热情谦和接待，注重礼貌礼节，办事不推诿，不拖拉。晚上，除了加班，每晚都坚持学习到十一点半左右。

（二）求优??才有好环境。环保厅给我的最深印象就是工作环境好。一是同事之间关系和谐，大家相互学习，相互帮助，相互尊重，相互勉励，在这样一种氛围中工作，使工作效率得到很好的提高，较好的完成了各项工作任务。我把这次挂职当成一次充电，不懂的就向领导、同事请教。一方面我借读了很多有关环保方面的书籍不断充实自己；另一方面注重学习部厅领导的讲话和工作要求以及同事们的工作方式方法，从中吸取营养，提高自己的理论素养和工作水平。二是

开拓了我的视野。我觉得这次挂职是一次登高运动，让我提升了起点。以前在基层工作，接触面窄，工作时往往思路不开阔，工作片面性较强，只注重做好常规性工作，对创新工作考虑得不多。一年的学习，使我开拓了视野，转变了观念，熟悉到各顼工作都要与时俱进，不断开拓创新。三是找到了自身的差距。我把这次学习当作一面镜子，将自己和单位的同事进行对照，寻找差距，不断审阅自己，并在工作中不断总结经验，改进自己存在的缺和不足。

（三）求强??才有好责任。在挂职以前，我对省直部门的工作不甚了解，挂职学习以后，通过工作上的接触、了解，办公室领导和同事给我的一个很深的印象就是他们爱岗敬业的工作态度：他们兢兢业业，一丝不苟。他们有时为了一项工作，不管是碰到领导交办的事情，或厅的中心工作，几乎没有星期天，常放弃中午休息时间，晚上还要加班加点，干不好不收兵，并且对于每一个工作都精益求精。这么一种爱岗敬业的工作精神，让我由衷地敬佩；他们的言传身教让我十分感动，我想我在今后的工作中必须向他们一样有强烈的责任心，才能更好地完成各项具体要求，把工作做得更好。

（四）求新??才能提高水平。现今社会是知识经济和信息时代，只有懂得电脑和熟悉网络才能更好地做好工作。省环保厅的所有文件材料一般在电脑上完成，在网上交流，离开了电脑和网络，各项工作就不能正常开展。在挂职期间，为适应环保厅无纸化办公要求，我虚心学习电脑和网络知识，以求在工作中更加得心应手。

总之，一年来，我始终以一个学生的心态在省环保厅尽可能向每一位可以接触到的同事认真学习，我过得既紧张又充实。现在，挂职学习即将结束，但我将会把省环保厅良好、规范的工作作风以及学到的新知识带回去，并在实际工作中不断学习，提高效率，将工作做得更好，为夯实基层工作尽我最大的力量。

三、广泛参与，全面推动自己的进步

积极参与职工服务中心的工作，不断提高自己的工作能力。服务中心工作受到了各级领导的重视，工作任务繁重，这为我更快更好的了解和融入服务中心提供了机遇。在完成组织上安排和交办的工作外，我还主动接触、积极要求参与各服务窗口的工作。通过在困难职工帮扶窗口的学习和参与工作，我逐渐掌握了对困难职工家庭分阶段和多方面帮扶救助方式，尤其是在金秋助学和困难职工体检工作中给困难职工家庭就减轻了不少的负担，服务中心在“六一”儿童节期间为14周岁以下困难家庭子女免费赠送书籍和食品外还积极联系友好会员单位为困难职工子女配眼镜、每年还定期为在读学生发放助学金、在暑假期间把困难职工子女召集起来对他们进行爱党学习教育、对毕业需要找工作的大学生还积极介绍工作，可以说困难职工的孩子从一上小学到大学毕业都牵挂着区总工会和服务中心的心。服务中心每年定期一次为困难职工体检，使他们也能及时了解自己的身体情况，有病早医，为困难职工从根本上解决问题。服务中心是由帮扶中心转变过来的，转变的意义也就是在服务困难职工的基础上升级为服务所有职工。这一大步的跨域又走在了所有兄弟工会的前列，为了能进一步更好的服务好职工，北京市总工会为辖区工会开通了xx工会职工网络服务办公平台，使职工更好更快的享受到服务。通过对xx职工网络服务办公平台的接触，让我真正的感受到了现代化的快捷方便。所有会员的个人信息、所有会员单位的信息、企业招工的信息，需要求职人员的信息等等在平台上一幕了然。还有一些有劳动争议的案子在平台上有记载，隶属于哪个区的法律调解员便及时的进行调解，最终的结果平台上都能显示出来。还有就是那些单身青年职工把个人信息登录在平台上，经过工作人员的统计之后还每年开展几次单身青年交友会，为单身职工牵线搭桥，建立婚姻关系提供了方便。

总之，经过一个月的亲自实践，自己既感受到了中小城市与大城市的差距，也看到了希望。进一步解放了思想、更新了观念、启迪了思维、深化了认识、拓宽了视野、丰富了知识，更重要的是增强了大局意识、服务意识，而且在政治思想素质、组织协调能力、宏观思维能力、处理复杂问题能力等方面都有了一定的提高。挂职锻炼是一个双向交流、双向推进、双向提高的过程。就我而言，在对挂职单位所贡献的同时自己亦有所得，目的也就达到了。我从相对落后城市，来到一个经济发达的城市挂职，无论是知识更开阔的胸襟、更深遂的思维走向未来，我也希望将来能站在一个更新更高的平台上，实践“三个代表”的重要思想和科学发展观，为我区社会主义建设做出自己应有的贡献。在今后的工作中我将以对工作，对事业高度负责的精神，一如既往的严格要求自己，不断加强学习，立足岗位，脚踏实地，兢兢业业，做一名优秀的工会干部。

（一）珍惜机遇，认真学习，全力提高政策和理论水平挂职以来，我严格按照挂职干部的纪律要求，始终把经受锻炼、虚心学习作为工作的出发点，注重在领导方法，工作思路，推进措施，管理手段，勤政廉政等方面加以学习，通过多看、多听、多问、多记、多跑、多查、多想等方法，提高了思辩能力和用理论认识解决问题的能力。我认真系统地学习了党的“十八大”和省、市委全会精神以及管理、文化等方面知识，增加了知识储备，有效提高了政策理论水平。

（二）不断实践，积极进取，全力提升领导和服务水平挂职锻炼以来，我时刻以提高自身能力水平为 定，自觉抵

制不正之风，重事业、淡名利、讲真话、办实事、求实效。在工作中坚持以身作则，主动克服生活和工作上的困难，坚持不搞特殊化，从不向办公厅提不合理的要求，不给办公厅增加负担，做到了工作、学习上高标准、严要求，生活上低标准、艰苦朴素，树立了清正、务实、廉洁的良好形象，受到了组织和办公厅广大干部职工的一致好评。

二、挂职的主要收获

挂职的一年，使我经历了一次人生当中难得的历炼，丰富了阅历，开阔了眼界，增强了才干，经受了考验，收获很大。

(一)了解了办公厅的基本情况。对于基层工作者来说，如此直接地接触大机关工作，零距离地感受正规、严谨、务实、高效的工作氛围，绝对是一次难得的机会。目前，我对于办公厅的工作流程、环节，工作原则、要求等已经全部掌握，这些都成为完善本单位管理模式，提升工作效率的有效借鉴。

（二）切实转变了工作作风。到办公厅工作一年来，我一方面感受到了办公厅和谐的发展氛围；另一方面感受到了办公厅工作的高效率、快节奏，决策的民主、科学、规范。一年来，在办公厅紧张、和谐、高效的大环境感召下，面对工作性质、工作职责和工作环境等方面的变化，我按照自己工作职责的要求，坚持办公厅和宾县“两边跑”，将挂职工作和单位本职工作都担负起来，实现了两边好，各项工作都得到了明显提升。

（三）认真寻找与本单位的差距根结。我坚持把自己当作

一个小学生，一个初学者，用心去体验工作中的点点滴滴，不断地收获知识和经验。在办公厅的每一天，我都在思考，如何提升组织工作的标准，如何打造一流的干部队伍，如何更好地发挥组织工作在促进县域经济发展中的积极作用等

问题。通过此次挂职，我将用在办公厅的所学、所得来充实和完善自己，并努力寻找与本单位的差距根结，在以后的工作逐渐加以解决。

三、几点体会

通过挂职学习锻炼，我对自己的工作进行了深刻地思考，感到还有很多方面需要加强和提高。

(一)深刻体会到用心才是做好工作的根本保障。一年来，大机关严谨务学的工作作风深深地影响了我，让我感受到工作中必须全身心投入，每一刻都要保持清醒的头脑，认真处理每一个工作环节和细节，尽可能避免工作失误。目前，我已经形成了这种工作态度，这对于我以后的工作和生活都会有巨大的帮助。

(二)深刻体会到学习才是工作进步的动力和源泉。这次挂职学习，让我接触到了许多新鲜事物，看到了真正意义上的党政机关，学到了大量的实用工作技能，使自己的工作经历变得更加充实，让我充分认识到在复杂的和谐发展稳定任务中，政府工作面临许多挑战，光靠翻“老皇历”，光凭经验来办事是万万行不通的，必须“活到老，学到老”，自觉地把学习作为一种政治责任，一种精神追求，一种人生乐趣。

（三）深刻体会到挂职是提升能力的有效途径。挂职工作

期间，接触面更加广了，与领导沟通交流的机会更加多了，自然学习的机会就多了。面对工作中的前辈，学习他们的工作方式和处事方式，切实受益匪浅。一年来，感觉自己的综合素质得到了明显提升，工作能力得到了明显增强。

总之，经过一年的挂职锻炼，我在工作中得到了实践，在实践中得到了学习，在学习中得到了提高，使我体会很深，受益匪浅。通过挂职锻炼，我既提升了能力，又认识到了差距和不足，也更加明确今后工作的努力方向。在下步的工作中，我将继续加强锻炼，学到更多的好经验、好做法，充分运用到工作中去。同时，我还要继续加强与办公厅各方面的联系，尽最大努力地利用好挂职锻炼期间的关系，充分发挥桥梁作用，为促进两个单位的深度融合，实现宾县组织工作跨越式发展做出应有的贡献！

政治理论和业务知识学习。通过积极参加局里组织的各种集体学习活动，坚持每月参加市委举办的“林邑讲坛”专题学习并作好读书笔记，取得了丰富知识、开阔视野的良好效果。通过主动向同志们请教公文处理、办公制度、目标管理、工作程序等内容，加深了对市直机关程序化、规范化、科学化的等的理解和把握。通过加强对现代经济管理、行政管理、价格业务等知识和《价格法》、《行政许可法》、《行政过错责任追究暂行办法》等相关法律法规的学习，增强了自己的理论素养、法律素养。通过对应用协同办公(oa)系统、电子公文传输系统等现代办公软件的学习和应用，熟练掌握了现代办公技术，提高了自己的计算机、互联网及办公软件操作以及办公效率和质量。

三、扎实工作，增长才干。根据领导安排，我在挂职期间主要协助办公室主任负责调查研究、文稿起草、会务接待、综合协调、档案整理、文件收发等办公室日常工作，在工作中，我尽力克服人手少、时间紧、工作重的困难，认真负责、扎实细致地开展工作，圆满地完成了各项工作任务。一年来，我在做好程序性工作的同时，还先后参与了两次全市xxx长工作会议的会务组织工作，做好了会议文件起草、资料管理、会务接待等工作；参与了全局规范行政权力运行专项工作，与相关同志密切配合，对我

市价格行政权力名称、类别、依据等进行全面清理规范，亮出权力“家底”，公布权力“清单”，编印《xxx市xxx规范行政权力运行制度汇编》120本并分发至全局干部职工；整理了《XX年xxx市xxx创先争优活动资料汇编》、《XX年xxx市xxx“三创”工作资料汇编》、《xxx市xxx规范权利运行资料汇编》等工作资料；参与组织了全市xxx系统“我为xxx工作添风采”主题演讲比赛，组织完成了 己严谨细致、敬业奉献、团结协作的工作热情、工作作风、工作态度也得到市xxx的领导和同志们的充分肯定。

在挂职的一年时间里，我深切感受到市xxx干部工作中表现出来的高效行政能力、优良工作作风和和谐共事氛围，一些优秀xxx干部崭新的工作理念、强烈的敬业精神、浓厚的奉献意识使我深有感触、深受启发，促使我进一步解放思想、更新观念、开阔视野，进一步增强大局意识、服务意识和开拓意识，通过坚持不懈的学习、实践、思考、总结，不断积累知识、丰富阅历、增长才干、干好工作。

在今后的工作生活中，在今后的工作中，我将把这次挂职锻炼的经历作为我人生宝贵的财富加以收藏，不断适用新形势、新岗位的挑战和要求，尽心尽力干好本职工作，不断地完善和超越

自我，争取更大的成绩，在提升自我、干好工作、服务人民中实现自己的人生价值。

为做好一个合格的挂职干部，就必须注重学习，尤其是面对知识经济的时代，学习显得更为重要和紧迫。因此，无论工作多忙多累，我都比较注重学习，做到自加压力，认真学习，勤于思考。不论是乡党委中心组学习，还是县委举办的培训，我都积极参加，严肃认真。同时我还根据工作需要和自己实际，坚持学习相关理论知识，不断丰富自己的知识，开拓自己的视野，提高自身的领导素质和水平。特别是对十六届四中全会的有关文件，我都认真进行了研读，并结合我乡的发展和自己的思想工作实际，进行了深入的思考，不断加强对全会精神的领会。能够在乡党委中心组和其他一些学习交流会上谈自己的心得和学习体会。学习不仅增强了理论素质和领导能力，也提高了自己的思想水平和党性修养。

二、工作扎实，尽心尽责

有较强的工作事业心和责任感，工作上敢想敢干，有一定的开拓精神，面对广大干部群众的期盼，面对上级组织的信任，面对发展的机遇和挑战，我和大家一样总想在有限的挂锻炼任期内，能够实实在在地多干些工作，多做些事情，图的就是要对得起共产党员这个称号，对得住自己的职责和党性，对得起全乡的干部群众。工作中能够坚持原则，敢于开展批评与自我批评，有话讲在当面，不隐瞒自己的观点，不搞小动作。坚持经常下基层调研，倾听群众的呼声，每当群众来乡政府进行来访或办事的时候，我都认真接待，尽量妥善解决。不是自己分管范围内的事，都能够将当事人亲自带到具体分管的领导或者相关部门办理相关事宜。工作中能够本着“到位不越位、参与不干预、指导不领导”的原则，在乡党委、政府日常工作中，多听、多看，多了解决策程序，尤其是学习“一把手”在驾驭全局、发扬民主集中制方面的具体做法。注重提建议，发挥参谋助手作用，在讨论重大事项，作出重大决策，决定人事任免时不轻率发表意见，摆正自己的位置，做好自己的本职工作。

三、存在不足和今后努力的方向

一年来，虽然在工作上取得了一些成绩，但反省自己的思想和工作，还有很多不足之处，主要表现在以下几个方面：

（一）理论学习还不能持之以恒，运用理论分析解决实际问题的能力和水平还有待于进一步提高。今后要进一步端正学习态度，加强学习，提高认识，进一步探索学习方法，在理论深度上下工夫。

（二）深入基层调查研究不够。对我乡一些状况还不能做到了如指掌。决策分析还欠缺 学习，提高马克思主义理论水平，努力践行“三个代表”重要思想，树立正确的世界观、人生观和价值观，明确坚定政治方向，牢固树立全心全意为人民服务的思想，继承和发扬老一代共产党人在长期革命斗争和工作实践中积累的宝贵经验，并善于联系十一届三中全会以来我国政治经济发展的新形势和新情况，联系我乡实际和自己的思想实际，以一个组织上下派挂职锻炼的党员的身份团结乡党委、政府领导班子其他成员和全乡广大干部群众，一心一意谋发展，聚精会神搞建设，克服各种困难，积极想办法，在充分调查研究的基础上，群策群力，以高度的政治责任感和责任心，与时俱进、开拓创新，为开创我乡项目建设工作跨越式发展而努力奋斗。我坚信，只要大家齐心协力，精诚团结，我乡的各项工作都能上一新台阶。

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第二篇：直管粮食储备库工作总结与省委选调生述职报告

直管粮食储备库工作总结

XX年是不平凡的一年，我库全体干部职工，在**直属库和地方党委的正确领导和大力支持下，全库上下攻坚克难，开拓进取，顽强拼搏，成功应对各种困难和挑战，较好地完成了各项目标任务。

一年来我库始终坚持以科学发展观为指导，紧扣发展 轮出，及时收购轮入中央储备粮***吨，地方储备粮***吨，争取了**万元的轮换效益，是我库近几年来轮换效益最好的年份，使我库轮换增效工作向前跨进了一大步。

三、认真执行国家粮食收购政策，利用仓容优势，以确保农民增收为已任，以创收增效为目的，我库抢抓收购时机，克难攻坚，乘势而上，不折不扣地执行国家调控政策，既确保惠农政策落实到位，在收购中坚持早开门，晚关门，优质优价以诚相待，调动了粮商和农民售粮热情，全年收购各类性质的粮食****吨确保了收购任务的完成。

四、为了企业的发展，积极争取了将原**县罗店粮食储备库整体租赁给**直属库，新组建了中央储备粮**罗店直管库，是我库建设史上的一个新的里程碑，通过清产核资、财务财产审计、人事关系的转变，以及人员思想的稳定等做了大量的工作，全面理顺了原单位与现单位的关系，在直属库的领导下，开展了各项制度的内控对标活动，开创了企业规范管理、精细管理的新局面。

五、科学储粮工作有了新的发展。一是继续推广“两低”密闭储存技术的使用。二是不断探索环流熏蒸、机械通风、电子粮情检测系统的验用效果。三是使用排风扇与小轴流风机相结合控温降温取得了阶段性的节电成果。四是全面实行仓库屋面喷水降低仓温度夏，控制粮温效果明显，全年最高仓温不超过28℃，最高粮温不超过25℃，平均粮温不超过20℃。仓内粮温在**片区属较低范围。五是粮面实行粗壳包装压盖和粗壳散装压盖铺设走道板对比试验，保鲜和隔热降温效果各有千秋，还在进一步探索中。六是使用植物防护剂拌粮，控制了害虫繁殖也取得了明显的刹虫效果，为绿色储藏工作打下了坚实的基础。七是仓储微机测温应用的稳定性和技术性不断得到提高。八是科技储粮《植物防护剂在老式平房仓的试用》论文被国家储粮分会收集成册，将予以修订发表。

六、仓储装备不断得到提升，库区内外环境得到了很大的改善，仓储基础设施再上了一个新的台阶。一是对八栋粮仓天沟渗水进行了维修，使用新型防水材料，彻底解决了天沟长期渗水的老大难问题，消除了储粮安全隐患；二是自筹资金30余万元安装了固定式环流熏蒸系统，增添了地上笼通风网络管道，购置单管风机一套，解决了通风死角的问题，同时减轻了员工熏蒸的劳动强度，降低了用药量，节约了熏蒸开支；三是对所有仓窗的防虫扇进行了技术改造更新，既方便、牢固、美观，又起到了很好的防虫效果，这一革新成果受到有关业务部门检查组的肯定。四是新建库区围墙80余米，加高围墙260余米，消除了库区安全隐患。这些设施设备的完善与投入使用，进一步改善了储粮条件和仓储面貌，为安全储粮夯实了基础。

七、大力推进了仓储精细化管理向纵深发展。继续完善了各项规章管理制度，进一步在“流程细、操作精、指导细、控制精”和严格考核方面下功夫，结合“5S”实施活动，推行单仓费用考核，切实做到“大事做好、好事做细、细事做精”从帐、卡、牌入手，立足三牌四簿和帐、卡记载完整、真实、准确。文件、报表、凭据资料齐全，操作规范，粮食出入库业务流程有序，库貌仓容整洁、卫生，粮情月查考评制度化。从库存管理、质量管理、轮换管理、财务管理、安全管理等五个方面精耕细作，夯实了“两个确保”的基础，促进了仓储管理水平的提高。

八、全年做到了安全无事故，社会治安综合治理、安全生产、消防管理等工作在年终工作检查中，受到了上级检查组的好评，库内出现了八无两少的大好局面。既无刑事犯罪、无经济犯罪、无治安案件、无火灾、无盗窃、无法轮功练习者、无各类安全责任事故、无非正常死亡、民事纠纷少、赌博抹牌的少了。同时结合维稳工作，把不稳定的因素化解在基层，把问题和矛盾解决在萌芽状态，消

除了一些不**的因素，为企业经济发展营造了一个和谐的外部环境。

九、精神文明建设得到了长足的发展，职工素质不断提高。一是以工会组织为主导，适时组织动员职工开展健康有益的文体活动和劳动竞赛活动，陶冶了职工情操。实施送温暖工程，帮助特困病困职工解决实际困难。二是加强计划生育管理和指导，落实各项待遇，杜绝了计划外生育。三是积极参与和服务社会主义新农村的建设，美化库前街道建设，坚持做好门前四包工作，有力地促进了新农村建设和服务工作。四是全体员工素质得到了很大的提高，先后有6人参加了湖北大学专科自学考试学习，有2人参加了湖北大学本科自学在读考试，已有3人在今年拿到了本科和专科毕业证书，有50％的员工掌握了计算机操作应用技术，大多数员工能做到一专多能，达到了“精一门、会两门、懂**”的工作要求。

十、全面完成了直属库下达的XX粮食工作目标管理各项经济指标任务。一是完成了中央储备粮轮换计划***吨的轮出和轮入，二是完成地方储备粮****吨的轮出和轮入，三是千方百计压缩费用开支，确保了每百斤粮经营管理费用支出总额控制在200元以内。全年实现利润**万元。

一年来，我们主要从以下几个方面做了一些工作

一、严格仓储管理制度，确保库存粮食安全。

“储粮保安全，制度作保证”粮库全面推行精细化管理，按照中央储备粮“三个严格，两个确保”的工作要求，健全粮情检查制度，落实防保责任，全力确保了中央储备粮、地方储备粮、最低收购价粮和中央临时存储粮的储存安全达标，经省市业务主管部门检查，安全粮比例和“一符四无”粮仓比例均达到100％。在工作中，始终以贯彻“安全储粮是中心，科学储粮是重点，责任制度是保证，内部管理是关键”的指导思想。努力抓好三个坚持：一是坚持层层签订安全储粮责任状，形成三级管理网络体系。年初库与直属库、库与科室、科室与

保管员层层签订安全储粮责任合同，大力推进包仓制，把工作责任目标与保管人员的责、权、利捆绑在一起，细化分解到各岗位，各仓库实行绩效百分考核结帐，做到一月一考核，一月一结帐，考核达不到95分扣当月绩效工资50元，评出的优秀仓奖现金50元，调动了保化人员的工作激情和责任意识。二是坚持分级查粮制度。为确保储存粮食的安全，除**直属库的月查外，粮库坚持主任一月一查，分管主任半月一查，仓储科长一周一查，保管员一、三、七检查的分级查粮制度。对出现的问题和隐患及时处理，不留死角，不留隐患。特别是对在各级检查中发现的问题及时进行专题研究，逐项落实整改措施，增强了干部职工的危机感和责任感，起到了很好的警示督办作用。三是坚持“以防为主，综合防治”的保粮方针，大力开展“一符四无”安全储粮达标活动，经常保持仓外三不留，仓内面面光。由于狠抓了制度的执行和落实，加强了库、科室和保管人员的三级责任，促进了仓储管理水平的提高，确保了粮食储存安全。

二、认真执行国家政策，扎实抓好购销工作。

按照国家有关政策规定，正确把握粮食收购工作，紧贴市场，广泛宣传政策，做到仓容、器材、人员、资金“四落实”适时参与市场收购工作，既确保了惠农政策落实到位，又严控在市场上恶性竞争抢购哄抬粮价，为国家调控市场做出了贡献。粮库调动一切积极因素，发动职工下乡巡回收购，动员亲朋好友帮助收购，组织人员到外县市收购等方法，经全体职工的共同努力，高质量完成了****吨中央储备粮的轮换任务以及完成了****吨地方储备粮的轮换任务，人均收购量500吨，粮食收购质量经**直属库和县粮食局检验验收全部符合国家标准。

三、坚持开展科技储粮，促进安全储粮达标。

粮库不断探索科学储粮新路子，大力推广应用储粮新技术，全面开展科技兴储活动，取得了较大的进展，促进了安全储粮达标。全年自筹资金新购置地上笼

通风设备，进一步完善仓库屋面喷水控温，仓外循环熏蒸系统，仓内地上通风等设施，通过开展控温储粮、机械通风、膜下环流熏蒸、仓外环流熏蒸、稻壳压盖等方法，起到了既杀灭害虫，又减轻了药剂对粮食污染的功效，同时通过常年控温做到长期恒温储存，使储存的粮食在夏季最高仓温没有超过28℃左右，最高粮温不超过25℃，全年平均粮温不超过20℃，粮食宜存率达100％，极大地延缓了粮食陈化，保鲜程度高，达到了绿色储粮的效果，确保了库存粮食安全无事故。

四、强化企业内部控制，开源节流争取效益。

按照中央储备粮管理要求，粮库编制了内控手册，严格按照规章制度，加强资金管理，减少费用支出，降低费用水平，同时确保了仓储建设和储粮保管费用的支出与稳定，始终坚持按月进行单仓百分考核，奖优罚劣，努力实现开源节流，堵塞漏洞。在日常保管工作中组织开展十个自己动手的增收节支活动，既开展了各类机械电器设备能自己维修的尽量不外出维修，小型搬运装卸货物的尽量自己动手装卸搬运，通过十个自己动手干，全年为企业节约各种费用开支2万余元，专项费用支出同比下降了11％，单仓保管费用比上年节约8％。

五、推进精神文明建设，提高干部职工素质。

粮库从加强思想政治工作入手，注重培养职工的政治理论素养和粮食业务技能，全年共组织政治理论业务知识、法律法规等培训班6期85人次，举办共产党员创先争优专题活动4次32人次，除自行组织培训学习外，我库积极报各参加上级各部门组织的保管、防化、检验、统计、财务等岗位的业务培训学习，各类不同岗位全部实行了持证上岗。在加强学习培训的同时，大力开展岗位练兵竞赛活动，仓储科每月除进行一将考核评比外，对考评结果用红、绿、黄三色旗帜悬榜公布，各仓对照红旗仓进行检查起到了很好促进作用。同时为丰富精神文明建设，开展了多姿多彩的文化体育娱乐活动，企业在当地举办的 节中获歌舞类表演 被上级业务主管部门评为先进单位。

XX年，我们虽然做了大量的工作，取得了一些好的成绩，但在总结成绩的同时，我们也看到了工作中存在着一些不足，面临的困难和问题还很多，其主要表现在：一是近几年来的仓储设施不断改造，完全靠自筹资金解决，国家没有投资，债务包袱太重，不是三两年能卸掉，影响了企业的发展。二是仓库规模太小，增收创效工作受到了很大的局限和制约。三是企业干部和员工的文化素质业务技能参差不齐，守旧思想依然存在，创新意识不强，人员素质有待进一步提高。四是仓储基本建设和技术装备欠帐太多，虽经连续几年加大投资，但远远跟不上现代仓储管理发展的要求，还需继续投入。如库区生产用发电设备的购置，监控设施的安装等设施确需解决，但根据库内目前经济状况，已无力跟上。在新的一年里我们要正视这些存在的问题和困难，在今后的工作中进一步解决思想，坚定信心，强化措施，扎实工作，努力开创粮食工作新局面。

二○一一年一月十日

省委选调生述职报告

省委选调生述职报告 尊敬的各位领导：

时光荏苒，光阴似箭。一转眼来到**工作生活将近半年了，现在我还清楚地记得7月20日和陆主席在**开会的情景。从踏上这片土地起，我也成为了一名**人，**民风淳朴、百姓善良、平**静，给我留下了深刻的印象。

在**的这半年来，我们生活得很舒心，工作得顺利。从吃饭住宿，到工作学习，始终得到了镇村各位领导的关心关爱、支持帮助。在这里，我们要向各位领导表示最衷心的感谢。

半年来，在各位领导的关心关怀下，在刘委员的真情帮带和村干部的悉心指导下，我按照岗位的职责和要求，自觉服从组织的安排，既参与所在村的各项工作，同时又配合乡镇领导做了一些工作，在繁琐的工作中磨练了意志、提高了认识、丰富了经历，交际能力、工作能力、协作能力、应变能力都得到提高。在镇、村两级领导的培养帮助、同志们的关心支持下，我逐步完成着从大学校园到农村一线、从大学生到农村基层工作者这种环境和角色的双重转变和适应。现在我向各位领导汇报半年来我在村中的学习和工作的情况，不足不当之处，请各位领导批评指正。

一、珍惜工作机会，不断锤炼自己

一是协助完成了村两委换届有关工作。通过参加换届工作，我熟悉了选举工作流程和选举的基本法律法规，加深了对基层民主政治建设的理解和把握。通过换届，我接触了更多的党员群众，了解了更多的村情。

在村委会选举大会上，尽管大多数村民对我还不认识、不了解，但是他们还是支持我、信任我，让我以较高票数当选村委会委员。我深感使命光荣，责任重

大。我一定要认真履职，勤勉工作，不辜负领导的和村民的殷切期望。

二是协助完成了人口普查工作。从摸底信息录入到人户分离，从长短表填写到编码汇总，时间跨度长、任务重、要求高，我们认真对待，从不敢懈怠，保证了人普工作如期高效完成，得到了相关领导的充分肯定。

三是半年来还协助了劳保所、人武部、统计站等部门做了一些工作，上个月还协助张镇长为我镇创“**卫生镇”工作成功完成了台账创建。通过这些岗位的锻炼，提高了能力，增长了才干。

二、坚持努力学习，不断丰富自己

在工作的同时，我坚持每天收看新闻联播，读报纸，认真学习党的各项农村政策，向领导、前辈学习，向群众学习，向实践学习，我的工作能力逐步提高。半年来，我系统学习了《中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》，提高了对农村工作的认识，工作思路有了方向性指引。现在我正在学习农村医保、土地承包法方面的知识

通过半年来的工作，我深知要把握政策，深入贯彻，在最基层科学的开展好、落实好各项农村政策，真正做到政策把握好、思路方向好、工作开展好、群众**好，切实做好基层工作，做一名合格的大学生村官。

三、认清不足，不断完善自己

在取得进步的同时，我也清醒地认识到，我的工作还存在着很多不足。一是调查研究还十分不够。半年来，虽然我到村次数较多，但真正深入小组、深入村民家中调研次数很少，对村情民情掌握还不够，与村民接触很少。

二是工作缺乏主动性和创造性。在镇村工作，主要是完成领导交派的任务，不能主动地创造性的开展工作。

这半年来，虽然我做了一些力所能及的事，也取得了一定的成绩，但与上级

组织的要求和群众期望还存在很大的差距，我需要为群众办的事还很多，我将在以后的工作中，认真研究，克服困难为群众办更多的实事、好事。在今后的工作中，我要加倍地努力学习，务实进取，服从领导，团结同志。牢固树立群众观点，切实改进工作方法，坚持眼睛往下看，身子往下沉，拿出更多的时间和精力到曹吉村去，到村民小组去，到村民家中去，在联系群众、服务群众中培养和增进爱民、亲民、为民的感情，提高做群众工作的本领。努力在农村广阔的天地中创造业绩，升华理想。

谢谢大家！

第三篇：监理工程师述职报告与直管粮食储备库工作总结

监理工程师述职报告

尊敬的各位领导：

大家好！首先对各位领导的到来表示热烈的欢迎！我主要负责综合部日常工作，下面我把我负责的监理工作及日常工作开展情况向各位领导做一个简要的汇报：

1、负责监理站监理资料的收集、整理、归档。收到上级单位下发的各种文件后，我部门对文件进行处理，填写文件处理单报总监批示，按领导批示要求送各部门传阅转发，并进行文件的跟踪督办，处理完成后分类进行存档，并录入中铁建飞狐灵通资料管理软件及北京铁城监理平台。各种文件能及时有效的贯彻执行。定期不定期对监理组及施工资料进行检查指导，主要检查内容为各种质量控制资料、监理日志、旁站记录、监理指令下发及闭合情况、监理工程师台账等，发现问题及时要求整改。

2、负责综合部相关的各种文稿的拟定，报领导审批同意后上报或执行。

3、负责监理站的对外联系和接待工作。积极与参建各方进行业务联系，解决一些力所能及的问题。

4、负责监理站对外宣传工作和宣传资料的拟定、收集和整理。按照建指及公司要求，对施工现场节点工期完成、上级领导检查、监理站重要事务等以简报的方式进行上报，截止目前共上报简报35期，公司网站及简报刊登22期。

5、负责监理站信息化管理及网络日常维护。公司投入大量人力物力自主开发完成北京铁城监理协同运营管理平台，已于XX年4月起投入使用。平台包括协同办公、人力资源管理（HR）、项目管理、预算管理四大模块。日常文件收发、办公用品采购、车辆管理、监理人员异动实现信息化管理。

公司在北京为全体人员办理了银行卡，监理站每日在平台上上报考勤，软件按照既定的工资标准月底自动进行薪资汇总，综合部信息员进行审核，总结进行审批，审核无误后，银行对薪资进行打卡，完成工资发放。

现场监理人员在做好监理资料的同时要把每天的工作按照软件的要求录入到项目管理模块，资料一旦录入上传就不可以进行修改。项目管理软件的使用大大提高了现场监理工作的积极性，对监理工作起到了极大的促进作用。

6、现场预算及财务管理。现场费用实行“先预算后花费”的原则，即，开工时做好项目整体预算和预算，每年初对预算进行调整，按照《总监考评办法》现场费用不能超出预算。现场费用严格按照公司定额及预算进行开支，负责现场票据整理及报账工作，现场费用及时录入到公司软件。

7、组织召开监理例会、专题例会、工地例会，并编写会议纪要。总公司、公司视频会议，负责视频会议调试。

8、根据监理站《监理人员考核办法》对监理人员进行月度、季度考核。

9、后勤管理。

10、完成建指、公司、总监交办的其他工作。

直管粮食储备库工作总结

XX年是不平凡的一年，我库全体干部职工，在**直属库和地方党委的正确领导和大力支持下，全库上下攻坚克难，开拓进取，顽强拼搏，成功应对各种困难和挑战，较好地完成了各项目标任务。

一年来我库始终坚持以科学发展观为指导，紧扣发展 效益，是我库近几年来轮换效益最好的年份，使我库轮换增效工作向前跨进了一大步。

三、认真执行国家粮食收购政策，利用仓容优势，以确保农民增收为已任，以创收增效为目的，我库抢抓收购时机，克难攻坚，乘势而上，不折不扣地执行国家调控政策，既确保惠农政策落实到位，在收购中坚持早开门，晚关门，优质优价以诚相待，调动了粮商和农民售粮热情，全年收购各类性质的粮食****吨确保了收购任务的完成。

四、为了企业的发展，积极争取了将原**县罗店粮食储备库整体租赁给**直属库，新组建了中央储备粮**罗店直管库，是我库建设史上的一个新的里程碑，通过清产核资、财务财产审计、人事关系的转变，以及人员思想的稳定等做了大量的工作，全面理顺了原单位与现单位的关系，在直属库的领导下，开展了各项制度的内控对标活动，开创了企业规范管理、精细管理的新局面。

五、科学储粮工作有了新的发展。一是继续推广“两低”密闭储存技术的使用。二是不断探索环流熏蒸、机械通风、电子粮情检测系统的验用效果。三是使用排风扇与小轴流风机相结合控温降温取得了阶段性的节电成果。四是全面实行仓库屋面喷水降低仓温度夏，控制粮温效果明显，全年最高仓温不超过28℃，最高粮温不超过25℃，平均粮温不超过20℃。仓内粮温在**片区属较低范围。五是粮面实行粗壳包装压盖和粗壳散装压盖铺设走道板对比试验，保鲜和隔热降温效果各有千秋，还在进一步探索中。六是使用植物防护剂拌粮，控制了害虫繁殖也取得了明显的刹虫效果，为绿色储藏工作打下了坚实的基础。七是仓储微机测温应用的稳定性和技术性不断得到提高。八是科技储粮《植物防护剂在老式平房仓的试用》论文被国家储粮分会收集成册，将予以修订发表。

六、仓储装备不断得到提升，库区内外环境得到了很大的改善，仓储基础设

施再上了一个新的台阶。一是对八栋粮仓天沟渗水进行了维修，使用新型防水材料，彻底解决了天沟长期渗水的老大难问题，消除了储粮安全隐患；二是自筹资金30余万元安装了固定式环流熏蒸系统，增添了地上笼通风网络管道，购置单管风机一套，解决了通风死角的问题，同时减轻了员工熏蒸的劳动强度，降低了用药量，节约了熏蒸开支；三是对所有仓窗的防虫扇进行了技术改造更新，既方便、牢固、美观，又起到了很好的防虫效果，这一革新成果受到有关业务部门检查组的肯定。四是新建库区围墙80余米，加高围墙260余米，消除了库区安全隐患。这些设施设备的完善与投入使用，进一步改善了储粮条件和仓储面貌，为安全储粮夯实了基础。

七、大力推进了仓储精细化管理向纵深发展。继续完善了各项规章管理制度，进一步在“流程细、操作精、指导细、控制精”和严格考核方面下功夫，结合“5S”实施活动，推行单仓费用考核，切实做到“大事做好、好事做细、细事做精”从帐、卡、牌入手，立足三牌四簿和帐、卡记载完整、真实、准确。文件、报表、凭据资料齐全，操作规范，粮食出入库业务流程有序，库貌仓容整洁、卫生，粮情月查考评制度化。从库存管理、质量管理、轮换管理、财务管理、安全管理等五个方面精耕细作，夯实了“两个确保”的基础，促进了仓储管理水平的提高。

八、全年做到了安全无事故，社会治安综合治理、安全生产、消防管理等工作在年终工作检查中，受到了上级检查组的好评，库内出现了八无两少的大好局面。既无刑事犯罪、无经济犯罪、无治安案件、无火灾、无盗窃、无法轮功练习者、无各类安全责任事故、无非正常死亡、民事纠纷少、赌博抹牌的少了。同时结合维稳工作，把不稳定的因素化解在基层，把问题和矛盾解决在萌芽状态，消除了一些不**的因素，为企业经济发展营造了一个和谐的外部环境。

九、精神文明建设得到了长足的发展，职工素质不断提高。一是以工会组织为主导，适时组织动员职工开展健康有益的文体活动和劳动竞赛活动，陶冶了职工情操。实施送温暖工程，帮助特困病困职工解决实际困难。二是加强计划生育管理和指导，落实各项待遇，杜绝了计划外生育。三是积极参与和服务社会主义新农村的建设，美化库前街道建设，坚持做好门前四包工作，有力地促进了新农村建设和服务工作。四是全体员工素质得到了很大的提高，先后有6人参加了湖北大学专科自学考试学习，有2人参加了湖北大学本科自学在读考试，已有3人在今年拿到了本科和专科毕业证书，有50％的员工掌握了计算机操作应用技术，大多数员工能做到一专多能，达到了“精一门、会两门、懂**”的工作要求。

十、全面完成了直属库下达的XX粮食工作目标管理各项经济指标任务。一是完成了中央储备粮轮换计划***吨的轮出和轮入，二是完成地方储备粮****吨的轮出和轮入，三是千方百计压缩费用开支，确保了每百斤粮经营管理费用支出总额控制在200元以内。全年实现利润**万元。

一年来，我们主要从以下几个方面做了一些工作

一、严格仓储管理制度，确保库存粮食安全。

“储粮保安全，制度作保证”粮库全面推行精细化管理，按照中央储备粮“三个严格，两个确保”的工作要求，健全粮情检查制度，落实防保责任，全力确保了中央储备粮、地方储备粮、最低收购价粮和中央临时存储粮的储存安全达标，经省市业务主管部门检查，安全粮比例和“一符四无”粮仓比例均达到100％。在工作中，始终以贯彻“安全储粮是中心，科学储粮是重点，责任制度是保证，内部管理是关键”的指导思想。努力抓好三个坚持：一是坚持层层签订安全储粮责任状，形成三级管理网络体系。年初库与直属库、库与科室、科室与保管员层层签订安全储粮责任合同，大力推进包仓制，把工作责任目标与保管人

员的责、权、利捆绑在一起，细化分解到各岗位，各仓库实行绩效百分考核结帐，做到一月一考核，一月一结帐，考核达不到95分扣当月绩效工资50元，评出的优秀仓奖现金50元，调动了保化人员的工作激情和责任意识。二是坚持分级查粮制度。为确保储存粮食的安全，除**直属库的月查外，粮库坚持主任一月一查，分管主任半月一查，仓储科长一周一查，保管员一、三、七检查的分级查粮制度。对出现的问题和隐患及时处理，不留死角，不留隐患。特别是对在各级检查中发现的问题及时进行专题研究，逐项落实整改措施，增强了干部职工的危机感和责任感，起到了很好的警示督办作用。三是坚持“以防为主，综合防治”的保粮方针，大力开展“一符四无”安全储粮达标活动，经常保持仓外三不留，仓内面面光。由于狠抓了制度的执行和落实，加强了库、科室和保管人员的三级责任，促进了仓储管理水平的提高，确保了粮食储存安全。

二、认真执行国家政策，扎实抓好购销工作。

按照国家有关政策规定，正确把握粮食收购工作，紧贴市场，广泛宣传政策，做到仓容、器材、人员、资金“四落实”适时参与市场收购工作，既确保了惠农政策落实到位，又严控在市场上恶性竞争抢购哄抬粮价，为国家调控市场做出了贡献。粮库调动一切积极因素，发动职工下乡巡回收购，动员亲朋好友帮助收购，组织人员到外县市收购等方法，经全体职工的共同努力，高质量完成了****吨中央储备粮的轮换任务以及完成了****吨地方储备粮的轮换任务，人均收购量500吨，粮食收购质量经**直属库和县粮食局检验验收全部符合国家标准。

三、坚持开展科技储粮，促进安全储粮达标。

粮库不断探索科学储粮新路子，大力推广应用储粮新技术，全面开展科技兴储活动，取得了较大的进展，促进了安全储粮达标。全年自筹资金新购置地上笼通风设备，进一步完善仓库屋面喷水控温，仓外循环熏蒸系统，仓内地上通风等

设施，通过开展控温储粮、机械通风、膜下环流熏蒸、仓外环流熏蒸、稻壳压盖等方法，起到了既杀灭害虫，又减轻了药剂对粮食污染的功效，同时通过常年控温做到长期恒温储存，使储存的粮食在夏季最高仓温没有超过28℃左右，最高粮温不超过25℃，全年平均粮温不超过20℃，粮食宜存率达100％，极大地延缓了粮食陈化，保鲜程度高，达到了绿色储粮的效果，确保了库存粮食安全无事故。

四、强化企业内部控制，开源节流争取效益。

按照中央储备粮管理要求，粮库编制了内控手册，严格按照规章制度，加强资金管理，减少费用支出，降低费用水平，同时确保了仓储建设和储粮保管费用的支出与稳定，始终坚持按月进行单仓百分考核，奖优罚劣，努力实现开源节流，堵塞漏洞。在日常保管工作中组织开展十个自己动手的增收节支活动，既开展了各类机械电器设备能自己维修的尽量不外出维修，小型搬运装卸货物的尽量自己动手装卸搬运，通过十个自己动手干，全年为企业节约各种费用开支2万余元，专项费用支出同比下降了11％，单仓保管费用比上年节约8％。

五、推进精神文明建设，提高干部职工素质。

粮库从加强思想政治工作入手，注重培养职工的政治理论素养和粮食业务技能，全年共组织政治理论业务知识、法律法规等培训班6期85人次，举办共产党员创先争优专题活动4次32人次，除自行组织培训学习外，我库积极报各参加上级各部门组织的保管、防化、检验、统计、财务等岗位的业务培训学习，各类不同岗位全部实行了持证上岗。在加强学习培训的同时，大力开展岗位练兵竞赛活动，仓储科每月除进行一将考核评比外，对考评结果用红、绿、黄三色旗帜悬榜公布，各仓对照红旗仓进行检查起到了很好促进作用。同时为丰富精神文明建设，开展了多姿多彩的文化体育娱乐活动，企业在当地举办的 发生任何安全责任事故，无上访人员，无违法违纪人员，无超计划生育现象。各项业务工作扎实有序，库容库貌整洁美化亮化，库区空地绿化率达85％，促进了精神文明建设和物资文明建设双丰收，圆满完成了全年工作目标任务。

一年来，我库坚持两手抓，两手都过硬以内塑素质，外树形象为主题，继续大力开展创建“五化”粮库为主要内容，不断创新和丰富精神文明建设的内涵，坚持教育职工爱岗敬业”“讲文明、讲礼貌、讲道德、讲纪律”努力实践“忠诚、团结、务实、高效”的公司理念。时刻用国家的法律法规，企业的规章制度约束自己的行为，提高解决问题的能力，努力实现一专多能，争当业务标兵。同时大力开展创建安全文明小区，五好家庭评比和一系列有益身心健康的文化体育活动。树立起“粮库发展我发展，我与粮库共兴衰”的人生观，价值观，使全体干部职工脚踏实地做出了无私的奉献。由于政治思想工作的到位，在完成全年工作各项目标的任务过程中，我们始终保持一种知难而进的拼搏精神，始终保持一种奋发有为的工作激情，始终保持一种真抓实干的工作作风。用政治思想工作和精神文明建设鼓午士气，促进了经济工作的全面完成。涌现出了一批先进集体和个人，他们中间有勇于开拓敢于打硬仗的仓储科，有严格财经纪律，精心民主理财的财务科。有争先夺标扎实工作的二、四号仓保管员***同志。有惜粮如金，保粮如命的三号仓保管员张清平同志。有一专多能，身兼多职劳而无怨的仓储科长夏正权同志。有老当益壮，雄风不减当年，既当指挥员又当战斗员长期战斗在仓储和收购工作 XX年，我们虽然做了大量的工作，取得了一些好的成绩，但在总结成绩的同时，我们也看到了工作中存在着一些不足，面临的困难和问题还很多，其主要表现在：一是近几年来的仓储设施不断改造，完全靠自筹资金解决，国家没有投资，债务包袱太重，不是三两年能卸掉，影响了企业的发展。二是仓库规模太小，增收创效工作受到了很大的局限和制约。三是企业干部和员工的文化素质业务技能参差不齐，守旧思想依然存在，创新意识不强，人员素质有待进一步提高。四是仓储基本建设和技术装备欠帐太多，虽经连续几年加大投资，但远远跟不上现代仓储管理发展的要求，还需继续投入。如库区生产用发电设备的购置，监控设施的安装等设施确需解决，但根据库内目前经济状况，已无力跟上。在新的一年里我们要正视这些存在的问题和困难，在今后的工作中进一步解决思想，坚定信心，强化措施，扎实工作，努力开创粮食工作新局面。

二○一一年一月十日

第四篇：粮食储备库工作总结

粮食储备库工作总结

粮食储备库工作总结 篇1

为解决我区化肥常年生产、季节使用的矛盾，满足用肥旺季农业生产和非正常年景救灾用肥的需要，自治区政府决定建立我区化肥淡季储备制度，自治区政府办公厅于20xx年10月下发了《关于建立化肥淡季储备制度的实施意见》（宁政办发［20xx］203号），经过半年的运作,20xx-20xx淡季化肥储备工作已经顺利结束,现总结如下:

一、各部门各司其职，协调配合，认真贯彻化肥淡储政策

自治区政府决定，全区化肥淡储总规模为5万吨。其中：尿素3万吨，磷酸二铵2万吨。储备期六个月，利息由财政按半年期流动资金贷款基准利率计算，对企业实行补贴。

为了使化肥淡储真正发挥平抑市场、调节供需矛盾，切实维护农民利益，调动农民种粮积极性和促进农业丰收的作用，确保自治区直补农业政策不受化肥价格无序上涨冲击抵消，自治区发改委、财政厅、农牧厅、物价局和供销社按照职能分工，各司其职，积极做好部门工作。确保了本化肥淡储工作顺利开展。

二、全力实施化肥淡储政策，市场供应平稳有序

㈠积极制定实施意见，确保淡储政策落到实处

为使政府决定落到实处，自治区供销社在自治区政府文件和《管理办法》下发后，立即召开市县社主任、农资企业负责人会议进行学习和部署，研究贯彻实施意见。

1、严格资质，优选企业。按《管理办法》要求承储企业注册资金200万元以上，化肥销售量连续三年在5000吨以上，仓储容量不少于5000吨的`硬件标准，经自治区供销社严格审查筛选，报经自治区发改委、财政厅审批同意，确定了宁夏中农化肥有限公司、宁夏农资总公司、宁夏瑞阳农资公司、永宁农资公司、石嘴山绿谷农资公司、青铜峡农资公司、贺兰丰源农资公司、平罗县农资公司、贺兰五谷农资公司、吴忠市基层供销总社10家单位作为政府委托的化肥承储企业。

2、争取支持，确保资金。承担淡储任务的各级供销社积极组织农资企业、基层社，千方百计筹措资金，并主动争取当地党委、政府支持，协调金融部门贷款，确保淡储化肥资金足额到位。

粮食储备库工作总结 篇2

光阴荏苒，岁岁年年，转眼间时光已进入20xx年，回首走过的20xx年，仓储保管员责任重大，在库领导的正确领导下，精诚团结，并肩作战，始终围绕确保中央储备粮数量真实、质量良好，储存安全，管理规范，保证国家随时调用的工作目标，积极开展工作，圆满完成了库内交给的各项工作。现将主要工作总结如下：

1、敢打敢拼，顺利完成储备粮的入库任务

作为接粮人员，我冒着高温，顶着烈日，在尘土气扬的恶劣工作环境中认真复检，多车不符合入库标准的粮食被拒之库外；监督装卸工清杂，安全操作，时刻注意机械设备的运转情况。

2、再接再励，完成粮面平整、防护及仓房设施

由于入粮时间短，任务重，粮食入仓后，粮面极不平整，为达到储粮规范化管理要求，在库领导精心组织下，以仓储部为主，我认真做到不怕脏、苦、累，严格按要求认真仔细的平整粮面、拌防护剂，清扫仓内卫生，铺设工作道，压平粮面。对仓房、楼梯、护栏、爬梯进行了防锈处理，解决了部分仓窗关闭不严的问题，油漆了仓外的电源箱、消防箱、通风口，粉刷了仓墙上的锈迹，整修了仓内爬梯，对风机进行了密封处理。

3、循序渐进，加强储粮管理，确保粮食安全。

储粮安全既是我库的工作重点，又是仓储部的工作要务，为了确保粮食安全，仓库保管员付出了艰辛的.代价。由于入粮工作时间紧，任务重，为确保按期完成，部分仓内粮食未进行清杂，粮堆内杂质多，加上入粮中标单位多，质量参差不齐，所入库的粮食在不同程度上都存在害虫危害，又赶上夏季储粮害虫易发期等诸多弊端，给储粮管理工作带来了很大难度，在入库任务快要结束时，实行边入粮，边熏蒸。有针对性的对储粮害虫进行除治，使粮仓达到了“四无”标准。

做好储粮基础工作，我不定期清扫仓内外卫生，时刻保持清洁，达到仓内面面光，仓外三不留标准。按《粮油储藏技术规范》要求定期进行粮情检查，并加强对重点部位的检测，发现问题，及时分析处理。根据夏季入粮粮温高、粮食稳定性差、安全性差的实际问题，对储粮进行了机械通风。为了更好地完成通风工作，防止粮食结露，我每天都要进仓观察和进行电脑测温，及时掌握粮食水分的变化，如遇大雾天或阴雨天，半夜都要起来及时关闭仓内窗户及通风口。

4、励精图治，加强学习，提高素质

加强保先教育，增强党性理念。用先进思想武装自己，并深入应用到工作中去，牢固树立“以库为家、库荣我荣”的思想。不断进取、钻研业务既是对仓库保管人员业务技能的要求，又是对其道德规范的要求，它是仓库保管员搞好本职工作、创造优异成绩的关健。不断进取、好好学习是仓库保管人员事业心的体现；钻研业务、掌握本领、提高技能是正确人生价值目标决定的职业道德规范。仓库保管员只有具备丰富的业务知识、熟练的职业技能及过硬的基本功，才能提供优质的仓储服务，尽到自己的职业责任，取得预期的目标。

粮食储备库工作总结 篇3

时间荏苒，岁月穿梭，转眼间xxxx年在紧张和忙碌中过去了，回顾xxxx年来，我作为公司质检部一名检验员，有很多进步，但是也存在一些不足之处。

半年来，在领导的关心指导下，在同事的支持帮助下，我不但勤奋踏实地完成了本职工作，而且顺利完成了领导交办的各项临时任务，自身在各方面都有所提升。为了更好地做好今后的工作，总结经验，吸取教训，本人就上半年的工作总结为以下几项：

一、职业道德

进入公司以来，我遵守公司各项规章制度，以厂为家，坚持只做对公司有益的事，也深刻体会到了“人与企业共发展”理念的深刻，明白了个人的发展离不开公司的发展，只有每个人都忠于自己的公司，全体员工齐心协力，公司才能不断发展，同时在公司的发展过程中，也带动了个人的发展，提高了个人的工作能力和生活水平。

二、专业知识、工作能力和具体工作

1.专业知识

在这半年中，我更加充分的了解了公司产品的性质及检测方法，学习了肥料的`检测，使我的专业知识更加丰富，检测水平也有所提高。

2.工作能力

这半年里，我的管理能力有所提高，感谢领导对我的信任和支持，让我一直担任组长这一职务，让我对检测工作有了更深更广泛的认识，拓宽了我的知识面，提高了我的能力。

3.具体工作

⑴、日常检测工作

xxxx年的上半年，我一直在做检测工作。1-4月份，我负责进厂物资、生产过程以及仓库调配过程样品的检测。那时正是忙季，每天都有5-6的辣椒粉运到我公司，又有5-6批辣椒粒在加工车间造成，再加上零星的进厂物资以及各过程样品的检测，每天忙得不可开交，还经常加班。那段日子是紧张而兴奋的，工作虽然很忙碌，但是都比较顺利地完成了，基本没有因为检测耽误公司的生产。5-7月份，检验工作人员进行了重新分组，我被分到了进厂物资组，只负责进厂物资的检测，其后因为进厂辣椒粉逐渐不少了，我的工作也没有那么忙碌了。这段时间里，我做了一些其他工作，比如工作量统计、旬报、月报、加班总结及登记、质量报表、组内成员考评、下个生产季度实验室工作安排、统计一层玻璃器皿、找相关人员处理u8升级后遗留问题等。

⑵、检测实验

这半年中我做了2个检测实验：第一，次4#溶剂萃取辣椒粒效果实验，次4#溶剂经过2次与水1：4混合分离，可以基本去除此4#溶剂中的溶水部分，达到和原来的4#溶剂基本相同的萃取效果。第二，色价损失实验，主要做了红辣素、辣椒红在43度、37度、冰箱放置等条件色价的变化情况，辣椒粉在车间放置过程中的损失情况，得出红辣素、辣椒红在43度、37度、冰箱放置过夜，色价没有变化，而辣椒粉在车间的放置过程中色价损失严重的实验结论。

⑶、新疆员工以及二车间员工培训工作

5-6月份新疆晨光公司的几名员工和二车间的2名员工来实验室培训，这期间我负责了他们部分的色价、辣度、含量、溶残等的培训及考核工作。他们在短时间内基本掌握了实验室的常规检测，达到了培训的目的。

总结半年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足，如：对公司的新产品了解不够，作为组长对管理方面还欠缺经验，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在以后的工作中，我将更加努力工作，多多学习，提升自己的各方面素质，跟上晨光公司的发展步伐，为公司的发展贡献自己的一份力量!

粮食储备库工作总结 篇4

xxxx年即将过去，感谢公司提供给我们一个成长的平台，让我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能。回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多。在此我向公司的领导最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令我在公司的发展更上一个台阶。

在过去的一年中，我的主要工作是负责对所有的'来料进行环保测试，其次是协助进料检的检验员进行物料检验。在工作上，紧紧围绕公司的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。在作风上能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨的做好每一项工作。在进行来料rohs测试和协助进料检验员工作中工作认真，态度积极，雷厉风行，勇挑重担，敢于负责，不计较个人得失，兢兢业业，任劳任怨的完成每一项工作。在协助进料工作的同时，自己坚持一边工作一边学习，也从中学到了不少的知识，让自身的综合素质水平不断的提高。始终坚持严格要求自己，勤奋努力，时刻牢记公司制度，全心全意为公司服务的宗旨。在自己平凡而普通的工作岗位上，努力做好自己本职工作和领导安排的每一项工作任务。

从总体来说，一年中，严格执行公司的规章制度，较好地履行了作为一名rohs测试员的专业技术职务的职责，同时也较好地完成了全年的工作任务。

随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献。充分做到察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长充分发挥他们的主观性及工作积极性，提高自己的整体素质，让自己的工作能力更强更完善。我充分认识到自己既是一个rohs测试员，更是一个rohs指令的执行者。在后续的工作中我会为了自己制定的新目标而努力，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。对此我为改善今后工作做如下几点计划：

一、在自己的本职工作岗位上更好的履行测试员的专业技术职务的职责，让全体员工了解我们公司为什么要执行rohs指令，执行rohs指令对我们有什么好处。

二、认真收集各项信息数据，全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况，分析工作存在的主要问题，总结工作经验，及时向领导汇报，让领导尽量能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况，为解决问题作出快速的、正确的决策。

三、在工作中要有清晰的计划性的工作思路，讲究好的工作方法和工作效率，按时或提前完成领导交办的工作。

四、要认真学习本职工作相关的专业知识及相关理论知识。在学习方法上做到在重点中找重点，并结合自己在实际工作中处理的各种异常，有针对性地进行学习，不断提高自己的办公能力。

五、领导交办的每一项工作任务，要分清轻重缓急，合理安排时间，按时、按质、按量完成好每一项工作任务。

六、严格要求自己在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事。

在明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里也在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实的干好工作，目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的发展。我也会向其他同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步，征取在明年取得更好的工作成绩。

粮食储备库工作总结 篇5

一、国家储备库概况

xx库于二○xx年七月完成改制工作，组建了新的库领导班子，优化聘用了职工队伍。现有职工52人，有效仓容33500吨，库存粮食近x万吨。近年来，该库在管理上突出一个“细”字，狠抓一个“严”字，追求一个“新”字，不因库小而自轻，不因量少而松劲。通过不断加强管理，确保了储备粮数量真实，质量良好，粮情稳定，储存安全，在滁州市乃至全省各市、县、区储备库储备粮管理工作评比中连续几年名列前茅。

二、主要做法

1、“两个考查”抓日常管理正规化

在日常管理中，xx库狠抓“考勤”、“考绩”两个考查，使日常管理逐步走上正规化轨道。在考勤中，为了严格执行上下班制度，每天上下班都由一名库领导值班，负责监督打卡和挂牌上岗，执行严格的请销假制度，未经批准外出的，坚决按早退和旷工进行处罚。在考绩中，每个星期由科室负责人对全科室同志的工作情况进行点评，并做出记录，每月各科室向库领导班子作一次汇报，库领导根据各科室对所属人员作出的评价，在职工大会上对好的同志提名表扬，对差的同志进行批评，奖勤罚懒，奖优罚劣，促进全员提高工作的主动性和积极性。在xx库，我们看到，库容库貌整洁，员工统一着装，推行半军事化管理，全库气象为之一新。

2、“三个阶段”抓出入库管理规范化

在收购阶段，为了能够以最低的价格收到最好的粮食，xx库跑市场、找粮源、看行情，进行市场分析，建立市场价格预测体系，创新收购方式，做到“三结合”，即：全员分配任务与绩效奖励相结合；坐库收购与上门收购相结合；自主收购与委托收购相结合。制定出台《粮食收购纪律规定》，坚持“一条龙”收购程序，明确各岗位职责。在检验阶段，与化验室签订《粮食收购化验工作责任状》，安排专人扦样，并由科室负责人轮流值班监督扦样。在检验过程中进行二次编号，严格化验操作程序，明确奖惩措施，确保入库粮食化验结果的公正性、严肃性。在保管阶段，与保管员签订《粮食收保调责任书》，明确“收保调合一”责任，制定粮食入库奖惩措施。要求收购仓保管员对入库粮食逐包复检，发现问题有一包退一包。在此基础上，对收购入仓的粮食全部进行过筛除杂，确保收购的每笔粮食都符合储备粮的标准。

3、“四个方面”抓仓储管理精细化

在粮情检查方面，一是建立了主任、分管主任、仓储科长、防保人员的四级查粮责任制；二是每周三定期召开保管员例会，分析粮情变化情况，制定针对性措施，做出工作安排；三是每月不定期开展仓储管理综合性检查评比，对储粮安全和卫生进行查评，奖优罚劣。在科学保粮方面，积极探索新的科学储粮方法，确保粮食品质、降低保粮成本。这些新方法有：利用冬季低温的时机，开展分阶段机械通风，降低单位能耗；针对高大平仓冷心特性，实行压盖密闭粮面，用泡沫板隔热风道口，减缓外界环境对储粮的影响，实现仓内粮堆低温等等。通过采用这些新的方法，该库科学保粮率达到了100%。

在提高技能方面，加强对保、化人员进行业务技术培训，每年都要组织开展一到两次业务竞赛和岗位练兵活动。每年还要派出若干人员参加上级部门举办的保化人员培训班，仅20xx年就分四次派出五名保化人员参加省局举办的培训班，并全部获得高级职业资格证书。在xx库，我们看到，保管人员能够熟练报出所保管粮食的'生产年份、入库时间、品种数量、质量参数等以及所在仓库的基本情况，做到粮情、库情“一口清”。在硬件建设方面，近年来，xx库不断加大对仓储管理的投入，先后投资20多万元购置了移动液压式装仓机、输送机，单管通风机组及测温电缆线，增加了内环流熏蒸管道。投资40余万元，对现有的仓房进行维修、改造通风槽等，提高了粮食储藏的稳定性，确保了储粮的安全。

4、“五个落实”抓安全管理常态化

保粮离不开安全、消防，安全、消防为保粮提供外在的保证。xx库把安全、消防工作当作长期的工作目标，长讲不倦，长抓不懈，努力做到防患于未然。在具体的工作上，做到了“五个落实”：一是组织落实。成立了由库主要领导任组长的安全消防领导小组、安全保卫领导小组、储粮安全领导小组。二是制度落实。建立了安保、消防、防火、用电、消防器材管理、化学危险品管理等一系列工作制度。三是硬件落实。配备了消防器材并开展定期的检查和维修保养工作，保证器材的完好与正常使用。四是培训落实。每年都要对安全、消防人员进行相关知识与操作技能的培训，通过培训达到“三懂”、“三会”、“三能”。五是检查落实。主要有：自查、日查、周查、月查和不定期抽查等。通过五个落实，强化了安全、消防工作的管理，确保该库多年来安全无事故。

三、主要特点

1、以制度建设夯实基础。制度是管理的依据和保证。xx库在省、市颁布的储备粮管理办法及相关技术规范的基础上，结合自身实际，制定了相关的业务管理制度和“考勤奖惩制度”等34项行政规章制度、职责，形成了行政管理和业务技术管理两大块管理措施，涵盖了所有岗位及日常工作环节。初步形成了工作有目标，管理有制度，检查有指标，奖惩有依据的管理模式。同时，随着工作的深入、经营的需要、政策的变化，及时对各项管理制度加以调整、更新、充实、完善，使管理制度更加完善，更加符合实际需要。

2、以检查评比落实制度。制度建设关键在于落实。xx库在管理中加强检查评比、奖惩兑现，有效促进了制度落实。xx库坚持采取定期不定期检查的方式，对各项工作开展评比，促进各项制度的执行和工作任务的落实。同时，为使检查不流于形式，真正起到督促和激励的作用，xx库还坚持把检查评比结果与奖惩相结合，把工作实绩和个人利益相挂钩，达到奖勤罚懒、奖优罚劣、鼓励先进、鞭策后进的目的，推动工作的更好开展。

3、以机制创新提升管理。在努力搞好管理制度建设和落实的同时，xx库还积极做好机制创新，建设和谐企业，促进全库的管理水平向更高的层次迈进。一是加强思想政治引导，唤醒职工自觉性，调动全员积极性，员工精神面貌、工作状态积极向上，企业充满活力。二是针对保管、防化、消防、安保等重要岗位，签订责任书，进一步明确目标、任务、责任、奖惩，并以此作为考核的依据，从而进一步增强了管理的有效性。三是实行民主管理，吸收普通员工参与管理工作，带动全库人员管理理念转变，促进了工作落实。

粮食储备库工作总结 篇6

大家好!xx×年是不平凡的一年，伴随着粮改的阵痛，我库的精神文明、物质文明获得了双丰收。办公室作为企业的综合协调部门、承上启下的中枢机构，紧紧围绕着库内制定的工作计划、目标和中心工作，努力做到让企业满足、让领导满足、让职工满足。现把一年来的工作总结如下：

一、完善并明确了相应的规章制度。

年初，办公室根据库内经营形式的要求和当前社会大背景的要求，按照县局的有关文件精神，重新修订了库内规章制度，调整了有关工伤、休假、待遇，职工请销假制度，新增了安全治理制度，从制度上保证了安全消防、安全保卫工作的有力进行，修订了库内各摊组卫生划分及评选制度，调动和激动了全体职工、干部做好卫生工作的主动性和积极性。

二、响应国家号召，积极投身改革。

今年月份，我库的回聘工作全面展开，。对上级的改革方案，大家感到有些心灰意冷。全体职工在常人无法想像的艰苦劳动中完成了疫麦熏蒸工作，每一位职工都积极努力，在这样的形势下，局里的改革文件中规定我库回聘指标人，这就意味着将有名职工不能被反聘。库领导班子及时汇报沟通争取指标，极为大家争取好的政策，厌其烦的做职工的思想工作，使大家熟悉到改革是社会发展的必然趋势。及时稳定了大家情绪。办公室的全体同志积极投身改革，协助领导作好其他人员的工作。有的老同志由于各种原因，对转换身份有抵触，电话不接，人员不见。为了把转换身份的工作做细做扎实，我们顶着酷暑，挨家做一些老职工的工作，有时为了送一份通知，连续走访几次。为了及时让他们在通知上签字，有时要在家外等上几个小时。细的工作，带来了较好的效果，我们及时完成了转换身份的任务。

三、严细认真做好库内的中心工作。

今年我库熏蒸疫麦吨，虽然轮换工作不是本职工作，但作为库内的中心工作，我们办公室全体人员全身投入其中。由于工作性质不同，我们就以做好后勤保障和安全保卫工作，支持疫麦熏蒸工作。

四、安全工作常抓不懈。

由于受企业改制，疫麦熏蒸工作的影响，消防培训时间难于落实，工作显得有些滞后。本着堵塞漏洞，完善手续的原则，在硬件上，我们对消防管网进行了了严细认真的检查，对操作不灵活的阀门和破损的消防水龙带，进行检查更换。对到期的不能保证正常使用的灭火器进行换粉和年检。对消防要害部位，配备灭火器;在治理上，按制度每月库内的安全具体认真的检查，有检查记录，有整改措施，有人员落实。今年又明确了消防安全责任人的制度，组织全库所有干部职工学习了消防号令，组织义务消防队员进行了消防学习，学习和巩固了泡沫灭火器、高压水枪的.使用方法，发现并及时解决了一些问题，提高了消防安全系数。在安全治理方面，我们把安全工作放在首位，严格执行门禁制度和来客登记制度。工作中时时刻刻讲安全，与各单位负责人签订了安全生产责任状，明确规定，积极单位的主要负责同志是本单位责任事故的第一责任人。实行安全生产工作一票否决制度。领导重视安全工作，主任办公会、库务会、职工大会，每次都要强调安全生产问题，安全生产长抓不懈。领导重视，措施得力，检查有力度，一年来没有出现被盗、生产等安全责任事故。

五、信息治理工作取得较好效果。

今年办公室把提高计算机利用效率作为重点工作来抓，在设备落后，新业务不熟悉、时间较少的情况下，加班加点刻苦攻关，终于在较短的时间内，把握了一定的操作技能。目前，国内郑州、大连期货交易市场，芝加哥交易所的市场行情及有国家领导人员的重要讲话，省局市局重要粮食会议精神，以及最新的粮食政策、市场信息、粮食价格走势，都能在最短的时间内准确整理发布到库内的网上，可供各位分管主任在网上及时浏览、查看，为企业决策提供了支持。为充分利用网络资源，提高我库的市场知名度，办公室通过对荣誉室的照片、图片等有珍贵历史价值的资料照相，再通过计算机进行编辑，配上了具体的文字说明，作成了非常精美的网页。不但较好的保存了历史资料的完整性、原始性，又能起到很好的宣传作用，提高了我库的影响力。同时，库内每项重大活动，全部通过数码相机传输到电脑，通过整理后，在最短是时间内公布到外网上，宣传效果快而明显。

六、库区治理、美化、绿化工作。

今年年初，办公室统一制作了卫生标牌，禁烟标志牌和其标牌，使库区规划更趋醒目、美观。办公室派专人负责绿化工作，由于草坪属于冷季节性，且栽植密度较大，不易维护。越是烈日当头，越要不间断的除草，浇水，天天保持土壤湿润。

七、其他工作。

20xx年企业治理工作基本上能按部就班的进行，每月的日开始对各摊组进行考核。及时把各摊组的经济指标的完成情况反映上来。供主任决策参考。

大家的共同努力下，办公室较圆满地完成了工作任务。协助领导较好地做好了来客招待工作。较好地组织了唐山直属库中心储备粮检查工作总结会议和其他各位领导的参观，检查工作，使玉田粮库给有关领导留下了较好的印象。

回顾一年来的工作，我认为虽然取得了一些成绩，但是和领导的要求、群众的要求、自己的要求还有差距，办公室的工作还存在着相当的漏洞。主要表现在以下几方面：

⒈制度落实力度不尽如人意。有的工作虽然已经制定了较为具体的工作计划和措施，但由于不能果断决定，贻误了时间，给工作了造成一定的影响。

⒉工作主动性较差。在工作中缺乏超前意识，工作被动，是影响办公室工作上质量、求实效的一个重要因素。克服懒惰思想，锐意进取，发挥工作的主动性、创造性，做到察领导所察，察领导未察，在主动服务上跟上领导决策的节拍，做到与时俱进。放不开手脚，发现问题后，仍按着老路子走，想改革和创新，但怕别人说风凉话，冷嘲热讽。和领导沟通、汇报情况较少，信息反馈较慢。

⒊人员治理较薄弱。在工作中考虑到自己经验少，且临时负责，明明知道工作中有缺陷，也拉不下脸来，放松了治理，以致出现了一些不该发生的事。

从以上可以看出，差距是人为造成的，而且自己要负相当的责任。因此，新的一年，办公室的工作就力争要在此基础上有一个新的突破。我们打算主要在以下几方面做重点：

一、加强人员治理。根据每位职工的个性特征及其所从事的工作内容，采取有针对性的办法提高各自的工作标准。

二、加强自我学习。办公室是一个综合性的工作部门，担负着窗口的作用，工作千头万绪，突发性事情多，要求办公室人员综合性素质要高。因此，必须加强办公室人员的自我学习，把握本领，提高服务技能。

三、工作重点向加强企业治理方面偏移。只有治理才能出效益。根据我库现在所面临的形势，更应该下大力度堵塞漏洞，把跑、冒、滴、漏减少到最低程度。

四、加强信息工作，为领导决策及时提供可靠的依据。有条件更换库内的服务器，用光缆连接测控系统，用好储备粮治理系统软件。

五、加强安全保卫、安全生产工作，细化监控系统、巡更系统、指纹考勤系统的治理规范和工作标准。有条件时，把考勤系统联网，并在大屏上公布。

六、多请示、多汇报，提高工作的主动性。要克服自身的性格弱点，时刻与班子保持高度一致，使办公室发挥最大的作用。

粮食储备库工作总结 篇7

我于20xx年4月1日成为公司的试用员工，根据公司的需要，目前担任质检员一职，到今天已经是3个月时间了。作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快完成了从学生到职员的转变。

在试用期期间，我在质检部学习工作了一段时间。这工作是我以前从未接触过的，和我的专业知识相差也较大;但是各部门领导和同事的耐心指导，使我在较短的时间内适应了公司的工作环境，也熟悉了公司的整个操作流程。

在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的`贡献。当然，工作中难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

xx公司成立于20xx年4月，是目前广西最大的工程机械和汽车行业的铸钢零部件配套生产厂家和xx市重点扶持企业。公司的中期发展目标是要用XX年时间打造成为集铸造、机加工生产、研发、国际贸易为一体的国际化大型企业集团。

这3个月我在公司各级领导的正确领导下，和同事们的团结合作和关心帮助下，较好地完成了各项工作任务，素质、思想、和人际交往方面都有了更进一步的提高。现将3个月来取得的成绩和存在的不足总结如下：

一、品德和个人修养及职业道德方面

3个月来，本人认真遵守劳动纪律，按时出勤，有效利用工作时间;坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时完成。认真学习知识;具有强烈的责任感。积极主动学习专业知识，工作态度端正，认真负责地对待每一项工作。

二、工作岗位和工作能力方面

我的工作岗位是一名质检员、一个把握产品质量的重要岗位。我深知我的重要性，说以我本着“把工作做的更好”的目标，扎扎实实干好本职工作，并且在工作之余我努力的学习专业知识充实自己，虽然在工作上会遇到很多挫折但是我相信我自己。有句话说得好“从哪里跌倒、就从哪里爬起来”我还很年轻秉着笨鸟先飞的思想，我想信只要我付出的比别人多肯定能泥补我在专业知识上的不足。

三、总结了3个月来的工作，虽然取得了一点的成绩，自身也有了很大的进步，但是还存在着以下不足：

1、有时工作方面与领导的要求还有一定差距。一方面，由于个人能力和素质不够高，一方面就是工作量多、和时间比较紧时，工作效率不高。工作时责任心不强、有点小马虎。

2、有时工作敏感性还不是很强。对领导交办的事不够敏感，有时工作没有提前，上报情况不够及时。

3、在工作岗位上发挥不够明显。对全局工作情况掌握不细，还不能主动、提前想办法，许多工作还只能算是一般般。

4、在社交方面我还纯在很大的不足，有时心里面有的表达不出来，有些话不是太敢说出来没有胆气不够阳刚，在处理有些事情时还需要领导的帮助。

5、就是在质量检查方面不够细致、专业知识不够充足，有好多东西明知道是错的却说不出来为什莫。因为检测之前没有做好充分的准备，在检查过程中有点手忙脚乱，往往重视了这头，却又忽视了那头，有点头重脚轻，没能全方位的进行系统的工作

四、未来的工作打算

1、我将进一步发扬优点，改进不足，全力做好本职工作。要保持良好的精神状态，发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取、“敢打敢上”的拼搏精神。理清工作思路，提高办事效率。

2、在检验之前，我首先要了解需要检验的项目，检测方法及技术要求等才能在检查检测工作中做好事前的准备工作。并且在检查前应该做好事前准备，检查时认真监督。

3、在检查过程中做好监督工作，及时发现并纠正检验过程中存在的问题。对质量要求较高的加工工序的加工工艺的生产、全过程跟踪检查确保每道工序合格。对生产出的工件严把质量关，以免工件出现质量问题。

我非常珍惜这份工作，这半年来我学到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来!

粮食储备库工作总结 篇8

20xx年是我人生旅途上的一个重要转折点。离开学校步入社会的大门，我的人生有了新的起点、新的开始和新的目标。XX材料有限公司给了我一个把理论运用到实际的实践机会。在我工作的这段时间同事对我关怀备至，时常给我鼓励和帮助。下面我将这几月的工作总结如下：

一、工作收获

在这几个月，我作为质量检验员，认真学习公司质量管理控制流程，根据岗位职责的要求主要有以下几点收获：

1、原辅料的取样存放工作

我严格按照公司管理要求，做到不漏取，不少取。学习各种原辅料的物理化学性质，合理存放。

2、样品检验

检验工作是一项精细的检验过程。“细节决定成败，在试验的过程中我本着严谨的工作态度做每一项试验。目前我已掌握了所有原辅料的检验方法及步骤。这要感谢我的师傅及我的同事们，是你们教会我了这些。

3、数据处理

在记录数据时我本着“务实求真”的原则对每一个实验数据进行记录、总结以及上报。做到无误报、谎报。

二、感想及体会

1、态度决定一切

工作时一定要一丝不苟，仔细认真。不能老是出错，有必要时检测一下自己的'工作结果，以确定自己的工作万无一失。工作之余还要经常总结工作教训，不断提高工作效率，并从中总结工作经验。虽然工作中我会犯一些错误，受到领导的批评，但是我并不认为这是一件可耻的事，因为我认为这些错误和批评可以让我在以后的工作中避免类似错误，而且可以让我在工作中更快的成长起来。在和大家工作的这段时间里，他们严谨、认真的工作作风给我留下了深刻的印象，我也从他们身上学到了很多自己缺少的东西。

2、勤于思考

岗位的日常工作比较繁琐，而且几天下来比较枯燥，这就需要我们一定要勤于思考，改进工作方法，提高工作效率，减少工作时间。

3、不断学习

要不断的丰富自己的专业知识和专业技能，这会使我的工作更加得心应手。

一个人要在自己的职位上有所作为，就必须要对职位的专业知识熟知，并在不断的学习中拓宽自己的知识面。我就像一张白纸，刚进公司纸上一个字没有，到现在，纸上工整的写满了字迹。离开学校，单位是我的第二课堂。学无止境，工作是另一种学习方式。经过几个月在化验室的学习，现在我已达到了正式员工的工作水平。

三、自身的不足

1、工作中偶有因为马虎而造成工作失误，给工作带来不必要的麻烦。以后我会以严谨的工作态度仔细完成本职工作。

2、在于别人打交道中由于个性原因，不够主动。为了以后能更完美的完成工作，我会主动和领导以及同事多沟通交流。希望通过交谈从他们那学到在课本上学不到的知识。

自从走出校门之后，踏入这个历史舞台，首先让我感觉到这个社会很陌生，不管是在工作上还是在人际关系上，对于我这个刚出茅庐的人来说，什么都是困难，经过这几个月的洗礼真的让我成长了不少。

粮食储备库工作总结 篇9

今年上半年，我局安全生产在县安委会和局党组的正确领导下，全面贯彻落实省、地、县及上级业务部门关于安全生产工作的各项部署，落实安全生产主体责任和“一岗双责”制，本着对国家对企业对职工高度负责的态度，将安全工作常抓不懈，确保了粮食工作安全无事故，保障了各项工作有序进行，现将主要工作总结如下：

一、主要做法

（一）完善机制，做到“四个到位”，不断强化目标管理抓安全

2、安全意识到位。局领导始终高度重视安全工作，并将该项工作和他各项工作同规划、同布置、同落实、同考核。认真落实《安全生产法》、《省消防条例》等相关法律法规。上半年来，召开了多次以抓安全稳定工作为主题的办公会，贯彻落实省、地电视电话会议精神，对各项工作进行具体的研究和部署，为全面确保安全生产奠定了良好的思想基础。

4、考核兑现到位。为进一步完善安全目标考核机制，年初，我们针对不同职能部门和各岗位的安全职责，突出针对性、约束性和可操作性，修订完善了安全工作考核细则，并将其列入考核与评比中予以兑现。基本形成了月度有检查、有考核，有评比、有表彰机制，做到了安全目标考核的系统化。

（二）精心组织，开展“三项活动”，不断加强安全教育培训促安全

1、积极开展安全专项整治活动。一是广泛动员、统一思想。把安全专项整治行动作为一项重要工作抓实、抓好。同时，指定专人及时向县安委办上报整治工作情况；二是严格落实，齐抓共管。建立各部门联动机制，落实中高度事故隐患督办制度；三是全面总结，及时上报。对专项整治工作中发现的问题，进行全面整改，并工作过程进行全面总结，确保行动取得实效。

2、积极开展安全生产月活动。一是统一部署，按照县局《20xx年“安全生产月”活动实施方案》，召开专题会议落实活动要求，保证“安全生产月”正常开展。二是精心组织、广泛开展宣传教育活动。组织全体干部职工学习，提高员工的安全防范意识。三是认真组织检查，注重隐患整改。以开展“安全生产月”活动为契机，对车辆、办公区、仓库等重点部位进行一次安全大检查。

（三）不断排查安全隐患保安全

1、重点抓好库区安全防范。一是在认真做好日常安全检查的基础上，以开展“安全生产月”和“安全专项整治”活动为契机，将车辆、仓库、宿舍、大院等部位作为检查重点，对查出问题责任到人限期立即整改。二是严格落实值班制度，实行24小时值班，带班领导经常性开展检查，严防值班人员脱岗，确保安全稳定无事故。

2、重点抓好安全隐患整改。我们以坚持开展安全检查、自查、整改制度的落实为有效抓手，对查出问题能解决的当场解决，不能当场解决的，下发安全检查隐患整改通知书，并规定了整改期限，到时进行复查，并认真做好相关记录，由此形成了检查--整改--再检查--再整改的循环模式。上半年以来，开展各项安全检查共6次，查出隐患5处，整改安全隐患5处，真正做到了事故隐患不遗留、事故苗头不放过，消除了存在的不安全因素，切实保证了我单位生产安全的良好局面。

二、存在的问题

上半年以来，我局安全工作保持平稳态势，但目前的`安全形势依然严峻。通过总结，存在以下问题。

（一）安全培训的力度还有待加强，特别是对安全专业技术的教育还不够，需要进一步开展形式多样的、符合工作实际的安全培训；

（二）基础安防设施存在薄弱环节，仓房年久失修，设备老化，资金困难，存在一定的安全隐患。

三、20xx年下半年安全生产工作思路

下半年，我单位将继续坚持“安全第一”的方针，强化安全生产管理和监督，建立安全生产长效机制，全面实现安全责任目标。为此，我们将突出“四抓”做好安全生产工作。

粮食储备库工作总结 篇10

粮食仓储管理工作总结

为进一步提高储备粮（油）仓储管理水平，确保储备粮数量真实、质量良好，确保国家急需时调得动、用得上，实现“制度先进、管理科学、操作精细、成本最低”的工作目标，根据《中央储备粮管理条例》、《中央储备粮仓储管理办法》、《粮食储藏技术规范》的`有关规定，现将公司储备库仓储管理工作总结如下：

一、储备粮油管理制度

（一）要高度重视粮食安全管理工作，实行一把手负总责，层层落实安全储粮责任制，切实做到管理严格、储存安全、调度灵活、适时轮换。

（二）严格手续、健全制度，真正把“一符、三专、四落实”落到实处。

（三）储备粮油要按规定的储存年限和审批程序做到适时轮换，确保粮质新鲜，并及时补齐库存。

（四）严格执行储备粮油保密制度。

二、粮油出入库制度

（一）及时做好粮油出入库的各项准备工作。

（二）严格执行国家粮油质量标准，出入库粮油都必须做到定等准确、质价相符。

（三）出入库的粮油其水分杂质必须符合国家标准。（四）出入库的粮油必须进行检斤和验质，司磅员、保管员要各负其责。

（五）所有出入库粮油必须有凭有据，及时登记帐目，做到帐实相符。

（六）短斤的粮油要查明原因，分清责任，如实上报，不得弄虚作假。

粮食储备库工作总结 篇11

我于XX年进入公司，到目前已经做了xx多年的车辆生产及检验工作。在这么多年与车辆打交道的过程中，我们了解车辆就像了解我们自己的身体一样，在哪些部位容易出毛病、出问题，我们都非常地清楚。在过去一年的检验工作当中，我们天天都扑在生产线上与工人师傅一起，运用我们过去对车辆积累下来的经验，结合大宇技术的新特点，认真的把关每一个容易出现质量问题的地方。

用以下的事实可以来说明我们工作的认真负责，也是产品、公司要求我们工作认真负责，因为我们是产品质量检验人员：

1、我们的工人师傅大部分都是以前没有从事过车辆生产的或从别的车辆制造厂里出来后进入我们厂的，他们要么不熟悉车辆生产技术要么对我们的车型不熟悉，因此在生产过程中出现了较多的没有注意到的质量细节，我们就必须将这些工人师傅们没有注意到的细节给指出来并督促改进。

2、我们的车型在国产化的过程中进行了较多的设计变更，在较多的设计变更的情况下，工人师傅们有时就会遗漏了一些需要更改的地方，我们就必须将这些设计变更熟记于心，时刻特别关注变更项目的生产，一旦出现遗漏马上提出来改进，否则流入下一道工序就得返工，不但浪费人力物力，还可能影响车辆对客户的按期交付——工人师傅可能出现的疏忽，我们不允许出现。

3、我们的车型在国产化的过程中，众多的供应商都是新开发的，他们同样对我们的`产品质量细节不熟悉，虽然我们的各个部门、各位领导都在不断地完善相关产品设计、检验标准，可是在供货的初期难免出来各种各样的零部件质量问题，面对不合格的零部件与急迫的生产任务，单纯的退货是不合理的，我们只有通过改进/改制将不合格的变成合格或符合使用要求的，以保证生产的顺利进行。

以上是我对自己过去一年的工作小结。在以后的工作中，我将一如既往地做好检验工作，以期造出质量更为精良的车辆，为产品服务，为公司服务。

粮食储备库工作总结 篇12

一、不忘初心，扬帆新时代新征程。

自参加工作来，我以对党的忠诚为源泉，以对党的热爱为动力，对工作尽心尽责、全心全意、兢兢业业、一丝不苟。同志在党的十九大报告中，科学发展观一道，作为我们党必须长期坚持的指导思想，高度概括和明确提出习近平新时代中国特色社会主义思想。我通过对十九大报告的认真学习，内心深受启发和鼓舞。在日常工作中，也始终不忘中储粮“忠诚创新高效卓越”的核心价值观，锐意进取，踏实工作。

二、牢记使命，提高自身素质，做好个人工作计划。

为做好仓储工作，我所坚持严格要求自我，以诚待人。一是爱岗敬业讲奉献。工作中，能够做到正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐，得与失、个人利益和集体利益的.关系，坚持甘于奉献、诚实敬业，二是锤炼业务讲提高。通过这一年的耕耘，我细心学习他人长处，改掉自己不足，并虚心向领导、同事请教，在不断学习和探索中，业务能力有所提高。

三、严于律已，不断加强作风建设。

作为一名党员，一年来我对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守机关各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，不断改进工作;坚持做到不利于中储粮形象的事不做，不利于中储粮形象的话不说，积极维护中储粮的良好形象。

四、强化职能，务实提高工作能力。

工作中，我尤为注重把握根本，脚踏实地，逐步提高自身业务水平。去年我们的工作遇到许多挑战，人手少，工作量大，这就需要全体同仁的团结协作。在这一年里，不管遇到上的困难，我都积极配合做好工作，不会计较干得多，干得少，只希望把工作圆满完成。

回想去的工作，找差距、比贡献，工作中还存在着这样或那样的缺点，如理论学习还不够扎实，工作质量还需要再进一步提高，思想观念需要更上一层楼。在以后的工作中，我将不断加强学习，进步自己身心修养，努力改造自己的世界观，克服困难，力争上游，改正缺点，搞好服务，加强团结，遵守纪律，按时上放工，不早退、不迟到，诚心实意接受批评。工作中要和同事搞好团结，协调工作，强化安全意识和服务意识，把安全责任落到实处，爱岗敬业，一丝不苟，尽职尽责完成各项工作任务，争取做一名称职合格的中储粮人。不忘初心，牢记使命，为新时代中国特色社会主义事业添砖加瓦。

粮食储备库工作总结 篇13

根据“两个确保”“三个维护”的要求及其上级领导的正确指导，本人团结同事，并肩作战，围绕确保中央储备粮数量真实、质量良好，储存安全，管理规范等行为准则，积极开展工作，并圆满完成了20xx上级下达的各项工作任务。现将主要工作总结如下：

一、参加业务技能培训，并加强实战演练，不断完善自我。

有幸参加xx分公司辖区组织的业务技能培训，加深并了解体会到对粮食储备的重要性和紧迫性，同时更认真学习了粮食储存品质的鉴定，包括脂肪酸、农药残留、溶济残留等相关元素的测定，对各种有害物也加深了映象，使其能在工作中做到更加细致，保证了入库粮食的品质安全。

化验室的.建立，为我库增添了新的活力，也为我们提供更好的工作平台，前期的道路总是曲折而漫长，在同事的精心指导下，理论结合实际，实战演练了若干回，现已基本能独立鉴定稻谷品质，相信在以后工作中不负领导所望，把松桃库这一落后面貌扭转过来。

二、脱颖而出，独立完成xx、xx两地的国家临时储备菜籽油收购、加工转储存等环节的监管工作。

xx、xx隶属于xx地区，只因地理位置距我库较远，根据上级指示精神，结合工作需要，本人负责了两地的托市菜籽油收购、加工等方面的监管工作。

一方面要求各受托单位采取包干方式进行，也就是说收购、加工、副产品销售等均由该单位负责，并根据国家发展和改革委员会等五部门下发的《关于做好20xx年油菜籽收购工作的通知》（发改经贸20xx1362号）文件要求，按照有利于保证农民种植油菜籽能够获得基本收益、有利于充分发挥市场机制作用、有利于促进国内食用油产业持续健康发展的原则，开展了此次油菜籽临时收储。

二方面要求受托单位建立安全生产领导小组，负责消防安全、防汛工作，在电力、机器设备使用以及其他作业的过程中，必须严格遵守安全操作规程，增强安全意识，确保安全生产，此要求都得到积极的配合并加以实施。

三方面要求收购加工单位准备提供所有相关票据，并配合各项整改工作，尽量做到规范。各环节中所承担的各项工作，必须达到管理规范化的要求，现各种票据已整理归档完毕。在储存方面，为确保临时储备油的质量安全，实现“两个确保”，本人按照驻库管理员规定，不断地完善各项基础工作，同时也把责任落实到各储存单位相关负责人头上，定期或不定期对油罐、油品进行检查，做到万无一失。

通过几个月的努力，加班加点，终于完成了此两地国家临时储备油的收购、加工、储存工作，载止20xx年11月30日，xx累计收购加工油菜籽9000吨，加工出菜油3000吨，菜粕5265吨，出油率及出粕率分别为33。3%、，xx累计收购加工油菜籽4500吨，加工出菜油1500吨，菜粕2524吨，出油率及出粕率分别为、56%，通过对菜籽油的各批次抽样检测，检验及加工结果显示均为合格，总体完成了20xx国家临时储备油的托市收购任务。

三、并肩作战，将努力完成20xx粮食轮换工作。

受地域环境及天气等因素影响，20xx轮换工作较为缓慢，截止20xx年年底，完成该轮换计划任务轮入xxkg，轮出xxkg，尚未完成轮换任，为确保3月前完成轮换任务及20xx能够做到先购后销方式，现正进一步加大收购力度中。

根据我库实际，粮食主要来源于本地，而销往广东、湖南、广西等地，收购主要是零星收购及粮食经纪人运入，销售则是从库内短途运到孟溪再转上火车，收购较销售比起来稍有缓慢，这也是影响到我库轮换工作的主要原因之一，相信这一难题在各位同事的共同努力下得以充分解决。

四、循序渐进加强购销储存管理，提高风险防范能力。

根据《中央储备粮仓储管理办法》并结合工作实际，本人认真履行自己的职责，坚守工作岗位，在购销中增设环节，并认真学习相关法律、法规，以及国家对粮食工作的有关政策。为锁住经纪人粮源，特拟定相关收购合同，并收取保证金，要在指定时间内完成任务方可退回，这一条款在一定范围里制约了经纪人售粮的随意性，改变了原来收购合同的束缚力，也提升了收购数量，可见此举符合松桃库现状，有利于轮换工作的顺利进行。

销售环节中一直存在着不可忽视的数量短少问题，尽管我库是以本库库内地磅秤为准，还要求客户到场确认并签字，但往往总是事与愿违，孟溪过磅与出库地磅数量不一致，经常影起一些不必要的麻烦，为此特增加质检部门的检称次数，并理出粮食运输合同，运输车辆及承运人均由客户认可，或者由客户自行选择，运输途中，如损耗数量属非自然损耗的，则由承运人负责赔偿，赔偿资金由我库代客户从运输费中扣除，如不足的，由承运人自已另行支付，这样一来可提高承运人的责任心，让损失降到最低。

总之，我深信有上级部门的坚强领导，有全体员工的不懈努力，坚定信心迎接挑战，松桃库在以后的日子里，将会更加辉煌。

粮食储备库工作总结 篇14

20xx年，我们高度重视“除四害”工作，将此项工作列入爱卫工作重要内容，加强领导，加大投入，在组织领导、宣传发动、资金到位、监督指导、效果评估等方面形成了一套系统、完整的运行机制，使“除四害”工作步入科学化、规范化轨道。

一、除四害工作进展情况

1、增设纱窗、沙门、纱罩、蚊蝇拍等防蝇设施。

2、每月至少两次对楼道、地下室进行喷洒药物灭杀蚊蝇。

3、夏季进行蚊、蝇孳生地集中消杀及清理，减少各种疾病的传播。

4、对公共场所进行垃圾清理，对垃圾车进行全面消杀，每天不少于2次，以免蚊蝇滋生。

5、全年至少两次对院内的毒饵站进行投放灭鼠毒饵。

6、将原来的`旱厕改为水冲式厕所，减少蚊蝇滋生。

二、拆除违法建筑

针对在违章建筑物内从事集中生产加工、经营销售、饮食服务、生活居住场所影响环境卫生这一情况，除四害工作领导小组意识到这些违法建设的存在，不仅仅给市容、市貌和城市发展、建设带来负面影响，而且由于这些场所条件差、人口多、堆物堆料多、垃圾废弃物排放多、积存时间长，从而为“四害”的生长、繁殖创造了有利条件，是“四害”的“另类孳生地”，予以拆除和取缔，彻底减少了孳生地的数量，也为美化城市环境作出了贡献。

第五篇：粮食储备库会计工作总结

粮食储备库会计工作总结(精选多篇)

一年来来，**国家粮食储备库以党的“三个代表”重要思想为指导，以实现“两个确保”为中心，狠抓仓储工作，重视提高职工综合素质，国家粮食储备库工作总结。全库干部职工发扬艰苦奋斗的作风，同心协力，真抓实干，圆满完成了各项工作。现将我库一年来的工作总结如下：

一、仓储工作规范开展

为确保储备粮质量安全，实现“两个确保”，我们严格遵守中储粮总公司《中央储备粮管理条例》以及各项规章制度，从领导到职工牢固树立质量第一的思想观念，积极应用现代化、科学化的保粮新方法，规范性的开展仓储工作：

一是做好仓储基础工作。按照我库“周一、三、五卫生日”制度，定期或不定期清扫库区卫生，清除杂物，确保库区干净卫生；二是严格遵守《粮油储藏技术规范》，每年3月、9月进行粮食品质鉴定，对储粮一年的品质有了总体掌握。每月进仓查虫测水，每一仓布置20－30个抽测点，分表层、上、中、下四层检测，并对重点部位重点检测，发现问题及时分析处理，确保把坏粮苗头扼杀在初始状态。每周五利用粮情电子检测系统检测粮温，并召开仓储例会，分析本周储粮变化情况，制定下一步工作措施，做到了储粮情况明、底码清；三是坚持“风、雨、雪三查”制度，包仓人在雨前、雨中、雨后，三级动态管理检查，以确保仓顶、门窗不漏雨，仓底不返潮，保证了储粮安全；四是绘制三温曲线图，全面掌握一年中粮情变化情况，并根据粮情变化，总结工作不足，完善保粮措施，使保粮工作月月有起色，年年有进步；五是根据中储粮总公司仓储规范达

标要求，仓外悬挂“zc”标志、仓号标志，仓内账、卡、簿齐全规范，填写准确。定期打扫仓内卫生，做到“口吹无尘，手摸无灰”，克服人员少，任务重的困难，几次重新整理粮面，做到了“粮面平如镜，工作道直如尺”，仓内美观大方。机械设备专仓存放，摆放整齐，统一编号，并定期保养维护；六是加强药品管理，制定药品库管理制度，严格领用手续，确保了用药安全；七是进一步完善化验室建设。根据需要分别购进了面筋检测仪等先进的粮食品质检测设备，使化验室检测能力进一步提高，结束了不能做品质鉴定的历史，为我库科学储粮提供了可靠数据。

我库广大干部职工，以对党，对人民高度负责的责任心，严格遵守仓储保管制度，规范性、按部就班、有章可循的开展仓储工作，工作总结《国家粮食储备库工作总结》。三年来，没有发生一起结露、发热、霉变等坏粮事故，储粮质量良好，品质稳定，“一符”、“三专”、“四落实”达标，全年绿色储粮率达到99%，科保率达到100%；在定州直属库管理的代储库中连续三年保持红旗单位称号，仓储工作受到各级领导的充分肯定。

二、高瞻远瞩，积极探索科学储粮新方法

做为大型现代化储备粮库，我们不满足现有的保粮措施，在应用机械通风、环流熏蒸、粮情电子检测等储粮措施的同时，积极探索科学储粮新方法，实行“低温储粮、绿色储粮”。具体做法是：一是用塑料薄膜和80mm厚的泡沫隔温板密闭门窗、风道口，保证仓房良好密闭性，减缓了外界环境对储粮的影响；二是利用冬季低温的有利时机，积极开展机械通风，通风前制定通风计划，24小时动态监测通风情况，取得了较好的降温降水效果，实现了仓内粮堆的控温。通过开展“低温储粮、绿色储粮”，有效减缓了粮食陈化速度，保持了储粮品质，大大降低了费用开支，现储粮粘度为

6.0，面筋吸水量为184%，色泽气味正常。

三、加强业务学习，提高职工综合素质

粮库要不断发展壮大，就必须培养高素质的专一人才。我们实行“请进来，走出去”。请进来：把有先进保管知识和经验的老师请进粮库，为职工授课，答疑解惑；走出去：到兄弟单位取经，学习先进的储粮经验，为我所用。并积极响应中储粮总公司、省粮局、市粮局的号召，积极参加各种业务培训。12月份我库26名职工参加了市粮局组织的保管中级、高级职称培训。通过实行“请进来、走出去”，激发了职工的学习热情，营造了良好的学习氛围，职工业务素质、综合素质明显提高，为适应粮库发展打下了坚实基矗

四、扩建工作

我库二期扩建工作于2014年11月底完工，12月18日通过验收。工程扩建期间，广大干部职工与施工单位团结

协作，建立健全工程管理体系和质量目标保证措施，落实岗位责任制，严格资金管理，严把工程质量关，精心组织，精心施工，按时保质完成了扩建工作。目前，我库达到了设计仓容2.35亿斤规模，仓储机械设备、粮情检测等各项配套设施完善，成为现代化大型储备粮库。

五、财务管理

财务工作按照“严格管理，严格制度，严格责任”的要求，加强中央储备粮费用补贴管理，严格规范财务管理制度，坚持购物申报审批制和费用开支“一支笔”审批制，确保了资金的完整和使用效率，保证了扩建工程资金的及时准确拨付，确保了会计数据的安全保密，保证了统计帐、会计帐与保管帐的帐实相符。

六、安全保卫工作

为确保中央储备粮的安全，一是根据库内实际情况制定了值班、库内巡查、出入库检查、库内防火、安全用电等各项安全制度，并坚持严格落实；二是贯彻“安全生产、预防为主”的方针，定期

开展安全生产大检查，切实消除安全隐患，确保了全年安全生产。

总之，总结一年来来的工作，有成绩，也有不足。05年为我库展开了新的篇章，我们将继续发扬艰苦创业、努力拼搏的工作精神，以求真务实，开拓创新的工作态度，再接再历，争取更大的工作成绩。